【中四国/未経験歓迎】現場支援業務 ◎WLB充実 ◎研修制度充実
365万~
株式会社テクノプロ・コンストラクション
広島県広島市南区, 岡山県, 山口県
365万~
株式会社テクノプロ・コンストラクション
広島県広島市南区, 岡山県, 山口県
購買/物流事務
工場現場事務
購買業務(工事に係る下請け契約に係る事務作業)や下請け契約における事務処理の書類内容確認、システム処理、工事管理などの業務をお任せいたします。 工事管理:現場写真のシステム整理(工事内容、場所ごとの仕分け、コメント記入) 工事下請契約において提出される安全書類の確認、不備の場合追加依頼連絡、最終的な整理。工事で実施した品質管理作業の書類作成など。 【魅力】 ■案件数は業界トップ!幅広く総合的な経験を積むことが可能です。 ■資格支援制度が充実しています。様々な資格取得をサポート。
★★★業界職種不問★★★ ※スキルやご意向に応じてお任せする業務を決定いたします。 【主要取引先例(一部を記載しています。当社HPもご覧ください)】 株式会社竹中工務店/清水建設株式会社/鹿島建設株式会社/株式会社大林 組/大成建設株式会社/戸田建設株式会社/大和ハウス工業株式会社 ≪当社HP:http://www.technopro-construction.com/≫
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) ■試用期間 有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) ■入社後約1ヶ月間の研修期間がございます。研修期間の給与、その他条件に変更はありません。 ■入社後は下記の研修施設で研修を実施しております。 ※研修センターへの交通費、滞在ホテル費はすべて企業負担です ※研修場所は入社時期により決定するため、詳細は内定時にご共有させていただきます。 ・東京技術センター 〒192-0046 東京都八王子市明神町3-20-6 八王子ファーストスクエア4F
365万円~ 月給制 月給 205,000円~ 月給¥205,000~ 基本給¥205,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:17時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 上記付与日まで最大3日の特別有給制度 有
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【モデル年収例】 ・2年目 374万円 ・4年目 468万円 ・7年目 562万円 ・賃金改定年1回(勤続1年経過後の7/1付) ・上乗せ労災 ・各種手当/資格手当(最大3.5万円)、赴任手当(最大6万円)、残業手当(1分単位で全額別途支給)、テレワーク手当 <その他休日・休暇> GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇 介護休暇、入社時特別休暇(上限3日)、ウエディング休暇(5日)、災害時休暇(年5回、最大5日) (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
※ご希望を考慮した上で配属先を決定致します。中四国全県で検討可能です。【働き方】■有給取得日数:12.0日/年 ■残業時間:平均17時間/月
当面無
広島県広島市南区稲荷町5-18三共稲荷町ビル5F
JR山陽本線広島駅 広島電鉄広島電鉄本線稲荷町駅
屋内全面禁煙
岡山県
屋内全面禁煙
山口県
屋内全面禁煙
※上記の県の案件を中心に、ご希望を考慮した上で配属地を決定致します。自宅からムリなく通勤できるプロジェクトで活躍中!
有 赴任用単身寮※生活家電・家具付
有
資格取得支援制度/財形貯蓄制度/CAD研修
★入社時特別休暇(上限3日) ★冬季…10連休!(2025年度) ★有給休暇の平均取得日数12.0日(連続取得OK※案件終了時等) ▼面接(1~2回) *「オンライン面接」と「支店内での面接」どちらかの選択が可能です。 ◆面接担当者より ノーネクタイ、ノージャケットでもOK 「どんな風に働きたいか」などざっくばらんにお話ししましょう。 ◆自動車通勤OKについて 地域によります※東京・神奈川・大阪は対象外 <その他制度> ・無料研修制度 ・社内クラブ・サークルサポート制度 ・健康保険組合・労働組合(ユニオンショップ協定)あり ※組合から結婚祝金/出産祝金 ・保養所・契約レジャー施設利用補助 ・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」・EAP(カウンセリング)サービス・パパママ育児応援金制度・企業主導型ベビーシッター利用者支援制度・総合福祉団体定期保険・確定拠出年金制度・永年勤続表彰制度
5名
1~2回
筆記試験:無 適性検査有り
■建設技術者派遣事業における施工管理・設計・施工図作成等の技術支援で創業50年間、業界トップシェアです。 ■テクノプロホールディングスのグループ会社!取引先にはスーパーゼネコン、大手企業多数!
