＜西東京＞債権管理（金融専門職）～完全週休2日（土日祝）／インセンティブあり

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• エージェント求人

  【年収600～850万円／三菱商事グループのオートリース営業職】週1～2在宅勤務可・フルフレックス

  600~850万

  • 営業
  • リース/レンタル
  • 営業活動
  • 商談
  • オートリース
  • 既存顧客

  三菱オートリース株式会社東京都港区

  【年収600～850万円／三菱商事グループのオートリース営業職】週1～2在宅勤務可・フルフレックス気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ■概要: お客様のニーズを大切に、更に効率的で快適な車の利用方法を提案して頂きます ①提案営業…リース車等に対する顧客の多様な要望を踏まえ、最適なソリューションを提案する業務 ②顧客フォロー…契約後のフォロー、契約継続の商談 ■業務内容： 車両を必要とするお客様に対し、まずは訪問してそのお客様の状況を把握するところから着手して頂きます。自らニーズを掘り起こしあらゆるサービスを通じ最適なスタイルを見つけ出します。その後、見積り作成・提出を取り進めるとともに審査業務も行い、契約獲得に向けた営業活動全般に携わって頂きます。 ※基本的に既存顧客への営業がメインです。新規の営業もございますが、テレアポや飛び込みなどによるものではなく、親会社や取引先企業からの紹介による営業となります。 ■サービス内容： 車両に関わるさまざまな課題を解決するソリューションをご提供します。それは従来の金融サービスの枠を大きく超えた三菱オートリース独自のソリューションです。「安全管理」「コンプライアンス」「リスク管理」「情報管理」「環境対応」などの新しい要素を融合したソリューションの進化形であり、あらゆる角度からお客様の現状を分析し、最適な車両管理・運用プランを設計いたします。 ■働き方： ・残業時間月20時間程度 ・リモートワーク、直行直帰も利用可能です。お客様のアポイントはお客様の希望に合わせて訪問もしくはオンラインにて対応致します。 ■同社の魅力： お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表する研修制度がございます。

  求める能力・経験

  ※①と②を満たす方 ①以下いずれかの経験をお持ちの方 ・金融機関での営業経験　※法人・個人は不問となります。 ・自動車に関わる営業経験　※メーカーやディーラーの方歓迎です。 ②将来的な転勤の可能性にご了承いただける方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【KPMG FAS】未経験からリスク管理のプロへ。英語を活かせるバックオフィス・スタッフ募集

  500~900万

  株式会社KPMG FAS東京都千代田区

  【KPMG FAS】未経験からリスク管理のプロへ。英語を活かせるバックオフィス・スタッフ募集気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓受任予定業務におけるコンフリクトチェック（利害抵触の確認・英語対応あり） ✓KPMGグローバルポリシーに基づく内部監査対応および国内外拠点とのポリシー調整 ✓契約書のレビュー業務（英文契約書を含む法的な確認作業） ✓社内向けリスクマネジメント関連トレーニングの企画・実施 ✓社員からのコンプライアンスやリスクに関する各種相談対応 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバル共通の品質基準を遵守するための、国内運用フローの最適化プロジェクト ✓新入社員および既存社員向けのリスク管理意識向上のためのEラーニング・研修企画 ✓海外案件受任時における、現地メンバーファームとの契約条件調整およびコンフリクト確認

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓社会人経験3年以上、および四年制大学卒の学歴 ✓TOEIC 730点程度以上の英語力（特に読み書きに抵抗がない方） ✓PCスキル（Excel, Word, PowerPoint）および高いコミュニケーション能力 歓迎条件（WANT） ✓企業のバックオフィス（法務、企画、人事、広報等）での実務経験 ✓契約書のレビュー経験、または英語を使用した実務経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【Fintech×上場スタートアップ】ビジネスカード事業における不正検知（マネージャー候補）

  700~1200万

  • マネジメント
  • プロジェクト推進
  • マニュアル整備
  • マネーフォワード
  • 体制構築
  • SaaS
  • 不正行為防止対策
  • プロジェクト
  • 戦略立案
  • EC
  • 決済サービス
  • マネーロンダリング対策/AML
  • マネーロンダリング対策

