408000204/【三重】少年自然の家の運営・イベント企画スタッフ〈土日祝日休み〉
291~488万
西武造園株式会社
三重県四日市市
291~488万
西武造園株式会社
三重県四日市市
飲食ホール/フロアスタッフ
不動産ビルメンテナンス/管理員
建築意匠設計
=============================== ★入社後は既存社員がしっかりフォロー!未経験でも安心して就業いただけます。 ★東証プライム上場の西武グループで安心・福利厚生も充実です。 ★年間休日122日でワークライフバランスを整えて仕事ができます! ================================ 【職務概要】 学校などの宿泊研修の他、各団体の合宿、家族の触れ合いの場などとして利用されている四日市市少年自然の家の運営管理スタッフをお任せします。他スタッフとともに、円滑な施設運営を目指して業務遂行頂くポジションです。 【職務詳細】 ・施設利用に関する打ち合わせ、指導、受入れ、フォロー業務 ・施設の維持管理 ・イベントの計画、立案、実施 ・地域協働 ・スタッフのマネジメント ・その他運営管理に関わる業務
子どもたちと触れ合い、成長する過程に寄り添いたいといった教育に対する興味をお持ちの方を歓迎します! 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ・Word、Excel等の基礎的なPCスキルをお持ちの方
契約社員
有
291万円〜488万円
■勤務時間 8時30分~17時30分(所定労働時間8時間) ■休憩時間 60分
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、年末年始、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 契約社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:291万円~488万円 賃金形態:月給制 月額:217000円~ 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回
三重県四日市市
屋内全面禁煙
三重県四日市市水沢町字大谷1423-2 近鉄湯の山線「大羽根園」駅より車で12分
有
交通費全額支給、健康保険組合、保養所、グループ施設の優待制度、プロ野球観戦優遇、財形貯蓄制度、資格取得制度、資格手当、退職金制度、社員持株会、職能手当
〒171-0051 東京都豊島区長崎5-1-34 東長崎西武ビル2階
東日本支店/東北営業所/西日本支店/東関東事業所/九州営業所/その他
造園空間の調査設計及び企画ならびに施工・維持管理業務・造園工事業・土木工事業・建築工事業・石工事業・ほ装工事業・水道施設工事業
株式会社西武ホールディングス、西武建材株式会社、西武建設株式会社、西武鉄道、その他
最終更新日:
500~850万
【戸建住宅販売数業界トップクラス!/就業環境が整っている!/年間休日120日/福利厚生充実】 ■業務内容 お客様とじっくり向き合い、生活スタイルやイメージを適確に捉え、アイデアを練りカタチにします。 一条工務店の設計職が担当する案件は、年に25~35件ほど。 5・6回の打合せを重ね、2ヶ月程かけてプランを企画していくので、 お客様がとても身近に感じられます。 【戸建注文住宅の販売棟数が業界トップクラスの実績】 近年では「最新年間で最も売れている注文住宅会社」「最新年間で最も多く太陽光搭載住宅を建てた会社」「最大の工業化住宅工場」の3つの項目において、ギネス世界記録™に認定されました。 また、過去には「グッドデザイン賞」を受賞しています。 【就業環境◎】 ①自社グループ工場で開発・生産する内製化をすすめ、工場でのユニット化、施工精度の向上など、品質を高めながら大幅なコスト削減を実現しています。 ②積算・発注・配送・予算管理など、事務作業は専門スタッフが担当。また本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しており、作業の効率化を実現していることから全国の平均残業時間は約15時間/月。残業抑制の為、社内システムが一定時刻を過ぎるとシャットダウンするようになっています。 ③年間休日120日/完全週休二日制 【様々な福利厚生】 資格取得奨励制度(1級建築士:120万円等)、介護・産育休制度、ジョブリターン制度、確定拠出年金制度、退職金上乗せ制度など様々な福利厚生が充実!
