<上場・福利厚生充実>世界14億人以上が利用する超大手企業
500~800万
楽天グループ株式会社
東京都世田谷区
500~800万
楽天グループ株式会社
東京都世田谷区
市場リサーチ/データ分析
マーケティングリサーチャー
マーケティング戦略企画
同社は、Eコマース、FinTech、通信をはじめ、 70以上のサービスを展開する「巨大エコシステム企業」です。 楽天会員を中心としたメンバーシップ制度で囲い込み、 独自の経済圏を構築しています。 今では、楽天会員数は1億人を突破。 世界でも14億人以上が同社のサービスを利用しています。 今回のポジションは、その成長をさらに加速させるため、 グループ全体のマーケティングを担うポジションです。 CMO直下のチームの一員として、下記業務を担当いただきます。 ・カスタマー調査・データ分析 ・マーケティング課題の抽出 ・マーケティング戦略の立案 ・マーケティング施策の企画・実行 ・効果測定・改善提案 国内外を問わず広まりを見せる影響力の大きな事業に対し、 戦略策定から実行まで一貫して経験できるポジションです。 同社独自の顧客データを活用できるよう、 データ分析スペシャリストによる研修もございます。 一方で、所定労働時間7時間30分のフレックスタイム制、 育児支援制度やカフェテリアなどの設備も整っており、 ライフステージに左右されずに安定して働ける環境です。 事業会社でのマーケティング経験をお持ちの方はもちろん、 同社のサービスにご興味をお持ちの方、 充実の福利厚生の中で柔軟に働きたい方へ、 おすすめのポジションです。
▼いずれかのご経験をお持ちの方(2年以上のご経験必須) ・営業経験2年以上(法人・個人問わず) ・IT/ビジネスコンサルティング経験 ・マーケティング経験 <歓迎する経験・能力・スキル> ・企画提案/ソリューション提案/コンサル型営業の経験 ・楽天が提供する様々なサービスに関連する業種での経験 (EC、広告、金融など) ・プロジェクト型業務の経験(リードの経験は尚可) ・広告、データ解析、調査などマーケティング領域での経験 ・多様なステークホルダーとの交渉、調整の経験 ・目標を可視化し、達成に向けたPDCAを検討・遂行するスキル ・社内外との調整・交渉や、チームビルディングスキル ・状況変化に対する、フレキシブルな対応力
英語でビジネス会話が可能
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜800万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 <コアタイム>11時~15時 ※「朝会」実施日は 8時~12時 <フレキシブルタイム>7時~11時/15時~20時 ※「朝会」実施日は 7時~8時/12時~20時 <1日の標準労働時間>7.5時間
有 コアタイム (11:00〜15:00)
有 平均残業時間: 30時間
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
夏季、年末年始、有給、産前産後、育児、介護、生理、特別(慶弔、ボランティア等)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
入社から2年以内にTOEIC 800点以上を取得できない場合、 スコアをクリアするまで月額給与額が10%減額 月40時間相当分の固定残業代として、 月12万円(年収500万円の場合)を月収に含んで支給 ※超過分は別途支給 ※給与・役職によっては、管理監督者または 専門業務型裁量労働制(みなし労働時間7.5時間/1日)の採用となり残業手当の支給は無し ただし、深夜割増賃金、休日(所定休日及び法定休日)割増賃金は別途支給
無
東京都世田谷区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 研修支援制度 ストックオプション 社員食堂・食事補助
有
育児支援制度 出張手当 持株会制度 ストックオプション制度 研修あり 社内表彰制度 カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料) ライブラリ(個人学習スペース) フィットネスジム「Rakuten Fitness Club &Spa」(有料) ヘアサロン「Rakuten Salon」(有料) ランドリーサービス「Rakuten Cleaning」(有料) マッサージ&鍼「HARI-UP」(有料) クラブ活動 納会 ファミリーデー
2回〜3回
最終更新日:
