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• エージェント求人

  化学メーカー／配合型製品の研究開発（オートケミカル・工業用ケミカル）

  500~800万

  • 配合/重合
  • マスキング/コーティング
  • 自動車/輸送機械
  • 知財/特許
  • 開発
  • 研究開発
  • 化学工学研究
  • 化学分野
  • 化学開発
  • 塗工/塗布/塗膜
  • 塗工/塗布/塗膜研究
  • 塗工/塗布/塗膜研究開発
  • 塗料研究開発
  • マスキング/コーティング研究開...
  • 製品
  • 設計評価
  • 染料/顔料/塗料
  • 塗料

  神戸合成株式会社兵庫県小野市

  化学メーカー／配合型製品の研究開発（オートケミカル・工業用ケミカル）気になる

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  仕事内容

  神戸合成株式会社は、自動車用コーティング剤や洗浄剤などのオートケミカル製品をはじめ、 多岐にわたる化学製品を自社開発・製造・販売しています。 現在、研究開発体制を強化するフェーズにあり、次のような業務でご活躍いただくことを想定しています。 ◆ 主な業務内容 ・新製品の創出および既存製品の高付加価値化 　市場・顧客ニーズを踏まえた配合設計、性能評価、試作・検証 ・量産につなげる研究開発 　ラボスケールでの知見を、製造・品質工程へ反映させるためのスケールアップ検討 ・原料選定・代替検討・バランス設計 　原料の機能性・供給性・コストを踏まえた最適配合の策定 ・製造現場・営業との連携 　製品開発ローンチ時の課題抽出、評価条件の設定、顧客要望の技術的解釈 ・若手研究者のフォローと育成 　考え方・進め方の共有、レビュー、実務的なアドバイス ・技術文書・報告書作成・知財対応支援 　特許文献の読み解き、実務への落とし込み支援

  求める能力・経験

  高専卒・大卒・大学院了（いずれも理系専攻） ◆ Must（必須） 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・配合型ケミカル製品の開発実務経験 　オートケミカル、化粧品、塗料、工業用ケミカルなどでの配合設計・評価経験 ・有機溶剤系／水系配合の知識と実務経験 ・原料選定・代替検討・配合バランス設計の実務経験 ・ラボ〜量産段階までを意識した開発経験（試作条件から製造工程を見据えた設計・評価実行） ・特許文献等を理解し、応用・展開の視点を実務に活かせる能力 ・現場との対話・実務牽引のスタンス※自ら手を動かしつつ、周囲と調整しながら進められる方 ◆ Want（歓迎） ・営業ニーズ・製造工程を踏まえた研究開発経験 ・技術（主任〜部長）としての取りまとめ・判断経験 ・一貫生産体制での開発経験 ・管理職としてチーム牽引経験 ◆ 社風・人物像（カルチャーフィット） 神戸合成は現在、「第二創業期」と位置付け、チャレンジ精神と情熱にあふれる人材を求めています。 ・神戸合成では、「明るく前向き」「素直な姿勢」を評価する風土があります。 ・研究職として高い技術力に加えて、周囲とともに学び、楽しみながら課題を乗り越えていける方を歓迎します。

  事業内容

  ■自動車・二輪車用化学品の開発製造販売 ■プラスチック成型用化学品開発製造販売 ■エアゾ－ル充填加工 ■太陽光発電事業

• エージェント求人

  ★トヨタ×パナソニック/~1100万★次世代電池の設計開発

  500~1100万

  • 自動車
  • 電気自動車
  • 製品
  • モジュール
  • プロジェクト
  • 電池/電子材料
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 解析結果評価
  • カーボン/炭素
  • コンセプト立案
  • 基本設計
  • 開発
  • 検証
  • 電気化学
  • シミュレーション
  • 製品設計
  • Python
  • 無機化学
  • 分析
  • 有機化学

  プライムプラネット　エナジー＆ソリューションズ株式会社兵庫県神戸市, 兵庫県姫路市

  ★トヨタ×パナソニック/~1100万★次世代電池の設計開発気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 世界最高クラススペックの次世代電池（セル）の設計開発業務を担当いただきます。 ・顧客要望をうけ、セルの基本コンセプト立案 ・DFMEA作成、検証/試作計画立案および実行 ・検証結果に基づきセル全体評価、解析、問題解決 上記の結果をまとめ、セル基本設計立案とそれを実現する加工プロセスの立案 ・上記結果をまとめ生産技術向けの技術指示書作成 【募集背景】 世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、3年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。 世界最高クラススペックの次世代電池の量産を2年後に計画しており、新機種（セル、モジュール）開発および展開拡大を急ピッチで進めています。世界シェア拡大に向けてとても重要なKIZUNAプロジェクトの生産準備が本格化するため、さらなる増員が必要で、セルやモジュールの開発・生産準備業務を一緒に進めるメンバーを求めています。 【やりがい】 ・自身が設計した製品/ラインで製造された電池を載せた電動車が実際に走っている姿を見れる ・最先端の次世代電池に携わることができる ・関係部署、関係会社が非常に多く、自分の仕事を直に喜んでくれる人に囲まれて仕事ができる ・新機種の設計/製造準備は会社の中でも中心的な役割で会社に貢献度の高い仕事ができる ・トヨタ自動車/パナソニックのそれぞれの仕事の進め方を学ぶことができ今後のキャリアにも活かせる 【組織構成】 20～50代の幅広い年代のメンバーが約120名在籍しており、特に20～30代が多いです。キャリア入社の方も多く、馴染みやすい、相談しやすい雰囲気があります。

