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企業ダイレクト

【古河電工グループ】DXによる工場現場の業務改善

590~800

FITEC株式会社

東京都品川区, 千葉県市原市

職務内容

職種

  • 社内システムエンジニア

仕事内容

デジタル技術を活用し、工場内のデータ収集・可視化、データ分析を行い、業務改善を推進します。 設備から出力されたデータをPLCを介してSCADAシステムへとつなぐEDGEデータの開発、運用を行う仕事です。 また、ペーパーレス活動を推進しており、手書帳票の電子化を進めながら標準化を進める仕事も行います。これらのデータを収集しデータ利活用を進めて新しいサービス提案の基盤を準備する仕事も行います。

求める能力・経験

【必須】■製造工場の勤務経験 製造スタッフ、設備保全関連にかかわる経験があるとよいです。

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

590万円~800万円 月給制 月給 305,000円~ 月給¥305,000~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当¥5,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月、12月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

残業

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳:土曜 日曜

有給休暇

入社直後20日 最高付与日数25日 4月入社の場合。入社月により異なる。

その他

その他(※休日は事業所のカレンダーによる。)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

(職務内容における変更の範囲)本人の能力、希望、将来のキャリア形成等を総合的に勘案し、社内で定める業務。 【モデル年収】600万円/30歳、800万円/40歳、1,000万円/50歳  ※モデルであり評価により前後します

勤務地

配属先

品川本社、千葉支社

転勤

当面無

本社

住所

東京都品川区東品川4-12-2 品川シーサイドウエストタワー

最寄駅

東京臨海高速鉄道りんかい線品川シーサイド駅 徒歩2分 京浜急行電鉄京急本線青物横丁駅 徒歩8分

喫煙環境

敷地内全面禁煙

千葉支社

住所

千葉県市原市

最寄駅

JR内房線八幡宿駅

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

JR八幡宿駅からバスで10分程度

備考

お客様拠点(羽田か千葉)での勤務[出張・常駐]も可能であること[変更の範囲]当社および出向先で定める事業拠点及びテレワーク実施場所

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

財形貯蓄制度、家族手当、家賃補助制度、新幹線通勤補助制度、古河電工健保組合保養施設有

制度備考

【その他制度】 ◆年間休日:121日で毎年固定になっているため。年に1,2回、土曜や祝日が勤務日と設定されます。 実態としては多くの従業員が有給取得をしており、土日祝での勤務はほとんど発生していません。 ◆出産・育児支援 育児休業(最長子が3歳迄)・看護休暇・通院休暇、ベビーシッター補助・時短勤務(子が小学3年生まで、最大1日2時間迄)有 ◆研修・資格支援 富士通・古河電工等の各種研修受講可能、自社のキャリア育成フレームに基づきキャリア・スキルを育成支援、情報処理技術者試験合格者への一時金支給 ◆リフレッシュ休暇 ◆確定拠出年金における月の平均拠出額(会社負担額) 20代:25,000円、30代:37,500円、40代:47,000円、50代:49,000円

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    株式会社マネジメントソリューションズ データマネジメントエンジニア

    500~800

    • 運用保守
    • BIツール
    • dbt
    • 分析
    • SaaS
    • Trocco
    • Tableau
    • データマネジメント
    • データ分析
    • データモデリング
    • プロジェクト
    • 開発
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Acces...
    • 開発プロジェクト
    • システム開発
    • SQL
    株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区
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    仕事内容

    【募集ポジション】 急成長中企業のデータ分析・データマネジメントに携わりたいコーポレートエンジニアを募集します。 2025年7月時点、グループも含めた社員数は1,500名強、コーポレートIT本部は 本部長1名、部長2名、課長3名、メンバー13名のチーム構成です。 SMBからエンタープライズ企業への進化を遂げつつあるなかで データマネジメント・データ分析による経営や事業への 貢献のニーズ、社内ITチームへの期待が高まっています。 現状、AlteryxやTableauなどを使いながら可視化を進めていますが データ基盤構築などさらなるレベルアップに向けて、担当職の募集をいたします。 【仕事内容】 MSOLグループの意思決定をサポートするデータマネジメント業務に 携わっていきたいメンバーを募集します。 データマネジメント未経験の方でも、今までのご経験を活かし 新たにチャレンジしていただけるポジションです。 経営者、事業部や各部署の意思決定のために求められるデータを蓄積するためのデータ基盤(Snowflake、trocco、dbt)の構築や、データプレパレーションツール(Alteryx)などを用いながら BIツール(Tableau)で可視化をしたり、経営会議資料の作成 既存ダッシュボードの運用保守、改善にも取り組んでいただきます。 当社はBtoBビジネスが主軸であるため、データ分析の対象となるのは 財務会計や管理会計、営業・売上、人事労務データ等です。 中期的にはマスタデータマネジメント等、データマネジメントを行っていただき DWHの導入やデータの民主化にも貢献いただきたいです。 また、上記業務だけでなく、ベンダーマネジメント、各種SaaSの導入 改善、運用管理など、社内のITサービスもご担当いただきます。 年3割の売上増・年間100人単位での社員増と急成長している会社で 円滑に業務を行えるようにITサービスの観点から経営や事業を支えるポジションです。

