営業企画セクションリーダー 【伊勢崎市】【東京】_81213636
700~900万
サンデン株式会社
東京都台東区, 群馬県伊勢崎市
700~900万
サンデン株式会社
東京都台東区, 群馬県伊勢崎市
海外事業企画/開発
自動車/輸送機器法人営業
営業企画
【組織のビジョン】 「売上(①)と経費(②)に関する実行計画の進捗管理、および滞留債権の回収(③)を担当し、目標達成に貢献する。また、社内外監査(④)、全社的な指示・指令の調整(⑤)、棚卸関連プロジェクト(⑥)、および市場分析(⑦)を担当し、計画達成と経営品質の維持・向上に貢献する。 【お任せしたい業務】 目標達成に貢献するため、 ① 売上および ② 経費の実行計画における進捗管理、ならびに ③ 滞留債権の回収を担当する。 加えて、計画達成と経営品質の維持・向上に貢献するため、 ④ 社内外監査への対応、⑤ 全社的な指示の調整、⑥ 棚卸関連プロジェクト、および ⑦ 市場分析も担当する。 【キャリアステップイメージ】 能力と実績次第で、すべての可能性が開かれています。海外や国内組織においてさらなる成長の機会があり、制限はありません! 【魅力】 意欲的な若手チームを率いる機会、次世代の同僚を育成するやりがい、国際的な同僚やグローバルな文化背景に触れる機会があり、真の国際的なマネージャーへと自己成長できる素晴らしいチャンスです。 【求める人物像】 ・自信を持ち、グループの前で効果的にプレゼンテーションができること。 ・対人スキル(ピープルスキル)に優れ、3名の年下のメンバーを指導・牽引できること。 ・グローバルのフロントプランニングスタッフと連携できる高いコミュニケーション能力。 ・営業、マーケティング、またはそれに類似する分野での数年以上の実務経験。 ・自己動機付け(セルフモチベーション)、強力な分析的思考力、および常識的な判断力。 ・営業企画セクションリーダーとしての職務に強い関心があること。 ・データ分析やデータ処理に対する関心。
■自動車部品メーカーでのご経験 ■下記「いずれか」のご経験 法人営業、海外営業、営業企画、経営企画、事業企画、商品企画、マーケティング ■責任者や何かしらのリーダーとして進捗管理、数値管理、プロジェクト管理等のご経験 ■英語力:ビジネスレベル 【歓迎要件】 ▼中国語能力とビジネスの基本原則を理解していること
英語でビジネス会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
700万円〜900万円
一定額まで支給
[勤務時間](群馬) 08:10~17:00 (東京)08:40~17:30 ※フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)
有
有
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
初年度12日/有給休暇付与は試用期間終了後※原則3ヶ月
GW 夏季休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇 リカレント・メモリアル休暇等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
[月給例]533,333円~600,000円 [年収例]700万円~900万円 ※経験、能力に応じて決定 賞与4回 給与改定サイクル:年1回
東京都台東区
群馬県伊勢崎市
有
有
別居(単身赴任)手当、寮社宅あり、出張手当、職能資格手当、教育助成金 カフェテリアプラン、サンデン共済会、各種貸付金制度、持株会、契約保養所
1名
カーエアコン用コンプレッサー、熱交換器・自動販売機・店舗機器等の製造・開発・販売 ■自動機器システム/カーエアコン用コンプレッサー、熱交換器 ■自動販売機システム ■店舗機器システム:冷凍・冷蔵ショーケースなど ■住環境機器システム ■エコキュート:自然冷媒ヒートポンプ給湯器 ■双方向性/相互運用性モデム moderno ■キャッシュレスシステム ■フードサービス機器 ≪事業拠点≫ 世界23ヶ国・53カ所
スタンダード市場
最終更新日:
600~1200万
