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エージェント求人

㈱DYM【東京/経験者募集】HTMLコーダー ※若手活躍!土日祝休/福利厚生◎

5250~5250

株式会社DYM

東京都品川区

職務内容

職種

  • フロントエンドエンジニア

仕事内容

  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • PC/Web
  • コーディング
  • 課長/参事官
  • ディレクター
  • 師長/課長
  • 営業

2023年8月1日から月給5万円の手当て(試用期間3ヶ月は無し)が追加となりました。 WEB事業部の総合職として、マークアップエンジニアの募集になります。 ■【業務内容】 🔹クライアントのWebサイト構築、リニューアル、運用(ブランディング、特集、キャンペーン、LP)などのWebサイトコーディング業務を行っていただきます。 クライアントのビジネス課題に対してWebサイトを通してサポートする業務になります。 将来的には、UI設計など、インフォメーションアーキティクトや実装ディレクションなどWebディレクターとして活躍いただきます。  ※グループ会社への出向を含む ■【組織の魅力】 (1)裁量権のある仕事 若手のうちから裁量権を持っていただき、自己成長をができる環境です。 (2)チーム体制 仲間同士助け合う社風です。 年齢・経歴関係なくコミュニケーションをとっているフラットな関係なので先輩や上司との距離も近く、自ら動いて刺激しあいながら成長できる環境です。 (3)成長スピード 未経験から入社して1年後には役職を得ているメンバーもいます。入社数年後には責任者を目指せる環境です。 ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。   以下はその一例です。 ・ニューヨーク支社長/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ・取締役(入社12年目)/小売出身、入社当時 社会人経験2年目 中途入社後、人材営業配属→人材営業部課長・RC課課長兼任→新規事業部(M&A)立ち上げ、責任者に抜擢→取締役に就任。 ・主査代理(入社4年目)/小売出身、入社当時 社会人経験5年目 中途入社後、人材事業部にてCA・RAを両面経験→入社6ヶ月後、係長に昇進→法人営業部署に異動→入社2年後主査代理に昇格、現在は新規事業のハイクラス転職事業に従事。

求める能力・経験

  • PC/Web
  • CSS
  • JavaScript
  • HTML
  • HTML/CSSマークアップ
  • jQuery

専門学校、短大卒以上 HTML、CSSを用いたWebサイト構築の実務経験2年以上 JavaScript(jQuery含む)を用いたインタラクション実装経験 レスポンシブデザインの知識と実装経験 クロスブラウザ対応の知識

学歴

高等専門学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

給与

5,250万円〜5,250万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

09:00〜19:00

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 祝日 日曜

有給休暇

有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

その他

年末年始休暇、産休・育休、夏季休暇、リフレッシュ休暇、GW休暇、

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給:40万円~40万円 賞与回数:賞与なし 昨年度賞与実績: インセンティブ:あり 〈年収例〉 ■年収例 ・係長/2年目/年収660万円(月給41万円+役職手当5万円+家賃手当4万円+経験者手当5万円) ・主査代理/4年目/年収780万円(月給45万円+役職手当10万円+家賃手当5万円+経験者手当5万円) ・課長代理/6年目/年収1020万円(月給59万円+役職手当15万円+家賃手当6万円+経験者手当5万円) 〈補足情報〉 年収 52,500,000 円 - 月収:400,000円~(住宅手当込。下記詳細) ※総合職 :370,000円  ≪固定残業代採用≫ ① 基本給 251,914円 ② 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず60時間分の時間外手当として118,086円を支給)みなし残業60時間 ※住宅手当込:30,000円/月(会社から2駅以内に住むことが条件) ※試用期間3ヶ月後にテストを行い合格の場合コーダー手当が月5万円が支給されます。

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都品川区

備考

東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F 交通:JR山手線 大崎駅より徒歩1分、東急池上線 大崎広小路駅より徒歩5分 転勤の可能性:なし

