★【Web開発エンジニア/テックリード】星野リゾートなど大手企業との導入実績有
500~800万
株式会社Mt.SQUARE
東京都千代田区
500~800万
株式会社Mt.SQUARE
東京都千代田区
web/オープンSE
■自社開発やプライム案件にて、技術的な意思決定をリードしながら、チームの生産性向上やスムーズな開発プロセスの推進を担う役割をお任せいたします。 ■主な業務内容:1. 技術選定とアーキテクチャ設計 2. チームの技術的成長の支援3. コードレビューと品質管理 4. 開発プロセスの推進 5. ステークホルダーとの調整 6. パフォーマンスと運用の最適化 ※テックリードとしてご入社いただいた場合は、主に1・2をメインにご担当いただきます。★最新のAI技術やトレンドに強い関心を持ち、自己学習を継続できる方大歓迎です!
【必須】■業務経験3年以上(MySQL、詳細設計、実装、テスト、保守) ■業務経験5年以上(PHP、JavaScriptまたはTypeScript、React、Webアプリケーションの開発) 【尚可】■チームでの開発経験5年以上 ■RESTful APIの開発経験 ■業務経験(MySQL、Git、Node.js、Nuxt.js、詳細設計、実装、テスト、保守)【求める人物像】■向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方■PL/PM経験のある方、またはPM/PL志向のある方 ■最新のAI技術やトレンドに強い関心を持ち、自己学習を継続できる方 ■社内外問わず、積極的にコミュニケーションが取れる方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 358,000円~572,000円 月給\358,000~\572,000 基本給\290,000~\463,000 固定残業代\68,000~\109,000を含む/月 ■賞与実績:前年度実績月給2か月分(年間)業績変動
会社規定に基づき支給 上限30,000円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※制度・福利厚生の備考をご確認ください
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※給与は経験、スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※予定年収は、あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■開発環境:Webフロントエンド:React Webバックエンド:Laravel / AWS Lambda(Python 3 or Node.js) データベース:MySQL (RDS/Amazon Aurora)/DynamoDB BI:Metabase、インフラ:AWS/Docker/Terraform その他:GitHub/Slack/Notion/JIRA データ処理・ETLなど:Node-RED/Python 3 ■業務内容の変更の範囲について 変更の範囲)会社内での全ての業務(※ご本人の適正により当社業務全般に変更になる可能性があります。)
DX事業部 約50名(エンジニア 35名)※出社の際は自社への出勤となります。アソシエイトからベテランエンジニアまで幅広く活躍しています!
無
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング5F
JR中央線東京駅 徒歩2分 東京メトロ東西線大手町駅 徒歩5分 東京メトロ銀座線日本橋駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
出社とリモートを組み合わせたハイブリッド勤務を導入。但し、リモートの割合は案件によって異なり、フルリモートはございません。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
昇給評価(年2回実施)、定年60歳・再雇用65歳、手当(出張、深夜・休日勤務)、資格取得補助制度
■健康診断(年1回) ■オフィスカジュアル可 ■無料コーヒーマシーン ■ウォーターサーバー等利用可 ■入社3ヶ月経過時点で有給休暇10日付与 最高付与日数20日 ■時間単位年休 変更の範囲)オフィス及び当社関連施設及び自宅
5名
2回
筆記試験:無 1次選考(WEB)→2次選考(来社)
「テクノロジーで新しい働き方を創造する」というミッションから、自社開発POSシステムの導入を初め、コンサルティング、受託開発を行い、企業のDX化を応援します!