◆業務内容 ・大手企業の脱炭素課題に応じたオンサイト・オフサイトPPAの提案 ・多様な再エネ供給スキームの構築および需要家との契約交渉・締結 ・FITからFIP制度への転換を活用した再エネ電源調達の推進 ・太陽光パネル販売および新規アグリゲーション事業の立ち上げ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・上場企業向けの大規模オフサイトPPAスキーム開発・組成 ・需要家自社アセットを活用したオンサイトPPA導入プロジェクト ・FIP制度に対応した次世代型再エネ電源の調達・運用スキーム策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅日本有数の事業基盤を背景に大規模な脱炭素推進を主導できる ✅単なる商品提案にとどまらず自ら供給スキームを設計・開発 ✅スーパーフレックス制の導入で柔軟かつ高効率な働き方が可能 ✅連続有給取得で5万円支給されるリフレッシュ奨励金など充実の制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆当社の独自性 ・再エネ電源の開発から供給・アグリゲーションまでを一貫展開 ・金融と事業の双方に強みを持つオリックスならではの提案力 ・「2035年までに再エネ発電容量国内トップクラス」を掲げる強力な推進力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
◆必須要件(MUST) ・再エネ業界での法人向け営業経験(特にPPA等の提案営業経験) ・大企業を相手に長期PJを推進する高い交渉力・調整力 ・顧客課題に応じたスキーム構築ができる提案型営業経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆歓迎要件(WANT) ・金融機関、商社、大手再エネ事業者での営業・事業開発経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外企業との折衝・海外出張経験) ・固定観念にとらわれず新たなスキームを自ら企画・提案できる能力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
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700~850万
【具体的な業務内容】 業務は大きく分けて「チームサポート」と「リテールディレクター(RD)のサポート」の2軸となります。 ■ チームサポート関連 リテール関連ミーティングの設定・管理、一部参加(議事録・レポート作成) サービス・セールス状況、スタッフ採用状況、離職率等のKPIモニタリングと分析フォロー、RDおよびRM(リテールマネージャー)への提言 リテールスケジュールの更新・管理、他部門との連携・調整 リテール関連ファイルの情報管理・更新、関連書類(業務管理規定など)の作成・更新 リテールプロジェクトおよびサービス企画全般への参画、情報収集、準備、施行サポート Weekly, Monthly等、各種レポートの作成サポート ■ リテールディレクター(RD)サポート関連 Monthly Sales Reportの作成(作成に伴うRMへのヒアリングおよび情報収集) リテール関連アナウンスメントの作成および一部発信 一部ミーティングへの同席、および代理出席 海外資料(英語)の一部翻訳と日本版の構成、RMへのシェア 海外要人来日時のアテンドアレンジメント、および一部同行 リテールディレクターのスケジュール管理、会議室予約等の秘書的業務
<必須条件(MUST)> 英語力(ビジネス中級以上:海外資料の翻訳や本国とのコミュニケーションが発生するため) 上級レベルのPCスキル(PowerPoint、Excelを用いたレポート作成、データ分析ができる方) 積極性と機敏さを持ちつつ、丁寧でミスのない正確な業務遂行ができる方 <歓迎条件(WANT)> リテール(小売)業界での就業経験(必須ではありません) 外資系企業でのアシスタント、コーディネーター、または営業企画等の経験 <求める人物像> 常にホスピタリティを持ち、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが図れる方 フットワークが軽く、変化の多い環境でも柔軟に対応できる方 指示待ちではなく、自ら課題に気づき主体的に行動・提案ができる方 ※20代~30代前半の方が中核となって活躍できる、スピード感のあるポジションです。
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300~1000万
