サービスエンジニア(勤務地相談可)│創業100年【産業用冷凍機の国内シェアトップクラス】前川製作所
360~600万
株式会社前川製作所
東京都江東区, 大阪府大阪市
360~600万
株式会社前川製作所
東京都江東区, 大阪府大阪市
プラントアフターサービス/フィールドエンジニア
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
プラント設備メンテナンス
【業務内容】 ●産業用冷凍機をはじめとして、冷却・圧縮技術を使った様々な機器や食品加工ロボット等を開発・製造を手がける同社でのサービスエンジニアとして下記業務をお任せします。 <具体的業務> 自社製品である産業用冷凍機や各設備の改修・メンテナンス・アフターサービス提案などの現場管理が中心です。 ・改修・メンテナンスの年間契約(法令点検)のご提案 ・点検・洗浄作業のサポート ・部品交換・修理手配 ・PCを使った報告書作成 ・協力会社の手配 など ※設備の稼働状況や老朽化などを踏まえて「設備全体の改善提案」を行うこともあります。必要に応じて営業・開発担当などの他部門や協力業者と連携し、一緒にお客様を訪問するケースもあります。
<必須> ・要普免(AT限定可) <歓迎> ・冷凍機や空調機器、プラント設備の保守メンテナンス経験 ・機械やロボット関連のメンテナンス整備の経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、その他、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
360万円〜600万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
有 平均残業時間: 30時間
有
126日 内訳:完全週休2日制、夏季5日、年末年始6日
入社直後: 5日 入社半年経過: 10日 最高: 20日 有給10日~20日(入社半年後の日数) ※入社時5~10日付与(入社時期による)
創立記念日、有給休暇 ※年間の休日は社内カレンダーに準ずる
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給+賞与(約4.9ヵ月)
当面無
東京都江東区
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【北海道エリア】〈支店〉北海道札幌市西区二十四軒3条2-5-1 【東北エリア】〈支店〉宮城県仙台市若林区六丁の目南町4-25 【関東エリア】〈支店〉東京都江東区牡丹3-14-15 〈守谷工場〉茨城県守谷市立沢2000
大阪府大阪市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【中部エリア】〈支店〉愛知県名古屋市中川区山王3-15-3 【関西エリア】〈支店〉大阪府大阪市福島区海老江1-4-27 【中四国エリア】〈支店〉広島県広島市安佐南区古市1-6-6 【九州エリア】〈支店〉福岡県福岡市博多区東光寺町2-9-6
在宅勤務 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
有 中途所任地の場合社宅適用はなし(会社都合による異動となった場合に社宅適用) 寮は新卒者のみ適用
有
作業着貸与、確定拠出年金制度、特別見舞金、資格取得支援制度、社員研修、ウェルネスセンター、定年後再雇用、時短勤務(子供が小学6年生までOK)、職場コミュニケーション推進(研修会交流の補助)、スポーツイベント(ゴルフコンペなど)
4名
1回〜2回
東京都江東区牡丹3-14-15
国内54拠点、世界43か国、103拠点ございます。 (文字数の関係で全て記載できませんが、主要工場等以下になります) 守谷工場:茨城県守谷市立沢2000 東広島工場:広島県東広島市高屋台2-3-40 佐久工場:長野県佐久市長土呂774
産業用冷凍機、ヒートポンプ、ガスコンプレッサー、食品加工機械などの開発・製造・販売です。これらの製品群を基盤に、食品・物流・化学工業など様々な分野のプラントの設計、施工、メンテナンスも一貫して手掛けています。特に「冷却技術」と「圧縮技術」に強みがあり、脱炭素化や自動化といった社会課題解決に貢献するソリューションを提供しています。
株式会社前川、株式会社前川インターテック、株式会社前川レジャーシステム、株式会社前川設計、株式会社前川総合研究所
