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エージェント求人

リノベーションDX企業_東京・大阪｜都市創造事業　一棟リノベーションの施工管理・品質管理

600~900万

リノべる株式会社

東京都港区, 大阪府大阪市

職務内容

職種

  • 建築製品品質管理

  • 建築施工管理

仕事内容

「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトを、事業企画から運営までワンストップでマネジメントしている当社で、 より専門的な知見に基づく現場管理や技術支援を行います。 単に「決められた通りに現場を進める」役割ではなく、お客様の想いをどう反映するかという目線で、現場視点からプロジェクトに介在していただくポジションです。 現場管理の経験を活かしながら、職域を拡大していきたい方にフィットします。 また、ご経験に応じて将来マネジメントをお任せできるようなキャリアも期待をしております。 ▼具体的には、 ・施工計画：現地調査、企画・設計の技術支援、下請業者選定 ・原価管理：下請業者交渉 ・安全衛生労務管理：下請業者指導 ・工事工程管理：下請業者管理 ・品質管理：見積条件書、社内検査、アフター対応 1名あたり常時1~2件担当の予定です。近年、全国区での案件拡大を見込んでおり場合に応じて長期出張にて現場対応をお任せします。（案件ごとにご相談の上、最終的には決定をします。） 数としては会社全体で年間1～2件程度ですので、個人が対応する頻度は少ないです。 また、毎週末、会社負担で自宅へ帰宅も可能になります。 三井物産株式会社、NTT都市開発株式会社、東急株式会社、三菱HCキャピタルリアルティ株式会社、積水化学工業株式会社、脱炭素化支援機構（JICN）などとの資本業務提携により案件の幅を広げ、事業開始以降年平均130％以上の成長を実現しております。 都市創造事業とは 「まちの新しい価値になる」という事業ビジョンのもと、Human(共感・愛着が湧くこと)、Business（価値・利益が持続すること）、Technology（実現性を高め、 意義のあるものづくりをすること）の3つの軸で、事業主さまの複雑な課題を解決します。 具体的には、建物や土地の価値向上や再生事業のプロジェクトを、事業企画から運営までワンストップでマネジメントしています。同様のワンストップスキームで新築案件の依頼も増加しており、経験を活かして頂くフィールドは拡大傾向です。 その都市創造事業部は、この3年で実に成長率200％を達成しました。 <img src='https://persona-jd-page-image-asset.s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/renbb12c-2a40-44cc-8e35-37c0df4e56a/都市創造事業モデル_(1).jpg' alt='事業モデル' width='500px' > 求人の魅力（得られるスキル・経験） ▼ビジネスとデザインをつなぐ施工マネジメント力 ・単に工事を進めるだけではなく、事業性という観点での「かしこく＝長く使われる建物か」、そのまちの文脈を汲んでいるかという観点で「素敵に＝そのまちに長く愛される建物か」、をどちらも大事にして自身の案件に携わることが可能です。 ビジネスとデザインの両面を両立しながら持続可能なまちづくりに施工の専門家として関わる経験が積めます。 ▼まちの課題解決に直接寄与できます ・リノベるはいわゆる０→１の大規模な開発ではなく、元々のまちにある不動産・土地を活用した課題解決型のビジネスモデルです。 ・人口減少や空き家の増加など各都市が抱える固有の課題に対して、建築・不動産の専門性を活かした多面的なアプローチを行い、地方自治体や地域企業との連携を通じて、地域住民の暮らしに直結するプロジェクトを創り上げる経験を積めます。 ・そのため通常の新築の大規模開発のPMや設計・施工とは異なり、地域特性や事業主の想いを反映し、より近い距離で地域に根差した施工を直接的に行うことが可能となります。 都市再生・地域創生に関する市場価値を大きく高めるキャリアを歩むことができます。 ▼既存建物を活かす再生技術と幅広い案件経験を通した市場価値の高まり ・新築中心では得られない、ストック活用・リノベーションならではの経験を積むことが可能になります。 ・住宅・ホテル・複合施設など多彩な案件を通じて、将来性の高い市場で施工のスペシャリストとして専門性と市場価値を高めることが可能です。 ・配属部門の平均年齢は30代で若手が中心でありながらも、ゼネコンOBの技術支援者から学べる体制や、全体会議・建築視察など知識と視野を広げる成長機会も豊富です。

求める能力・経験

▼必須要件 ・建築・内装の施工管理経験 ※木造、戸建て、区分リノベ、内装などの経験者も相談可能です。 ▼歓迎要件 ・１級建築施工管理技士、１級施工管理技士補、保有者 ・一級建築士保有者 ・１級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、保有者 ・ゼネコンでの施工管理経験 ・原価管理（予算管理）のご経験 ▼求める人物像 ・リノベるのMission/Vision/Valueに共感していること ・逆算思考で物事を捉えることができること ・他を巻き込む力があること

学歴

高等学校

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

600万円〜900万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

休憩60分

※9:30に出社する社員が多いです ※残業あり：全社平均20～31時間/月

フレックスタイム制

有 コアタイム (11:00〜14:00)

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

124日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

年末年始、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇（5日）、バースデー休暇（3日）

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

［給与］年俸制 ［基本給］¥370,540～ ［固定残業代］¥129,460～ ［昇給］年1回（5月） ［その他］見込み残業45時間相当分含む（超過分別途支給有） ※経験・能力を考慮の上、決定します ※選考内容を踏まえ、記載の金額から前後する可能性もございます ［資格手当］一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等が該当

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都港区

喫煙環境

屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

大阪オフィス

住所

大阪府大阪市

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

持株会、従業員住宅購入割引制度、在宅勤務制度、セミナー参加費補助、資格取得手当、資格手当、図書購入費補助、生理休暇、裁判員制度休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇制度等