  マネーフォワード東京都港区

  【Fintech×上場スタートアップ】ビジネスカード事業における不正検知（マネージャー候補）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 マネーフォワードケッサイは2017年3月に設立され、『お金を前へ。ビジネスをもっと前へ。』というミッションと、『すべてのビジネスの、「お金のプラットフォーム」になる。』というビジョンのもと、Fintechサービスを展開しています。 具体的には、個人事業主・法人向けの事業用ビジネスカード『マネーフォワード ビジネスカード』、企業間後払い決済・請求代行サービス『マネーフォワード 掛け払い』、売掛金早期資金化サービス『マネーフォワード 早期入金』、事業者向け請求書カード払いサービス『マネーフォワード 請求書カード払い』を提供し、累計で2,800億円以上の金額を取り扱う事業に成長しています。 中でも『マネーフォワード ビジネスカード』はバックオフィス業務の効率化を実現するキャッシュレスプラットフォームです。経費精算や購買など目的別に何枚でもリアルカード、バーチャルカードを発行でき、事業用経費のビジネスカードへの集約が可能となります。2021年9月にサービスリリースをしてから順調に事業成長を続けており、今後より堅固たるビジネスにするためには更なるオペレーションの設計・体制強化が必要となっています。 今後は事業成長に伴うトランザクション増加に耐えうる体制構築と、さらに他社には真似できない、マネーフォワードグループだからこそ実現できる「SaaS×Fintech×AI」を駆使した独自の不正検知手法の確立を目指しています。この次世代の不正検知モデルの立ち上げと推進を牽引していただけるマネージャー候補を募集します。 ■配属部署 マネーフォワードケッサイ株式会社 カードBizOps本部 カードリスク統括部 ※本ポジションは、マネーフォワード雇用・マネーフォワードケッサイ配属となります ■主な業務内容 ビジネスカード事業における不正検知領域のマネージャー候補として、重大ミスゼロの堅持と不正検知精度の最大化を主導し、コスト構造の最適化にも取り組んでいただきます。 不正検知体制の高度化 ：高精度な不正検知ルールの策定、検知精度の把握、および社内データやAIを活用した独自検知ロジックの構築と高度化ロードマップの策定・推進。 リスク管理運用の確立 ：不正検知業務のマニュアル整備のとりまとめ、重大ミスの定義化、精査運用構築による業務の安定稼働の実現。 組織マネジメントおよびステークホルダー連携 ：プレイングマネージャーとしてのメンバーの成長支援・期待値調整や、開発・プロダクト部門、情報セキュリティ部門、外部委託先など複数ステークホルダーとの連携およびプロジェクト推進。

  求める能力・経験

  ■必須経験 クレジットカード、ペイメント業界、またはECサイト等オンライン決済サービスにおける不正検知、またはリスク管理実務の経験 複数のステークホルダー（開発、プロダクト、外部委託先等）と連携し、プロジェクトを推進する能力 データに基づき課題を特定し、具体的な改善策（検知ロジックや業務フロー）を立案・実行できる能力 ■歓迎経験 AIツールやデータ分析ツールを活用した業務効率化、自動化の実装経験 データ分析スキル SaaSの知見 マネーロンダリング対策など周辺領域の知識・経験 ■こんな方に仲間になってほしい 弊社のMission・Vision・Values・Culture（MVVC）へご共感いただける方。 既存の手法や慣習に囚われず、マネーフォワード独自の強み（SaaS、Fintech、AI等）を活かして自ら新しい仕組みを開拓していける柔軟な発想をお持ちの方 不正被害の抑制だけでなく、会社のビジネスカード戦略やプロダクト作りに貢献したいという思いがある方 変化の多い環境下でも、新しい仕組みを創り出す面白さを感じ、自身も楽しみながら成長することを大切にできる方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【法務/リスクマネジメント】東証プライム上場/週2日在宅可/福利厚生充実

  650~800万

  