非公開
最終更新日:
430~650万
当社の技術コンサルティング事業本部は、各種構造物の非破壊検査をはじめ、安全性・健全性の評価・診断を行っており、いわば設備やインフラ構造物の「お医者さん」として責任あるトータルケアを実施しています。 なかでも、東京技術部ではプラントや水の安定供給のための治水・利水施設を中心にインフラ構造物の現地調査・非破壊検査および診 断業務とメンテナンスなどを行っています。主要顧客としては化学メーカーや独立行政法人水資源機構などが挙げられます。 ※工事については床や壁を改変する業務は含まれてません。
【必須】学歴:理系卒の方(工業系) 【歓迎】数名のチームで業務に取り組む機会が多いので、チームワークを大切にできる方 【やりがい】顧客の課題へのコンサルティングを行い、補修や補強などの改善工事といった解決策まで携われる事が醍醐味。一旦知識を身に付ければその奥深さと面白さにハマり、何十年と続ける社員が多いのが特徴。
各種プラント設備等の建設、プラント関連機器・装置、産業機械・生産設備、社会 インフラ関連設備等の設計・製作・据付・アフターメンテナンスおよび非破壊検査
500~800万
■業務概要 分譲マンションの品質維持と顧客満足度向上を目的に、定期補修・アフターサービス対応・品質検査・関係者調整を一貫して担うポジションです。入居後の建物品質を守り、管理組合・入居者との信頼関係を築く“ブランド価値の要”となる役割です。 ■具体的な業務内容 ●定期補修・アフターサービス対応(メイン業務) ・物件ごとの3ヶ月・1年・2年の定期補修の計画立案・進捗管理 ・定期外補修(不具合・トラブル等)の原因確認、対応方針の決定、施工会社への指示 ・入居者からの問い合わせ対応、現地確認、改善提案 ・補修履歴・品質データの蓄積と分析(再発防止策の検討) ●関係者との折衝・調整業務 ・管理組合・入居者との説明・合意形成 ・管理会社との連携(情報共有・対応方針の協議) ・施工会社との調整(補修内容・スケジュール・品質基準の確認) ・必要に応じた社内関係部署との連携(商品企画・品質管理部門など) ●品質管理部門と連携した現場検査 ・竣工後の品質検査・定期点検への参加 ・施工品質のチェック、改善点のフィードバック ・品質基準のアップデートに向けた社内共有 ●事務業務・会議参加 ・アフターサービスに関する報告書作成、補修計画書の作成 ・管理組合向け資料の作成 ・社内会議・品質改善会議への参加
・マンション管理組合のフロント業務 ・分譲マンションの販売業務(デベロッパー、販売会社) ・施行者側のアフターサービス対応業務(ゼネコン)
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500~550万
関西大手私鉄グループ中核・総合不動産会社での分譲マンションに関する各種アフターサービス業務全般。 当社ブランド「geo(ジオ)」の分譲マンションの購入者に対して、入居から6カ月・1年・2年など一定期間経過時に対応する専有部の定期点検はじめ、お客さまセンターに入る問合せについてコールセンターのみでは対応が難しい不具合・故障に対してヒアリングや点検訪問、共用部に関する対応をお任せします。 【具体的には】 ・建物不具合に関する対応要望の受付・対応 ・施工会社(ゼネコン)への修繕・修繕対応の指示・進捗管理(実際の補修・修繕作業は施工会社が行います) ・アフターサービスに伴う管理組合対応 ・定期補修の手配・実施管理 ・アフターサービス情報の管理・社内共有化など
下記業界でのアフターサービスまたは品質関連の業務経験 ・マンションデベロッパー ・住宅メーカー ・工務店 ・住宅設備 ・建材メーカーなど
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403~650万
