【SNSアカウントプランナー】上場企業/未経験歓迎/第二新卒活躍
408~804万
株式会社サイバー・バズ
東京都渋谷区
408~804万
株式会社サイバー・バズ
東京都渋谷区
広告/メディア法人営業
SNSマーケティングのリーディングカンパニーとして業界を牽引するサイバー・バズでSNS戦略の立案から実行・効果検証まで一貫して担っていただきます。クライアントの課題解決から売上・認知拡大の最大化までを担 う、企画営業ポジションです。事業・組織の成長スピードに合わせて、入社早期からチームマネジメントや意思決定にも関与できる裁量の大きい環境が整っています。 【主な業務内容】 ■SNSプロモーション全体の戦略立案~プランニング ■運用ディレクション、効果測定
【いずれか必須】法人営業経験/広告代理店での営業や企画などに準ずる経験/デジタルマーケティング領域での経験/事業会社でのマーケティング経験 ■裁量を持って動ける…年次に関係なく大型案件やチームマネジメントも担えます。実際に、20代でマネージャー・局長・本部長に昇格したメンバーも多数在籍しています。 ■営業力のみならず、SNS×マーケティングの専門性を高められる…マーケティング戦略の全体像を描けるスキルと、SNS領域特有の最新トレンドをキャッチアップしながら、世の中でバズを生み出すプランナーとして成長できます。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
408万円~804万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 4,080,000円~ 年俸¥4,080,000~ 基本給¥243,126~ 固定残業代¥96,874~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※業務の変更範囲:当社業務全般 ※就業場所の変更範囲:当社が定める場所 ■サイバー・バズのあれこれ ・バズについて(https://www.cyberbuzz.co.jp/recruitcontents/) ・社員インタビュー/金融営業からマネージャーへの抜擢(https://www.wantedly.com/companies/company_652346/post_articles/900746) ・社員インタビュー/子会社社長への抜擢とチャレンジ(https://www.wantedly.com/companies/company_652346/post_articles/883035) ・リクルートムービー/バズで活躍している人は?(https://youtu.be/Db3AE2fACyI)
・ソーシャルメディアマーケティング本部(約130名) ・平均年齢29歳、1グループ3~5名程度が所属
無
東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 4階
JR山手線渋谷駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
渋谷駅JR新南改札(JR山手線・埼京線)を出て、渋谷サクラステージ方面へ進み徒歩約5分
時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
■慶弔見舞金制度■社内親睦会費補助制度■認可外保育園補助制度、家族看護キッズ在宅制度■部活動
■通勤手当(上限:5万円/月) ■時間外手当 ■家賃補助制度(世帯主かつ会社最寄駅より2駅以内に居住の場合は月額3万円、世帯主かつ入社日より継続して 49 か月以上勤務した場合は居住地に関係なく月額5万円) ■定期健康診断 ■スマート脳ドック ■休んで5(勤続年丸 2 年を経過した社員に、毎年 5 日間の特別休暇を付与する制度) ■シューイチ(週 1 回、9 時~18 時の勤務時間を選択することができる制度) ■試して100万円(クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度です。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助します。) ■受験料補助制度 ■深夜残業に伴う時差出勤制度 ※詳細は、弊社諸規定による(上記より変更の可能性あり)
5名
3回
筆記試験:無
今後10年間で約3.5倍に拡大すると見込まれている、インフルエンサーマーケティング市場を牽引する企業。取引先は大手化粧品。食品業界などナショナル企業を中心に、最先端で影響力の強いマーケティング支援の実績・ノウハウを多数持つ。