【1】施工管理者派遣におけるパイオニア企業であり最大手企業:創業50年以上事業を展開。建設業界の技術者派遣分野でトップシェア 【2】施工管理者派遣では唯一の全国展開企業:全国25拠点、主要都市において営業拠点を構え事業展開している唯一の企業。 【3】大手建設会社との強いパートナーシップを構築:2016年6月末時点において超大手建設会社5社に対して500名の技術社員を派遣。 【4】徹底したアフターフォロー・コンプライアンス体制:各拠点に専門の管理部門を組織し、派遣社員のアフターフォローを実施。 就業上の悩みから、健康面、メンタルヘルスまでベテランの専門員が巡回し、対応。 【5】取引企業数は年間801社と多く、現場も日本中各エリアにございます。ライフステージに応じた柔軟な配属が可能です。 【6】安心した保障体制:全派遣社員が社会保険に加入。(2ヶ月未満雇用者も含む)万が一の事故における上乗せ労災加入はもちろん、 お客様に対しても業界初の損害賠償保険を設計。ご契約頂いている全てのお客様、派遣社員双方が安心して就業できる環境です。
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
北海道、東北、東京、営業推進部、生産設計、東関東、 北関東、横浜、名古屋、静岡、北陸、関西統括部、中四国、九州
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
テクノプロ・ホールディングス株式会社/テクノプロ・デザイン社/ テクノプロ・エンジニアリング社/テクノプロ・IT社/テクノプロ・R&D社
非公開
テクノプロ・ホールディングス 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年07月 | 22,295百万円 | 3,038百万円 |
| 前期 | 2025年07月 | 24,436百万円 | 3,970百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~470万
製造部門における品質保証関連の書類作成、データ抽出、伝票発行等の事務業務を担当いただきます。 ゆくゆくは業務改善提案にも携わり、現場を支える重要なポジションです。 <業務詳細> ・品質保証関連の書類・証明書の作成および発行業務 ・製造データの抽出・整理、データ管理業務全般 ・資材購買に伴うワークフロー処理や伝票発行業務 ・他部署や関連部門との円滑な連携および業務調整 ・業務フローの見直しによる業務改善の提案・実行し、将来的には製造現場サポート業務
<必須条件> ・製造業での書類作成、事務系業務の経験をお持ちの方 (具体的な職種イメージ:品質管理、品質保証、生産技術、生産管理、購買、物流管理など)
石灰石、ドロマイト、珪石、その他鉱産品の採掘、加工、販売 合金鉄の製造および販売 鉄鋼スラグ製品の製造 製鉄関連諸作業の請負 ニッケル超微粉、圧電単結晶、窒化ホウ素、その他機能素材製品の製造、販売 土壌・地下水の調査および浄化工事
400~600万
\初年度年収400万円以上!社員の平均月収『47万円』/ ✅完全週休2日制!長期休暇もあり! ✅チームワーク抜群!風通しの良い会社です! ✅転勤なしで地元で長く活躍できる! ✅家族手当、退職金制度など福利厚生充実! お客様の住宅リフォームがスムーズに進むように、 プロジェクト管理職としてサポートしていきます! ~具体的には~ ・スケジュールの管理 ・全体の予算管理 ・必要な資材の発注 ・資料の作成、請求書の処理 ・各現場の進捗確認 🌟社員満足度日本一を目指して🌟 目の前のお客様を喜ばせるためには、 まず自分自身が満たされることが大切。 安定した収入と健やかな休暇、 頑張りを還元してくれる組織、一緒に幸せを喜べる仲間たち。 そのどれもが揃ってこそ、本当の意味で社員の満足度と幸福度に繋がっていくと考えています! 他にも社員が喜ぶ独自の休暇制度や福利厚生などを多数用意しています。
【必須要件】 ・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・自動車免許をお持ちの方
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365~460万
納期に合わせて工場内にある海外向けの部品をクレーンなどを使用し梱包、海外出荷準備、手続きを行います。 工場内での軽作業と事務作業の割合は5:5程度です。入社後まずは、軽作業が中心となります。 海外への出荷となりますので出荷手続き書類では英語を使用しますが、難しい内容ではございませんので、ご安心ください。 <業務詳細> ・製品の梱包作業 ・船便チャーター、空輸手続き ・出荷書類の作成 など
<歓迎条件> ・事務業務経験、英語力(TOEIC600点程度目安) ※業務に必要な資格等は、入社後取得していただきますが、フォークリフト資格をお持ちの方は歓迎します。
コンクリート製品製造設備の製造販売 環境・リサイクル関連設備の製造販売 自動化・省力化設備の製造販売
450~650万
プラント設備の修繕や部品製作における「工務」として、見積作成から外注管理、工程調整、品質確認までを一貫して担当。 現場知識を活かした的確な指示と管理で、確実な納期と品質を実現する重要な役割です。 <業務詳細> ・補修部品のスケッチ作成 ・製作・もしくは補修部品の外注管理◎新たに受注した機械や既に整備した機械の要領書作成、整理 ・営業員とともに現地整備、工場整備の手配、見積、部品の発注等 ・整備報告書等の書類作成◎機械部品の加工要領書作成、加工会社への指示 ※建物の改変を伴う業務は含まない
