マンション管理「管理業務主任者」<正社員_広島>/24689
400~650万
株式会社GMアソシエ
広島県広島市
400~650万
株式会社GMアソシエ
広島県広島市
不動産マンション管理員
【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート(理事会、総会) ・コミュニティ形成サポート ・マンション管理員のマネジメント ・不具合箇所(共用部分)の点検 ・長期修繕計画の作成 ・管理組合への修繕工事の提案 ・管理費の収支管理 ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は分譲マンション(マリモグループ開発物件)です。 ・担当棟数は6棟~12棟です。 ・担当地域は広島県(都市部)です。 ・残業時間は月平均30時間です。 ■ 企業特徴 【マリモ(全国22位の分譲実績を誇るマンションデベロッパー)グループのマンション管理会社】 マリモ(全国22位の分譲実績を誇るマンションデベロッパー/2022年不動産経済研究所調べ)グループのマンション管理会社です。マリモグループが開発を手がけた分譲マンション(ポレスター、ソルティア)の管理を手がけています。管理戸数は年間1000戸のペースで増加して続けているなど、右肩上がりで業績を拡大し続けています。 【マンション入居者の快適な暮らしをトータルサポート】 管理組合の運営サポート(総会、理事会)、コミュニティ形成のサポート、不具合箇所の点検、修繕計画の作成、マンション管理員(点検、清掃、巡回、受付)のマネジメント、管理費の収支管理を手がけることにより、入居者の快適な暮らしをトータルサポートしています。 【自社グループの分譲マンションの管理実績】 自社グループの分譲マンション(ポレスター、ソルティア)の管理実績を豊富にお持ちです。ソルティア東京王子(地上15階建/56戸)、ポレスター本庄駅前(地上10階建/63戸)、ソルティア東梅田(地上15階建/42戸)、ポレスター今治常盤タワーレジデンス(地上15階建/44戸)、ソルティア宮崎(地上12階建/44戸)などの管理を手がけています。 【ソーシャルビジネスカンパニーへの挑戦】 「利他と感謝」をマリモグループの経営理念をし、「事業や仕事を通じて、いかに社会の役に?てるか」を常に考え続けています。会社の10年ビジョンとして、ソーシャルビジネス(利他の精神を持ち、金銭的な利益よりも社会的な利益を追求するビジネス)を展開していく方向性を模索しています。 【SDGsへの取り組み】 マリモグループ全体でSDGsへの取り組みを積極的に行っています。女性が働きやすい環境整備(時短勤務制度、時差出勤制度、育休産休制度の導入)、ダイバーシティの推進、地域社会との交流活性化(マンション内のコミュニティ醸成、地域コミュニティ形成の推進)などの取り組みを行っています。
■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記の資格をいずれもお持ちの方 ・管理業務主任者 ・普通自動車運転免許
高等学校
正社員
無
400万円〜650万円
08時45分~17時45分
120日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
400万円~650万円(経験及び能力考慮の上で決定) 昇給:有り 賞与:有り ■ 備考/補足 ・試用期間中の条件変更はございません。 ・賞与は年2回(6月、12月)です。 ・入社後の年収イメージ(経験年数・役職・その他) (1)378万円/25歳/フロント未経験者(月給27万円+賞与) (2)560万円/39歳/フロント経験者(月給40万円+賞与) ・夜間や休日の緊急時1次対応は24時間監視システムで対応しているため、時間外の急な呼び出しは発生しにくい環境となっています。 ・転勤は当面ございません。 ・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。
広島県広島市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
広島本社/広島県広島市西区己斐本町1-24-7 ■ 転勤・出張 転勤:当面無し 出張:場合によって有り
■ 諸手当 ・通勤手当(上限:3万円/月) ・時間外手当 ・子育て手当(中学生迄の子ども一人に対し5,000円/月) ・資格手当(管理業務主任者:2万円/月) ・借上車両手当(1万円/月) ■ 休日休暇 年間休日数120日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始 (その他) ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 ・産前産後休暇 ・リフレッシュ休暇 ■ 福利厚生 ・退職金制度(確定拠出年金) ・定年積立金補助制度(上限:15,000円/月) ・資格取得支援制度 ・社費語学留学制度 ・年間表彰制度(海外研修旅行) ・人間ドッグ補助制度 ・出産祝金(1人目:5万円、2人目:10万円、3人目:20万円、4人目:40万円)
