【施工管理木造】未経験キャリアチェンジ/福利厚生充実/ハウスメーカ/資格取得支援あり/
410~10000万
株式会社ホーク・ワン
愛知県名古屋市
410~10000万
株式会社ホーク・ワン
愛知県名古屋市
建築積算
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
建築施工管理
仕事内容 戸建住宅主軸のハウスメーカーで、当社が手掛ける分譲住宅の施工管理をご担当いただきます。 予算組み、積算、材料の発注、協力業者の手配・段取り、現場管理(安全・品質・工程・原価)、アフターフォローなど、家づくりのすべてを手掛けます。 当社の住宅は全て木造の在来工法です。 【施工前】 ・設計図書の確認、予算組み、材料の発注、各協力会社の手配・段取り 【施工中】 ・現場での安全・品質・原価・工程管理 ※安全・・・怪我なく業務ができるかチェック (ヘルメットや安全帯の着用、整理整頓を呼び掛け、現場を安全で清潔に保てるようにする) 品質・・・法令通り、各種基準を守れているかチェック (高品質で安心できる住宅をつくる。安かろう悪かろうではお客様の信頼が得られない) 原価・・・予算内できちんと収められるかチェック (段取り良く適切に部材を準備し、誤発注等の無駄はないように) 工程・・・スケジュール内に竣工できるかチェック (外での作業になるため、現場は天候にも左右される。その他、何かあった際にもスケジュールを再度組み直すこともある) 【竣工後】 ・顧客への引き渡し、アフターフォロー(修繕)
普通運転免許(AT限定可) 高卒以上 ■歓迎 ・RC造、S造の建築施工管理経験 ・大工など施工経験をお持ちの方 ・建築関連学部・学科を履修された方 ・建築施工管理技士(1級又2級)又は建築士(1級又2級)の資格保有者
大学院(博士)、大学院(法科)、高等専門学校、高等学校、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、その他
正社員
無
有
410万円〜10,000万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
08:30〜17:00 勤務時間 08:30~17:00 夜間勤務 なし 月間平均残業時間 50時間以下
無
有
有
126日 内訳:完全週休2日制
長期休暇取得可能で高い有給消化率
残業が少なく、休日に携帯が鳴ることもありません。 長期休暇も可能!
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
給与・年収例 想定年収 406万円~1,000万円 年収例: ■モデル年収 <主任> 29歳 年収620万円(月給32万) <係長> 31歳 年収800万円(月給38万) <工事長> 32歳 年収1000万円(月給48万) 月給 29万円~50万円 賞与回数 2回 昨年度賞与実績 2ヶ月分
無
愛知県名古屋市
服装自由 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 ストックオプション 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
有
