【京都】マーケティングプランナー｜株式会社テクロス

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• エージェント求人

  椿本チエイン：【京田辺】情報システム部門における企画管理担当（設備投資・予実管理）

  450~750万

  • 研修企画
  • 部品/原料品質監査
  • マネジメント
  • 管理会計
  • 財務
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 予算管理
  • 中期経営計画策定
  • システム開発
  • データ集計
  • Microsoft Acces...
  • Microsoft Excel
  • 資料作成

  株式会社椿本チエイン京都府京田辺市

  椿本チエイン：【京田辺】情報システム部門における企画管理担当（設備投資・予実管理）気になる

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  仕事内容

  募集背景 当社は大同工業との経営統合によりグループ規模を拡大しており、中期経営計画2030においてもグローバル本社機能の強化を基本方針の一つに掲げています。 グループ会社や各事業部門の活動を下支えする情報システム部門においても、拡大する組織に対応した管理体制・ガバナンスの強化が求められており、予算策定から執行管理までを担う企画管理機能の強化を目的に仲間を募集します。 配属部署について 情報システム部営業システム課は、産業用部品の顧客向け製品情報WEBサイトや国内外販売管理システムの企画・開発・運用、情報システム部門全体の管理を担う12名の組織です。 そのうち、配属予定の企画管理チームは現在3名体制で、情報システム部門全体の投資・予算管理等の役割を担っています。 具体的な業務内容 情報システム部門における予算策定・執行管理を通じて、グループ会社・各事業部門の投資判断やIT活用を下支えする役割を担っていただきます。具体的には、予算計画の立案から執行管理、グループ会社・事業部向けの請求対応までをご担当いただきます。その他、現状Excelで運用している予算管理業務について、Access等を用いた社内専用システムの企画・構築を課内メンバーと協力しながら推進いただき、部門全体の管理業務の効率化を推進いただきます。 ■主な業務　※ご経験・スキルを鑑み、以下いずれかをお任せします。 ・情報システム部門の予算策定・予実管理・報告 ・設備投資予算の作成、管理、報告 ・外部ベンダー・グループ会社・各事業部門向け支払/請求対応 ・情報システム部全チームの工数管理（集計・分析・報告） ・予算管理システムの企画・構築（Access等を活用した社内専用システムの立上げ） ・管理業務の効率化推進 ・部内の管理業務(新人教育、中途採用、スキルマップ管理) ＜関係部署＞事業部門管理部、情報システム部内の各課、総務部、財務部 ＜使用ツール・環境＞Excel、Access等（社内システム開発ツール） ＜働き方＞平均残業時間：10ｈ キャリアパス 入社後は先輩社員の教育の下、業務経験を積んでいただき、将来の中核メンバー（チームリーダー）としての活躍を期待しています。将来的には希望・適性に応じて、マネジメントや関連部門へのローテーションなどキャリアの幅を広げることも可能です。 やりがい・魅力 ・自部門だけでなく事業部や本社の管理部隊との協業を通じて、会社全体の管理業務を理解することが可能です。 ・Excelでの予算管理からAccess等を用いた社内専用システムの企画・立上げに課内メンバーと協力しながら携わることができ、管理会計の知識にとどまらず、業務効率化・システム企画の経験も積める環境があります。 ・ITに興味があれば、管理業務の業務効率化を通じてプログラムの作成が可能です。プログラムの知識が無い方にも外部研修やOJTを実施する事でスキルを身に付ける事が出来ます。

  求める能力・経験

  必要な経験・スキル 【必須】 ・予算計画や予実管理などの企画・管理経験　※業界不問 ・Excel関数を用いた資料作成・データ集計のご経験（VLOOKUP、ピボットテーブル等） 【尚可】 ・日商簿記3級資格 ・IT用語の理解 ・Access等を用いたシステム構築のご経験 【学歴】 ・高卒以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  社長室長｜世界最高峰の量子コンピュータを研究開発するスタートアップ

