【大阪/兵庫/東京】DX戦略立案・運営*マネジメント職・アシスタント職
400~900万
企業名非公開
東京都中央区, 大阪府池田市, 兵庫県伊丹市
400~900万
企業名非公開
東京都中央区, 大阪府池田市, 兵庫県伊丹市
事業企画
戦略/経営コンサルタント
業務企画
【期待役割】 ・業務プロセスの効率化や新たなビジネスモデルの構築を目指し、DX戦略の立案から実行までを担っていただきます。 ・変革を成功に導くリーダーシップを発揮し、部門横断的なプロジェクトをリードしながら、最新のデジタル技術を活用して企業の競争力を強化することが期待されています。 【業務内容】 ・同社では、グループ全体のデジタル変革を加速させるため、DXビジョンロードマップを策定し、組織体制の見直しやDX推進に関する意思決定を行う「DX推進委員会」を新設しました。 ・具体的には、下記の業務を通して「データとAIの民主化」を実現していきます。 ・DX戦略の立案と実行計画の策定 ・部門横断的なプロジェクト推進、進捗管理および報告 ・デジタル技術導入・展開における指導・推進 ・新技術のリサーチおよび導入計画の立案 ・DX認定に関する取得・更新対応 【ポジションの特徴】 ・これまで培ってきた知識・経験を活かし、中心的なプレーヤーとして活躍できる大きなフィールドがあります。 ・新しいチャレンジを推奨・評価する風土 ・ワークライフバランスを重視した働き方 ・風通しがよく、自発的な学びやスキルアップを支援する環境 ・社外講演や大学向け講義など、発信の機会も豊富 【仕事の進め方】 ・各プロジェクトごとに明確な目標を設定し、具体的なスケジュールに基づいて遂行します。 ・部門を超えたコラボレーションが求められるため、綿密なコミュニケーションを重視。 ・アジャイル手法を取り入れ、状況に応じて迅速かつ柔軟に対応しながらプロジェクトの進行を管理していきます。 【仕事のやりがい・魅力】 ・100年に一度の変革期を迎える産業領域において、正解がない中で新しい挑戦ができ、社内外の多くの人と協働できる貴重なポジションです。 ・DX推進をリードする責任感と達成感 ・最新技術を駆使した新しいビジネスモデル構築の創造性 ・部門を超えたチームワークとコラボレーションの経験 ・デジタル導入による業務改善が全社に波及する影響力 ・自身の提案が企業成長に直結する実感 ・体系的な研修やスキルアップ機会の充実 【職場環境】 ・部署人数:10〜30名(関西・関東拠点) ・年齢構成:25〜60歳(30代中心) ・在宅勤務:週1〜5日(要相談) ・勤務地は本社(関西エリア)または首都圏オフィスですが、業務や家庭事情に応じて柔軟にリモート勤務を活用できます。 ・また、「Our Home(ワクワクオフィス)」というコンセプトのもと、社員自らが働く環境を改善し続ける文化が根付いています。 【所属長メッセージ】 ・私たちのDX推進部門は、最新のデジタル技術を活用し、企業の変革を支援することを使命としています。 ・革新的な発想と情熱を持つ方を歓迎し、共に新たな価値を創造していきましょう。 ・挑戦を恐れず、自らの手で未来を切り開く姿勢を大切にしています。 ・共に、トランスフォーメーションの最前線で活躍し、組織の成長と進化をリードしていきましょう。 【入社後のキャリアパス】 ・オンボーディングを経て、段階的に業務の幅を広げていきます。 ・入社後はまずDX戦略の全体像を理解し、小規模プロジェクトから着手 ・成功事例を積み重ねながら、より大規模な案件へステップアップ ・最新技術・スキルを吸収しつつ、以下のようなキャリアパスを描けます ・キャリアパス例 ・専門性を高めたスペシャリストとしての成長 ・DX推進部
【必須資格】 下記項目の2つ以上の経験、スキルをお持ちの方 ・DXに関する戦略立案および実行の経験 ・最新のデジタル技術(AI、IoT、クラウドなど)に関する知識 ・経営層との協力および戦略提案の経験 ・強力なリーダーシップとチームマネジメントスキル ・MBAまたは同等の高等教育資格 ・IT業界またはコンサルティング業界での実務経験 ・戦略的思考と高度な問題解決能力 【歓迎資格】 ・データアナリティクスやAI技術の知識と実践経験 ・ビジネスモデルの構築や新規事業開発の経験 ・グローバルプロジェクトの管理経験 ・複数の業界におけるDXプロジェクトの経験 ・プロジェクトマネジメント資格の保有 ・サイバーセキュリティに関する知識 ・変革マネジメントの経験 ・社内外のトレーニングやワークショップの実施経験 ・TOEICテストスコア550点以上 ・Kaggle Competitions Expert 以上の方
4年制大学
正社員
有
400万円〜900万円
07時間45分
08:45〜17:30
有
