百貨店での婦人服販売
288~336万
株式会社バルーン
埼玉県さいたま市, 埼玉県川越市, 熊本県熊本市
288~336万
株式会社バルーン
埼玉県さいたま市, 埼玉県川越市, 熊本県熊本市
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
百貨店での婦人服の販売と店頭業務をお任せします。 大人のセレクトショップ『Towamy』は≪上質ナチュラル≫を軸に国内外からアイテムをセレクト。 素材や着心地にとことんこだわり、多くのお客様からご支持頂いております。 コンサル企業が運営する販売員主導の新しいショップで、 商品部が仕入れたものを売るのではなく販売員の意見を取り入れた商品展開をしています。 またSNSを活用してお店から商品情報を発信し、お客様にショッピングを楽しんでいただいています。 スタッフの平均年齢は30代で、20代~40代のスタッフが活躍中です。 社員が安心して働ける環境づくりとして、接客で残業が発生した場合には別日の勤務時間を短くするなど、実質残業時間を0時間に調整! 公休は年間の土日祝日数で月9日~11日と充実。
■ファッションが好きな方 ■人と話すことが好きな方 ■販売ノウハウを学びたい方 ■積極的にコミュニケーションを取れる方 ■43歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため)
高等学校、専門学校、短期大学、高等専門学校、専門職短期大学、4年制大学
正社員
288万円〜336万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:30〜21:00 9:30~21:00(百貨店の営業時間による)シフト制 ※実働8時間/休憩60分
無
有
有
118日
シフト制で月9日~11日休み
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態は正社員で、月給制(24万円~28万円)です。固定残業代20時間分(3.1万円~3.6万円)を含み、超過分は別途支給されます。 昇給は年1回(4月)で、賞与は現時点でありませんが、会社業績により決算賞与が出る場合があります。役職手当や通勤手当(原則月3万円上限)も支給されます。
有
埼玉県さいたま市
※勤務地の希望をいただくことは可能ですが、 人員の状況によって先々の店舗異動の可能性はあります。
埼玉県川越市
※勤務地の希望をいただくことは可能ですが、 人員の状況によって先々の店舗異動の可能性はあります。
熊本県熊本市
※勤務地の希望をいただくことは可能ですが、 人員の状況によって先々の店舗異動の可能性はあります。
各種社会保険完備、慶弔金、育児休業、介護休業などの福利厚生が整っています。 接客で残業が発生した場合は勤務時間を調整し、実質残業時間を0時間にしています。 教育体制も充実しており、未経験者も安心して働ける環境です。
百貨店内の婦人服セレクトショップ『Towamy』の運営を行い、販売員主導の商品展開やSNSを活用した情報発信を特徴としています。
最終更新日:
400~500万
【仕事内容】 ~ロレックスの正規販売店/研修充実/百貨店内勤務/世界中で人気のロレックスを通じて「日本のオトナをかっこよく!」/賞与4.5ヶ月~ ■職務内容: 百貨店内のブティックにて、高級時計ロレックスの時計販売・接客をお任せします。 接客にはiPadを活用し、ブランドの世界観を体現し、お客様に特別な体験をご提供する仕事です。 単に時計の販売をするのではなく、ブランドの歴史や哲学、社会活動など、ブランドを深く理解し、お客様一人ひとりに合わせてiPadを活用してご案内して頂きます。 ■研修について 本部にて1週間の研修を行い、ブランドの歴史や商品知識、接客マナー等を学びます。 現場配属後はOJTで業務を覚えていきます。正規店でしか受講できないブランドのセミナーや外部研修もあるので未経験も安心です。 ■接客について 個人ノルマはなく、一人ひとりに寄り添った上質なサービスをご提供します。 そのため、身だしなみ・所作・言葉遣いなど、高い接遇スキルが重要となります ■付帯業務 商品陳列・注文・検品・在庫確認・伝票処理などのバックヤード業務や取扱いブランドの担当者との商談等 ■キャリアアップについて ◎2022年9月から評価制度、等級制度、報酬制度を導入しました。 ◎等級制度導入により何でも言える環境(1on1)と、入社年数に捉われない役割重視評価と、チャレンジする人を大切にする企業風土の醸成を目指しています。 ■企業について 1935年創業の東邦時計ホールディングス株式会社のグループ会社として2017年に設立しました。グループとして2035年の創業100周年を目指し、「変革とチャレンジ」を胸に秘め自らを磨き、仲間たちと切磋琢磨し続けています。 ■当社の特徴 誰もが憧れ、世界に冠たるブランドであるロレックスの正規販売店を運営しています。日常と少し違った特別な空間での憧れのロレックスとの出会い。豊富な経験と専門知識をもつ販売店で、ロレックスの歴史・価値を体感してもらうことが当社の喜びです。ロレックスには時を知るための道具を遥かに超える価値があり、その変わらないデザインはこれからも人々を魅了し続けていきます。ロレックスを身につける喜びを多くの人に知ってもらい、その価値観を後世へ伝えていくことが当社の使命です。