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、社宅・寮、健康診断、資格取得制度、退職金制度、資格手当、役職手当、持株会制度、社員割引制度、住宅手当 補足情報:◇雇用保険 ◇厚生年金 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇交通費支給あり(2万円/月まで) ◇資格取得支援・手当あり ◇社宅・住宅手当あり(3万円/月) ◇時短勤務制度あり ◇社員旅行(国内・海外) ◇育休、産休、復職制度あり ◇持株会 ◇部活動 ◇社内カップル手当 ◇社内結婚手当 ◇飲食割引 ◇社内マッサージ ◇予防接種 ◇転勤手当 ◇海外駐在手当 ◇バースデーケーキ贈呈(役職者のみ) ◇美容クリニック割引

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    BIM/DigitalTwinコンサル◤Re-grit◢高年収×プライム×コア|スマートビルDX

    700~3300

    • PoC
    • 技術選定
    • 最新テクノロジー
    • 開発
    • 不動産資産運用
    • シミュレーション
    • プロジェクト
    • 要件定義
    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • ビルメンテナンス
    株式会社Re-gritPartners東京都千代田区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・総合コンサルティングファーム。CxO firm(1,000人のCxO輩出)をVisionに掲げる。 ・設立以来、すべての案件を100%プライムで受託。エンタープライズ企業を支援。 ・英Financial Times選出、アジア太平洋急成長企業ランキングで日本1位を3年連続獲得。 ・「働きがいのある会社」5年連続選出など、企業文化・成長性が高く評価。 ・社員数約450名(2025年8月現在)。売上高も順調に成長中(FY25: 73億円見込)。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・スマートビル開発PJにおける、管理プラットフォームのUX/UIコンサルティング、設計、構築。 ・BIMデータを活用した管理プラットフォームの設計・構築支援。 ・デジタルツインとAIを活用したシミュレーション支援。 ・デベロッパー・SIer・通信キャリアとの技術要件定義・実装伴走(大規模再開発PJ)。 ・主な関係部署:経営部門、ビルメンテナンス部門、アセット管理部門、投資部門等。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・国家戦略特区級の再開発PJにおけるMSI(Master System Integrator)業務。 ・事業会社のスマートビル戦略策定支援。 ・累計約800件のプロジェクトを成功に導いてきた実績あり。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 国内稀有なスマートビル専門チームのコアメンバーとして大きな裁量を発揮できます。 ✅ 大手建設・不動産企業とプライム契約で、設計・施工・運用改善まで上流から経験可能。 ✅ 常に最新技術に携わり、PoCに留まらない技術選定や運用体制の構築が可能。 ✅ 年収700万〜3,300万円とトップクラスの報酬水準。(職位による) ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・独自の**「コンサルティング+1」制度により、新規事業創出や採用などの社内取り組みに参画可能。 ・大手ファームでは得られない「会社創り・事業創造への実践経験」**を積めます。 ・副業OK(申請制)、フルフレックス制(EM職以上)など、柔軟な働き方を実現。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める能力・経験

    【必須】 ・BIMソフト導入における要件定義・設計・構築経験3年以上 ・建築設計または施工フェーズにおける実務経験3年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    セキュリティエンジニア◤SHIFT◢最先端SIEM×インシデント対応で品質保証【年収1600万円】