弊社Mt.SQUAREは、DX推進を多角的な角度からサポートしています。(プロジェクト事例) ■ハピレジ(セルフレジ)・星野リゾート:宿泊施設内の多様な店舗(カフェ・売店・SPA・レストラン・アクティビティ予約等) に合わせてPOSシステムとホテルシステムを連携しました。・三菱地所 社員食堂:社員食堂のPOS / セルフレジシステムを導入しました。 ■BPEC・キヤノン:「事務処理に追われてお客さま対応ができない」といった営業部門のお悩みに対し、営業部門全体の業務量調査にBPECをご活用いただき、改善が必要なプロセスの「見える化」を実現しました。 ■CASTORM・キッコーマン食品の需給調整システムの開発を支援しました。 ■Mt.シリーズ(管理システム)・ショクリュー:業務効率化・働き方改革に合わせ、サプライチェーン全体にデジタルを取り入れた基幹システムを開発いたしました。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-2鉄鋼ビルディング5F
企業変革の為のコンサルティング、業務量調査・分析コンサルティングに基づくオペレーション改革/各種テクノロジーサービスのシステム設計~監視/各種テクノロジーサービスのパッケージ開発~監視/各種テクノロジーサービスのインフラ構築~監視
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
1000~1300万
自社製品「Joy」のC#への大規模マイグレーションを推進。既存コードの読解から、生成AIを活用したリファクタ、CI/CD等の開発プロセス構築、将来的な次世代アーキテクチャ検討まで幅広く担います。 DelphiやC++由来のコードを解析しC#へ移行。品質を維持しつつ、疎結合なアーキテクチャへ段階的に刷新します。また、Gitやテスト自動化などの開発文化をチームに定着させ、EMと協働して組織のモダン化をリード。生成AIによるコード解析やテスト生成も積極的に導入し、開発効率の極大化を図ります。製品の長期的な成長と製造現場のDXにコミットできる、手応えのある役割です。
【必須】C#・.NETでの実務経験/Git+CI・CDのチーム開発(レビュー含む)/レガシーコード読解・リプレイスのご経験 ※技術力だけでなく、チームの開発文化そのものを良くしていきたい、組織変革に興味がある方 を求めています(現場で実績のある製品資産をモダンに再生する案件 /レガシー期からの名残とモダン化の要求が同居しており、「技術的リード」と「文化・プロセスの更新」をセットで進めたい局面です)。 【歓迎】アーキテクチャ設計リード/プロセス改善/生成AIの実務組込/多様な関係者への設計説明/C++/Delphiの保守・移行/技術メンター/アジャイル開発/計装制御、SCADAドメイン知識
●都市ガスの製造・供給および販売、LNG販売等 ●電気の製造・供給および販売 ●海外:海外における上流事業、中下流事業●エンジニアリングソリューション事業、ガス器具、ガス工事、建設等 ●不動産開発、土地・建物の賃貸・管理等
600~750万
【職務内容】 ITエンジニアとして、大手有名企業での開発案件に参画いただきます。 データエンジニア、データベースエンジニア、テストエンジニア、バックエンドエンジニア、 フロントエンドエンジニア、スマホアプリ開発エンジニア、開発エンジニア、 インフラエンジニア(ネットワーク・クラウド)、PM/PL(インフラ)など、 多岐にわたる職種があります。 Java、.NET、Ruby、PHP、Python、Golang、Scala、JavaScript、 Typescript、Kotlinといった多様な言語、Oracle、SQLServer、 PostgreSQL、MySQLなどのデータベース、 WindowsServer/RedhatLinuxのOS、 AWS/Azure/GCPなどのクラウド環境、Cisco、Juniper、 YAMAHAなどのNW環境での開発工程(基本設計、詳細設計、実装、テスト、 運用改善)に携わっていただきます。 無期雇用派遣での働き方として、様々なプロジェクトに挑戦し、幅広いスキルを習得し、 エンジニアとしてのプロフェッショナルを目指す方にマッチする募集です。 また、typeはIT業界に特化した人材派遣サービスや、キャリア転職サイト、転職フェアの開催、 人材紹介事業、就職活動支援サービス、Webマガジンの企画・編集・運営など、 企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供しています。(求人ID:428053)
