【事務デビュー応援♪】手に職がつく“アクティブ事務”★研修・資格支援あり!
300~650万
東証プライム上場グループ/未経験育成実績2,000名超/資格取得支援制度あり/年間休日120日以上
東京都新宿区, 神奈川県横浜市, 愛知県名古屋市
300~650万
東証プライム上場グループ/未経験育成実績2,000名超/資格取得支援制度あり/年間休日120日以上
東京都新宿区, 神奈川県横浜市, 愛知県名古屋市
その他IT
一般事務
建築施工管理
建物づくりを支えるプロジェクトチームの一員として、進行管理や資料作成などのバックオフィス業務をお任せします。 いわゆる“一般事務”より一歩踏み込んだ内容で、専門知識や国家資格の取得サポートもあるため、将来に強いスキルが身につきます。 実際に、未経験からスタートして「専門事務」や「チームサポートの中心メンバー」にステップアップしている先輩も多数◎ キャリアアップを目指す方にピッタリの環境です! <具体的な業務> ・書類や図面などの整理・作成・データ入力 ・プロジェクト全体のスケジュール確認・調整 ・チームメンバーとのコミュニケーション・業務連携 ・各種報告書の作成・進捗管理のサポート ・電話やメールでの簡単なやり取り <POINT!> ・国家資格取得の支援あり(200以上の資格にeラーニングで対応) ・CADや図面の知識も基礎から学べる研修あり ・「一般事務」→「専門事務」へスキルアップできる育成環境 ・オフィスワーク中心×プロジェクトチームとのやりとりもあって、やりがいも◎ <研修> ・CADについて ・CADの基本操作(AutoCAD、Tfas) ・製図基礎 ・建築工事とは ・図面の読み方 ・ビジネスマナー ★フォローアップ研修 現場配属される技術系社員には、営業担当がマンツーマンで付き、定期的に顔を出しフォローします。 また、人材開発部技術支援課も定期的な訪問や電話でのサポートを行っています。 ★CADオペレーター研修 入社前にCAD操作の研修を行います。入社後も施工図勉強会を行っており、スキルアップが可能です。 面談を通じてどういう資格を取得すればいいのか、どんなスキルを身に付けたいのかアドバイスを定期的に行い資格取得をサポート。 349種類以上の資格をeラーニングで講習を受けることができ、あなたのキャリアアップに役立ちます!
業界・職種未経験の方 大歓迎! ・新しい仕事にチャレンジしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい方 ・将来困らないスキルを身につけたい/手に職をつけたい方 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店(ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校、その他
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜650万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
無
東京都新宿区
※全国に支店あり!お気軽にご相談ください!
神奈川県横浜市
※全国に支店あり!お気軽にご相談ください!
愛知県名古屋市
※全国に支店あり!お気軽にご相談ください!
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援
有
最終更新日:
600~750万
■当社が所有する施設(倉庫、事務所、住宅、ホテル等)の修繕・投資工事の計画立案、 予算計画の策定、発注支援、施主側の工事実施 ■倉庫や事務所など賃貸不動産の原状回復工事やテナント入居対応工事等の計画や工事管理 ■営業支援やグループ企業への技術サポート ※工事自体はグループ会社の施工会社及び協力会社が実施するため、発注者側としての 工事管理・技術指導・調整業務が中心 ■新規開発案件の企画・立案。ゼネコンや設計事務所との技術協議・折衝。施主側の工事管理 【業務の変更の範囲】;会社の指示する業務
・一級建築士 ・建物の設計・工事監理や現場施工の実務経験ある方 ・業界での勤務年数5年以上
1倉庫業 2運送事業・利用運送事業 3通関業・港湾運送事業 4物流機器の販売・賃貸業 5物流情報システムの開発・運営業 6不動産業 その他関連事業
540~1026万