【必要業務経験】 ■必須条件: ・営業・販売・接客いずれかの経験 ・iPad・デジタル機器の基本操作に支障がなく、前向きに取り組める方 【歓迎】 ・高級ブランドや高額商品の取り扱い経験 ・語学を活かしたい方(※必須ではありません)
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420~600万
仕事の内容 人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 充実した研修制度とチームサポートがあるため、業界未経験からでも安心して「プロのコンサルタント」を目指せます。 【具体的な業務内容】 適性に応じて、以下のいずれかの業務を担当します。 ■個人営業(CC):キャリアアドバイザー 転職活動を行う求職者様に対するトータルサポートを行います。 ヒアリング:求職者様の経歴や希望をじっくり聞き、将来の可能性を一緒に探します。 マッチング:希望条件に合う企業を紹介し、転職活動のパートナーとして伴走します。 選考対策:履歴書の書き方や面接のコツをアドバイスし、自信を持って選考に進めるよう支援します。 ■法人営業(RA):リクルーティングアドバイザー 企業の経営者や人事担当者に対して、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 採用支援:企業が抱える「人材不足」の悩みをヒアリングし、解決策を提案します。 人材紹介:当社のデータベースから条件に合う人材を探し、推薦します。 調整業務:面接の日程調整や合否連絡など、採用担当者の負担を軽減するサポートを行います。 【教育・サポート体制】 入社後研修:専門の研修部門にて、ビジネスマナーから人材業界の専門知識までを基礎から学びます。 同期との繋がり:全国の同期入社者と共に研修を受けるため、励まし合える仲間ができます。 現場フォロー:配属後も先輩社員がOJTで丁寧に指導します。元教師、公務員、販売職など、異業種出身の先輩が多数活躍中です。 【当社の特徴・魅力】 安心の待遇:未経験スタートでも年収420万円以上を確約。月給26万円以上の安定した給与基盤があります。 賞与年4回:3ヶ月に一度の賞与支給があり、日々の頑張りがこまめに還元されます。 働きやすさ:年間休日123日(2025年度)、完全週休二日制(土日祝)。オンとオフのメリハリをつけて働けます。 成長環境:昨対比115%成長企業のため、新しいポジションやチャンスが豊富にあります。
【面接確約条件】 下記2点を満たす方は、原則として面接確約といたします。 1.社会人経験1年半以上 2.営業や販売において数字目標を追った経験 ※業界経験は不問です。 ※「新しいことに挑戦したい」「イチから専門スキルを身につけたい」という意欲をお持ちの方を歓迎します。 【歓迎要件】 未経験から高水準の年収を目指したい方 整った教育体制のもとでキャリアをスタートさせたい方 同世代の仲間と切磋琢磨しながら成長したい方
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400~600万
全国転勤ではなく、関東圏でのエリア限定採用◎家具・インテリアの接客販売、売場づくり、商品管理など店舗運営業務全般をお任せします。昇給も可能で、将来的に店長やエリアマネージャーを目指せる環境です。 ■接客・販売(お客様へのコーディネート提案)■売場管理(レイアウト変更、POP作成など「売れる売場」づくり)■商品管理・在庫管理 等 【入社後のイメージ】専門知識は入社後に習得できます。現場ではインカムなどで常に連絡でき、不明点もすぐ確認可能。まずはお客様のニーズを汲み取り接客をお願いします。実績や意欲次第でキャリアアップ可能です (中途入社後1年で店長実績あり)。
【必須】 ■顧客折衝経験をお持ちの方(業界不問) ※販売・接客(家電量販店、ホームセンター、アパレル等)、営業(不動産、個人営業等)など、対人業務の経験がある方を幅広く歓迎します。 私達の他社と異なる点は、セルフ化が進む小売業界において、お客様一人ひとりに寄り添った接客を行い細部までこだわり抜いた品揃えを提供している点です。豊富なサイズ、テイスト、デザインの中から、販売専門のスタッフがお客様の理想を叶える商品をご提案。良品廉価主義を掲げ、約10名のスタッフと共に、お客様ファーストの姿勢で店舗運営に取り組んでいます。あなたの手で、お客様に愛される店舗を一緒に作り上げませんか?
