【静岡市/システムエンジニア・プログラマー】経験者/アプリ開発運用保守
400~500万
テクバン株式会社
静岡県静岡市駿河区, 静岡県浜松市中央区, 静岡県磐田市
400~500万
テクバン株式会社
静岡県静岡市駿河区, 静岡県浜松市中央区, 静岡県磐田市
web/オープンプログラマー
汎用機プログラマー
組み込み制御プログラマー
■業務アプリケーションの開発・保守運用を担当するシステムエンジニア ご希望に応じて要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミングなどをお任せします。ご経験者枠となりますので、すぐに案件をお任せします。 製造業(生産管理システム、生産実績収集システム・在庫管理システム) 保険業(契約管理システム・証券発行システム・契約者様向けサイト) 不動産業(物件管理システム・顧客管理システム) 物流業(配車システム・日報システム) その他(給与計算システム・購買管理システム、など) ■採用背景:案件増加に伴う増員■変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 ・プログラマーとしての実務経験(目安:3年~10年ほど) ・システム開発の経験がある方(SE経験があると尚可) 【歓迎】・言語:C#、C++、VB.NET、Java、Python、Delphiのいずれか ・データベース:RDBMS 【求める人物像】 ・プロジェクトリーダー経験がある方歓迎・コミュニケーションを大切にし、チームでの開発に積極的に取り組める方・技術への興味を持ち、継続的なスキルアップを目指せる方・社会人としての基本的なマナーや責任感を持って業務に取り組める方
基本情報技術者 尚可、応用情報技術者 尚可、オラクル認定ORACLE MASTER 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~500万円 月給制 月給 280,000円~360,000円 月給¥280,000~ 基本給¥280,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回支給
会社規定に基づき支給 上限5万円/月
(例1)350万円 入社1年目 中級プログラマー((月給23万円+賞与)) (例2)400万円 入社1年目 上級プログラマー(経験者(月給26万+賞与))
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:8時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日 入社6ヶ月後に付与。入社月で日数を決定。
その他(年末年始/特別休暇/慶弔休暇/誕生日休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
就業時間は常駐の場合はクライアントの規定に従っていただきます。 ※在宅勤務・リモートワーク 事業所勤務の社員については、オフィスへの出社が基本。ただ、家庭事情や体調等に配慮して認めた例あり。要個別相談。常駐している社員については、常駐先の方針に従う。
システム開発事業部(プログラマー)19名 ITインフラ事業部(インフラ)15名
無
静岡県静岡市駿河区南町14 水の森ビル 9階B
JR東海道本線静岡駅 徒歩2分
屋内全面禁煙
静岡県浜松市中央区
屋内全面禁煙
静岡県磐田市
屋内全面禁煙
※勤務地はプロジェクトにより異なりますが、ご希望や通勤距離なども考慮いたします。 ※変更の範囲:会社の定める事業所
服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)
無
無
確定拠出年金(401K)、選択制確定給付型企業年金、資格取得奨励制度、各種施設・サービス利用、クラブ活動
■手当補足:出張手当、役職手当、永年勤続手当、情報系資格取得支援制度 ※会社指定の情報系資格取得者は受験料と報奨金を支給しています。 ■入社後の流れ ・入社後1~3ヶ月:・プログラマーとしての基礎知識(7日間eーランニング)→ダミーのプログラミング講座(OJT)→アサイン先決定 顧客先へ常駐するのか、開発チームへ配属かを適正を見極めて決定。いきなり一人でアサインされるケースはあ まりないが、経験者だとプログラミング講座は無しとなり、アサイン先を決定する。 ・入社3ヶ月~1年:常に情報交換を進めながら、アサイン先が適正かどうかを面談で決める。人によっては、2~3年は同じアサイン先に常駐することになるが、キャリアチェンジをすることも可能。