広島県広島市西区庚午北1-24-7
【事業内容】 ・マンション管理組合の運営サポート(総会、理事会) ・コミュニティ形成のサポート ・マンション修繕計画の作成 ・マンションの点検、清掃、巡回、受付 ・管理費の収支管理 【沿革】 ・2015年06月 会社設立 ・2017年11月 ソルティア宮崎(ソルティアブランド1棟目)の分譲を開始 ・2019年07月 分譲マンション管理戸数3,000戸を突破 ・2020年07月 分譲マンション管理戸数4,000戸を突破 ・2021年07… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
非公開
最終更新日:
300~350万
■ミッション 契約先・現場社員ともに良好な関係を築いていき現場が円滑に回ることをメインミッションとし、日々業務に取り組んでいただきます。 担当する契約先は古くからつきあいのあるお客様が多く、既存のお客様との関係をより強固なものにしていくことが求められます。関係を構築することにより新しい業務を受注することもあります。 ■業務内容: 総合ビル管理業としてビル・設備の維持管理業務を契約している各施設の巡回や打ち合わせ、各種書類の作成、現場で働く社員の作業状況チェック・指導教育・管理・サポートをお任せします。 ■配属組織の業務:ご入社後は下記業務よりお任せします。 (社内対応) ・スタッフの勤怠、シフト管理、作業状況チェック、指導教育 (顧客対応) ・維持管理業務を契約されている各施設の巡回や打ち合わせ ・各種資料作成 (現場対応) ・学校やイベント時の夜間警備に、現場の方の代理として入っていただくケースもございます。 夕方~夜間の勤務となります。 シフト等ではなく、イレギュラーにて発生いたします。 ■具体的な案件内容 ・常駐警備・機械設備 学校法人・オフィスビル・官公庁施設 ・雑踏警備 学園祭・体育祭・各種イベント会場・スポーツ大会・花火大会 ・駐車場管理 オフィスビル・市営駐輪場管理 ■こだわり 3つのポイント (1)資格保有者の配置 豊富な知識と経験を持った有資格者を配置 (2)まごころの姿勢 警備のスキルはもちろん、接客接遇も徹底し、感謝の気持ちで対応します。 (3)他業務との連携 ビルメンテナンス業者として、清掃・設備業務と連携することで、より質の高い総合管理でお客様の財産を守ります。
〈職種未経験歓迎〉〈業種未経験歓迎〉〈第二新卒歓迎〉 ■必須条件: ・普通自動車第一種免許(AT限定可) ・正社員で働きたい方 人と関わるのが好き!それを仕事に活かしてみたい方は是非ご応募ください!
総合ビルメンテナンス業
455~532万
当社の業務管理本部にて、ビルメンテナンス現場職員の労務管理、課長職として本社社員のマネジメント業務をメインに携わっていただきます。 【職務詳細】 ●現場職員労務管理 ・清掃や設備、警備の現場で働くスタッフの教育指導 ・スタッフのシフト作成等労務管理 ・求人活動、採用面接、勤怠管理、入退社手続きなどの雇用管理 等 【マネジメント業務】 ・課長職としての本社社員のマネジメント ・収支分析 ・チーム目標管理 等 【職務の特徴】 ・担当物件をラウンド、現場メンバーだけでなく、同社の顧客担当ともコミュニケーションを取りながら進めます。 ・ラウンド等の動き方はご自身で計画を立てて進めることができます。 ・業務がうまくいくポイントとしては「当たり前のことを当たり前に対応」することです。 特に「同時進行していく業務をバランスよく管理すること」「周囲と協力しながら進めること」「変更していく法定へのキャッチアップ」をおさえておけば、ビルメンテナンス未経験の方でも活躍頂ける業務となります。 【就業環境】 ・月間残業は平常時は10~20時間程度、繁忙期は3~4月ですが、その期間でも20~30時間程度です。 ・夜勤は基本的にありませんが、現状は人員体制を整えている段階でまれに(月数回、多くて3回程度)発生する可能性はあります。ただし人員が整えば解消予定です。 【企業風土】 当社の強みはお客様および時代のニーズを的確につかみ、失敗を恐れずニーズに応えていく挑戦心と柔軟性です。 「できあがった会社より、進化し続ける会社で働きたい!」という意欲ある方との出会いに期待しています。 【第一ビルサービスの特徴】 当社は広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の基幹企業であり、ビル・マンション・公営住宅などの不動産管理を行っています。 中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上!! 不況下においても安定経営を実現しており、“グループ企業25社の強み”ד創業60年の歴史”が築き上げた【安定基盤】が強みです!