  1000~1500万

  • IMS
  • マネジメント

  中性原子方式の量子コンピュータの社会実装へ挑戦するスタートアップ京都府京都市

  社長室長｜世界最高峰の量子コンピュータを研究開発するスタートアップ気になる

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  仕事内容

  1. 経営アジェンダ・時間マネジメント ・社長の優先順位に基づく時間配分の設計 ・秘書（スケジューラー）の統括・指示出し、スケジューリング機能の仕組み化 ・投資家・パートナー報告の事務局機能 ・会議の要否判断、代理出席、事前ブリーフィングの整備など 2. 部門横断プロジェクトの推進 ・論点・締切・関係者を握って運営 ・各部門長との調整、進捗のモニタリングとボトルネックの除去 3. 対外関係マネジメント ・京都大学・分子科学研究所（IMS）等、アカデミア連携の社内窓口 ・官公庁・公的資金（NEDO / JST / MEXT 等）対応の社内調整 ・投資家・パートナーに対する一次窓口、資金調達プロセスの支援 4. そのほか社長の補佐 ・社内外コミュニケーションの代筆・代弁、機密情報の管理 ・社長の意図を翻訳し、現場に落とす／現場の状況を社長に上げる双方向の橋渡し

  求める能力・経験

  ・経営企画 / 社長室 / Chief of Staff / 経営戦略 いずれかでの実務経験（目安：5年以上） ・ビジネスレベルの英語力（海外科学者・アカデミア・投資家対応を想定）

  事業内容

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• エージェント求人

  マーケティング担当｜中性原子方式の量子コンピュータ開発に挑む世界屈指のスタートアップ

  800~1200万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • SNS運用
  • 制作ディレクション
  • メディア
  • 広報
  • 執筆
  • インタビュー
  • 量子コンピュータ
  • プレスリリース
  • マーケティング

  中性原子方式の量子コンピュータの社会実装へ挑戦するスタートアップ京都府京都市

  マーケティング担当｜中性原子方式の量子コンピュータ開発に挑む世界屈指のスタートアップ気になる

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  仕事内容

  中性原子方式の量子コンピュータの実機開発に取り組むディープテックスタートアップです。2027年のプロトタイプ実現を目指す中で、技術の進展・採用・エコシステム形成を社外に正しく届ける「対外発信」機能を専任で立ち上げます。 ■業務内容 1. プレスリリースの企画・執筆（日英） ・研究成果、資金調達、提携、採用等に関するプレスリリースの企画・執筆・配信 ・量子技術（中性原子方式、光ピンセット、誤り訂正等）の内容を研究者と直接議論し、技術的に正確かつ専門コミュニティに響く形で言語化 ・英文リリースの作成・海外メディア/コミュニティへの展開 2. 広報全般の企画・実行 ・コーポレートサイトのコンテンツ企画・更新ディレクション ・国内外の展示会・学会・カンファレンスへの出展企画と当日対応 ・メディアリレーション（専門誌・業界メディア・経済メディア） ・取材対応・登壇支援（経営陣・研究者のスポークスパーソン支援） 3. 採用広報 ・博士人材・量子研究者・エンジニア採用に向けた技術ブログ、インタビュー記事等のコンテンツ企画・制作 ・採用ピッチ資料・求人媒体掲載コンテンツの広報視点でのブラッシュアップ ・人事チームと連携したエンプロイヤーブランディングの設計 4. SNS運用（LinkedIn中心） ・LinkedInを軸とした海外量子コミュニティ向け情報発信の戦略設計と運用 ・経営陣・研究者の個人発信のサポート ・X等その他チャネルの運用方針の見直し・ブラッシュアップ 5. イベント・販促 ・展示会の出展企画・運営、ブース・パンフレット・ピッチ資料などの販促物制作ディレクション ・エコシステム向けセミナー・イベントの企画から実行まで。アカデミア・パートナー・行政・候補者との接点創出

  求める能力・経験

  ・BtoB企業、メーカー、または技術系企業でのマーケティング・広報実務経験（3年以上目安） ・プレスリリースの企画から配信までを自走した経験 ・英語での読み書き（英文プレスリリースの作成・確認ができるレベル）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【R&D】 全社R&D戦略の変革する中枢として、構想・経営意思決定をリードする戦略推進組織メンバ募集

  800~1600万

  • 戦略立案
  • マネージャー
  • プロジェクトマネージャー
  • 技術選定
  • 技術開発
  • 技術情勢変化リスク分析
  • 技術醸成変化リスク管理
  • 技術評価
  • 技術管理
  • PoC
  • 開発
  • 検証