【必須】 ・ ITエンジニアとしての経験 【環境】 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。 ・言語:Java、.NET(C#、VB.NET)、Ruby、PHP、Python、Golang、Scala、JavaScript、Typescript、Kotlin ・データベース:Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQL ・OS:Windows Server / Redhat Linux ・Webフレームワーク:Phalcon、CakePHP、Vue.js、Rails ・クラウド:AWS/Azure/GCP ・オンプレ:Windows/Linux など ・NW:Cisco、Juniper、YAMAHA など ・PC:Windows、Mac
同業他社と比較すると、ターゲットを絞り、経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。 ■事業内容 ・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ・転職フェアの開催 ・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344) など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
400~750万
【職務内容】 大手有名企業の開発案件に参画して頂きます。 スマホアプリ開発エンジニアとしてスキルを磨いて頂くことが可能です! 【具体的には】 ・ 大手SIerにて数百万人が利用するスマホアプリの設計/実装/UT/コードレビュー/テスト項目レビ ュー ・ 開発ツール: Android Studio ・ 言語: Kotlin ・ 大手ゲーム会社にてスマホ格闘ゲームの開発 ・ プラットフォーム: Unity(C#) ・ PC: Mac ・ LAMP環境(Apacheはnginxでも可) ・ ヘルスケア系スマホアプリの開発 ・ 言語: Swift(またはKotlin)(求人ID:428049)
【必須】 ・ スマホアプリ開発経験 【開発環境】 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。 ・言語語:Kotlin(Java)、Swift、C# など ・開発ツール:Android Studio、Unity、Xamarin、React Native など 【歓迎】 ・ 資格取得手当(各種1~5万円程度) 【スキルアップ支援制度】 ・ 資格取得手当(各種1~5万円程度)
同業他社と比較すると、ターゲットを絞り、経営資源を集中させ、独自の商品・サービスのラインアップで差別化を図っています。 ■事業内容 ・キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』等の運営 ・転職フェアの開催 ・人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429) ・IT業界に特化した人材派遣サービス『type IT派遣』(厚生労働大臣許可 派13-315344) など、企業の採用活動をサポートする総合的なソリューションサービスを提供
476~812万
【職務内容】 同社は「APPBOX」や「FANSHIP」といった自社SaaSを展開しており、 300社以上の企業アプリ開発実績があります。 大規模かつ社会に浸透したサービスを支える自社プロダクトの開発・運用保守業務を担っていただきます。 フロントエンド、バックエンド、クラウドインフラの開発、構築、運用保守、社内ステークホルダーとの連携、 問い合わせ対応、障害対応などが主な業務内容です。 アジャイル開発をベースとし、Python、Go、Vue.js、 TypeScriptなどの言語やAWS、Google Cloudなどのインフラ環境を用いて開発を行っ ております。 【具体的には】 ・ フロントエンド、バックエンド、クラウドインフラの開発、構築、運用保守業務 ・ 社内のステークホルダー(プロダクトマネージャー/サポート・ヘルプデスク担当等)との要件の整理、 調整 ・ サポート・ヘルプデスク担当からエスカレーションされた問い合わせ対応 ・ 障害時の対応 【募集背景】 ・ 事業拡大に合わせ、開発を推進していただけるエンジニアを募集いたします。 ・ 新規開発、運用保守をよりスピード感を持って推進するための増員となります。(求人ID:428666)