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 「体験価値」を起点としたクライアントの企業価値創出や社会変革を推進するコンサルティング ✅ BtoBtoCおよびBtoC領域におけるOMO実現に向けた顧客接点構築や決済アプリなどの開発支援 ✅ 大手企業の新規事業創出やビジネスモデル変革およびリカーリングビジネスへのシフト支援 ✅ ヘルスケア関連事業の新規開発や医療DX推進およびグローバル展開の伴走型支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ VUCAの時代においてクライアントのトップラインを伸ばす本質的な課題解決能力が磨かれる ・ サービス企画構想から戦略実行まで一気通貫で携わることで事業を創る力が身につく ・ 新規事業開発やビジネスモデル変革を通じて新たなインダストリの創出に貢献できる ・ 英語などの語学力があればグローバルプロジェクトへ優先的に参画し国際的なキャリアを築ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 想定年収400万円から1000万円で賞与が年2回支給される ・ フレックスタイム制(フレキシブルタイム5:00~22:00)で自律的かつ柔軟な働き方が可能 ・ キャリア採用比率が50%を超えており多様なバックグラウンドを持つ人材が活躍しやすい環境 ・ 在宅勤務制度やリモートワーク制度があり出産祝い金(第3子以降100万円)など福利厚生が充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 「体験価値」という独自の切り口から企業や社会の変革をリードするダイナミズムを実感できる ・ 業界トップクラスのクライアントと共に前例のない新しい価値や仕組みをゼロから創り上げられる ・ 構想策定だけでなく実行から定着まで伴走し目に見える成果とインパクトを生み出せる ・ 先進性や独創性が求められる環境で問題解決のプロフェッショナルとして知的好奇心を満たせる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 顧客価値創造戦略ユニットは体験価値創造と新規事業やビジネスモデル変革のサービスラインで構成される ・ 壁を作らずチームワークを重視しプロアクティブな行動力が評価されるフラットなカルチャー ・ マネジメントからITまで幅広い専門性を持つメンバーが集い互いに刺激を与え合いながら成長できる ・ 日本発のグローバルコンサルティングファームとして国内のみならず世界へ向けた価値提供を目指している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 化粧品メーカーにおけるOMO実現に向けた顧客接点構築支援および体験デザインの策定 ✅ 大手製造事業者のリカーリングビジネスモデルへのシフトや情報通信メーカーの新規事業開発支援 ✅ 医療機器メーカーの医療サービス事業開発や総合商社におけるヘルスケア関連事業のDX推進 ✅ 不動産開発企業による大型再開発プロジェクトにおけるアプリ構想やスマートシティ内のサービス構築
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 原則として社会人経験3年以上であり戦略立案から業務に取り組んだ経験 ・ コンサルティングファームでの業務経験や事業会社における経営企画および新規事業開発の経験 ・ 論理的思考力と柔軟な発想力を持ち前例のないチャレンジを楽しむことができるマインド ・ 金融機関出身者やスタートアップ幹部経験者など多様な業界でのマネジメントや改革の経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 会社名 アビームコンサルティング株式会社 ・ 募集職種名 コンサルタント(顧客価値創造)【Strategy Unit所属】 ・ 勤務地 東京都中央区の東京ミッドタウン八重洲(在宅勤務やリモートワークあり) ・ 設立は1981年で従業員数は約8800名を誇る日本発のグローバルファーム
550~650万
【ココナラグループについて】 ?Vision 一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる ?Mission スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス(機会)を提供していきます。 EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、ココナラ経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。 現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業(SaaS事業)を展開しています。 【組織・チームのミッション】 ココナラのブランド認知度を高め、ターゲットを効果的に獲
【応募資格(必須)】 ・Web広告運用の経験(リスティング/SNS必須) ・事業会社 or 広告代理店でのデジタルマーケティング戦略立案・実行・効果検証の経験 ・BtoC / BtoBいずれかのマーケティング経験 ・部署横断のコミュニケーションスキル 【応募資格(歓迎)】 ・人材業界でのマーケティング経験 ・アフィリエイト広告の経験 ・求人広告の運用経験 ・IT業界の知見 ・CRM・MAツールの利用経験 【求める人物像】 ・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方 ・Webマーケティング経験があり、新規施策を企画し、周りを巻き込んで自ら推進して
