【上田/営業・配車業務】中距離運送/未経験歓迎/残業月30h/土日休み
366~476万
株式会社IDE
長野県上田市
366~476万
株式会社IDE
長野県上田市
運行管理
その他道路交通/陸運
アルミ製品の運送事業を行う当社にて、営業・配車業務を中心とした運行管理業務をお任せします。 営業・配車担当として、取引先との調整や運行スケジュールの管理、ドライバーとの連携を担当します。経験豊富な上長のサポートを受けながら、長期的にスキルを身につけていただき、将来的には営業所長を担えるように育成していきます。
必要な経験はありません!物流業界経験者は優遇しますが、人柄ややる気重視の採用となります。 【魅力】 ■将来的には管理職としての成長も期待できます。会社の経営方針である「永遠に続く会社創り」の中核を担う存在となれます。 ■現在、倉庫業への展開も計画中で、事業拡大のフェーズに立ち会えるチャンスがあります。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
366万円~476万円 月給制 月給 245,000円~352,000円 月給¥245,000~ 基本給¥190,000~ 固定残業代¥55,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【標準就業時間】9:00~18:00 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)当社拠点全般
無
長野県上田市芳田1943番地5
しなの鉄道しなの鉄道大屋駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
リモートワーク可(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
無
定年制度:60歳 再雇用制度:65歳まで
1名
2回
筆記試験:無
アルミ製品の原材料や製材の運送を行う当社は、長野県上田市・松本市を拠点に全国対応。保有車両45台、従業員43名の成長企業です
【面接情報補足】基本的には対面実施。要望があればWebも可能。 当社は「永遠に続く会社創り」を経営方針に掲げ、終身雇用から生涯雇用への転換を目指しています。社員が安心して働き続けられる環境づくりに注力し、年齢を重ねても活躍できる場を提供することを大切にしています。現在は運送業を中心に事業展開していますが、今後は倉庫業など新たな事業領域への拡大も計画しており、会社の成長フェーズにあります。少しでも興味があればぜひお気軽にご応募ください!
〒386-0151 長野県上田市芳田1943番地5
一般貨物自動車運送事業・貨物取扱事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
■<業務拡大の為の増員募集> メーカー工場隣接の物流拠点(松本事業所)の運行管理担当の募集です。 サブマネージャーから、課長職位まで幅広く採用を考えています。 採用予定人数(2名) ◆具体的な仕事 ・運行管理業務(配車・運行管理・整備管理 等) <主な管理業務> 運転者の点呼 運行計画の作成・指示 安全確保のための指導・監督 事故・トラブル対応 法令・記録管理 労務管理との連携
【必須】 ・普通自動車免許必須 ・Word・Excel初級レベル(基本操作ができる方) 【歓迎】 ・運行管理者資格取得 ・整備管理者資格取得
倉庫事業、運送事業、海運事業、荷役作業請負業務、通関業、その他
428~438万
■長野県内3拠点(長野・松本・上田)の営業所長として、運行管理業務を含む営業所全体のマネジメントをお任せします。■予算管理、対外対応、人事管理など、営業所の経営全般を担当していただきます。 【具体的には】営業所の責任者として、運行管理業務はもちろん、予算管理、対外対応、人事管理など営業所全体の経営管理をお任せします。現在は運転手出身の運行管理者が在籍していますが、経験が浅いため、その指導育成も重要な役割となります。将来的には会社の経営幹部として成長いただくことも期待しています。
【必須経験】■物流会社での管理職経験(特に運送会社での経験が望ましい)■運行管理者としての実務経験■ドライバーのマネジメント経験■予算管理などの経営管理経験 【魅力】 ■物流業界での豊富な経験を活かせる環境です。特に運送会社での経験者にとって、スキルと経験を存分に発揮できるポジションです。 ■将来的には経営幹部としての成長も期待できます。会社の経営方針である「永遠に続く会社創り」の中核を担う存在となれます。 ■現在、倉庫業への展開も計画中で、事業拡大のフェーズに立ち会えるチャンスがあります。