【事業】インフルエンサーを活用したメディアやマーケティング支援を行っています。Instagram・X・YouTuberなど幅広いインフルエンサーを取り扱っており、クライアントに対して総合的な提案を行うのが特徴です。今後、ますます個人の情報発信の影響力が強くなっていく中で、ソーシャル市場においてサービスのクオリティを向上させつつ、新規事業への投資など、事業の幅を広げていきます。 【特徴】(1)『ナショナルクライアントの取引多数』取引先は大手企業が中心。ひとつの案件にかける予算も大きいため、大きい規模の提案可能。(2)『インフルエンサー起用のプロモーションだけではない』インフルエンサーを活用したプロモーションが得意領域ではありますが、インフィード広告や、企業の公式アカウント運用など様々な武器を持っており、あらゆる課題に対応することが可能です。(3)『データを駆使したプロモーション』インフルエンサーの施策は効果が見えにくいと思われがちですが、独自システムにてインサイト情報を駆使し、プロモーション効果をしっかり追うことができます。また、インフルエンサー選定を最適化するシステムを保有しており、今後のインフルエンサー人口の増加や新たなプラットフォームの登場なども見据えた提案が可能です。
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町12-10渋谷インフォスアネックス 4階
オルビス、花王、カネボウ化粧品、資生堂ジャパン、第一三共ヘルスケア、マンダム、ロート製薬 など (※五十音順・敬称略)
株式会社ソーシャルベース 株式会社BuzzJob 株式会社WithLIVE
グロース市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
1000~1200万
■会社概要 当社は、グローバル戦略系コンサルティングファーム BCG から派生し、 東証スタンダード(旧東証2部)上場基準の業績を上回る、急成長スタートアップです。 『社員が日本一幸せに働きながら、日本の未来を変える』というビジョンの元、 年収1千万円以上、福利厚生10万円/月、原則定時退社などを実現しながら、 ソーシャルインパクトがある様々な新規事業を展開しています。 おかげさまで今年度も前年比約3倍の利益拡大を見込んでおり、事業を一緒に発展させていく仲間を募集しています。 【事業内容】 『All Japanで、事業と政策を創造する』というミッションの元、 戦略コンサルファーム発の産業創造コンソーシアムを経営し、国内外の150以上の大企業・大学・省庁と提携し、様々な事業と政策を自ら創造しています。 (BCGの戦略コンサルを実践に繋げた、ドリームインキュベータの「Business Produce(事業創造)」の暖簾別けとして、「Social Produce(社会協創)」を継承し、正式に商標特許を取得しているコンソーシアムになります) ソーシャルインパクトがある事業で次々と市場シェアNo.1にしながら、 『自己資本比率100%、完全無借金経営』を確立し、更なる新規事業に拡大をしています。 具体的な事業例: ①医師・薬剤師・看護師等向けの癌治療分野の人材育成事業 -パナソニックヘルスケアや厚労省等と提携し、約1万人の医師等に普及。全国での癌の完治に寄与。 ②食品ロス削減の物流プラットフォーム事業 -大手食品メーカー10社と行政機関と提携し、AIによる食品需給の最適化システムを構築。 ③保育士・栄養士等向けの教育分野の人材育成事業 -毎年倍々でシェアを拡大させ、都内の約半分、全国7割の県に展開。中国を初めとした世界各国への進出中。 ④SDGs・AI分野の国際シンポジウム事業 -外務省・文科省等の後援を取得し、アジア中心に約2万人が参加。 ※その他、AI開発事業、DXコンサルティング事業、オープンイノベーションプラットフォーム事業等も展開。 【 業務内容 】 ・Ed Tech領域で、新たに新規事業を立ち上げる事業部長のポジションになります。 ・教育・医療業界向けの有望事業候補から、ソーシャルインパクトのある事業を立ち上げていきます。(教育業界や医療業界の専門知識が無くても、事業開発のご経験があれば、十分に活躍できます) ・CEOと直接連携をしながら、大きな裁量権を持って、事業全体をマネジメントすることが出来ます。 ・経営企画事務等のバックオフィスの体制が充実しており、マネジメント業務に集中しやすい体制になっています。 【弊社で働くことの魅力】 《 給与・労働環境面の魅力 》 『正社員の平均年収1千万円以上』でありながら、『残業しなくても業績が倍増する職場』を実現しています。 〇 1日8時間の内、平均5時間程度で「やらなければならない仕事」が終わる体制になっています。 