東急グループの総合建設会社・東急建設株式会社にて、建築プロジェクトの上流工程を担う「建築プロジェクトマネージャー」をご担当いただきます。 【事業内容】 東急グループの一員として、民間・公共を問わず多様な建築プロジェクトを手がける東証プライム上場の総合建設会社。渋谷再開発・データセンター・物流施設など話題性の高い案件多数。 【業務内容】 施工前の上流工程(計画・設計段階)での建築プロジェクトマネジメントを担います。 ・プロジェクト計画の立案・工程管理 ・見積精査・コスト管理・バリューエンジニアリング(VE)提案 ・設計統括・設計調整 ・施工会社選定・入札管理 ・品質・安全基準の策定・監督 現場での施工管理所長経験・見積マネジメント・設計統括・PM/CM経験を持つ方が、建設プロジェクトの「企画・計画・発注」という上流工程で力を発揮できるポジションです。
【必須(MUST)】 以下いずれかの経験 ・建築施工管理 所長クラスの経験 ・見積・マネジメント業務経験 ・設計統括業務経験 ・建築PM/CMの実務経験 かつ以下いずれかの資格保有 ・一級建築士 ・一級建築施工管理技士 【歓迎(WANT)】 ・大規模複合施設・超高層・商業施設等のプロジェクト経験 ・渋谷再開発・再開発案件等の都市開発プロジェクト経験
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468~504万
✨【東証プライム上場グループ】未経験から挑戦できる事務系総合職!✨ 適性やご希望をヒアリングした上で、最適なポジションをご案内します。 専門的な不動産事務スキルを身につけ、着実なキャリア形成を目指したい方を歓迎します! ━━━━━━━ 💡 主な配属先例 ━━━━━━━ ご自身の強みやキャリア志向に合わせて、下記をはじめとするいずれかの部署へ配属となります。 ◆ 戸建事業の契約関連事務 (例:コンタクトセンター業務、契約書作成事務など) ◆ ディベロッパー部門の事務 (例:仕入契約関連事務、用地企画サポートなど) ◆ ウェルス・マネジメント事業事務 (例:顧客サポート、米国連携業務など) ポテンシャル採用枠のため、これまでの経験以上に「成長意欲」や「人柄」を重視した選考を行います!(※選考過程でSPIテストを実施) ━━━━━━━ 🏆 安心して長く働ける充実の待遇・福利厚生 ━━━━━━━ 【高水準の給与体系】 ・初年度想定年収:4,680,000円 ~ 5,040,000円 ・月給36万円以上(基本給27.25万円+固定残業代8.75万円/42時間分)+賞与年2回 ・経験やスキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします! 【ライフイベントを応援する手厚い制度】 ・住宅支援制度(住宅購入時に上限200万円支給!) ・出産祝い金制度(勤続5年以上:第一子20万円、第二子30万円、第三子100万円!) ・企業主導型保育園との提携&産休・育休制度 ・LDH休暇(生理休暇)や妊活コンシェル制度 【確かなキャリアアップ・学習支援】 ・四半期表彰制度(昇給・昇格のチャンスあり) ・宅建士等の資格獲得補助&資格取得報奨金制度 ━━━━━━━ 📍 勤務地・勤務時間 ━━━━━━━ 【勤務地】 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー20階(東京駅直結で通勤快適!) 【勤務時間】 09:00~18:00(所定労働時間8時間 / 休憩60分) ※事業部により始業時間・就業時間が異なる場合があります。 【休日休暇】 ・週休2日制(火・水) ・年間休日110日+計画有給休暇5日(実質年間休日115日)
【応募要件】 ・学歴:大学卒業以上 ・対象年齢:第二新卒~29歳程度(男女問わず) ・職歴:ご職歴2社以内の方 ━━━━━━━ ✨ こんな方にピッタリの環境です! ━━━━━━━ ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください! 🌱 未経験から専門的な不動産事務・スキルを身につけたい方 🌱 上場企業の安定した環境で長く活躍したい方 🌱 自分の成長意欲や人柄を活かして、新しい業務に挑戦したい方 🌱 頑張りや成果がしっかり評価される職場で働きたい方 ※職種・業界未経験者、第二新卒の方大歓迎です!(ポテンシャル重視の採用です)
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690~2500万