  求める能力・経験

  ＜MUST＞ 　・化学系専門知識（無機化学、有機化学、高分子化学、電気化学、分析化学など）のいずれかをお持ちの方（業界経験不問） ＜WANT＞ 　・電池の材料開発、製品設計、量産経験 　・ITスキル（VBA、PYTHON、シミュレーション）を有している方

  事業内容

  トヨタ自動車とパナソニックのDNAを持つハイブリッド企業 ■車載用高容量／高出力角形リチウムイオン電池の開発・製造・販売　 ■上記以外の車載用次世代電池（新原理によるものを含む）の開発・製造・販売　 ■その他付帯・関連事業 【出資比

• エージェント求人

  ★トヨタ×パナソニック/~950万★材料：材料開発

  500~950万

  • 自動車
  • プロジェクト
  • シミュレーション
  • 解析結果評価
  • カーボン/炭素
  • 開発
  • 電気自動車
  • 電池/電子材料
  • 電気化学研究
  • 電気化学
  • バッテリー製品開発
  • 染料/顔料/塗料
  • 製品
  • 繊維
  • 塗料

  プライムプラネット　エナジー＆ソリューションズ株式会社兵庫県加西市, 兵庫県加西市

  ★トヨタ×パナソニック/~950万★材料：材料開発気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、3年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。 様々なプロジェクトを同時に進めていますが、標準や共通となる材料の開発を行っている部隊にて、一緒に急拡大に対応していくメンバーの増員を考えています。 ■仕事内容 電池は正極・負極・電解液・セパレーターで構成されており、次世代高出力バッテリーの材料開発を担当いただきます。 ＜具体的には＞ 　・物質の違いや種類などによって、電圧・容量・特性などが変わるため、最適な材料開発を行います 　・サプライヤーと連携しながら設計・開発を進めていきます 　・材料の解析やシミュレーションの結果をもとにより良い材料の開発に努めます 　※1つの材料をまずは担当いただきますが、電池内部では相互作用が強く働くため、ゆくゆくは幅広い材料に携わっていただきます。 ■やりがい ・データが予想からずれたり、よくわからない理由で性能が落ちたりすることも多く、難しいと感じる場面も多々ありますが、一つひとつの原因を根気強く探し出し、解決への道筋が見えてきたり、材料そのものの特徴がわかった時には大きなやりがいを感じる ・自身が設計開発した電池を載せたHEV車が実際に走っている姿を見たときには大きなやりがいを感じることができる ・1つの材料だけではなく、幅広い材料の知見・経験を持つことができ、エンジニアとして確実にスキルアップすることができる ・他のチームとの意見交換をすることにより、新たな視界が開けたり幅広い知識が身に付いたりするときも、喜びを感じる瞬間

  求める能力・経験

  ＜MUST＞ ・正極/負極/セパレーター/電解液に近い製品や材料に何かしらの強みをお持ちの方 　※無機系、繊維系、塗料など ＜WANT＞ ・電池業界の経験

  事業内容

  トヨタ自動車とパナソニックのDNAを持つハイブリッド企業 ■車載用高容量／高出力角形リチウムイオン電池の開発・製造・販売　 ■上記以外の車載用次世代電池（新原理によるものを含む）の開発・製造・販売　 ■その他付帯・関連事業 【出資比