<必須条件> ・機械の保全、部品の加工などの職場経験 ・ワード、エクセルなどオフィス系ソフトの使用経験
・化学、食品プラント、製鉄で用いられる各種回転機械の整備、補修を事業としています。
250~300万
ゼネコンの事務職として 工務事務のポジションでの急募求人となります。 安全書類周りやExcelがスムーズに使える方を募集しております。
【歓迎要件】 ・ゼネコンでの事務職経験 ・Excelを使える方
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285~435万
金属加工業・建設業にかかわる管理業務です(未経験歓迎) 設計〜製作〜施工まで一気通貫した管理対応を行います。 ・図面チェック ・工程、品質管理 ・納品、検収 ・書類作成、写真撮影 など 事業の担当は適正に応じて配属します。 慣れるまでは必ず上司先輩が付いてOJTします。 将来的には施工管理をはじめとした資格取得など、キャリアアップも目指すことができます(費用会社負担)
<必須条件> ・高卒以上
テイカグループのエンジニアリング事業を担い、製造・荷役作業・設備工事を行う。 グループ企業の主要工場における設備工事を通じて技術力を磨き、設計から施工までをグループ外企業にも展開している。
440~530万
仕事内容 Amazonでは、地球上で最もお客様を大切にする企業であることを目指しています。 モチベーションに溢れ、実行力の高い人材を必要としております。 今回、Amazonは、我々の輸配送チームのチャネル・チーム・リード(CTL)を募集しています 【Amazon Hub デリバリーパートナープログラム概要】 Amazonからの業務委託を受けた一般小売店を代表とする独立事業主(法人)・個人事業主の皆様が、地域に根差したビジネスを展開されている強みを活かして 近隣のお荷物を配送頂き、サイドビジネスとして収益を得て頂くAmazonラストマイルの新しいビジネスモデルです。 Amazon Hub デリバリー ホームページ(https://logistics.amazon.co.jp/hubdelivery/marketing) Amazon Hub デリバリーパートナー様紹介動画 (https://m.media-amazon.com/images/G/09/DSP2022/hub/assets/fujii-shoten_1.mp4) 【仕事概要】 このチャネル・チーム・リード(CTL)のポジションは、兵庫エリアを中心に、Amazonと業務委託契約を締結する配送ストアの開拓、契約、及び配送運営を推進し 配送ストアのパフォーマンス管理や運営計画の実行をサポートします。 ■このポジションで実現できること ・新規配送パートナー/ストアの成長、Amazonの配送ネットワーク拡大に貢献 ・新規配送パートナー/ストアとの協業成長、配送品質や顧客体験を改善 ・オペレーションを直接支える役割として、目標に対しての改善や成果を実現できる ・多様な関係者との調整、営業・オペレーション両方のスキルを習得 【パートナーシップマネジメント】 ・新規パートナー/ストアの開拓および契約推進 ・配送パートナー/ストアに対するAmazon配送モデルのトレーニングやコーチング ・配送パートナー/ストアの目標達成(量/配送品質配送)を実現 ・配送パートナー/ストア訪問や派遣社員との連携を通じた信頼関係の構築 【運用管理】 ・配送パートナー/ストアの配送パフォーマンスをモニタリング、定期レポート作成 ・担当エリア配送オペレーションから発生する日々のトラブル対応 ・社内の関係配置と協業し、配送プロセスの改善を推進 【業務改善・効率化】 ・パフォーマンス低下の原因分析と改善策の提案・配送パートナー/ストアの契約継続率向上を目的とした即実行の実行 ================= ===================== 関連情報・所属部門:ラストマイル(AMZL)・勤務地:近畿エリアDS・オペレーション部門のDEIの取り組み ===================================== アマゾン Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。 ====================================== 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
必須要件 ■社会人経験2年以上 ■エクセルスキル(基本的な関数やピボットテーブルが扱えるレベル) 歓迎要件 ■以下いずれかの経験を有していること。 ・法人営業経験のお持ちの方(商材問わず) ・なにかしらの数値管理経験をお持ちの方 ┗店長の方なども大歓迎です
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440~530万
