⭐公務員入社実績多数⭐公共機関向けコンサルタント 【社会課題の解決、重要政策の推進、地方創生に貢献】
500~1300万
株式会社日立コンサルティング
東京都千代田区
500~1300万
株式会社日立コンサルティング
東京都千代田区
事業企画
戦略/経営コンサルタント
地方自治体職員
■本部の特徴 我々の部門には以下のような特徴があります。 ・日立グループ内の営業力や、研究開発部門の知見を活用できるので、官公庁、自治体等の多種多様な案件に恵まれています。 ・上流工程に特化しており、プログラミング、システム開発等は担当しません。 ・マネージャー層以下は、売上ノルマがなく、担当案件に腰を据えて取り組むことができます。 <我々が係わる案件の一例> ・デジタル庁が推進する官公庁、自治体等のDX推進に係わる案件 ・官公庁、自治体等のマイナンバー制度等、国家施策の促進に係わる案件 等々 ■トレーニング 前職での経験に応じて、事前に上司、先輩コンサルタントともに中長期的な視点でのキャリア形成計画を策定した上で、以下のようなトレーニングを実施します。 ・コンサルティングスキルの基礎研修の受講 ・各案件を通じた上司、先輩コンサルタントによる日常的な教育 ・定期的な本部内のナレッジ(最新技術動向、案件紹介等々)の共有 ・会社負担による社外研修の受講 ■キャリアステップ: 入社後、コンサルティングチームのメンバーとして様々なテーマのプロジェクトを経験して頂き、コンサルティングチームのリーダーを担って頂きます。 コンサルティング業界未経験の方でもチャレンジ精神があり、組織として高い成果を出すことに主体的に取り組める方、自身の成長に対する意欲がある方であれば歓迎いたします。
■募集クラス コンサルタント、シニアコンサルタント、マネージャー ■募集要件 【必須要件】 ・社会人経験が満3年以上の方 上記を満たし、以下のいずれかに該当する方 ・IT導入案件等、ITが絡む案件での業務経験 (特に顧客折衝を含む、要件定義、設計等) ・基本情報技術者試験以上の資格
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
500万円〜1,300万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■年俸:500万円~1,300万円 ・経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により優遇 ■賞与:年俸とは別に年1回支給(6月) ※業績、パフォーマンスに応じて支給 例)2025年度実績 アナリストクラス:平均133万円、Cクラス:平均200万円、SC:平均302万円、Mクラス:平均402万円 ■昇給:年1回(4月)
東京都千代田区
最終更新日:
800~1200万
ポジションの特徴 ・アメリカ(ロサンゼルス)専任担当として海外事業の中核を担うポジション ・現地パートナーと協業し、出店計画・店舗拡大・事業計画立案〜実行まで一貫して関与 ・経営視点を持ちながら、事業を「つくる」「伸ばす」ダイナミックな経験が可能 ・海外出張(1〜2か月に1回・1週間程度)あり、英語を実務で活かせる環境 ________________________________________ 職務内容 ・アメリカ市場における海外事業戦略の立案・推進 ・現地パートナーとの協業プロジェクト組成および実行 ・出店計画、店舗数拡大に向けた事業計画の作成・実行管理 ・現地での打ち合わせ、交渉業務(英語使用) ・海外事業全体の進捗管理、課題抽出および改善提案
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ・海外事業、海外拠点立ち上げ、海外市場開拓などのご経験をお持ちの方 ・現地パートナーと対等に議論し、事業を前進させられる方 ・日本発のエンターテインメントを世界に広げたいという想いをお持ちの方
株式会社コシダカは、「エンタメをインフラへ」をビジョンに掲げ、 カラオケ事業を中核としたエンターテインメント事業を展開する東証プライム上場企業です。 主力ブランドである「カラオケまねきねこ」は、国内700店舗超を展開し、業界トップクラスの規模と成長スピードを誇ります。 現在は海外展開にも本格的に注力しており、マレーシア・タイ・インドネシア・韓国に続き、 次なる成長市場としてアメリカ(ロサンゼルス)への進出を推進中です。
1000~2000万