〇 利益の一定割合を還元する仕組みになっており、 創業時から全期で賞与支給を実現しています。 《 福利厚生の魅力 》 『福利厚生10万円/月』など、プライベートも充実する職場になっています。 〇 ランチ交流補助1千円/日、日用品補助1千円/日、接骨院治療・マッサージ・美容補助4万円/月、健康食・お菓子の食べ放題などなど、毎日が楽しくなる福利厚生が充実しています。 〇 セミナー・書籍の無料補助、シンポジウム参加助成、資格取得お祝い金などなど、成長を促す仕組みが充実しています。 《 キャリアイメージ 》 コンソーシアム内の大企業・大学・研究機関が各専門領域へのノウハウを有しており、そのノウハウと既存事業の構造・仕組みを掛け合わせる事で新規事業を立ち上げて行くため、業界知識が無くても、活躍できるようになっています。 「複数ポジションの兼任」等の幅広いキャリア形成も可能で、将来的にはCXOやグループ会社社長等のポジションにも就任できる環境となっております。 また、CEOと直接連携をしながら、大きな裁量権を持ってマネジメント出来るようになっていますので、大きな成長に繋がるポジションになっています。 《 今後検討している新規事業 》 ①同一プロダクト×地理的な広がり 既存事業を 東京→ 日本全国 → 中国 ( 海外 ) へと展開 ②同一プロダクト×別顧客 既存事業のビジネスモデルを異業界 ( 看護師資格、経産省デジタル人材資格 等 )へと展開 ③同一顧客×別プロダクト: 既存事業の顧客に対し、その顧客ニーズを起点に医療業界での販売代理事業・人材紹介事業 等の新規事業を展開
商品開発・マーケティング・事業企画・BtoB営業・広告のいずれかの経験がある方 BtoB営業・広告の場合:KPIをふまえた論理的な施策管理を行った経験がある方
-
327~550万
ゲーム・ストリーマー・VTuber領域のクリエイターに特化し、所属候補となるストリーマー・VTuberの発掘・契約交渉、フリーランスや外部クリエイターとのアライアンス構築、トレンド把握と連携提案を行う。所属クリエイターに対しては、SNS成長のための企画立案・分析レポート作成・ファン拡大施策の提案実行、案件獲得、タイアップ時のクライアント調整、公開までのディレクション、活動スケジュール管理、撮影・取材・ライブ・イベント現場対応などを担う。加えて、自社および外部クリエイターを活用したマーケティングソリューション提案や、新規IP開発、独自イベント等の事業スキーム構築まで担う。
必須:PC基礎スキル、各種SNSの基礎知識、ライブ配信・機材に関する知識、ゲームおよびVTuber文化への深い興味とクリエイターへのリスペクト、複数の外部企業や個人との合意形成を行いプロジェクトを完遂させる折衝・調整能力。歓迎:インフルエンサーマーケティング/ゲーム業界/エンタメ領域での進行管理・プロデュース経験、広告代理店での営業やキャンペーンディレクション経験、プロダクション・MCN・VTuber事務所での渉外経験、eスポーツ大会・大型フェス・オンライン/オフラインイベントの企画運営経験、SNSコミュニティ運営やプラットフォームビジネスの知識。求める人物像:クリエイターの収益課題解決に真剣に向き合え、自社・クリエイター・業界全体の三方よしの視点を持ち、データや分析に基づいてロジカルに考え、正解がない中でも新しい支援の形を定義し実行できる方。
クリエイター支援事業、コンテンツ制作事業
360~550万
ミドル・マイクロクリエイターを用いた広告商品の開発と販売をメインに、SNSマーケティング施策および新規メニュー開発の企画営業を担う。クライアントの課題に寄り添った企画提案、新規開拓、営業活動を通じた市場ニーズのフィードバック、商品開発チームと連携した売れる新メニューやオペレーションづくり、KPI管理と改善、契約調整や施策後の効果検証、中長期的な関係構築を行う。
必須:法人営業経験2年以上、数値目標から逆算して自らアクションプランを立てて実行できる方、クライアント課題に基づいたソリューション提案経験。歓迎:広告代理店・Webサービス・SNS関連企業での営業経験(3年以上は特に優遇)、新規事業立ち上げや商品企画に近い業務経験、インフルエンサーマーケティングへの強い関心。求める人物像:能動的かつ自律的に行動でき、変化に柔軟で、知的好奇心と学習意欲が高く、結果へのコミットメントが強く、チームワークを大切にできる方。
インフルエンサーマーケティング事業 SNSマーケティング支援、プロモーション企画・実行
