【経営直結】海外子会社を含む管理体制を強化!ITベンチャーの管理本部長
1000~1600万
企業名非公開
東京都千代田区
1000~1600万
企業名非公開
東京都千代田区
財務会計
管理会計
財務責任者/CFO/Chief Financial Officer
■職務概要: 上場を見据えたベンチャー企業にて、グループの管理部門全体(法務、財務、経理、総務、情報システム、情報セキュリティ、規制対応、コンプライアンス)を統括し、経営層と連携しながら、上場達成およびその後の持続的成長のための強固な内部統制・ガバナンス体制を構築・運用する。特に、海外子会社を含むグループ全体の管理体制強化に加え、株主総会・取締役会運営、投資家対応など、上場企業としての高度なガバナンス対応を主導する。 ■主要業務・職責: 1. IPO準備・推進 ・上場審査対応: 監査法人、証券会社との連携、各種資料作成・提出、質疑応答対応。 ・内部統制システムの構築・運用: J-SOX対応を含む内部統制基本方針の策定、規程整備、業務プロセスの構築、運用状況のモニタリングと改善。 ・グループガバナンス体制強化: 海外子会社を含むグループ全体の管理体制(規程、業務フロー、情報共有など)の整備と運用支援。 2. ガバナンス・投資家対応 ・機関運営: 株主総会、取締役会、各種委員会(リスクコンプライアンス委員会、指名報酬委員会等)の運営統括、議事録作成・管理、適切な情報開示。 ・株主対応: 株主とのコミュニケーション統括、開示資料作成、質疑応答対応。 ・コーポレートガバナンス・コード対応: ガバナンス体制の強化、外部取締役・監査役との連携統括。 3. 組織・人材マネジメント ・部門統括: 当社グループの管理部門全体の目標設定、進捗管理、予算管理。 ・部門間連携強化: 当社及び子会社の各管理部門間の連携を促進し、効率的な業務遂行を支援。 ・人材育成・評価: 当社及び子会社の各管理部門の長の育成、管理部門全体のパフォーマンス向上に向けた人材育成計画の策定と実行。 4. 法務・コンプライアンス ・法務・コンプライアンス部長と連携して以下の業務を遂行。 ・法的リスク管理: 契約審査、紛争対応、M&A関連法務、知的財産権管理など、企業活動に関わる法的リスクの特定と対策。 ・コンプライアンス体制構築・運用: 企業倫理、社内規程、法令遵守体制の構築、教育・研修の実施、内部通報制度の運用。 ・規制対応: 安全保障貿易管理、個人情報保護法、外部送信規律など、当社グループの事業に密接に関連する法令への関連法令への対応と体制整備。 5. 財務・経理 ・CFO室長・経理部長と連携して以下の業務を遂行。 ・財務戦略: 資金調達、予算策定、資金繰り管理への貢献。 ・経理業務統括: 月次・年次決算業務、連結決算、税務申告、会計監査対応の監督。 ・経営管理: 経営分析資料作成、事業計画策定への参画、予実管理。 6. 総務・情報システム・情報セキュリティ ・総務部長、情報システム部長、情報セキュリティ部長と連携して以下の業務を遂行。 ・総務全般: オフィス環境整備、BCP(事業継続計画)策定、ファシリティ管理。 ・情報システム: 社内ITインフラの整備・運用、基幹システムの選定・導入推進、DX推進。 ・情報セキュリティ: 情報セキュリティポリシーの策定・運用、リスクアセスメント、教育・訓練、インシデント対応体制の構築。
▼必須(MUST) ・上場企業または上場準備企業における、管理部門全体の統括責任者としての実務経験(3年以上)。 ・株主総会、取締役会、委員会等の運営実務経験。 ・法務、財務、経理、総務、情報システム、情報セキュリティ、規制対応(安全保障貿易管理、個人情報保護)、コンプライアンスのいずれか複数分野における豊富な実務経験と深い知見。 ・海外子会社を有する企業での管理業務経験。 ・変化の激しいIT業界における事業特性を理解し、柔軟に対応できる能力。 ・高いリーダーシップ、戦略的思考力、問題解決能力、および優れたコミュニケーション能力。 ・ビジネスレベルの英語力(海外子会社との密な連携があるため)。 ▼その他(OTHER) ・自ら積極的に課題を発見し、最適な解決策を導き出し実行できる方。 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーをまとめ、困難な状況でも前向きにチームを牽引できる方。 ・企業の成長フェーズに合わせ、柔軟かつスピード感を持って業務を推進できる方。