【必須】 ・ 1つの(何らかの)言語で3年以上のWebアプリケーションの開発工程経験 【歓迎】 ・ Pythonに対する興味、または業務の経験 ・ フロントエンドのモダンフレームワークでの開発経験 ・ AWSなどパブリッククラウドへの興味、または運用経験 ・ DockerやServerlessArchitectureなどを利用したデリバリを重視した開発・運用の経験 ・ IaCでのインフラ運用 ・ 大規模(高負荷)、高可用性サービスへの興味、または経験 ・ 複数人でのチーム開発経験
同社はアプリを中心としたOMOソリューションカンパニーとして、アプリ等(オンライン)から店舗等(オフライン)への送客を促したり、オンラインとオフラインの取り組みを融合して、最適な顧客体験の実現をすすめてきました。 流通・小売り・鉄道・金融・外食・エンタメなど、様々な業種の企業の300アプリ以上に関わっており、自社サービスが導入されたアプリの月間アクティブユーザー数は9300万に達するアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績を持っています。
660~740万
1億人超のPonta会員に届ける最新テクノロジー「Web3」を活用したサービス/システムを立ち上げるメンバーを募集しています。 私たちのチームでは得意領域が異なるメンバーがおり、以下のような業務を分担してサービス/システムを作り上げており、今回はフロントエンド/バックエンド開発をお任せできる方を募集しております。 ■業務要件整理/システム要件整理 ■フロントエンド/バックエンド開発 ■AWSインフラ、CI/CD環境の構築 ■スマートコントラクト開発
【すべて必須】■Next.jsを使用したフロントエンドの開発経験(3年以上)■Go、または、Railsを使用したバックエンド開発経験(3年以上)■クラウド上でのシステム開発のご経験(AWS、Azure、Google Cloudいず れかのご経験)■システム開発のプロジェクトマネジメント経験(1年以上) 【仕事のやりがい】 ■Web3テクノロジー(ブロックチェーンなど)にチャレンジができます。 ■Web3テクノロジーだけではなく、GOなど新たな言語にも携わっていただけます。
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)
700~1000万
自社プロダクト「SIGNATE Cloud」の継続的な成長に向けて、機能開発とプロダクト価値の最大化を担っていただきます。AIと共生するため、最新の開発フローを通じて、高品質な機能を迅速に届けることが役割です。 【業務詳細】■ユーザー価値に直結する機能開発:市場の課題や顧客フィードバックを基にした機能の新規提案・改善提案 ■事業成長を支える「適材適所」の技術スタックによるシステム構築:Ruby on Rails(メイン), Go(契約・ユーザー基盤), Python(サブモジュール), Docker, React, Vue.js等を用いた開発・運用 ■AI活用による開発プロセスの高度化とチーム貢献 など
【必須】■BE5年・FE3年超のWeb開発と設計・Docker経験 ■AIを駆使し抽象的課題を仕様化(挑戦したい方は可) ■フルスタックな機動力と責任感を持ち、開発の在り方自体をハックして組織を進化させるエンジニア 【開発環境】 ・開発言語:Python、TypeScriptなど ・OpenAI API、Gemini API、Azure等 ・Chatgpt / Gemini for Google Workspace / Github Copilot ・その他: Slack JIRA Bitbucket Confluence
【AI総合コンサルティング】 AI活用の戦略策定から実行、人材育成に伴走し、AX(AI transformation)を支援する「AIソリューションカンパニー」です。
500~1000万
◇◆METATEAM株式会社:インフラエンジニア◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓上流工程から一気通貫!システムの企画からリリース、グロースまでリードできる ✓平均昇給率7.8%!成長フェーズならではの圧倒的な裁量とスピード感のある昇給・昇格 ✓チーム体制での参画!独自概念「TeamTech」に基づき、生産性の高い環境で挑戦できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ METATEAM株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「TeamTech Move the World ~TeamTechで世界を動かす~」をミッションに掲げ、チームワーク×ITを軸とした事業を展開。