  株式会社ユーグレナ東京都港区

  【法務/リスクマネジメント】東証プライム上場/週2日在宅可/福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  当社グループ全体のガバナンス体制の維持・向上を目的として、リスクマネジメント体制の抜本的見直し・運用を通じ、グループ全体の成長と企業価値向上に貢献いただきます。【具体的には】国内外の当社グループ全体 のリスクの識別・分析・評価 リスクマネジメント体制の提案・運用（BCP・危機対応から経営方針に沿った平時のリスクマネジメント含む）・改善 ※法務部所属となりますが、契約書レビュー・法律相談等の業務に従事いただく想定はありません ※変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】■3年以上のリスクマネジメントに関する実務経験(リスクマネジメント委員会メンバーまたは事務局、リスクマネジメント部門等での経験)■リスクマネジメントの国際規格やフレームワーク(ISO31000/COSO-ER Mモデル、3ラインモデル等）を導入したリスクマネジメント体制の構築およびその運営・改善の主導者あるいは実行者■グループ会社含む事業会社のリスクの抽出・識別・分析・評価によるリスクマップ（ヒートマップ）策定を背景にした一連の運営、プロセスの実務経験■危機管理規程などにもとづく非常時・緊急時（品質保証に関する品質事故、広報等との関連部門連携、BCP・DRPの発動・運営・模擬訓練・実地訓練等）の対応経験

  事業内容

  1.ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産　2.ユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売　3.ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発　4.バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等

• エージェント求人

  【首都圏/オープンポジション】金融法人営業◇リース・銀行・信金出身者活躍/在宅・フレックス有

  500~750万

  • 発電所
  • 医療/ヘルスケア
  • 審査
  • 工作機械
  • 融資
  • プロジェクトファイナンス
  • 決済サービス
  • デューデリジェンス
  • 営業
  • ファイナンス
  • 機械/電気プラント営業
  • 審査/回収
  • ローン/融資
  • エネルギー/ソーラーパネル営業
  • コンサルティング業務
  • リース/レンタル
  • プロジェクト
  • 法人営業
  • マンション
  • 医療機器

  リコーリース株式会社東京都港区, 東京都千代田区

  【首都圏/オープンポジション】金融法人営業◇リース・銀行・信金出身者活躍/在宅・フレックス有気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ＜残業20～30時間/一時間単位の有給取得可/有給休暇取得率84.6％/育児休暇取得率100％/離職率2.3％(2022年度)＞ ■業務内容： 当社の各営業部署において法人営業をお任せします。ご経験や適性を考慮の上、下記いずれかの部署へ配属いたします。 ＜エリア営業本部＞ 中小企業向けにリコー製品、OA・IT機器、工作機械、医療機器などのリースに加え、ローンや融資、決済サービスなどファイナンスソリューションを取り扱いいただきます。 ＜環境不動産本部/ファイナンス第一部＞ 投資用ワンルームマンション購入用ローンの販売を行っています。物件販売会社である不動産会社への営業活動及び、実際にローン契約対応をお任せします。 ＜環境不動産本部/ファイナンス第二部＞ 国内の不動産アセットを対象としたノンリコースローン案件の案件獲得、案件デューデリジェンス、案件審査を主に担当いただきます ＜環境不動産本部/環境エネルギー営業部＞ 主に環境・エネルギー分野でのプロジェクトファイナンス及び太陽光発電所の開発をご担当いただきます。 ＜医療・ヘルスケア営業部＞ 主に医療機関向けのコンサルティングを行っており、特に新規開業支援および経営支援業務とそれに付随するリース商品の提案・融資業務を行っています。 ■働き方： 平均残業時間は20時間～30時間となります。 配属部署によりますが、在宅勤務の活用を推奨しております。 ※フルリモートに近い働き方を前提としているわけではございません。 ※育成期間につきましては、基本的にはご出社いただく予定です。 ■エフェクティブ・ワーキングタイム制度導入 1日の勤務時間にフレキシビリティをもたせ、1ヶ月間トータルの勤務時間で管理するものです。社員が自ら始業・終業時刻を決めることができ、かつ勤務間インターバル制度によって、終業から翌日の始業までの休息時間を十分とることで、社員の健康を維持・確保し、いきいきと働ける状態を作ります。 ■当社について： リコーグループの中で金融サービスを営む国内唯一の金融子会社であり、グループ一体となった営業活動の展開により、独自性の追求、収益基盤の多様化・強化を図っています。

  求める能力・経験

  ■必須条件： リース・銀行・信金での法人営業経験3年以上 【社会人経験年数】3年～8年 【学歴】大学卒業以上 【転職回数】1回まで

  事業内容

  リコーグループの中で金融サービスを営む国内唯一の金融関連会社であり、独自性の追求、収益基盤の多様化／強化を図っています。同社の顧客は40万社に及び、そのほとんどが中小企業である中、クロスセル戦略を推進しサービス提供を行なっています。単なるリース会社にとどまらず、融資、業務効率化サポート、決済サービス、不動産賃貸サービス等のサービス提供を通じて、「金融・サービスも行う事業会社」への転身を更に進めています。リース・割賦を行うリース&ファイナンス事業を基盤事業としております。