1名
1~2回
筆記試験:有(適性検査) 一次面接→二次面接→内定(Webまたは対面面接)
業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用/静岡県西部地域から愛知県東部地域を中心に企業活動/ 日本全体をみても製造業が多いこの地域でテクバン東海支社はまさしくIoTの中心的存在で飛躍し続けております。
【当社について】 1996年の設立以来、先端の情報技術を用いたサービス提供で順調に成長を遂げ、2023年には売上150億を突破しました。 当社は、「業務効率」、「利便性」、「スピード」など様々な顧客ニーズに的確に対応すべく、「システムインテグレーション」、「プロダクトサービス」、「ビジネスアウトソーシング」、「システム品質サービス」の 事業を運営しています。 プロジェクトの運営を部門に任せるのが当社のスタイル。現場が働きやすいように、組織を創りあげていく環境なので、労務管理も徹底しており、残業は月に12時間程度と、ワークライフバランスの確保に取り組んでいます。
〒108-0022 東京都港区海岸3-20-20ヨコソーレインボータワー4F
■青森事業所(本社管轄)■東海支社■福岡事業所(東海支社管轄)■静岡オフィス(東海支社管轄)
■システムインテグレーション■プロダクトサービス ■ビジネスアウトソーシング■システム品質サービス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年12月 | 15,600百万円 | - |
| 前期 | 2024年12月 | 18,700百万円 | - |
| 今期予測 | 2025年12月 | 20,500百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
0.0%
最終更新日:
460~750万
【WEB面接可】ソフトウェア系エンジニア ■世界30ヶ国に140社のグループ会社を持ち、海外売上高が大多数を占めているヤマハ発動機グループの一員です。 ■世界TOPレベルのチーム力にQDC(品質/納期/コスト)にE(地球環境)/S(セキュリティ)を加え5つの視点で取り組んでいます ミッションの達成に向けて、適性とご本人の希望をもとに、下記業務のいずれかをお任せします。 (1)SRE業務:当社及びグループ子会社の事業部の相談事・困りごとに対応します。 (2)コミュニケーションツール、ソースコード管理(リポジトリ)など技術的な基盤を整理し、グローバル基準で標準化・提供します。 (3)ヤマハ発動機本社のIT部門と共に、ヤマハ発動機内で作動しているアプリケーションを連携させるための基盤など様々なテーマについて、企画・立案を行います。 (4)ヤマハ発動機 IT本部が掲げているセキュリティの指針に基づき、個々のアプリケーションに実装・担保するプロセスを支援します。
必要な経験・能力等 【必須】下記のいずれかの業務経験が3年以上 ■複数アーキテクチャ・複数システムの設計・開発・運用経験■インフラ設計・構築・運用経験(クラウド・オンプレミス・コンテナ) ■CI/CD 設計・開発・運用経験
株主 ヤマハ発動機株式会社 (100%) 売上高 168億8,000万円(2024年12月期決算) [ ソリューション事業 ] 情報システムの企画、設計、開発、導入、保守、運用 [ ITサービス事業 ] ネットワーク、データセンター、情報セキュリティの企画、設計、導入、運用
550~650万
調達部門に関わる ・SAPシステム管理 ・Accessでのプログラム開発 ・Power BIによるKPI資料作成 ・調達DXの推進 ・AI経営向け、KPI資料作成を活用した業務改善
必須要件 ・SAP運用経験(3年以上) ・Accessでのプログラム開発 ・Power BIスキル 歓迎要件 ・調達DX、AI活用による業務改善
ローランドは、心に潤いや豊かさを与え、世界共通のコミュニケーションツールにもなる「音楽」を支える電子楽器を作っています。1972年の創業以来培ってきたノウハウと、最新のテクノロジーを駆使して、音楽やエンターテインメントの世界にさらなる革新をもたらし、誰もがより自由により気軽に音楽を楽しめる“ワクワク”の世界を作り出していきます。
460~750万