400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ハンズオン経営支援:投資先やクライアント企業に常駐し、経営企画部長や取締役CXOとして、現場の役職員と共に企業価値向上を推進。 投資・ファイナンス業務:大手PEファンド等と並走し、財務モデリング、デューデリジェンス(DD)、バリューアッププランの策定からエグジット支援まで。 全社変革(BX/DX)の実行:中期経営計画の策定、IT戦略の立案、マーケティング戦略の実行、さらには上場準備支援やIR戦略まで制限なく支援。 内製化の主導:大手企業(総合商社・メーカー等)の経営層の右腕となり、IT戦略策定から「攻めのDX」構築、内製化組織づくりをリード。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「真の経営者」へのキャリア:卒業生には、支援先の社長として上場を実現したり、大手企業のCXOとして招聘されるなど、事業会社トップ層での活躍が多数。 CxOとしての市場価値獲得:戦略、財務、IT、マーケティングを横断して「やりきる」経験を積むことで、どの業界でも通用する経営スキルの習得。 自律的組織のリーダー:積極的な経営関与が求められる環境で、社内外のリソースをフル活用し、リヴァンプの中核を担うリーダーへ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年収最大5,000万円:現職給与を最大限考慮。【他社オファー以上】の年収提示に努めるという、人材獲得への強いコミットメント。 営業活動は一切なし:案件は全てインバウンド。新規開拓に時間を使わず、200%クライアントワークとバリューアップに専念できる環境。 大手ファーム出身の精鋭集団:40代のトップマネジメントを筆頭に、商社、投資銀行、広告代理店などのプロが集う、活気あるフラットな組織。 圧倒的な福利厚生と資産形成:確定拠出年金、社員持株会に加え、ベビーシッター割引や住宅手当(2.5万円/月)など、長期的な活躍を支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「机上の空論」を許さない現場主義:経営と現場の溝を埋め、数字や計画が曖昧な「正解のない状況」で自ら動いて組織を動かす醍醐味。 投資と経営の三位一体:コンサルタントとしてのアドバイスに留まらず、投資活動にもワンチームで参画し、企業価値向上にコミット。 グローバル・エンタープライズへの挑戦:日本を代表する小売・物流・商社等の変革に携わり、米国出張や長期滞在を含むグローバルプロジェクトも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「企業を芯から元気にする」:2005年創業以来、一貫して現場での実行力にこだわり、クライアントと同じ目標を追いかけるパッション重視。 自律・自己組織的なチーム:役職に関わらず社内への提言や行動機会が豊富。各自がオーナーシップを持ち、切磋琢磨する文化。 平均年齢32歳:若手が中核として活躍。メンター制度や全社定例など、プロフェッショナルとしての成長を支えるフォロー体制。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 構造改革:大手総合商社の全社構造改革立案と実行、およびDX内製化支援。 再生・バリューアップ:旅館・ホテルへの常駐による経営改善、および高付加価値化。 グローバル戦略:大手小売業の海外展開(米国等)に向けた、ビジネス基盤の構造的進化。 上場支援:スタートアップや成長企業のIPOに向けたエクイティストーリー策定。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須資質:正解のない「真剣勝負」にワクワクできる方。「数字に明るい」自信(財務・会計知識)をお持ちの方。 マッチング層:コンサル(戦略・FAS等)、投資銀行、PEファンド、商社、広告代理店、または事業会社の経営企画・DX・分析経験者。 人物像:高い当事者意識を持ち、現場を巻き込みながら「やりきる」まで逃げない、人間的な魅力と熱量のある方。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社名:株式会社リヴァンプ(REVAMP) 代表:代表取締役社長 兼 CEO 湯浅 智之 設立:2005年9月 従業員数:354名(2025年4月末時点)
360~800万