■スキルマーケット「ココナラ」の運営・開発 「一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる」というビジョンのもと、ココナラは「知識・スキル・経験」を売買できるオンラインマーケットプレイスを運営しています。2012年のサービス開始以来、ユーザー数は500万人を突破。2021年には東証グロース市場へ上場し、国内最大級のスキルシェアサービスとして成長を続けています。主力のマーケットプレイス事業に加え、「ココナラエージェント」などのエージェント領域、SaaS・ラーニング事
600~900万
【概要】 エムスリーキャリアは2009年の創業以来、医療の”人・組織”の課題を解決をするために、次々と事業を創出しています。 売上140億円・営業利益45億円超と最高益を更新している状況です。 圧倒的シェアを持つ「医療人材」のイメージが強いかもしれませんが、「経営支援」「健康経営」「事業開発群」が大きな事業の柱として育っています。 実際には毎年2つ以上の新規事業を創出し、現在は20を超えるサービスを展開しています。 「0→1」「1→10」「10→100」のすべての事業フェーズのプロダクトを持っており、Webサービスやアプリケーションの立ち上げ、商品・プロダクト戦略立案~戦術策定など、幅広い業務にチャレンジできるチャンスがあります。 子供から大人まで誰もがかかわる社会インフラである「医療・ヘルスケア」の課題を解決する、唯一無二のサービスを一緒につくりませんか。 【採用背景】 病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「M3 Career Prime」、「健康経営事業」は、それぞれ今後の成長余地が10倍20倍の想定です。 サービス数が増大する中で、事業計画に基づいたマーケティング戦略全体を担える社員の母数が足りず、多数の兼務が発生している状況です。 成長スピードをより加速するためにも、事業の成長を牽引してくださる人材が必要不可欠なことから、新規採用を積極的に行っています。 【職務内容】 担当事業について認知 / 集客を最大化するためのマーケティング活動全般をお任せします ・担当事業の事業計画 - 課題を踏まえたマーケティング戦略設計 ・オフライン / オンラインを問わず横断でのチャネル選定 - 施策立案 ・デジタルマーケティング(AD / CRM) - CRM全体の取り組み整理・優先度を決めながら各施策の立ち上げ - 休眠ユーザーに対する長期的なナーチャリング施策の検討〜実行 - ユーザーの行動データと連動した施策の企画〜実行 ・ブランドマーケティング(CM / オフラインマーケティング) - タクシー広告や展示会など施策横断的なトライ ・コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー / メディア出稿) ・各種施策の目標設計 - 効果検証を踏まえた改善 ※担当事業について これまでのご経験を踏まえて、強みを発揮いただける事業へアサインいたします 医療機関向けだけではなく、一般企業向けのサービスも成長しています。 ・病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「M3 Career Prime」 ・病院収益改善サービス「M3 Career Primeプラス」 ・医師の働き方改革支援サービス ・事業承継・M&A支援サービス ・企業の健康経営推進サービス ・産業医トータルサポートサービス ※変更の範囲:会社が定める範囲であり
【必須条件】 ・事業会社でのtoBマーケティングの実務経験 ・オンライン / オフラインを問わず、施策横断的にマーケティング上流の設計経験 【歓迎条件】 ・SaaSの自社サービスのマーケティング経験 ・MA / CRMツールの利用経験 【求める人物像】 ・成長意欲が高く、社会・顧客や自社に対して大きなインパクトを与えたいとお考えの方 ・当事者意識を持ち、主体的にPDCAを回していける方 ・部署や役割の垣根を超えて、コミュニケーションを取りながら業務を推進していける方
医療における人と組織に関する課題解決に向けたマッチング&ソリューション事業
700~800万
当社が提供する「はぐくみ企業年金」は設立6年で加入者数が1,700名から11万人超へと急成長を遂げました。さらなる成長に向けイベントマーケティングの力でさらに加速させてくれる仲間を探しています。 【詳細】■チャネル選定と年間戦略の立案 ■「勝てる」展示会・イベントの企画・プロデュース ■イベントを起点としたリードナーチャリングの設計■市場の一次情報を活用した戦略フィードバック ■パートナーシップ・アライアンスの推進 ★単なる「運営担当」ではなく、イベントを起点とした「リードジェネレーションの戦略家」としてのご活躍いただきます。