◆ポジション名 金融プラットフォーム ソリューションコンサルタント(Technology Transformation Business Unit) ◆職務内容 金融・資産運用(Asset & Finance)業界向けプラットフォームを通じ、企業の変革と新規ビジネス創造を強力に推進します。 具体的には、クラウド基盤(AWS等)を活用した業界固有プラットフォームの構築から、業務・システム一体改革、アジャイル開発によるデリバリマネジメント、導入側PMO、インフラ・アーキテクチャ企画まで幅広く担当。 単なるIT導入にとどまらず、データドリブン経営やオペレーション変革の実現、新規プラットフォームの創造まで一気通貫で支援します。 ◆求人のポイント ・金融業界のレガシー構造を変革する市場必然性の高いプロジェクト ・上流企画からアーキテクチャ設計・構築まで一気通貫で携われる環境 ・自社プラットフォーム×最新テクノロジー(AWS/アジャイル等)を活用 ・中途採用比率50%超、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中 ◆魅力 ・金融業界全体の変革を主導するスケール感の大きな仕事に挑戦可能 ・単なるSIにとどまらず、ビジネス創造やデータ駆動経営まで深く伴走 ・最先端クラウド基盤やグローバル連携を含む高度なITスキルが身につく ・フレックス制やリモートワークなど、柔軟で働きやすい職場環境 ◆プロジェクト例 ・大手金融機関向け業務・システム一体型デジタルトランスフォーメーション ・次世代金融プラットフォームにおける導入側大規模PMO推進 ・AWSを活用したクラウド基盤・周辺システム連携アーキテクチャの企画・構築 ◆募集役職(職階) 【C(コンサルタント)】 要件定義・設計・開発などの現場実行を推進し、コンサルタントとしての基礎を確立 【SC(シニアコンサルタント)】 5名程度のチームリード(スクラムマスター)として進捗・品質管理とクライアント要件定義を担当 【Mgr(マネジャー以上)】 10〜30名規模の領域・PJ責任者として、予算・リソース調整や新規提案、事業拡大を牽引 ◆想定年収 年収 6,900,000円 - 25,000,000円 ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・代表者:代表取締役社長 山田 貴博 ・従業員数:8,816名(2025年4月現在) ・事業内容:マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都中央区八重洲(在宅・リモートワーク制度あり) ・休日:完全週休2日制(土日祝)、年末年始、有給(初年度13日)等 ・福利厚生:各種社会保険完備、退職金制度、確定休出年金、カフェテリアプラン
4大卒以上
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400~670万
住友林業ブランドの新築木造注文住宅の施工管理業務をお任せします! 住友林業オリジナルの「ビッグフレーム工法」を中心に、 木造軸組工法による施工現場の品質・工程・安全管理をご担当いただきます。 担当案件は常時4~5棟、年間15~20棟程度です。 施主様との打ち合わせや立会い業務は主に親会社である住友林業が担当するため、 施工管理業務に専念できる環境が整っています。 【仕事の特徴】 ◆施工管理における建築担当(木造)、土木担当(基礎工事、地盤改良工事)など、担当領域の分業化でプロとして業務に集中できる体制を整えています。 ※技術力によりますが建築と土木を両方担当する方もいます。 ◆見積・積算・発注は専任担当者が対応するため、施工管理に特化できます。 ◆スピードよりも品質を最重視。基本的にオフィスへ出勤してから現場へ向かうスタイル。 ◆社員どうしの繋がりが密で、技術的な情報共有も活発です。 【低炭素社会実現をリードする『総合木造建築会社木造ゼネコン』を目指して】 住友林業グループの品質基準に基づく施工管理と、引渡し後まで見据えた点検・アフター体制が強み。 現場の標準化や検査体制を通じて品質の均一化を図り、顧客接点の多い保守業務で信頼を積み重ねる。安全管理とコンプライアンスを重視し、⾧期的な住まい価値の維持に貢献して参ります。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】 *建築または土木における施工管理の実務経験をお持ちの方(経験年数不問) *普通自動車運転免許(MT・AT不問)をお持ちの方 【歓迎】 下記資格のいずれかをお持ちの方 *1・2級建築施工管理技士 *1・2級建築士 *1・2級土木施工管理技士 【PCスキル】 Word・Excel初級程