・賞与年2回 ・社用車有 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・通勤手当(全額支給) ・役職手当 ・時間外手当 ・資格手当 ・退職金制度(一時金、確定拠出年金の二本立て) ・慶弔見舞金制度 ・転勤等に伴う費用負担制度 ・従業員持株会 ・レクリエーション補助制度 ・各種スポーツ大会(ゴルフ、ボウリング、フットサル等) ・フィットネスクラブ・宿泊施設・旅行等の割引制度 ☆産休、育休、時短勤務もあり、様々な社員が長く働き続けられる環境を整えています☆ ■資格手当 ※下記の有資格者への月額支給額 ・一級建築士 40,000円 ・二級建築士 20,000円 ・宅地建物取引士 20,000円 ・1級建築施工管理技士 20,000円 ・2級建築施工管理技士 8,000円 ■資格取得奨励金(一時金) ・一級建築士 200,000円 ・二級建築士 100,000円 ・宅地建物取引士 100,000円 ・1級建築施工管理技士 100,000円 ・2級建築施工管理技士 50,000円
東京都杉並区
ホーク・ワンは、戸建住宅の総合プロデューサーとして、企画開発から設計、販売戦略立案、施工管理、引渡、アフターフォローを事業として展開しています。 企画営業、施工管理、設計の各部門を完備することで、自社で一貫した住まいづくりを実現。 戸建住宅の分類として代表的な「建売住宅」「注文住宅」のメリットを採用した「企画提案型住宅」を展開。建売住宅でありながら、画一的なデザインやプランを排除し、一棟一棟のこだわりや特長を活かした住宅を企画しています。
最終更新日:
528~800万
「新築の施工管理、もう限界かもしれない……」 新築の「あの過酷さ」に疲れてしまった監督へ。 建築の仕事は好きだから、次は「年休125日・残業月11h」の改修で、長く働きませんか? ★新築から「改修・耐震」へ。転職する3つのリアルな魅力 ■「帰れない、休めない」からの完全脱却 新築のように「基礎から竣工まで何年も縛られ、工程に追われ続ける」ストレスがありません。改修は工期が短く、管理がコントロールしやすいため、**残業は月平均わずか11時間、年休125日(土日祝休み)、有休取得率92%**を実現しています。 ■現場都合の休日出勤は、手当支給+平日に必ず代休! 「休日返上が当たり前」の環境はここで終わりです。もし現場都合で土日が出勤になっても、日当(8,000円/日)が支給され、平日にしっかり体を休められます。 ■「技術者」としての確かなプライドと安定感 施工管理の経験を捨てる必要はありません。清水建設・大林組・竹中工務店など大手ゼネコンからの信頼が厚く、栄のデパートやトヨタ系列建屋など、**最大22億円規模の「街に残る大型改修」**で、あなたの経験を存分に活かせます。 【職種名】 建築施工管理(商業施設・ビル・工場の改修および耐震補強工事) ★新築施工管理からのキャリアチェンジ・働き方改善の転職歓迎! 【仕事内容】 各種建築物の改修・リノベーション・耐震補強工事における施工管理業務(安全、進捗、品質、予算管理など)をお任せします。 これまでの建築施工管理の基礎知識があれば、スムーズに馴染める環境です。 具体的には: 現場監督(安全確認、スタッフへの指示出し) 工期に合わせた進捗・スケジュール調整 建築物の品質管理、現場単位での予算管理・見積もり 施工図作成、各種申請・報告書類の作成 住宅の定期検査 など 新築との違い・働きやすさの理由: 工期は2ヶ月〜2年程度と、新築に比べてスケジュールが読みやすく、突発的なトラブルが少ないのが特徴です。 現在、施工管理職は3名(40代が中心に活躍中)。少数精鋭だからこそ、一人に過度な負担が集中しないよう、会社全体で業務量をコントロールしています。 【ある1日のスケジュール例(直行直帰・社用車通勤OK)】 08:00 〜 朝礼、危険予知ミーティング(現場勤務時) 08:30 〜 工事開始、現場巡回、写真撮影、指示出し 12:00 〜 昼休憩(1時間) 13:00 〜 昼礼、作業調整、事務作業(ノートPC・携帯支給) 16:30 〜 工事終了、現場の最終確認、書類作成 17:00 〜 退勤(※事務所勤務時は17:30退勤/案件により直帰可)