【必須】■事業会社におけるイベント・ウェビナーの企画・実務経験(BtoBマーケティングの理解) ■複数の関係者を巻き込み、納期とクオリティを管理するプロジェクトマネジメントスキル 【魅力】■2度の上場を経験した部門責任者直下の環境 経営戦略に直結するポジションで、上場準備企業ならではのスピード感と裁量を持ち、あなたの意思決定がダイレクトに事業成長へ反映されます ■「仕組み作り」そのものが仕事 決まったルーティンをこなすのではなく、どのイベントに出るか、どうリードを育てるか、といった戦略立案から実行までをゼロから構築できます
■福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進■確定拠出年金法に定める運営管理機関業務 ■福利厚生制度の制度設計・提供■福祉業界向けITシステムの開発・提供
500~1200万
Mantra株式会社は、「世界の言葉で、マンガを届ける。」というミッションを掲げ、エンターテインメントから「言語の壁」をなくすことに挑戦しているグローバルAIスタートアップです。世界中の誰もが、最新のマンガやアニメ、ゲームを同時に楽しみ、国や文化を超えて語り合う。作品への愛やファン同士の交流から生まれる「異文化への敬意」が、やがて世界の相互理解を育む―。そんな平和で笑顔に満ちた未来を描きながら、私たちはAI技術の研究、マンガ翻訳、そして語学学習サービスの開発に取り組んでいます。 「大好きなマンガの最新作を、世界中のファンとリアルタイムで分かち合える世界」 そんなワクワクする未来を、私たちは創ろうとしています。クリエイターの魂がこもった一コマを、技術の力で「速く」かつ「感情豊かに」世界へ届けるプロセスには、技術的な難易度が高いからこそ味わえる知的な挑戦に溢れています。自身のスキルを、世界を繋ぐ架け橋に変えたい。エンタメの力で相互理解を深め、より良い社会を築きたい。そんな情熱を分かち合える仲間を、私たちは求めています。 ■プロダクトについて Langaku(ランガク)は、マンガを活用した英語多読学習アプリです。英語学習において最も優れた学習方法の一つ「多読学習」を、集英社全面協力のもと国民的人気漫画で実践できるサービスを提供しています。従来の教科書的な英語学習では続かなかった人たちが、好きなマンガを読むことで自然に英語力を身につけられる、革新的プロダクトです。Langakuは「Google Play ベスト オブ 2025」自己成長部門 大賞を受賞しました。 ■仕事内容 アプリケーション運営プランナーとして、Langakuの日々のアプリ運営と開発プロジェクトの管理の両方を担当していただきます。モバイルゲームの運営経験を活かし、ユーザーのリテンション向上とLTV最大化を実現する、プロダクトの中核を担うポジションです。 <具体的な業務> 【1】アプリの運営 モバイルゲームの運営と同様に、ユーザーを飽きさせず継続利用してもらうための施策を企画・実行します。 具体的には: ● お知らせ作成・配信: 新作品追加、イベント告知などのアプリ内お知らせの企画と作成 ● コンテンツ更新: どのマンガ作品をいつ追加するか、配信スケジュールの策定と実行 ● イベント・キャンペーン企画: セールやイベントの企画立案、企画書・仕様書の作成 ● 運営カレンダー管理: 月次・週次の運営スケジュールの作成と管理 ● マスタデータ管理: アプリ内データの作成・更新作業 モバイルゲームでいう「デイリーミッション」「ログインボーナス」「期間限定イベント」のような施策を、学習アプリとして最適な形で企画・実行していただきます。 【2】データ分析と改善施策 数字をモニタリングし、KPIを改善するための施策を立案・実行します。 具体的には: ● KPI設定と効果測定: DAU、継続率、LTVなどの目標設定と達成度の分析 ● ユーザー行動分析: どこで離脱しているか、どの機能が使われているかを分析 ● 施策の優先順位付け: データに基づき「今、どの数字を伸ばすべきか」を判断 ● A/Bテスト設計: 施策の効果を検証するためのテスト設計と結果分析 ● 改善提案: 分析結果をもとに、次の打ち手を提案・実行 ゲーム運営で培った「データを見ながら次の一手を考える」スキルをフル活用できます。 【3】プロジェクトマネジメント 新機能開発や新作リリースのプロジェクト管理と進行を担当します。 具体的には: ● 新機能の企画: 企画書・仕様書の作成(例:新しい学習機能、UIの改善など) ● 開発タスク管理: エンジニア・デザイナーとのタスク調整と進捗管理 ● スケジュール管理: プロダクト全体のタイムライン策定と進行管理 ● 情報共有: プロジェクト状況の可視化、関係者への報告と調整 ● リスク管理: 開発の遅延リスクや課題の早期発見と対応 開発チーム、デザイナー、マーケティングをつなぎ、プロジェクトをゴールまで導く役割です。 現在、Langakuチームには以下のメンバーがいます: ● デザイン: 1名 ● PdM: 1名 ● マーケティング: 3名(運営兼務含む) ● エンジニア: 正社員2名、業務委託6名 ● カスタマーサポート: 1名