・複数プロダクトを横断した統合的な戦略立案 ・クライアントの事業拡大に向けた中長期ビジョンの構築 ・市場分析に基づいたマーケティング・営業戦略の策定 ・初期仮説の構築・検証を通じた市場アプローチ ・チェンジマネジメントと実行支援、プロジェクトのマネジメント
営業、コンサル経験
-
650~1000万
今回募集するポジションは、当社が保有するアセットを活用しながら、顧客の本質的な課題を捉え、新たなサービスの開発・提案・販売まで一気通貫でリードしていただく役割です。顧客自身も気づいていない課題をヒアリングや対話を通じて見出し、時には課題設定そのものから関わる必要があります。自ら主体的に動き、チームや顧客を巻き込みながら新しいマーケットを切り拓いていくチャレンジに興味がある方を歓迎しています。事業やサービスの詳細については、ぜひ面談時に直接お伝えできればと思います。 【業務内容】 ・法人クライアント(人事部門等)への新規サービス提案営業およびソリューション提案 ・顧客の事業課題や業務フローの詳細なヒアリング、ニーズ発掘 ・既存アセットを活用した新たなサービス/パッケージの企画・提案・導入支援 ・提案から契約クロージングまで一貫した営業プロセスの改善・構築 ・商談中・導入後のクライアントとのリレーション構築と継続的なフォロー ・クライアントの声や市場動向を踏まえたサービス改善・新サービス開発へのフィードバック ・新規顧客の開拓および紹介・パートナーシップ連携先の発掘・関係構築 ・自社プロダクト・サービスのマーケットフィット向上のための提案書作成・各種資料作成 ・社内各部門(開発・CS・マーケティング等)との連携によるサービス価値向上 ・ヘルスケア領域やBtoB市場におけるトレンド・他社事例のリサーチおよび社内共有
必須スキル ・法人顧客(人事・経営層・現場責任者等)との提案営業またはソリューション営業経験(業界不問/toB経験を重視) ・顧客の課題を把握するためのヒアリング・課題設定スキル、および提案資料作成力 ・顧客へのプレゼンテーション/商談・クロージングに必要なコミュニケーション能力 ・基本的なPCスキル(Google WorkspaceやMicrosoft Office等を用いた提案資料・レポート作成、簡単なデータ集計・分析) 歓迎スキル ・社内外の関係者(開発、マーケティング、外部パートナー等)を巻き込み、プロジェクトや新サービス開発を推進した経験 ・新規サービスや新規プロダクトの提案、導入プロセスの設計・推進経験 ・新規事業立ち上げの実務経験 ・顧客の潜在課題を顕在化し、提案型・コンサルティング型営業を行った経験 ・マーケットが未成熟な分野・プロダクトでの啓蒙型営業、またはマーケット創造の経験 ・チームマネジメント、もしくは立ち上げ/成長フェーズでの組織づくりの経験 ・パートナー開拓やアライアンス先の選定・交渉・関係構築の経験
-
800~1300万
本ポジションは、アニメ事業本部における海外向けMD(マーチャンダイジング)・ライセンスビジネスの責任者ポジションです。 ・自社IPおよび日本国内他社IPを活用 ・アジア圏を中心とした海外市場を担当(将来的な拡張あり) ・事業立ち上げ/拡大フェーズに参画 ・業界未経験からアニメビジネスに挑戦可能 「海外市場開拓 × 日本コンテンツ」という希少性の高いキャリアを築ける点が、大きな魅力です。 ・海外(主にアジア圏)市場でヒットが見込めるアニメIPの発掘 ・海外企業(ライセンシー候補)へのIP提案・交渉 ・ライセンス契約の締結 ・IPを活用した商品企画・プロダクト開発の伴走 ・アニメIPを活用した催事・イベントの企画、実行 ・海外出張(年4回程度想定)
必須条件 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点目安)または中国語力 ・海外拠点立ち上げ、海外事業推進のご経験(業界不問) ・海外市場を自ら切り開いていく意欲をお持ちの方 歓迎する志向性 ・日本のアニメ/コンテンツを世界に届けたい方 ・変化の多い環境を楽しめる方 ・事業づくり・スケールフェーズに携わりたい方
株式会社サイバーエージェントは、東証プライム上場のインターネット総合サービス企業です。 広告事業、メディア事業、ゲーム事業、AI事業などを多角的に展開し、国内外で高い成長を続けています。近年はアニメ・縦読み漫画・実写ドラマ・2.5次元舞台など、IPを起点としたグローバルエンターテインメント事業を強化。ABEMAを中心としたメディア展開と、IPビジネスを掛け合わせることで、世界市場への本格進出を進めています。
387~600万