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
1,000万円〜1,600万円
08時間00分 休憩60分
フルフレックス制 月間標準勤務時間160時間
有
内訳:土曜 日曜 祝日、夏季2日、年末年始5日
有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
応相談
東京都千代田区
リモート勤務制度あり
3名
2回〜3回
当社は、人やモノの「移動」(動的な変化)と「滞留」(静的な状態)を科学する技術ベンチャー企業です。 「いつ、どこで、なぜ動き、滞るのか?」を追求し、政府や企業が直面する大きな課題を解決することで、社会を変革する意思決定を支えています。 GPSデータを活用した人流分析サービス、施設情報と人流データを活用したSaaSサービスの提供。 データを動的に可視化・解析することに特化したツール、拡大係数を調整したGPS統計データの開発。
最終更新日:
1000~1500万
【部署・サービスについて】 コマース経理部は、コマース&マーケティングカンパニーの経理部門です。 事業カテゴリーによって8つの課に分かれており、各事業及び子会社の 財務会計領域全般を担っています。 新規サービス開発や事業再編等、様々な事業や事業環境の変化に対して 経理の最前線で財務経理を代表する立場で、事業関係者や法務・総務・マーケティング等の 他の専門部署と協議し、ビジネスプロセスを構築し、事業を発展させる役割を担っています。 知名度も高く社会的影響も大きいビジネス運営の重要な一部を担う組織です。 【募集背景】 ビジネスの成長を支え続ける為、経理組織の中心メンバーとして、組織の成長を支え 組織の柱となれるマネジメントメンバーを募集 【業務内容】 シニアマネージャー(候補)として、経理の組織・メンバー・タスクの マネジメントを実施していただきます。 <主な業務内容> ・コマースカンパニーに属する事業の月次、四半期、年度の会計処理 ・子会社の会計処理、税務処理、報告書作成等業務 ・債権債務の管理 ・新サービス開始や、ビジネスプロセス変更に伴う会計処理や会計プロセスの変更検討 ・販売管理システムや経理システムの導入に関する業務 ・経理プロセス全般のDX推進 【働く環境】 ・コマース経理部メンバーは83名 ・平均残業時間:20時間/月程度 ※楽天グループのコーポレート経理財務部門と一体でのローテーションを実施
【必須要件】 ・月次、四半期決算を含む財務会計業務全般に関するマネジメントが出来ること ・経理を代表する立場で事業担当者や法務等の他専門部門と話が出来ること ・IFRSに関する知識 ・税務に関する知識 ・経理DXの経験、興味、チャレンジ意欲 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・10人以上の組織のマネジメント経験 ・SAPの使用経験
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550~900万
【部署・サービスについて】 コマース経理部は、コマース&マーケティングカンパニーの経理部門です。 事業カテゴリーによって7つの課に分かれており、各事業及び子会社の 財務会計領域全般を担っています。 新規サービス開発や事業再編等、様々な事業や事業環境の変化に対して、経理の最前線で 財務経理を代表する立場で、事業関係者や法務・総務・マーケティング等の 他の専門部署と協議し、ビジネスプロセスを構築し、事業を発展させる役割を担っています。 知名度も高く社会的影響も大きいビジネス運営の重要な一部を担う組織です。 【募集背景】 ビジネスの成長を支え続ける為、将来、経理組織の中心メンバーとして活躍し マネジメントとして組織を牽引していける可能性のあるメンバーを募集 【業務内容】 マネージャー(候補)として、経理の組織・メンバー・タスクのマネジメント 自らも経理業務を実施し、メンバーの業務をレビューしていただきます。 