制度備考

最終更新日： 

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    ■仕事内容 建築・土木工事の施工管理（工程・品質・安全・原価管理）。ダム・トンネル等の土木から、オフィス・物流施設等の建築まで幅広い案件を担当する。 ■働き方・環境 週休2日を推進。年間休日120日前後。

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    旧・間組と安藤建設が統合して発足した総合建設会社。土木・建築工事の調査・設計・施工・監理を主力に、トンネルやダム等の土木、ビル・工場・マンション等の建築を手掛ける。不動産開発、環境・エネルギー、コンサルティングなど幅広い事業を展開する準大手ゼネコン。

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    求める能力・経験

    ＜必須要件＞ 1級建築施工管理技士 または 1級土木施工管理技士 / 建設現場での施工管理経験 ＜歓迎要件＞ / 物流倉庫・商業施設の施工経験 / 海外赴任可能な方

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    戸建住宅や賃貸住宅、分譲マンションを中核に、商業施設、オフィスや物流施設などの事業施設、ホテル・スポーツ施設まで幅広く企画・設計・施工・販売する総合建設・不動産会社。プレハブ建築のパイオニアとして街づくりや都市開発、環境エネルギー、海外事業も展開する。

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    求める能力・経験

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    求める能力・経験

    【必要業務経験】 ■必須条件： ‧建築分野における施⼯管理のご経験をお持ちの⽅（S‧RC‧SRC造経験） ‧1級建築施⼯管理技⼠をお持ちの⽅ ■歓迎条件 ‧オフィス/マンション/商業施設/物流倉庫等の施⼯管理経験 ‧⼀級建築⼠資格を保有している⽅ 【学歴】 ⾼等学校卒業以上

    事業内容

    ①⼟⽊建築⼯事請負 ②⼟⽊建築⼯事に関する調査、企画、地質調査、測量、設計、管理及びコンサルティング業務 ③建物及び建築物の保守、管理 ④不動産の売買、賃貸及び仲介業務 ⑤⼟⽊建築⼯事⽤機械器具、仮設資材の製作、販売、賃貸及び修理 ⑥建設⽤コンクリート製品の製造及び販売

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    【転勤なし×土日祝休み】南海Gの沿線開発を支える地域密着の施工管理。私生活を犠牲にしないキャリア。

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    仕事内容

    ■仕事内容 関西圏を中心とした住宅、オフィス、鉄道関連施設の施工管理。少人数精鋭のため、若手から一貫して現場を任される裁量の大きさがある。 ■働き方・環境 地域密着型で転勤リスクが低い。家族手当や住宅手当などの福利厚生。休日120日前後。

    求める能力・経験

    ＜必須要件＞ 1級または2級建築（土木）施工管理技士 / 普通自動車免許 ＜歓迎要件＞ 鉄道工事（近接工事）の経験 / 管理職候補としてのマネジメント経験

    事業内容

    南海電気鉄道グループに属する総合建設会社。建築工事を中心に、土木、管・電気・電気通信工事など建設工事全般に加え、設計業、不動産の所有・売買を手がける。関西を地盤に鉄道関連施設や再開発事業も展開している。

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    【鴻池組／採用枠わずか】45〜55歳の施工管理経験者を「所長・管理職」候補として迎えます。

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    株式会社鴻池組大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■仕事内容 建築・土木工事（公共施設・医療施設・物流倉庫等）の施工管理（工程・品質・安全・原価管理）を担当。積水ハウスグループの知見を活かした提案型施工管理で、協力会社への技術指導および発注者折衝を行う。 ■働き方・環境 2日制（4週８休推進）、育児フレックス制度あり。年間休日120日前後。

    求める能力・経験

    ＜必須要件＞ 1級建築施工管理技士 または 1級土木施工管理技士 / ゼネコンでの施工管理経験 ＜歓迎要件＞ / 土木構造物の経験 / 関西圃在住または転居可能

    事業内容

    土木・建築の企画・測量・設計・監理・請負を主力とする総合建設会社。トンネルや橋梁などの土木工事や各種建築工事に加え、災害廃棄物処理や汚染土壌浄化などの環境保全事業、不動産の売買・賃貸事業も手がける。積水ハウスの連結子会社。

  • 企業ダイレクト

    【リニューアル工事管理】自社物件の改修・修繕工事/施工管理経験を活かせます

    500~800万

    スターツＣＡＭ株式会社東京都江戸川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■当社のリニューアル工事担当として、主に自社物件の改修や修繕工事をメインに管理業務をお任せします。 【対象物件】有効活用型集合住宅を中心に、賃貸物件や戸建住宅・テナントビル・高齢者福祉施設・駅前再開発事業など様々な工事案件がございます。施主（オーナー）と直接のやり取りのため、無理な金額や工期での受注はありません。ご自身で休みを確保した上での工期で提案ができます。 【施工体制】事業主・建築後の運営が当社グループ会社のため、適正な工期と利益での安定した受注のもと、休日取得や残業削減が可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■建築施工管理経験（木造/RC/S造など工法不問） 【歓迎】■一級建築士、1級建築施工管理技士をお持ちの方 【働き方】通常時の残業月40h/週休二日（繁忙期は増える可能性有） ★週休二日、残業減を実現する取組み★ [1]19:00PC強制ログオフ（残業する場合は事前申請要） [2]施主（オーナー）と直接のやり取りのため、無理な金額や工期での受注はありません。ご自身で休みを確保した上での工期で提案ができます [3]BIMを活用し、工期や工数の削減に成功している業界のパイオニア 【教育】資格取得の為の講義を会社で実施。会社で全面バックアップ！

    事業内容

    ■土地有効活用の企画提案　■資産運用コンサルティング ■賃貸住宅・テナントビル等の各種建築物の設計・施工