■普通自動車運転免許(AT限定可) ■施工管理の経験をお持ちの方(6カ月以上) ※「新築の施工管理しかやったことがない」という方も大歓迎です!改修のノウハウは入社後にしっかり教えます。 ※学歴不問 【歓迎条件】 2級以上の建築施工管理技士 の資格をお持ちの方(資格手当あり) 【こんな思いを抱えている方を歓迎します】 「建築の仕事や現場の雰囲気は好きだけど、拘束時間が長すぎて体力が持たない」 「工期に追われ、書類に追われ、家族や自分の時間を犠牲にする働き方を変えたい」 「地元愛知で、転勤なく、定年まで安心して続けられる会社を探している」
事業内容都市開発、都市計画に関する企画、調査、設計及び監理 建築工事、土木工事の請負、設計、施工及び監理 建築物の免震工事、耐震工事の請負、設計、施工及び監理 建築物の劣化診断、耐震診断、設備の劣化診断の請負、設計監理 住宅地、商業地、別荘地の開発造成 造園及び緑化事業の請負、設計、施工、並びに監理 不動産の売買、賃貸、仲介、監理、鑑定及びコンサルタント業 主要取引先:清水建設株式会社、株式会社大林組、株式会社竹中工務店 ほか大手ゼネコン多数
380~450万
20代〜30代の未経験者が続々と「一生モノの専門職」へ! 【年休125日・残業月11h】異業界の経験を活かして、オフィスから街のランドマークまで手掛けるプロになる。 ★未経験から「施工管理」に挑戦する3つのリアルな魅力 1.「手に職」をつければ、定年まで食いっぱぐれない 建築業界は今、空前の人手不足。だからこそ、今から「施工管理」のスキルと国家資格を身につければ、この先何十年も求められ続ける市場価値の高い人材になれます。 2.実は「異業界の経験(営業、接客、事務など)」が最大の強みになる 施工管理の仕事の本質は、職人さんたちとの「コミュニケーション」や「スケジュール調整」です。図面の見方や専門用語は入社後に教えます。これまでのあなたの人生経験(人と話す、予定を組む、真面目に取り組む)が、そのまま現場で活かせます。 3.「建設業界=過酷」のイメージを覆す、圧倒的なクリーンさ 当社は、愛知県が認める働き方改革イニシアチブ認証企業。年間休日125日(土日祝休み)、有休取得率92%、残業は月平均わずか11時間!「しっかり学び、しっかり休む」が当たり前にできる環境です。 【仕事内容】 清水建設や大林組、竹中工務店といった大手ゼネコンが手掛ける「ビル、商業施設、工場」などの改修・耐震工事の現場で、スムーズに工事が進むようサポートする仕事です。 まずは先輩(現在3名のプロが活躍中)のアシスタントとして、できることから始めていただきます。 具体的には(最初はここからスタート!): 現場のパトロール・写真撮影: 工事が安全に進んでいるかスマホやカメラで記録 スタッフ・職人さんの安全確認: 「今日も1日安全にいきましょう!」と声掛け スケジュール確認: 今日の作業が予定通り進んでいるかのチェック 書類の整理・作成: PC(ノートPC貸与)を使って、簡単な報告書の作成 住宅の定期検査の同行 など ここがポイント! 新築工事のように何もない更地から建てるのではなく、「すでにある建物のリニューアル・耐震工事」がメイン(工期2ヶ月〜2年程度)。スケジュールが予測しやすく、突発的なトラブルも少ないため、未経験からでも落ち着いて仕事を覚えられます。 【ある1日のスケジュール例(直行直帰・社用車通勤OK)】 08:00 〜 朝礼、危険予知ミーティング(先輩と一緒に現場へ) 08:30 〜 工事開始、現場を巡回して写真撮影、職人さんの手配確認 12:00 〜 昼休憩(1時間、しっかり休めます) 13:00 〜 昼礼、進捗の確認、ノートPCで写真の整理や書類作成 16:30 〜 工事終了、現場の最終確認 17:00 〜 退勤(※事務所勤務時は17:30退勤/現場から直帰も可能です!)