DX事業(コンサルティング~開発)、独自のチームマネジメントプラットフォーム「StarTeam」を展開するプラットフォーム事業、アジア全域を見据えたグローバル事業の3本柱で急成長を遂げている企業です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客の課題に合わせた最適なシステムの提案 ✓〜20名規模のシステム構築プロジェクト全体を俯瞰したプロジェクトマネジメント ✓システムの企画からリリース、グロースまで一貫してリード ✓急拡大しているインフラ部門の組織づくり、組織推進、マネジメントコンサルシフトの主導 ✓若手インフラエンジニアの育成・教育・マネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓官公庁システム統合に伴うWLAN構築(Cisco Meraki)およびPM業務 ✓大手SIer向けマスターデータ配信基盤構築(プライベートクラウドでの基盤設計〜リリース) ✓ネットワーク、サーバー(RHEL9等)、ミドルウェアの設計・構築・設定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓技術力だけでなく、PMやコンサルティング領域へキャリアを広げたい方 ✓組織づくりや後進の育成など、マネジメント業務に興味がある方 ✓成長企業の中心メンバーとして、スピード感を持って昇給・昇格を目指したい方 ✓チームでの協働を大切にし、本質的な課題解決に貢献したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓インフラエンジニアとして3年以上のご経験 ✓クラウド、ネットワーク、セキュリティいずれかの設計構築経験 歓迎条件(WANT) ✓コンテナ(ECS/k8s)、SASE関連、Meraki製品、IaC(Terraform等)のご経験
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500~1800万
■事業領域・ポジション概要 当社は、自動車・機械・電機などの製造業向けに、 PLM/MES/ALM/SCMを軸としたエンドツーエンドの業務システム導入・DX支援を行っています。 本ポジションでは、 製品企画〜設計〜製造〜物流〜ソフトウェア開発までを横断する業務プロセスを対象に、 提案・要件定義から設計、導入、定着化支援までを一貫して担当していただきます 選考部門:FPTオートモーティブジャパン事業本部(社内名称:FA) 自動車業界に特化した部門となります。 ■業務内容 以下のいずれか、または複数領域を担当(経験・志向に応じてアサイン): 顧客業務フローの調査・分析 RFI/RFP作成、要件定義 基本設計(画面、ワークフロー、バッチ、IF、データモデルなど) 詳細設計・導入支援 PLM/MES/ALM/SCM/ERP 等のシステム連携設計 データ移行、ユーザー教育、定着化・改善支援 ■対象ドメイン例 PLM:PDM、BOM(EBOM/MBOM/BOP)、図面管理、変更・品質管理 MES:製造実行管理、生産計画・進捗、OEE、トレーサビリティ ALM:要求管理、変更・構成管理、テスト管理、PLM/MES連携 SCM:需要・供給計画、調達、生産、在庫、物流、ERP/WMS/TMS連携
必須スキル・経験 以下いずれかの経験を有する方: ・製造業向け業務システム(PLM/MES/ALM/SCM/ERP等)の要件定義・基本設計・導入経験 ・顧客(エンドユーザー)との直接コミュニケーション経験 ・業務プロセスを整理し、システム仕様に落とし込めるスキル 歓迎スキル ・PLM/MES/ALM/SCMいずれかのパッケージ導入経験 (Teamcenter、3DEXPERIENCE、Windchill、Apriso、Opcenter、SAP SCM 等) ・BOM、MRP、S&OP、APS、コンフィギュレーション管理の理解 ・製造業(自動車/機械/電機)での業務知識 ・システム間連携、データモデリング、業務改善プロジェクト経験
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400~600万