■一般貨物自動車運送事業・貨物取扱事業 ■土木・建築一式総合建設業
350~600万
✅地元でキャリアを築く。「運行管理」というプロの道へ 400年以上の歴史を持ち、地域密着で進化を続ける綿半グループで、運行管理者として「安全」と「効率」を支える中核メンバーへ。 長野県に根差し、スーパーセンターやホームセンター、物流センターなどを展開する綿半グループ。 その中でも【株式会社綿半インテック】は、グループ全体の流通網を支える物流中核企業です。 今回募集するのは、物流拠点における“運行管理者”のポジション。 ドライバーの安全な走行、効率的な配送ルート、配送スケジュールの最適化など、物流現場の“司令塔”としてご活躍いただきます。 ✅仕事内容 綿半インテックの運行管理者として、以下の業務を担っていただきます: 【1】ドライバーの運行管理(労務・安全・指示) 長時間運転を回避するための労働時間管理 各配送の運行スケジュール調整と記録管理 安全運転のための定期的な運転指導・ミーティング実施 突発的な交通事情や天候リスクへの柔軟な対応 ドライバーの安全と健康を守りながら、スムーズな物流を保つための「後方支援」を担うポジションです。 【2】配送ルートの設計・最適化 荷主やセンターと連携した効率的な配送ルートの設計 地域特性(峠道、混雑エリアなど)を考慮した判断 新たな物流ルートや配送拠点の立ち上げに関する企画提案 現場のリアルを理解しながら、全体最適を考えられる力が磨かれます。 【3】物流センター内の作業支援 商品仕分けや構内運搬など、現場オペレーションへの参加(状況に応じて) センター間連携や荷物の入出庫管理 現場の理解を深め、ドライバーや倉庫スタッフとの信頼関係を築くことが、運行管理者の質を高める第一歩です。 ✅この仕事のやりがい・魅力 ◎「守る」だけでなく、「変える」物流の要 安全・法令遵守・業務効率の3つをバランスよく実現するには、現場を見る目と先を読む力が求められます。 あなたの判断が、ドライバーの命を守り、荷主の信頼をつなぎ、地域の流通を支えるのです。 ◎現場の声が通るフラットな社風 綿半グループは「一店舗一経営」を掲げ、各拠点の裁量が大きいのが特長。 運行管理という重要なポジションでも、「こうした方が良い」といった提案がしやすく、年齢や社歴に関係なくチャレンジを応援してくれる風土があります。 ◎ドライバーからの「ありがとう」が直接届く 「早く帰れたよ」「スムーズだった」とドライバーに言ってもらえたときの喜びは、何にも代えがたいものです。 机上の管理だけでなく、人との信頼で成り立つ現場だからこそ、やりがいは非常に大きなものです。 ✅会社の魅力 〜 綿半グループで働くということ 〜 綿半は1582年創業、現在は東証プライム上場の安定企業でありながら、100店舗体制を目指して出店や業態拡大を加速中。 その流通を支える綿半インテックは、物流・倉庫・イベント設営など幅広い業務を担う専門性の高い事業会社です。 社員の平均年齢32歳と若手が活躍 意見を歓迎する社風と「自分の言葉で動かせる現場」 正社員雇用・転勤なしで、地域に腰を据えて働ける 地域密着で働きたい方にも、長期的なキャリアを描きたい方にもぴったりの環境です。 ✅勤務条件・就業環境のポイント 他社と比較しても魅力的な働き方をご紹介します: 平均残業時間 月12時間以下:業務改善と無理のないシフト運営を徹底 週休2日制・月9〜10日休み・年間休日116日:シフトでもしっかり休める環境 有給取得率82.4%:オンオフのメリハリある働き方が可能 賞与3ヶ月分(実績)/昇給あり:安定した待遇で生活も安心 交通費最大5万円支給/高速通勤も可(ETCカード貸与) 単身赴任手当・家族手当など福利厚生も充実 また、シフト制で「早番・遅番」を分けているため、生活スタイルに応じた働き方がしやすく、子育て中の方や地元で長く働きたい方にも支持されています。 ✅こんな方におすすめです 運行管理者資格や大型免許をお持ちで、新しい環境で挑戦したい方 チームで協力しながら働きたい方 地域の生活インフラを支える仕事にやりがいを感じる方 安定した会社で、長期的にキャリアを築きたい方 若手が活躍する企業で、自分のアイデアを発信したい方 ✅未経験からのチャレンジも歓迎! 「運行管理の経験が浅い」「配車経験はほとんどない」という方も大丈夫。 先輩社員が丁寧に指導しますし、現場のOJTでしっかりとスキルを身につけていけます。 地域の物流を、安全に、円滑に、そして人らしく動かす。 その司令塔となる「運行管理者」として、綿半で新たなキャリアをスタートしませんか?