有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
東京都中央区
大阪府池田市
兵庫県伊丹市
在宅勤務、副業OK、リモートワーク可、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度
最終更新日:
600~1950万
■企業紹介 ・元BCG日本代表の堀紘一氏により創業された「戦略コンサルティング×事業投資」を軸とする企業 ・社会や産業構造そのものにインパクトを与える“ビジネスプロデュース企業” ・大企業向け戦略支援からベンチャー投資、政策提言まで幅広い取り組み ・若手にも裁量があり、起業家精神を持って未来を創る挑戦ができる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■特 徴 ・最先端のイノベーション、新たなビジネスモデルを生み出す仕事 ・戦略コンサル×事業投資のユニークなハイブリッドモデル ・日本の業界リーダー企業の次の成長を担うプロジェクト ・若手から大きな裁量があり、起業家精神を尊重する文化 ・クロスボーダM&A等の戦略策定・M&A実行・PMI ・「事業創造」「成長戦略」など前向きなテーマ ・社会・産業構造にインパクトを与える案件多数 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ・自ら事業や産業を創っていきたい方 ・戦略コンサル以上の価値提供を志向している方 ・裁量のある環境でスピード感を持って成長したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 《プロジェクト一覧》 ✅官公庁との産業政策立案 ✅大手総合商社との新規事業開発 ✅スタートアップへのハンズオン型支援 ✅大手電機メーカーとの次世代モビリティ戦略策定 ✅業界再編に向けたクロスインダストリーパートナーシップ支援
<最終学歴> 有名大学卒以上
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580~2000万
本ポジションは、アビームコンサルティング Strategy Unit に所属する人的資本経営コンサルティングの専門チームにて、企業の中長期的な価値向上を目的とした「人的資本経営」の構想策定から実行支援までを一気通貫で担います。 近年、人的資本経営は経営戦略・事業戦略と不可分のテーマとして、経営アジェンダの中核に位置付けられています。本ユニットでは、人材を単なるコストやリソースではなく「企業価値を創出する資本」と捉え、経営戦略と連動した人材マテリアリティの定義、非財務KPI設計、人事戦略・施策の実行支援を行っています。 本チームの特徴は、戦略コンサルティングファームとしての思考力・構想力を基盤にしながら、制度設計やデータ基盤構築、現場実装まで踏み込む点にあります。人的資本経営という新しい領域において、クライアントとともに「あるべき姿」を描き、実行可能なロードマップへと落とし込み、成果創出まで伴走します。 主な業務内容 1. 人材マテリアリティ策定・人的資本経営構想 中長期の経営戦略・事業戦略を踏まえ、企業価値向上に資する人材マテリアリティ(重要課題)を定義します。あわせて、KGI/KPI設計、非財務指標の整理、人事戦略・施策の全体設計および見直しを行い、人的資本経営の実行基盤を構築します。 2. 人的資本データ分析基盤構築(People Analytics) 人的資本経営を実践するために必要な人材データを整理・定義し、効率的に収集・分析できる基盤の構想・設計を支援します。経営判断やIR開示、社内マネジメントに活用可能なデータ提供を実現します。生成AIを含む先端技術の活用にも取り組みます。 3. 社員エンゲージメント向上支援 社員エンゲージメント調査の企画・設計から、調査結果の分析、課題抽出、改善施策の立案・実行までを支援します。制度・文化・マネジメントの観点から、組織変革につながる実効性の高い施策を設計します。 4. エンプロイヤーブランディング戦略 労働市場および自社従業員に対して、企業としての魅力をどのように定義・発信すべきかを整理し、エンプロイヤーブランディング戦略の立案から施策実行までを支援します。採用力強化や定着率向上、企業価値向上に寄与します。 プロジェクト事例 ・自動車メーカー:人的資本情報開示に伴う中期人的資本経営ロードマップ策定 ・化学メーカー:企業統合(PMI)に伴う人的資本経営構想策定 ・人材派遣会社:社員エンゲージメント調査および向上施策設計 ・自動車部品メーカー:人的資本データ分析基盤構築 本ユニットは、立ち上げフェーズに近い成長領域であり、裁量・スピード・ビジネス成長を実感できる環境です。日系ファームならではの自由度の高いカルチャーのもと、戦略コンサルタントとしての価値発揮と専門性深化の両立が可能です。 こちらのポジションは、私からのご紹介で入社決定実績もございます。お気軽にご相談ください。
