【<大阪>FST(ジュニア)】経理・会計領域システムコンサルタント/エンジニア歓迎
595~800万
KPMGコンサルティング株式会社
大阪府大阪市中央区
595~800万
KPMGコンサルティング株式会社
大阪府大阪市中央区
システムコンサルタント
クライアントにおける経理・会計機能を抜本的に改革する部門にて、会計システムの導入における構想策定やIT活用における業務高度化をお任せ。 事業会社の経理・経営企画出身者やSIベンダー出身者も多数在籍。 【具体的な案件】 ・会計システムを中心とした基幹システム再構築の全体構想策定 ・管理会計システム導入におけるユーザー側業務要件定義支援 ・原価管理システム導入における制度設計・業務要件定義支援 ・グループ経理業務BPRプロジェクトにおける全体PMO ・海外子会社標準ERPテンプレート構築と展開計画策定 など
【いずれか必須】■経理・会計システムのコンサルティング経験 ■経理・会計システムの導入・要件定義・設計いずれかの経験 【歓迎】■ERP・EPM・CPM・BIなどの導入経験 【FST部門の魅力】 ■CFOサポートとして、経営管理における全般の戦略策定~オペレーション改革~システム導入まで幅広く経験ができる為、将来のCFOを目指す方には非常に有用なスキルが身に付きます。 ■グローバル連携も豊富で海外と協働のソリューション開発やナレッジ共有の機会も多数あり。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
595万円~800万円 月給制 月給 495,832円~ 月給¥495,832~ 基本給¥342,832~ 固定残業代¥153,000~を含む/月 ■賞与実績:年1回
会社規定に基づき支給
07時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:50.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後10日 最高付与日数20日 試用期間中も有給・リフレッシュ休暇使用可
その他(年末年始(12/29~1/4))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
業務内容の変更の範囲:当社業務全般 就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
FST部門 リモートワークを活用した柔軟な働き方が可能
当面無
大阪府大阪市中央区北浜3丁目5番29号 日本生命淀屋橋ビル
Osaka Metro御堂筋線淀屋橋駅 徒歩1分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
無
有
【有給休暇について】:7月1日一斉付与中途入社者は入社月に応じて按分し付与 ※その他リフレッシュ休暇
ワークライフバランス支援制度 仕事と育児の両立が可能となる職場環境の実現を目指し、様々な支援制度を整備しています。 http://recruit.kpmg-consulting.jp/about5.html ■ベビーシッター育児支援補助…就労のために在宅保育サービスを利用する場合に利用料金を補助する制度 ■病児保育サポート制度…普段保育園に通っているお子様が病気などのご事情で集団保育ができない場合に、そのお子様を預け入れる事ができる制度 ■保活コンシェルジュサービス…育児休業明けからのスムーズで早期な職場復帰への支援として、育児休業から職場復帰する際にお子様を保育所へ入れるための活動(以下「保活」)を全面的にサポートする制度 ■保育園費用補助制度…育児休業中に認可保育園に預けることができず、復職のためにやむを得ず認可外保育園にお子様を預けなければならない方の職場復帰支援として、認可保育園に預けるまでの間の保育料の一部を補助する制度
10名
2~3回
筆記試験:有(WEBテストあり)
■世界143ヶ国約273,000名擁する世界プロフェッショナル・ファーム。攻めと守りの両輪でクライアントの成長を支援。 ■圧倒的な品質へのこだわりが特徴。顧客からの高い信頼を武器に、様々な最先端の案件にチャレンジしています。
「オーナーシップ」「リスペクト」「コラボレーション」の3つの価値観を重視しており、マーケットに対して同社が提供できる付加価 値を追求し、更に高めるべく、2020年7月より新たな中期経営計画を掲げ組織を拡大しています。 ◆The Clear Choice:規模の拡大(大量採用)を追わない分、定量成果のみで評価は行わず、クライアントへの貢献度や、コンサルティングの品質を評価基準に置き、"The Clear Choice(常に選ばれ続ける存在である)のビジョンに基づいた、組織運営が行われております。 ◆Be theファーストペンギン:常に最初の挑戦者としてチャレンジをできる風土。KCで働く全コンサルタントが "ファーストペンギン" となり、新たなチャレンジを称賛する組織風土があり、上司との距離も近いため、風通しの良さを感じながらキャリアを構築できる環境です。 ◆変化のダイナミズムを感じられる成長フェーズ:日本では大手総合ファームで唯一、少数精鋭で高品質なコンサルティングの提供を事業の柱に据え、リスク×デジタル領域での実績を武器に唯一無二のポジショニングを確立しつつあります。