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  【兵庫/西神】設計：次世代高容量電池の設計開発

  750~950万

  プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社兵庫県神戸市

  【兵庫/西神】設計：次世代高容量電池の設計開発気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、3年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。 国内・北米の複数拠点の新ライン立ち上げプロジェクトにおける、EV向け電池の設計開発メンバーの増員が必要となっています。当部署は従来の性能を超える電池の材料やセル設計を担っており、10本を超える国内外の新ラインの立ち上げを行う際の様々な課題に対して、設計として対応していきます。 ■仕事内容 トヨタとパナソニックの電池開発技術を併せ持つ当社にて、1年以内に実際に車に搭載されるEV向け電池のセル設計を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・セル設計（正極材・負極材・セパレーター・電解液などの組み合わせ設計） ・分析、評価（仕様、要求通りになっているかの確認） ・その他、材料開発や量産立ち上げに伴う業務 ■やりがい ・自身が設計開発した電池を載せたEV車が実際に走っている姿を見たときには大きなやりがいを感じることができる ・顧客である完成車メーカーの担当者と共に開発を行うため、自動車を一緒に開発しているという実感が得られる ・完成車メーカーと対等な立場で仕事を進めることができる ・電池だけではなく自動車のノウハウも学びながら、世の中に本当に必要とされる電池を作ることができる ■組織構成 当部署は約30名おり、20代～50代の幅広い年代のメンバーで構成されています。設立6年目の会社であるため、1人の裁量は大きく、相談しやすい雰囲気・学び合える環境があります。

  求める能力・経験

  【必須】 ・電池業界の開発経験を有している方（セル設計、材料開発など）

  事業内容

  2017年12月、トヨタ自動車とパナソニックは、電動車の中核となる車載用電池の更なる進化および安定供給を実現するための協業の可能性について具体的な検討を開始することに合意。2020年4月にトヨタ自動車×パナソニックが両社の経営資源・リソースを結集し、それぞれの強みを融合することで、業界ナンバーワンの車載用角形電池の実現を目指し創業開始しました。

• エージェント求人

  【機能材料事業運営・管理業務担当者・世界で通じる上場企業・製造業で実務経験3年以上の方】■神戸

  550~850万

  • リスクマネジメント
  • コンプライアンス
  • 開発
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word

  コニカミノルタ株式会社兵庫県神戸市

  【機能材料事業運営・管理業務担当者・世界で通じる上場企業・製造業で実務経験3年以上の方】■神戸気になる

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  仕事内容

  ■コンプライアンス管理、リスクマネジメント、環境対応の事業部横断的対応と部門サポート 　次期中計でさらなる事業拡大を図る為それに合わせて事業管理の高度化、強靭化を進めたい ! ! ■【具体的内容】 ・コンプライアンス観点の仕組化と運営（各種法対応、輸出入、各種社内規定） ・リスクマネジメント観点の仕組化と運営（安全、防災、危機管理等の事務局対応） ・サステナブル活動観点の仕組化と運営（環境事務局推進、化合物対応、脱CO2） 業務はメンバーで分担するため、いずれかの領域を担当していただきます

  求める能力・経験

  ■学歴不問 ■【必要要件】 ・製造業における上記職務内容の経験を有する方3年以上 ・Excel, Word, PowerPoint等の基本スキル ■【歓迎要件】 ・事業管理業務経験（利害関係が対立する中での調整・コミュニケーション） ・生産系、開発系など事業技術現場での実務経験 ・総務業務の経験がある方 ★人物像★ ・事業部内外と連携し円滑なコミュニケーションにより理解と信頼を得られるコミュニケーション力を有する ・チームの和を重んじながらリーダーシップを発揮し関係者を巻き込みながら全体牽引していける方 ・快活で好奇心旺盛で何事にも興味を持って業務に前向きに熱心に取り組む方

  事業内容

  ■事業内容 ■オフィス事業 ITサービス・ソリューション、オフィス ■プロフェッショナルプリント事業 産業印刷、マーケティングサービス、プロダクションプリント ■ヘルスケア事業 ヘルスケア(画像診断)、医療IT ■産業用材料・機器事業 ＜産業?光学システム＞ 計測機器、映像ソリューション(プラネタリウムなど） ＜材料・コンポーネント＞ 機能材料（OLED、素材含む）、光学コンポーネント、IJ（Inkjet)コンポーネント

