【千葉/ロジスティック】物流センター運営/アパレルEC/グロース上場★
380~487万
ジェイドグループ株式会社
千葉県八千代市
380~487万
ジェイドグループ株式会社
千葉県八千代市
物流企画/管理
当社は、靴やファッションの通販サイト「LOCONDO.jp」を中心に、ECモール事業、プラットフォーム事業、ブランド事業などを展開している企業です。そんな当社にて《ロジスティック・配送関連業務》をお任せします! 【具体的には】■物流拠点LOCOPORTのQCD(品質・生産性・スピード)向上の分析・提案・実行 ■アルバイトスタッフの統括・教育 ■入荷・出荷・在庫管理等のオペレーション最適化 【仕事の魅力】急成長するEC事業の物流基盤を支える重要な役割です。数値分析に基づく改善提案から実行、スタッフマネジメントまで幅広く携わり、オペレーションを最適化するスキルが身につきます。
【必須】■Excelスキル(VLOOKUP/ピボットテーブル) ■数値やデータに基づく分析・改善の志向 関係各所と協調し、能動的に行動できる方を歓迎します。 【当社の魅力】当社はファッション通販「LOCONDO.jp」を運営するJADE Groupの一員です。EC事業の成長を物流面から支える重要な役割を担います。昇給は年2回。福利厚生も充実しており、社員割引や誕生日クーポン、近隣居住者への家賃補助(月3.5万円)・引越補助(5万円)などユニークな制度があります。有給休暇は1時間単位で取得可能。残業は月平均10~20時間程度で、一部を除き副業も可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
380万円~487万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 3,600,000円~4,470,000円 年俸¥3,600,000~¥4,470,000 基本給¥223,150~¥277,078 固定残業代¥76,850~¥95,422を含む/月
会社規定に基づき支給 上限50,000円/月
08時間00分 休憩60分
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有給は全休/半休/時間休で取得可
その他(夏期休暇/冬季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【地域限定正社員での採用について】 ご経験やスキルによっては地域限定正社員でのオファーの場合があります その場合の想定賃金は下記のようになります 年俸 2,640,000円~4,100,000円(分割回数12回) 基本給¥220,000~ 【就業時間】シフト制(週休2日) 標準就業時間 9:00~18:00(休憩60分)
皆が気軽に話せるよう肩書呼びがなく、ファーストネームで呼び合っており、入社後すぐにでも活躍いただける風通しの良い環境です。
無
千葉県八千代市緑が丘西8-7-2 GLP八千代2 LOCOPORT
東葉高速鉄道東葉高速鉄道八千代緑が丘駅 徒歩20分
敷地内全面禁煙
変更の範囲:勤務地変更なし
時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
社員割引制度/同じ区手当(規定あり)/同じ区引越し補助(上限50,000円)
【昇給】半期ごとに年2回【賞与】年2回(業績賞与)【休日休暇】育児介護休業/子の看護休暇/産前産後休暇 【福利厚生】■お誕生日クーポン支給■慶弔見舞金制度■インフルエンザ予防接種(無料)■一定のものを除き副業自由 ■メンバーへ家賃補助(八千代市orロコポートから5km圏内に居住35,000円/月)また、居住する場合50,000円までの引越し費用を補助する制度です。 【残業補足】月平均10時間~20時間 ※業務変更の範囲:会社が指示する業務(適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある)
1名
2~3回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には、各社に個人情報を提供させていただき、いずれかの企業での採用となります。あらかじめご了承ください。 <提供先> RBKJ株式会社
「靴を買うならロコンド♪」でお馴染み、靴とファッションの通販サイト”LOCONDO.jp”を運営とブランド向けのプラットフォームサービスを展開する総合ファッション企業。グロース市場上場!
