【システムアーキテクト】クラウド基盤開発の上流SE/業界シェアNo,1サービス

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  【「気になる」ボタン推奨】【課長クラス】GCPアーキテクト

  1160~1490万

  株式会社日立製作所　社会貢献度の高いPJT多数、まったく固くない穏やかな社風、働き方〇東京都千代田区, 神奈川県川崎市

  【「気になる」ボタン推奨】【課長クラス】GCPアーキテクト気になる

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  仕事内容

  ★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た日立製作所 ・日立が止まれば、社会のインフラが止まると言っても過言ではありません。日本のインフラを支える社会的意義が非常に高い事業です。 ・固いイメージがあるかもしれませんが、事業部トップを交えた飲み会、芋煮会などイベントもあり、上位役職の方々ともフラットにコミュニケーションがとれます。 ・日立製作所と同等規模大手SIと日立製作所を同時に応募されている方も、日立製作所の面接官の印象が非常によく、最終的に日立製作所を選択される方多数。 ・上長との1on1もあり、業務の相談、今後のキャリアなど常に相談できる体制です。 ・資格取得を奨励しており、多数のEラーニング、勉強会コンテンツがあります。 ・平均残業20～30時間、リモート制度もあり働きやすい環境です。 ・入社後は未経験業務があってもバディがつき、キャッチアップしやすい環境です。 ＜日立製作所がお勧めの候補者様イメージ＞ ・事業会社に所属していて、さらに技術寄りのキャリア構築をしたい方 ・ITコンサルに従事しており、上流だけではなく、上流から下流までPJT全体を俯瞰して顧客フォローをしたい方 ・日立製作所と同格のプライムSIに所属しており、社風やPJTなど環境を変えたい方 ・1次請けSIに所属しているが、働く環境を見直したい方 ・1.5次請け、2次請けでさらに上流にチャレンジしたい方 【配属組織について（概要・ミッション）】 デリバリトランスフォーメーション本部では、2022年設立のGlobalLogic Japan社の日本市場参入を推進しています。国内顧客のDXを加速させ、市場でのプレゼンス確立がミッションです。 グローバル×ローカルの融合： 世界30カ国以上で実績を持つGlobalLogic社のデジタルエンジニアリング能力と、日立グループの強固な顧客基盤・高信頼なシステム構築実績を融合。ビジネスモデルを変革するDX市場を切り拓いています。 変革を牽引： 双方のアセットを統合し、日立グループ全体のビジネス拡大を担う戦略的組織です。（※GlobalLogic Japan株式会社への出向となります） 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 デザイン主導のデジタルエンジニアリングサービスを提供。顧客の潜在課題をテクノロジーで具現化します。 設立プレスリリース： https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2022/04/0401a.html 株式会社ノジマ協創事例： https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/stories/20230628_glj_nojima/index.html 実店舗とデジタルの融合など、Lumada事業の中核として主要産業のDXを支えています。 【募集背景】 DX相談の急増に伴い、ビジネス構想を見据えたクラウドアーキテクチャの設計・実装ニーズが高まっています。Google Cloud等のプラットフォームを活用した技術検討から、スケーラブルなシステム構築を一貫してリードできる専門家を募集します。 【職務内容（概要・詳細）】 GCPを中心としたソリューションアーキテクトとして、構想立案から実装監督までを担います。 設計と移行戦略： GCP上での大規模ソリューションやマイクロサービスの青写真を策定。AWS等からの移行や、ハイパフォーマンスクラスターの自動化、スケーリング戦略を立案します。 インフラ構築・管理： Terraform等を用いたIaC設計、Docker/Kubernetesによるコンテナ管理、CI/CDパイプラインの自動化を実施。サービスメッシュやAPIゲートウェイを駆使し、高可用かつセキュアな基盤を構築します。 リードと調整： 顧客へ独立して技術提案や要件分析を実施。パフォーマンス監視やセキュリティ実装を監督し、プロジェクトを技術面から成功へ導きます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 構想を「具現化」する： 技術的な構想立案に留まらず、日立の信頼性を武器に、実際に稼働するプロダクトへと落とし込む全工程に関与できます。 グローバルな環境： 世界各国のトップエンジニアと知見を共有。最先端技術を活用したプロジェクトを通じ、グローバル基準のキャリアを積めます。 組織を創る経験： 日本独自のエンジニアリング手法（GL方式）の確立やチーム立ち上げを主導できる、スタートアップ的な躍動感があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 リーダーシップ経験： 技術リーダーとしての組織マネジメント、およびプロジェクトマネジメントの実務経験。 継続的な学習意欲： パブリッククラウド、AI、VRなど、顧客や市場ニーズに即した新技術を自律的に習得する姿勢。 グローバルコミュニケーション： 日本語・英語を用いたファシリテーション、プレゼンテーション、ライティング能力（TOEIC 800点相当）。 クラウド・技術実務経験： 以下の領域における設計・運用・管理の深い知見。 GCP/AWS： GKE、GCE、S3、IAM、Cloud DNS、Cloud Storage、Pub/Sub等。 インフラ・ネットワーク： Kubernetes、システムアーキテクチャ設計、クラウド移行、ネットワークセキュリティ、CDN、ELB等。 データ・AI： BigQuery、Vertex AI、BigTable、RDS、Redis等。