• エージェント求人

  ＜神戸＞【神戸製鋼所/年収～1120万】100億円事業を創出！役員直下で挑む重厚長大の変革

  610~1120万

  株式会社神戸製鋼所兵庫県神戸市

  ＜神戸＞【神戸製鋼所/年収～1120万】100億円事業を創出！役員直下で挑む重厚長大の変革気になる

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  仕事内容

  ＜採用背景＞ 事業開発部は、当社の持続的成長のための新規事業創出に挑戦しています。従来のビジネスモデルにとらわれず、社会・お客様課題を解決する新たなビジネス創造に挑戦できる部署です。将来を見据え、当社ならでは独自価値を提供する事業開発を一緒に推進していくメンバーを募集しております。 ＜配属組織＞ 本社部門　事業開発部　新規事業創出グループ ＜配属予定部署のミッション、目指す姿＞ ①新しい事業ドメイン含む新規事業創出 ②新たなビジネス機会探索の加速・支援 ＜配属予定グループのミッション、目指す姿＞ ・ミッション：新しい事業ドメイン含む新規事業創出 ・目指す姿：10年で売上100億円規模に達する新規事業を2027年以降年1件のペースで創出するための体制を整備すること ＜業務内容＞ ご入社後は、ご経験および適正を踏まえ、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ①新規事業創出活動 営業や企画、操業、技術開発、事業運営などビジネス資産を最大限活用し、事業化までの活動を牽引します。自らが中心となって事業化プロジェクト推進や当社グループ内の気運醸成企画の立案・実行などを行います。 ②新規アイデア創造～事業構想企画 事業アイデア創造～市場調査～事業化企画といった一連のプロセスを実践します。最初の1年は、事業開発部員および外部コンサルタントによる支援を受けながら知識と経験を蓄積し、2年目以降に独り立ちすることを目指します。 ◆入社後の働き方イメージ ・3か月サイクルでアイデアを創出・検証するプロセスを回し、チームローテーションを通じて幅広いテーマに挑戦していただきます。 ・役員直下の組織で、裁量を持ちながらスピード感をもって進められる環境です。 ・技術バックグラウンドをお持ちでなくても、資料収集・外部リサーチ・インタビューを通じて知識をキャッチアップしていただけます。上司や仲間からのフォローもあり、自分なりの工夫で乗り越えていける環境です。 ・部署内はキャリア採用者や異動者が中心で、バックグラウンドは多様です。社外研修など人材育成投資も積極的に行っています。 ＜キャリアパス＞ ①新規事業創出活動 専門コンサル指導のもとで新規事業創出事務局(新規事業創出のエキスパート)の教育を受けることができます。将来的には事業開発部で継続的に新たな事業創出を担うか、事業化した案件の組織長を担当する可能性があります。 ②新規アイデア創造～事業構想企画 自ら発案したアイデアの進展に伴い、自身の役割も事業化に向けてステップアップしていきます。 ①②共通 社内での職位は、他の社員と同様に業績に応じて昇進・昇格となります。 ＜魅力・やりがい＞ ①②共通 当社グループのビジネス資産をフル活用し、重厚長大な企業のポートフォリオをダイナミックに変革する新規事業創出のトップランナーとして活躍できます。 ほかにも、 ・ゼロから事業をつくる経験を通じて、0→1のフェーズに主体的に携わることができます。 ・他社の新規事業部門と比べてもスピード感が早く、ダイナミックな環境で成長できます。 ・役員直下の組織であるため、意思決定が近く、数億円規模の投資を伴う本気度の高いプロジェクトに挑戦できます。 ・仲間と切磋琢磨しながら働ける環境で、良い意味でのプレッシャーを受けながら力を伸ばすことができます。 ・部署自体が新しく、カルチャーが固まりきっていないため、新しいメンバーも馴染みやすい風土があります。 ①新規事業創出活動 グループ全体の風土醸成や仕組み作り、人材育成を牽引し、新規事業創出のエキスパート集団を作り上げる一翼を担うことができます。自らが先頭に立ち、社内外の様々なアセットを活用して新規事業を立ち上げることができます。また、素材、機械、電力など様々な業種に関わる新規事業を創出できるため、経験できる幅が広がり、事業アイデアによっては規模が大きくなることがあります。 ②新規アイデア創造～事業構想企画 自ら発案したアイデアに関して社内外の有識者と触れ合って仮説の深掘りを行い、事業化まで一気通貫で推進できます。個性を活かしたチャレンジが繰り返しできるため、事業化検討のフェーズアップに伴い自身の役割もステップアップさせていくことができます。

  求める能力・経験

  ＜必須の経験・スキル＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ①新規事業創出の活動経験 ・仮説検証を繰り返し、顧客にとっての本質価値を見出しながらビジネスモデルを具体化し、事業企画を作成した経験 ・事業会社の事業開発部署またはコンサルティングファームでの実務経験 ②新規アイデア創造～事業構想の企画経験 ・新たなビジネス創造に果敢に挑戦する意欲 ・事業化に向けた調査・分析・企画に関する経験や興味 ・先入観なくソーシャルニーズの仮説を創造する能力 ＜あると好ましい経験・スキル＞ 事業化を実現した経験 ＜求める人物像＞ ①事業化経験者 ・社内外との折衝に臆することなく対応できる能力 ・チームを牽引し、強い意志でやり抜くリーダーシップ ②新規アイデア創造～事業構想企画者 ・様々な経験保有者や知的関心の強い人など、組織の多様性を拡大できる人材

  事業内容

  鉄鋼・非鉄金属及びその合金の製造販売 鋳鉄品・鋳鍛鋼品及び非鉄合金の鋳鍛造品の製造販売 電気供給事業 産業機械器具・輸送用機械器具・電気機械器具及びその他の機械器具の製造販売 各種プラントのエンジニアリング及び建設工事の請負等