家具インテリアのホームファニシングストア
290万~
【業務内容】 店頭における接客、販売業務および、バックヤードの商品管理、整理等。 また、経験とスキルおよび、店舗環境に応じて役割担当を命じることがある。 〈具体的な業務内容〉 ・お客様のお出迎え ・接客・コーディネートのご提案 ・レジ操作・金銭授受作業 ・ディスプレイ作り ※店舗の売り上げノルマはありますが、個人ノルマはありません!
〈必須〉 ・社会人経験のある方 ・接客販売経験のある方 ・企業の理念やミッションに共感いただける方 〈歓迎条件〉 ・シューズ販売経験者
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310~350万
日本最大級のブライダルリングセレクトショップ『ビジュピコ(BIJOUPIKO)』。あなたには大宮店にて、ブライダルリングのコーディネート提案を中心とした、接客・販売をお任せします。 ■取り扱い商品:最大120ブランド・6000種類のリング。王道シンプル、アンティーク、和風など幅広いデザインがあり、必ずお客様のご要望を叶えられます。 ■日々の業務に関して:1日3~4組のお客様をご対応。提案にかける時間は、1組あたり平均1~2時間。ご希望のテイストや素材、デザインのほか、日常生活やプロポーズのシチュエーション、入籍日などもヒアリングします。 (業務の変更範囲:当社業務全般)
★学歴不問/未経験歓迎//第二新卒歓迎/ブランクOK★ ★ジュエリー業界での就業経験がある方は歓迎いたします。 ★販売職のエリアマネージャーや店長、店舗スタッフの経験がある方は大歓迎です。 ★アパレル店員、美容師、ブライダルプランナーなど、様々な経歴を持つ方が活躍中です。 ★店舗によってはインバウンドのお客様もいらっしゃるため、英語や中国語・韓国語スキルなども活かしていただけます。 ■仕事の流れは先輩がマンツーマンで指導! 入社後は配属先の店舗でOJT研修を実施。「ダイヤモンドとは」「プラチナ/ゴールドとは」といった商品知識や店舗ルールなど基礎からお教えします。
時計・宝飾・ブライダルリングの販売
350~500万
NEWブランド「ReD(リカバリーウェア)」の直営店店長候補として、 店舗運営全般および販売業務を担っていただきます。 ブランドの“顔”として、世界観を体現しながら、売上拡大と顧客満足度の向上を目指していただきます。 ※店長候補ですが一般スタッフからのスタートとなります 【具体的な業務内容】 (1)店舗スタッフの教育・育成、マネジメント (2)店舗状況の分析に基づいた売上拡大施策の立案・実行 (3)店舗運営方針・戦略の策定 (4)売上・コストなどの予実管理 (5)店頭での接客・販売業務(お客様対応、商品説明、フィッティングサポート など) 【今後のキャリア】 入社後は、現店長のもとで接客業務や店舗運営業務を経験していただき、業務理解を深めていただきます。 その後、スタッフの育成、シフト管理、売上・商品管理など、段階的に店長業務をお任せしていきます。 「ReD」は新ブランドながら、リカバリーウェア市場で急成長を遂げており、今後も直営店舗の拡大を予定しています。 そのため、店長としての経験を活かし、以下のような多様なキャリアパスを描くことも可能です。 スーパーバイザー(SV)として複数店舗を統括、 複数店舗の店長として広い範囲をマネジメント、 販売のスペシャリストとして接客のプロフェッショナルを目指す、 など志向や強みに応じて、キャリアの幅を広げていける環境です。 ■ポジション魅力: ・新ブランドの立ち上げフェーズに携われる 立ち上げ期のため、少数精鋭のチームで裁量を持って働くことができます。業務の幅も広く、成長を実感できる環境です。 ・自分のアイディアがカタチになる 店舗運営の仕組みづくりはまさにこれから。1からの設計に関わることで、自分の意見やアイディアが実際の店舗運営に反映され、目に見えて形になっていきます。 ・事業の成長を肌で感じながら戦略立案に関われる 今後の出店計画や拡大フェーズを見据え、将来性あるブランドの店舗運営方針・戦略を自ら考え、実行していく経験が積めます。
■必須要件 ・正社員経験がある方 ・接客または販売のご経験をお持ちの方(業界不問) ■歓迎要件 ・店長経験 ・マネジメント経験 ・リカバリーウエアの販売経験
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350~560万
日本最大級の高級時計ブティックで 特別な1本を選ぶお手伝いをする 受付・接客コンシェルジュの募集! 《業務内容》 ■来店されたお客様から用途や希望などをじっくりヒアリング。 ■アイテムのご紹介や時計選びのアドバイス。 その方の人生を彩る「特別な1本」をご提案します。 ■ディスプレイ ■メンテナンスや修理受付 ■商品管理、顧客管理 など 《職場の雰囲気》 ラグジュアリーで落ち着いた雰囲気の中、 ゆったりとした雰囲気の中で接客できます◎ 研修体制をしっかり整えており未経験から活躍中の先輩社員が多数! ⌚・・*・・⌚・・*・・⌚・・* 《ラグジュアリーウォッチとは‥?》 流行や景気に左右されにくく、 近年では投資アイテムとしても特に人気の高いラグジュアリーウォッチ。 ブランドの世界観が表現される美しいフロアでは ゆったりと上質な空間が流れており、落ち着いた接客が叶います。 ~取扱いブランド一覧~ ロレックス/パテック フィリップ/オメガ/タグ・ホイヤー グッチ/ザ・シチズン/クレドール/グランドセイコー など ※50~1000万円超まで、幅広い価格帯の商品を扱っています。 ⌚・・*・・⌚・・*・・⌚・・* ●接客スタイルは「じっくり接客」! お客様とは時間をかけて向き合います。 数字よりもチームワークを重視しているので、無理なお声がけは一切なし♪ 会話を楽しみながら、お客様が本当に求めているものを一緒に探すお手伝いを行います。 ●求人のPOINT● 《一生モノの接客スキルを身に着けられる》 顧客層は経営者の方や大切な方に向けたギフトをお探しの方など 落ち着いたお客様層です。自然と高い接客スキルが身につきます。 《プライベートも充実》 シフトが早く決まるのでプライベートの予定が立てやすい! 残業は少なめでメリハリをつけて働けます。
【歓迎】 ◆未経験の方 ◆時計が好きな方 ◆接客スキルを学びたい方 ◆ハイブランドに興味がある方 【あれば尚可】 ◆何かしらの接客・販売経験がある方 <キャリアチェンジ応援!> 全社スタッフのうち8割以上が中途入社です。 アパレル販売、美容師、ホテルスタッフ、ディーラー受付、グランドスタッフなど 異業種からキャリアチェンジした人が多いことが特徴。 人間関係や距離感も程よく男女とも90%以上の高い定着率です。 【男女比】7:3
◆各種時計製造 ◆時計及び装身具輸出入並びに国内卸販売 ◆時計貴金属宝石類の小売販売 ◆工芸美術品・記念品各種 ◆上記に付帯する業務 1892年創業、銀座本店や全国の有名百貨店などに出店している老舗企業。
420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業