〒100-0004 東京都千代田区大手町1-9-7大手町フィナンシャルシティ サウスタワー
■事業戦略策定、業務効率の改善、収益管理能力の向上、ガバナンス強化やリスク管理、IT戦略策定やIT導入支援、組織人事マネジメント変革。■女性の長期的なキャリア形成をサポートする制度も整備。■福利厚生充実、クラブ活動も有ります。
◆有限責任 あずさ監査法人 ◆KPMG税理士法人 ◆KPMG FAS ◆KPMGあずさサステナビリティ ◆KPMGヘルスケアジャパン 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
◇“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社◇ 当社は、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティング会社ですが、お客様に提供しているのは、型にはまった提案ではありません。 「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、ヒューマンスキルを生かして物事の本質を見極めながら、お客さまと共に課題を解決していく、それが、私たちが提供するコンサルティングの形です。 また、一般的に企業規模が大きくなるにつれ、カルチャーを浸透させたり、社員のモチベーションを維持したりするのは難しくなると言われていますが、当社では社長・役員とのランチ会や、毎月1度会社情報を共有する全社員集会など、横のつながりを作るための様々なイベントを企画。 非常に繋がりの強い人間関係を築いています。 ◇その他 特色◇ ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能 ◇仕事内容◇ ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc ◇案件事例◇ ・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト ・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト ◇磨ける能力・経験・仕事のやりがい◇ 一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。 ◇募集要項◇ IT業界、コンサルタント未経験でも構いません。 急成長中の当社で共に成長をしたい! キャリアを形成したい! 新たなチャレンジをしたい! 関西を盛り上げたい! そんな思いの方をお待ちしております。
◼︎必須(MUST) ・社会人経験が2年以上あり、コンサルタントを志す方(何かしらの専門性がある方は尚可) ・論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方 ・オフィスワーク(PC基本操作、MSオフィスを用いた資料作成経験) ※顧客折衝・対人業務経験があると望ましいです。 ※コンサルタントとしての実践的なスキルは、社内の豊富なノウハウやナレッジを共有することによって、入社後に身に付けることができますので、ご安心ください! ◼︎歓迎(WANT) ・システムに関する何らかのご経験 ・マネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 ◼︎求める人物像 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング
年収非公開
◇募集背景◇ 積極的な新規開拓営業を行っており、バラエティーに富んだ案件が多数あります。 また、優秀なメンバーが高いパフォーマンスでしっかりと実績を残していることも好調の要因となっており、クライアントから継続して案件を頂いております。 好調な業績を背景に2021年に設立した関西オフィスですが、現在は在籍100名を超える規模まで成長を遂げました。 さらなる業務拡大のための重要拠点となる関西オフィス。 責任はもちろんありますが、通常のコンサルティング業務だけでは得られない遣り甲斐があります。 コンサルタントの枠を越えて、一緒に事業づくりをしませんか。 ◇“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社◇ 当社は、事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティング会社ですが、お客様に提供しているのは、型にはまった提案ではありません。 「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、ヒューマンスキルを生かして物事の本質を見極めながら、お客さまと共に課題を解決していく、それが、私たちが提供するコンサルティングの形です。 