  事業内容

  日立は、デジタル技術を活用して社会課題を解決する「社会イノベーション事業」を展開しています。エネルギー、産業、金融、水・環境、公共など、さまざまな社会インフラを対象としていて、扱う技術や提供する製品・サービスの形も多岐にわたります。 各分野で培ったデータやノウハウは、「Lumada」という独自のプラットフォーム上で収集・分析されており、蓄積した知見や技術を異なる領域へ展開することで、複雑な社会課題に対しても柔軟に対応できています。

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  クラウドインフラエンジニア／リモートワーク可｜株式会社グリー

  700~1000万

  株式会社グリー東京都港区

  クラウドインフラエンジニア／リモートワーク可｜株式会社グリー気になる

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  仕事内容

  グリーグループの多岐にわたる事業成長をインフラの根幹から加速させる、裁量の大きなポジションです。主な業務内容は以下の通りです： 1. 新規サービスのインフラ企画・設計・構築 - 各事業部と連携し、ビジネス要件に基づいた最適なクラウドアーキテクチャの選定と設計 - Terraform等を利用したInfrastructure as Code(IaC)による環境構築 2. 既存システムの信頼性向上と運用高度化 - SREプラクティスの導入と推進 - サービスの状況に応じたインフラ構成の最適化 - 監視（モニタリング）の高度化（Prometheus, Grafana等の活用） 3. 技術的負債の

  求める能力・経験

  【必須要件】 - AWSまたはGCPを利用したWebアプリケーションのインフラ設計・構築・運用経験（3年以上） - Linuxサーバーの構築、運用、トラブルシューティング経験 - Terraform, Ansible等のIaCツールを利用したインフラ構成管理の経験 - シェルスクリプトやPython等での運用ツール作成・自動化の経験 - Docker, Kubernetes等のコンテナ技術の利用経験 【歓迎要件】 Prometheus, Grafana等を用いた監視基盤の構築・運用経験 CI/CDツールの構築・運用経験 高トラフィックスサービスのインフラ運用経験 Webアプリケーションのセキ

  事業内容

  ■GREE Platform事業 ■ソフトウェアおよびシステムなどの開発事業 「技術で事業に貢献する」というミッションを掲げ、同社が持つ技術をチームやプロダクト、会社に提供することで、クライアントやユーザーに価値を届け、さらにはそれを通じて自身も成長することを目指しています。 ◆技術で事業に貢献する 全社を横断する技術部門として設立され、多くの部署が合流してきた現在も、その根本的な理念を変えることなく存在しています。ここでの「技術」とは、エンジニアリングのようなものだけを

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  ◆【リモート可】クラウドエンジニア(LINEギフト等で使われるデジタルギフト基盤)◆

  700~1000万

  株式会社ギフティ東京都品川区

  ◆【リモート可】クラウドエンジニア(LINEギフト等で使われるデジタルギフト基盤)◆気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 急成長中のeGift Platformを支えるクラウドエンジニアとして、 AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築・運用を担当します。 サービスの信頼性・可用性・スケーラビリティ向上を目的に、 SREの考え方を取り入れた基盤整備や運用改善を通じて、 事業成長を技術面から支えるポジションです。 【擬態的には】 ・AWSを中心としたクラウドインフラの設計、構築、運用 ・高トラフィックを想定した可用性／冗長化／スケーリング設計 ・IaC（Terraform等）によるインフラ構成管理・自動化 ・Docker／Kubernetes等を用いた実行基盤の運用・改善 ・障害対応、監視設計、運用フロー改善など信頼性向上施策の推進 ・Webアプリケーションエンジニアと連携した基盤改善・技術検討(求人ID：307832)