• エージェント求人

  【週2在宅可】法人営業（空調・省エネ商材リース）◇穏やかな社風・平均勤続16.9年／住宅手当有

  500~650万

  • 機械/電気プラント営業
  • 提案
  • 製品
  • ファイナンス
  • 発電設備
  • 販売
  • 通信機器
  • 離職率/定着率
  • 営業活動
  • 情報通信機器
  • 工作機械
  • 情報通信
  • 空調設備
  • 商談
  • リース/レンタル
  • 顧客 個人
  • 営業
  • エレベーター
  • 自動車運転
  • 法人営業

  三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社大阪府大阪市, 東京都品川区, 愛知県名古屋市

  【週2在宅可】法人営業（空調・省エネ商材リース）◇穏やかな社風・平均勤続16.9年／住宅手当有気になる

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  仕事内容

  ※複数拠点で増員募集中※ ・（東京）東京都品川区大崎1-6-3日精ビルディング12F ・（愛知）愛知県名古屋市中区丸の内3-20-9三晃社ビル5F ・（石川）石川県金沢市広岡3-1-1金沢パークビル10F ・（大阪）大阪府大阪市北区梅田1-8-17大阪第一生命ビル4F ・（福岡）福岡県福岡市中央区天神2-12-1天神ビル４Ｆ 【仕事内容】 ◆信金・地銀でのご経験者歓迎！三菱電機グループの安定基盤◎ ◆お客様のニーズに合った提案営業が叶う環境 ◆穏やかな社風で福利厚生も充実・住宅／家族手当あり・平均勤続年数16.9年 ◆週2回リモート可能／残業平均月15時間程度／転勤可能性低め（直近5年4.4％） 当社は三菱電機グループとして、情報通信機器、厨房機器、エレベーター、空調設備、工作機械、発電設備など幅広い分野に対するリースサービスを展開しています。現在はグループ以外のメーカーや販売店とも提携し、より幅広いサービスを展開しており、業績も好調の安定基盤を有しています。 今回お任せする方には法人顧客・個人事業主への営業活動をお任せします。 ■業務詳細 【商品について】 空調設備／省エネ商材／ビル設備がメインとなります。 取扱商品は、三菱電機製品だけではなく、他社製品含む顧客が求める設備全般（メーカー問わず）となります。 【営業先について】 三菱電機を含む販売代理店や電材商社などのサプライヤーが営業先となり、ファイナンスニーズのある顧客を紹介頂くスタイルです。 この為、グループ会社の商談同行を行う場合もございます。 その他、既存契約先へのソリューション営業や、提携先／既存先からの紹介による新規販売店の開拓や、顧客開拓なども行っております。 ■社風 中途入社者が4～5割となっており、新卒/中途関係なくフラットな評価体制があります。チームで営業していく考えのもと、数字を達成するための方法を上長やメンバーと一緒に考えられる雰囲気です。 『人は財産』という認識を持ち人を大切する会社で、社員も穏やかで明るい方が多いのが特徴です。 ■魅力： 【長期就業が可能】 残業時間は月15時間程度／直行直帰・週2回の在宅勤務が可能／穏やかな社風で平均勤続年数が16.9年と社員の定着率も高く、腰を据え安心して働けています。 【安定性】 三菱電機グループとして昔からのお付き合いのお客様も多く、信頼も厚いのが特徴。リース業界としても伸長方向で、設備投資の回復によりリース契約高は増加傾向。2024年度には5兆円台に達し、2025年度も成長が見込まれています グループ内での安定した顧客基盤に加え、グループ外での取引も拡大しています。

  求める能力・経験

  【必須要件】※いずれも必須 ■金融（銀行・信金・リース・クレジット・信組等）法人営業経験者 ■自動車運転免許 ＜場当たり的な営業ではなく、決算書等のデータから仮説を立て、実行することで成果の出るポジションです。また、ニーズをもらう営業になるので、押し売りではなく人間関係を築きながら提案を行いたい方にマッチした環境です＞ 【社会人経験年数】3年～18年 【学歴】大学卒業以上 【転職回数】4回まで