■ 業務内容 1. 戦略立案・事業計画 ・市場/競合/顧客動向のリサーチ・分析 ・事業課題の特定および構造化 ・中期事業計画(3年程度)の策定サポート ・新規施策の企画立案 ・売上計画/KPI設計の支援 2. KPI・予実管理 ・KPIの設計およびモニタリング ・予算策定サポート ・予実分析(計画 vs 実績) ・データに基づく改善提案 ・収益性向上に向けた施策実行支援 3. 現場連携・実行支援 ・営業/オペレーション/開発チームとの連携 ・戦略の具体施策への落とし込み ・プロジェクト進行管理 ・会議資料作成およびレポーティング 4. 横断プロジェクト推進 ・複数事業間の連携施策立案 ・組織横断プロジェクトの推進 ・経営会議資料の作成サポート 必須スキル ・事業会社での企画系業務(事業企画/営業企画/経営企画など)経験 ・数値分析およびKPI設計の実務経験 ・Excel/PowerPointを用いた資料作成スキル ・プロジェクト推進経験 歓迎スキル ・PL管理経験 ・新規事業企画経験 ・データ分析ツールの活用経験 ・スタートアップ/ベンチャー企業経験 ・旅行業界/ラグジュアリー業界経験 ・コンサルティングファームでの実務経験
必須スキル ・事業会社での企画系業務(事業企画/営業企画/経営企画など)経験 ・数値分析およびKPI設計の実務経験 ・Excel/PowerPointを用いた資料作成スキル ・プロジェクト推進経験
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379~550万
<具体的な業務内容> ・サービス導入後のサポート(MAツールを活用した顧客へのアクションや、売り上げアップのための利用方法を提案) ・経費削減の施策の提案(電子契約やWeb申し込み機能など、紙媒体での契約業務を減らし大幅な経費削減に貢献) ・広告運用、反響を獲得するための提案(マーケティングチーム、セールスチームと連携して最適なアプローチを追求) ・新機能や新サービスの案内(業界のニーズの変化に応じて新機能を開発し、最先端のサービスを提供)
応募資格 ・営業経験(法人/個人問わない)または販売接客経験 ・基本的なPCスキル ★異業種からの転職メンバーも活躍中 飲⾷業界やアパレル、ホテル業界など業界未経験のメンバー多数入社しています。 入社後は、部署メンバーが万全にフォローさせていただきます。 歓迎するスキル・経験 ・不動産関連の営業経験 ・WEBサービス関連の営業経験 ・WEBサービス関連の企画・開発経験 求める人物像 ・社会に大きなインパクトを与える仕事がしたい方 ・成長意欲があり、常に挑戦し自分を変えていきたい方 ・会社の成長、事業の拡大に興味がある方 ・⾃社開発の商材/サービスに関わりたい方 ・将来的に新規事業の創出に興味がある方
■クラウドサービス事業 ■システム開発事業 ■コンサルティング事業 ■メディア事業 ■ホームページ制作事業 ■採用支援事業 ■WEB広告事業 ■アライアンス事業 ■不動産賃貸保証事業 ■駐車場DX事業 ■賃貸管理BPO事業 ■SNSマーケティング事業
600~1000万
【部署・サービスについて】 リサーチ事業における、AIを活用した新たなプロダクトの企画・開発・運営を リードする非常に勢いがある最先端な部門です。 例えば、「AIチャットインタビュー」はリリース後、クライアントから 高評価を獲得していて、楽天インサイト全体の今後のビジネスの柱の一つとすべく 積極的なマーケティング・販促施策を展開する流れに発展しています。 リサーチのみにとどまらず、プロモーション領域なども含め幅広い可能性を検討し 企業のマーケティング課題をAIで解決する新たなソリューションを日々企画・実装しています。 【募集背景】 AIを活用したプロダクトやSaas系ビジネスの開発・強化など業務拡大における 即戦力のメンバー増員をしたいと思っております。 楽天という大企業にいながら、ベンチャー的事業推進ができる環境で 一緒に事業を作り将来的にはチームを牽引するリーダー/マネージャー候補として ご活躍いただける方を募集します。 【業務内容】 営業チームと連携し、クライアントへのAI活用の提案活動をリードしていただきます。 また、開発や企画に関するテーマについてテックチームと 毎週ディスカッションを行い、約15名のチームで密に連携しながら アジャイルにプロジェクトを推進しています。 <主な業務内容> ①クライアントのビジネス課題やマーケティング課題を営業メンバーと共に 深くヒアリングし、本質的なニーズを発掘 ②課題解決に向けたAI活用戦略を企画・推進し、新しい価値を創出 ③戦略に基づく自社AIプロダクトやソリューションを提案し、成果につなげる ④売上拡大・利益創出を実現するための業務改善や仕組みづくりを推進 ⑤オペレーションチームと連携し、プロジェクトをスムーズに進行 <働く環境> ・ビジネスチームとテックチームが垣根なく協力し、ワンチームで日々業務を進めています。 ・新規プロダクトの企画段階から開発、ローンチ、改善までの PDCAサイクルを一貫して経験できるため、スピード感と達成感の両方を味わえます。 ・アジャイルで物事を進めるため、変化する市場や顧客ニーズに迅速に対応します。 ・日々のコミュニケーションを通じて、アイデアがすぐに形になり チーム全員で成果を喜び合えます。
【必須要件】 ・法人営業経験または営業と協働し、顧客提案や商談支援を行った経験がある方 ・プロジェクトマネジメント経験 (プロジェクトの大小関わらず、自身がプロマネとしてプロジェクトの進行管理に携わった経験) ・業務の中でAIを活用している 【歓迎要件】 ・法人営業経験 2年以上 ・AIやデータ分析に関する知見、または関連サービスの営業経験 ・マーケティングリサーチ実施または関与経験 ・データ分析関連プロジェクト実施または関与経験 ・チームリーディングやメンバー育成など、マネジメントに関するご経験 <求める人物像> ・無形商材の法人営業で成果を創出している ・顧客視点で行動できる ・目標達成に向けて徹底的にやり抜くことができる ・成長意欲が高く、新しいことに前向きな方 ・自身で仮説を持ち、営業活動の改善PDCAを実行することができる ・マーケティングの基本的なフレームワーク(3C、4P、STP等)の理解がある ・チームリーディングやメンバー育成など、マネジメントに興味がある
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550~800万
モノグサは「記憶を日常に。」をミッションに、記憶のプラットフォーム「Monoxer」を開発・運営しています。「記憶」は全人類共通の課題であり、市場規模は400兆円超。独自技術で記憶を定量的に計測・可視化し、最も効率的な学習の自動化を実現しました。 【募集背景】 これまでMonoxerは利用ID(プロダクト)の提供を主軸に事業を伸ばしてきましたが、次の柱として「コンテンツ事業」の立ち上げを進めています。出版社・提供元のコンテンツをMonoxer上で流通させるマーケットプレイス事業を、独立した収益を持つ事業として確立させるフェーズです。コンテンツの品揃えは目標の約8割まで整い、今後は「いかに売るか」「いかに使われ成果につながるか」が問われる局面に移ります。 【職務詳細】 コンテンツの流通金額を最大化することが上段ミッションです。「なぜ売れていないのか」を構造的に捉え、Sales組織を動かす施策や、売上をあげるための新商品の調達・プラン・価格設計を通じてコンテンツ事業を収益の柱へと育てます。 ・営業推進・商品企画:流通金額を伸ばすための課題特定と施策立案・実行、出版社・コンテンツ提供元との提携交渉、Sales組織を巻き込んだ販売推進、コンテンツ品質・活用設計・プライシング・販売プラン設計等の打ち手設計 ・社内協働・ディレクション:学習設計等の専門領域をコンテンツマネジメントチームやPdMと連携して改善をリード、出版社とのパートナーシップ維持、Sales・CS・開発・コーポレートを巻き込んだ横断プロジェクトの推進 【この仕事の魅力】 コンテンツ事業を第二の事業の柱として確立を目指す、立ち上げ期のコアメンバーとして参画できます。「どう売るか」「どんなプランなら伸びるか」を自ら課題特定・設計し、流通金額という明確な数字で事業成長にインパクトを与える手触り感があります。社内の複数部門と距離近く密に連携しながら、事業のボトルネックを見極め動かす経験が得られます。
【必須】 ・業績を伸ばすための課題を特定し、打ち手を設計・実行した経験 ・複数のステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・顧客ニーズを捉えた上でプロセス改善を行った経験 ・データをもとに課題を特定し、戦略を策定・実行した経験 ※営業組織における仕組み化や営業推進に類する経験があれば職種経験は不問 【歓迎】 ・法人顧客やパートナー企業との折衝をリードした経験 ・営業企画・営業推進として販売プランの改善、価格設計をリードした経験 ・開発組織との協業経験