【概要】 住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、 最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。 弊社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。 しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、 最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。 アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、最適なマッチングを行うことで 一人ひとりの求職者の方にとって本当に良い職場をご紹介し、やりがいを持って働いて頂くことを支援して頂きます。 【キャリアアドバイザー職】 ・業務内容 転職相談の面談~求人紹介~面接対策~選考調整~入社フォローまで一気通貫して行います。 法人側とのコミュニケーションもCAが両面型で行っているため、選考フォローや条件交渉などが行いやすく、よりミスマッチの少ないマッチングが実現可能です。 ・特徴 自社媒体・WEB広告などでの集客力が高いため、スカウト媒体でのスカウト業務などの事務作業が少なく、より転職支援に集中して取り組むことが可能です。 【求人広告の法人営業職】 ・業務内容 下記の業務を一気通貫で行っていただきます。 受注前:アポ取得(TELなど)~商談(ヒアリング、提案、見積書作成など)※オンラインがメインです 受注後:フォロー(求人票作成、活用支援、有効応募増加施策、リピート提案)※オンラインがメインです 【新規事業の営業職】 ・業務内容 新規事業領域のセールス業務全般に携わっていただきます。 その他にも、マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等、新規事業開発に関わる業務全般も意欲があれば携われます。
・学歴不問 ・職種未経験可 ・業種未経験可 ・営業経験は問いません。
-
400~700万
《営業経験を活かし活躍可能な環境!幅広いマーケティング業務に携われます。》金融クライアントに対してインターネット広告・SEO・ホームページ等の自社ソリューションを提案します。 ■法人/リテール営業で培った顧客折衝力で、資産運用初心者の獲得といった顧客課題をヒアリング ■投資信託販売など金融商品知識を活かし、提案内容のプランニング ■Web広告(リスティング、ディスプレイ、SNS、動画など)の企画提案、運用 ■SEO対策、オウンドメディア構築といった集客施策の企画提案、運用 ■社内専門チームとの連携による広告、SEO、クリエイティブ制作等のディレクション 新規:既存 = 3:7
~業界未経験歓迎・第二新卒歓迎~ 【必須】金融機関での経験(職種不問)または法人営業経験を2年以上お持ちの方/主体性をもってプロジェクトを推進していく方 【魅力】当社は業界トップクラスのWEB広告取扱高でLINEヤフー認定バッジを取得。若年層の新規口座開設を目的としたサイトリニューアル、オウンドメディア開発など数千万円規模のプロジェクトも実績多数。クライアントの事業戦略パートナーとして長期的に伴走、一人当たりの担当案件数は平均5~8社です。広告代理店や金融業界出身の方等、様々な経歴の方が多数活躍!市場価値の高いキャリアが築けます。
デジタルマーケティング事業:運用型広告、SEOコンサルティング、クリエイティブサービスをはじめとする、デジタルマーケティング施策に関するトータルソリューションを提供しております。
500~899万
《フルファネルな提案可能!幅広いマーケティング業務に携われます。》金融ナショナルクライアントに対してインターネット広告・SEO・ホームページ等の自社ソリューションを提案します。 ■広告(リスティング/ディスプレイ/動画等の運用型広告、インフルエンサー広告等)の提案 ■広告予算の管理・最適化を行い、ROIを最大化 ■新規クライアントの獲得に向けた営業活動 ■デザイナーやエンジニア、プロダクトチーム(広告運用/SEO/CRO等)メンバーとの調整、フィードバック提供 ■KPI設計・モニタリングを通じて、成果を最大化 新規:既存=3:7
【必須】WEB広告代理店または制作会社での経験を2年以上お持ちの方 【魅力】当社は業界トップクラスのWEB広告取扱高でLINEヤフー認定バッジを取得。若年層の新規口座開設を目的としたサイトリニューアル、オウンドメディア開発など数千万円規模のプロジェクトも実績多数。クライアントの事業戦略パートナーとして長期的に伴走、一人当たりの担当案件数は平均5~8社です。広告代理店や金融業界出身の方等、様々な経歴の方が多数活躍!市場価値の高いキャリアが築けます。
デジタルマーケティング事業:運用型広告、SEOコンサルティング、クリエイティブサービスをはじめとする、デジタルマーケティング施策に関するトータルソリューションを提供しております。
500~899万