■必須要件 <プロジェクト推進力> ● 開発プロジェクトをリードし、スケジュール通りにリリースまで導いた経験 ● リソース調整やプロセス最適化を行いながら、プロジェクト全体を管理する能力 ● プロジェクト進行を停滞させない柔軟な調整力とリーダーシップ <可視化・文書化スキル> ● プロジェクト状況、進捗、課題を正確に可視化・文書化できる能力 ● 関係者間で情報を共有するプロセスを構築できること <リスク管理・課題解決力> ● プロジェクトや業務のリスクを特定し、分析・解決する能力 ● 未然に問題を防ぐプロアクティブな対応ができること <ビジネスレベルの日本語・英語力> ● 社内公用語が日本語・英語のため、社内メンバーとやり取りすることができる語学力 ■歓迎要件 ● ゲーム業界での実務経験 ● スマートフォンゲーム(特にモバイルゲーム)でのプロジェクトマネジメント実務経験 ● 自社サービスや、運用系タイトル(スマートフォンゲーム含む)の運営またはプランナー経験 ● ゲーム開発のライフサイクル全体(企画、開発、テスト、リリース、運用)への深い理解 ● モバイルゲームアプリ・マンガアプリの運営経験 ● 英語系サービスの運営経験 ● ソーシャルゲーム(特にモバイルプラットフォーム)でのプランナー経験 ● KPI分析に基づく施策立案・実行経験 ● データドリブンな意思決定の実践経験
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400~700万
精度とスポーティーさを兼ね備えた革新性あふれるスイスの高級時計<TAG Heuer/タグホイヤー>の PR活動およびインフルエンサーマーケティングを通じた、 ブランドの魅力度・可視性・認知度の向上を担っていただくポジションです。 <主な業務内容> ■PR戦略立案・実行 ・ブランドポジショニング、認知度向上を目的としたPR戦略およびキャンペーンの実行 ・展示会、メディアキャラバン、イベント等の企画・運営 ・プレスリリース作成・配信、PR/広告素材管理、校正業務 ■メディアリレーション・プランニング ・編集者、ジャーナリスト、スタイリストなどとの関係構築および強化 ・エディトリアル露出最大化 ・メディアプランニングの実行 ・プレスサンプルおよびコンタクトリスト管理 ■インフルエンサーマーケティング ・ブランド認知・エンゲージメント向上を目的としたキャンペーンの企画・運営 ・新規インフルエンサー/KOLの開拓および関係構築 ・コンテンツ制作、プロダクトシーディング、イベント参加等の調整・管理 ■分析・レポーティング ・PRおよびインフルエンサー施策の効果測定・分析 ・分析ツールを活用したレポート作成 ■イベント・スポンサーシップ関連 ・ブランドイベントの企画・運営サポート ・スポンサー活動の管理サポート ・契約書・合意書管理
<必須> ・ファッション業界またはイベント/PRエージェンシーでのPR・マーケティング実務経験(3年以上) ・デジタルメディア/SNSを活用したデジタルPR経験 ・分析ツールを活用したインフルエンサーマーケティング経験 ・ビジネスレベルの英語力および流暢な日本語力 ・Microsoft Office(Word/Excel/PowerPoint)スキル ・大学卒業または同等の能力 <歓迎> ・外資系企業での就業経験 ・主要編集者/スタイリスト/インフルエンサーとのネットワーク <求める人物像> ・社内外と円滑に連携できる高いコミュニケーション力 ・スピード感のある環境でも柔軟に動き、チームで協力しながら主体的に取り組める方 ・デジタルメディアやSNS、インフルエンサーマーケティングの知識があり、 プレスリリースなどの文章作成が得意な方 ・トレンドや業界動向に敏感で、新たなチャンスやインフルエンサーを見極められる方を歓迎しています
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400~600万
特定技能外国人材サービスにおけるマーケティング施策の企画・運用・改善を担い、農家や農業法人への認知拡大とリード獲得を推進します。 【具体的には】■Webサイト・LP・SNS広告の運用・改善 ■SEOコンテンツ(事例・コラム)の企画制作 ■展示会・セミナーの企画・運営 ■CRM(Salesforce等)を活用したリード管理・ナーチャリング ■販促物(チラシ・動画)の制作ディレクション ■営業部門と連携した商談化サポート・資料作成など
【必須】■Webマーケティングまたは広報・販促の実務経験(3年以上) ■Webサイト制作・広告運用・イベント企画いずれかでの成果実績■外部パートナー(代理店・ベンダー・デザイナー等)のディレクション経験 【企業について】農業人材支援企業のパイオニア的存在として日本の一次産業の復興を掲げ、外国籍の派遣数は業界トップで、人手不足の農家に対して外国籍の方と日本人を一緒に派遣する事で農家の人材支援を行っています。農家のお困り事を解決する為のデータプラットフォーム事業も行っており、社会貢献性の高さから厚い信頼を獲得しています。農水省やJAL、マイナビ、東京農大と協同でのプロジェクトも推進しています。