    500~1600

    • SoC
    • 品質管理
    • PC/Web
    • ネットワーク
    • ネットワーク設計
    • 人事
    • 製品
    • プロジェクト
    • Splunk
    • 品質保証
    • ソフトウェア
    • ゲーム
    • 導入支援
    株式会社SHIFT東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・ソフトウェア品質保証を軸にIT全般にサービスを拡大、毎年売上高成長を継続。 ・東証プライム市場上場。連結売上高は1,200億円超、従業員数15,000人超の急成長企業。 ・金融、流通、Webモバイル、ゲームなど幅広い業界の顧客ポートフォリオを保有。 ・ミッション:『すべてのお客様にセキュリティを届ける』。 ・給与:想定年収500万円~1,600万円。実力・貢献度に応じて決定。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・サイバー攻撃増加を背景に、セキュリティ事業の強化を担う中核メンバーを募集。 ・SIEM(Splunkなど)の導入設計・構築、SOC運用支援などセキュリティソリューション全般。 ・特権ID管理やSASEの導入支援・設計など、幅広いセキュリティ領域をカバー。 ・ご経験に応じ、セキュリティソリューション構築案件のPM/PL業務もお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業向けSIEM(Splunk/Microsoft Sentinel)の設計・導入支援。 ・顧客のセキュリティを担うSOC(Security Operation Center)の運用サポート。 ・ハイレベルなセキュリティ環境を実現するSASE等の次世代ネットワーク設計。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 顧客の本質的な課題解決に向き合い、真に求められるセキュリティサービスを提供。 ✅ 年齢・国籍に関わらず実力で評価。20代からPM/PLとして挑戦できる環境。 ✅ 年2回の評価で成果が正当に反映される人事制度。 ✅ 社内勉強会、CTFイベントなど、スキル習得に適したナレッジシェアの場が豊富。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・他社にないビジネスモデルを構築し、設立から高い成長率を維持している点。 ・セキュリティという高難易度の分野においても業務の標準化を推進し、事業をスケール。 ・特定の製品に縛られず、幅広いスキルを深く身につけられる環境。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める能力・経験

    <必須のスキル・経験> ■サイバーセキュリティに関する幅広い知識 ・SIEM (Security Information and Event Management) ・SIEMの設計構築/運用経験 ・インフラ・ミドルウェア・NWなどの知識や経験 ・セキュリティソリューションを導入する基盤となる、広範なITインフラに関する知見。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤TRANSFORMATION◢ 企画から実装までEnd to End支援!AIコンサルタント

    700~1600

    株式会社ブレインパッド東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・大手富士通グループで、データ活用に特化したコンサルティングファーム。   ・クライアントの新規サービス開発、経営・業務改革、事業成長をAIで支援。   ・構想策定からビジネス実装まで、End to Endでクライアントに伴走する組織。   ・外資系コンサル、大手IT、AIベンチャーなど多様なバックグラウンドを持つプロが在籍。  ・市場からの期待が高く、年間15%成長を目指す成長フェーズ。  ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆業務内容   ・データ分析・AIを活用し、クライアントのデジタルトランスフォーメーションを推進。  ・経営層や事業責任者への提案活動:課題ヒアリング、DX戦略立案、施策提案。  ・大規模プロジェクトの責任者として、データサイエンティストらと連携し施策を実装。   ・データ活用における課題特定、施策の提案、実行支援を一気通貫で担当。   ・コンサルタント50名規模の組織で、専門性を活かし事業拡大に貢献。   ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆プロジェクト例   ・コングロマリット企業における、ビジネス課題の解決から業務システム実装まで。   ・エンターテイメント企業のデジタルマーケティング施策実施、データ活用基盤の構築支援。   ・大手食品メーカーの生産管理・計画における、機械学習を活用したデジタル化構想策定。   ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆魅力   ✅ 年収700万〜1600万円!スキル・経験に応じた高水準の報酬体系。   ✅ 「SKILL-UP-AID」(年額12万円)など、個人のスキルアップを徹底支援。   ✅ フレックスタイム制導入。月4回以上の出社を原則とし、在宅勤務も活用。   ✅ 勤続5年以上を対象とした「サバティカル制度」など、長期的なキャリア形成を支援。  ━━━━━━━━━━━━━━━━━   ◆ 当社の独自性   ・「肉会制度」や「社長のおごり自販機」など、部門を超えた社員交流を促進。  ・病気・怪我のための有給休暇「シックリーブ制度」(年3日)を入社初日から利用可能。  ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入で、レジャー・宿泊施設などを安価に利用可能。