1)注文住宅・分譲住宅の施工および施工管理(住友林業施工物件の約4割を施工) 2)中規模木造建築物の施工および施工管理 3)住宅・マンション等のメンテナンス・リフォーム・施工および施工管理 4)地盤改良、外構の施工および施工管理 住友林業株式会社の直営工務店として発足し、2006年に現社名を変更。 "住友林業の家"を年間約3,700棟にのぼる新築工事を手掛けており、リフォームやメンテナンス、事業用建築にも取り組んでいます。
500~1200万
日本最大のラグジュアリー別荘ブランド「NOT A HOTEL」を展開するNOT A HOTEL株式会社にて、新規ホテル・別荘施設の建築プロジェクトをオーナー側の立場でマネジメントするプロジェクトマネージャーをご担当いただきます。 【事業内容】 「世界一好きな場所を、所有しながらシェアする」をコンセプトにラグジュアリー別荘・ホテルを全国展開するスタートアップ。2020年設立後、急速に事業拡大中。NOT A HOTEL AOSHIMA(宮崎)・BEPPU(大分)・HOKKAIDO・KYOTO・TOKYO等、全国各地に旗艦物件を展開。 【業務内容】 NOT A HOTELブランドの新規物件開発における建築プロジェクトマネジメント全般を担います。 ・建築プロジェクトの工程・品質・コスト・安全管理(オーナー側PM) ・設計者・施工会社の選定・契約交渉・進捗管理 ・コスト管理・見積精査・VE提案 ・竣工確認・引渡し管理 ・社内関係部署(事業開発・ブランド・デザイン等)との連携調整 フルフレックス(コアタイムなし)で自律的に働きながら、ラグジュアリー建築という差別化された領域でPMを担えるポジションです。
【必須(MUST)】 以下いずれか5年以上の実務経験 ・PM/CMの実務経験(発注者側PM・CMr等) ・意匠設計・監理業務の実務経験 ・建築施工管理の実務経験(所長クラス等) 【歓迎(WANT)】 ・一級建築士・建築設備士の資格保有者 ・ホテル・リゾート・別荘等の建築プロジェクト経験者 ・英語でのコミュニケーション能力(海外クライアント案件対応)
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520~850万
アイリスオーヤマグループの内装・空間ソリューション会社、アイリスチトセ株式会社にて、オフィスや商業施設等の内装工事プロジェクトを発注者側としてマネジメントする「PM/CM職」をご担当いただきます。 【事業内容】 アイリスオーヤマグループのオフィスインテリア・内装ソリューション専門会社。オフィス移転・改装・商業施設内装など幅広い案件を発注者側CMとして支援。東京(目黒)・大阪(心斎橋)・仙台・名古屋・福岡の全国5拠点展開。 ※求人はアイリスオーヤマ株式会社名義で掲載していますが、実際の採用・入社先はアイリスチトセ株式会社です。 【業務内容】 クライアント(発注者)の立場に立ち、内装工事の計画段階からプロジェクト完了まで一貫してPM/CMを担います。 ・クライアントの移転・リニューアルニーズのヒアリング・ゾーニング計画 ・設計者・施工会社の選定・入札支援 ・工程・品質・コスト管理(PM/CM) ・工事のモニタリング・竣工確認・引渡し管理 ・複数案件の並行マネジメント 多様な工種(建築・内装・設備・外構等)の施工管理経験を持つ方が、発注者側PMとして活躍できるポジションです。
【必須(MUST)】 ・多様な工種(建築・内装・設備等)の施工管理経験 ・現場代理人経験 ・1級または2級建築施工管理技士 【歓迎(WANT)】 ・オフィス・商業施設の内装工事経験 ・CM/PM業務経験者
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683~869万