  求める能力・経験

  【必須】 ・クラウドエンジニアとしての設計・構築・運用経験 ・AWSを利用したインフラ構築、運用経験 ・可用性、パフォーマンス、スケーラビリティを意識した設計経験 ・チームでのシステム運用、改善経験 【歓迎】 ・SREの考え方を取り入れた運用改善、信頼性向上の経験 ・Terraform等によるInfrastructure as Codeの運用経験 ・Kubernetesなどコンテナ基盤の運用経験 ・Webアプリケーションの構成理解、アプリ寄りのインフラ改善経験 ・技術選定やアーキテクチャ検討に関わった経験

  事業内容

  同社は、気軽に個人間でLINEやメールを使って贈り物ができるサービス「giftee」の運営と、法人向けギフト販売システム「eGift System」の展開、また2016年5月からは電子地域通貨システム「Welcome！STAMP」の展開を行っています。 現在、「giftee」の会員数は160万人（2020年12月末時点）を超え、国内最大級のカジュアルギフトサービスに成長しました。

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  ソリューションアーキテクト◤PwCコンサルティング◢新設組織×グローバル×戦略実行｜フレックス

  590~1900万

  • 財務
  • アドバイザリー
  • ネットワーク
  • 監査
  • コンサルティング業務
  • 開発
  • プロジェクト
  • 分析

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 福岡県福岡市

  ソリューションアーキテクト◤PwCコンサルティング◢新設組織×グローバル×戦略実行｜フレックス気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム、PwCの日本拠点。 ・経営戦略の策定から実行まで、総合的なコンサルティングを提供。 ・グローバルネットワークを活かし、複雑な経営課題の解決を支援。 ・2024年7月設立の新部門など、常に進化を続ける組織体質。 ・多様性を重視し、フルリモートや副業も可能な柔軟な職場環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの現行業務課題を分析し、最適なMSソリューションを構築。 ・デリバリーを見据えた要員計画、経費プラン、財務モデルの策定。 ・セールスフェーズにおける社内レビュー対応や契約手続きのサポート。 ・グローバルアセットを活用した、先進的なサービス開発と標準化。 ・社内の各業界担当や専門家と連携し、クロスボーダーな案件を推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・製造・金融・公共など多業界における、次世代型経営基盤の構築支援。 ・不確実な社会情勢に対応するための、アジリティ高い業務移行の設計。 ・グローバルネットワークと連携した、海外先進事例の国内導入。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 2024年新設の注力部門にて、組織の立ち上げ・拡大を牽引できる。 ✅ 年収最大2,000万円。高い専門性と貢献度を正当に評価する報酬体系。 ✅ 戦略から実行まで一貫して携わり、市場価値の高いスキルを習得。 ✅ コアタイムなしのフルフレックス、リモート可など圧倒的な柔軟性。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「戦略×実行×継続」を体現するManaged Serviceの提供。 ・監査・税理士・アドバイザリー等のグループ専門家との強力な連携。 ・業界を問わない幅広い顧客基盤に対し、End-to-Endの支援が可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

  求める能力・経験

  【必須要件】 大卒以上 ネイティブレベルの日本語力

  事業内容

  -

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  社内ITアーキテクト/プロジェクトマネージャー

  826~1400万

  • 企画立案
  • 労務管理
  • 人事
  • 請求
  • クラウド
  • システム統合
  • SaaS導入
  • BIツール
  • プロジェクトマネージャー
  • SaaS
  • SmartHR
  • パッケージソフト
  • Looker
  • Tableau
  • Salesforce
  • Oracle
  • SAP
  • 要件定義
  • プロジェクトマネジメント