必須要件(いずれか、または近い経験) コンサルティングファーム出身者 ・戦略/全社変革プロジェクトにおける構想策定経験(経営・事業・組織・人材・PMI 等) ・CxOや事業責任者クラスとの高頻度なコミュニケーションおよび合意形成リード経験 ・マテリアリティ設計、非財務KPI設計、企業価値向上に向けた指標設計経験 ・人材ポートフォリオ設計、HRBP機能設計・高度化支援経験 事業会社出身者 ・経営企画、人事企画、IR、DX/トランスフォーメーション部門等での全社変革・人材戦略の企画・実行経験 ・事業戦略と連動した人事施策(人材ポートフォリオ、配置・育成、組織再設計等)の企画・推進 ・人的資本開示、IRストーリー設計、社外ステークホルダーとの対話経験 ・HRBP機能の戦略化・実行(採用、配置、タレントマネジメント等) ・People Analytics、生成AI活用による業務改革・ロール設計経験 ・グループ横断・海外拠点を含むタレントマネジメント設計経験 歓迎資格 ・MBA ・日商簿記1級 ・公認会計士/USCPA
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600~1150万
■企業紹介 ベイカレントコンサルティングは、日本発・国内最大規模の総合コンサルティングファームです。 戦略・業務・IT・DXといった多岐にわたるテーマに対し、最上流から一貫した支援を提供します。 高いプロジェクト品質と、成長を促す社内体制により、未経験からでもコンサルタントとして確実な成長を実現可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業特徴 ・成長し続けている日系最大手コンサルティングファームで完全未経験から経験が積める ・One Career社「東京大学・京都大学23卒就活人気ランキング(2021年)」:第2位 ・東洋経済新報社:30歳年収「東京都トップ500社(2022年)」ランキング :第8位 ・「健康経営優良法人ホワイト500認定(2020年・2021年)」:大規模法人部門上位500社に選出 ・導入研修+OJTにより未経験からコンサル転身を支援 ・業種業界によるセクター配属が無い「ワンプール制」を採用し、あらゆる業界・テーマの経験が可能。 ・評価指標が明確で、職位別の人数や規定在籍年数の縛りが無いため、スピード昇進・昇給が可能 ・コンサルタント一人一人に専任のキャリアサポート担当がつき、キャリア形成を支援 ・平均残業時間は21時間で、プロジェクトの上司や経営層などによる残業時間の管理・徹底 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■コンサルタントになるメリット ・商材に縛られず顧客のニーズに合わせた提案ができる ・答えのない問いに対して様々な手法を駆使して考える力がつく ・顧客が自身では解決できない課題を解決することでやりがいを感じられる ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト事例 ✅大手通信会社のDX推進支援 ・業務改善~システム導入まで一貫サポート ✅製造業クライアントのSCM改革 ・現状分析~改善施策提案・実行支援 ✅金融機関向け新規サービス立ち上げ支援 ・リサーチ、仮説検証、サービスデザイン等 ✅小売業におけるデジタルマーケティング支援 ・MAツール導入・KPI設計・運用体制構築 ✅行政機関向けIT刷新プロジェクトPMO ・プロジェクト管理・ステークホルダー調整 ✅大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■募集ポジション例 ・IT/DXコンサルタント ・業務改善コンサルタント ・戦略コンサルタント ・PMO支援コンサルタント ・データアナリスト ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■研修制度 ・共通スキル研修(シンキング、ライティング、リサーチ、分析、英語) ・テーマ別研修(戦略、業務、IT、デジタル、プロジェクトマネジメント) ・業界別研修(通信・ハイテク、製造、流通・小売、メディア・コンテンツ、エネルギー、金融) ・選抜プログラム(戦略、データサイエンス、グローバル 等)
<最終学歴> 有名大学卒以上
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520~1000万