■必須条件 ・マネジメント経験のある方 ・普通自動車免許(AT限定可) ■歓迎条件 ・第二種電気工事士取得者(優遇)
プロパティマネジメント(PM) ビルメンテナンス(FM) マンション管理 コンストラクションマネジメント(CM) 指定管理
400~460万
▼おすすめ ★ 働きやすさ × ノルマなし × 年間休日132日相当 完全週休2日(土日祝休)、年間休日122日+有給消化平均10日で実質132日休み。ノルマなし&原則残業なしでワークライフバランス抜群。 ★ 安定基盤 × 大和ハウスグループ × キャリアパス明確 大手グループの安定性と手厚い研修制度あり。3年で主任、5年で係長などキャリアアップの道筋が明確で、長期的な成長が可能。 ★ 柔軟な働き方 × テレワーク × スライド勤務 在宅勤務や直行直帰OK、スライド勤務制度あり。育児休暇や時短勤務制度も整備され、家庭との両立をサポート。 ▼お仕事内容 マンション統括管理業務をお任せします。 居住者様に寄り添う管理を提供するためコミュニケーションを重視し、同業他社は管理棟数が平均20~30棟のところ、当社では1人10棟前後をご担当いただきます。 ※ノルマや新規開拓はございません ■理事会や総会の運営サポート 総会は年に1度、理事会は1~2ヶ月に1回程度開催されます。 管理組合様の声を反映させながら居住者様がより安全で快適に暮らせるようご提案を行いましょう。 ■巡回および設備点検 1棟あたり月1回程マンションを巡回しマンション内の設備や環境を点検し、入居者様の過ごしやすい環境にしていきます。 ■問合せ対応、相談窓口業務 居住者様から寄せられる設備の不具合や相談ごとへの窓口となります。 専門的な対応は協力会社が行なうので、手配を行って頂きます。 ■管理員の採用および教育 担当マンションにおける管理員さんの採用も担当します。 -------------------- ⭐働きやすさのそのワケは・・・・ -------------------- ✅原則ノー残業推奨×ノルマなし 当社はノー残業を推奨しています! 勤務時間は自分の予定で調整できるのでストレスフリーなワークライフを充実させることができます。 ✅完全週休二日制(土日)祝 年122日休 今回募集職種の有給消化平均が10日の為、年間休日122日+有給10日の実質はなんと132日も休むことができます。 育児休暇の取得も推奨(実績あり)なのでプライベートも充実! 理事会・総会の為、土日祝に出勤の場合がございます※必ず振替休日を取得 ✅キャリアと私生活の両立 経験に関わらず月給28.3万円~ 運営の経験やマネジメントの経験を積みながら、安定の福利厚生ワークライフバランスが充実! ✅テレワーク可能 自宅でのリモート業務が可能で、出張の後、直行直帰もOKです。 お子さんがいる方は、お世話をするために在宅勤務をする...そんなことも! -------------------- このように働きやすい条件が充実✨ アナタもぜひ挑戦してみませんか♪ --------------------
学歴・業界・職種経験不問★ お客様と関わる経験歓迎★要普免※AT限定可 経験は一切関係ございません! 意欲や人柄を重視しての採用を行うので興味がございましたら是非ご応募ください! 【必須条件】 ・要普通運転免許※AT限定可 ・経験社数が4社以下の方 ・営業や顧客渉外なと経験 ※当てはまるかな?と思ったらお気軽にご応募ください。 【歓迎経験】 ・営業や顧客渉外経験のある方 ・1社あたり3年以上の経験 ・顧客へ改善提案の経験がある方 ・クレームやトラブルへの対応経験 【こんな方におすすめ!】 ■主体的に仕事を行い評価されたい ■キャリアチェンジしてチャレンジしたい ■ワークライフバランスを充実させたい ■地域に根差し社会に貢献する仕事がしたい ■長期にわたりキャリアを伸ばしていきたい ■コミュニケーション能力を活かしたい ■在宅ワークを活用した働き方をしたい 【今回の募集職種について】 人に関わる事がメインになる為、お客様と対峙するお仕事の経験が活かせます! ★こんな先輩が入社されています★ ①40代:マンション管理職 ②40代:ビルメンテナンス営業職 ③20代:ホテルフロント職 ④30代:IT営業職 ⑤30代:市役所勤務
■分譲マンションの総合保守管理業務 ■保険代理店業務 《マンション管理業者 国土交通大臣(3)第073571号》
300~400万
■分譲マンション運営におけるアドバイスやサポートを行うフロント業務を担当。またアフターメンテナンスやトラブルシューティング等もお任せします。【具体的な業務詳細は以下】 ・分譲マンションの管理組合運営サポート。 ・理事会、総会の運営サポートおよび提案。 ・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス。 ・マンション管理員の巡回指導。その他、上記に付帯する業務等。