【仕事内容】 オフィスビルや商業施設などに設置されている消防設備・防災設備の点検、設置、修理業務をお任せします。法令に基づく点検から、経年劣化に伴う改修工事、テナント入退去時の設備移設まで、建物の安全を守る幅広い業務に携わっていただきます。現場への直行直帰が基本で、効率的に働ける環境です。 主な業務内容は以下の通りです。消防設備・防災設備の法定点検、経年劣化箇所の改修・修繕対応、テナント入退去に伴う設備の移設・増設・撤去工事、協力会社への工事発注および取りまとめ、報告書・見積書の作成など。 【ポジションの魅力】 ①チーム制で安心して働ける:3〜6名のチームで点検・工事を担当するため、未経験の作業でもフォロー体制が整っています。 ②分業制で“現場に集中できる”環境:営業対応はグループ内の別部署が担当し、緊急連絡もコールセンター経由でシフト担当者が対応するため、夜間・休日の急な呼び出しはありません。また、点検報告書はタブレットで入力し、データはバックオフィスが報告書に仕上げるため、事務作業の負担が大幅に軽減されています。 ③やった分だけ収入に反映される出来高制度:固定賞与に加えて、現場での成果に応じた「出来高賞与」を支給。1回の賞与で100万円を目指せる評価制度が整っています。
・自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎】 ・消防設備士甲種4類、第二種電気工事士などをお持ちの方 ・手に職をつけたい方
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400~850万
旭化成グループの中核企業として、確かな経営基盤と高いブランド力を確立。 60年ロングライフ住宅として支持される「ヘーベルハウス」をはじめ、耐火性・耐久性に優れた住まいを提供し続けています。 中途入社者の直近5年定着率は97.3%。 チームで支え合う風土が根づいており、IT活用による業務効率化も積極的に推進中です。 安定性と働きやすさの両立を実現できる環境があります。 ■業務内容 戸建住宅「ヘーベルハウス」および4階建てまでの低層集合住宅「ヘーベルメゾン」の施工管理を担当します。 ・工程管理、品質管理、原価管理 ・オーナー様との打ち合わせ、折衝 ・協力会社や職人のマネジメント、安全管理 ・複数現場の巡回管理 施工図の作成は専任部署が対応するため、現場運営と顧客対応に専念できる体制です。 ■働き方 ・工業化工法により効率的な施工体制を実現 ・ベテラン技術者との2名体制が中心 ・巡回型管理のため裁量を持ったスケジュール調整が可能 ・リモートワーク相談可 ・残業削減に向けた業務改革を継続中 ■キャリアパス ・施工管理として専門性を高めるスペシャリストコース ・設計職などへのキャリアチャレンジ制度 ・将来的にグループ内他職種への挑戦も可能 長期的なキャリア形成を見据え、多様な選択肢が用意されています。 ――――――――――――――――――――――― ■想定年収 ・550万円~850万円 ※経験、年齢、能力を考慮し決定 ※賞与年2回(標準5ヶ月分) モデル年収例 ・30歳 約700万円 ・35歳 約800万円 ・45歳 約1,000万円 安定したベース給のもと、着実に収入を伸ばしていける点も魅力です。 ■勤務条件 ・正社員 ・勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ・週休2日制(水曜、日曜、祝日) ・年間休日120日 ・有給休暇初年度15日付与 ■福利厚生 ・通勤手当全額支給 ・住宅手当、持家手当 ・借上社宅制度 ・退職金制度 ・各種社会保険完備 ・財形制度、社員持株制度 ・確定拠出年金制度、企業年金基金 ・育児、介護休業制度 ・育児短時間勤務制度 ・保養所利用可 ◇確かなブランドのもとで、施工管理としての経験をさらに高めながら、安定した環境で長期的に活躍できるポジションです。
■応募要件 ・建築施工管理の実務経験をお持ちの方(木造、RC造、新築、改修などは不問) ・下記いずれかの資格保有または学科合格 一級建築士 一級建築施工管理技士 二級建築士
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750~800万
風力発電所・太陽光発電所操業(O&M)管理 (メーカー契約履行管理、子会社含むO&M委託先管理、渉外業務) 【風力発電所管理】 ・風車メーカーとの契約協議、契約履行管理 ・当社子会社のO&M管理(予算確認、検証等) ・その他O&M会社の業務管理、新規選定 ・電力会社との売電・買電契約協議 ・設備の改善による発電向上検討 ・風力発電所の操業延長等、案件方針検討 【太陽光発電所管理】 ・発電及びO&M予算の予実管理 ・電力会社との売電・買電契約協議 ・O&M業者の業務履行管理、契約協議、トラブルシューティング ・発電所運営最適化(メンテナンス計画など) ・各種課題分析及び改善活動(発電性能の向上、設備稼働率の向上) ※業務内容変更の範囲:会社内でのすべての業務