  事業内容

  ■事業項目： ・割賦販売業務 ・賃貸業務（リース及びレンタル）/信用購入あっせん業務 ・債権買取業務/金銭貸付並びに保証業務 ・損害保険代理店及び自動車損害保障法に基づく自賠責保険代理業務/生命保険募集業務 ・省エネルギーのための調査、研究、計測、企画、設計及びコンサルティング業務/省エネルギーのための機械器具、設備装置等の保守管理業務 ・その他上記に付帯する一切の業務

• 企業ダイレクト

  【運営支援課/一般職】本社事務職/業界トップクラス/年休125日/土日祝休み

  360~418万

  

  ソーシャルインクルー株式会社東京都品川区

  【運営支援課/一般職】本社事務職/業界トップクラス/年休125日/土日祝休み気になる

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  仕事内容

  障がい福祉サービスである、「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社にてバックオフィスとして、運営支援課の事務業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・行政指導対応　行政監査の事前準備、フォロー、指導を受けたあとの改善、業務構築、管理 ・事業所向け運営のリスク管理業務　マニュアル作成 ・事業所支援業務　文書作成 ・行政指導立ち合い

  求める能力・経験

  【必須】■社会人経験3年以上（バックオフィス業務の経験1年以上） 【歓迎】新しい業務構築に関わった経験、書類やマニュアル作成が得意な方 【当社について】■当社は2017年に設立された企業ですが、ここ数年毎年1,500名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7,000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に330ホーム以上展開しており、今後も積極的な出店を継続していく予定です。日中サービス支援型グループホームでは業界トップクラスのシェアを誇り、強固な経営基盤のもと更なる成長が見込まれます。

  事業内容

  障がい者総合支援法における障がい福祉サービス ・障がい者グループホームの運営

• エージェント求人

  【原宿／総務部(管理職候補)】住宅補助充実◎日清食品グループの安定基盤/賞与5.5ヶ月

  600~700万

  • 会計
  • SAP
  • 文書管理
  • 離職率/定着率
  • 株主総会対応
  • 問い合わせ対応
  • 請求
  • 保険
  • 即席麺
  • コンプライアンス
  • 維持管理
  • Microsoft Word
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • マネジメント
  • 商談
  • 食品
  • 営業

  明星食品株式会社東京都渋谷区

  【原宿／総務部(管理職候補)】住宅補助充実◎日清食品グループの安定基盤/賞与5.5ヶ月気になる

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  仕事内容

  総務部の全般業務をお任せします。入社後は今までの経験を活かしながら幅広くキャリアを積んでいただき、ゆくゆくは総務部の中核として変化に応じた業務改善・仕組み作りを担っていただきます。※下記にて詳細記載 【業務内容】 ■ファシリティ・福利厚生:事務所設備の維持管理/社宅管理 ■決裁・会計処理：社内・グループ決裁管理/請求・前払費用処理(SAP) ■ガバナンス・規程：会社登記更新/社内規程の新設・改定/文書管理 ■リスク・健康経営：火災・利益保険更新/コンプライアンス・リスク委員会の運営 ■行事・株主対応：年間行事管理/株主総会関連の資料準備・問い合わせ対応 【働き方】 ■在宅勤務可(週1日程度) ■フレックスタイム制 ■月残業18hと柔軟な働き方が可能です。 【企業・求人の特色】 ■創業74年、日本を代表する即席麺メーカー！ロングセラー商品である『チャルメラ』『中華三昧』『一平ちゃん』等のヒット商品を輩出。 ■入社3年後の定着率86%以上、平均勤続年数18年と、長く腰を据えて働きやすい環境です。 ※勤務地の変更の範囲:会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じる事があります。（在宅勤務含む） ※従事すべき業務の変更の範囲:会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じる事があります。

  求める能力・経験

  【必須】 ■総務業務のご経験(目安5年以上)・マネジメント経験 ■Microsoft Officeスキル(特にExcel、PowerPointスキル) ■円滑にコミュニケーションを取れる能力(社内・外部)と調整能力 【歓迎】 ■食品・消費財・日用品等の業界で営業経験 【尚可】 ■本部商談の経験がある方