4.物流・販売・コーポレート領域システムの開発・導入・保守エンジニア 職種分類 ITエンジニア【システム開発・SE・インフラ】 / Web・オープン系 SE【アプリケーション設計】 採用企業 ヤマハモーターソリューション株式会社 仕事内容 募集背景 仕事内容 ■仕事内容 ・国内外のヤマハ発動機グループの物流領域・販売領域・コーポレート(人・もの・お金)領域におけるシステム開発・運用・保守業務を担当します。 ・ヤマハ発動機グループの業務・システムを学びながら、ERP導入に関連する開発や、現在稼働している仕組みの運用保守業務を行います。 ※ご経験や適性に合わせた範囲で業務をお任せします。 ・中国のグループ会社と連携することが多いですが、領域によっては海外のユーザ部門やIT部門と連携することもあり、英語を用いたコミュニケーション力が求められます。 ■得られる経験・能力 ・開発工程の経験と小規模プロジェクトのリーダー経験を積むことによって、将来的に大規模プロジェクトのリーダーやマネージャーを目指すことができる。 ・中国のグループ会社の方と、ものづくりを行う中で、最新の技術・動向をキャッチアップしながら、幅広い技術力、知識を身に着けていくことができる。 ・ERP導入に伴い、レガシーシステムを刷新していくタイミングであるため、新たな取り組みにも挑戦できる。 ■仕事の醍醐味・やりがい ・国外含めたヤマハ発動機グループ全体のシステム(大規模システム)に携わることができ、ITで業務を変えていく実感を得ることができる。 ・上流から運用までトータルで担当できるため、局所的な開発ではなく全体を見届けることができる。 ・中国グループ会社や、ヤマハ発動機の海外拠点への出張の機会も多くあり、グローバルに活躍の場がある。 ・販売領域においては、日々お客様と接している販売店からフィードバックを得る機会もあるため、お客様をより身近に感じることができる。 ■仕事の進め方 ・開発プロジェクトにおいては、規模により変動はあるものの、日本人メンバー3~5名に加え、中国のグループ会社と連携して開発を進めることが多いです。 ・プロジェクトにはヤマハ発動機グループの運用部門メンバーも加わり、一緒にプロジェクトを進めて行きます。 仕事内容(変更の範囲) 採用人数 1 必須 必要な経験年数(職種) 3年以上
必須 必要な経験年数(職種) 3年以上 その他求める経験 応募条件 ■必須能力・経験・資格 システム開発・保守業務の経験年数が合計3年以上 歓迎条件 ・システム開発におけるリーダー経験(小規模なチームのリーダー経験者でも歓迎) ・基本情報技術者資格 ・アプリケーション開発経験 (Java、SQL) ・英語スキル TOEIC 500点以上相当 ・アプリケーションセキュリティーの知識
株主 ヤマハ発動機株式会社 (100%) 売上高 168億8,000万円(2024年12月期決算) [ ソリューション事業 ] 情報システムの企画、設計、開発、導入、保守、運用 [ ITサービス事業 ] ネットワーク、データセンター、情報セキュリティの企画、設計、導入、運用
450~600万
■業務概要: 車載電装品ならびに民生、産業機器向け製品に搭載される組込みソフトウェアの開発業務を担当いただきます。 制御システムや各種制御ユニットを中心としたソフトウェア開発に加え、製品開発を進める立場として、社内関係者との調整業務にも関わっていただきます。 また、経験や適性に応じて、開発案件におけるソフトウェア開発チームの取りまとめなど、プロジェクト推進に携わっていただくことを想定しています。 ■業務詳細: ・車載電装品向け制御システム、制御ユニットにおける組込みソフトウェアの設計、開発 ・民生機器および産業機器向け製品に搭載される組込みソフトウェアの設計、開発 ・マイコンを用いた制御ソフトウェアの設計および動作検証 ・開発中製品におけるソフトウェア評価、試験対応 ・社内関係者と連携した開発スケジュールの調整および進捗管理 ・開発案件におけるソフトウェア開発メンバーの取りまとめ ・設計資料、仕様書、報告書等の作成 ※管理業務のみではなく、実務に携わりながらの開発を想定しています。 ■配属部署: 下記いずれかの部署への配属となります。 2部署合計で、約60名体制です。 <開発事業部 技術部> 電気自動車や産業用電動車両向けのバッテリ充電器、コントローラ等の企画、開発 <電子機器事業部> 開発事業部で開発している製品以外の、自動車電装部品ならびに民生、産業機器向け製品の企画、開発 ■同社の強み 設計から製造までを一貫して行うフレキシブルな生産体制を有しており、多様な要望に対して迅速に対応できる点が強みです。 また、中国、ベトナム、インドに展開する海外生産体制を構築しており、いずれの拠点においても高品質な製品づくりが可能です。 今後も海外拠点を含め、積極的な事業拡大を目指しています。 ■同社の特徴 自動車に搭載される電装品やワイヤーハーネス、民生・産業機器向け制御基板の開発、製造、販売を行っています。 超微細加工技術や高密度回路実装技術、耐環境製品製造技術、クリーンルーム環境管理技術などをコア技術とし、近年はパワーエレクトロニクス分野を中心とした新規事業にも取り組んでいます。 【変更の範囲:会社の定める業務】