・普通自動車運転免許(AT限定可) ・「新しく手に職をつけたい」「自分を成長させたい」という意欲 ※学歴・経験は一切問いません。フリーター、異業種からのキャリアチェンジ大歓迎! 【歓迎する経験・スキル(一つでも当てはまれば強みになります!)】 ・営業や接客、販売など「人とコミュニケーションを取る仕事」の経験 ・事務や進行管理など「スケジュールを立てて進める仕事」の経験 ・建築施工管理技士などの資格をお持ちの方は、もちろん優遇します。 【こんな方を求めています】 ・元気で明るい挨拶ができ、コミュニケーションを大切にできる方 ・物事に素直に取り組み、わからないことを「教えてください」と言える方 ・難しそうなことにも「まずはやってみよう!」と前向きに挑戦できる方
総合建築業(新築、リノベーション、耐震・免震工事、大規模修繕、都市開発など) 主要取引先: 清水建設株式会社、株式会社大林組、株式会社竹中工務店 ほか大手ゼネコン多数
400~500万
建築工事や土木工事(公共・民間)の施工管理業務をお任せします。 発注者との調整や、工事関係書類作成等も行っていただきます。 ≪主な案件≫ 創業90年を超える当社は数多くの実績を誇り、国・県・市・大手企業等との取引が多くあり、 保育園、小学校、病院、福祉施設、商業施設などの建築工事や、道路や河川、公園等の土木工事といった規模の大きな案件携わることができます。 協力会社との関係構築ができており基盤があるので業務も進めやすいです。 ■一⽇の流れ ▼8:00~ 朝礼(担当現場へ直行可) ▼9:00~ 現場巡視、作業員への指示 ▼~12:00 発注者との協議へ参加 ▼~17:00 作業員へ午後の作業内容を周知、翌⽇の段取り ▼~17:30 翌⽇の作業内容を確認、必要な準備をして終了(現場から直帰可) ■入社後の流れ: ・入社後に会社の制度や規則について研修を実施します。その後、各課に配属となり、OJTを実施します。 ・業務で必要な資格についても会社負担で受験が可能です。役職・所属関係なく相談しやすい環境です。
必須要件 ・自動車運転免許(AT限定可) 歓迎/尚可 ~職種未経験歓迎~ ・施工管理経験(土木・建築どちらも歓迎) ・施工管理技士資格(1級、2級どちらも歓迎)
東三河中心に建築・土木工事を手掛ける総合建設会社 土木事業:国土交通省、愛知県、豊川市などの公共事業を主軸に、道路、河川、砂防堰堤、公園、スポーツ施設などのインフラ整備を行っています。 建築事業:医療・福祉施設、店舗、工場、事務所、一般住宅などの設計・施工を手がけます。特に医療コンサルタントと連携した医療・福祉施設の開設提案に強みがあります。
650~770万
<「一級建築施工管理技士」という証。その重みを知るあなたへ> これまで数々の現場を束ね、困難な課題を技術と差配で解決してきたあなた。 その卓越した手腕を、次は「大手ゼネコン100%出資」という、 技術者が守られるべき正当な環境で発揮しませんか?✨ 当社が求めるのは、単なる経験者ではありません。 一級の資格を掲げ、現場の細部まで目を行き届かせ、品質と安全に絶対の責任を持つ「超即戦力」です。 強固な経営基盤があるからこそ、無理な工期設定であなたの誇りを汚すことはありません。 「技術者のプライドを保ちながら、私生活も一切妥協しない」 そんな、キャリアの完成形にふさわしいフィールドをご用意しています🤝 【仕事内容】 東京エリアを中心に、オフィスビル・マンション・福祉施設などの 「大規模改修・リニューアル工事」における施工管理を統括していただきます。 《具体的には…》 ・施工計画の策定・施主様との打ち合わせ ・ 工程・品質・安全・原価管理の統括 ・ 各種書類作成、データ分析(効率化ツール導入済み) ・ 協力会社の手配・管理 ・ 安全衛生、労務管理および記録の保管 【超即戦力のあなたに期待すること】 一級建築施工管理技士として、現場の「質」を決定づける存在であることを期待しています🌟 ■ 品質への執念:一級技術者として、妥協のない施工品質を追求。 ■ 盤石な統率力:現場の要として、協力会社や施主様との高度な折衝・調整。 ■ 知的な工程管理:長年の経験に基づく「先読み」で、トラブルを未然に防ぐ管理体制の構築。 ■ 技術の継承:現場のリーダーとして、組織の模範となる立ち振る舞い。 【この仕事のポイント💡】 ■ 一級の価値を最大化: 改修メインのため、新築に比べ高度な「判断力」と「臨機応変な対応」が求められます。 