    求める能力・経験

    <最終学歴> 大学卒以上 <必須スキル> コンサルティング業務経験または、デジタルを活用した事業企画経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔴限定求人🔴テックリードポジション/株式会社ビザスク

    800~1100

    • 要件定義
    • GCP
    • DB設計
    • Google BigQuery
    • Google Cloud Pl...
    • Google Cloud Fu...
    • Google Analytic...
    • CircleCI
    • Vue.js
    • MySQL
    • Redash
    • Python
    • FastAPI
    • Nuxt
    • Mixpanel
    • Django
    • TypeScript
    • SQL
    • Redis
    • アーキテクト
    • マネジメント
    • テックリード
    • プロジェクトマネジメント
    株式会社ビザスク東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに世界190カ国・70万人超の知見をつなぐ、国内最大級のナレッジプラットフォームを運営しています。 2020年にマザーズ(現グロース)に上場し、安定した知見データ基盤を活かして開発を進めています。 更なる成長を目指し、本求人では「ビザスクinterview」や「ビザスクlite」をはじめとする各種サービスの開発・設計・運用をお任せします。 上流工程からビジネスサイドと関わりながらものづくりをしたい方、運用を通してユーザーに近いシステムをより良いものにしていく意志を持っている方を募集いたします。 主な業務内容 <事業成長への貢献> ・プロダクト(ビザスクinterviewやビザスクlite)の新機能開発 ・新規プロダクトの開発 <開発生産性の向上> ・技術負債解消の施策提案 ・既存プロダクトのリプレース施策提案 ・コーディングルールの改善 ・ライブラリの選定・更新 <プロジェクト遂行> ・要求ヒアリング ・タスク・チケット管理 ・要件定義・設計・実装・レビュー・テスト <運用保守> ・バグ修正/問い合わせ対応課題提起・機能改善 ・運用・保守の仕組み改善 ・biz調査のためのSQL作成 技術課題と今後の取り組み Webエンジニアはアプリケーションごとにチームが分かれています。 【フルサポート開発】 2021年に買収した米国Coleman社とのシステム連携の推進や、社内スタッフが日々のオペレーションを効率的に回すための管理画面の開発をしています。成長中のサービスに特化した新規機能も絶賛開発中です。技術面への投資も積極的に行っており、モノリシックなレガシー環境からのアプリケーション分割や、Vue2やAngularJSからVue3への移行などのプロジェクトも随時進めています。 【クライアント開発】 昨年リニューアルとしてインフラからフロントエンドのFW、UIまで刷新してリリースしました。リニューアル後はユーザー体験向上に向けた機能開発や改善施策を予定しています。改善サイクルを的確に回していくためにユーザー行動を的確に分析できる仕組みと体制作りも並行して行います。 【エキスパート/lite開発】 現行のビザスクliteサイトから依頼者向けサイトとエキスパート向けサイトへの分割を行いつつ Django から Fast API への移行も行なっています。リニューアル後はペンディングになっていた機能追加や改善施策に随時取り組んでいく予定です。上流工程からビジネスサイドと関わりながらものづくりをしたい方やユーザーに近いシステムを運用を通してより良いものにしていく意志を持っている方を募集中です。 【検索・機械学習】 チームとしては、全アプリケーションに対して検索やレコメンド機能の提供を提供しています。エンジニアとしては、APIアプリケーションからインフラまで幅広く担当しています。 また、データ整備や生成AIの活用といった研究開発の側面ももっているチームです。自ら課題を見つけて定量・定性的に評価を行った上で各アプリケーションチームに提案して実装までやり通したい方を募集中です。 【基盤】 ひとつのチームで解決できない難易度の高い技術課題をサービス開発とは別軸で解消することをミッションとしています(共通利用しているMySQLなどリソースバージョンアップ・認証認可基盤の整備・社内共通ライブラリの改善など)。自チームだけで対応を進めるのではなく、他のアプリケーション開発チームと連携しながら修正やテストを進めていただきます。 本ポジションの魅力 ・挑戦の幅広さ 課題に対する解決策の検討をはじめ、仕様策定〜リリース、その後の改善まで、ビジネスサイドと徹底的にディスカッションしながら進めていきます。エンジニア自ら提案を出すのも可能で、施策の検討段階から参加することでサービスの成長に大きく貢献できます。また海外とのやりとりが発生する可能性もある刺激的な環境です。 開発環境 プログラミング言語:Python, TypeScript バックエンドフレームワーク:Django, FastAPI フロントエンドフレームワーク: Vue.js, Nuxt, AngularJS データベース:MySQL, Cloud Datastore, Redis インフラ:GCP (Cloud Run, Cloud Storage, Cloud SQL, Cloud Functionsなど), SendGrid データ分析:Google Analytics, BigQuery, Mixpanel, FullStory, Redash その他:GitHub, CircleCI, Slack, esa, Gatherなど

