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【制御設計】管理職候補/操船システムの開発 ◆在宅勤務可◆年間休日128日

760~1050万

ヤンマーホールディングス株式会社

滋賀県米原市

募集要項選考・企業概要

職務内容

職種

組込/制御設計/開発（アプリケーション）
組込/制御設計/開発（PLC/ラダー/シーケンス制御）
組込/制御設計/開発（ミドルウェア）

仕事内容

創業100年の歴史を持ち、大地と海と都市の“動力”を創り出す、エンジン技術を軸とした事業を展開する当社にて、世界トップクラスのシェアを誇る、電子制御を用いた操船システムの開発をご担当いただきます。【想定ポジション】プロジェクト内で制御開発担当として従事いただきます。ご自身のキャリアビジョンに応じて、マネージャーまたは技術的なプロフェッショナルとして開発プロジェクトを主導することが期待されます。プロジェクトリーダーやチームマネージャーとしてスキルアップを図ることで開発プロジェクトを主導する役割を担うことが可能です。将来的には、国際的なプロジェクトのリーダーとして活躍する道も開かれます。

求める能力・経験

【必須】■制御設計に関する3年以上のご経験(プログラミング、制御理論、電子工学、回路設計など) ■マイコンやOSに関する知識【働き方】在宅勤務可能◎フレックスタイム制で残業も少なく働きやすい環境です！【当社について】連結売上高1兆796億円(2025年3月期)を誇る総合エンジン・機械メーカー。農業機械、建設機械、舶用エンジン、発電・エネルギーシステムなど人と社会の基盤を支えています。1製品×大量展開とは異なり多分野横断を強みに売上の約6割(59.4%)を海外市場で創出。グローバル事業として国内依存度を低くし外需を取り込む構造を築いています。 ■平均有給取得日数13.6日 ■有給休暇取得率71% ■平均勤続年数14.1年

学歴: 大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め：無）

契約期間: 更新：無
試用期間: 有 2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有）試用期間（2か月）は住宅手当と家族手当は支給対象外です。試用期間中の勤務条件：在宅勤務、フレックスタイム制の適用対象外 ※詳細は面談時にお伝えいたします。

給与

760万円～1,050万円月給制月給 470,000円～560,000円月給￥470,000～￥560,000 基本給￥400,000～￥560,000 諸手当￥70,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年1回

通勤手当: 会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間55分休憩45分

フレックスタイム制: 有コアタイム無 (コアタイム：無)
残業: 有
残業手当: 有残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間128日内訳：完全週休二日制、土曜日曜祝日

有給休暇: 入社半年経過時点12日最高付与日数21日入社時は、入社日に応じて1日～12日付与

その他: その他（一部会社カレンダーに基づき出勤有）

社会保険

雇用保険健康保険労災保険厚生年金

備考

【平均残業時間】20時間/月以内【休日補足】年末年始、夏季、特別休暇（慶弔、産前産後など）※休日は事務所によって異なります。【有給休暇】毎年6月11日に一斉付与（勤続年数により12日～最大21日）【積立有給休暇】年次有給休暇のうち、失効する分を累計50日を限度とし積み立てることができる制度です。私傷病による休業や家族の介護等に使用できます。【ヤンマーキャリアチャレンジ制度】グループ内で公募されたポジションに応募・異動ができる制度に加えて、就業時間の2割を自部門以外での業務に充てられる「社内複業制度」を新たに開始しました。【変更範囲】・職務内容の変更範囲：業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。・勤務地の変更範囲：業務上必要がある場合には各拠点での勤務、又は会社が定めた就業場所（テレワークを行う場所を含む）での勤務に変更する場合があります。

勤務地

配属先

入社後すぐグループ会社の「ヤンマーマリンインターナショナルアジア株式会社」に出向いただきます。※条件は出向元と同一

転勤

当面無

中央研究所

住所: 滋賀県米原市梅ケ原2481
最寄駅: JR東海道本線米原駅徒歩1分
喫煙環境: 敷地内全面禁煙
備考: マイカー通勤可

制度・福利厚生

制度

在宅勤務（全従業員利用可）リモートワーク可（全従業員利用可）副業OK（一部従業員利用可）時短制度（全従業員利用可）自転車通勤可（一部従業員利用可）服装自由（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）社員食堂・食事補助（全従業員利用可）従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅: 有独身寮（自己負担1万円程）借上寮（3～4割自己負担）
退職金: 有
その他制度: ※遠方の場合、引越し代金負担有（会社規定による）