-
年収非公開
◤仕事内容◢ - CX/マーケティングプラクティスに所属し、顧客体験(CX)設計と価値最大化を支援します。 - 顧客起点のデジタル変革を通じて企業の競争力向上を目指します。 - CX戦略の策定・実行支援(顧客接点のデジタル化、カスタマージャーニー設計、マーケティング・営業・サービスの統合設計)を行います。 - デジタル技術の活用支援(AI・データ活用によるLTV最大化、パーソナライズ戦略、オムニチャネル統合)を行います。 - 新サービス・事業開発支援(新規事業のビジネスモデル策定、PoC、MVP開発支援)を行います。 - 組織・業務プロセス変革(営業・マーケティングのデータドリブン化、アジャイル開発支援)を行います。 - 生成AIやCookie規制などの市場動向変化に対応し、顧客と提供価値の本質に基づいた課題解決に取り組みます。 - プロジェクト事例:大手自動車メーカーの東南アジアにおける顧客体験可視化/CX向上施策、大手証券会社のデジタルマーケティング高度化戦略、大手損害保険の戦略的ターゲットセグメント策定などがあります。 - コンサルティングファーム・シンクタンク、事業会社での経験を活かし、プロジェクト推進の中核を担うことを期待されます。 - 将来的には当該領域の知見水準引き上げ、ソリューション構築に貢献することが期待されます。 ◤会社の特徴◢ - 「PRODUCE NEXT しあわせな未来を、共に拓く。」をミッションに掲げる総合コンサルティング会社です。 - 戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供しています。 - 顧客企業は日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐にわたります(ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等)。 - 「Hands-on」「Scopeless」「More than Reports」「Professionals」といった独自のアプローチにより、顧客価値の最大化を実現しています。 - 顧客企業とワンチームで戦略策定から実行までコミットするスタイルを貫いています。 - 外資/国内の有名コンサルティング会社出身の経験豊富なメンバーが多数集結しています。 - 全社約370名規模(2025年8月末時点)で急成長中の企業です。 - 『One Pool制』により、幅広いインダストリー・ソリューションのプロジェクト経験を積むことが可能です。 - 『プラクティス制』により専門性向上を図ることができ、CX/マーケティングプラクティスは2025年1月始動の約8名体制です。 - 社員がコンサルティング提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われるフェーズにあります。 ◤仕事の魅力◢ - 価値観やニーズが多様化する現代において、企業と顧客の関係性/接点構築という重要領域に貢献できます。 - 顧客起点のデジタル変革を通じて、企業の競争力向上に直接的に寄与するやりがいがあります。 - 生成AIやCookie規制など最新の市場動向に対応し、本質的な課題解決に取り組むことができます。 - 大手自動車メーカー、大手証券会社、大手損害保険など、影響力の大きいクライアントの重要プロジェクトに参画できます。 - 『One Pool制』と『プラクティス制』の組み合わせにより、幅広い経験と深い専門性の両方を追求できる環境です。 - プロジェクト推進の中核を担い、将来的には当該領域の知見水準引き上げやソリューション構築に貢献できるポジションです。 - 急成長中の組織で、自身の貢献が会社の成長に直結するフェーズを経験できます。 - コンサル業界でも有数のワークライフバランス(平均月間残業時間約26時間)を実現しながら、高い成果を目指せます。 ◤描けるキャリア◢ - コンサルタントの成長に合わせて、役割と責任を拡大していく着実なキャリアパスが設定されています。 - 最短1年で次のポジションに昇格可能であり、20代後半のマネージャー、30代前半のシニアマネージャー、30代半ばのパートナーも数多く在籍しています。 - キャリアパス例:コンサルタント → シニアコンサルタント → マネージャー → シニアマネージャー → アソシエイトパートナー → 執行役員/パートナー。 - プロジェクトアサイン前に経営陣と面談し、スキル・経験と志向性を考慮した中長期キャリアパスに最も合ったプロジェクトにアサインされます。 - 充実した人材育成制度があり、内定から入社までの準備プログラム、コンサル未経験者向け重点フォローアップ、月次マネージャー/コンサルタント研修、OJT、社外研修、メンター制度などが提供されます。