▼業務内容 ◇新規事業拡大BPO業務 顧客の営業やマーケティングに関する課題を解決し、顧客の新サービスの「サービス拡大、売上拡大」を実現することがミッションです。 【営業推進】 ・営業戦略の立案から実際の営業活動 ・営業活動を通した現場の生声の収集 ・営業の成功の型を模索 ・営業部隊の管理(PMO) 【事業推進】 ・データ集計/分析 ・サービス・マーケティング改善提案 ・現場と経営、双方の課題解決につながるツール発案・提案 ・クライアント組織への教育・浸透 ・全体プロジェクトマネジメント
■必須条件 ・コミュニケーション能力が高く、相手の意図をしっかり理解できる方 ■歓迎条件 ・顧客折衝経験(業界・年数不問) ・営業経験(toB、toC、商材不問) ・営業企画経験または単なる営業だけではなく営業企画に携わりたい方 ・営業で表彰経験がある方(業界・経験年数不問) ■求める人物像 ・営業と探索の両方ができることに、面白いと感じることができる方。 ・ビジネスモデル磨きに興味ある方。 ・素直で前向き業務に挑める方 ・幅広い顧客にあたる耐性、粘り強さがある ・あれこれ挑戦し、失敗を恐れない志向性 ・小回りのきいた行動力がある、あれこれ挑戦できる ・課題を見つけ、対策を考えることができる (創意工夫する力) ・チームを重んじる、自責:自己課題に対して素直に向き合える ・何かこだわりを持って、粘り強く目標に向かって生きてきたか?(例:体育会系出身者、XXで日本一、等) ・考え方に柔軟性があり臨機応変の聞く方 ・やるべきことに自ら手を挙げられる方
-
500~800万
COO直下の事業企画担当として、既存の教室事業の成長推進に加え、EdTechを活用した新規事業の企画・立ち上げを担っていただきます。 リアル(校舎)とデジタル(EdTech)を横断しながら、事業計画の策定から実行・改善までを一貫して推進する、経営に近いポジションです。 <主な業務内容> ・中期および単年度の事業計画の作成 ・事業計画の進捗管理・KPIモニタリング・改善提案 ・EdTechを活用した新規事業の企画立案、事業性検証、立ち上げ推進 ・地方校舎(新規エリア)の出店計画策定、立ち上げ推進 ・事業全体および各部門の課題分析 ・課題に対する改善策の企画・実行支援 ・COOおよび関係部門との連携・調整 ※実務は経験・適性に応じて段階的にお任せします。 サ370256
【必須条件】 ・事業企画、経営企画、営業企画、またはそれに準ずる業務経験 (業界不問/教育業界未経験可) ・論理的に物事を考え、企画書・資料に落とし込める方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 教育業界(学習塾、学校、EdTech等)での勤務経験 新規事業立ち上げ、サービス企画の経験 プロジェクトマネジメント経験
小中高生対象の英語塾運営, 英語教材販売
1200~2000万
【ミッション】 業界トップティア企業の事業課題に対し、「戦略立案」で終わらせず「実装・成果創出」までコミットする変革のリード。 【具体的な業務】 ■M&A戦略~実行支援 ・総合商社のM&A戦略立案~ソーシング支援 ・大手インフラ企業のアライアンス戦略策定 ・M&A総研で成約したディールのPMI支援 ■営業組織構築×DX推進 ・大手通信企業への営業組織DX化推進 ・キーエンス流営業組織構築ノウハウの展開 ■IR戦略・企業価値向上 ・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援 ・機関投資家コミュニケーション最適化 ■全社変革・BPR ・大手小売/流通企業への全社BPR支援 ・組織構造変革(分社化、シェアード子会社設立等) ■その他 ・プライムベンダーのデジタル中期策定支援 ・大手インフラ企業のロビイング戦略支援 【ステークホルダー】 ・社内:パートナー陣、各業界専門チーム、M&A総研グループ各社 ・社外:クライアント経営陣・事業部長層、M&A仲介会社、金融機関、官公庁
【必須条件】 ・大手企業を対象とするコンサルティング経験 ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験 ・複数プロジェクトの同時並行マネジメント経験 ・主体的な営業/顧客折衝により、新規プロジェクト受注の実績 【歓迎条件】 ・M&A戦略・実行支援の経験 ・営業組織構築・営業DX推進の経験 ・IR戦略・企業価値向上支援の経験 ・BPR・組織変革プロジェクトのリード経験
-
800~1200万