◆企業概要 ・NTTデータグループの戦略コンサルティングファームとして1991年に設立 ・官公庁の政策立案から民間企業の新規事業創出まで、一気通貫で伴走支援 ・業界・組織の枠を超えた連携を生み出し、持続可能な未来への道筋を提示 ・高い専門性を持つプロフェッショナルが集い、社会課題の解決に真摯に挑戦 ・グループの安定した経営基盤と、ベンチャー気質なスピード感を併せ持つ環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ロボット・AI技術の社会実装に向けた、官民横断の事業化コンサルティング ・世界的な先進技術競技会や展示会の企画運営、および定量的・定性的な事業評価 ・自治体主導の大規模イベントにおける、目標策定から技術調査・関係者調整 ・最先端技術を活用した実証試験のグランドデザイン策定と、現場での実施支援 ・外部パートナーと連携したプロジェクト推進、および市場・技術の基礎調査 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・世界最大級のロボット競技会・展示会の企画運営および効果検証 ・自治体と連携した、AI・モビリティ技術を街全体で活用する社会実装プロジェクト ・AIエンジニアと協働した、最新アルゴリズムによる新規サービス開発の伴走支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 【社会変革の旗振り役】 ロボット・AIが日常に溶け込む未来を自らの手で設計可能 ✅ 【圧倒的な裁量権】 官公庁や大手企業を相手に、PJのデリバリーから深く関与できる ✅ 【専門性の深化】 先端技術の知見と、戦略コンサルとしての論理的思考が同時に磨ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「政策」と「ビジネス」の両輪から、技術の社会実装を強力にリードする体制 ・特定のベンダーに縛られない中立的な立場で、最適な技術選定と事業化を支援 ・NTTデータグループの膨大なアセットを活用し、大規模・高難度な課題に挑める
・ロボット、AIの分野で企画、営業、開発等の業務経験がある方 ・PMOとしてのPJ推進経験
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500~700万
◇◆AI×コンサルティングで企業の変革をリードする◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓累計調達額100億円。AI領域で圧倒的な成長を遂げるスタートアップの新規事業部門 ✓単なる提言に留まらない、自社プロダクト×AI技術を武器にした「伴走型」支援 ✓コンサルティング×事業開発(BizDev)の両軸でキャリアを築ける希少な環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社FLUX ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「テクノロジーを新しい経済のインフラに」をミッションに掲げ、AI技術を活用した多様なソリューションを展開。2018年の創業以来、前年比100%成長を維持し、累計調達額は100億円に到達。エンタープライズ企業を中心に、戦略立案からAI実装、人材支援まで一気通貫でDXを推進するAIトランスフォーメーションの戦略パートナーです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手クライアントへの伴走支援型コンサルティング(新規事業・業務効率化・AI活用) ✓ITを活用した業務改革やDXプロジェクトの推進、要件定義から開発までの支援 ✓自社新規事業(Insight事業)におけるサービス開発・プロダクト開発 ✓組織開発および事業成長を牽引する主体的な事業運営 ✓クライアントの本質的な課題解決に向けた戦略策定と実行改善 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業におけるAI活用による業務効率化・自動化プロセスの構築 ✓エンタープライズ企業の新規事業立ち上げおよびグロース支援 ✓デジタルマーケティングの最適化と実行フェーズへの伴走支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「絵に描いた餅」で終わらない、実効性のあるコンサルティングがしたい方 ✓コンサルタントとしてだけでなく、事業開発(BizDev)にも携わりたい方 ✓AIという最先端技術を武器に、企業の変革をリードしたい方 ✓スピード感のあるスタートアップ環境で、裁量を持って挑戦したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓経営層や大手企業の決済者に向けた提案・営業経験がある方 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティング案件のマネジメントやデリバリー経験 ✓事業会社での新規事業創出や責任者としての経験 ✓プロダクト開発またはサービス開発に携わった経験