■必須条件: ・組み込みソフトウェア設計(製品不問)経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 ■歓迎条件: ・応用情報処理技術者の資格をお持ちの方
・車載電装品:車載用コントローラ、スイッチ、各種センサ、コーナーセンサユニット、車載・船舶向けワイヤーハーネスの設計・製造 ・ホームエレクトロニクス:洗濯機・食器洗い乾燥機・衣類乾燥機向け電子制御基板の製造 ・通信・制御機器:産業用ロボットコントローラーやサーフェスマウンター用制御ユニットの設計・製造
520~800万
【仕事内容】 ■概要:こちらはご応募を検討頂く上で、まず同社のことを知って頂く場としての説明会となります。ご参加に際して応募意思・書類提出は不要です。(ご希望の方は書類選考無しでご参加可能です) ・当日は選考はございません。お話をお聞きいただきご興味をお持ちいただければ後日求人へご応募ください。※ご応募以降の選考に際しては書類選考から実施させて頂きます。 ■お任せする業務内容(静岡製作所での募集業務内容): 空調冷熱機器における、回路設計/SW設計/生産技術/品質管理/営業業務 ■実施詳細: ◇日時:1月23日(金)18:30~19:30 ◇会場:WEBでの実施(参加確定時にURLをご案内致します) ◇コンテンツ:・会社説明 ・中途入社者のコメント紹介 ・質疑応答 ※当日は中途入社者が登壇予定です。質疑応答の時間には気になる点などをざっくばらんにお聞きいただいて結構です。 ◇応募締め切り:12月22日(木)12:00 ※セミナー前日中までには参加可否をご連絡します。(応募タイミングにより、参加不可の場合や次回のセミナーの案内などをさせていただく場合がございます) ■特徴: ・空調機器はグローバルに伸長を続ける成長産業であり、三菱電機内でも成長を牽引する成長戦略事業として注力しております。世界中の人々の快適な暮らしを支えるだけでなく、地球規模のテーマ「省エネ」に大きく貢献できる社会的意義があります。 ・エアコンという最終製品の開発に携われること、製品が世に広く使用されていることに対してやりがいを感じることができます。 ・空調機器市場がグローバルで成長していることに加え、同社製品は高い省エネ性で世界中から引き合いを受けております。また、空調事業は弊社内でも重要な事業と位置付けられており、今後の市場拡大に伴い様々な業務に挑戦できます。 ■静岡製作所:静岡製作所は1954年の設立以来、ルームエアコンの代名詞「霧ヶ峰」等、冷凍空調製品の分野で国内外をリードしてきました。半世紀近くの歴史を誇る静岡は当社の世界空調冷熱事業のマザー工場として位置づけられており、海外8ヶ所の生産拠点と共にグローバルトップを目指して日々、開発を行っております。
【必要業務経験】 ■必須条件: ・現在の募集職種(回路設計/SW設計/生産技術/品質管理などエンジニア職)のなんらかのご経験をお持ちの方 ・日本語ネイティブレベル 【社会人経験年数】 2年~23年
■事業の特徴: 当社は、家庭から宇宙まで幅広い分野で様々な事業を展開し、多岐にわたる技術で、みなさんの暮らしを支える総合電機メーカーです。中でも特徴ある事業として、宇宙開発、FA(産業用)機器、社会インフラシステムの3つが挙げられます。当社における宇宙開発の歴史は長く、旧ソ連(現:ロシア)が人類初の人工衛星が打ち上げに成功して間もない1960年、日本で初めての人工衛星づくりに着手しました。
500~700万