◎未経験者歓迎!0からスキルアップ出来る環境です! 【歓迎】対人折衝経験ある人、コミュ力ある人、フットワーク軽く行動できる方 ★メンバーの半数程度は未経験から入社して活躍しています。 ★社員の定着率向上を目指しており、教育体制の強化とともに社員一人ひとりのキャリアビジョンを大切にしていく人事制度を敷いています。
■分譲マンションの総合管理 ■ダストコントロール事業 ■事務管理業務 ■設備管理業務 ■長期修繕計画作成 ■理事会・総会などの運営補助、提案 等
540~600万
■メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス、分譲マンションの大規模修繕工事の運営/提案/サポートを担当。※建物の修繕を通して資産価値を保ち、快適な生活の維持をサポートする遣り甲斐があります。 ・分譲マンションの大規模修繕工事及び長期修繕計画のコンサルタント ・分譲マンションの建物劣化診断。各種工事スケジュール及び工程管理 ・物件データ管理 ・分譲マンションの専有部の小工事、リフォーム工事 ◎太い信頼関係のもと、入居者の方とも長いお付き合いを継続している実績があります。管理組合や居住者に寄り添い、最適なサービスを提供 する遣り甲斐有。じっくりと関係を築きたい方にピッタリな業務です。
【必須】雑工及び経験者(3~5年) 1級建築施工管理技士の資格がある方 【歓迎】一級建築士の資格がある方 ◎自身が将来的に携わりたい事業や分野があれば、積極的に発言ができ 明確なビジョンのもと、理想のキャリアを目指せる遣り甲斐があります ・社員の定着率向上を目指しており、教育体制の強化とともに社員一人 ひとりのキャリアビジョンを大切にしていく人事制度を敷いています。 《求める人材像》マンション管理組合の役員ならびに居住者との関わりが多い業務の為、人と人との円滑なコミュニケーションを図ることが好きな方や「報/連/相」を密にし、情報共有を図る努力ができる方を求めてます
■分譲マンションの総合管理 ■ダストコントロール事業 ■事務管理業務 ■設備管理業務 ■長期修繕計画作成 ■理事会・総会などの運営補助、提案 等
300~600万
【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート(打ち合わせ、資料作成、進行補助など) ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 <詳細> ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟~8棟です。 ・担当地域は広島県です。 ・残業時間は月20時間~30時間です。… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・マンション管理 ・プロパティマネジメント ・リーシング ・不動産営業(仲介、売買) ■ 求める資格 資格不問 ■ 企業特徴 【全国1位のマンション供給戸数を誇るデベロッパーグループのマンション管理会社】 株式会社大京(全国1位のマンション供給戸数/大手マンションデベロッパー7社の1つ)グループのマンション管理会社です。分譲マンション(サーパスシリーズ)の管理、建物の保守点検、大規模修繕工事を手がけています。毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしており、2023年3月31日現在では2,059組合、112,7… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
【事業内容】 ・分譲マンション管理 ・建築の企画、設計および工事監理、施工 ・住宅の増改築、建替えおよび住宅リフォーム業 ・建築物の各種設備機器の点検 【大京グループ一覧】 ・株式会社大京 ・株式会… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~700万
【業務内容】 担当施設のマンション管理を担当いただきます。 ・管理組合からの問い合わせ対応 ・理事会や総会の運営サポート(打ち合わせ、資料作成、進行補助など) ・管理員、清掃員、協力会社、関係部署との打ち合わせ ・修繕計画などの企画提案 ・予算管理 <詳細> ・担当施設は自社グループ開発の分譲マンションです。 ・担当棟数は6棟~8棟です。 ・担当地域は広島県です。 ・残業時間は月平均で20~30時間です。… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■ 企業特徴 【全国1位のマンション供給戸数を誇るデベロッパーグループのマンション管理会社】 株式会社大京(全国1位のマンション供給戸数/大手マンションデベロッパー7社の1つ)グループのマンション管理会社です。分譲マンション(サーパスシリーズ)の管理、建物の保守点検、大規模修繕工事を手がけています。毎年管理戸数受注実績を着実に伸ばしており、2023年3月31日現在では2,059組合、112,738戸の管理受託実績をお持ちです。全国に40以上の拠点ネット… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