• エージェント求人

  【脱炭素・GTCC】海外グループ会社管理（グローバル戦略推進）／日本を代表する製造業

  450~1000万

  • プロジェクト
  • 事業計画
  • コンバイン
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • 事業戦略目標管理
  • 成長戦略実行
  • 事業計画策定
  • 海外出張
  • 海外業務
  • 経営戦略策定
  • 経営課題分析
  • 経営企画協業
  • 経営目標管理
  • 経理
  • 分析
  • 財務
  • 海外赴任
  • 経営数値分析
  • 海外事業立ち上げ
  • 海外法人立ち上げ
  • 海外勤務
  • 海外常駐

  三菱重工業株式会社兵庫県高砂市

  【脱炭素・GTCC】海外グループ会社管理（グローバル戦略推進）／日本を代表する製造業気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 電力の安定供給に貢献する重要な電源として、最新鋭ガスタービン・コンバインドサイクル（GTCC）発電は中核となる事業です。 そのGTCC事業は、国内外に多数のグループ会社を保有しグローバルに展開しています。 今後特に、海外グループ会社が契約の主体者となり事業展開するケースも増加していることから、海外グループ会社との連携を強化するために人材を募集するものです。 【仕事内容】 GTCC事業部の所管している海外グループ会社の管理業務。 具体的には以下の業務に携わります。 ・GTCC事業部の事業方針のグループ会社への展開 ・グループ会社の事業計画の策定サポート ・定例会議を通じたグループ会社の経営情報・課題の把握とその解決 ・リスク管理および係争案件対応他 【仕事の魅力・やりがい】 カーボンニュートラル社会の実現に向けて、GTCC事業部では高効率ガスタービンの供給、水素を活用した発電技術の推進を進めています。これらの活動の推進にあたり、国内外のグループ会社と協力して対応しています。 事業企画戦略部ではGTCC事業部の戦略立案を行っており、グローバル戦略グループでは事業部と国内外のグループ会社を繋ぐ役割を果たしています。グループ会社と協力しながらカーボンニュートラル社会の実現を目指すやりがいのある仕事です。 グローバルに活躍できる人材に成長が出来ます。 【プロジェクトでの求人職種の立ち位置・役割】 事業がグローバルに拡大する中、その中核となる海外グループ会社を支援し、成長させることに積極的に関与出来るポジションです。 会社の成長と共に、個人の成長も実感出来ます。 【キャリアパス・成長の機会】 ご自身のご経歴に応じて柔軟に対応しております。 ①OJTを通じて業務に取り組んで貰います。先ずはご自身の専門性を活用して頂きつつ、不足するスキルを獲得して頂きます ②担当されるグループ会社への出張を通じて、経営幹部やナショナルスタッフと、関係性を構築して頂きます ③将来的には適性を見ながら、海外拠点での駐在等のチャンスもあります。 【職場の雰囲気】 ・比較的少人数であり、また流動性も高い（異動）ので、何でも意見を言い合える風通しの良い職場です。 ・外国籍、女性比率も高く、ダイバーシティ＆インクルージョンが進んでいる職場です。

  求める能力・経験

  【必須】 ・大卒以上（技術系のバックグランドの方でも問題ありません） ・海外グループ会社スタッフ（経営層も含む）と英語でコミュニケーションを図り、経営課題を共有して問題解決に向けたアクションを取ることができる実行力及び調整力。 【求める能力・経験・資格（あれば望ましい）】 ＜能力＞ ・財務諸表（P/L、B/S、C/F）を理解・分析できる経理知識があれば望ましいが、実務の中で習得してもらうことでも問題無し。 ＜経験＞ ・外国人も含む多様なメンバーをプロジェクトとして纏めた経験や海外駐在経験があれば望ましい。 【語学力】 ・TOEIC 700点以上、ネイティブと普通に意思疎通ができる英語力が必須

  事業内容

  三菱重工グループは、発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化、サイバー・セキュリティ分野 の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

