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エージェント求人

M&A（北海道・広島・九州）中途M&Aコンサルタント選考

500~1200万

株式会社日本M&Aセンターホールディングス

北海道札幌市, 広島県広島市, 福岡県福岡市

職務内容

職種

  • 証券法人営業

  • 銀行法人営業

  • その他営業

仕事内容

  • コンサルタント
  • M&Aコンサルティング
  • 成約
  • M&A対応
  • 事業承継
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • 会計

当社はM＆Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。 M&AコンサルタントにはM＆Aに関する一連の業務を担っていただきます。 オリジネーション業務（案件発掘） ＜譲渡サイド＞ ・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー ・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結 ・バリュエーション・概要書作成 ＜譲受サイド＞ ・マッチング～ロングリスト作成 ・ノンネーム提案・秘密保持契約締結・概要書提案・アドバイザリー契約締結・IP提供 　エグゼキューション（調整・交渉） ・トップ面談／企業訪問・条件交渉・基本合意契約締結 ・デューデリジェンス対応・最終条件交渉・最終契約締結・デリバリー／成約式／ディスクローズ オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、 エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援

求める能力・経験

  • マネジメント
  • 営業
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト
  • ローン/融資
  • 融資

以下いずれかの経験において高い成果を残してこられた方 ・ソリューション営業経験 ・融資営業経験・新規開拓経験（テレアポ、DM等）・高単価商材の営業経験 ・無形商材営業経験・プロジェクトマネジメント経験・経営者折衝経験

学歴

4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

500万円〜1,200万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

■勤務時間備考 ■勤務時間備考 (フレックスタイム制) ・標準労働時間：7.5時間 ・コアタイム：10:00～15:00

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜15:00)

残業

有

残業手当

有

休日・休暇

123日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季2日、年末年始5日

有給休暇

有給休暇（最大20日)・慶弔休暇・産前産後育児休暇

その他

有給休暇（最大20日)・慶弔休暇・産前産後育児休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

正社員　　想定初年度年収　500～1,200万円 月給＋賞与2回＋上限のないインセンティブ※月給：50hの時間外手当を含む 給与改定年1回　※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。 年収例 インセンティブ例①：27歳（入社2年目）2,800万円 　固定給600万円＋インセンティブ2,200万円 インセンティブ例②：31歳（入社4年目）6,900万円 　固定給900万円＋インセンティブ6,000万円 副業・兼業 原則、副業・兼業は禁止とする

勤務地

配属先

転勤

無

北海道営業所　

住所

北海道札幌市

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

北海道営業所　北海道札幌市中央区大通西

中四国支社　

住所

広島県広島市

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

中四国支社　広島県広島市東区二葉の里

九州支店　　　福岡県福岡市博多区博多駅前

住所

福岡県福岡市

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

九州支店　　　福岡県福岡市博多区博多駅前

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション

その他

退職金

有

その他制度

・完全週休2日制（年間休日123日）・夏季休暇（2日間）・年末年始休暇（12/30～1/4） ・有給休暇（最大20日)・慶弔休暇・産前産後育児休暇 ・健康保険・厚生年金保・雇用保険・労災保険 【社会保険】 厚生年金、健康保険（日本M&Aセンターグループ健康保険組合）、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 従業員持株会（奨励金あり）、福利厚生サービス、出産祝金(30万円)、ベビーシッター半額補助、健保組合独自サービス（健診補助、カフェテリアプラン、出産育児一時金付加金）　他

制度備考

最終更新日： 

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    求める能力・経験

    ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ 【応募期間】～2026年5月31日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円／平均年収605万円

    事業内容

    リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般（外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え）など

  • エージェント求人

    【未経験から月32万】◤広島◢若手！CM放映中『ロケットナウ』、理想の報酬とワークライフバランス。

    400~600万

    • 商品/サービス紹介
    • 契約交渉
    • 提案
    • 訪問営業
    • 契約締結
    • 営業
    • 分析
    • 店舗
    CP One Japan合同会社広島県広島市
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    仕事内容

    ＜求人ポイント＞ ・圧倒的な報酬体系： 入社後3ヶ月間の成果に応じて、基本給とは別に最大100万円の入社インセンティブの獲得が可能です。 ご自身の営業成果がダイレクトに報酬に直結する環境です。 ・未経験歓迎： 業界・職種未経験でも着実に成果を出せるよう、入社後は約1ヶ月間の研修期間があります。 営業が初めての方でも、提案の流れや店舗とのコミュニケーション方法を段階的に学べます。 ＜仕事内容＞ 担当エリアの飲食店を中心とした店舗を訪問し、「ロケットナウ」のサービス紹介から契約締結、導入後の管理まで一貫して担っていただきます。 単なる訪問営業ではなく、エリアの特性を分析して効率的にアプローチする力や高い交渉力を身に付けられる役割です。