【部署・サービスについて】 ポイントキャンペーンコンサルティング課(PCC課)は、楽天グループの ポイント・広告・データを統合し、企業の販促モデルを企画・構築する専門組織です。 単発のポイント施策ではなく、企業の販促課題に合わせて “どのような仕組みをつくれば 成果が出るか” を設計することを重視しています。 PCC課では、ポイントを起点に広告メニューや行動データを組み合わせ 施策の設計・実行・検証・モデル化(Playbook化) まで一連のプロセスを担当します。 企業の課題を構造的に捉え、最適な施策プランを企画し、実際の成果につなげるところまで 一気通貫で取り組める点が特徴です。 立ち上げフェーズのため裁量が大きく、自身の企画力を活かして新しい販促モデルを 形にしていくダイナミックな環境です。 企業の成長に直結する施策を設計しながら、楽天グループ全体の 販促価値向上にも寄与できるポジションです。 【募集背景】 現在は立ち上げフェーズのため、企画領域をリードできる人材が不足している状況です。 特に、企業課題を構造化し、楽天の多様なアセット(ポイント・広告メニュー・データ)を 整理しながら、PoCとして実行可能な形に設計できる人材が求められています。 単発施策ではなく「再現性のあるモデル」をつくることがPCC課の大きな役割です。 そのため、施策を構造化し、成果につながる形に仕上げる企画力を持つ方に ぜひジョインいただきたいと考えています。 一緒に、楽天グループ全体の販促価値を高める新しいモデルづくりに挑戦しませんか? ・立ち上げフェーズだからこそ、大きな裁量を持って企画に挑戦できます ゼロから組織・仕組みをつくる段階のため、役割の幅も広く、自分のアイデアを ダイレクトに形にできる環境です。 ・最初の“成功モデル”を自分の手で作り上げる経験ができます 企業の販促課題を踏まえ、ポイント×広告×データを組み合わせた新しいモデルを 企画し、PoCで検証しながら構築していく中心メンバーとして活躍できます。 ・企画〜施策設計〜PoC〜モデル化までを一気通貫で担える稀有なポジションです 単発施策ではなく、成果が再現できる仕組みづくりそのものに関わるため 企画スキルとビジネス設計力を同時に伸ばせます。 将来的にも高い市場価値を持つスキルセットを習得できます。" 【業務内容】 <業務概要> 企業の販促課題に対して、ポイント×広告×データを組み合わせた施策設計を行う企画職です。 企業の課題整理から施策企画、PoCの推進、効果検証、モデル化までを 一気通貫で担当し、成果が再現できる販促モデルの構築を目指します。 <主な業務> ・企業の販促課題の整理・構造化 事業フェーズ・顧客構造・課題に基づき、必要な施策要素を明確化 ・ポイント×広告×データを組み合わせた施策の企画設計 ファネル別の戦略設計、必要なデータ・媒体・ポイント施策の企画 ・PoC(施策実証)の計画立案・推進 KPI設定、検証要件整理、実施スケジュール管理 ・効果検証および販促モデル化 結果の振り返り、改善点の構造化、再現可能なモデルとして整理 <主なステークホルダー> ・クライアント企業のマーケティング担当者 課題ヒアリング、施策企画、PoCの進行管理、効果共有 など ・必要に応じて社内関連部署との連携が発生します 【働く環境】 <組織構成> ・人数:4名 ・年齢層:20代後半〜40代まで幅広く在籍 ・現状は中途メンバー中心 少人数で意思決定が早く、立ち上げフェーズならではのスピード感と裁量を持って働ける環境です。 <中途入社者のバックグラウンド> PCC課では、以下のようなマーケティング・広告領域のバックグラウンドを持つ メンバーが活躍しています。 ・ダイレクトマーケティング領域で施策設計やCRM業務を経験したメンバー ・デジタル広告代理店で運用型広告の企画・改善業務を担当していたメンバー ・Web広告の運用・プランニングに携わっていたメンバー これまでの経験を活かしつつ、ポイント×広告×データを組み合わせた 新しい販促モデルづくりに挑戦できる環境です。 <キャリアパス・成長イメージ> 今後組織拡大を予定しているため、今回募集する方は立ち上げ期の初期中核メンバー となります。 将来的には、 ・業界別モデルの企画リード ・施策設計領域の専門性深化 ・組織拡大にあわせた統括ポジション など、 事業の成長とともに大きな役割を担っていくキャリアステップが期待できます。