◆応募に必須の条件 ・貨物の運行管理者の資格 ・大型運転免許資格 ▼歓迎要件 ・物流センターや倉庫で勤務経験のある方 ・流通業界での勤務経験のある方 ・2級自動車整備士をお持ちの方 <運行管理、配車経験が浅い方の応募も歓迎します> ・新しい事にチャレンジしたい方 ・休日がしっかり欲しい方、連休取得をしたい方 ・上場企業で働きたい方(グループ上場企業) ・安定した業績の企業では働きたい方
1582年、本能寺の変で織田信長が討たれた時、織田方の家臣に中谷勘右衛門という武将がいました。 この時、中谷勘右衛門は、武田氏を制圧し、甲信州を治めているところでした。 統率を失った織田勢は混乱したため、中谷勘右衛門は帯刀を捨て名を仁兵衛と改め、飯田に移り住み興した綿の商いが「綿半」の始まりです。 建材業からの派生で1977年に始めたホームセンターは現在14拠点、ほかスーパーセンターを18拠点、ドラッグストアを3拠点、調剤薬局を2拠点展開しております。
300~600万
長野県をメインにホームセンター、スーパーマーケットの運営を行っている上場企業・綿半のグループ企業として、同グループが扱う商品全般の物流管理、企画を手掛ける企業です。 同社にて、ドライバーと現場を支える運行管理業務をお任せします。 《具体的な業務一例》 ・ドライバーの指導・監督: 運行管理者(貨物)として、ドライバーが長時間の連続運転にならないように労働時間の管理 ・運行管理、事故防止策の検討: 荷物を届けるための安全なルートを考えていただきます。安全運転の意識を高めるために定期的な安全運転教育も行います。 ・労働時間や休憩時間の管理、ドライバーの健康状態の把握 ※その他、社外対応や物流センター内での業務となりますので、商品仕分に関する業務を行う可能性もあります。
《必須条件》 ・高卒以上 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 ・運行管理者資格を有し、運送、物流企業での同職務経験をお持ちの方 ※経験年数:目安3年程度 《歓迎条件》 ・物流センターや倉庫での勤務経験がある方 ・流通業界での勤務経験のある方 ・2級自動車整備士の資格をお持ちの方
綿半ホールディングス100%出資のグループ会社として、同社からの委託業務の他、一般企業からの以下業務を請け負っております。 ・物流センター業務 ・運送業務 ・無人店舗運営 ・レンタル業務 ・店舗改装業務
460~500万
【安全対策部 業務全般】 ・事故対応(渉外担当) ・事故集計資料の作成 ・安全運転に係る啓発書類の作成 ・ドライバーの健康管理・運転適性診断記録管理 ・社内研修運営(安全衛生、運転指導、防災訓練など) ・5S活動の推進 ・防災訓練等の計画及び実施 将来的には車両部の仕事にもお願いする予定です。 ・車両管理(更新計画、関係書類対応) ・スタンドインタンク管理 【変更の範囲】変更無し
<必須要件> ・自動車事故等の対応経験 <歓迎要件> ・リーダー経験 ・危険物取扱者乙種第4類 ・第一種安全衛生管理者 ・Excel、Wordを使った資料作成経験 ・運行管理者
貨物自動車運送事業(特別積合・一般) 貨物自動車利用運送事業・引越事業 航空利用運送事業 物流センター運営請負 流通加工・梱包 環境リサイクル・産業廃棄物収集運搬 保険代理業