あなたの経験値こそが最大の武器になります。 ■ 納得のいく工期設定: 平均工期は6ヶ月。 無理な詰め込みはせず、一級技術者が納得できる「丁寧な仕事」を完遂できるスケジュールを担保します✨ ■ 裁量権の付与: 現場の進め方は、あなたのスタイルを尊重。 これまでの成功体験を存分に振る舞える、自由度の高い環境です。 ■ 直行直帰OK:現場状況により柔軟に対応。マイカー通勤も相談可能で、移動のストレスを最小限に抑えます 【就業環境・福利厚生】 ■ 転勤なし:転居の不安なく、地域に根ざしたエキスパートとして「一貫したキャリア」を築けます ■ 完全週休2日制(土日祝): 優れた技術者は、休息も一流であるべき。心身を整え、常に最高のパフォーマンスを発揮していただきます。 ■ 抜群の安定性: 大手ゼネコン100%出資。資本力と信頼があるからこそ、 あなたが守ってきた「技術の質」を会社が全力でバックアップします ■ 精鋭が集う組織: 30代〜50代の同等キャリアを持つベテランが多数。 馴れ合いではなく、プロ同士としての敬意が通い合う組織風土です。 【最後に…】 最後までお読みいただきありがとうございました。 一級建築施工管理技士という難関資格を手にし、 過酷な現場を生き抜いてきたあなたの歩みは、何物にも代えがたい資産です。 しかし、もし今の環境が、その誇りを摩耗させるような場所であるなら——。 私たちのフィールドへ、その技術とプライドを移管してください 「代わりのきかない存在」として、あなたを最高条件でお迎えします。 安定した基盤の上で、プロフェッショナルとしての第二章を。 あなたからのご応募を、心よりお待ちしております!
【必須条件】※いずれも必須 ■一級建築施工管理技士 ■オフィスビルやマンション等の改修・修繕工事の管理経験 【求める人物像】 ■コミュニケーション力のある方 ■心身ともに健康で、仕事に対して真面目に取り組める方 ■エネルギッシュで積極的に業務に取り組める方
建築物の診断及びリニューアル事業 建築及び空調、給排水等設備工事の設計、施工 空調設備及び給排水設備の清掃業務 免震建物の定期診断業務 特定建築物の定期検査業務(建築・設備) ビル管理業務及び清掃業務 清掃器具資材並びに洗剤用品類の販売 消防設備に関する工事 電気工事の設計、施工 空調機器のリース 不動産売買賃貸の仲介及び企画管理に関する業務 建築物及び付帯設備工事の紹介斡旋に関する業務 建築用資材の製造及び販売に関する事業 上記に付帯または関連する一切の業務
400~1000万
アエラホームのコーディネーターとお施主様と仕様等の打ち合わせを行い、施工現場の準備、段取り、職人さん業者さんを束ね、施工現場を巡回し、施工マニュアルや法律に則って工事が進んでいるかを確認します。 【主な仕事の流れ※安全、品質、工程管理を行います】 1.お施主様・コーディネーターと仕様等の打ち合わせ 2.着工準備・検査 3.着工、上棟、各検査立会 4.お引き渡し、 5.アフターメンテナンス(2年点検まで、それ以降はリフォーム担当が行います)
■木造施工管理のご経験がある方(在来工法) ■ハウスメーカーで長期的にキャリアを築きたい方 ■「品質にこだわる家づくり」に携わりたい方 【アエラホームの注文住宅が選ばれる理由】 ・高品質の住宅、資材メーカーとの直接取引 ・営業や事務も設計知識を持ち合わせており、支店一丸となってお客様のこだわりを実現することが出来ています。 ・世代を超えて愛される暮らしを創りたい方、歓迎致します。
当社オリジナルブランド「アエラホーム」販売営業活動・設計施工業務及び、リフォーム事業住宅供給のための不動産事業。 ≪「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジ―」13年連続受賞≫
580~950万
100年以上の歴史のある当社にて建築工事現場での施工管理業務を担当して頂 きます。工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理し、ゆくゆくは所長を目指して頂きま す。 ■詳細 ◆現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境 ◆社内外資料作成 ◆資機材発注 ◆発注者、設計事務所対応や近隣対応 など ◎マンション・物流倉庫・PFI案件(給食センター・斎場等)を得意としています。◎平均工期は物 件規模によりますが1年間~2年間です。 ※変更の範囲:上記ほか、会社の定める業務 ■詳細 【当社について】◇案件希望制度:年に1回、住居・非住居といった担当分野や案件の希望を申請 でき、可能な範囲で配属に反映される制度です ◇男性育休取得実績あり(2024年度 男性育休取得率 95%、女性育休取得率 100%) ◇安定した経営基盤:2025年度も継続して受注高、営業利益、計上利益で過去を更新。自己資本 比率は33.9%、格付はA-の安定性を誇ります。