  株式会社SmartHR東京都港区

  社内ITアーキテクト/プロジェクトマネージャー気になる

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  仕事内容

  ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 SmartHRは現在、クラウド人事労務サービスの枠を超え、マルチプロダクト化・グループ会社化（M&A）を進めながら急成長を続けていますが、組織が数百名から2,000名規模へと拡大する中で、社内の業務プロセスやIT環境の「複雑性」が増しており、部門最適・個別最適による非効率が発生し始めています。 これを解決するため、「売上に貢献する【あるべきシステム】の構築」をリードできる社内ITのプロジェクトマネージャーを募集します。 本ポジションで採用した方は、守りではなく、全社の生産性を爆発的に向上させる「攻めの社内ITのリーダー」として、組織課題の解決を牽引していただきます。 ■職務内容: 事業推進本部は、「オペレーションの効率化によって事業成長に貢献する」をミッションとし、内製するシステムや導入するSaaSに関連する開発、運用を担当するチームです。 今回募集するのは、自社またはグループ企業の業務プロセスを整理し、社内の様々な部署へのヒアリングからBPR観点での課題抽出と改善施策の企画・実行をするポジションです。 ■役割 ・組織の急拡大に伴う『歪み』を整えるエンジニアリングおよび企画力を持って、SaaSツールの導入や自社開発ツールで自動化・整備するプロジェクトマネージャー ・社内の基幹システムまたはその周辺サービス（CRM）の要件を満たすインフラを設計する ・関連するBiz部門のメンバーと協力し、非機能要件の設計をリードする ■プロジェクト例： ・新規SaaS導入プロジェクトのPM ・グループ会社含めた社内システム統合 ・契約・請求管理ツールのリプレイス ・BIツールの刷新、導入 ・データ×オペレーション×AIの企画立案 ■ポジションの魅力: - 事業会社ならではの手触り感のある環境 クライアントワークと違い、納期や予算消化がゴールではありません。「社員2,000人の1時間をどう生み出すか」という、経営インパクトに直結するKPIを追いかけるため、自らの施策が会社の利益率（営業利益）を変える手応えがあります。 - 急成長企業ならではの複雑なパズルを解くことができます。 小規模なスタートアップの立ち上げとは異なり、数千のアカウント、複雑な権限設計、多くのステークホルダーとの調整、グループ会社間の統制など、エンタープライズレベルの難易度の高い課題に挑めます。既存のパッケージソフトを導入するだけでは解決できない、「SmartHR独自の業務プロセス」と「ガバナンス」を両立させるアーキテクチャを、ゼロベースで構想・実装できるエンジニアリング思考を養えます。

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: 以下いずれも必須 ・クラウドシステムを中心とした業務環境での勤務経験（2年以上） ・ ITコンサル・SIでのPM／PL経験（3年以上） ・CRMツールの実装・運用経験（3年以上）※ アドミニストレーターレベル ■応募資格（歓迎）: ・ERP（Salesforce,SAP, Oracle等）の導入・運用経験 ・ETL/ELTツールを用いたデータ変換フローの構築経験 ・BIツール（Looker, Tableau）の導入およびデータソース設定の経験 ・10人以上のメンバーのマネジメント経験 ■求める人物像: ・ベンダーコントロールではなく、自ら要件定義に入り込めるハンズオン力がある ・テクノロジーへの好奇心。新しいSaaSやツールを積極的に試し、自社にどう活かせるかを考えられる ・「ユーザー（社員）」への想像力と共感力がある ・朝令暮改をネガティブに捉えず、「状況が変わったなら、計画も変えるのが合理的」と割り切って方向修正できるアジリティ力がある ・立場や職域を超えて「協働」できる