仕事内容 Amazonでは、地球上で最もお客様を大切にする企業であることを目指しています。 モチベーションに溢れ、実行力の高い人材を必要としております。 今回、Amazonは、我々の輸配送チームのチャネル・チーム・リード(CTL)を募集しています 【Amazon Hub デリバリーパートナープログラム概要】 Amazonからの業務委託を受けた一般小売店を代表とする独立事業主(法人)・個人事業主の皆様が、地域に根差したビジネスを展開されている強みを活かして 近隣のお荷物を配送頂き、サイドビジネスとして収益を得て頂くAmazonラストマイルの新しいビジネスモデルです。 Amazon Hub デリバリー ホームページ(https://logistics.amazon.co.jp/hubdelivery/marketing) Amazon Hub デリバリーパートナー様紹介動画 (https://m.media-amazon.com/images/G/09/DSP2022/hub/assets/fujii-shoten_1.mp4) 【仕事概要】 このチャネル・チーム・リード(CTL)のポジションは、兵庫エリアを中心に、Amazonと業務委託契約を締結する配送ストアの開拓、契約、及び配送運営を推進し 配送ストアのパフォーマンス管理や運営計画の実行をサポートします。 ■このポジションで実現できること ・新規配送パートナー/ストアの成長、Amazonの配送ネットワーク拡大に貢献 ・新規配送パートナー/ストアとの協業成長、配送品質や顧客体験を改善 ・オペレーションを直接支える役割として、目標に対しての改善や成果を実現できる ・多様な関係者との調整、営業・オペレーション両方のスキルを習得 【パートナーシップマネジメント】 ・新規パートナー/ストアの開拓および契約推進 ・配送パートナー/ストアに対するAmazon配送モデルのトレーニングやコーチング ・配送パートナー/ストアの目標達成(量/配送品質配送)を実現 ・配送パートナー/ストア訪問や派遣社員との連携を通じた信頼関係の構築 【運用管理】 ・配送パートナー/ストアの配送パフォーマンスをモニタリング、定期レポート作成 ・担当エリア配送オペレーションから発生する日々のトラブル対応 ・社内の関係配置と協業し、配送プロセスの改善を推進 【業務改善・効率化】 ・パフォーマンス低下の原因分析と改善策の提案・配送パートナー/ストアの契約継続率向上を目的とした即実行の実行 ================= ===================== 関連情報・所属部門:ラストマイル(AMZL)・勤務地:中部エリアDS・オペレーション部門のDEIの取り組み ===================================== アマゾン Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています。 ====================================== 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
必須要件 ■社会人経験2年以上 ■エクセルスキル(基本的な関数やピボットテーブルが扱えるレベル) 歓迎要件 ■以下いずれかの経験を有していること。 ・法人営業経験のお持ちの方(商材問わず) ・なにかしらの数値管理経験をお持ちの方 ┗店長の方なども大歓迎です
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600~1000万
外注・下請業者と連携し、製作現場での施工管理を行い、工程表どおりに完成できるように、製作過程の全体を管理する仕事です。 管理は工程・安全・品質・原価等、多岐に渡ります。 各種プラント機器の設置・メンテナンス工事を取り仕切ります。 <業務詳細> ・材料管理から製品が完成するまでの品質・納期の管理 ・工場で加工した材料または現場で加工した材料で、現場で組み立てる作業を協力会社と一緒に安全・品質・納期の管理 ・停止したプラント設備の中で掃除や検査・悪いところを直す作業を指揮、安全・品質・納期の管理 <設置先> 当社では大きな工場や発電所などで使用する設備を取り扱っています。 全国各地の電力・製油・石油・製鉄所や水処理施設、化学製品の工場が中心です。規模・金額の大きな工事に携われます。 <工期> 短期で1カ月、長期で半年、現地常駐が基本となります。 ※長期出張の間は、宿泊施設の手配や食事補助、出張手当を支給! (出張手当:2,000円、食事手当※条件あり:2,000円) (長期手当:15日超1,000円、60日超2,000円、90日超3,000円) <入社後の流れ> 入社後は、工場内でプラント全般や製品理解を深めるための工事作業・管理研修を行いながら、 先輩スタッフの案件に同行して現場経験を重ねていきます。
<必須条件> ・建築施工管理のご経験がある方もしくは建築施工管理の資格をお持ちの方
下記設備の設計、調達、製作、据付、改造、メンテナンスの業務 1. 排煙脱硫装置 2. 排水処理装置 3. シックナー 4. タンク、サイロ、タワー、ベッセル 5. 配管 6. 熱交換器 7. 加熱炉、溶鉱炉、焼却炉 8. 搬送設備、その他
300~450万
建築現場で働く施工管理者のバックオフィス業務を担当します。 安全書類の作成、廃棄物処理マニフェストの管理など、現場業務の効率化をサポートし、工事進捗に関わる重要な資料作成を行います。 <業務詳細> 建築現場から依頼される各種書類の作成・処理を行います。 安全書類の作成、廃棄物処理マニフェストの管理、工事進捗に関わる資料の整理などを通じて、施工管理者が現場業務に集中できる環境づくりをサポートします。 必要に応じて現場事務所の立ち上げや機器設定業務もあります。先輩社員がOJTにて一人立ちできるまでしっかりサポートします。
<必須条件> ・Word・Excelの基本操作が可能方 ・関係各所と円滑なコミュニケーションをとることが可能な方 ・フットワークの軽い方 <歓迎条件> ・事務経験者、建築業界での経験者
【特定建設業】【一般建設業】