■募集背景 製品ラインナップ拡充に向け、機能追加・派生開発を継続的に進めるための増員募集です。 例:サーボモーターのフィードバック情報を活用した制御機能の追加など ■業務内容 精密位置決めステージを制御するWindowsアプリケーションの開発を中心に、企画段階から設計・実装・検証まで一連の工程を担っていただきます。 <主な業務> ・製品構想段階でのメカ・電気・ソフトの機能要素分割への参画 ・座標・速度・移動方向など、制御指令を送るアプリケーション機能の設計・実装 ・仕様定義、詳細設計、コーディング、評価までの全工程をリード ・使用シーンを踏まえた動作改善、性能向上のための機能追加 ・外注委託先と連携した開発管理(仕様策定・設計は社内主導) ※ご経験・志向に応じ、担当領域は柔軟に調整します。 ■開発環境 ・開発ツール:Visual Studio ・使用言語:C#, C/C++ ・VB.Net、Pythonの活用機会あり ・ステージコントローラのファームウェア開発に一部関与の可能性あり(PCアプリが開発業務の中心) ■ポジションの魅力 ・ソフトのみならず、メカ・制御領域まで含めた幅広い技術知識を獲得可能 ・顧客要望から製品化、使用後の反応まで一貫して関わることができる ・標準品・カスタム品ともに開発機会が多く、技術者としての成長幅が大きい ■配属組織 ステージ事業部 日本技術U(9名)
■必須条件: ハードウェアを制御するWindowsアプリの開発経験をお持ちの方 (C#,VB.NET,Python等) ■歓迎条件 ・マイコン向けファームウェア開発の経験 ・基板の電気回路設計の経験 ・制御盤の電装設計に関する知識・実務経験
・ミスミグループのマザー工場として精密加工技術を基盤に事業を展開 ・精密金型部品・FA部品・光関連機器の3領域で製品を開発・製造 ・ミクロン精度の加工技術を武器に、金型部品は国内トップクラスのシェア ・80垓超の多品種に対応し、国内標準2日で出荷できる独自の短納期生産体制を実現 ・ベトナム・中国など海外拠点も持ち、世界の製造業を支えるグローバルメーカー
420~640万
■製造業の生産管理システムや統合部品表管理システムの保守・開発、住宅販売・施工管理システムの保守・開発を担当。要件定義や基本設計、開発に至るまで、幅広く担当することが可能です。 ■顧客は主に製造業が中心で、体制はシステム領域ごとに5名程度のチームが編成され、それぞれが独立して顧客システムの保守・開発業務に対応しています。顧客システム部門の方々と協力しながらプロジェクトを推進し、要件定義からエンドユーザーと直接関わる経験を積むことができます。【キャリアパス】数年後にはリーダーをお任せします。
【必須】■業務系システムの開発経験が1年以上 【社員紹介】https://www.tsolweb.co.jp/recruit/dear_experienced_interview.html#career_path 【当社について】■IT関連の専門技術スキル(要件定義、設計、開発、テストなど)に加え、顧客や関係部署との調整を通じて、コミュニケーション力、調整力、論理的な説明力といったパーソナルスキルの習得ができます。■お客様の要件を正確に把握したうえで、品質・コスト・納期を意識したシステム設計・開発を行い、計画的な進捗管理と品質管理を通じて、安定したプロジェクト運営と長期的な信頼関係を構築しています。
■ITプロフェッショナルサービス ■セキュリティソリューション ■ソリューション&サービス
350~650万
<募集背景> お客様のDXが進む中、技術の選択肢も非常に広くなってきており、プロジェクト難易度が高まっています。 当社ではお客様のDXを加速するためにさまざまなサービスを拡充しており、特にシステム開発領域はお客様からも非常に求められており、 今後、当社でシステム開発領域を共に伸ばすエンジニアを募集しております。 <職務内容> システムエンジニアとしてtoC領域からtoB領域、アプリ、web、基幹システム、お客様の社内システム等、幅広い業界で様々な領域の要件定義~リリース、運用保守までの工程をお任せいたします。 当社では技術分野、業界を横断して挑戦可能なため、フルスタックエンジニアとしてフロントエンドからバックエンド、インフラまでの経験を積むことができます。 ■具体的な業務内容 ・要件定義~リリース、運用保守まで一貫した開発工程の推進 ・お客様とのリレーション構築 ・チームメンバーとの協業 ■開発言語・フレームワーク・サービス ・JavaScript、TypeScript、React、Vue.js ・Node.js、Python、Java、Go ・AWS、Azure、GCP ■プロジェクト事例 ・金融基幹システム移行 ・大手電力会社向けシステム開発 ・金融基幹システム統合 ・大手通信キャリア会社向け基幹システム開発 ・自動車メーカー向け製造・在庫管理システム開発 ・通信業界向け生産管理システム改修 等 <今後のキャリア> 当社のチーム体制プロジェクトにて参画頂き、業務の習得状況に応じて時期を見てリーダーポジションをお任せします。 リーダーとして経験を積んだ後は、プロジェクト全体を管理するプロジェクトマネージャーへのキャリアアップをはじめ、新規顧客への提案活動や見積もりなどを行うアカウントマネージャーなどの幅広いポジションをご用意しています。 ◆テックリード 技術的な側面を担い、チームをリードしながら、品質向上や技術的な課題解決を担う役割 ◆PM/PL(PMO) 幅広い業種・業界を横断し、小〜大規模におけるプロジェクト管理や顧客折衝を担う役割 ◆ビジネスアーキテクト DX推進における目的を設定し、関係者の協力関係を構築、目的達成に向けてプロセスを推進する役割 ◆ITコンサルタント 技術分野に関する専門知識を持ち、企業に対して戦略的なアドバイス・企画提案を行い、成功の手助けを担う役割。 ◆トレーナー(メンター) 新しいPMや技術者を発掘・育成に向け、自身の経験・ノウハウを共有する役割 ◆事業部推進 事業部の戦略策定・実行、マーケットリサーチ、業績管理、内部統制とガバナンスを実行する役割 <当社の魅力> ■上場グループ企業の安定基盤 × ベンチャー第三創業期 12期連続150%成長のプライム上場企業であるSHIFTグループ企業で、30を超えるグループ会社の中でも、トップラインの成長スピードで急拡大し、年間採用数400名超え、年間昇給率14.3%を実現。 「今ないものは創ればいい」と挑戦や変化に対して前向きな企業でだからこそ、まだ見ぬキャリアを構築することが可能です。 ■ALHだから叶えられること ・規模の大小を問わず、幅広い業界で様々な案件の経験を積むことができる ・プロパー主義のため自社メンバー中心のチームをマネジメントし、育成などのコーチングスキルを磨くことができる ・スキル(技術×ビジネス)を可視化することでキャリアアップに繋がる案件に参画ができる ・エンジニア同士が技術を共有し合う場があり、1人で技術力を高めるのではなく仲間がいる環境でスキルアップできる ・SHIFTグループで技術イベントを開催しており様々な領域に強いエンジニアやAI活用など最新の技術に触れることができる ■IT業界の課題を解決するALH独自のアプローチ 現在のIT業界では、人材不足や多重下請け構造の問題から、適切なチーム編成をすることが難しく、プロジェクト遅延や人員ミスマッチが発生しています。 ALHはこの現状を打破するために「社員個々の能力と適正の可視化」と「自社社員による最適なチーム作り(プロパー主義)」に取り組んでおります。 これにより、適性と素養を兼ね備えたチーム編成が可能となり、お客様のニーズに応じた最適なチーム体制を実現しています。 エンジニアの能力を最大限に活かすことで、プロジェクトの成功を支援することで、事業の成功というお客様の利益、キャリアアップや年収アップという社員の利益、そして会社の成長という全体の利益を生み出すアプローチを体現しています。
・開発エンジニアのご経験 <歓迎要件> ・要件定義、設計、開発、運用保守のご経験 ・IT関連資格の保有 <求める人物像> ・チームの成功や課題を考え、周囲とコミュニケーションを取れる方 ・自身の成長に加え、チームメンバーの成長も支援できる方 ・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取れる方 ・ITの力で社会課題解決に貢献したいという熱意を持つ方
◆ITソリューション事業 ◆ITコンサルティング事業 ◆セキュリティサービス事業 ◆Webマーケティング支援事業 ◆品質保証サービス事業
495~870万
【職務内容】 同社は品質に関わるあらゆる領域で業界のスタンダードとなることを目指しております。 お客様の製品および開発プロセスの品質向上に貢献し、自動車業界全体の発展に寄与することが目標です。 中部地区以西の完成車メーカー各社を中心に、最先端の品質サービスを提供しております。 顧客内で稼働している複数プロジェクトを横断したマネジメントをお任せし、 顧客のニーズや戦略に合わせた業務提案、環境・体制構築、 プロジェクトリーダー支援など、組織の成長にも貢献いただきます。 入社後は顧客内のプロジェクトに属して業務理解を深め、マネジメント業務の比重を増やしていく予定です。 【具体的には】 ・ 同社が提供するサービスを活用しつつ、お客様が満足できる 品質レベル・効率を達成できるように、顧客内で稼働している 複数プロジェクトを横断したマネジメントをお任せします。 ・ 顧客のニーズや戦略に合わせた業務提案、環境・体制構築や 対象顧客内のプロジェクトリーダー支援など組織の成長にも貢献頂きます。 ・ 入社当初は顧客内のいずれかのプロジェクトに属して 頂き業務理解とマネジメント支援をお任せする予定です。 ・ まずは、同社の業務理解を深めていただいた上で、マネジメント業務の 比重を増やしていくことを想定しております。(求人ID:385516)