  事業内容

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• エージェント求人

  💡ノーコードツール開発で顧客のデジタル化支援【ITアーキテクト／エンジニア（SAP BASIS）】

  600~1200万

  株式会社野村総合研究所東京都千代田区

  💡ノーコードツール開発で顧客のデジタル化支援【ITアーキテクト／エンジニア（SAP BASIS）】気になる

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  仕事内容

  「エンタープライズアプリケーションでお客様に感動を」 当部門のミッションは、最先端のUXデザインと革新的なソフトウェアテクノロジー、効果的なエンジニアリングプロセスを融合させ、業界をリードするソリューションを創出し、ビジネスの成長を支援することです。 【このポジションの魅力】 ・経験豊富なITエンジニアと日々切磋琢磨しながらソフトウェア開発に向き合い、自身の専門性を磨くことができます ・技術力のあるマネージャー（技術書の著者、テックカンファレンスの登壇者など）の支援を受けながら、技術者としてキャリアプランを広げることが可能です 【職務内容】 エンタープライズITプラットフォーム「aiuola（アイウォーラ）※1」または汎用ワークフロー製品「Ci*X Workflow（サイクロスワークフロー）※2」の開発業務において、アーキテクトまたはテックリードとして一連の開発活動を推進していただきます 大規模エンタープライズの複雑な業務を支えるプロダクト作りにおいて、技術面から貢献し、お客様へ価値を届けるやりがいのあるお仕事です Ci*X Workflowは、日本企業の複雑な業務規程に対応可能な柔軟性を持ちつつ、誰でもかんたんに使えるノーコードツールによって迅速なデジタル化を推進します。大企業を中心に多くのお客様でご利用いただいています。 今後は、単純なワークフロー申請にとどまらず広い範囲で業務をサポートするための機能追加や基盤強化を予定しており、それに関わる業務に携わっていただきます。 開発は、アジャイルプロセスを採用しています。 ※1）aiuolaは、会計領域を中心に展開する自社ソリューション「Ci*X（サイクロス）」シリーズを支えるエンタープライズITプラットフォームです ※2）Ci*Xシリーズの一製品であるCi*X Workflowは、企業内の様々な申請承認業務のデジタル化を支援する汎用ワークフロー基盤です ＜職務例＞ ・ステークホルダーからの要求収集、要件定義、折衝 ・仕様や実現方式の検討、設計、実装 ・新技術の検証、技術選定 ・開発プロセスの改善、品質強化活動 ・プロジェクトチームに対する技術支援 【開発環境】 ・バックエンド技術（Java、Spring BootやSpring SecurityなどのSpringシリーズ、Thymeleaf、Doma、PostgreSQL等） ・フロントエンド技術（TypeScript、Vue.js等） ・インフラ（AWS）技術（EC2、ECS、RDS等） ・開発ツール（VS Code、IntelliJ IDEA、GitHub Copilot） ◎働く環境◎ エンジニア同士の1on1や技術勉強会を定期的に開催し、風通しの良い職場です。 リモートワークやフレックスタイムを活用し、エンジニアが裁量を持って働ける環境を整えています。 学習支援や勉強会・カンファレンス参加支援も充実しており、スキルアップを目指すエンジニアに最適な環境です。 技術力向上のための1on1や2on1の実施、自社のテックブログへの積極的な投稿など、新たな取り組みにもチャレンジしています。

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ・チームの問題を自分ごととして捉え、主体的に考えて行動できる方 ・常に課題感を持ち、より良い状態を目指して継続した改善に取り組める方 ・チームメンバーと協調し、共に成長を目指せる方 ・新しい事に挑戦する意欲があり、粘り強く課題に取り組める方 【下記の経験、スキルを有する方】 ・Javaの開発経験 目安5年以上 ・SQLの開発経験 目安5年以上 ・フレームワークや共通ライブラリ、共通機能の開発経験 目安5年以上 ・オブジェクト指向ベースの設計経験 目安5年以上 【歓迎する経験・スキル】 ・Webアプリケーションのアーキテクチャ設計や方式設計の経験 ・ドメインモデリングやデータモデリングの経験 ・Spring Bootを利用した開発経験 ・React、Vue.js、Svelteなどモダンなフロントエンド開発スキル ・テスト設計やテスト自動化のスキル ・PostgreSQL等のRDBMSの構築・運用の経験 ・Dockerやkubernetesを利用した環境構築・運用の経験 ・CI/CDパイプラインの構築など各種自動化の経験

  事業内容

  「コンサルティング」「金融ITソリューション」「産業ITソリューション」「IT基盤サービス」の4つの事業を柱としています。 企業の経営戦略やDX（デジタルトランスフォーメーション）支援から、金融分野に特に強みを持つシステム構築・運用、幅広い産業へのITソリューション提供、 そして企業のIT基盤全体のマネジメントまでをワンストップで提供し、社会や企業の課題解決と発展に貢献するトータルソリューションベンダーです。

• エージェント求人

  Pre-Sales Solution Architect Japan

  900~1300万

  • 戦略提案
  • 提案
  • SaaS
  • SaaS導入
  • クラウド
  • GCP
  • AWS
  • Azure
  • Kubernetes
  • 顧客対応
  • プレゼンテーション