    求める能力・経験

    ≪必須≫ ・営業職として成果を出し、報酬を得たいという強い意欲（未経験の方も歓迎です！！） ・目標に向かって頑張れる方 ≪歓迎≫ ・営業職、または店舗（飲食店等）向けの営業経験をお持ちの方 ・スタートアップ環境でスピード感のある成長を求めている方 ・自身の成果に見合った高い報酬を得たいと考えている方

    事業内容

    -

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    仕事内容

    【外壁リフォームのご提案】独占販売の高性能塗料を強みに、他社との差別化＆品質の高い提案が可能です！未経験入社が多いからこそ、独り立ちをしっかりフォローいたしますので、ご安心ください◎ ■「お客様と最初に接点を取るサプライヤー」「商談に向けた提案資料の作成担当」「商談をするクローザー」などの分業制で、自身の業務に集中できるからこそ成果につながります！ ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティングします。 ■商材に自信があるからこそ、無理な売込みはありません。研修・OJTを通して提案力を磨いていきましょう★

    求める能力・経験

    ～★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート！★☆★～ 【応募期間】～2026年5月31日 ※未経験から専門知識と営業スキルを身につけたい方、歓迎！ 【働き方・魅力】 ■座学から現場同行まで手厚い研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート♪ ■平均残業は月2hほど。役割分担が明確で効率的な働き方が可能です。10時始業で朝の時間も有効活用できます★ ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円／平均年収605万円

    事業内容

    リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般（外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え）など

  • 企業ダイレクト

    【札幌市/法人営業】医療・介護用ベッド/直行直帰メイン/東証スタンダート上場

    400~580万

    株式会社プラッツ北海道札幌市
    もっと見る

    仕事内容

    医療機器販売店や介護用品の卸業者へ、医療・介護用ベッドの代理店営業をお任せします。北海道一円を対象に、新規開拓7割・既存フォロー3割程の割合で担当し、製品を通じてユーザーの生活の質向上に貢献します。 ≪具体的には≫ ■北海道一円の医療機器販売店や介護用品卸等に対する自社製品の代理店営業（※個人宅向けの営業はほぼ発生しません）■新規開拓７：既存顧客３の割合での提案活動■デモ機（ベッド）を社用車に積載し、実際の動作等を見せながらの製品説明・導入提案■担当エリアでの新規販路開拓および既存顧客との関係構築 ★直行直帰メインの営業スタイルです（社用車での移動が中心）。

    求める能力・経験

    【必須】■営業実務経験（業界不問）■普通自動車免許（第一種） 【求める人物像】自ら目標を立て創意工夫できる方、誠実な対応ができる方 【必須・尚可要件】既存顧客との長期的な関係構築が重要となるため、能動的に動ける方を歓迎します。 【働き方について】年間休日１２０日以上、土日祝休みでワークライフバランスも良好です。直行直帰が中心のため、効率的に業務に励めます。 【当社の強み】東証スタンダード上場という安定基盤に加え、高齢化社会において需要が高まり続ける社会貢献性の高い商材を扱っています。

    事業内容

    医療・介護用ベッド、マットレス等ベッド周辺機器の製造販売

  • 企業ダイレクト

    【熊本/法人営業】スポーツ施設への芝生・工事・管理の提案営業/直行直帰可◎

    320~600万

    東洋グリーン株式会社福岡県久留米市
    もっと見る

    仕事内容

    創業56年！国内で圧倒的なシェアを誇る芝生総合企業である当社にて、既に取引のあるサッカー場等のスポーツ施設を中心に芝生資材や管理サービスのご提案をお任せ。ご入社時に専門知識がなくても問題ありません！ 【業務詳細】■現場へ訪問しお悩み・ニーズのヒアリング■ニーズに合わせた肥料や農薬、機械等の最適な商材や管理サービスの提案■工事を行う際の各種手配■見積書の作成 ■Jリーグクラブチームのキャンプ誘致・協力 等【キャリア】経験に応じて課長代理への昇格可能！営業部の中核を担っていただける方を募集しています。【研修】入社後、約1週間～1か月間芝生管理現場にて知識を深めていただきます。現場配属後は、OJT研修。

    求める能力・経験

    【必須】■普通自動車運転免許※AT限定については応相談（限定解除をお願いすることがあります/会社補助あり）【取引実績】Jリーグ開催スタジアム、ホーム練習場、陸上競技場、競馬場、野球場、ゴルフ場など多数 【働き方】■月2~3回、1泊~2泊程度の出張有、業務に慣れたら直行直帰可能で自らスケジュールを立てて効率的に進めていただきます。 【魅力】★プロスポーツを裏から支える仕事！自身が関わった競技場等で最高のプレーが生まれる瞬間はやりがいとなります。芝生総合企業として創業50年以上の歴史を持ち芝生分野での知名度は抜群！今後はゴルフ場やサッカーグラウンドに留まらず他競技場への事業展開も視野に入れております。