    求める能力・経験

    必須要件 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・TypeScriptを使ったフロントエンド開発の実務経験(5年以上) ・言語を問わず、Webアプリケーションフレームワークを使ったバックエンド開発の実務経験(5年以上) 歓迎要件 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・テックリードやアーキテクトとして開発プロジェクトのリード経験 ・エンジニア以外のメンバーと協働し、継続的な開発・運用を通してサービスをグロースしてきた経験 ・パフォーマンスを意識したRDBMSのテーブル設計の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    エンジニア(新規事業である「Yappli WebX」をはじめとする複数プロダクトの開発・運用)

    400~600

    株式会社ヤプリ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 新規事業である「Yappli WebX」をはじめとする複数プロダクトの開発・運用を通して、クライアントのビジネス成長に貢献していただきます。技術的な側面から事業の根幹を支え、顧客の課題を解決するためのシステム構築をリードいただきます。 ジョイン直後の業務はフロントエンド中心を予定しておりますが、技術選定やプロダクト全体の設計をリードいただくため、サーバーサイドやインフラ周りまで含めたご担当を想定しています。将来的には新規プロダクトの立ち上げにおける開発オーナーを目指していただきます。 【具体的には】 ・新規サービス「Yappli WebX」におけるプロダクト設計、システム開発、運用構築などの開発全般 ・新規プロダクトの企画、立ち上げなど新規事業開発室における業務全般(求人ID:380079)

    求める能力・経験

    【必須】 ・フロントエンドエンジニアとしての実務経験(3年以上) ・TypeScript、Next.js、Reactを用いた開発経験 ・プロダクト開発における技術選定やアーキテクチャ設計のご経験 ・チーム開発におけるリーダー、または責任者としての役割を担ったご経験 【歓迎】 ・フルスタックエンジニアとしてのご経験(フロントエンドからバックエンドまで) ・プロダクトの立ち上げ、または初期フェーズでの開発経験 ・ビジネスサイドと連携し、要件定義から開発まで一連のプロセスを推進できる方 ・サーバーレスアーキテクチャでの開発・運用経験 ・UI/UXを考慮したフロントエンド開発の知見 ・AWSまたはGoogle Cloud上でのシステム構築経験

    事業内容

    【プログラミング不要の魔法のアプリ開発ツール「Yappli」を展開しております】 同社サービスの「Yappli」は、ブラウザ上で機能をドラッグアンドドロップで配置し、クリエイティブをアップロードしていくことで、ノンプログラミングでスマートフォンアプリ(iOS/Android)を作成できるサービスです。iOS、Android同時にクロスプラットフォームでアプリのアプリマーケットへの公開まで一気通貫で行うことが出来るのが特徴です。

  • エージェント求人

    【プロダクト開発エンジニア】グループ向けプロダクト開発チームのエンジニア/教育制度・資格制度が充実!