【当社について】■当社は日本最大級の品揃えを誇る靴とファッションの通販サイト“LOCONDO.jp”とブランド向けのプラットフォームを展開する総合ファッション企業です。「インターネットでの靴の購入は難しい」という壁の解消を目指し、「自由に試着できる通販サイト」をテーマとしてショップの運営を行っています。 ■ECサイトながら、徹底した業務の効率化により30日間返品無料・送料無料・コンシェルジュサービス・翌日お届けなどの最高レベルのサービスを実現。お客様が気軽に購買できる環境と、きめ細やかな顧客フォローで差別化を図っています。 ■“無料で試着できる靴の通販サイト”という画期的なモデルでユーザー数を拡大し続け、日本トップクラスの顧客満足度を誇る通販サイトを目指します。2024年3月にアパレルECの『MAGASEEK』や『d fashion』を運営するマガシーク株式会社を子会社化するなど、今後もM&Aなど積極的な経営を計画しています。 ※2023年6月1日より株式会社ロコンドは、ジェイドグループ株式会社へと商号変更いたしました。
〒151-0062 東京都渋谷区元代々木町30-13ONEST元代々木スクエア8階
ロコポート:千葉県八千代市緑が丘西8-7-2 GLP八千代2 LOCOPORT
■顧客向けEC事業「LOCONDO.jp」「LOCOMALL」運営(B2C) ■ブランド向けプラットフォーム事業(B2B)「BOEM(自社公式EC)」「e-3PL(物流倉庫受託)」「LOCOHOC」「LOCOPOS」■自社ブランド事業「Reebok」「MANGO」
RBKJ,Corp. (RBKJ株式会社)、マガシーク株式会社、株式会社FASCINATE、TCB株式会社、ANBUR LEAGUE株式会社、株式会社ブルーシンシア、ARIGATO株式会社
グロース市場
田中裕輔 7.1% SBI証券 5.7% BBH CO FOR ARCUS JAPAN VALUE FUND 4.4%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年02月 | 10,464百万円 | 963百万円 |
| 前期 | 2024年02月 | 13,356百万円 | 1,705百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
450~600万
管理薬剤師のもと、ネット専用スーパーにおける医薬品販売・薬店運営を円滑に行っていただきます。 ・医薬品の適切な販売(店頭販売・特定販売)およびレジ会計 ・特定販売時の情報提供および適正販売の実施・管理 ・商品のピッキング作業、在庫管理 ・管理薬剤師への定期的な業務報告、問題発生時の報告・改善対応 ※ITシステムを活用しながら、AI物流と連動した新しい形の薬店運営に携わっていただきます。
・薬剤師免許 ・PCを業務で活用したご経験 (社内システムやExcel等に抵抗がなく、IT部門とのコミュニケーションにも前向きな方)
-
400~620万
【ミッション】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を2024年11月に分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有しており、物流改善提案や物流事業の収益化をお任せ致します。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【業界不問!あなたの物流ノウハウが活かせる環境】 【必須】物流改善やセンター運営管理経験2年以上 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。ご自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場であり、主体的なキャリア形成が可能な環境です。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日等、安定した働き方で、平均残業時間は20時間~30時間程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
460~750万