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490~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製造・流通業界向けデジタル事業の成長戦略立案および推進(国内・グローバル) ✅スマートシティ事業の戦略立案、事業計画策定、プロジェクトファイナンス、ステークホルダー折衝 ✅公共分野(官公庁・自治体)におけるDX事業の市場分析、経営計画策定、省庁へのロビー活動支援 ✅金融分野におけるGX(グリーントランスフォーメーション)新規事業の企画・組成・運営 ✅業務特化型LLM(大規模言語モデル)の構築・運用、生成AIサービスの開発およびアーキテクチャ設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・国内だけでなくグローバル規模での事業成長戦略を立案・実行する経験が積める ・スマートシティやGXといった社会課題解決型の新規事業創生に携わり、事業家としてのキャリアを築ける ・コンサルティングから実装まで、日立グループの総合力を活かしたダイナミックなプロジェクトを牽引できる ・課長・部長クラスの募集もあり、経営幹部候補として事業経営に携わるキャリアパスが開かれている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:担当者490万円~、課長クラス1,160万円~、部長クラス1,280万円~(最大2,000万円級) ・年間休日126日、年次有給休暇24日と業界トップクラスの休日数 ・住宅支援制度、カフェテリアプラン、家族手当、財形貯蓄など福利厚生が非常に充実 ・フレックスタイム制や裁量労働制、リモートワークを活用し、自律的で柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「IT×OT×プロダクト」を持つ日立ならではのアセットを活用し、絵空事ではない社会実装が可能 ・カーボンクレジットやデジタル田園都市構想など、国策や社会的意義の大きいテーマに関与できる ・生成AIや業務特化型LLMなど、最先端技術を社会インフラに適用する挑戦的な環境 ・数百億~数千億円規模のビジネスインパクトを与える事業戦略や新規事業開発に携われる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「社会イノベーション事業」を推進する各ビジネスユニット(インダストリアル、金融、社会、AI等)への配属 ・SI/サービス事業の拡大およびグローバル展開に注力しており、変革をリードする人材を求めている ・社内の研究所(日立総研等)や他部門と連携し、組織横断でプロジェクトを推進する風土 ・DX、GX、生成AIなど、次世代の成長領域へ積極投資を行っている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自動車・FA・医薬品業界向けデジタル事業のグローバル成長戦略策定 ✅スマートシティ実現に向けた事業計画策定およびプロジェクトマネジメント ✅官公庁・自治体向けクラウド活用・DX推進および2026年度以降の事業戦略立案 ✅金融機関向けカーボンクレジット、グリーンボンド等のGX新規事業組成およびプラットフォーム構築 ✅業務特化型LLMの精度評価・アプリ開発およびインフラアーキテクチャ設計
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・(戦略・企画)事業会社やコンサルでの事業戦略立案、市場分析、新規事業推進経験 ・(スマートシティ)インフラ/都市開発経験、プロジェクトファイナンス、官民連携の経験 ・(GX・新規事業)自主的に行動できるマインド、マーケティングや事業組成への意欲 ・(AIエンジニア)LLM構築・運用経験、顧客課題の特定および要件定義スキル
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社日立製作所 ・勤務地:東京、大阪、名古屋等(全国の事業所・在宅勤務可) ・事業内容:情報通信システム、社会インフラ、グリーンエナジー&モビリティ等 ・従業員数:約32万人(連結)