  日本NCRコマース株式会社 (NCR Voyix Corporation, Japan)東京都中央区

  Pre-Sales Solution Architect Japan気になる

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  仕事内容

  本ポジションは、高度な経験を持つプリセールス ソリューションアーキテクトを対象としており、顧客向け技術ソリューションの設計、統括、ガバナンスに関する深い知見が求められます。 顧客のビジネス要件を、NCRのプラットフォーム主導型SaaSソリューションに適合した、拡張性・セキュリティ・柔軟性の高いアーキテクチャへと落とし込むことが主な役割です。 また、顧客との直接的なエンゲージメントを通じて、フロントエンドシステムの変革を定義し、卓越したカスタマーエクスペリエンスの実現を推進していただきます。 本ポジションは、NCR Voyixの次世代プラットフォーム戦略を推進するリージョナル・プリセールスチームの一員として、グローバルのベストプラクティス、機能、標準を日本市場の主要顧客への提案・導入に活用します。本ポジションの主なミッションは、プラットフォーム導入の拡大、収益成長の回復、顧客満足度の向上です。

  求める能力・経験

  • エンタープライズアーキテクチャおよび顧客対応業務における5年以上の経験 • エンタープライズアーキテクチャ、インテグレーションパターン、クラウド技術に関する深い知識 • SaaSおよびクラウドサービスの実務経験 • 日本語・英語双方での流暢なコミュニケーション能力 • 優れた口頭・文書作成・プレゼンテーションスキル

  事業内容

  NCR Voyix社は、リテール・飲食業界向けに、POS、決済、チェックアウト領域を横断して支えるユニファイドコマース企業であり、グローバルで長い歴史と高い顧客基盤を有しています。近年は、柔軟なプラットフォーム戦略やAIを活用したアプリケーション群の強化にも注力しており、業界の変化に合わせて進化を続けている点が大きな魅力です。

• エージェント求人

  【データアーキテクト(マネージャー候補)】Dataソリューション部_東京

  1000~1500万

  • プロジェクトマネジメント
  • スケジュール管理
  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 分析基盤構築
  • 機械学習
  • データ分析
  • 分析
  • 要件定義

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【データアーキテクト(マネージャー候補)】Dataソリューション部_東京気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 Dataソリューション部は、「データの力で事業の意思決定を加速させ、ビジネス価値を最大化する」というミッションを掲げています。 これまで、アナリティクスエンジニアや データアナリスト/データサイエンティストが連携し、分析基盤の構築や様々なデータ分析を通じて経営管理や事業成長を支援してきました。組織の拡大と事業フェーズの進展に伴い、個々のメンバーの専門性を最大限に引き出しながら、組織としての成果を最大化するためのマネジメント体制の強化が急務となっています。また、昨年、全社のAI戦略「Money Forward AI Vision 2025」を発表し、AIを活用し、社内の業務生産性をいかに向上させていくかが重要なテーマになっています。データの活用・整備開発・運用においても、AIの活用は大きなテーマになっています。 今回募集する本ポジションは、データ活用を推進する組織のマネージャー候補として、スペシャリスト(アナリティクスエンジニア、データアナリスト/データサイエンティスト)たちを束ね、社内におけるデータとAI活用を強く後押して、各部門とのハブとなる役割を担っていただきます。 プロジェクトの推進サポートや組織間の連携強化、メンバーの成長支援まで、データ系組織の核としてリーダーシップを発揮いただける方を募集しています。 ■主な業務内容 アナリティクスエンジニアやデータサイエンティスト等で構成されるチームが関わるプロジェクトの推進・統括や一部のメンバーのマネジメント業務を行っていただきます。想定する業務は以下の通りです。 ・プロジェクト推進のフォローと品質担保 各データ活用プロジェクトの進捗管理、課題解決のサポート、リソース調整 データ整備や分析結果等のアウトプットの品質レビューや技術的な方向性の確認と意思決定 プロジェクトにおけるリスク管理とトラブルシューティング ・他組織との折衝・ステークホルダーマネジメント 事業部門など社内ステークホルダーとのコミュニケーションや期待値調整 データ/AI活用のニーズのヒアリングと要件の具体化、ロードマップの策定 全社的なデータガバナンスやセキュリティポリシー策定への関与 ・メンバーのピープルマネジメントと組織開発 アナリティクスエンジニア、データサイエンティストの目標設定/評価、日常業務のフォロー(1on1等) メンバーの強みを活かしたタスクアサインとチームビルディング ※これまでのご経験や意向、弊社のプロジェクトの状況等を踏まえ、業務の責任範囲を決めさせて頂きます。 ■取組みの概要(一例) ・社内の各ステークホルダーの課題や将来的なゴールやAI活用を見据え、分析基盤のあるべき姿のデザイン・プランニング ・社内の各ステークホルダー(事業系/開発系/人事系など)と連携し、各種可視化や分析の推進・伴走 ・ヒトやAIが利活用しやすいデータとは何か？を考え、社内の分析基盤の開発環境(AI開発ツール含む)の整備のロードマップ作成 ■ポジションの魅力・得られる経験 データ系の横断組織にて、様々な事業領域を横断した汎用性の高いデータとは何か？を考えながら、データの整備開発・運用に取り組める点が魅力です。 ・多様な専門家を束ねる経験: アナリティクスエンジニアやデータサイエンティストといった専門性を持つメンバーをマネジメントし、チームとして大きな成果を生み出す経験が得られます。 ・経営・事業へのダイレクトな貢献: データの整備・分析にとどまらず、その結果をいかにビジネスの意思決定や業務改善に繋げるかという上流工程から関与し、会社の成長に直接貢献できます。 ・組織のカルチャー作り: データとAI活用の拡大フェーズにあるデータ系組織において、目標設定やチームの文化醸成など、組織作りそのものに裁量を持って携わることができます。 ■期待する役割 ・経営や事業部門の課題を深く理解し、「データとAIによりどう解決できるか」を翻訳して提案して、データとAI活用の機会を創出する。 ・技術的な詳細(How)とビジネス的な目的(Why/What)のバランスを取り、プロジェクトを成功に導く。 ・メンバー一人ひとりと向き合い、高いエンゲージメントを維持しながらチームの生産性を向上させる。 ■期待するマインド ・これまでの開発・運用の経緯を理解しつつ、現状維持ではなく、課題を見つけて、自ら仮説を持ちながら改善していける ・HOW(手段)ばかりではなく、WHAT(目的)・WHY(背景)を深く考え、物事に取り組める ・物事の一側面だけではなく、全体を俯瞰し、あるべき姿から逆算してプロジェクトを推進できる