  オムロン株式会社京都府木津川市

  【R&D】 全社R&D戦略の変革する中枢として、構想・経営意思決定をリードする戦略推進組織メンバ募集気になる

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  仕事内容

  【全社横断R&D推進活動】 当社の中期ロードマップに基づく戦略を実行する中核的な取組みであり、SRIが中心となって各ビジネスカンパニーや本社技術部門のトップ層による意思決定の場（委員会）とその実行を担う推進体制で構成され、事業・技術・人財・投資を横断し、全社としてのR&D戦略やリソース配分を判断・実行する活動を指します。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ご経験、ご志向を踏まえて、以下いずれかの役割・業務を担っていただきます。 ■管理職・プロジェクトマネージャー・チームリーダー 　・技術戦略・事業戦略と現場テーマをつなぐ全体構想の立案（全社戦略の方向性を具体化） 　・「全社横断のR&D推進活動」の中核として、戦略・変革の推進 　・経営層および事業部門との合意形成のリード ■メンバ 　・事業／技術／外部環境の情報分析（インテリジェンス機能） 　・データドリブンR&D運用（投資状況の可視化・分析・提案） 　・既存事業・注力事業への技術テーマ実装支援 　・探索・先行投資テーマの仮説設定および検証推進 ◆募集背景 ストラテジックR&D本部傘下のコーポレートR&D戦略室は、「全社横断R&D推進活動」を通じて、昨年度にオムロンとして定めた8つの全社重要技術を軸としたR&D投資の意思決定の質を高め、オムロンの主軸事業である注力13事業の成長に直結するR&D変革を推進しています。また、2025年11月に対外発表した「中期ロードマップ SF 2nd Stage」の策定においても、本組織が中核となり事業・技術・経営を横断した戦略構想および意思決定プロセスの設計を担い、当社としてのR&D方針やそれに基づく成長戦略の転換を設計・提示してきました。 その活動を加速し、更なる提供価値の向上を図るため、事業・技術・経営を横断した「戦略構想～合意形成～仕組実装」に関わる体制を拡充し、戦略と実行をつなぐ中核機能の強化を重点強化しています。本ポジションでは、全社戦略の実効性を高めるため、意思決定および実行フェーズまで責任を持って推進できる人財を募集します。R&Dを起点とした新たな技術経営のあり方をともに創造していきましょう！

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下の全ての経験、スキルをお持ちの方 ・技術開発または商品・事業開発に関する知識（実務経験目安5年以上） ・関係者との合意形成・調整力（複数関係者と連携しながらテーマを推進した経験） ◆歓迎条件 以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーまたはそれに準ずる立場での業務推進経験 ・技術戦略／事業戦略の立案に関わった経験 ・不確実性の高いテーマ、新規テーマ創出・探索に関する知識（PoC、仮説検証等の経験） ・経営層・事業部門に対する説明・合意形成経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【R&D】全社の開発生産性最大化に向けたR&D組織力向上を目指す変革リーダー募集