【必須要件:準即戦力】 ※目安:27歳~35歳(年収:760万円~790万円) ・プラント、発電設備、製造ライン等での操業管理の実務経験(2年以上) ・工事契約、O&M契約等の他社間との契約実務経験(契約交渉、契約履行管理等) ・設備のトラブルシューティング対応、運用改善の経験 ・電気系、機械系の専門知識
再生可能エネルギー発電事業
400~850万
旭化成グループの中核企業として、確かな経営基盤と高いブランド力を確立。 60年ロングライフ住宅として支持される「ヘーベルハウス」をはじめ、耐火性・耐久性に優れた住まいを提供し続けています。 中途入社者の直近5年定着率は97.3%。 チームで支え合う風土が根づいており、IT活用による業務効率化も積極的に推進中です。 安定性と働きやすさの両立を実現できる環境があります。 ■業務内容 戸建住宅「ヘーベルハウス」および4階建てまでの低層集合住宅「ヘーベルメゾン」の施工管理を担当します。 ・工程管理、品質管理、原価管理 ・オーナー様との打ち合わせ、折衝 ・協力会社や職人のマネジメント、安全管理 ・複数現場の巡回管理 施工図の作成は専任部署が対応するため、現場運営と顧客対応に専念できる体制です。 ■働き方 ・工業化工法により効率的な施工体制を実現 ・ベテラン技術者との2名体制が中心 ・巡回型管理のため裁量を持ったスケジュール調整が可能 ・リモートワーク相談可 ・残業削減に向けた業務改革を継続中 ■キャリアパス ・施工管理として専門性を高めるスペシャリストコース ・設計職などへのキャリアチャレンジ制度 ・将来的にグループ内他職種への挑戦も可能 長期的なキャリア形成を見据え、多様な選択肢が用意されています。 ――――――――――――――――――――――― ■想定年収 ・550万円~850万円 ※経験、年齢、能力を考慮し決定 ※賞与年2回(標準5ヶ月分) モデル年収例 ・30歳 約700万円 ・35歳 約800万円 ・45歳 約1,000万円 安定したベース給のもと、着実に収入を伸ばしていける点も魅力です。 ■勤務条件 ・正社員 ・勤務時間 9:00~18:00(休憩60分) ・週休2日制(水曜、日曜、祝日) ・年間休日120日 ・有給休暇初年度15日付与 ■福利厚生 ・通勤手当全額支給 ・住宅手当、持家手当 ・借上社宅制度 ・退職金制度 ・各種社会保険完備 ・財形制度、社員持株制度 ・確定拠出年金制度、企業年金基金 ・育児、介護休業制度 ・育児短時間勤務制度 ・保養所利用可 ◇確かなブランドのもとで、施工管理としての経験をさらに高めながら、安定した環境で長期的に活躍できるポジションです。
■応募要件 ・建築施工管理の実務経験をお持ちの方(木造、RC造、新築、改修などは不問) ・下記いずれかの資格保有または学科合格 一級建築士 一級建築施工管理技士 二級建築士
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600~800万
産業用空調(製薬・半導体工場等)の心臓部である熱源設備の更新における設計・積算・技術提案を一貫して担当します。営業が獲得した案件に対し、技術の専門家として最適解を導き出す中核ポジションです。 ■現地調査:既存熱源・空調機・配管等の劣化状況確認、工事動線の精査 ■更新設計:熱源能力の再評価、省エネ・運用改善案の技術評価、制御方式検討 ■積算:機器費・工事費の数量拾い、VE案の検証、コスト調整 ■提案:技術的根拠に基づく提案書作成、投資回収(ROI)試算 ■調整:営業・工事部門・顧客(生産技術等)との技術打合せ、試運転立会い
【いずれか必須】■空調設備の基礎知識(熱負荷/風量等) ■図面読解力(機械/電気/建築) ■既存設備の調査または選定・設計経験 【部門長より】当社のサービス営業は、単なる設備更新の提案ではありません。お客様の事業継続、環境負荷低減、コスト最適化といった経営課題の解決に貢献できる、非常に価値の高い仕事です。技術と営業の両方を活かしながら、お客様に“なくてはならないパートナー”として信頼を築いていくことができます。前向きに挑戦する姿勢があれば必ず成長できる環境です。一緒に日本のサービスビジネスをさらに強くしていきましょう。
空調機器の販売および保守、冷暖房設備工事および給排水衛生設備工事の設計 および施工、土木工事・電気工事・機械器具設置工事およびその他の設備工事の請負
580~920万