• エージェント求人

  事業企画支援：社会インフラ（道路・鉄道・水処理等）向け新規ソリューション【神戸製作所】

  500~1000万

  三菱電機モビリティ株式会社兵庫県神戸市

  事業企画支援：社会インフラ（道路・鉄道・水処理等）向け新規ソリューション【神戸製作所】気になる

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  仕事内容

  ●採用背景 神電では、更なる事業規模拡大に向け、主に社会インフラ（道路・鉄道・水処理等）を中心に社会課題の解決に貢献する新たな価値提供型ソリューション事業を検討中。社シSは自部門内外の新規事業創出・立上げ活動を支援する機能を有しており、新規事業の早期実現に向け、各部門の活動を支援・推進可能な事業企画スキルを保有する人財を募集いたします。 ★神戸製作所に関して https://www.mitsubishielectric.co.jp/me/project/kobe/report.html ●配属部門 社シS部　新事創G ●配属先ミッション 【社会システムソリューション部】 IoT、AI等の最新技術を活用し、社会インフラをつかさどる各種設備の維持管理を中心とした保守サービス等、新たな価値・ソリューションをお客様に提供し、新たな事業分野を開拓していく。 【新事業創出支援グループ】 社会インフラに関わる国・自治体、道路・鉄道事業者、設備点検業者を中心に、顧客の業務効率化・高度化・デジタル化に貢献する新たなソリューションの創出活動の支援、及び、それに関する各種制度の制定・運用を行う。 ●業務内容 ①新たなソリューションの事業企画・事業開発 ②新たなソリューションの事業化活動の支援 ③新規事業の企画・事業化に係る制度策定・運用 <具体的には> 以下①～③の職務のいずれかもしくは複数を担当いただきます。 ①新たなソリューションの事業企画・事業開発 自ら率先して社会課題や市場環境を分析し、当社の強みが発揮できるソリューションを販売事業部門や開発部門、研究所を巻き込んで企画立案。企画したソリューションについて、国や自治体、道路事業者、鉄道事業者等のインフラ管理者に対してヒアリングする等で事業の実現性を検証。 ②新たなソリューションの事業化活動の支援 他部・他課での新たなソリューション事業の企画・事業化の活動に対し、環境分析等の調査・検討が必要な事項等の支援など、事業化に向けた各種活動の伴走支援を実施。他部・他課の状況等、幅広く情報を収集し、関係先と協力して活動を推進していく協調性が必要。 ③新規事業の企画・事業化に係る制度策定・運用 製作所内で共通利用する新事業の企画・事業化に必要な各種制度やルール等の整備し、その運用を実施。社内制度とも整合した制度・ルール作りが必要となるため、本社の新規事業推進部門等とも連携・協調するコミュニケーション力も必要。

  求める能力・経験

  ●必須 下記いずれかのご経験 ・鉄道、道路等の社会インフラ関連企業での業務経験 ・新規事業の検討・立上げのプロジェクトリーダ経験 ・シンクタンク、コンサルティング会社での業務経験 ・システムエンジニア、ソフトウェアエンジニアの経験 ●歓迎 ・情報処理関連資格 ・AIやIoT、センサなどの情報関連技術に精通している方 ●求める人物像 ・業務完遂まで責任感を持って粘り強く取り組める方 ・周囲と協調・協力しながら業務遂行できる方 ・前向きに熱意をもって業務に取り組める方 ・経験や知識を活かし、業務改善に積極的に取り組める方 ・知識・ノウハウを組織に還元する意欲のある方 ・主体的に行動し、チームを牽引するリーダシップのある方 ・組織の一員として基本ルールを遵守できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【株式会社神戸製鋼所/年収～1100万円超】新規事業企画・推進（事業開発部／東京・兵庫）