【必須要件】 ・社会人経験8年以上 ・販促企画・施策設計に関する実務経験: 企業のマーケティング課題に対して、施策やプランの企画を行った経験 ・クライアントの課題整理・提案業務の経験: ヒアリング、要件整理、企画書作成、提案までの一連の流れを担当した経験 ・プロジェクト推進の経験: 複数ステークホルダーを巻き込みながら、企画の推進・実行を行った経験 【歓迎要件】 ・ポイント施策・ロイヤリティプログラムに関わった経験 ・デジタル広告のプランニング経験 ・CRM施策の企画経験 <歓迎する人物像> ・課題を構造的に捉え、企画に落とし込むことが得意な方 ・新しい仕組みづくりに主体的に取り組める方 ・不確実性のある立ち上げフェーズを楽しめる方 ・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら企画を推進できる方
-
550~800万
【部署・サービスについて】 <ミッション> オンライン・オフラインを問わず、あらゆる顧客接点において、タッチポイントの創出 データの獲得、ユーザーの獲得を戦略的に実行し、楽天エコシステム(経済圏)と 広告ビジネスの持続的な拡大に貢献することが私たちのミッションです。 私たちは、単に広告収益を最大化するだけでなく、ユーザー体験の向上と エコシステム全体の活性化を常に視野に入れています。 本部署は、楽天グループ全体の広告ビジネス戦略の中核を担う部署であり、その影響力は 非常に広範囲に及びます。 数千万規模の楽天会員データを活用し、多様なサービス横断での戦略立案に携わることができます。 あなたの分析に基づいた提言が、広告プロダクトの改善、新たな広告メニューの開発 そして楽天エコシステム全体の成長に直結するダイナミズムを実感できるでしょう。 各事業部の責任者や経営層とも密に連携し、全社的な視点での事業推進を経験できます。 【募集背景】 楽天グループの広告事業は、市場の変化と技術革新のスピードが加速する中で 常に進化を求められています。 現在、私たちは事業の拡大と市場のニーズに対応するため、広告事業戦略の再構築と 新たな成長機会の探求を積極的に進めています。 この募集は、こうしたダイナミックな環境下で、戦略的な意思決定を担う組織の機能強化を 目的とした新規採用です。 複雑な事業課題に対し、データに基づいた論理的なアプローチで本質的な課題を特定し 持続可能な成長を実現するための戦略を立案・実行できる人材が不可欠です。 あなたのロジカルシンキングと業務プロセス分析のスキルは、この重要なミッションにおいて 事業成長のボトルネックを解消し、新たな価値を創造するための重要な推進力となります。 <魅力> ・多様な業務内容とスキルアップの機会 市場分析から事業計画、新規事業開発まで幅広い業務を経験でき、戦略策定から実行まで 一貫したスキルと知識を習得できます。 あなたのロジカルシンキング能力は、複雑な情報を整理し、具体的なアクションプランに 落とし込む上で不可欠な要素となります。 ・経営戦略への直接的な貢献とキャリア成長: 楽天グループの広告ビジネスの根幹を支える経営戦略に深く関与することで 将来の経営幹部や事業部門のリーダーとして必要な視座と経験を積むことができます。 あなたの提案が、事業の方向性を決定する重要な要素となります。 ・経営層との密接な連携 上級管理職や経営層と直接コミュニケーションを取り、会社の方向性を決定する過程に参画します。 高レベルの意思決定プロセスを間近で学び、戦略的な視点を養うことができます。 あなたの分析力とプレゼンテーション能力が、経営層の意思決定を強力にサポートします。 【業務内容】 楽天グループの広告事業における事業戦略の策定、事業計画の推進、および経営層への レポーティングを担当していただきます。 複雑なデータを分析し、事業課題の特定、解決策の立案、実行推進を通じて 広告事業の持続的な成長と収益最大化に貢献します。 【主な業務内容】 ・事業戦略・計画の策定と推進 ・予算計画の策定と管理(KPI・P/L) ・数値分析と競合分析 ・KPIの可視化とリアルタイム化の仕組み構築と運用 ・経営状況の可視化と経営層へのレポート ・その他経営課題への対応 【業務の進め方】 データに基づいた仮説構築と検証を重視し、関係者との密なコミュニケーションを通じて 合意形成を図りながら業務を進めます。 複雑な課題に対しては、ロジカルシンキングを駆使して構造化し 最適な解決策を導き出します。 リサーチ、分析、資料作成、プレゼンテーション、上司へのレポートといった 一連のプロセスを、自律的に推進していただきます。 【責任範囲】 楽天グループの広告事業の長期的な成長戦略策定と推進、および事業計画達成への 貢献に責任を負います。