500~2000万
■楽天・事業について 楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック(金融)サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。これらサービスを、楽天会員を中心としたメンバーシップを軸に有機的に結び付けることで、他にはない独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。 ※数字でみる楽天の事業 https://corp.rakuten.co.jp/careers/services/ ■部署・サービスについて 三木谷浩史CEO直下で、楽天グループ内の戦略的プロジェクトをリードする組織です。グループの経営陣と密に連携しながら、各種経営課題に対して戦略的なサポートを行うだけではなく、実行支援、プロジェクトマネジメント、事業評価まで行います。社長の近くで経営のダイナミズムを感じながら、70以上ある楽天の幅広い事業をハンズオンでサポートする経験ができる部署となります。 <ポジションの魅力> ・創業社長直下で、重要な経営課題に取り組むことができる ・幅広い事業・テーマに触れながら、加速的に成長できる ・役員クラス・キーパーソンとの仕事を通じて、経営者目線を身につけられる ■業務内容 楽天グループ内の戦略的案件のうち、経営陣にとって特に重要性が高い案件に取り組みます。事業部と連携しながら、課題解決に向けて必要なサポートを行い、経営陣の意思決定をサポートします。 案件ごとにプロジェクトチームを組成し、個人の経歴や能力、希望を取り入れながらプロジェクトにアサインします。幅広い業界やテーマに触れながら、早い速度で成長し、楽天グループ内で活躍できる人材となってもらうことを目指しています。 <業務例> ・各種事業の成長戦略/ターンアラウンド戦略 ・オペレーションの最適化戦略 ・ビジネスDD/バリュエーション ・パートナーシップ戦略/交渉サポート ・新規事業開発支援 ・マクロ経済に関するリサーチ/シミュレーション <テーマ例> ・AI ・Fintech ・スポーツビジネス ・Web3/暗号通貨 ・衛星、宇宙 ・ドローン、自動走行ロボット ■働く環境 20代〜30代半ばぐらいまでのメンバーが多く在籍しています。 中途入社の方の多くがコンサルや事業会社の企画職経験者ですが、国家公務員や金融機関を経て入社され、活躍されている方もいます。 中途入社の場合、本部署で長く経験を積まれる方や、事業部の戦略的ポジションに移られていく方がいます。また、新規事業の立ち上げを行い、その後の事業運営まで、中長期的に新規事業をリードされる方もいます。
■必須要件: ・論理的思考力(ロジカルシンキング) ・コミュニケーション能力 ・ビジネスレベルの日本語/英語力
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490~2000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製造・流通業界向けデジタル事業の成長戦略立案および推進(国内・グローバル) ✅スマートシティ事業の戦略立案、事業計画策定、プロジェクトファイナンス、ステークホルダー折衝 ✅公共分野(官公庁・自治体)におけるDX事業の市場分析、経営計画策定、省庁へのロビー活動支援 ✅金融分野におけるGX(グリーントランスフォーメーション)新規事業の企画・組成・運営 ✅業務特化型LLM(大規模言語モデル)の構築・運用、生成AIサービスの開発およびアーキテクチャ設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・国内だけでなくグローバル規模での事業成長戦略を立案・実行する経験が積める ・スマートシティやGXといった社会課題解決型の新規事業創生に携わり、事業家としてのキャリアを築ける ・コンサルティングから実装まで、日立グループの総合力を活かしたダイナミックなプロジェクトを牽引できる ・課長・部長クラスの募集もあり、経営幹部候補として事業経営に携わるキャリアパスが開かれている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:担当者490万円~、課長クラス1,160万円~、部長クラス1,280万円~(最大2,000万円級) ・年間休日126日、年次有給休暇24日と業界トップクラスの休日数 ・住宅支援制度、カフェテリアプラン、家族手当、財形貯蓄など福利厚生が非常に充実 ・フレックスタイム制や裁量労働制、リモートワークを活用し、自律的で柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「IT×OT×プロダクト」を持つ日立ならではのアセットを活用し、絵空事ではない社会実装が可能 ・カーボンクレジットやデジタル田園都市構想など、国策や社会的意義の大きいテーマに関与できる ・生成AIや業務特化型LLMなど、最先端技術を社会インフラに適用する挑戦的な環境 ・数百億~数千億円規模のビジネスインパクトを与える事業戦略や新規事業開発に携われる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「社会イノベーション事業」を推進する各ビジネスユニット(インダストリアル、金融、社会、AI等)への配属 ・SI/サービス事業の拡大およびグローバル展開に注力しており、変革をリードする人材を求めている ・社内の研究所(日立総研等)や他部門と連携し、組織横断でプロジェクトを推進する風土 ・DX、GX、生成AIなど、次世代の成長領域へ積極投資を行っている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自動車・FA・医薬品業界向けデジタル事業のグローバル成長戦略策定 ✅スマートシティ実現に向けた事業計画策定およびプロジェクトマネジメント ✅官公庁・自治体向けクラウド活用・DX推進および2026年度以降の事業戦略立案 ✅金融機関向けカーボンクレジット、グリーンボンド等のGX新規事業組成およびプラットフォーム構築 ✅業務特化型LLMの精度評価・アプリ開発およびインフラアーキテクチャ設計
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・(戦略・企画)事業会社やコンサルでの事業戦略立案、市場分析、新規事業推進経験 ・(スマートシティ)インフラ/都市開発経験、プロジェクトファイナンス、官民連携の経験 ・(GX・新規事業)自主的に行動できるマインド、マーケティングや事業組成への意欲 ・(AIエンジニア)LLM構築・運用経験、顧客課題の特定および要件定義スキル
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社日立製作所 ・勤務地:東京、大阪、名古屋等(全国の事業所・在宅勤務可) ・事業内容:情報通信システム、社会インフラ、グリーンエナジー&モビリティ等 ・従業員数:約32万人(連結)
800~1000万
【配属組織名】 AI&ソフトウェアサービスビジネスユニット GX事業本部 ビジネスアレンジメントセンタ 【配属組織について(概要・ミッション)】 GX事業に関わる企画立案/開発/実行を行う組織です。GX事業は、IT×OT×ProductでのOne Hitachiでの活動が不可欠ですが、実際にそのような新事業を立ち上げる際には組織/制度の観点でも課題が多く、それらの課題解決に向けた企画立案/開発/実行を行います。新事業創生/新事業拡大に携わった方に応募いただけると、ご自身の経験の中での気づきを会社へ反映することを通して価値を発揮していただきたいと期待します。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ①系統用蓄電池を核とした事業開発 ・特別高圧線に接続する蓄電池を活用した発電事業の開発、アグリゲーター/投資家の招聘等②グリーンエネジーサプライ事業の開発 ・エネルギー源を活用したグリーンエネルギーの開発と大規模電力需要家に対するエネルギーの提供電力供給側の課題解決と需要家側の課題解決の双方からアプローチし、将来的に社会/地域全体に貢献可能な事業として育てる事業に携わっていただきます。 【募集背景】 GX事業の推進加速に向けて、事業企画/開発を担当する人員の補強を行います。IT領域だけでなく、設備/プロダクトに関する知識を有する方など、GX事業に関連する幅広い経験を有する方に応募いただきたい。特に、電力トレーディングの知見/運営実績を有している人。 【職務概要】 ・社会課題、市場動向と自社の事業を分析し、事業開発及び実行計画の策定を行う。 ・社会的、技術的、経済的、および政治的な展望についてまとめ、現在および将来、会社にもたらされる影響を割り出す。GX事業の加速に向けて、関係部署/日立グループ会社/社外関係者などのステークホルダーと連携し、新事業の企画立案/事業開発を一人称で実行する。また、その実行過程で生じる課題解決を組織/制度の面も含めて対応する。 【職務詳細】 ・GX事業に関わる事業開発の企画 ・実行にあたり、社会環境のトレンド、日立グループ全体を見渡した上で全体戦略の立案と利害関係の調整を行う。 ・市場動向の把握にあたり、コンサル会社などと協働で情報収集や分析を実施することもある。 ・電力トレーディングの知見/運営実績を活かし、システム開発への貢献、顧客候補へのコンサルティイングを実施。 ・系統用蓄電池、グリーンエネジーサプライ事業の開発 ・発展に必要な用地の探索、事業計画策定、事業会社を含む投資家、パートナーを招聘し、事業を完遂させる。 ・戦略実行にあたり、組織/制度の面も含め課題が発生した場合には、関連部署と連携した課題解決を推進する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 <魅力 ・やりがい>日立のGX事業のフラグシップとして、各種課題に対応しながら、事業開発を担当。事業: 電力供給側と需要家側の両面からGX事業を企画/推進していただくことを想定。(推進中事業: 蓄電所サービス、カーボンニュートラルサービス、新規事業の企画立案)仕事: 活動計画を作成いただき、自主的に進めていただくことを想定。<キャリアパス>新規事業開発のスぺシャリストとしてのキャリアを積むことが可能。 【働く環境】 <配属組織/チーム> ・新設部署のため、少数精鋭にて運営予定。 ・様々なバックボーンを持つメンバによるコラボレーション。 ・在宅勤務可能ただし、会議室に集合してブレストすることがあるため、週2回程度は出社必須。ただし、国内外含む出張の頻度が高い。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
必須 (MUST) (1)発電事業/送配電事業の開発 or 運営に携わった経験を有する方 (2)課題/ニーズ分析、最新技術/競合調査の経験のある方(3年以上) (3)さまざまなステークホルダーと積極的にコミュニケーションをとれる方(プロジェクトなどで、お客さまや、サービス ・ソリューション部門とのコミュニケーションをとった経験で可) (4)お客さまへの提案書の作成などのドキュメンテーション能力のある方(分かりやすい資料を作成できるレベル) (5)一人称で実務を遂行できる経験をお持ちの方(5年~) (6)管理職としての経験をお持ちの方(3年~) 歓迎 (WANT) (1)データセンター or LNG火力発電事業(コジェネ or エスコ)の事業運営に携わった経験を有する方 (2)発電事業、DCの開発運営の経験がある方(目安:3年以上) その他 次の要素を持つ方 ・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える): 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
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600~800万
(雇入れ直後) 業務詳細〉 成長中の東証プライム上場企業において、予算や中期経営計画の策定、KPIや計画進行状況の 管理、M&Aやグループ企業の管理など、将来的に経営企画業務を幅広く担当いただきます。 経営に近いポジションで、会社が進むべき方向性の企画・検討や経営の意思決定のサポート を行いながら、経営に関する知見を習得でき、自己成長に繋げることができる業務です。 <入社後のイメージ> 経験豊富な上長のもと、グループ企業の予実管理からスタートしていただき、徐々に下記の 担当業務をお任せしていきます。 <担当業務> ・年度計画・中期経営計画の編成と進捗管理 ・グループ経営管理(グループ各社・各部門の予算・実績管理、KPIなどの係数管理) ・M&A/投資(案件検討、デューデリジェンス、エグゼキューション、投資後の経営管理支 援) ・IR業務のサポート/コーポレート・ガバナンス対応 ・経営に関する特命事項
必須要件 ・事業会社での経営企画経験をお持ちの方 ・経理、管理会計のご経験をお持ちの方で経営企画業務にチャレンジしていきたい方 ・金融機関、証券会社でのご勤務経験のある方 ・コンサルティングファームで財務領域・デューデリジェンスなどのご経験をお持ちの方 歓迎要件 ・中計/予算策定、予算/KPI管理、投資・M&A、グループ会社管理などのご経験 ・上場企業における経営企画業務 経験
弊社は『あらゆる情報から付加価値を生み出し続ける、見える化プラットフォーム企業』と して、2006 年の設立以来、顧客の声や顧客データ/購買データ、人事情報のようなビッグデ ータを「見える化」し気づきを与える力を持つ、「テキストマイニング」や「データマイニン グ」などの技術を核としたクラウドソリューション事業を行っています。様々な情報を「見 える化」することで、お客様のビジネスに+α(プラスアルファ)の価値を創造するための ソフトウェアの開発・販売、コンサルティング、