木造住宅施工管理からキャリアチェンジ多数/内装ディスプレイ業界トップクラス企業で施工管理/残業30H 内装施工管理を担当していただきます。 法令対応、環境対策に気を配り、施工の視点から実現の可能性を検証し、事前の現場調査、図面チェック、材料や工法などの検討、費用の積算を行うほか、工事にあたっては工程や予算、品質、安全面の管理を行い、映像や音響、照明などの空間演出の手配を行うなど、工事全体をコントロールします。 実際の空間づくりの現場に立ち、デザインの意図やお客さまの意向を踏まえながら、空間を訪れる人々にも満足いただける空間をつくり上げる役割を担う職種です。 【具体的な仕事内容】 ・与件調査(現場予定地および近隣調査、関連法規・規定調査他) ・設計図面検証 ・積算(工事費用見積他) ・工事与件整理(工程・品質・安全計画立案、施工図チェック他) ・工事準備(工事業者への発注、各種届出手続他) ・工事管理(工程管理、安全衛生管理、品質管理、予算管理) ・工事検査・検収、保守管理(社内検査、官庁検査対応、施主検査・検収対応) 【扱うプロジェクト】 ショップやショッピングセンター、テーマパークなどの商業施設やイベント施設、ホスピタリティ施設、ビジネス施設、文化施設など。 ■魅力: *多様な働き方のできる会社です◎ *人材こそ最大の強みとしてライフスタイル/働き方を重視することで業界内でも有名です。 *リアル空間創造を基調とし、映像や音響などデジタルも駆使し、他社では得難い様々なノウハウを習得する事が出来ます。 国際博覧会などの大型イベントなども経験できます。 ■働く環境: ワークライフバランス◎多様な働き方を推進しております。 働く場所を選べる「テレワーク制度」や、勤務開始時刻を日ごとに変更できる「シフト勤務制度」、育児休業の取得率向上を図るための制度の充実、育児をする社員のための時短勤務、年次有給休暇の取得促進などの取り組みを行っています。 ■同社について: プライム市場上場、内装業界トップクラスの総合ディスプレイ企業です。 複合商業施設や国立博物館などの大型施設から、新業態専門店の多店舗展開なども含め、年間6,000件を超えるプロジェクトを手がけています。 日頃訪れる商業施設や飲食店、日本を代表する企業のオフィス内装など、幅広い領域において同社の空間づくりが行われております。 ■実績事例: 渋谷ヒカリエ、赤レンガ倉庫、東京メトロ上野駅、UNITED ARROWS各店、マクドナルド各店、国立科学博物館など
施工管理経験(目安:5年程度) 尚可:内装施工管理経験
総合ディスプレイ業〔商業空間・ホスピタリティ空間・パブリック空間・イベント空間・ビジネス空間・文化空間の調査・企画、デザイン・設計、制作・施工、運営〕
710~2500万
◆ポジション名 戦略コンサルタント(Public Business Unit) ◆職務内容 中央省庁や地方自治体、文教・医療機関等の公共機関に対し、日本の重点課題に対する戦略立案から変革実現までを一貫支援します。 少子高齢化やDX推進、GX・地方創生・防災・経済安全保障など、国や地域の根幹に関わる多角的なテーマにアプローチ。政策提言や行政サービス改革にとどまらず、最先端テクノロジーを活用した実行支援までを強力に推進し、持続可能な社会の実現に貢献します。 ◆求人のポイント ・デジタル田園都市構想や行政DX、GX推進など社会課題の高度化に伴いニーズが急増 ・「Strategy2027」に基づく組織再編で、公共領域の戦略機能を強化する必然性の高い募集 ・国家レベルの政策支援から地域密着のDX推進まで幅広い領域に携われる環境 ・官公庁や自治体出身者も歓迎で、公務員等の知見を武器にコンサルタントへ挑戦可能 ◆魅力 ・行政改革や環境政策など、日本の未来を左右するスケールの大きな社会課題解決に直接貢献できます。 ・単なるアドバイザリーを超え、官民連携や社会実装まで深くコミット可能です。 ・中途採用比率が高く、官公庁やSIer出身者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中。 ・第3子以降の出産祝い金100万円やリモートワーク制度など、長期的に活躍できる手厚い環境です。 ◆プロジェクト例 ・行政サービスのDX推進および組織運営改善・働き方改革 ・GX・SDGs・サーキュラーエコノミー推進に向けた政策・施策立案 ・スタートアップ支援、地域企業DX、官民連携スキームの構築 ・地方創生・まちづくり・観光立国推進に向けた戦略策定 ・国土強靭化・地域防災プラットフォームの構築および事業継続支援 ◆募集役職(職階) 【コンサルタント(C)】 政策・課題に関する調査分析、行政手続きや業務フローの整理、施策の実行推進を担当。 