スタッフの場合は、自身の担当する経理業務に従事していただきます。 <主な業務内容> ・コマース&マーケティングカンパニーに属する事業の月次、四半期、年度の会計処理 ・子会社の会計処理、税務処理、報告書作成等業務 ・債権債務の管理 ・新サービス開始や、ビジネスプロセス変更に伴う会計処理や会計プロセスの変更検討 ・販売管理システムや経理システムの導入に関する業務 ・経理プロセス全般のDX推進 【働く環境】 ・コマース経理部メンバーは90名 ・平均残業時間:20時間/月程度 ※楽天グループのコーポレート経理財務部門と一体でのローテーションを実施
【必須要件】 ・月次決算を締められること ・会計領域での強い成長意欲、キャリア目標があること ・マネジメント業務に関する経験またはチャレンジ意欲 ・簿記2級相当以上の会計知識 ・基本的なExcel等のスキル ・未経験の分野があっても、目標意識やチャレンジ意欲が高い人 【歓迎要件】 ・四半期決算を締められること ・経理DXの経験またはそれに対するチャレンジ意欲 ・IFRSや税務の専門知識 ・SAPの使用経験
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330~360万
◎当社の経理担当をお任せいたします。他部署とのやり取りが多く、コミュニケーションを取ることが大事なポジションです。 【具体的には】 ■家賃の入出金管理 ■送金業務 ■会計ソフトへの仕訳入力 ■経費精算業務 ■月次決算業務 ※変更の範囲:当社業務全般
【いずれか必須】 ■経理実務経験1年以上 ■日商簿記2級以上(全商は1級以上) 【歓迎】■宅建、賃貸不動産経営管理士、マンション管理士 取得者 【魅力】 ■事 業:都市型投資物件に特化し販売。アフターフォロー専任の事業会社を創立する等、拡大期・変革期フェーズの刺激のある会社。 ■働き方:年間休日127日/土日休み/月平均残業時間15時間/年間有給消化率80%等、業界の当たり前に切り込み働きやすさを追求しています。 ☆社内コミュニケーションが活発。強みを生かしイキイキと働いている社員が多いです!
不動産
800~1500万
【ミッション】 数値の可視化・モニタリング体制の構築や、株主コミュニケーション設計等、経営を推進するためのバックアップを全面的に担って頂きます。 【業務内容】 ・経営管理_マネージャー候補(変更の範囲:開発業務を除く当社業務全般) 【業務詳細】 ・経営/事業指標の可視化/モニタリング ・事業戦略/財務戦略の構築、事業計画書の作成、競合分析 ・予算/予実/KPIをつなげた運用設計 ・経営会議向け情報整理/説明内容設計/資料作成 ・株主向け情報整理/説明内容設計/資料作成 など ※CSO, 部門マネージャーと一緒に遂行頂きます。 【ポジションの魅力】 ・Exitを目指すフェーズのベンチャーで、ステップアップ出来る環境です。 ・経営陣や株主と密にやり取りをするポジションのため日々経営目線で視座高く思考する経験を積むことができます。 ・未整備領域が多く、自身の設計がそのまま会社に実装されるため、会社の成長への貢献を実感しやすい環境です。
【必須要件】 下記のいずれかのご経験があること。 ・経営管理実務経験 ・会計コンサルティング経験 下記のスキルを有していること。 ・財務三表の基本的な理解 ・戦略や事業計画に基づいた数値管理 ・Excel(関数・ピボット等)/PowerPoint(資料作成)の実務スキル 【歓迎要件】 ・EXIT(IPO/M&A等)時の経験 ・戦略/会計に関する深い知識
「HRBrain」は、人事領域におけるあらゆる業務課題の解決と、人的資本の最大化を支援するクラウドサービスです。タレントマネジメント、評価管理、労務管理、ラーニング、サーベイなどの機能を通じて、人材データの一元管理・活用を実現し、戦略人事の推進と経営の意思決定を支援します。
700~900万