【必須】 ・一級・二級建築士有資格者 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・※基本設計の実務経験者(構造、用途不問)
木造戸建住宅事業・マンション事業・メガソーラー事業・メンテナンス事業・海外戸建住宅事業・住宅ローン事業
450~700万
【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・日常点検、定期点検 ・省エネ診断、省エネ計画の作成 ・設備管理計画、設備修繕計画の作成 ・オーナーとの打ち合わせ ・不具合箇所の修繕提案 ・報告書(点検報告書、修繕工事の報告書)の作成 <詳細> ・担当施設はオフィスビル、病院、商業施設、教育施設などです。 ・請負形態は元請です。 ・管理方法は原則として車での巡回管理です。 ※ 組織構成や受注状況等により、常駐での管理をご担当いただく可能性もございます。 ・勤務形態は日勤です。 ※ 夜間のメンテナンスは協力会社に発注しているため、常駐管理の場合でも夜間勤務はほとんど発生いたしません。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【清水建設グループのビルマネジメント会社】 清水建設株式会社(スーパーゼネコン)グループのビルマネジメント会社です。清水建設グループの案件を中心として、建物管理から修繕工事の施工管理までワンストップで手がけています。スーパーゼネコングループとして強固な経営基盤を構築しているため、オフィスビル、総合病院、大型商業施設、大学キャンパス、ホテル、技術研究所、寺社仏閣などの案件を安定して獲得しています。 【清水建設の施工物件を中心とした管理実績】 清水建設の施工物件を中心としたビルマネジメントを手がけています。清水建設株式会社の本社ビル(地上22階建/51,800平米)、清水建設株式会社の技術研究所、札幌時計台ビル(地上14階建/21,287平米)、いわきワシントンホテル(地上17階建/24,755平米/148室)、日本女子大学目白キャンパス、北見赤十字病院(地上9階建/48,803平米/532床)、日光東照宮などの管理実績をお持ちです。 【超高層マンション大規模修繕工事の施工実績】 エルザタワー55(地上55階建/650戸/高さ185m)、晴海ビュータワー(地上50階建/624戸/高さ165m)、エルザタワー32(地上32階建/389戸/高さ112m)、パークシティ杉並(地上28階建/243戸/高さ93m)などの超高層マンションの大規模修繕工事の施工実績をお持ちです。 【充実した教育制度】 資格(第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者など)取得に向けた支援制度、ブラザー・マイスター制度(先輩社員がマンツーマンでフォローする教育制度)、eラーニングなどの教育制度が充実しております。また江東区には技術研修センターを構えており、モックアップ(実物大の設備)などを通して、従業員の技術力向上及び人財育成を図っています。 【柔軟な働き方制度の構築】 柔軟な働き方制度の構築を積極的に行っています。フレックスタイム制度や時短勤務制度の導入、有給休暇の取得促進、直近では産前産後休暇、男性の育児休暇、子どもの看護休暇、介護休暇を有給扱い(給与100%支給)とする制度へ拡充しライフイベントや家庭事情によるキャリアの中断を防ぎ、男女問わず安心して働き続けられる環境を整備しています。
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ・プロパティマネジメント ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士甲種 ・消防設備士乙種
【事業内容】 ・建物及び付属設備工事(増改築、改修、新築)の請負 ・建物及び付属設備の各種調査、診断、解析、評価 ・建設工事(増改築、改修、新築)の企画、設計、監理 ・建物の耐震診断及び耐震補強の設計、監理 ・建物の維持管理に関するマネジメント ・付属設備の運転保守、清掃、警備等の管理業務受託 【沿革】 ・1986年 株式会社シミズリフォーム設立 ・1995年 株式会社シミズ・ビルライフケアへ社名変更 ・2000年 清水建設のビルマネ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~800万
★建築設計の実務経験者 ∟ALTA CADを使用していますが、他の建築用CADの経験でもOKです ★普通自動車免許(AT限定可) ★高卒以上 ★当社の特長は、住宅業界やハウスメーカーでの営業経験者が より良い環境を求めて多数転職して来ていること。 他社で実績を出した「売れる営業」が切磋琢磨し、さらに成長できる環境です。 ★「やった分、稼げる仕事に移りたい」 「仕事の成果を公正に評価し、給与に反映して欲しい」 「高収入を叶えたい」 「家が好き」「家づくりに携わりたい」 「一人前の営業へと成長したい」 など、さまざまな想いを持って入社した先輩たちが活躍しています!
・建築・不動産の設計業務経験のある方 ・建築士の資格をお持ちの方
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500~900万
~プライム上場/「木」を軸とした独自の事業展開/脱炭素社会・SDGsに貢献/完全週休二日制・フレックス制~ ■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ同社にて、住宅の設計担当を募集します。 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります ■組織構成: 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ■本ポジションのやりがい: 自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■同社の特徴: 同社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
■必須条件: ・二級建築士をお持ちで、建築意匠設計のご経験がある方 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・注文住宅の設計経験 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
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420~630万
「UNSTANDARD」等、デザイン性・機能性の高い規格住宅の開発を行う当社にて、ブランドのコンセプトに沿った標準仕様の設計や、新しい規格・商品の開発をメインに行っていただきます。 ■自社ブランドの新規規格住宅の商品企画・意匠設計。 ■全国の加盟店が使用する標準図面・仕様書・設計マニュアルの作成。 ■加盟店(工務店)に対するプランニング支援や技術的な問い合わせ対応。 ■入社後は既存商品の仕様理解から始め、将来的には新ブランドの開発ディレクションまでお任せする予定です。
【必須】建築設計のご経験をお持ちの方 【魅力】 ■会社の基盤づくりに携われるポジションです! ■働く環境や制度を構築していくことを期待。自身のアイデアを形にして働きたい方におすすめです! ■新オフィスへの移転も控えており、新しい環境で気持ちよく働くことができます!