【シニアコンサルタント(SC)】 プロジェクトの中核として現場を牽引し、課題解決策の具体化やクライアントとの信頼構築を推進。 【マネージャー以上(Mgr以上)】 プロジェクト全体の統括、省庁・自治体幹部との折衝、新規案件の獲得やチーム育成を担う。 ◆想定年収 7,100,000円 - 25,000,000円 (賞与年2回/昇給年1回) ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名(連結) ・売上高:1,598億円(2025年3月期) ・事業内容:マネジメント・ビジネスプロセス・ITコンサルティングおよびアウトソーシング 日本発の総合コンサルティングファームとして、社会課題解決を強力に支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都中央区(八重洲)※在宅/リモート制度有 ・休日:完全週休2日制(土日祝)、年次有給休暇(初年度13日)、マタニティ・子育て支援休暇等 ・環境/福利厚生:フレックス制、退職金/DC年金、財形貯蓄、カフェテリアプラン、第3子以降出産祝い金100万円等
4大卒以上
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710~2500万
◆ポジション名 戦略コンサルタント(商社・コンシューマービジネスユニット) ◆職務内容 総合商社・専門商社・流通・消費財業界のクライアントに対し、既存事業の収益向上や新規価値創造に向けた戦略立案から変革実行までを一貫支援します。 ・トレードビジネスの高度化・再編 ・AIやデータを活用したサプライチェーン改革 ・事業投資先のPMI・デューデリジェンス・バリューアップ ・GXをはじめとする事業共創スキーム構築 ・人的資本経営の構想と実現 ◆求人のポイント ・新経営戦略「Strategy2027」に伴い設立された注力部門での募集 ・地政学リスクやDX・GX対応など商社業界が直面する構造変革に挑む必然性の高いポジション ・商社領域で30年以上の実績と強固な顧客基盤を誇る環境 ・戦略策定にとどまらず、事業共創や実行まで深く介入できる伴走型コンサルティング ◆魅力 ・商社業界の最前線で日本の基幹産業の競争力強化に直接貢献できます。 ・単なるアドバイザリーを超え、クライアントと共創した新規事業開発・収益化に挑戦可能です。 ・平均キャリア採用比率が極めて高く、中途入社者が馴染みやすいカルチャーです。 ・出産祝い金(第3子以降100万円)や柔軟なリモートワークなど、長期で活躍できる手厚い制度が魅力です。 ◆プロジェクト例 ・データ&AIを梃子にしたトレーディング・サプライチェーンの高度化 ・サーキュラーエコノミー型バリューチェーンの創造 ・既存事業投資先のBPR・DXおよび新規投資に向けたデューデリジェンス/PMI ・GX等をテーマにしたクライアントとの共創型新規事業開発 ・人的資本経営の構想・実現支援 ◆募集役職(職階) 【コンサルタント】 戦略策定や業務改革の実行推進、分析・課題抽出を担当。 【シニアコンサルタント】 プロジェクトの中核として現場を牽引し、クライアントとの関係構築や施策の具体化を推進。 【マネージャー以上】 プロジェクト全体の統括、クライアントの経営課題解決に向けた提案・案件組成、チームマネジメントを担う。 ◆想定年収 7,100,000円 - 25,000,000円 (賞与年2回/昇給年1回) ◆企業概要 ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,816名(連結) ・売上高:1,598億円(2025年3月期) ・事業内容:マネジメント・ビジネスプロセス・ITコンサルティングおよびアウトソーシング 日本発の総合コンサルティングファームとして、グローバルな事業変革を強力に支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地:東京都中央区八重洲(東京ミッドタウン八重洲)※在宅/リモート制度有 ・休日:完全週休2日制(土日祝)、有休(初年度13日)、マタニティ・子育て支援休暇等 ・環境/福利厚生:フレックス制、退職金/DC年金、財形貯蓄、カフェテリアプラン、第3子以降出産祝い金100万円等
4大卒以上
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