    432~697

    • 運用保守
    • スマートフォンアプリ
    • サービス提供
    • 開発
    • 要件定義
    • 戦略立案
    • Java
    • React
    • スクラムマスター
    • プロダクト開発
    • プロダクト開発リード
    • TypeScript
    • iOS
    • スマートフォンアプリ開発
    • JavaScript
    パーソルクロステクノロジー株式会社東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要 パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスを中心に戦略立案・企画から、設計・構築、運用保守まで一気通貫のサービス提供をスクラム型組織運営で行っております。 自社も含め、パーソルグループ社員のEX(エンプロイー・エクスペリエンス)向上を目指しています。 当ポジションでは、グループ共通サービスのスクラム型組織運営の開発チームの中で開発メンバーとしてグループ共通サービスの開発に携わっていただきます。 ■詳細 ①チームとしてのスクラム運営を実施しており、日々スクラムイベントに参加いただきプランニングでは、開発するアイテムの仕様決めや見積を行っていただき、自身の能力を最大限発揮していただきます。 ②スマートフォンアプリの要件定義から運用保守まで全工程のマネージメントを担当していただきます。 ユーザー数6万人を超えるマルチデバイス対応のスマートフォンアプリの新規機能開発、機能改善のリーディングを行っていただきます。プロダクトおよびワーキングチームの品質にも注視して業務遂行して頂きます。 「社員にもDXを」といった考え方でプロダクトバックログアイテムの価値を高めるアイディアを考え実行し、"3年後"のグループ共通サービスについて、サービスとともにチーム全体での価値を高める事も考え価値を提供し続けます。 既にお持ちのご経験・知識を活かして、パーソルグループと共に更なる成長をしていきたい方、ご応募をお待ちしております。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・JavaもしくはReactを使った開発経験(目安3年以上) ■歓迎要件 ・フロントエンド側の開発経験(React、Typescript、JavaScript等) ・ScrumやDevOpsといった運営スタイルの経験 ・スマホアプリ(ハイブリット)iOSの開発経験

    事業内容

    テクノロジーソリューション事業 自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービス AIやDXを活用したIoT、モビリティサービスの導入支援

  • 企業ダイレクト

    【システムエンジニア】顧客プロジェクト参画/オープン中心/年休125日以上

    400~700

    コグラフ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    オープン系を中心としたシステム開発業務を担当。要件定義から設計、開発、テスト、運用、保守までスキルに応じて幅広い工程に携わることが可能です。リーダーとしてプロジェクトを牽引する機会もあります。 【具体的には】金融、流通、製造、通信など多様な業界のシステム開発プロジェクトに参画。ウェブアプリケーションや業務システムの設計開発を担当します。【使用技術】Java、Python、PHP、C#、JavaScriptなどの言語スキル【業務範囲】フロントエンド・サーバーサイド双方での開発、データベース設計、パフォーマンスチューニング、クラウド(AWS/GCP/Azure)・オンプレ環境での構築・運用まで幅広く対応。

    求める能力・経験

    【必須スキル】いずれかのプログラミング言語での開発経験(Java、Python、PHP、C#、JavaScriptなど)■システム開発の基礎知識【歓迎スキル】データベース設計経験■クラウド環境での開発経験 【魅力】 ■要件定義から保守まで幅広い工程に携われるため、システム開発の全体像を把握できるスキルが身につきます ■金融、流通、製造、通信など多様な業界のプロジェクトに参画できるため、幅広い業務知識を習得できます ■スキルや希望に応じてリーダーとしてプロジェクトを牽引する機会もあり、キャリアアップが可能です

    事業内容

    ・ソフトウェア開発サービス ・データ分析/活用サービス ・ERPシステム「NetSuite」導入支援サービス

  • エージェント求人

    【NTT東日本×先端技術探索/生成AI開発】生成AIなどの先端技術の探索・手の内化とビジネス実装

    590~1040

    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • ソリューション開発
    • 開発
    • 技術開発
    • プラットフォーム研究開発
    • 推進施策立案
    • 事業推進
    • プロジェクトルール策定
    • 先端技術議論
    • 情報処理
    • Azure
    • PoC開発
    • アーキテクト
    • クラウド
    • 開発プロジェクト
    • PoC
    • システム開発
    • AWS
    NTT東日本株式会社東京都新宿区
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    仕事内容