あなたの分析と提言が、事業の方向性を決定する重要な要素となります。 【働く環境】 <組織構成> ・事業部全体:約400名 ・グループプロダクト課:40名 ・シニアマネージャー(1名) マネージャー(6名) アシスタントマネージャー(3名) ・年齢層:20代後半から40代まで広い世代 ・比率:新卒(1割)・中途(9割) <中途入社者のバックグラウンド> ・楽天グループ内のEC営業経験 ・広告業界の企画営業経験 ・広告業界の広告プランナー経験 <活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例> ・入社後3年でリーダーに抜擢されてマネージャー候補として活躍中
【必須要件】 <スキル> ・ロジカルシンキング・構造化能力 複雑な事業課題や情報を構造的に捉え、論理的に分析・解決策を導き出し 分かりやすく説明できる能力 ・業務プロセス分析能力 現状の業務フローを可視化し、非効率な点やボトルネックを特定し、改善策を提案できる能力 ・プロジェクト推進力 優先順位を明確にし、複数のタスクやプロジェクトを並行して管理・実行できる能力 ・コミュニケーション能力 異なる立場や専門性を持つステークホルダーと円滑に連携し 合意形成を図り、プロジェクトを前進させる能力 【歓迎要件】 ・事業会社における経営企画、事業企画、戦略コンサルティング、またはそれに準ずる業務経験3年以上 ・データ分析に基づいたP/L(損益計算書)作成、および予実管理・事業管理の実務経験 ・データ分析スキル Excel等の基礎ツールを元に、中級関数(VLOOKUP、SUMIF、INDEX+MATCHなど)を 用いたデータ集計・分析、マクロ設計ができるレベル ・ドキュメンテーション・プレゼンテーション能力 分析結果や戦略提案を、経営層を含む社内外のステークホルダーに対し 迅速かつ明確な資料(PowerPointなど)にまとめ 効果的にプレゼンテーションできる能力
-
800~1100万
◆企業概要 ・「はたらく」を通じて人生の可能性を広げるインフラを創出 ・スキマバイトアプリ「タイミー」は市場シェアNo.1を獲得 ・ワーカー数1,270万人、21万社導入の巨大プラットフォーム ・総額130億円の資金調達を実施し、さらなる事業拡大を推進 ・労働力不足という日本の重要課題に正面から挑む成長企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・各事業部や経営陣と連携した全社中長期戦略の策定サポート ・市場環境や競合動向の定量・定性分析による成長戦略の立案 ・経営課題やリスクの特定と、具体的な解決策の提示・実行支援 ・全社的な視点での部門横断プロジェクトの管理およびマネジメント ・意思決定の質を高めるための、高精度なアウトプット作成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・市場シェア拡大に向けた新規事業領域の戦略立案プロジェクト ・全社的な生産性向上を目指す部門横断の業務プロセス変革 ・急成長に伴う組織課題の解決に向けた戦略的リソース配分 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年商数百億規模の急成長ベンチャーで経営企画を経験できる ✅ 経営層や各部門長と至近距離で働き、視座を磨ける環境 ✅ toB/toC両面を持つプラットフォームの複雑な戦略に携われる ✅ 日本の労働市場の負を解消する社会的意義の大きい仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・現場の実務(ダブルタイミーデイ)を通じて顧客理解を深める文化 ・持株会や部活動、書籍購入補助など、挑戦と交流を支える制度 ・リモート可(週3出社)で、主体性と柔軟性を両立した働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
1. 必須経験(マスト要件) ▼以下のいずれかの環境で、**「自ら手を動かし、経営陣の意思決定を支援した」**という実務経験(2年以上)が必須です。 ・戦略コンサルティングファームでの経験 ・論理的思考、スライド作成、データ分析の基礎体力が完成していること。 ・事業会社における経営企画・CEO室での経験 ・全社的な視点で数字を扱い、経営課題を解決した経験。 ・事業戦略・事業企画の経験 ・単なる数値管理ではなく、攻めの戦略(市場分析、競合動向、成長シナリオ)を策定した経験。
-