■ローコスト住宅の開発/住宅部資材の販売 ■セールススキルの向上/集客/ノウハウの提供/集客ツールのデザイン、企画 ■各種セミナーの運営、講演
500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
200~450万
■館内レストランでのホールサービス (「シーホース」(フレンチ)、「もんど岬」(和食)、「潮路亭」(和食) ■テーブルセッティング ■配膳サービス ■ドリンク作成 ■オーダーテイク ■什器補充 ■皿下げ等
レストランサービスに携わったことのある方歓迎
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420~560万
■無垢材や塗り壁などの自然素材を活かした住宅を手掛ける当社にて、お客様の価値観やライフスタイルを丁寧に汲み取り、そのご家族にとって最適な暮らしを設計図に落とし込む。それが、私たちの設計の役割です。 【■自然素材を活かした住宅デザイン】無垢材・塗り壁などの人気の自然素材を標準仕様として採用。素材の質感を活かした住宅を、現実的な価格で提供しています。 【■住宅性能へのこだわり】自社ブランドを3ライン展開。上位ブランドでは、大手ハウスメーカーと同等レベルの住宅性能を実現しています。 【■設計に集中できる環境】営業・施工との分業体制のため、設計業務に専念できる環境を整えています。
【必須】■建築設計のご経験をお持ちの方 【■当社の特徴】三重という地域の気候や自然環境、敷地条件を読み解きながら、デザインと住宅性能の両立を追求した住まいづくりを行っています。お客様の想いを形にし、暮らしの質を高める住宅を設計する。 そんな設計に挑戦したい方を、私たちは歓迎します。 【■働く環境】ワーク・ライフバランスの充実が図れるよう組織改革中。有休消化率も高くなっております。
■新築・リノベーション・リフォーム・不動産仲介
500~1000万
【業務詳細】 注文住宅の設計業務をお任せします。 一条工務店の家づくりは「百邸百様」。 定型プランではなく、お客様ごとに最適な住まいを提案します。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】注文住宅販売棟数7年連続No.1の成長企業 「家は、性能。」を掲げ、高性能住宅の分野で業界をリード。 2024年度には過去最高となる年間2万棟超の受注を達成するなど、安定した成長を続けています。 【2】お客様と向き合う設計に専念できる環境 CAD図面作成やパース作成、詳細設計、積算業務などは専門スタッフや外部協力会社が担当。 そのため、設計担当はお客様との打ち合わせやプラン提案に集中することができます。 【3】お客様と共に家づくりを進めるやりがい お客様と何度も打ち合わせを重ねながら、理想の住まいを形にしていく仕事です。 完成時には直接感謝の言葉をいただくことも多く、設計職として大きなやりがいを感じられます。 【4】高性能住宅だからこそ自由度の高い設計 業界トップクラスの高気密・高断熱性能を誇る住宅のため、お客様のライフスタイルに合わせた自由度の高い間取り提案が可能です。 【5】働きやすい環境づくりを推進 ・平均残業時間:約15時間程度 ・在宅勤務制度あり ・時短勤務制度あり ・完全週休2日制(水・日曜休み) 各種業務効率化を進め、設計職が長く働き続けられる環境を整えています。
・1級または2級建築士有資格者 ・普通自動車運転免許
木造戸建住宅事業・マンション事業・メガソーラー事業・メンテナンス事業・海外戸建住宅事業・住宅ローン事業など
400~1000万
住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた設計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・新築建売事業の設計業務 ・中古戸建て、中古マンションの再生事業におけるリノベーション設計業務 ・他建設関連業務(品質管理、積算、業務経理など) 【おすすめポイント】 ■プライム上場|And Doホールディングスの100%子会社 ■転勤なし ■完全週休2日制 ■平均残業時間:20時間 ■裁量が多いため、幅広い工事の統括経験が可能 ■資格取得支援制度・研修制度の充実 ■リーダーシップが発揮できる環境 ■数々のデザインコンテストで受賞歴あり|デザイン力、技術力も強み
下記のいずれかご経験のある方 ・住宅設計のご経験 ・建築設計またはインテリアのご経験
【不動産売買事業】 ●土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 ●新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 ●住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 【共同事業】 ●買取パートナー制度