    ・先端技術の技術戦略の立案およびソリューション開発の実行部隊として、AI基盤開発および活用施策推進やAI/DX人材の育成およびビジネス創出など、以下①~②の取り組みを通じて全社のAIファーストな事業運営への変革を推進する。  ※複数チームで分担し以下に取り組んでおり、いずれか(1つまたは複数)のプロジェクトへ参画頂く予定 ①先端技術を用いた技術開発とビジネスへの実装・提供  ・先端技術の深堀領域の技術蓄積・技術開発  ・業界ビジネス・社内への実装・提供、プラットフォーム化の推進(現在は生成AIに注力中)  ・AI・生成AIの社内技術者の育成 ②AI・生成AI等の有用技術を活用したビジネス創出  ・NTT東日本が保有するデータを活用した業務効率化 (コールセンターの音声データなど)  ・自治体等のお客様へ提供する生成AIソリューションの検討・仕組みづくり・案件支援等  ・NTTグループの生成AI"tsuzumi"に関する技術的な知見の蓄積や活用検討

    求める能力・経験

    【必須条件】 以下①②のいずれかの経験を有していること ①PM/PLまたはメンバーとしてシステム開発プロジェクトに従事した経験があること(業務経験5年) ②PM/PLまたはメンバーとしてAI関連プロジェクトに従事した経験があること(業務経験2年) 【歓迎条件】 ・AIを活用した企業(自社又はユーザ企業)の業務改善に従事した経験 ・AI駆動開発、AIエージェント開発の経験 ・最先端の論文や文献を参考にPoC開発やビジネス実装をした経験 ・AIにかかわるシステム開発/サービス開発のPM経験、もしくは高度な技術的知見 ・AI×クラウド/アプリケーション開発に関わる資格保有、もしくは相当する経験  例)AI実装検定(S級)、情報処理技術者資格(システムアーキテクト)、AWS Certified Solutions Architect – Professional、AWS Certified Machine Learning – Specialty、Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expertなどのいずれかの資格

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔴安定企業×社内DX推進SE🔴(Sky株式会社)

    480~800

    Sky株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    社内システムの開発をお任せします。 ・社員のコミュニケーションを活性化 ・社員間での情報流通や意思決定のスピード向上 ・社員満足度向上を実現 ・社員の生産性向上を実現 Skyスタイル部は、各事業部の業務を支援する各種システム、出退勤打刻や勤務表、人事考課など会社全体で利用しているシステム、社内SNSやチャットなどのコミュニケーションツールの開発運用を行っています。

    求める能力・経験

    【必須要件】 フレームワークを使用したWebアプリケーション開発の実務経験(フレームワークの種類は問いません) 【歓迎要件】 個人開発を含む以下の開発経験 ・React / Vue / Angularを用いたSPA開発 ・クラウドサービス(Azure、AWS)を用いた開発 ・Javaフレームワーク(Springなど)を用いた開発

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    📌フルリモート&フレックス【フロントエンドエンジニア】裁量◎スピード感のある開発・リリース💡

    500~1200

    • プロダクト開発
    • 開発
    • HTML
    • デザイナー
    • TypeScript
    • HTML/CSSマークアップ
    • PC/Web
    • Slack
    • 技術選定
    • デザイン
    • UIデザイン
    • React
    • CSS
    株式会社UPSIDER東京都港区
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    仕事内容