記憶のプラットフォーム Monoxer の開発と運営
1000~4000万
グローバルアフターマーケット グローバルアフターサービス
グローバルアフターマーケット グローバルアフターサービス
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500~800万
■業務内容 単なるシステム導入や営業DXにとどまらず、営業組織が抱える課題を整理し、営業戦略・営業プロセス・組織運営/マネジメント・データ活用まで踏み込みながら、企業の成果創出と変革を支援します。 また、顧客支援を通じて得られた成功事例やノウハウを再現可能なモデルへ昇華して組織へ展開し、サービス品質の向上や事業成長につなげることがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・営業組織における課題ヒアリング ・営業戦略、営業プロセス分析 ・KPI設計およびマネジメント設計 ・Salesforceを活用した営業変革支援 ・営業組織の定着支援、運用改善支援 ・経営層や営業責任者への提案活動 ・成果創出に向けた継続的な伴走支援 ・成功事例の標準化およびサービス改善提案 ・組織拡大に向けた仕組みづくりへの参画 ■事業規模・業績 株式会社セラクCCC(カスタマーサクセス&エンゲージメント事業本部) ■募集背景 組織拡大およびサービス品質向上、事業成長に向けた体制強化・部門責任者候補の募集。 ■プロジェクト例・支援内容 ・営業戦略・組織運営・業務プロセス・データ活用に踏み込んだ企業変革支援 ・Salesforce等を活用した営業変革・定着支援 ・成果創出に向けた継続的な伴走支援・成功モデルの標準化 ■支援業界 多様な企業の営業組織・事業部門 ■おすすめポイント 【営業DXではなく営業変革】単なるツール導入ではなく、 営業組織が成果を出せる状態をつくります。 【顧客変革だけでなく事業成長にも関われる】 成功モデルを組織へ展開し、サービス品質向上や事業成長に挑めます。 【経営に近いテーマへ挑戦できる】 営業現場にとどまらず、事業戦略や組織戦略など広い視点で経験を活かせます。 【働きやすさ】 平均残業時間は月10時間48分と良好な就業環境です。 【高還元・評価制度】 成果は正当に評価し賞与・手当で還元(中途入社1〜2年で主任昇進例あり)。
必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方: 営業企画、営業推進、営業戦略立案経験 営業組織のマネジメント経験 営業KPI設計や営業プロセス改善経験 事業企画、経営企画経験 複数部門を巻き込みながら変革や改善を推進した経験 Salesforce, HubSpot等CRM/SFAの活用経験 営業DXまたは業務改革プロジェクト経験 データ活用による営業改善経験 応募歓迎条件 ・事業責任者または部門責任者経験 ・コンサルティングまたはプリセールス経験 ・組織づくりや事業立ち上げ経験
カスタマーサクセス支援、Salesforce導入・定着化支援、営業変革・営業DXコンサルティング等
500~1500万
エイトノットは「すべての船に、次のスタンダードを。」を掲げ、船舶の自己位置推定・障害物認識・経路計画・操船制御を担う知能化ソフトウェア「AI CAPTAIN」を開発する自律航行のディープテック企業です。自治体との実証事業を経て、現在は舶用機器メーカーとの協業により社会実装を進めています。 【募集背景】この1年でエイトノットは海外に確かな足場を築いてきました。SEA JAPAN 2026への出展、フィンランドでのネットワーキング、ボストン・ニューヨーク訪問を通じ、東南アジア・欧州・北米で政府機関や現地企業との接点が生まれています。その接点を実際の事業につなげる海外BizDevを募集します。 【業務内容】 ・ASEAN・欧州・北米の市場・競合・規制等の調査、地域ごとの参入戦略立案 ・海外パートナー候補の開拓、政府機関・大手企業・Tier1サプライヤーとの折衝 ・顧客課題を起点とした事業・協業スキームの企画、共同開発・PoC・実証・商用化推進 ・国内BizDev・技術チームとの連携、プロジェクト進行管理 【この仕事の魅力】海外はまだ完成された組織や勝ちパターンがないフェーズです。一つのパートナーシップや市場参入の成功が、そのまま会社の海外戦略につながる、意思決定の中心に立てるポジションです。