大手インフラ・Fintech・EC等の大規模バックエンド開発をお任せします。提示される20~30案件から、今のスキルを最大限に活かし、さらに要件定義・基本設計といった上流工程へ踏み出せる環境を選べます。 「今の技術領域を極めることで、市場価値を上げていく!」アルトワイズにはエンジニアを全力でサポートする環境がございます。20~30の案件から選べる案件選択制度により、詳細設計から基本設計・要件定義へ、あるいは高負荷対策といった特定領域のスペシャリストへ、自身の経験の延長線上にあるキャリアパスを最短距離で走れます。エンジニアを大切にし成長を続ける環境で、技術的好奇心を刺激する案件に挑めます。
【必須】バックエンド言語(Java、PHP、Go、Python、Ruby、C#等)での開発実務経験2年以上。※「プロとして実績を積み上げる」ことで、AIに代替されない市場価値の高いエンジニアを目指す意欲を重視します。 今の経験を活かし成長に繋がるジョブ選択ができるよう、複数の案件の中から、一歩先のフェーズを自律的に選び取れる方を募集。プロフェッショナルとして着実に実績を積み上げることで、技術トレンドに左右されない「個の力」を磨ける環境です。心理的安全性を重視する代表の元、平均年齢30歳のチームで、自身のキャリアを自分の手でデザインしたい。そんなプロフェッショナル自立型のエンジニアを求めています。
システムインテグレーション事業、メディア事業、自社サービス開発、受託開発
600~1200万
募集背景:開発体制の「構造化」をリードするポジション 現在、弊社は売上高1,200億円を突破し、更なる事業拡大のフェーズにあります。これまでの強みである品質保証やプロジェクト推進力に加え、現在は**「設計・技術判断を牽引できる開発体制」**の構築を急ピッチで進めています。 開発現場では、プロジェクトの大規模・複雑化に伴い、以下のような課題が顕在化しています。 要件定義や技術判断が属人化しており、個人の経験に依存している 全体を俯瞰した技術統制が難しくなっている PMやエンジニアが実装に忙殺され、本来必要な「技術的な意思決定」に割く時間が足りない これらに対し、私たちはAI活用や開発標準の整備を通じ、プロセスの「可視化と構造化」を推進しています。今回募集するポジションでは、単なる実装のリーダーではなく、チームの技術的な判断軸そのものを設計・確立するテックリードを募集します。 仕事内容:開発の「意思決定」を支える中核メンバー プロジェクトの技術判断の中核を担い、開発プロセス全体を技術面から支えていただきます。 要件定義・設計の構造化: 技術観点での整理と、プロジェクト全体を俯瞰したアーキテクチャ設計 技術的判断軸の策定: システム全体を見据えた技術選定および共通化方針の策定 チームの技術支援: 設計意図や実装方針をチームに浸透させるためのレビューおよび技術的リード プロセス改善: AIエージェントや開発標準を活用した、再現性の高い開発プロセスの構築 PMとの連携: プロジェクトの技術的な意思決定および、発生する技術的課題の解決 このポジションの魅力 「AI」を手段として定義する: AIを単なる技術トレンドとして消費するのではなく、生産性と品質を最大化するための「武器」として設計プロセスに組み込めます。 「なぜそうつくるか」を追求できる: 「どうつくるか」という実装レベルから一歩引き、設計の意図や論理を明文化し、組織の標準として定着させる難易度の高い経験が可能です。 強力な組織力との掛け合わせ: 盤石な品質保証の基盤がある環境だからこそ、技術面での挑戦的なアーキテクチャ設計や標準化が実現できます。 求める人物像 要件定義から基本設計、技術選定までの一連の経験をお持ちの方 「属人的な開発」に課題を感じ、構造化や標準化を通じてチームを強化したいという意欲がある方 特定技術への執着以上に、プロジェクト全体を最適化するための「意思決定」を好む方 エンジニアやPMと論理的に対話し、技術的な判断基準を言語化できる方 次世代の開発スタイルを技術面からリードしませんか? あなたのこれまでの設計・開発経験を「組織の財産」として確立させる、非常にインパクトの大きいチャレンジです。詳細なプロジェクト事例や組織体制について、ぜひ一度カジュアルにお話しできればと思います。
【必須】 ・Webアプリケーションまたは基幹系システム開発における、要件定義や基本設計などの上流工程の経験 ・上流工程でお客様と要件や仕様を議論して合意形成を図った経験 ・3名以上のチームのリーダーとして成果物レビューととりまとめを行った経験 ※開発言語は問いません。COBOLやVB.NETなどレガシー言語のご経験でも問題ありません。 モダン技術の習得に不安がある方でも、AIと協業することで実践的にキャッチアップしていただけます。
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