また、一般的に企業規模が大きくなるにつれ、カルチャーを浸透させたり、社員のモチベーションを維持したりするのは難しくなると言われていますが、当社では社長・役員とのランチ会や、毎月1度会社情報を共有する全社員集会など、横のつながりを作るための様々なイベントを企画。 非常に繋がりの強い人間関係を築いています。 ◇その他 特色◇ ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能 ◇仕事内容◇ ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など ・大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc ※プロジェクトによっては、他拠点の案件にリモートにて参画いただく場合もございます。 ◇案件事例◇ 通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト 外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト 外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト ◇磨ける能力・経験・仕事のやりがい◇ 一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社で基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。
◼︎必須(MUST) ・プロジェクトマネジメント経験(3年以上) ・大阪市内へ通勤可能な距離にお住まいであること ◼︎歓迎(WANT) ・コンサルティングファーム出身 ・ビジネスレベルの英語力 ◼︎求める人物像 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方
ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング
600~1500万
大手にはない風通しの良さと、自社の利益よりも品質を重視している点が特徴の当社にて、ITシステムの導入を中心に、自らで作業計画を立て、クライアントと討議しながらプロジェクトの遂行をお任せします。 【具体的な業務内容】製造業のお客様が中心です ■経営戦略に合う中期情報システム化計画の立案 ■基幹システムの再構築支援 ■プロジェクトマネジメント支援(計画立案~導入/定着) ★主な対象業務:財務会計、管理会計、販売、購買、生産、原価業務 ★主な対象システム:ERP、CRM、BIシステム
【必須】ITシステム導入ご経験があり、自ら作業計画を立て行動できる方 【特徴】■日本を代表するトップクラスの製造業・グローバル企業との直接取引実績多数。■創業25年の実績・信頼が裏付ける、圧倒的な生産性 「平均残業8h×在宅可」と品質を支える高度なプロジェクト運営ノウハウ ■大手のコンサルよりも、顧客志向が圧倒的に強いのが特徴。業務の100%をお客様のために使い、自分の価値を発揮してほしいとの考えからリモートワークも20年前から導入・働く時間や場所もフレキシブル。 【売上目標】会社としての業績目標はありますが、シニアマネジャー以下に売上責任を持たせない等、お客様のためになることに集中する環境有。
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600~1500万
中央省庁を中心に、AIやDXを活用した政策課題の解決や、業務効率化、住民サービスの向上を支援します。具体的には、行政手続きのデジタル化やオンライン化、AIを活用した政策立案の高度化、住民データを基盤としたサービスのパーソナライズ化、さらには災害対応や感染症対策におけるリアルタイムデータの活用などを推進します。また、データガバナンスの強化やAI倫理・透明性を考慮した技術導入の設計、規制や法制度への対応支援も含まれます。 現状分析、課題特定、技術適用可能性の評価を行い、最適なソリューションを提案し、プロジェクト全体の計画立案、チームのリード、進捗管理を担い、ステークホルダー間の調整を通じて、政策目標達成を支援します。G&PS特有のお作法や住民の信頼を重視した形でのAI&DX導入を成功に導くため、技術的知見と公共分野の専門知識を融合させた包括的な支援を提供します。
【求めるスキル・経験】①②どちらかに該当する方 ①ITやDXプロジェクトの推進知識、経験(業務効率化、デジタル技術導入、組織変革等) ・Sierもしくはコンサルティングファームでの経験、または公共分野でのDX推進経験 ・システム開発プロジェクトの工程、工程別成果物の理解 ・業務アプリケーションの上流工程(要求整理、要件定義)の実務経験 ②AIやデータサイエンスに関する知識・経験(機械学習、自然言語処理、データアナリティクス等) ・AIモデルの構築・運用経験やクラウド環境でのデータ活用経験(AWS、Azure、GCP等) 【歓迎スキル・経験】 ・行政サービスや政策課題におけるデータ活用の実績 ・英語力(国際機関やグローバルプロジェクトでの業務経験があれば尚可)