・最新デジタル技術と機能の活用 ・AI とロボットを駆使した最先端のオペレーション ・お客さま一人一人に最適化されたお買い物の提案 ・徹底されたコールドチェーンによる高い鮮度管理など これまでにない購入体験を実現しています。 ■ルート管理 無理なルート設計になっていないか、当日の道路状況にイレギュラーはないか、AIが作成するルートをより正確なものにするため、毎日数字の管理と報告を行い改善に努めます。 ドライバーのシフト管理・配車管理・配送状況確認・安全確認などの運行管理業務 【具体的には】 ドライバーのシフト管理、 配車管理・配送状況確認、日報管理、 安全確認などの運行管理、ドライバーのマネジメント業務をお任せします。 <安心のポイント> ◆新会社の創業メンバーとして活躍! ◆ナビ機能付きの専用端末が自動で最短ルートを計算! ◆IT点呼導入で日々の確認業務もスムーズ! 配送ルートや物量管理などはAIによって 自動計算しドライバーに指示されるため、 将来的な労働時間問題もありません。 簡略化された誰でも使いやすいシステムです。 運行管理業務に専念ができるので、 少しずつ教育やマネジメント業務などもお任せしていきます。 <どんな商品を運ぶの?> 食品や日用品など、日々の生活に必要な商品を、お客さまのご自宅へ直接運びます。一人で持ち運びできるくらいの重さなので、年齢性別問わず配達できますよ。 ■「物流業界は大変そう」のイメージ、変えたいです。 お任せしたいのは、お客さまに食品などをお届けするドライバー(当社では「デリバリークルー」と呼んでいます)のマネジメント。本気で業界を変えたいと考えているからこそ、スタッフの声をもとに“本気の改善”を目指しています。 ――物流業界の常識を変える、働きやすさの実現に向けて。私たちと共に新たな一歩を踏み出してくれませんか。
【資格】 ・運行管理者(貨物)
・最新デジタル技術と機能の活用 ・AI とロボットを駆使した最先端のオペレーション ・お客さま一人一人に最適化されたお買い物の提案 ・徹底されたコールドチェーンによる高い鮮度管理など これまでにない購入体験を実現しています。 ■ルート管理 無理なルート設計になっていないか、当日の道路状況にイレギュラーはないか、AIが作成するルートをより正確なものにするため、毎日数字の管理と報告を行い改善に努めます。
439~550万
何百万もの商品をお届けするにあたり、提携配送パートナーの開拓や、パートナーの業務改善提案やトレーニング、重要顧客への直接的な商談、問い合わせ対応など既存パートナーへのフォローをお任せ致します。 入荷商品の多くは物流拠点に集約され、配送拠点を経て届けられます。 今回は配送に関わるパートナーの開拓に向けた営業部隊への改善提案や、重要顧客への商談、既存パートナーとの関係性構築をお任せ致します。 【具体的には】◆配送ストアとの契約管理/新規開拓/コンサルティング ◆配送ストアに対して業務改善のためのガイダンス提供や目標値達成に向けた支援◆配送品質における状況についてのレポート作成
【必須】◆社会人経験2年以上◆ビジネスレベルの日本語【歓迎】◆営業経験のある方(個人・法人/新規・既存不問です)◆物流や生産管理の経験のある方◆エクセルスキル 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 ◆研修制度が充実しており、スキルを習得した上で業務に取り組めます◆最短半年でのキャリアアップ事例もあり。未経験でも活躍実績多数◆本ポジション業務状況により、月1日程度の出張(宿泊を伴う場合有)や、関東エリア内の参加店、候補店への外出が発生する可能性があります。直行直帰での外出です。
Amazon.co.jpの運営
439~550万
何百万もの商品をお届けするにあたり、提携配送パートナーの開拓や、パートナーの業務改善提案やトレーニング、重要顧客への直接的な商談、問い合わせ対応など既存パートナーへのフォローをお任せ致します。 入荷商品の多くは物流拠点に集約され、配送拠点を経て届けられます。 今回は配送に関わるパートナーの開拓に向けた営業部隊への改善提案や、重要顧客への商談、既存パートナーとの関係性構築をお任せ致します。 【具体的には】◆配送ストアとの契約管理/新規開拓/コンサルティング ◆配送ストアに対して業務改善のためのガイダンス提供や目標値達成に向けた支援◆配送品質における状況についてのレポート作成
【必須】◆社会人経験2年以上◆ビジネスレベルの日本語【歓迎】◆営業経験のある方(個人・法人/新規・既存不問です)◆物流や生産管理の経験のある方◆エクセルスキル 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 ◆研修制度が充実しており、スキルを習得した上で業務に取り組めます◆最短半年でのキャリアアップ事例もあり。未経験でも活躍実績多数◆本ポジション業務状況により、月1日程度の出張(宿泊を伴う場合有)や、関東エリア内の参加店、候補店への外出が発生する可能性があります。直行直帰での外出です。
Amazon.co.jpの運営
514~620万