  700~1000万

  • 技術管理
  • 開発
  • 技術評価
  • 技術開発
  • 技術選定
  • 技術情勢変化リスク分析
  • 技術醸成変化リスク管理

  オムロン株式会社京都府木津川市

  【R&D】全社の開発生産性最大化に向けたR&D組織力向上を目指す変革リーダー募集気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ご経験、ご意向を踏まえ、以下のいずれかの業務について推進担当あるいはリーダとして担っていただきます。 ①R&D組織における開発テーマの推進力強化 ・R&D組織メンバのプロジェクトマネジメント力をはじめとするテーマ実行力・推進力強化に向けた施策の企画・実行推進 ②技術ポートフォリオマネジメント運用と連結したR&Dプロセスの高度化・改革 ・全社技術戦略～テーマポートフォリオ～個別テーマ管理・予算工数管理を連動させるR&Dプロセス・仕組み・運用の企画、実行推進 ・R&D活動の生産性を高めるためのR&Dプロセスと運用の改善・改革の企画・実行推進 ③AI活用をふまえたR&Dプロセス・開発環境改善・整備等 ・開発生産性向上に向けてR&D活動にAI活用・自動化の導入を踏まえたR&Dプロセス改革、開発環境・インフラ改善の企画・実行推進 ・全社R&D推進活動と連動した、開発基盤DX、ツールチェーン等の実装・活用推進 ・R&Dテーマ企画の生産性を高める施策の企画・実行推進 ◆募集背景 ストラテジックR&D本部　コーポレートR&D戦略室は、全社横断R&D推進活動(※)を通じて、オムロンとして定めた8つの全社重要技術を軸としたR&D投資の意思決定の質を高め、オムロンの主軸事業である注力13事業の成長に直結するR&D変革を推進しています。 2025年11月に対外発表した「中期ロードマップ SF 2nd Stage」の策定では、本組織が中核となり事業・技術・経営を横断した戦略構想および意思決定プロセスの設計を担い、当社としてのR&D方針やそれに基づく成長戦略の転換を設計・提示してきました。 今回の募集を行うコーポレートR&D戦略室の戦略統括部では、戦略とR&Dの現場での活動の接続、および、R&Dテーマの実行力とR&D活動の生産性を向上させる下記３つの取り組みを強化しています。 ①R&D組織における開発テーマの推進力強化 ②技術ポートフォリオマネジメント運用と連結したR&Dプロセスの高度化・改革 ③AI活用をふまえたR&Dプロセス・開発環境改善・整備等 上記背景をふまえ、開発業務経験・開発現場でのプロジェクトマネジメント経験・技術管理業務経験を活かして、R&D組織力の強化・イノベーティブなR&D組織への進化に一緒にチャレンジいただける方を募集します。 ※全社R&D推進活動 当社の中期ロードマップに基づく戦略を実行するコアの活動として位置づけられており、ストラテジックR&D本部が中心となって各ビジネスカンパニー及び、本社の技術トップ層による意思決定の場として委員会を構成し、またその傘下部隊により活動を推進する全社取組みを指します。事業・技術・人財・投資を横断的に統合し、全社として「どの事業・技術にリソースを集中し、どのように競争力を高めるか」を判断・実行していく活動となります。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 ◆応募資格（Must） 以下の全ての業務経験を有すること ・開発業務経験3年以上（機械・電機・電子・システム・ソフトウェア領域。商品開発・技術開発問いませんが、技術開発経験があると望ましい） ・開発テーマプロジェクトマネジメント経験3年以上（技術開発・R&Dテーマのプロジェクトマネジメント経験があると望ましい）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【R&D】 全社R&D戦略の変革する中枢として、構想・経営意思決定をリードする戦略推進組織メンバ募集

  650~1600万

  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • マネージャー
  • 提案
  • R
  • プロジェクト
  • 管理職
  • チームリーダー
  • 検証
  • プロジェクトマネージャー
  • 分析
  • マネジメント
  • プロジェクトリーダー
  • PoC
  • 開発
  • リーダー
  • 技術開発