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600~1500万
【業務内容】 ①AIガバナンス戦略/フレームワークの設計 ・企業ビジョンやリスクアペタイトに整合したAIガバナンス基本方針、原則、運用モデルの策定 ・リスク分類や重要度評価、AIインベントリ方針、承認ゲート設計 ②規程/基準/コントロールの整備と実装 ・ポリシー、標準、手順書、テンプレートの整備 ・コントロールライブラリの設計(広島AIプロセス、NIST AI RMF、ISO/IEC 42001、OECD/G7原則等へのマッピング) ・生成AI利用ポリシー、プロンプト管理、出力検証、セーフガード(ハルシネーション/著作権/有害コンテンツ/機密情報流出)対策の組み込み等 ③リスク評価/検証 ・ユースケース/モデル単位のリスクアセスメント、影響評価、プライバシー影響評価 ・モデル検証やバリデーション(精度、安定性、バイアス/公平性、説明可能性、ロバストネス、セキュリティ) ・運用監視(ドリフト、性能劣化、アラート)、インシデント管理、改善サイクル、内部監査、規制・監督当局対応の支援等 ④法規制/業界ガイドライン対応 ・事業者ガイドライン、EU AI Act、業界規制(例:金融FISC/JFSA、ライフサイエンス、公共など)に関するギャップ分析とロードマップ策定 ・認証/標準(ISO/IEC 42001等)の取得・運用支援 ⑤組織浸透/チェンジマネジメント ・役員/実務向けトレーニング、CoE設計、KPI/KRIとダッシュボード設計、コミュニケーション計画 ・ガバナンス運用の定着化、ナレッジ管理、ベストプラクティス/アセット化等 ⑥デリバリー/ビジネス開発 ・プロジェクトマネジメント(計画、品質、リスク、ステークホルダー管理) ・提案書作成、ソートリーダーシップ発信、アライアンス/エコシステム連携 ・テクノロジーチームと連携したMLOps/LLMOpsへのガバナンス実装(ガードレール、評価基盤、モデルカード自動化等)
【求める要件(以下の何れかをお持ちの方)】 ・AIテクノロジーの基礎知識 ・コンサルティング、リスク管理、内部監査、コンプライアンス、ITガバナンス、データもしくはAI関連のいずれかで3年以上の実務経験 ・AI/MLのライフサイクル(要件定義、データ準備、学習、検証、リリース、監視)やMLOpsの基礎理解 ・AIガバナンスに関するフレームワーク・標準の知識(例:NIST AI RMF、ISO/IEC 42001/23894、OECD/G7原則、国内ガイドライン等) ・ポリシー/標準/手順の策定・運用、内部統制やリスクアセスメントの実務経験 ・規制・法令の基礎知識(APPI、GDPR等)と実務での適用経験、プライバシー・バイ・デザインの理解 【歓迎要件】 ・事業者ガイドラインやEU AI Act対応等の関連規制対応、モデルリスク管理(金融のSR 11-7相当等)経験 ・統計・機械学習モデル検証/評価や関連ツールの知識 ・生成AI/LLMガバナンスの実務経験(プロンプト管理、出力評価、RAG品質、セーフティ/セキュリティ、IP/著作権対応) ・クラウド/データ/ML基盤の知識(AWS/Azure/GCP、Vertex AI/SageMaker/Azure ML、Feature Store、評価基盤、監視) ・セキュリティ/プライバシー/監査関連資格 ・データガバナンス経験
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600~1500万
製造業のバリューチェーン(エンジニアリングチェーン、サプライチェーン、デマンドチェーン)におけるAIなど新しいテクノロジー導入やデータ利活用、それらに向けた構想策定からシステム導入までのコンサルティングを担当。また、データ品質を担保するためのルール・プロセス・体制整備や、データ利活用のためのデータカタログ整備・メンテ等をデータガバナンスに関するコンサルティングを担当
(下記何れかの経験) ・製造業のバリューチェーンの何れかの領域ににおけるデータ利活用、データマネジメントPJ経験 ・製造業のバリューチェーンの何れかの領域における業務システム導入PJ経験(要件定義~リリースまでの一連のSIプロセスの理解と上流フェーズ経験) ・ITガバナンス、ITマネジメント関連PJ経験(IT-CaaSサービスを想定) ・グローバルでのテクノロジー関連の規制対応経験 ・データ利活用の前提となるデータ品質を担保していくためのルール・プロセス整備を実施してきた経験 ・データ利活用経験を基に、重要データの理解とそのデータ品質を担保する方法を実践してきた経験 ・上記のようなPJのプロマネ経験(できればビジネス英会話)(M-up)
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650~1500万