  610~1120万

  株式会社神戸製鋼所東京都品川区, 兵庫県神戸市

  【株式会社神戸製鋼所/年収～1100万円超】新規事業企画・推進（事業開発部／東京・兵庫）気になる

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  仕事内容

  ＜採用背景＞ 事業開発部は、当社の持続的成長のための新規事業創出に挑戦しています。従来のビジネスモデルにとらわれず、社会・お客様課題を解決する新たなビジネス創造に挑戦できる部署です。将来を見据え、当社ならでは独自価値を提供する事業開発を一緒に推進していくメンバーを募集しております。 ＜配属組織＞ 本社部門　事業開発部　新規事業創出グループ ＜配属予定部署のミッション、目指す姿＞ ①新しい事業ドメイン含む新規事業創出 ②新たなビジネス機会探索の加速・支援 ＜配属予定グループのミッション、目指す姿＞ ・ミッション：新しい事業ドメイン含む新規事業創出 ・目指す姿：10年で売上100億円規模に達する新規事業を2027年以降年1件のペースで創出するための体制を整備すること ＜業務内容＞ ご入社後は、ご経験および適正を踏まえ、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ①新規事業創出活動 営業や企画、操業、技術開発、事業運営などビジネス資産を最大限活用し、事業化までの活動を牽引します。自らが中心となって事業化プロジェクト推進や当社グループ内の気運醸成企画の立案・実行などを行います。 ②新規アイデア創造～事業構想企画 事業アイデア創造～市場調査～事業化企画といった一連のプロセスを実践します。最初の1年は、事業開発部員および外部コンサルタントによる支援を受けながら知識と経験を蓄積し、2年目以降に独り立ちすることを目指します。 ◆入社後の働き方イメージ ・3か月サイクルでアイデアを創出・検証するプロセスを回し、チームローテーションを通じて幅広いテーマに挑戦していただきます。 ・役員直下の組織で、裁量を持ちながらスピード感をもって進められる環境です。 ・技術バックグラウンドをお持ちでなくても、資料収集・外部リサーチ・インタビューを通じて知識をキャッチアップしていただけます。上司や仲間からのフォローもあり、自分なりの工夫で乗り越えていける環境です。 ・部署内はキャリア採用者や異動者が中心で、バックグラウンドは多様です。社外研修など人材育成投資も積極的に行っています。 ＜キャリアパス＞ ①新規事業創出活動 専門コンサル指導のもとで新規事業創出事務局(新規事業創出のエキスパート)の教育を受けることができます。将来的には事業開発部で継続的に新たな事業創出を担うか、事業化した案件の組織長を担当する可能性があります。 ②新規アイデア創造～事業構想企画 自ら発案したアイデアの進展に伴い、自身の役割も事業化に向けてステップアップしていきます。 ①②共通 社内での職位は、他の社員と同様に業績に応じて昇進・昇格となります。 ＜魅力・やりがい＞ ①②共通 当社グループのビジネス資産をフル活用し、重厚長大な企業のポートフォリオをダイナミックに変革する新規事業創出のトップランナーとして活躍できます。 ほかにも、 ・ゼロから事業をつくる経験を通じて、0→1のフェーズに主体的に携わることができます。 ・他社の新規事業部門と比べてもスピード感が早く、ダイナミックな環境で成長できます。 ・役員直下の組織であるため、意思決定が近く、数億円規模の投資を伴う本気度の高いプロジェクトに挑戦できます。 ・仲間と切磋琢磨しながら働ける環境で、良い意味でのプレッシャーを受けながら力を伸ばすことができます。 ・部署自体が新しく、カルチャーが固まりきっていないため、新しいメンバーも馴染みやすい風土があります。 ①新規事業創出活動 グループ全体の風土醸成や仕組み作り、人材育成を牽引し、新規事業創出のエキスパート集団を作り上げる一翼を担うことができます。自らが先頭に立ち、社内外の様々なアセットを活用して新規事業を立ち上げることができます。また、素材、機械、電力など様々な業種に関わる新規事業を創出できるため、経験できる幅が広がり、事業アイデアによっては規模が大きくなることがあります。 ②新規アイデア創造～事業構想企画 自ら発案したアイデアに関して社内外の有識者と触れ合って仮説の深掘りを行い、事業化まで一気通貫で推進できます。個性を活かしたチャレンジが繰り返しできるため、事業化検討のフェーズアップに伴い自身の役割もステップアップさせていくことができます。

  求める能力・経験

  ＜必須の経験・スキル＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ①新規事業創出の活動経験 ・仮説検証を繰り返し、顧客にとっての本質価値を見出しながらビジネスモデルを具体化し、事業企画を作成した経験 ・事業会社の事業開発部署またはコンサルティングファームでの実務経験 ②新規アイデア創造～事業構想の企画経験 ・新たなビジネス創造に果敢に挑戦する意欲 ・事業化に向けた調査・分析・企画に関する経験や興味 ・先入観なくソーシャルニーズの仮説を創造する能力 ＜あると好ましい経験・スキル＞ 事業化を実現した経験 ＜求める人物像＞ ①事業化経験者 ・社内外との折衝に臆することなく対応できる能力 ・チームを牽引し、強い意志でやり抜くリーダーシップ ②新規アイデア創造～事業構想企画者 ・様々な経験保有者や知的関心の強い人など、組織の多様性を拡大できる人材

  事業内容

  鉄鋼・非鉄金属及びその合金の製造販売 鋳鉄品・鋳鍛鋼品及び非鉄合金の鋳鍛造品の製造販売 電気供給事業 産業機械器具・輸送用機械器具・電気機械器具及びその他の機械器具の製造販売 各種プラントのエンジニアリング及び建設工事の請負等

• エージェント求人

  製品開発プロジェクトマネジメント（航空機搭載用の防衛レーダおよび電子戦装置に搭載される通信機器）

  400~700万

  • 部品/原料品質監査
  • システム監視
  • 予算管理
  • プロジェクト
  • 無線機
  • 製品開発
  • 機械設計
  • 機械部品
  • 納期管理
  • 通信機器
  • マネージャー
  • プロジェクトマネージャー
  • エレクトロニクス
  • シミュレーション
  • 監視システム
  • レーダー
  • 分析