【事業内容】 ・分譲マンション管理 ・建築の企画、設計および工事監理、施工 ・住宅の増改築、建替えおよび住宅リフォーム業 ・建築物の各種設備機器の点検 【大京グループ一覧】 ・株式会社大京 ・株式会… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~550万
【職務概要】 同社のマンション管理として、マンションの管理組合などに対して、マンションの運営や経営のコンサルタントとして業務にあたります。 【職務詳細】 ■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 (担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援) ■会計マネジメント業務(未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務) ■建物・住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等) ●分業体制を整備!休日・夜間対応なし 同社のマンション管理は、他社と比較しても分業体制により業務がきちんと分かれていることが特徴です。 (1)コールセンターのサービスが充実しており、管理費の引き落とし先変更や駐車場の契約、夜間や休日の対応もコールセンターで対応しているため、直接お客様とのやり取りがありません。現在はLINEでの受付も行っております。 (2)アシスタントが各チームに在籍し、簡単な資料作成など対応しています。 (3)工事見積は別の部署で対応しているため、本ポジションでの対応はございません。
【必須】 ・顧客折衝のご経験(目安2年)※業界不問 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・マンション管理主任者資格をお持ちの方 ☆第二新卒歓迎 ☆不動産業界(ディベロッパー、住宅、売買仲介、賃貸、管理)経験者歓迎
■マンションライフサポート事業■ビルマネジメント事業 ■資産マネジメント事業■リニューアル事業■環境・シニア関連事業
282~282万
【職務概要】 広島県から自治体委託を受け、県営住宅の管理・収納業務(指定管理)を担当していただきます。 【職務詳細】 ▼事務作業 ・入居者から提出される各種申請や届出書の処理 ・広島県に提出する起案の作成 ・入居者名簿の作成、書類不備の連絡書作成 ・専用管理システムへの入力作業(氏名、住所など) ・発送物の準備や郵送処理 ▼電話・窓口対応 ・入居者からの問い合わせ、相談、クレーム対応 ・室内・外の修繕に関する応対および協力業者への連絡、折衝 ・発注元である広島県との連絡、調整業務 ▼現地対応・その他 ・窓口に来所できない入居者宅への訪問および申請書提出の補助 ・騒音などの入居者間トラブルへの対応(現地訪問) ・家賃未納者等への督促訪問 ・安否確認対応(当番制:月1~3回程度、会社携帯を持ち帰り緊急連絡に備える)
【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ・お客様対応や苦情対応の経験がある方 ・基本的なPC操作(入力作業等)ができる方 ・接客、販売、営業など、顧客折衝の実務経験 ~~職務の特徴~~ 自治体からの委託業務であるため安定感があり、自身の仕事が社会に役立っている実感を持ちやすいポジションです。中途入社者が多数活躍しており、ビルメンテナンス業界未経験からスタートした社員がほとんどです。
プロパティマネジメント・指定管理者・マンション管理・アカウントマネジメント・ビルメンテナンス・コンストラクションマネジメント・ヘルプデスク・不動産・ケアサービス・フードサービス各種事業
258~403万
【職務概要】 三原市内を中心とした賃貸物件(アパート・マンション)の管理・修繕業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ・アパート、マンション入退去時の補修工事(クロス貼り替え、清掃、塗装などの手配・管理) ・賃貸住宅のリノベーションの提案および工事の手配 ・業務を通じたスキルアップにより、将来的には施工管理業務全般 【入社後の流れ】 まずはベテラン社員が仕事の流れやコツをじっくり教えます。少数体制(4~6名)のため、チーム全員であなたの成長をサポートします。自分一人で1件を担当できるようになるまでは半年~1年程度を想定しています。 最終的には施工管理をお任せできる人材へと成長していただくことを期待しています。
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・賃貸物件管理業務の経験 【尚可】 ・2級建築士 ・2級建築施工管理技士
不動産の有効活用コンサルティング、不動産売買仲介、不動産賃貸仲介、賃貸不動産の管理