【募集背景】 近年、防衛領域は政策の追い風もあり市場が拡大しており、各社でプロジェクトの立ち上げ・推進ニーズが急速に高まっています。 案件を「受注して終わり」ではなく、確実に立ち上げ、品質と工程を担保しながら成果創出までやり切れる推進体制が、これまで以上に求められる市場環境になってきました。 当社においても防衛案件の引き合い・参画機会が増加しており、社内でも重点領域として注目度が高い事業です。 また、AIや技術の高度化が進んでいる昨今、案件の難易度は確実に上がっており、防衛サプライチェーン全体をカバーできるようなマネジメントが必要となってきます。 今後の成長を見据え、防衛インダストリーの立ち上げフェーズを一緒に担い、プロジェクト推進の中核人材として事業拡大を牽引いただける方を募集します。 【ミッション】 防衛領域におけるマネジメント中核メンバーとして大規模・複雑なプロジェクトを推進・成功に導くために価値提供いただきます。 【具体的な業務内容】 防衛領域の大規模プロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守の工程を一貫して管掌、進捗・課題・リスク管理などのマネジメント支援を実施し、プロジェクトを確実に前進させていただきます。 さらに、公的機関向けの公式文書や対外提出資料の作成・体裁整備、根拠整理、レビュー対応など、正確性が求められるドキュメンテーションにも携わっていただきます。 若手メンバーの育成/OJTやナレッジの標準化・型化にも取り組み、推進体制そのものの強化にも貢献いただく想定です。 クライアントの若手メンバーにもOJT的立場、育成的観点でマネジメント指導やナレッジとして残るようなドキュメンテーションを期待します。 【評価制度/キャリアパス】 ■評価制度 ・役割等級制度(キャリアバンド制)を導入 ・役職に対する果たすべき役割と期待値を基に、上長とすり合わせながら目標を設定 ・パフォーマンス結果は関係者だけでなく第三者のメンバーがファクトベースで収集 ・職級9個に細分化し、小さな成果及び成長も評価対象に入ります(絶対評価) ・年2回(上期/下期)の評価結果を踏まえ、期末の取締役会により昇格等の評価が決定 ・業務外での社内貢献も評価対象に入ります ■キャリアパス PMOとしてのキャリアは以下①~④のステップがあります。 ①プロジェクトアドミニストレーター ②プロジェクトコントローラー ③プロジェクトマネジメントアナリスト ④プロジェクトマネジメントコンサルタント ・プロジェクトマネジメントの次のステップとしては、アカウントマネージャーとして担当の お客様を持ち、チームメンバー管理を行っていただきます。 又社内公募制度等も利用し、 PMO以外の職種に社内でキャリアチェンジをすることも可能です。
◎求めるスキル・経験 ■大規模プロジェクト(目安:50名以上、数十億円規模)のマネジメント経験 ・防衛、官公庁、製造、エネルギー、社会インフラいずれかのドメイン知識 ・PM、PMO、またはリード層としての参画経験(品質・工程・リスク (課題)・コスト管理いずれかの実務経験) ■プロジェクト管理における標準的なドキュメンテーション経験 ・プロジェクト計画書、リスク分析書、進捗報告書等の作成およびステークホルダーへの報告実務 ■組織マネジメント・ピープルマネジメント経験 ・配下メンバーの進捗管理、メンタリング、および後進の育成(OJT)経験 ◎歓迎スキル・経験 ■プロジェクト管理手法の知識・経験・意欲 ・プロジェクト管理手法におけるPMBOK等の体系的知識、もしくは同等の実務経験、 または今後習得する意欲 ■ドメイン特有の専門知識 ・防衛・公共案件における公的文書作成、契約・調達プロセス、関連法規の知識 IT・エンジニアリング領域の背景 ・BtoB向けソフトウエア開発、またはITインフラ(サーバ・ネットワーク・ セキュリティ等)の知識、実務経験 ・製造領域におけるPLM(製品ライフサイクル管理)やBOM(部品表)の知識 ■グローバル対応力 ・英語を用いた実務経験(ドキュメント読解、会議ファシリテーション等)
マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング
650~2000万
ベイカレント・コンサルティングにて、 大手企業や政府機関向けのコンサルティングを担当します。 各種調査・分析を用いて課題を紐解き、 解決策の提示から実行推進、定着まで支援します。 【担当領域】 ・Strategy ・Operations ・Digital/Technology 【Strategyテーマ例】 ・全社、事業戦略 ・海外進出 ・M&A ・新規事業 ・アライアンス推進 ・ビジネスDD ・R&D戦略 【Operationsテーマ例】 ・組織改革 ・オペレーション改革、標準化 ・業務効率化 ・調達コスト削減 ・CRM、SCM ・経営幹部、人材育成 ・バリューチェーン改革 【Digital/Technologyテーマ例】 ・DXによる将来像構想 ・DX戦略、ロードマップ策定 ・デジタル人材育成 ・デジタルマーケティング ・IT戦略策定 ・ITガバナンス構築 ・IT人材育成 ・ITコスト削減 【プロジェクト例】 ・無人MaaSサービスの事業開発推進 ・カーボンニュートラル新規事業の事業性検討 ・サステナビリティ事業のグローバル展開戦略 ・AI活用によるデジタルマーケティング推進 ・DX推進における組織改革、開発推進 ・オンライン診療~薬宅配サービス企画 【ポジション特性】 ・東証プライム上場 ・未経験歓迎 ・ワンプール制 ・転勤なし ・副業、兼業可能 ・平均残業時間:20時間程度