施工管理のご経験
総合建設業 (主な事業:海上土木、陸上土木、浚渫・埋立、建築工事の請負、土地の造成・販売、開発、建設コンサルタント)など
480~785万
下記の取扱いについて、需要家へ出向いて製品の取り付けとメンテナンスの監督指揮をお願いします。※建物の改変を伴う業務は含まない ■荷役搬送機器装置製作・据付(クレーン・台車・吊具) ■生産機械設備製作・据付(鉄鋼設備・自動車関連設備・専用設備関連) ■環境浄化設備製作・据付(集塵機・各種ダクト・焼却塔・冷却塔・ごみ処理設備) ■電気設備工事(各種電気設備・製作・施工・各種制御盤・操作盤配電盤・各種電気工事施工) ■建築工事、他(工場建屋・各種鉄鋼構造物・土木・基礎工事・各種配管工事)
何らかの施工管理者経験(目安4年以上) クレーンなど重量物の取り付けから、高精度が必要とされるもの、高所作業など様々な工事に対応しています。大型のプラント案件では多種多様に扱いますので、足りない資格などありましたら全額会社負担で取得できます。
-
900万~
■コストダウン、業容拡大のための業者・職人開拓 ■協力業者様からの見積もりチェック ≪PJ事例(RC造)≫ ・マンション、ビル、ホテル ・延床面積1000㎡~9000㎡ ・3~30億円規模 ※当社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 \Point/ ①お客様の想いを形にする、自社設計・自社施工体制 お客様の利益最大化に向けて、自社で『用地仕入~設計・施工~販売~管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現! そして自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。 ②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中 関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出予定。 お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。 そのためポジションは無限にあり、裁量をもって活躍できるチャンスがあります! ③ご経験を活かして待遇アップが可能 20代~50代まで幅広い年齢層が在籍、大手企業やゼネコン出身者も多数活躍中。 当社への転職で収入アップ×待遇改善を叶えています。 ~年収例~ 1,300万円(入社1年目 50代前半)/ 1,200万円(入社2年目 40代前半) / 1,086万円(入社4年目 30代後半) / 1,006万円(入社1年目 30代後半) / 836万円(入社1年目 20代後半) ④施工管理業務に集中可能な環境 IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、 カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています(自宅から直行・直帰も可能です)。 社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。 「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、 協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。 上記から、『ご自身の価値発揮×待遇改善』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。 【社員の声】 年齢、社歴問わず自分の意見を積極的に発信できる会社です。標準仕様があるものの、従来のやり方が最適とは限りません。 コストダウン、利便性、職場環境まで様々な意見を取り入れ、会社として良くなる提案は即採用、実行されます。 (建築技術職/入社2年目) 仕事に対して前向きな社員が多く、風通しの良い社風です。 入社したばかりの頃にチームへ意見や提案をした際、皆さん社歴の浅い自分の意見に耳を傾けてくださり、意見交換ができました。 実際に提案が取り入れられることもありますし、提案が導入されないときも理由が明確なので自分も納得ができ、新しい考え方もできるようになります。 (建築技術職/入社4年目) 部署に事務スタッフが所属しており、事務作業を巻き取って対応してくれます。本業である施工管理業務に注力できるのでとても助かります。 (建築技術職/入社5年目)