  三菱電機ディフェンス＆スペーステクノロジーズ株式会社兵庫県尼崎市

  製品開発プロジェクトマネジメント（航空機搭載用の防衛レーダおよび電子戦装置に搭載される通信機器）気になる

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  仕事内容

  ●採用背景 当社は、三菱電機とパートナーシップを組み、防衛分野におけるレーダー/電子戦システム等エレクトロニクス機器の開発・設計・製造・メンテナンスを一貫して手掛けている企業です。顧客要望に沿った「個産」での製品開発に取り組み、納入後の維持整備や能力向上にも対応しています。 近年は国防に対する気運の高まりに伴い、政府の防衛予算が増加し、新製品開発等のニーズも増加しているため、体制強化を目的としてキャリア採用を進めています。 本職種は、当社製品をつくる過程で、全体俯瞰をしながらプロジェクトを管理・推進する非常に重要な役割を担っております。 今回は、拡大するニーズに応え続ける為、電気・機械または組込みソフトウェアに強みがあり、プロジェクトマネジメントを行える人材を募集いたします。 あなたの専門知識と経験を活かし、私たちのチームの一員として活躍していただけることを期待しています。 ●業務内容 ・三菱電機（電子通信システム製作所）構内にて、防衛省から発注を受けた自衛隊航空機搭載用の防衛レーダーや、電子戦装置に搭載される通信機器・電源機器開発のプロジェクトマネジメント及び推進業務を担当します。※ご経験の専門領域に応じて担当する製品を決定します。 ・関係部門との各種調整（生産スケジュール策定、コスト調整、進捗管理） ・顧客との各種調整（仕様提案、見積もり作成・提案等） ・プロジェクトメンバーの進捗管理（社員、派遣含む） 《詳細》 ・開発にかかわる実務 設計作業（仕様書作成）からシステム開発、単体試験・性能仕様試験、現地調整作業、顧客調整作業（報告、業務調整）まで幅広く対応します。開発のフェーズにもよりますが、設計業務の一環として、発注作業(仕様検討～見積もり作成)や顧客との調整対応についても対応する場合があります。 ・プロジェクト管理 進捗状況を定期的に確認し、遅延が発生しないよう関係者を取りまとめて開発を推進します。問題が発生した場合は迅速に対処を行います。プロジェクトチーム内で定期ミーティングを実施し、情報共有や問題解決を促進します。また、プロジェクトメンバーの役割を明確にし、タスク管理を行います。 ＜担当製品＞　※課ごとに担当製品が異なります。配属先はご経験と適性に応じて判断いたします。 EW（電子戦）、レーダ ・航空自衛隊、海上自衛隊、陸上自衛隊向けのレーダ関連機器等 ・レーダシステム ・航空自衛隊、海上自衛隊、陸上自衛隊向けのデータリンク・無線機関連 ・電波監視システム ・セキュリティ関連システム ※変更の範囲：会社の定める業務※ ●業務の魅力 ・開発から導入までを一貫して牽引する為、顧客へ製品を納入する際は達成感で大変感慨深いです。 ・大変な業務ですが、ひとつひとつの課題を解決しながら、製品が形になっていく様子やプロジェクトメンバーの成長を身近に感じる事ができ、プロジェクトが未来に繋がっていく過程はとてもやりがいがあります。 ・防衛省向け製品に携わることで、日本の安全を支え社会貢献していることを実感できます。 ・大規模な機器の開発が多く、対応事業領域が広いので様々な技術習得や経験のチャンスがあります。　 ・ほぼ全ての製品が受注生産のカスタムメイド品のため、設計、製造、試験の多くを対応しており、設計者として全体工程を確認し、開発に携わる事ができます。 ・個産製品の開発のため、製品開発の奥が非常に深く、幅広い製品知識や複合技術を積むことが可能です。また、1製品の契約・対応期間が5～10年を超えることもあり、長期期間製品に携わる事ができ、個産製品毎に多くの製品開発に携わることが出来ます。 ●事業/製品の強み ・三菱電機100％出資の安定した事業基盤の中で長期的な就業をしやすい環境です。 ・国の防衛体制強化により、今後はさらなる事業拡大が見込まれます。 ※防衛産業の今後：「2027年度までに防衛費の総額を43兆円」へ増やす政府方針を受け、防衛省からメーカーへ発注が増加。発注時に見積もる企業利益率も、従来の8％から最大15％に引き上げられ、市場拡大、成長産業への転換が期待される領域です。 ●想定される時間外労働時間 ・月平均：約20時間 ●転勤について ・当面予定はございません。 ※当社は全国を東西で分割して各事業部としており、東西にまたがる異動については非常に少ない状況です。

  求める能力・経験

  応募資格 ●必要要件 ・製品開発におけるプロジェクトマネジメントの業務経験（マネジメントの人数・プロジェクトの規模は不問） ●歓迎要件 ・生産管理、製造管理の業務経験 （プロジェクト管理/契約管理/資金管理/工程管理/施工管理等） ・大規模プロジェクトの管理業務経験 ・電気設計（組込み設計・制御設計・回路設計）、ソフトウェア設計、ネットワーク設計、機械設計などの業務経験 ●求める人物像 ・高いコミュニケーション能力を持ち、関係者との調整が得意な方 ・問題解決に向けて積極的に行動し、リスクを適切に管理できる方

  事業内容

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