TV通販・EC通販・通信業界のCATV端末物流などに強みを持つ、総合商社系の物流企業です。 BtoC・BtoB両方の物流を手掛け、企画力と現場運営力を活かして、お客様のサプライチェーンを支える重要な役割を担っています。 【仕事内容】 物流センターでの現場管理・スタッフ指導 顧客対応・現場改善の提案 予算・収支管理、労務管理 <ポジションの魅力> 住友商事グループの安定した基盤のもと、物流の最前線で活躍できるポジションです。 中途入社者が半数を占める職場で、受け入れ体制も万全。充実した研修制度により、未経験からでも着実にスキルアップが可能です。 ワークライフバランスを重視した働き方ができ、仕事もプライベートも両立しやすい環境が整っています。 <働く環境・福利厚生> ・約500名規模の大型物流センター勤務 ・最新システム導入&リノベーション済みの快適な施設 ・広い休憩室・売店完備 ・有給取得率77%、育児休暇取得率:男性73%/女性100% ・完全週休二日制(土日出勤あり)
・物流倉庫での現場管理経験 ・流通・飲食・宿泊業などでのパート・アルバイトスタッフのマネジメント経験 ※いずれかのご経験お持ちの方
(1)住友商事グループ内外荷主企業へのインハウス物流事業 (2)国際複合一貫輸送(フォワーダー)事業 (3)海外ロジスティクスセンターとの連携による調達物流 (4)海外検品・流通加工から最終消費者までの製品一貫物流 (5)国内外大型プラント輸送及び温湿度振動管理を必要とする特殊輸送 (6)国内ロジスティクスセンター運営 (7)食品・アパレルを中心としたサードパーティロジスティクス (8)液体製品輸送用コンテナ「マキシコン」レンタル事業 (9)プラスチックパレット洗浄事業
800~1200万
■玩具やたばこ、お菓子やグッズなど様々なメーカーのEC事業を運営、マーケティング~ロジスティクスまでワンストップで支援する当部門にて、フルフィルメントサービス領域における統括管理業務をお任せします 【詳細】■ロジスティクス領域を中心としたフルフィルメントサービスに関する業務設計 ■事業管理(収益管理、業務プロセス管理、庫内運用管理、体制管理、実績管理、運用判断) ★月間10万件以上の出荷となる大規模EC案件の更なる拡大をはかるために、運用面、システム面、リソースマネジメントに至るまでの再設計を行い、中長期に渡る戦略的な事業運営の担い手として活躍していただく予定です。
【必須】■ロジスティクス・ECフルフィルメントにおける業務構築/設計 ■ロジスティクス・ECフルフィルメントにおける運用マネジメント ■ロジスティクス運用責任者経験 【働き方】出社メインですが、状況によっては週1~2日の在宅勤務可 【魅力】 ■大手企業(カバー社、他)との取引実績多数 ■自動化された最新設備での業務環境 ■PPMレベル5相当の高品質オペレーションを実現 ■物流とバックオフィス業務の統合マネジメントでスキル拡大可能
コンタクトセンターサービス事業/ビジネスプロセスアウトソーシングサービス事業/デジタルマーケティングサービス事業/アナリティクスサービス事業/ECワンストップサービス事業/グローバルサービス事業
439~550万
何百万もの商品をお届けするにあたり、提携配送パートナーの開拓や、パートナーの業務改善提案やトレーニング、重要顧客への直接的な商談、問い合わせ対応など既存パートナーへのフォローをお任せ致します。 入荷商品の多くは物流拠点に集約され、配送拠点を経て届けられます。 今回は配送に関わるパートナーの開拓に向けた営業部隊への改善提案や、重要顧客への商談、既存パートナーとの関係性構築をお任せ致します。 【具体的には】◆配送ストアとの契約管理/新規開拓/コンサルティング ◆配送ストアに対して業務改善のためのガイダンス提供や目標値達成に向けた支援◆配送品質における状況についてのレポート作成
【必須】◆社会人経験2年以上◆ビジネスレベルの日本語【歓迎】◆営業経験のある方(個人・法人/新規・既存不問です)◆物流や生産管理の経験のある方◆エクセルスキル 【中途入社が9割以上、大多数が未経験入社でも安心して働ける環境】 ◆研修制度が充実しており、スキルを習得した上で業務に取り組めます◆最短半年でのキャリアアップ事例もあり。未経験でも活躍実績多数◆本ポジション業務状況により、月1日程度の出張(宿泊を伴う場合有)や、関東エリア内の参加店、候補店への外出が発生する可能性があります。直行直帰での外出です。
Amazon.co.jpの運営
550~1000万
グローバル素材メーカーの日本およびアジアにおけるロジスティクスマネージャーを募集します。 #物流 #SCM #物流DX #プロジェクトマネージャー #年収600万 1907年創業、ガラス・化学・電子・セラミックス・ライフサイエンス領域で多数の戦略製品を展開しています。 近年はIoT/AIを活用したDX施策に注力し、今後も製造業全体のSCM最適化をリードすべく、貴重な人材を求めています。 ■ 主なミッション 国内・アジア拠点の最適なSC構築 - 国内・アジア複数拠点の物流および生産計画との連携強化 - 輸送コスト最適化・在庫管理改善、貿易業務効率化等の現場対応 ロジスティクスDXの推進 - IoT/WMS/TMSなどを活用し、物流作業の可視化・デジタル化を推進 - センサを搭載したISOコンテナによる在庫可視化(待機時間最大90%削減実績) - チェンジマネジメントを現場と連携しながら実施 物流マネジメント体制の構築 - KPI設計、予算管理、関係部門との調整、現場マネジメント - ムダの削除や品質・安全基準の徹底、アジア圏への展開計画 ■ やりがい・魅力ポイント 裁量の大きさ:現場の課題発見から実行まで主体的に動けます グループ横断のスキル習得:製造・品質・調達・物流にまたがる知見を蓄積できます DXスキルとデジタルリテラシーの習得:“二刀流人財”を育成 グローバル経験の機会:将来的に海外赴任の可能性あります 長期的キャリア構築:技術統括→海外拠点→マネジメントと多様なキャリアパスあり ■ 勉強環境・サポート充実 OJT+動画研修で物流全体の知識がいつでも学べる環境 技術・語学自己啓発支援制度あり(通信教育や社外スクール補助:最大年間12万円) 海外留学制度(MBA・ロースクール) フルフレックス制度や育児・介護支援(託児所利用や在宅制度等)も整備 ■ 働きやすさ抜群の環境 年間休日127日、完全週休2日制、夏・年末年始は最大9連休 独身・家族向け社宅制度、交通費全額、カフェテリアプラン、リゾート・スポーツ施設利用など福利厚生が充実 禁煙職場、時短・フレックス制度によりプライベートも大切にできます 🟧とあるストーリー 専門性への誇りと成長への渇望 田中さん(仮名)は、30歳、製造業界で物流・生産計画を専門としてきたエンジニア。 在庫最適化や業者との交渉、トラブル対応など多様な業務に誇りを感じながらも、「現場はアナログにとらわれている」、「SCMを横断して本質的改善したい」という思いを募らせていました。 データ分析やTMS導入に強い関心を持ち、「物流×デジタル」でSCM改革に関われる環境を求めて転職活動に踏み切りました。 ■出会い:自律と挑戦の文化 選考では、「課題発見・推進力」を重視する面接に触れ、自らの価値観と強く共鳴。 また、社員インタビューから「若手でも改善提案が実行される文化」、そして「物流×デジタル」のチャレンジが可能である点に魅力を感じ、入社を決意しました。 ■ 入社後の活躍:裁量と挑戦の毎日 入社1年目、亮は工場在庫管理のDX化プロジェクトを任されました。 重複したデータエントリや検品ミスなどの課題に対し、IoT×WMSを導入し、人的ミスが30%減少。数カ月で実務改善とコスト削減を実現しました。 並行して、月次業績会議では中国・シンガポール拠点とのオンライン調整も。 部門を横断した要件整理や交渉を通じて、SCM全体の視座を獲得しました。 ■ 成果と自己成長 その後、アジア拠点支援業務を通じたプロジェクトマネジメント経験を経て、2年目にはチームリーダーに昇格。 WMS導入支援と倉庫動線の設計指導などを実施し、現場運用力が向上。 TOEICスコアも700以上に伸ばし、海外拠点との連携もスムーズになりました。 「専門性を活かしつつ、新領域にも果敢に挑戦する」という当初の想いを体現し、SCM領域でプロフェッショナルとしてさらに飛躍する姿勢が定着しました。
【必須】下記いずれか経験を有する方 ・製造業における物流オペレーションもしくは生産計画実務経験 ・SCM構築または物流現場における改善の経験 ・データ分析スキル(Tableau,PowerBI活用) ・WMS,TMSやIoT等の現場への導入経験 【歓迎】下記の資格・語学力をお持ちの方 ・物流に関する資格(物流技術管理士,通関士、包装士 等) ・プログラミング(Python,visual basic等)スキル ・TOEIC730以上(海外拠点、客先等とのコミュニケーションで活用機会有)
-
450~700万
楽天の物流センターにおける顧客との長期的な関係構築/強化等、サービス提案や課題解決活動(アカウントマネジメント業務)を担っていただきます。 顧客側、倉庫側との交渉や調整、新規物流サービス、または既存物流業務に関連する改善案のオペレーションの企画/要件定義/設計/実行を担当いただきます。 【業務例】■対象顧客の窓口として関係部門への連携、課題解決に向けた施策立案と実行■新規サービスの立案及び物流オペレーション視点での実行計画作成と実行■安全・品質・作業効率の向上に向けた施策
【必須】 ■部署横断的なプロジェクトへの参加経験(ファシリテーション・進捗管理等) ■営業や企画部門においての業務経験(企画/提案スキルを重視) ■お客様との長期的な関係性構築・維持・向上を牽引する高いコミュニケーションスキル ■ビジネスレベルのOAスキル(メール、Excel、PPT) 【歓迎】■IT業界または製造業界における現場改善・効率化の経験 ■多種多様なスキル・経験を持つメンバーからなるプロジェクトを自身で推進した経験 【求める人物像】■店舗様との関係性構築・維持・向上、現場改善活動が好きで、数字に強く、常に変化を求める方
・倉庫業 ・第一種貨物利用運送事業 貨物自動車運送(国内 一般事業) ・第二種貨物利用運送事業 鉄道貨物運送(一般事業)