・経験 RC造施工管理のご経験(集合住宅、ビル、ホテル等) ・資格 1級または2級建築施工管理技士
-
600~900万
コールドチェーン製品の保守サービス(内勤メイン)をご担当いただきます。 (業務用空調の部門でも募集あり) ※詳細は、メッセージ本文に記載しております。 ご面談の場合でも説明させていただきます。 ――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――― <★圧倒的シェア> ・日本5大ドーム全てで大型空調納入 ・スターバックス全店の冷蔵庫 ・西友系スーパー全店の遠隔サービス <★高い定着率> ・定年を除く離職率:1~2% ・平均勤続:22年(他社の1.5倍) ・「健康経営優良法人2025」認定 ――――――――――――――――― ◆◇◆過去採用となった方の例◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼20代半ば/自動車整備士 ▼20代後半/消防設備のメンテナンス経験者 ▼20代後半/風力発電のメンテナンス経験者 ※もちろん、同業他社の方も入社されています
<求める経験> 業界未経験者も多く入社されております。 ┗歓迎ワード例:機械、電気、インフラ、設備、建設、装置
業務用設備機器・システムの販売・施工・サービス <製品例> 1)業務用空調設備(『ナノイー』等好調): パッケージエアコン、GHP、吸収式冷凍機 2)業務用冷熱設備: 冷蔵ショーケース、プレハブ冷凍庫、厨房機器
600~1100万
【仕事内容】 同社が手掛ける建築プロジェクトの建築施工管理業務全般をお任せします。 ■建築工事の施工管理全般 ■発注者、設計事務所との折衝、近隣対応 ■RC構造メイン ■工事の品質(Q)、予算(C)、工程(D)、安全(S)、環境(E)の管理 等 <物件例> マンション、医療福祉施設、商業施設、宿泊施設、生産施設、娯楽/スポーツ、研究施設、教育施設、オフィスビル、物流倉庫施設、リニューアル、庁舎/文化施設、プラント施設等 ※案件の規模は、物件によって異なりますが概ね10億規模の案件です。また、免震工法や制震工法の建物も数多く、最新技術の知識も身につきます。 【働き方】 ・フレックスタイム制度導入、水曜日ノー残業デイ導入、特別休暇の取得、案件終了後次の案件担当まで3日間の休暇取得を支援など ・残業時間は月平均の残業時間は約40時間。勤怠管理システムによる従業員の労働時間管理を徹底しております。 ・65歳定年制を導入。長く働ける環境に整えました。平均勤続年数18年。 【同社について】 同社は2024年10月に発足した「飛島ホールディングス」の中核となる企業です。同社は、土木事業では創業140年の歴史の中でトンネルやダムといった大型土木分野で業界トップクラスの施工実績があり、現在も高い技術力が評価され多くの大型プロジェクトに参画しています。この他にも地下空洞充填や丸太を使った液状化対策などユニークな技術を保有しています。建築事業では、地震に対する防災技術に特徴があり、「トグル制震構法」や「レンズダンパー」といった飛島ならではの技術を開発し、施工しています。また、幅広い種類の建物の建設を手掛けています。 建設事業に加えて、新たにグロース事業として長寿命化・防災/減災・環境領域などの新領域の技術開発を拡充し、またイノベーション事業としてDXサポートシステムの導入や建設技術支援などの地域建設業支援などを通じて、複合企業体へと変革していきます。
■建設業従事経験者で建築施工管理経験(3年以上) ■1級建築施工管理技士(若手技士補は応相談可)
事業内容:総合建設業 所在地:東京都港区港南一丁目8番15号 Wビル 設立:昭和22年(1947年)3月 資本金:55億1,994万円 従業員数:1,062名 売上高:1,209億円(2024年度3月期実績)