《金融業界での現場経験を活かし活躍可能な環境!幅広いマーケティング業務に携われます。》金融クライアントに対してインターネット広告・SEO・ホームページ等の自社ソリューションを提案します。 ■法人/リテール営業で培った顧客折衝力で、資産運用初心者の獲得といった顧客課題をヒアリング ■投資信託販売など金融商品知識を活かし、提案内容のプランニング ■Web広告(リスティング、ディスプレイ、SNS、動画など)の企画提案、運用 ■SEO対策、オウンドメディア構築といった集客施策の企画提案、運用 ■社内専門チームとの連携による広告、SEO、クリエイティブ制作等のディレクション 新規:既存 = 3:7
~業界未経験歓迎・第二新卒歓迎~ 【必須】金融業界(保険、証券、銀行等)での営業経験2年以上 【魅力】当社は業界トップクラスのWEB広告取扱高でLINEヤフー認定バッジを取得。若年層の新規口座開設を目的としたサイトリニューアル、オウンドメディア開発など数千万円規模のプロジェクトも実績多数。クライアントの事業戦略パートナーとして長期的に伴走、一人当たりの担当案件数は平均5~8社です。証券、地銀、生保など金融出身者が多数活躍、市場価値の高いキャリアが築けます。
デジタルマーケティング事業:運用型広告、SEOコンサルティング、クリエイティブサービスをはじめとする、デジタルマーケティング施策に関するトータルソリューションを提供しております。
1200~2000万
■企業概要 国内最大の市場規模かつ日本の一大産業でもある”製造業”の構造改革を目指すグローバルスタートアップ。 ■ミッション ・営業戦略の立案・実行:全社戦略に基づいた営業戦略の策定、KPI設計、予実管理。 ・組織マネジメント:複数のチーム(数名~数十名規模)の統括、マネージャー育成、採用計画の策定と実行。 ・型化・仕組み化:属人的なハイパフォーマンスを組織全体の標準スキルへと昇華させるための、営業プロセスの標準化、セールスイネーブルメント組織との連携推進。 ・重要顧客への介入:1兆円企業を含めたエンタープライズ企業の経営層トップアプローチおよび交渉のリード。
■応募資格(必須) - 顧客の潜在課題を特定し、ゼロベースで解決策を提示する提案型営業の経験 - 社内外の複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 - 営業実績において、社内上位の圧倒的な成果を残した経験 - 組織マネジメントまたは事業立ち上げの経験 - プレイングマネージャーとして自ら成果を出しつつ、チームの成果最大化にコミットした経験 ■望ましい経験/スキル - 事業開発や営業組織の立ち上げ・拡大をリードし、高い成長を実現した経験 - 人材・広告・メガベンチャーなどの競争の激しい環境で、トップクラスの成果を出し続け、早期抜擢されてきた経験 - コンサルティングやプロジェクトマネジメントのスキルを持ち、複雑な商材や大規模組織の合意形成を取りまとめた経験(総合商社、コンサルファーム、SIerなど) ■こんな方と働きたい - キャディのミッションや社会課題解決への強い関心がある方 - 成果に強くコミットし、不確実性の高い環境そのものを楽しめる方 - 素早く行動・検証を繰り返し、変化に柔軟に対応できるフットワークがある方 - 評論家にならず、自ら現場に飛び込んだ泥臭い実行が可能な方 - 過去の慣習にとらわれず、あるべき姿から逆算し勝ち筋を仮説構築できる方 - 自身の成功体験をアンラーニングできる柔軟性を持ち、新しい環境に適応できる方
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520~840万
セールスオープンポジションは、以下のポジションを対象としております。選考の中でご意向や適性を擦り合わせながらポジションを決定していきます。 【ポイント事業】 ■マーケティングコンサルタント(Ponta提携企業担当)(リーダー候補) ■Fintechソリューション営業(金融業界未経験者歓迎) 【データマーケティング事業】 ■アカウントプランナー(リーダー候補) ■アカウントプランナー
【必須スキル】 マーケティング領域(広告、プロモーション、集客、CRM)における無形商材の法人営業で、3年以上の実務経験をお持ちの方 【やりがい】 ・大手クライアントと対峙して、大規模なプロモーションの提案、実施、検証までを一気通貫で担えます。 ・ビックデータ、デジタルメディア、オフライン、さまざまなツールを駆使したソリューションを提供します。 ・枠に囚われず、面白いアイデアをカタチにし、自己実現を達成することも可能です。
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)