<職種名> フィールドエンジニア <概要> 自社製ボイラおよび周辺機器のメンテナンスを担当します。 工場・病院・製薬会社など、熱や蒸気を扱う幅広いお客様に納品されている 自社商品の点検・修理・メンテナンスを行う仕事です。また、メンテナンス 活動だけでなくボイラ室全体の設備改善や工場内の省エネに関する提案など、 技術営業としての業務もご担当いただきます。入社後は本社研修とOJTを通 じて自社製品についての知識を基礎から学んでいただきます。 〈具体的な業務内容〉 自社商品を導入されているお客様(工場)を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理 などを担当。またお客様に役立つ提案をしながら販売も行います。 【具体的な業務】 ■現場での修理、定期点検、オーバーホール ■新商品や保守契約の提案、販売 ■省エネ、環境保全の診断と提案 ■開発部門への情報提供 など <キャリアパス> エンジニアスタッフとして入社していただき、業務の習得をしていただきます。 実績に応じて役職がつき、その後は適性にあわせてスペシャリスト、 マネージャー、他適性の有る部署へとその人に応じたパスがあります。 <魅力> 仕事を任せる風土があり、大きな裁量のもとで、自由度 高く取り組めます。新卒・中途の区別なく、仕事の成果は正当に評価 される環境です。 <同社の特徴> 愛媛県松山市で創業し、産業用ボイラからスタート致しましたが、 現在では、ボイラ事業・アクア事業・ランドリー事業・食機事業・ メディカル事業・熱利用事業・新事業開発・環境事業・舶用事業と、 様々な分野の省エネ・環境保全商品の研究開発・設計・生産技術・ 販売・保守管理までを一貫して行っています。 また、国内には支店営業所が約100拠点、 海外は24の国と地域に展開しています。 熱・水・環境の3つの技術を柱に 人と社会に貢献する商品を提供。 2005年より17年連続で格付「Aランク」評価(R&J)を得る等 盤石な経営基盤を築いています。
<必須> ・産業機械のフィールドエンジニア経験者 ・工務課・設備課にて自社設備のメンテナンス・保守・修理をご経験された方 ※いずれも3年以上の実務経験若しくはそれに準ずるスキルをお持ちの方に限定いたします。 <歓迎> ・ボイラ、コンプレッサ、水処理機器、冷凍機などのメンテナンス経験者 <人物像> ・わからないことは積極的に質問、吸収できる ・様々なケースを提案し、長所短所を検討して相談できる ・わかりやすく説明できるトーク力がある
小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等
380~600万
木造住宅のアフターメンテナンスをお任せします。 同社は、設計から施工そしてその後のメンテナンスまでを自社で一貫して対応。 住まいを建てた後も、定期点検や修繕を通してお客様との関係は続いていきます。 “完成で終わり”ではなく、“そこから始まる関係”を大切にできるのが、アフターメンテナンスの仕事です。 家づくりの背景や構造を理解しているスタッフも社内にいるため、お引き渡し後の点検や修繕にもスムーズに対応できます。 〈具体的には〉 〇定期点検 6ヶ月・1年・2年といった定期点検を中心に、建具の調整や設備の不具合など、住まいを快適に保つためのサポートを行います。 〇工事手配 軽微な補修・調整作業のほか、必要に応じて専門業者の手配や修繕工事の段取りを行います。 修繕内容に応じてお客様へ見積もりのご提案も行い、内容をご納得いただいたうえで施工を進めます。 〇リフォーム、FP事業部連携 お客様のライフスタイルや家族構成の変化に合わせて、リフォーム事業部やFP(ファイナンシャルプランナー)事業部と連携し、より快適で安心できる暮らしのご提案を行うこともあります。 ★アフターメンテナンス職は、暮らしを支える“縁の下の力持ち”。 点検・修繕を通して、お客様の住まいに安心と快適を届けます。
【必須要件】 ◎普通自動車第一種運転免許 ◎住宅のメンテナンス経験または施工管理経験
注文住宅事業を中心に、訪問看護、幼児教育、大型ビル建築など幅広い事業を展開。 複数の事業をホールディングス化することや、フィリピンに法人を構え海外進出を遂げるなど、上場に向けて着々と準備を進めています。 一つの事業にとどまらず、人生で遭遇するであろうさまざまな状況に必要と考えられるサービスをお客様の立場で考え「人」をキーワードにワンストップで提供出来る組織を展開をしています。