  オムロン株式会社京都府木津川市

  【R&D】 全社R&D戦略の変革する中枢として、構想・経営意思決定をリードする戦略推進組織メンバ募集気になる

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  仕事内容

  ◆募集背景 ストラテジックR&D本部傘下のコーポレートR&D戦略室は、「全社横断R&D推進活動」を通じて、昨年度にオムロンとして定めた8つの全社重要技術を軸としたR&D投資の意思決定の質を高め、オムロンの主軸事業である注力13事業の成長に直結するR&D変革を推進しています。また、2025年11月に対外発表した「中期ロードマップ SF 2nd Stage」の策定においても、本組織が中核となり事業・技術・経営を横断した戦略構想および意思決定プロセスの設計を担い、当社としてのR&D方針やそれに基づく成長戦略の転換を設計・提示してきました。 その活動を加速し、更なる提供価値の向上を図るため、事業・技術・経営を横断した「戦略構想～合意形成～仕組実装」に関わる体制を拡充し、戦略と実行をつなぐ中核機能の強化を重点強化しています。本ポジションでは、全社戦略の実効性を高めるため、意思決定および実行フェーズまで責任を持って推進できる人財を募集します。R&Dを起点とした新たな技術経営のあり方をともに創造していきましょう！ ※同社、中期ロードマップ SF 2nd Stageを参照 【全社横断R&D推進活動】 同社の中期ロードマップに基づく戦略を実行する中核的な取組みであり、SRIが中心となって各ビジネスカンパニーや本社技術部門のトップ層による意思決定の場（委員会）とその実行を担う推進体制で構成され、事業・技術・人財・投資を横断し、全社としてのR&D戦略やリソース配分を判断・実行する活動を指します。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 ご経験、ご志向を踏まえて、以下いずれかの役割・業務を担っていただきます。 ■管理職・プロジェクトマネージャー・チームリーダー 　・技術戦略・事業戦略と現場テーマをつなぐ全体構想の立案（全社戦略の方向性を具体化） 　・「全社横断のR&D推進活動」の中核として、戦略・変革の推進 　・経営層および事業部門との合意形成のリード ■メンバ 　・事業／技術／外部環境の情報分析（インテリジェンス機能） 　・データドリブンR&D運用（投資状況の可視化・分析・提案） 　・既存事業・注力事業への技術テーマ実装支援 　・探索・先行投資テーマの仮説設定および検証推進 ◆この仕事の魅力 ・経営・事業・技術を横断し、全社の意思決定に関与できるポジションです。また、自ら関与した全社戦略を実行フェーズまでリードできる点も特徴で、不確実性の高いテーマに対し、自ら仮説を立て合意形成を経て実装までをリードし、探索を事業価値につなげる経験を得ることができます。 ・全社変革（全社横断のR&D推進活動、データドリブンR&D経営）を中核でリードできる点も魅力です。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下の全ての経験、スキルをお持ちの方 ・技術開発または商品・事業開発に関する知識（実務経験目安5年以上） ・関係者との合意形成・調整力（複数関係者と連携しながらテーマを推進した経験） ◆歓迎条件 以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダーまたはそれに準ずる立場での業務推進経験 ・技術戦略／事業戦略の立案に関わった経験 ・不確実性の高いテーマ、新規テーマ創出・探索に関する知識（PoC、仮説検証等の経験） ・経営層・事業部門に対する説明・合意形成経験 ◆歓迎する人物像 ・技術・事業・経営を横断し、全体最適の視点で思考できる ・不確実性の高い課題に対し、仮説を立てながら関係者を巻き込み、実行フェーズまで推進できる ・既存の枠組みにとらわれず、技術と事業の可能性を広げる思考を持つ ・戦略を描くだけでなく実行に責任を持ち、将来的にマネジメントを担う意欲がある ※本ポジションは現時点での経験だけでなく、今後の成長意欲・ポテンシャルも重視して選考を行いますので、上記すべての条件を満たしている必要はありません。いずれかの領域で主体的に取り組んできた経験を持ち、今後全社視点での戦略業務に挑戦したい方の応募を歓迎します。

  事業内容

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• エージェント求人

  体験開発・仕入担当（京都駐在）

  450~700万

  旅行業界京都府京都市

  体験開発・仕入担当（京都駐在）気になる

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  仕事内容

  ・観光体験（文化体験・宿泊・ガイド等）の新規開発および仕入れ ・既存パートナーとの関係構築・品質向上 ・海外チームと連携したコンテンツ改善・調整（英語使用） ・現地でのトラブル・インシデント発生時の対応・フォロー ・西日本エリアにおける出張対応（関西〜中国地方等） ※営業所機能（旅行者との契約・請求業務）は含みません

  求める能力・経験

  ・京都を中心とした西日本の体験開発を一任される裁量の大きいポジション ・少人数チームのため、自らの意思で事業を推進できる環境

  事業内容

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• エージェント求人

  【経営企画】京都サンガ◆年収500～600万×賞与5.2ヶ月｜車通勤可／スポーツ好き歓迎京都勤務中！

  500~600万

  • 中期経営計画策定
  • 市場調査
  • 市場/地域実勢調査
  • レポーティング
  • データ分析
  • C
  • 予算計画
  • 進捗管理
  • 分析
  • ゲーム
  • 提案
  • 予算管理
  • 戦略提案
  • 予算策定
  • 戦略立案
  • マーケティング