  事業内容

  即席麺の製造販売及び乾めん、パスタ、冷凍めん、調理済み加工食品の販売

• エージェント求人

  【ミドリムシ】法務部 リスクマネジメント担当／株式会社ユーグレナ／プライム上場／東京転勤無し

  650~800万

  • リスクマネジメント
  • 危機管理

  株式会社ユーグレナ東京都港区

  【ミドリムシ】法務部 リスクマネジメント担当／株式会社ユーグレナ／プライム上場／東京転勤無し気になる

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  仕事内容

  【当社について】 ミドリムシで世界を救う――その荒唐無稽にも思えるミッションを掲げ、 株式会社ユーグレナは創立されました。 ミドリムシを食用に大量培養するチャレンジから始め、世界初のミドリムシ入り食品を生み出しました。 その後、化粧品事業にも参入し、人を健康にするヘルスケア事業で事業基盤を確立しながら、同時並行で、地球を健康にするため、バイオ燃料の研究・事業開発を続けています。 また、ヘルスケア、エネルギーに続く第三の柱となりうる、サステナブルアグリテック領域における飼料・肥料の社会実装も本格開始した他、創業のきっかけとなった、 栄養問題を抱えるバングラデシュの子どもたちにも、さまざまな栄養素を有するミドリムシ入りのクッキーを10年以上届け続けています。 【部門ミッション】 当社グループ全体のガバナンス体制の維持・向上を目的として、 リスクマネジメント体制の抜本的見直し・運用を通じ、 グループ全体の成長と企業価値向上に貢献する。 【仕事内容】 国内外の当社グループ全体のリスクの識別・分析・評価 リスクマネジメント体制の 提案・運用（BCP・危機対応から経営方針に沿った平時のリスクマネジメント含む）・改善 ※法務部所属となりますが、契約書レビュー・法律相談等の業務に従事いただく想定はありません ※変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・３年以上のリスクマネジメントに関する実務経験 （リスクマネジメント委員会メンバーまたは事務局、リスクマネジメント部門等での経験） ・リスクマネジメントの国際規格やフレームワーク（ISO31000、COSO-ERMモデル、3ラインモデル等） を導入したリスクマネジメント体制の構築およびその運営・改善の主導者あるいは実行者 ・グループ会社含む事業会社のリスクの抽出・識別・分析・評価によるリスクマップ （ヒートマップ）策定を背景にした一連の運営、プロセスの実務経験 ・危機管理規程などにもとづく非常時・緊急時 （品質保証に関する品質事故、広報等との関連部門連携、BCP・DRPの発動・運営・模擬訓練・実地訓練等）の対応経験 【歓迎要件】 ・日本リスクマネジメント学会認定資格保有 ・内部通報担当の経験 【想定年齢】 ・35～55歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

  事業内容

  【事業概要】 ・ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産 ・ユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売 ・ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 ・バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等

• 企業ダイレクト

  【コーポレート部門】リスク管理/かんぽの100%子会社/福利厚生充実◎在宅OK

  700~950万

  

  かんぽシステムソリューションズ株式会社東京都品川区

  【コーポレート部門】リスク管理/かんぽの100%子会社/福利厚生充実◎在宅OK気になる

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  仕事内容

  全社リスク管理や情報セキュリティ等を統括する部門で、リスクの識別及び適切な管理を推進する業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ■リスク管理状況に関する経営報告及び改善施策の提言 ■リスク管理に関する枠組みの制度設計及び運営 ■システムの導入及び運用におけるリスクの第三者評価 ■コーポレート業務における、事務事故防止の対策推進 ■情報セキュリティ統制活動の企画・助言

  求める能力・経験

  【必須】■全社リスク管理、セキュリティ管理等に興味関心がある方 ■経営或いは組織レベルの事項に関する非定型文書の作成経験・スキル(役員会資料、組織年度計画、重要事項の企画書・報告書など。分野問わず) ■社内外のステークホルダとの調整、コミュニケーションスキル 【在宅勤務に関して】ペーパーレス化を推進しており、テレワーク勤務も週3日まで可能。ZOOM等のアプリを活用し、在宅時であってもコミュニケーションが取れる環境も整備されています。 【休暇に関して】リフレッシュ休暇(最大2日)、夏期休暇(最大5日)、ライフサポート休暇(5日)、年末年始(12/29～1/3)など充実しております。

  事業内容

  ■かんぽ生命保険を中心とした情報システムの設計、開発および保守業務の受託 ■情報通信に関する調査、研究、開発の受託 ■その他、前各号に付帯または関連する業務