◤必須スキル・経験◢ - シニアコンサルタント以上の職位での募集です。 - 以下のいずれかの経験をお持ちの方: - マーケティング戦略立案・ビジネス分析の経験 - 顧客体験・カスタマーサクセス領域の経験 - デジタルマーケティング・CRMの導入・運用経験 - パーパス・MVV策定などのブランド設計・運用の実務経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - UIUXデザイナーとして、顧客体験設計などのプロジェクトに従事した経験がある方 - スタートアップでの勤務経歴があり、マーケティング・ブランディング戦略をゼロから設計された経験がある方 - 高度なデータ分析により、顧客インサイトを分析された経験がある方 - ビジネスで英語を使った経験のある方や海外留学経験のある方 ◤求める人物像◢ - コンサルティングファーム・シンクタンク、または事業会社でのこれまでの経験を活かしたい方 - プロジェクト推進の中核を担い、リーダーシップを発揮したい方 - CX/マーケティング領域の知見を深め、ソリューション構築に貢献したい意欲のある方
-
763~1102万
■職務内容: ### サービスについて ##### タッチで交換。スマートに管理。名刺アプリ「Eight」 Eightは、価値ある出会いをタッチでつなぐ、ビジネスのための名刺アプリです。2012年の提供開始以来、400万人を超えるユーザーに利用されています。Eightでは、名刺を管理するだけでなく、ユーザー同士がスマートフォンをかざすだけでデジタル名刺を交換することができます。Eightで交換したデジタル名刺は、昇進・異動・転職などの情報が自動で更新されるので、相手の近況をスマートに把握できます。Eightはタッチ名刺交換と名刺管理で、これまで培ってきた人脈を活かしたビジネス機会を創出します。 ※名刺アプリ 利用率No.1: 名刺管理アプリに関する調査(2025年12月、調査委託先:インテージ) ### 組織のミッション グループのミッションは「Eightの非連続な成長の先駆けとなる」です。 Eightの非連続な成長につながることや、マネタイズにつながることに取り組みます。 ### 具体的な業務 「名刺文化を変え、出会いの価値を最大化する」というビジョンの下、Eightのプロフィール情報が、ビジネスIDとなるような未来を創ります。Eightのみが保有する膨大なアセットと、生成AIをはじめとしたテクノロジーを掛け合わせ、「Eight」の新規事業の企画・推進に携わります。 ##### 【入社後にお任せしたいプロジェクト】 - データアライアンス事業の推進 Eightが保有する400万件のプロフィールデータを用いて、BtoBマーケティングやセールス業務を進歩させます。外部パートナー(広告代理店やITベンダー、リサーチ会社など)と連携した新たなビジネスモデルを企画・実行します。 ##### 【具体的な業務内容】 - 広告代理店を中心としたデータアライアンス先との関係構築・推進 (既存アライアンス先との定期的なコミュニケーションも含む) - 利用状況・課題の把握、改善施策の検討・提案 - データアライアンスの活用促進に向けた企画立案 - 代理店内での横展開や利用定着に向けた施策企画 - アライアンス先と連携した広告商品・ソリューションの企画 ### 募集背景 - 事業成長による組織体制強化のため Eightのアセットを使って、新しいことを仕掛けていくフェーズに入りました。 ここからさらに新しい勝負を仕掛けていくため、Eightやデジタル名刺のグロース、 新しいマネタイズの柱を作るといったテーマの下で一緒に取り組むメンバーを増員します。 ### 本ポジションの魅力 ##### ■自身の成果次第で、役職・役割を獲得できる環境 配属部署は現在組織立ち上げ期にあり、主要プロジェクトのオーナーとして、予算管理やパートナー折衝、人員アロケーションまでを含めた高い裁量を持って業務に当たります。自身の成果次第で早期にマネジメントポジションや新規役職へもチャレンジ可能です。 ##### ■400万人超の実名・属性データを活用した、高付加価値なデータビジネスに携われる Eightが保有する400万人以上のプロフィールデータは、国内でも希少な「実名×BtoB文脈」のデータ資産です。広告・マーケティング領域において、単なるデータ提供に留まらず、どのように活用すれば価値が最大化されるかをパートナーと共に設計し、事業として形にしていく経験ができます。 ##### ■マーケティング×データ×アライアンスの複合スキルを磨ける 広告代理店、DMP事業者、メディア運営企業など、多様なプレイヤーと協業する中で、 ・マーケティング知見 ・データビジネスの構造理解 ・事業アライアンス推進力 を実践的に身につけることができます。 今後のキャリアにおいて汎用性の高いスキルセットを、事業の最前線で磨ける環境です。 ### 組織構成 Eight事業部 Business Growthグループは、マネジャーを含む約5名の少数精鋭の組織です。 広告業界出身・エンタメ業界出身・新卒社員とさまざまなバックグラウンドのメンバーが在籍しています。 ### 開発環境、使用するツールなど Slack、Gmail、Google Meet、Zoom、Notionなど