【必須】 ・BtoBにおける提案営業、事業開発またはアライアンスの経験 ・複数の社内外ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・英語でのビジネスコミュニケーション・折衝経験 ・不確実な情報を整理し、自ら仮説を立てて行動できる力 【歓迎】 ・新規事業の海外展開・市場参入経験 ・海外大手企業・Tier1サプライヤーとの折衝経験 ・AI・ロボティクス・自動運転等DeepTech領域での事業開発経験 ・海事・船舶・モビリティ業界での経験 ・海外政府機関・防衛関連企業との折衝経験
水上モビリティの自律航行システム開発・販売
590~1090万
リモート面接を実施中です ======================== 【組織の方向性】 ICE事業最大化およびその先に続くビジネスモデル刷新に向け、両輪での変革をグローバルで実行することをミッションとしています。 具体的には下記のような役割を果たしています。 ●ICEを中心としたグローバル四輪事業の計画立案/実行リーディング ●地域の事業計画立案/実行支援 ●地域横串管理によるグローバル最適オペレーションの実行 ●次世代オペレーション(デジタル/D2C等)の立上げ計画立案/実行支援 【募集の背景】 Hondaは世界各地に研究開発・生産・販売の機能を持ち、地域に根ざした事業を展開し、これまでに約2,800万台の製品を世界中のお客様に対し販売してきました。Hondaの売上高比率は8割が海外での売り上げであり、今回募集する海外営業職はHondaの事業にとって非常に重要な役割を担っています。 自動車業界は100年に一度の変革期を迎えており、扱う製品やサービスだけでなく、製品の売り方や収益構造を大きく見直す必要があります。これまでと同様に事業性と商品性を兼ね備えた優れた製品やサービスを研究・開発部門と共に作り上げる事に加え、デジタルを駆使した新たな販売戦略を展開し、より強固な海外営業・現地サポート体制を進化させていける仲間を募集します。 【仕事内容】 各地域の現地法人や販売代理店に対する窓口担当として、 ●短期・中長期事業計画の取り纏めと本部本社としての推進管理 ●完成車及びノックダウン部品の輸出と管理 ●三国間貿易実務および管理 ●現地法人のサポート(事業企画/商品企画を含む事業戦略企画、ならびに事業管理) ●生産/物流部門との調整 ●オペレーションのDX化 など幅広い業務をお任せいたします。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【期待】 各地から届く様々な要望を束ね、国内外、様々な部署と実務折衝を行って頂きます。 現地ビジネスを俯瞰して捉え、自ら考えながら その課題解決に向けサポートを行っていただくことを期待しています。 ※本求人は、ご担当エリアの指定がない、オープンポジションとなっております。 エリア問わず、Hondaの海外営業全般に興味がある方はこちらからエントリーください。ご経験やご志向を伺った上で、業務をお任せいたします。 【現場従業員の声】 Hondaの海外営業の仕事にマニュアルはありません。だからこその厳しさもありますが、他社の同様の仕事に比べても、大きな裁量と成長を得ることのできる舞台だと思います。 また、四輪事業は、Honda事業の屋台骨であり、現地の経済・雇用・環境問題など、幅広い影響を与える事業です。必要に応じて会計やマーケティングなど様々なことも学び、事業戦略から立案して現地法人を経営するような、強い気概を持った方に仲間になっていただけることを楽しみにしています。 【職場環境・風土】 Hondaは、誰もが「こうありたい、こうしたい」という夢を持った人の集まりであり、役員から現場社員まであらゆる人材が自由な発想で果敢にチャレンジしています。 また、そうした強い個性をもった者同士が、年次や役職といった立場に関係なくフラットに意見をぶつけ合う「ワイガヤ」という文化があり、たった1人の社員の想いが大きなプロジェクトへと発展することもあります。 夢や想い、挑戦を大切にするHondaの文化に共感いただける方、自身の夢を具現化させたいと考えている方の応募をお待ちしております。
●ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ●営業経験があり、「Hondaの海外営業にチャレンジしたい」という強い想いをお持ちの方
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