当社は、雑誌やWEB、リアルイベントなど様々な媒体を通し、 自動車、モータースポーツ、バイク、ファッション、アウトドア、スポーツ、カルチャーなど幅広く専門性の高い情報を発信しています。 本ポジションでは、財務経理部長として業務をお任せいたします。 経理部門の部長として入社後、月次・年次決算業務、財務諸表作成、銀行対応、税務申告対応などの経理業務全般統括がミッションです。 【業務内容】 ■主要業務内容 ・月次決算業務 ・四半期決算業務 ・年次決算業務(12月決算) ・子会社決算業務 ・財務業務全般 ・部下の育成・指導 ■組織での役割 ・経理部門のマネジメント業務 ・他部署とのコミュニケーション(営業、編集、制作部門など) ・外部関係者(税理士、監査法人等)との折衝業務 【使用ツール】 ・楽々精算・PCA会計・Excel 【体制】 経理部:5名(男性1名、女性4名)
【必須】下記両方の経験 ・財務経理の実務経験(目安5年以上) ・マネジメント経験
雑誌やWEB、リアルイベントなど様々な媒体を通し、 自動車、モータースポーツ、バイク、ファッション、アウトドア、ゴルフ、スポーツ、カルチャーなど幅広く専門性の高い情報を発信しています。
600~900万
同社はじげんグループの一員として旅行業界のDXを牽引するリーディングカンパニーです。 本ポジションではプレイングマネージャーとして、経理業務全般に加え、さらなる事業成長に向けた組織リードと体制強化をお任せします。 【業務内容詳細】 ・月次、四半期、年次決算業務 ・財務関連業務(資金繰り管理、銀行対応) ・債権債務管理業務 ・税務関連業務 ・親会社報告の連結パッケージ作成、管理会計資料作成 ・取締役会資料作成 ・J-sox対応 ・メンバーマネジメント
【必須】 ・経理経験5年以上 ・月次、四半期、年次決算業務を理解し、実務を行えること ・部下や同僚の業務マネジメント経験
ホテル予約手配「APPLE WORLD」 ホテル・航空券予約、見積自動作成「APPLE WORLD NEXT」 ホテル・送迎手配「Rikisha」 海外航空券の発券代行業務「ギャランツアー」 クレジットカード包括加盟店事業「TASA」 国際航空券対応サービス「BPOサービス」 格安航空券・飛行機チケット・LCC予約「TRAVELIST」 大切な旅のホテル予約サイト「Hotelista (ホテリスタ)」
600~850万
同社は「人々に感動を提供する”空間”をつくり、活性化する」を企業ミッションに 空間創造のコンサルティング、設計、施工、運営を一気通貫で提供する東証プライム市場上場企業です。 本ポジションでは経理リーダー候補として国内外7社の連結決算を主導をお任せいたします。 数値の取りまとめから開示・監査対応までをリードし、財務情報の品質向上と経営支援を担います。 将来的にはチームリーダーとして、業務改善やメンバーマネジメントへの参画も期待されています。 【業務内容詳細】 ・四半期・年次の連結決算業務(集計、チェック、調整仕訳) ・短信・有価証券報告書等の開示資料作成および監査法人対応 ・国内外グループ会社への経理・会計指導、決算サポート ・連結数値を用いた分析および経営・会議用資料の作成 ・会計論点の整理、会計基準・制度変更への対応 ・経理業務プロセスの改善、標準化の推進 使用システム:NTT Bizインテグラル、SAP Concur ほか
【必須】 ・上場企業における経理経験 ┗連結決算業務 ┗開示業務および監査対応の実務経験 【歓迎】 ・税務申告書対応経験 ・連結決算領域での業務改善やリーダー経験
創業130年超、空間ディスプレイ業界で国内トップクラスのシェアを誇る東証プライム上場企業です。 商業施設や博物館、オフィス、万博など、人々に感動を与える「空間」を創造し続けています。 自己資本比率50%超の強固な財務基盤を背景に、変化を恐れず挑戦し続けるカオスで刺激的な文化が特徴です。
420~660万