制度備考

【家族手当】 2025年10月以降廃止となり、カフェテリアポイントの付与へと移行します。移行期間中の家族手当の支給額は以下の通りとなります。 2025年10月から2026年9月の期間：1人目2,900円・2、3人目2,400円・4人目以降1,700円 2026年10月から2027年9月の期間：1人目1,500円・2、3人目1,200円・4人目以降900円【カフェテリアプラン】カフェテリアポイントを年間98,400ポイント付与します。付与されたポイントの範囲内で用意された福利厚生メニューを選択し利用できます。【住宅手当】家族帯同で引越しを考えている方は、借り上げ社宅の約7～8割負担、あるいは住宅手当月14,000～33,000円を支給します。（社内規程による）独身寮（自己負担1万円程）借上寮（3～4割自己負担）あるいは住宅手当を月7,000円～24,000円支給します。（社内規程による）

選考内容

採用人数

1名

面接回数

2回

選考

筆記試験：有（適性検査(GAB)）

企業概要

企業名: ヤンマーホールディングス株式会社
代表取締役社長: 山岡　健人
設立: 1912年03月
従業員数: 21,553名
資本金: 90百万円
平均年齢: 39.6歳

■創業100年以上の歴史を持ち農業・建設・船舶・発電など幅広い分野で世界トップクラスのシェアを誇るエンジンを展開 ■売上高1兆円以上/海外売上高構成比60%以上/グループ全社100拠点以上の事業領域でグローバルに挑戦を続けています。

【働き方と福利厚生】◆産休前～育児休業復帰後1年以内に、子育てとキャリアの両立のための「1day 研修プログラム」に任意で参加できます。産休前～復帰後の自己啓発として活用できます。 ◆内閣府のベビーシッター利用補助事業や、地域の企業が共同で利用できる保育施設なども活用できます。ベビーシッターを利用した際に費用の補助が受けられる制度（企業主導型ベビーシッター利用者支援事業ベビーシッター派遣事業割引券）や、企業と提携した保育園があります。（企業主導型保育施設） ◆子が18才になるまで、育児短時間勤務制度の利用が可能です。ライフステージに合わせた働き方を選択することができます。 ◆男性社員が当たり前に育児休業を取得できるよう「イクボス宣言」や育休に関する様々な情報発信に取り組んでおり、国内平均17.13％を大きく上回っています。(男性育児休業取得率67.5％ ※YHD籍、2023年度/平均取得日数42.4日) ◆介護休暇、看護休暇、結婚特別休暇/祝い金、出産特別休暇/祝い金、育児復帰後支援、介護・育児短時間勤務制度あり

本社所在地

〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町１－３２ＹＡＮＭＡＲ　ＦＬＹＩＮＧ－Ｙ　ＢＵＩＬＤＩＮＧ

本社以外の事務所

■東京支社(東京都中央区) ■中央研究所(滋賀県米原市)

事業内容・商品・販売先等

■農業機械・農業施設(トラクタ/コンバイン等)や建設機械(ミニショベル等)、エネルギーシステム(ガスヒートポンプ等)、産業用小形ディーゼルエンジン、船舶発電用/推進用ディーゼルエンジンなどの研究・開発、製造、販売

株式公開

非公開

決算情報

決算期		売上高	経常利益
前々期	2023年03月	1,022,283百万円	61,830百万円
前期	2024年03月	1,081,433百万円	80,419百万円
今期予測	-	-	-
将来予測	-	-	-