  求める能力・経験

  求めるスキル・経験 ・プロジェクトマネジメントの経験(要件定義、スケジュール管理、ステークホルダー調整等) ・データ分析基盤構築、データ分析、又は機械学習プロジェクトの実務経験(3年以上が目安) ・データ系のポジション（データサイエンティスト、データアナリスト、又はデータエンジニア/アナリティクスエンジニア）のマネジメント経験(2年以上目安) ・事業部門や経営層など、非エンジニア職種との円滑なコミュニケーション能力と折衝経験 求める語学力 ・日本語：ビジネスレベル（N1以上) ・英語：TOEIC700点相当以上 ・※ TOEIC 以外にも英語力がわかる資格や経験をお持ちの方はご相談ください ・例：英検準1級、英検2級（英検CSEスコア1950以上）、TOEFL iBT 60以上、IELTS 5.0以上、ケンブリッジ英語検定 FCE など ・※ TOEIC700点相当以上の資格をお持ちでない方については選考の過程で弊社指定の試験を受験いただきます。（原則、一次面接後を想定）

  事業内容

  ・個人向け：資産・家計管理ツールで資産や収支を可視化し、効率的な家計管理を支援。 ・法人・個人事業主向けクラウドソリューション：会計・請求・給与・勤怠・電子契約など、幅広い業務を効率化。 ・金融機関・FinTech事業：銀行・証券・保険会社との連携やアプリ開発支援、ブロックチェーン活用などで金融DXを推進。