同社はじげんグループの一員として旅行業界のDXを牽引するリーディングカンパニーです。 本ポジションでは経理担当としてJ-SOX対応を中心に、内部統制の整備・運用・改善を主体的に推進いただきます。 単なる運用担当ではなく、業務プロセスの可視化、統制設計の見直し、監査法人対応、改善提案・実行まで一貫して担っていただくポジションです。 内部統制の観点から経営基盤を強化し、会社の成長を支える中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。 【業務内容詳細】 1.J-SOXに基づく内部統制の構築・整備 全社統制(ELC)の整備・見直し 業務プロセス統制の設計・改善 IT全般統制(ITGC)の整備・運用確認 内部統制文書(業務記述書/フローチャート/RCM等)の作成・更新 2.内部統制の運用評価・改善対応 統制テストの実施(サンプル抽出・証憑確認) 不備の識別・原因分析 是正計画の立案および改善推進 再発防止策の設計・実行支援 3.監査法人対応 監査法人との折衝・質疑対応 指摘事項への対応および改善報告 内部統制報告書の作成支援 経営層向け報告資料の作成 4.経理業務 月次・四半期・年次決算業務のサポート 会計処理の適正性確認 業務プロセス改善の推進 ※J-SOX対応がメイン業務となりますが、決算期等は経理業務も並行してご対応いただきます。
【必須】 ・事業会社における内部統制(J-SOX)対応の実務経験 ・業務プロセスの文書化経験 (業務記述書/フローチャート/RCM作成 等) ・監査法人との折衝・対応経験 ・月次決算業務の実務経験 ・社内関係部門と連携しながら業務を推進した経験
世界150ヶ国17万件のホテル情報を扱う、旅行業界最大級のBtoBアグリーゲーターです。 東証プライム上場の株式会社じげんグループの一員として、強固な経営基盤を確立。 最先端のテクノロジーを駆使し、旅行会社や個人の「最適な旅」を支えるDXを牽引しています。 自由度の高い社風の中で、一人ひとりが主体的に組織の成長に貢献できる環境です。
450~650万
同社は「人々に感動を提供する”空間”をつくり、活性化する」を企業ミッションに 空間創造のコンサルティング、設計、施工、運営を一気通貫で提供する東証プライム市場上場企業です。 全社の伝票・経費チェックを軸に、正確かつ迅速な会計処理を担うポジションです。 事業部と連携して決算を支えつつ、業務効率化やプロセス改善にも積極的に取り組める環境です。 【業務内容詳細】 ・納品伝票の内容確認・不備チェック ┗全社分/月平均約4,000件をチームで対応 ・経費精算内容のチェック、社内ルール・勘定科目の妥当性確認 ・事業部・得意先・仕入先・請求先に関するデータ管理および問い合わせ対応 ・決算業務に向けた基礎データの整備・精度向上 ・定型業務の見直し/業務改善提案 ┗チェックフロー、帳票、運用ルール等 ・チームメンバーと分担しながらの業務進捗管理
【必須】 ・納品伝票または経費精算のチェック業務経験(企業規模不問) 【歓迎】下記いずれかの経験 ・日商簿記2級保有 ・会計士事務所・税理士事務所での実務経験 ・月次・年次決算に関わる補助業務の経験 ・業務フロー改善や効率化経験 ┗RPAやマクロなど業務効率化の対応経験
1892年の創業以来、日本の空間創造を牽引してきたディスプレイ業界の第一人者です。 商業施設、博物館、展示会など「人々に感動を提供する空間」を一気通貫で創出。 東証プライム上場企業として強固な経営基盤を持ちながら、デジタルと空間の融合など 常に新しい価値創造に挑戦し続ける、活気と情熱に溢れたプロフェッショナル集団です。
400~500万
同社は『インバウンド(食・宿泊)』×『HR』×『IT』を基軸としたサービスを展開しています。 本ポジションでは、財務経理部門のメンバーとして、以下の業務に携わっていただきます。 【業務概要】 ・月次決算業務、仕訳の入力 ・管理会計(経営判断に必要なデータ分析・資料作成) ・債権・債務管理 ・経費精算・出納業務 ・稟議、ワークフローの整備・運用 ・その他、財務経理部門全般にわたる関連業務 ■体制 経理部門:CFO1名、メンバー2名の体制 ■組織・環境について ・平均年齢27歳、7割以上が20代の若い組織 ・GoogleWorkspace、スプレッドシート、Slack、Salesforceなどのツールを活用した業務効率化を推進 ・社内にエンジニア組織があり、DX化に前向きな組織
【必須】 ・ベンチャー/スタートアップでの就業経験 ・経理、会計の実務経験(経験年数不問) 【歓迎】 ・簿記2級以上
『食』×『人材』×『IT』を基軸とした6つのサービスを展開。 人材紹介事業を筆頭にヘッドハンティング、採用コンサルティング、新卒採用支援、海外人材支援、採用アイテム作成のサービスを展開しており事業拡大中。