    事業内容

    ◆ゴルフ場やスタジアム等をメイン顧客とする、芝生に関する専門企業◆芝生地の造成・改造工事、芝　生地の管理・コンサルティング、芝草研究開発・技術提供、芝草管理用機器・資材の販売を行う。【顧客】全国各地のゴルフ場及びスタジアム、競馬場

  • エージェント求人

    営業・販売スタッフ（東証プライム上場・車載電子機器メーカーグループ／自動車ディーラー）

    330~500万

    • 販売
    • 営業
    • 保険
    • 顧客管理
    • 店舗
    • スタッフ
    • 普通自動車
    • 顧客折衝
    アルパインニューズ株式会社広島県広島市
    もっと見る

    仕事内容

    ～プライム上場アルプスアルパイングループで安定性◎／リピーターが多く営業しやすい／社宅制度有～ 来店されたお客様の対応をメインに下記のような業務を対応していただきます。 車が好きなお客様が多く、話を聞きながら理想のカーライフの実現のサポートできることにはやりがいを感じられます。 【具体的には】 ・車両・用品販売 ・顧客管理 ・車両仕入れ 【店長/副店長候補】 上記に加え、 ・店舗経営 ・売上のマネジメント ・フェア/イベントの企画 ・顧客管理 ・保険の募集等 【入社後には…】 OJT研修をメインに営業のノウハウを学んでいただきます。 さらに当社の営業スタイルを1から学んでいただく100日プログラムという研修制度をご用意。 この研修では福岡の店舗で行われ、「当社だけの価値を提供する」など営業としての心構えを学んでいただきます。 【働く環境】 ・幅広いニーズに応えるカスタムが可能で、リピーターが多いです。 ・2023年より営業時間を19時から18時までに変更したため、定時で帰宅できるような取り組みも進めております。 ・シフトの兼ね合いもありますが、土日に有給を取得することも可能です。 └事前申請により可能です。 シフト休により交代で休日を取得したり、有給休暇で連休にしたり、バリエーションは自由です。 バースデー休暇という休暇制度もご用意しております。 【キャリアパス】 店長・複数店舗の統括マネジメントとしてのキャリアや、本部企画へのキャリアもございます。今後はカスタマイズカーの開発に携わっていただく可能性もございます。 【Q＆A】 ■離職率はどの程度ですか？ 7.5%です。 （事業立ち上げ以来、全エリアで3人のみ）立ち上げメンバーを中心に仲間が加わり、 悩みや不安を皆で共有・解決でき、のびのびと仕事がしやすい環境だからだと思います。 ■ディーラーからの転職になるのですが、業務の違いに不安を感じます。 ディーラーからの転職組は多いです。ディーラー業務とは大きく違いますが、カスタムなど様々な業務を自ら作り出す楽しさがあります。やりがいにもなるはずです。 ■休日出勤はありますか？ いいえ、ありません。オンオフしっかり切り替えられるので、家族との時間を大切にしている社員が多いです。 ■営業スタイルについて教えてください。 基本は来店型で飛び込み訪問はありません。企画をPRしたり、DM・SNS運用など様々な手段でアプローチします。 【社風・環境】 ★東証プライム企業『アルプスアルパイン』グループ！大手とベンチャーのいいとこどり。 大手企業の安定を求めたら、成長スピードが遅い、決まりきった業務でつまらない…。 ベンチャー企業は裁量とスピード感をもって成長できるけど、ちょっと不安…。 そんな不安を抱えるあなたへ、当社は東証プライム企業『アルプスアルパイン』を母体とするのでその安定性がありながら、7年間で全国7店舗に拡大中とベンチャーならではの成長と将来性をもった、いいとこどりの会社です。 ★あなたの声が商品になる 当社のもともとの母体はカーエレクトロニクス製品を取り扱うメーカー。 なので、現場の営業・メカニックのアイデアから新製品が誕生することも、商品開発に携われることは当社ならではのやりがい。“誰が” 言ったかではなく、 “何を” 言ったかを大切にしています。 ★最短半年で店長に 他店での店長経験をお持ちの方は最短半年で店長として活躍していただけます。 当社は全国に店舗拡大中で、今年度も新たに首都圏を中心に数店舗出店予定です。 未来のリーダーを求めています。

    求める能力・経験

    ※未経験歓迎※ ・顧客折衝のご経験がある方 【必要資格】 ・普通自動車免許 AT限定可 【求める人物像】 ・お客様や店舗スタッフとコミュニケーションが取れる方 ・新しいことに果敢にチャレンジできる方

    事業内容

    カスタムカーの企画・開発・架装・販売 自動車部品・用品の製造および販売 レンタカー事業