• エージェント求人

  ◆クラウドエンジニア（Anywhere）◆

  500~1200万

  株式会社インフキュリオン東京都千代田区

  ◆クラウドエンジニア（Anywhere）◆気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 自社プロダクトAnywhere（エニウェア）のインフラ環境の設計/構築/運用・保守までを一連でご担当いただきます。ビジネスの拡大とともに、DevSecOpsなど高セキュアなシステムがより重要となる中で、数年後を見据えたスケーラビリティ向上のため当ポジションを募集しております。組織作りにも関わっていきたい方も歓迎します。 【具体的には】 ・ AWSを活用したインフラ設計・構築・運用 ・ FISC安全対策基準に則したインフラ設計やルール遵守体制の構築、ドキュメント整備 ・ IaCを前提としたインフラ構築・管理の効率化、自動化 ・ アプリケーション実行環境のリソースおよびコスト最適化 ・ CI/CDなど開発環境、評価環境の整備による開発生産性・開発者体験の改善 ・ 障害時の対応や運用保守でのトイルの検出と自動化 (求人ID：366978)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 ・ 開発プロジェクトをリードした経験 上記に加えて下記いずれかに該当する方 ・ クラウドを用いたインフラ構築の実務経験または基礎知識をお持ちの方 ・ インフラエンジニアとしての設計・構築・テスト経験 2年以上 【歓迎】 ・ミッションクリティカルなプロダクト・サービスに対する運用・保守業務経験 ・大規模クラウドインフラの構築・運用経験 ・コンテナによる開発環境の構築経験 ・CI/CDの導入・推進経験 ・DevOps/NoOpsの導入・推進経験

  事業内容

  【FinTechの革新を支える陰の立役者】 同社は、金融・Fintech領域を起点に新しい事業やプロダクトを生み出すことで、より便利でスマートな世界を目指すDXカンパニーです。金融や通貨のデジタル化といった社会変革の真ん中で、新しい社会の姿を構想し、次世代のサービスや新規事業を生み出しています。

• エージェント求人

  【社内SE/DX推進】残業少なめ（18：30退社イメージ）/服装自由/リモート週2まで可

  950~1300万

  • プロジェクト推進
  • プロジェクト
  • 戦略立案
  • IT戦略立案
  • IT戦略策定
  • 企画立案
  • PoC
  • ファイナンス
  • 設計レビュー
  • アーキテクト
  • 分析
  • マネジメント
  • 検査機器調整/検査
  • コンサルティング業務
  • システム監査
  • 監査
  • PMO
  • 開発

  生命保険会社東京都品川区

  【社内SE/DX推進】残業少なめ（18：30退社イメージ）/服装自由/リモート週2まで可気になる

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  仕事内容

  IT戦略企画部の役割 IT戦略企画部は、経営戦略をITで実現するための中枢部門です。 システム企画、プロジェクト推進、DX推進、ITファイナンス、など、幅広い領域をカバーし、IT本部の“司令塔”として機能しています。 当部は、DX推進グループ、ITファイナンスグループの２グループで構成され、IT本部内の各部と連携しながら、ビジネスを支えるシステムの安定運用と中長期的な高度化・進化をリードしています。 仕事内容 【主な業務】 IT本部 IT戦略企画部 DX推進グループにおいて、主に以下の業務をご担当いただきます。 ■システム企画業務全般 ■情報システム全体の中長期戦略の策定／管理／推進 ■DX及びAI活用の推進、実装・定着までをリード ■新技術／他社システム動向などの調査と評価 ■グループ各社との業務連携 （詳細業務） ＜IT戦略企画業務＞ ■当社が掲げるIT領域成長戦略計画に基づく各種プロジェクトの立ち上げ ■IT戦略の立案、実行状況の管理およびガバナンス態勢の整備 ■新技術・他社システム動向などの調査および当社業務への適用検討 ■次期中計作成のインプット情報の収集と整備 ＜DX推進業務＞ ■デジタル技術を活用したDX施策（業務自動化、顧客接点デジタル化、意思決定高度化 等）の企画立案から実行までを一貫して推進 ■AI活用（生成AIの業務利用ルール整備、PoC企画、全社展開支援 等）の定着化 ■データ基盤・分析環境の整備、データ活用による業務高度化の推進 ＜ITアーキテクト管理業務＞ ■ITアーキテクトの管理として、個別最適に陥らないための設計レビュー・統制の仕組みづくり

  求める能力・経験

  【必須要件】※業界未経験可※ 　いずれかの経験をお持ちの方 ■プロジェクトのPM/PL/PMO経験 ■PMBOKに関する基礎知識 ■アプリケーションまたはシステムインフラにおける開発・構築・保守経験3年以上 ※開発・構築・保守経験が無い場合でも、これらの知識を活かしたコンサルティング業務等の経験をお持ちの方は可 【下記経験・スキルがある方大歓迎です】 ■システム監査関連の資格保有 ■金融機関に関わるシステム経験または知識 ■金融庁検査対応経験 ■マネジメント経験

  事業内容

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