【戦略・経営コンサル】 ・四年制大学卒業以上(MARCHクラス以上) ・2023卒以上以降、社会人経験3年以上 ・社格が業界大手水準の方 ・現在の職務は不問(営業、販売、プランナーなど様々な職種の方が書類通過しています) 【ITコンサル】 ・Sier等のエンジニア経験3年以上(要件定義経験有) ・他社ITコンサルでの経験3年以上 ・専門卒可能、学歴水準規定特になし
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800~5000万
■仕事の内容 国内最大級の総合コンサルティングファームとして、戦略立案から実行・定着までを一気通貫(End to End)で支援いただきます。コンサルティングファームでの実務経験を活かし、より大規模・多様なテーマで専門性を深めていただくポジションです。 ■業務内容(ご経験・タイトルに応じて) ・クライアントの経営課題に対する仮説構築・調査・分析・提言 ・戦略立案にとどまらず、業務・IT・組織など実行フェーズまで踏み込んだ支援 ・プロジェクト推進、クライアント折衝 ・(マネージャー以上)チームマネジメント、提案活動、デリバリー責任 ■担当領域(ご経験・ご志向に応じて配属) ・戦略・変革:全社変革、M&A、サステナビリティ、Monitor Deloitte ・テクノロジー:DX、ERP(SAP/Oracle 等)、クラウド、AI・データ活用 ・人事・組織:人事制度改革、組織・働き方変革 ・カスタマー:顧客戦略、マーケティング、セールス&サービス ・業界別(インダストリー)×機能別(ファンクション)のマトリクス組織 ■この環境の特徴 ・国内最大級の規模・クライアント基盤による、案件量とテーマの多様性 ・戦略〜実行までE2Eで関与でき、提言が形になるまで伴走できる ・インダストリー×ファンクションの交差により、専門性を「掛け算」で広げられる
■必須(MUST) ・コンサルティングファームでの実務経験 ・論理的思考力と、課題を構造的に整理・解決する力 ・クライアント・社内関係者との折衝・調整を担えるコミュニケーション能力 ■歓迎(WANT) ・特定業界(インダストリー)または機能領域(ファンクション)での専門性 ・プロジェクト/チームのマネジメント経験 ・英語力(グローバルメンバーファームとの連携場面) ・戦略〜実行まで一気通貫での支援経験
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600~2000万
■仕事の内容 NTTデータグループの総合コンサルティングファームとして、システムの「実装」より上流の構想・改革を担うポジションです。開発・実装やプロジェクトマネジメントのご経験を活かし、「何を作るべきか」を業務・経営の文脈で定義する上流フェーズへ軸足を移していただきます。NTTデータがデリバリーを担う体制のため、グループ内ですみ分けが明確で、技術の解像度を活かしながら上流へ移行できる環境です。 ■業務内容(ご経験・タイトルに応じて) ・クライアントの業務・経営課題に対する構想策定、要件定義、グランドデザイン ・基幹システム(ERP/SAP 等)の導入構想、業務プロセス改革の設計・推進 ・開発・実装フェーズを理解したうえでの、ベンダー・関係者間の調整、プロジェクト推進 ・(マネージャー以上)チームマネジメント、提案活動、デリバリー責任 ■担当領域(ご経験・ご志向に応じて配属) ・デジタル:DX構想、データ活用 ・ERP/SAP:基幹システム導入・構想策定 ・SCM/調達:サプライチェーン改革(旧クニエからの強み領域) ・財務・会計、HCM(人事・組織)、マーケティング・営業変革、セキュリティ ■この環境の特徴 ・NTTデータグループの安定基盤と、6割超のグローバル案件 ・「実装」を理解した人材が上流で重宝される(AI時代に希少性が高まる領域) ・コンサル未経験者向けの研修が体系的に整備され、中途入社比率が高い ■働き方 ・コアタイムなしのフレックスタイム制(みなし残業40時間) ・残業は平均45時間/月程度、プロジェクト単位で柔軟に調整可能 ・ハイブリッドワーク(オフィス/レンタルワークスペース/自宅を選択)
■必須(MUST) ・システム開発・実装、またはプロジェクトマネジメント(SE/PM/PL等)の実務経験 ・論理的思考力と、課題を構造的に整理・解決する力 ・クライアント・関係者との折衝・調整を担えるコミュニケーション能力 ■歓迎(WANT) ・ERP(SAP等)/基幹システムの導入・要件定義の経験 ・上流工程(要件定義・構想策定)の経験 ・特定業務領域(SCM・財務・会計・人事 等)の知見 ・英語力(グローバル案件での連携)
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