※連結決算

外資比率

企業URL

https://www.yanmar.com/jp/

最終更新日：

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【必須】■ソフトウェア開発のご経験 ★経験が浅い方やブランクがある方も歓迎です ★社員寮も完備しているため遠方からの就業・移住も歓迎です。＜オンデマンド製本市場で世界No.1＞従来の大量印刷をする時代から、多品種少量生産時代に移行。ネット通販サイト等からの注文に応じて、必要な時に必要な量だけを印刷・製本をするオンデマンド市場に、当社はいち早くターゲットとして置きトップシェアを誇っております。また、マーケティング・開発・製造・販売をグループで一貫して担い、顧客のニーズを早期に製品化・市場へ投入できることで顧客に選ばれております。
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■職務の概要当社の主力製品である半導体洗浄装置の制御ソフトウェア開発業務において、顧客要求に基づいたソフトウェア新機能開発、次世代半導体洗浄装置の制御ソフトウェア開発を担当いただきます。 ■業務内容の詳細・海外顧客向け仕様検討と交渉・顧客要求に基づいた開発設計・装置組込ソフトウェアの仕様検討、設計、実装、評価検証・装置情報制御ソフトウェア（データ処理、GUI、スケジューラ）の仕様検討、設計、実装、評価検証・装置周辺システムソフトウェアの仕様検討、設計、実装、評価検証・顧客向けソフトウェアリリース、出荷作業、出荷装置の顧客立ち上げサポート・コスト競争力・品質強化・納期短縮を目的とした業務改善活動
求める能力・経験
■必須経験：・組み込み系ソフトウェア開発経験者(実務3年以上) ・Windows/VisualStudioによるC++、C#言語を用いたプログラム開発経験 ■歓迎条件：・Linux でのプログラム開発経験・Pythonを用いたプログラム開発経験・クラウド環境、仮想環境の利用経験
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- 機械設計
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- 納期管理
- 予算管理
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- ソフトウェア
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【職務】当社の主要製品であるコーターデベロッパー装置の製品開発および受注設計において、ソフトウェア設計チームを率いていただきます。具体的には機械設計、電気設計、製造部門および各関連部門と連携し、新規装置或いは新規機能の開発から各顧客向けの受注設計まで、幅広いソフトウェア設計業務に携わっていただきます。【仕事内容】塗布現像装置の新規機能開発及び各顧客向け装置受注において、ソフトウェア設計リーダーとして機械設計や電気設計とも連携し、新機能を満たす為の方針決定及びメンバーへの落とし込み、納期管理や予算管理含めてプロジェクト管理を行います。また、外部委託設計管理、ソフトリリース管理を行います。
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【職種/業界経験】　職種：ソフトウェア設計エンジニア　業界経験：業界不問【求める経験・能力・スキル】 ■必須経験・大学で情報系を専攻、もしくはソフトウェア設計業務3年以上 ■歓迎条件・制御ソフトウェア設計リーダー経験者・データベース設計リーダー経験者・AI設計経験者・カメラ等を使用した異常検知システム経験者・チームビルドが得意な方
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仕事内容
【職務】当社の主力製品である半導体洗浄装置の電気設計業務において、顧客要求に基づいた受注仕様検討や顧客特注の制御回路設計、評価検証、既存製品に対する機能向上のための開発を担当頂きます。【仕事内容】・海外顧客向け仕様検討と交渉・装置内の制御システム構成設計および電気回路設計、基板回路設計・装置内の制御機器配線設計や電気部品の選定・既存製品に対する機能向上のための開発・認証規格への適合対応（EMC試験、SEMIスタンダード、安全インターロック等）・海外顧客納入済み装置の立上、顧客要望対応に関する現地技術メンバーへの指導・コスト競争力・品質強化・納期短縮を目的とした業務改善活動【求人背景】・活況な業界による製品受注増への対応のための増員です。【求人魅力】・スマホやPC等で使用される、暮らしを支える最先端の半導体業界での業務を経験することができます。・半導体洗浄装置のトップメーカーの中でのQCD改善活動を通してスキルアップができます。【職種の変更の範囲】当社業務の全般
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【制御設計】管理職候補/操船システムの開発 ◆在宅勤務可◆年間休日128日

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求める能力・経験

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雇用形態

給与

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

中央研究所

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

選考内容

採用人数

面接回数

選考

企業概要

本社所在地

本社以外の事務所

事業内容・商品・販売先等

関連会社

株式公開

決算情報

外資比率

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