  株式会社京都パープルサンガ京都府城陽市

  【経営企画】京都サンガ◆年収500～600万×賞与5.2ヶ月｜車通勤可／スポーツ好き歓迎京都勤務中！気になる

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  仕事内容

  ◇どんな会社？ 京都サンガF.C.を運営するプロサッカークラブです。 地域密着型クラブとして、スポーツを通じた街づくりやファンコミュニティの拡大を推進しています。 近年はビジネス面の強化にも注力しており、経営基盤の拡大と組織強化を進めている成長フェーズの企業です。 ◇どんな仕事？ クラブの成長を支える「経営企画ポジション」です。 各部門の戦略立案や数値分析を通じて、事業拡大を推進する役割を担います。 仕事内容 ・中期経営計画・事業戦略の立案 ・KPI管理／予算策定／業績分析 ・データ分析・市場調査・戦略仮説の立案 ・各部門の施策進捗管理・改善提案 ・経営層へのレポーティング ※ホームゲーム開催時は運営にも携わり、現場視点も養えます ◇この仕事の魅力 ・プロスポーツクラブの経営に直接関われる希少ポジション ・年収500万～600万＋賞与約5.2ヶ月と安定した待遇 ・経営層に近い距離で意思決定に関われる環境 ・戦略立案から実行まで一気通貫で経験可能 ・「スポーツ×ビジネス」でやりがいを実感できる仕事

  求める能力・経験

  【いずれか必須】経営企画・事業企画・マーケティング企画・プロダクト企画などいずれの企画系業務の実務経験 【尚可】スポーツビジネスの知識や経験

  事業内容

  １．プロサッカーチーム「京都サンガF.C.」の運営 ２．サッカー等スポーツ競技の指導及び選手の育成業務 ３．サッカーチームに関する各種オリジナルグッズの企画・販売及び貸出業務

• エージェント求人

  SCREENホールディングスサステナビリティー戦略企画・情報開示対応

  720~970万

  株式会社スクリーンホールディングス京都府京都市

  SCREENホールディングスサステナビリティー戦略企画・情報開示対応気になる

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  仕事内容

  ■業務概要： SCREENグループのサステナビリティ戦略企画と情報開示対応をお任せします。 ■業務詳細： SCREENグループのサステナビリティ企画室にて、ESG全領域にわたる戦略企画と実務を担います。 ・情報開示対応：SSBJ基準や国際ガイドラインに基づく、必要情報の収集・分析、統合報告書やESG評価機関調査回答のリード ・戦略構築：法令対応やステークホルダー要請を踏まえた、当社に最適なサステナビリティ戦略の企画・推進 ・課題対応企画：気候変動、生物多様性、人権など将来課題に対し、中長期視点に基づく施策検討、体制構築

  求める能力・経験

  ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・規制対応や非財務情報開示業務の経験（2年以上目安） ・サステナビリティ／ESGまたは関連領域（サプライチェーン、人権デューデリジェンス等）の知見・経験 ■歓迎条件： ・全社プロジェクトのリード経験 ・海外拠点との協働経験 ＜語学補足＞ 【歓迎】TOEIC(R)500点以上

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【京都／海外マーケティング】年収400～700万円／立地抜群！／トップアスリート愛用製品を販売！

  400~700万

  • イベント企画
  • 戦略立案
  • PC/Web
  • マーケティング
  • 販売
  • 分析
  • マーケティングリサーチ
  • マーケティング戦略策定

  株式会社サン・クロレラ京都府京都市

  【京都／海外マーケティング】年収400～700万円／立地抜群！／トップアスリート愛用製品を販売！気になる

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  仕事内容

  海外市場におけるブランド価値向上および事業拡大に向け、 グローバルマーケティング戦略の立案から実行までをお任せいたします。 現地チームや代理店と連携し、 マーケットごとのインサイトを活かしたプロモーション活動を推進していただきます。 ＜業務内容＞ ■海外市場におけるマーケティング戦略の立案・実施 ■各国の代理店・販売会社とのコミュニケーション・KPI管理 ■デジタル広告・SNS・Webコンテンツなどを活用したキャンペーン設計 ■各種マーケットデータの収集・分析 ■マーケットデータをもとにレポートの作成 ■展示会・イベント等の企画・運営 ■輸出業務　など

  求める能力・経験

  ＜マッチする方＞ ▼マーケティング業務のご経験がある方（業界不問） ┗広告代理店や企業のプロモーション・ブランディングに携わるお仕事をされている方も活躍中！ ▼海外市場にご興味がある方 ┗国内だけでなく、アメリカ・ヨーロッパ・中国などにも直営拠点あり！ 　今後も世界各国へのグローバルネットワークを強化中！ ▼ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ┗英語での会話・メール対応が可能な方 ┗目安：TOEIC800点以上

  事業内容

  健康食品の開発、製造卸販売、輸出入 他