【必須】 ・車載システムに関連するプロジェクトリードのご経験 【歓迎】 ・プロジェクトにおいて要件定義からの一連のプロセスに対し、経験と理解がある方 ・分析に基づいた課題設定が可能で、設定された課題を主体的に解決する実行力がある方 ・顧客、社内、協力会社等の関係各所と円滑なコミュニケーションが図れる方 ・社内外の関係者を巻き込み業務を推進出来るリーダーシップのある方 ・プロジェクトの全体像を把握して客観視した上で論理的な判断が出来る方 ・ 複数プロジェクトに対するマネジメント及び、支援の経験が3年以上ある方(3名以上のプロジェクト) ・ HILS、自動化環境の提案から構築までの実務経験がある方
【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。
430~700万
【当社の特徴・魅力】 (1)国内最大級の独立系SIerとしてシステム開発~IT商社まで多角的に展開し、幅広い業務に携われる (2)最先端技術(AI・クラウドなど)に強く、新しい技術を習得することができる (3)フォローアップ研修などのサポート体制が充実、早期のキャリアアップを目指すことができる (4)年間休日125日以上、就業時間7.5時間、コアタイム無しのフレックス勤務で働きやすい環境 (5)働き方改革・推進で健康経営優良法人に3年連続選出され、離職率7%以下を実現 【募集背景】 総合SIerの当社は上流から下流工程まで、またプロジェクト規模も小規模から大規模まで幅広く手掛けております。 プライム案件が中心のため、様々な経験ができ、早期のスキルアップが目指せ、フォローアップ研修など充実しており、成長意欲がある方はどんどん後押しできる環境をご用意しています。 リーダーやPLといったプロジェクトマネジメント経験を積んでいきたい方も、当社でご自身の市場価値を高めてみませんか。 【業務内容】 金融、製造業、公共など、幅広い業界のお客様向けに、インフラ構築の提案、企画・設計・開発・マネジメントなどのインフラ支援をお任せします。 ご経験、保有されている能力、ご志向性を考慮の上、最適な業務をご担当いただきます。 ▼プロジェクト事例 ・携帯端末のシステム開発 ・携帯電話開発(携帯電話/スマートフォン/組み込みOS/ドライバ/コンテンツ) ・通信制御開発(基地局/中継局/交換機、無線プロトコル) ・機器開発 ・製造ライン制御/製造ロボット制御/センサー制御 ・OA機器制御/デジタル複合機/プリンター/POSレジスター ・ナビゲーションシステム開発/ECUソフト開発/エンジン制御 ・デジタル家電 ・DTV開発、デジタル家電(デジタルカメラ、音楽プレーヤーなど)開発 ・放送機器制御/映像配信制御/デジタル放送制御 ・画像処理/画像解析/指紋認証 等 ※これまでのご経験やご希望に合わせて配属先を選定します。 ▼技術力の強さ ・AWSの「APN プレミアコンサルティングパートナー」認定を取得 ・VMware社の最高位のプレミアパートナー ・vExpert国内最多の7名在籍 ・「Microsoft Partner of the Year 2019」における「Modern Deviceアワード」で最優秀賞 【当社の働き方】 当社は『働き方改革のトップランナー』として、様々な観点から働きやすい環境を整備しています。 具体的には、コアタイム無しの『スーパーフレックス制度』、各々の事情に合わせて勤務場所を選べる『在宅勤務/サテライトオフィス制度』など、勤務地や就業時間に捉われない環境を構築しています。 また、分単位での『フレキシブル有給』や『リフレッシュタイム制度』を拡充し、ウルトラフレックス制度を導入しております。 社員一人一人の働き方の状況にも柔軟に対応し、働きやすさを追求する勤務制度をご用意しています。
組み込みソフトウェア開発のご経験 【歓迎要件】 ・C言語系での開発のご経験 ・要件定義、基本設計、詳細設計のご経験 ・プロジェクトリーダー/マネージャーのご経験 ・チームメンバーの育成指導のご経験 ・顧客折衝のご経験 【マッチ率が高い人物像】 ・楽しんで仕事を行うことができる方 ・これまでの経験を核にして、新たな分野にチャレンジしていきたい方 ・技術力を追求していきたい方 ・マネジメントに挑戦していきたい方 ・新しい技術に挑戦していきたい方 ・教育制度が充実した企業で働きたい方
◆システムインテグレーション事業 ◆クラウドサービス事業 ◆ロボットテクノロジー事業 ◆プロダクト・サービス事業 ◆アウトソーシング事業