■応募資格(必須) - 広告代理店または事業会社において、データを活用したマーケティング施策の企画・実行経験(1年以上) - 社会人経験(4年以上) ■応募資格(歓迎) - 広告代理店でのクライアント向けサービス/商品企画の経験 ■求める人物像 - 自身の役割を自ら設定し、自走できる方 - 主体性を持ち、関係者を巻き込みながら適切なコミュニケーションが取れる方 - 自らの企画の実現に意思を込め、責任が取れる方 - Eightのアセット/データに可能性を感じ、ビジネス、サービスを問わず、グロースの具体的なアイデアが複数思い付く方
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600~1100万
◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。 セキュリティカメラ国内No1シェア、グローバルNo7シェア ※国内:コンビニ、工場、官公庁、東京オリンピック等で採用 ※海外:ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用 【仕事内容】 日本市場における i-PROブランドの認知向上および新規・既存パートナーとの関係強化を目的に販売パートナー向けポータルおよびe‑learningプラットフォームを中核としたプラットフォーム機能の企画・推進およびマーケティング施策の実行をリードいただきます。 展示会・イベント・ウェビナー等のオンライン・オフライン施策とも連動しながら、データを活用した分析および1to1マーケティングの実現を通じて、販路拡大と商材理解・活用の最大化を推進するポジションです。 【具体的な業務内容】 1)国内販売パートナー向けポータルサイトの運営をリードし、パートナーマーケティングに必要なコンテンツ構成・情報設計を企画するとともに、パートナー視点での課題整理を通じて利用促進に向けた改善提案を推進する。 2)1to1マーケティングの実現に向けて、新規・改善機能の企画を行い、開発部門・関連部署と連携しながら要件整理・仕様検討・プロジェクト進行を担い、ビジネス要件とシステム制約の橋渡し役として調整を行う。 3)パートナーの行動・利用データを分析し、パートナー属性や行動に応じた出し分け・ナーチャリング施策を設計するとともに、分析結果をもとにした施策および機能改善の提案・実行を推進する。 4)e‑learning プラットフォームを活用したパートナーのオンボーディングおよびスキル向上施策を企画・運営し、商材理解の促進とパートナーの自走力向上を支援する。 5)展示会・イベント・オンラインセミナーの企画・運営を支援するとともに、関係部門と連携しながらオンライン・オフラインを横断した一貫性のあるパートナー体験の設計を推進する。 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【この仕事の魅力】 国内販売パートナー向けポータルおよび e‑learning プラットフォームを軸に、Webマーケティング、ナーチャリング、データ分析を通じて、パートナーとの関係性やビジネス成果に直結する取り組みを一気通貫で担える点が本ポジションの魅力です。施策単位に留まらず、データをもとにコンテンツや仕組みを改善していくことで、自身の取り組みがパートナー活性化や商材理解の向上として実感できます。 これまでにない新しい施策も柔軟に受け入れられる風土があり、自主的に課題を捉え、データを起点に考えた取り組みを主体的に推進したい方には、伸び伸びと業務に携わることができる環境です。
【必須要件】 ・事業会社におけるWebマーケティング業務の経験:5年以上(業界不問、B2B or B2C不問) ・自社Webサイトor会員サイトorポータルサイト等において、コンテンツ企画・情報設計・運用改善を主体的に推進した経験 ・ナーチャリング施策(メール、コンテンツ配信、ウェビナー連動等)を企画・実行し、行動データをもとに改善を行った経験 ・社内の営業、開発、マーケティング、外部ベンダー等と連携し、要件整理や調整を行いながら業務を前に進めた経験 【歓迎要件】 ・新規企画の立ち上げ、新規企画から運用までのプロセスのご経験 ・オンライン学習コンテンツの企画、運営、受講データの活用や改善に携わった経験。 ・BtoBビジネスにおいてパートナー制度、代理店支援、オンボーディング・活性化施策への関与経験 ・英語:海外メンバーとのメールでのコミュニケーションスキル
i-PROは、パナソニックから独立したセキュリティ、セーフティ、医療用エッジコンピューティングカメラの世界的リーディングカンパニーです。60年超におよび培われた高品質で信頼性の高いハードウェアを用い、画像を意思決定の現場で活用する最先端技術を開発しています。i-PRO製品は、容易にカスタマイズおよび統合ができるよう設計されており、お客様のあらゆる用途に柔軟に対応します。 AIを倫理的に責任をもって活用し、堅固なサイバーセキュリティを備え、持続可能なテクノロジーを提供します。