    【業務内容】 支払い.comをはじめとするWebプロダクトのフロントエンド開発全般をご担当いただきます。 業務例は以下の通りです。 ・決済処理などのコア機能の設計・開発・運用 ・ユーザー向けWebアプリケーションや管理ツールの開発 ・新規プロダクトの立ち上げ(0→1)にも初期段階から参画可 【開発プロセス】 ・毎週機能リリースを実行しており、速いスピードでの開発、リリースを進めています ・デザイナーや事業責任者とも連携し、顧客課題に対する最適なソリューションを検討するフェーズから関わることができます ・BizとTechという垣根がなく、エンジニアが主導する技術的なアプローチから新たな機能開発に至ることもございます 【開発環境】 ・開発言語:TypeScript ・フレームワーク:Next.js ・インフラ:Google Cloud / Firebase / Cloudflare ・監視・モニタリング:Cloud Monitoring /Sentry ・CI/CD: Github Actions ・Knowledge Tool:Notion ・VCS:Github ・その他:Slack 【一緒に働くメンバー】 ・2025年4月にユニファ株式会社で取締役CTOを務めた赤沼が事業部CTOとしてジョインしています。 プレスリリース:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000208.000076272.html ・「本質的な価値を届けるサービスを創りたい」「困っている人を助けたい」など、プロダクト志向とユーザー志向を持った開発メンバーで構成されているのが特徴です。 ・課題解決志向が強いメンバーが多く、1人ひとりが事業課題や組織課題に対しても関心を向けており、それらの課題にも積極的に関わりながら、時に開発の域を超えて、越境しながら課題解決に取り組んでいます。 ・累計決済額が1,000億円を超える規模にまで成長してきた支払い.comですが、現在も開発組織は10名以下で意図的に少数精鋭な組織作りにこだわっています。 ・一人ひとりの自主性や自立駆動を大切にしているため、開発メンバーは最小限にしながらそれらの特徴を活かせるような組織づくりを意識しています。 【魅力ポイント】 ・プロダクトが社会に与えるインパクトが大きい  →経営課題そのものである「資金繰り」を技術で支えることができるため、お客様に与えるインパクト、そして社会的意義も大きいプロダクト開発に携われます。 ・技術選定や設計に深く関われる  →前述の通り、少数精鋭の組織を志向しており、その分一人ひとりの裁量が大きく、例えばインフラ領域への染み出しや技術選定、設計フェーズから携わることが可能です。 ・フルサイクルな開発経験が積める  →0→1フェーズの立ち上げや、既存プロダクトのグロースに両方関与することができる稀有なフェーズで開発業務を担うことができます。 ・ビジネスサイドとの距離が近く、仕様検討から関われる  →小規模かつフラットな組織構成のため、Biz/Devの壁がなく、仕様の検討、改善提案にも能動的に携われます。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・Typescript/Reactでの開発経験 ・ビジネス要件に対して必要な機能や設計を検討し、実装に落とし込む能力 ・継続的にフロントのリリースに携わった経験 【歓迎スキル】 ・OpenAPI Generatorなどを使用したスキーマファースト開発の経験 ・Tailwind CSSの使用経験 ・UIデザインスキル ・フロントの状態管理、コンポーネント設計について比較検討を行った経験 ・バックエンドの開発経験 ・リーダーやマネージャーとしてチームをリードされた経験 【求める人物像】 ・UPSIDERのミッションに共感いただける方 ・ユーザーファーストの思考で仕様変更や設計改善などを自ら提案できる方 ・技術や手段よりも「ユーザーに価値を届けること」に喜びを感じられる方 ・リスペクトを持ち、困っている仲間に手を差し伸べられる方 ・ビジネスの成功に向けて、部署やチームを超えて他メンバーと積極的なコラボレーションができる方

    事業内容

    ・法人カード「UPSIDER」 ・請求書カード払いサービス「支払い.com」 ・グロースデットファンド「UPSIDER BLUE DREAM Fund」 ・経営者の挑戦を支える法人カード「PRESIDENT CARD」 ・経営者のための経理丸投げサービス「UPSIDER AI経理」