    求める能力・経験

    【応募条件】 以下いずれも必須 ■エンジニアとして、何らかのシステム開発プロジェクトに3年以上携わった経験がある方  (業界・言語・環境問わず) ■RDBMSを利用して開発した経験がある方(SQLでの開発を含む) 【歓迎条件】 ■ETL処理、データパイプラインの構築、運用経験がある方 ■データモデリングの知識と経験がある方 ■BIツール(Tableau等)を活用しダッシュボードの構築、運用経験がある方 ■DWHの構築、運用経験がある方 ■ExcelやAccessなどでデータ加工、分析レポーティングをした経験がある方 【求める人物像】 ■与えられた作業や手順をこなすだけではなく、仮説思考に基づき自ら考えて行動することができる方 ■外部のベンダーや、年齢・役職・ITリテラシの異なるさまざまな社員と  円滑かつ丁寧にコミュニケーションができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社マネジメントソリューションズ 【社内SE】M365基盤構築PL候補

    500~700

    • AWS
    • Azure
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • IT戦略立案
    • IT戦略策定
    • ゼロトラスト
    • プロジェクト推進
    • 運用設計
    • SaaS
    • スイッチ
    株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【配属先について】 2025年9月時点、グループも含めた社員数は1,500名強、コーポレートIT本部は 執行役員直下で本部長1名、部長2名、課長3名、メンバ14名のチーム構成です。 MSOLは年3割の売上増、年間数百人単位での社員増と急成長を続けており エンタープライズ企業として最少人数で最大の成果を目指し、ITによる業務効率化を推進しています。 しかし、急速な社員増とSaaSの利用拡大により、従来の境界防御型の セキュリティモデルでは限界に達しつつあります。 全社的な事業のスピードを落とさずにセキュリティレベルを抜本的に 引き上げるため、ゼロトラストへの移行は喫緊の経営課題です。 そこで、社内セキュリティ強化に伴うゼロトラストセキュリティの実現を目指し 新たにチームを立ち上げました。 あなたは実行責任者(PL候補)として、M365やEntra ID、Intuneを活用した 基盤構築を内製でリードしていただきます。 提案だけで終わらない、当事者としてのプロジェクト推進を 共に担っていただける仲間を募集いたします。 【仕事内容】 Microsoft365に関連する業務、認証基盤 / クラウドインフラセキュリティの 構築をお任せいたしますが、ゆくゆくは既存IdP、MDMからEntraID+Intuneへの 移行PJ推進など、インフラセキュリティにも携わっていただきます。 ■主な業務 ・Microsoft365に関連する業務  ベンダーと協力し、SIEM/CASB/SWG/VDIの導入計画・構築・テスト・運用設計を行う ・認証基盤 / クラウドインフラセキュリティの構築 ・既存IdP、MDMからEntraID+Intuneへの移行PJ推進 【社内利用クラウドツール一例】 Google Workspace、Microsoft365 Slack、Zoom、カオナビ、Sansan Salesforce、TeamSpirit、Soarize VDI(Amazon Workspaces、Windows365) AWS、Azure、Tableau等 【キャリアパス】 MSOLでは「自律的キャリア(自分自身の立てた規範に従い、自分の意志によって 自分の人生を描き、実現していくこと)」を大切にしており、一人ひとりが思い描く キャリアビジョンを叶えるため、それぞれキャリアパスを歩んでいます。 ◆マネジメントコース 会社が拡大基調である中、コーポレート組織も規模を大きくしております。 そのため、将来的にはエンジニアリング部門のマネージャとして、組織をマネジメントしながら IT戦略企画の立案・業務DX推進を経営層に近いポジションで挑戦いただくチャンスがございます。 ◆エンジニアリングコース 経験を積んでいただいた後にコーポレートIT部門内でのチーム異動を経て、新たなご経験を 積んでいただけます。 部門としても様々な領域・テーマに向き合い、成長をしてほしいと考えておりますので 今後挑戦していきたい事をぜひ入社後にお聞かせください。

    求める能力・経験

    【必要要件】 以下いずれかのご経験がある方 ■Microsoft管理サービス(EntraIDおよびIntune)の導入あるいは運用 ■IdP(統合認証基盤)の導入あるいは運用 【歓迎条件】 ■Microsoft365(SharePointやOne Drive等)の何かしらの導入経験 ■社内インフラ(UTM、ルーター、スイッチ、AP)の導入あるいは運用 【求める人物像】 Microsoft365の経験を活かせる業務からスタートし、社内SEとして インフラやセキュリティに関する業務に携わりたいとお考えの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社マネジメントソリューションズ 【社内SE】ITサービスマネジメント

    450~700

    • Salesforce
    • SAP
    • 提案
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • SaaS導入
    • Microsoft Excel
    • マネジメント
    • グループウェア
    • プロジェクトマネジメント
    株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区
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    仕事内容

    【配属先について】 2025年9月時点、グループも含めた社員数は1,500名強、コーポレートIT本部は 執行役員直下で本部長1名、部長2名、課長3名、メンバ14名のチーム構成で 配属予定の情報システム課は現在6名(課長以下5名)の社員が在籍しています。 当社は現在、年3割の売上増、年間数百人単位の社員増を伴う急成長フェーズにあり この急激な事業拡大に伴い、最小人数で最大成果を目指すエンタープライズ企業として ITによる業務効率化を最重要課題と位置づけています。 しかしながら、現状では定常的なシステム運用管理に多くの社員リソースが割かれており ビジョン達成に必要なSaaS導入分析・提案といった「攻めのIT業務」や、部内の業務効率化に向けた 「運用改善」に着手できていない状況です。 そのため増員募集を行い、新たな方をお迎えすることで組織力の向上と、課員負荷の軽減 攻めのIT業務比率を増やしていきたいと考えています。 【仕事内容】 MSOLグループ全体のコーポレートエンジニアリングに携わっていただくポジションです。 従業員の問い合わせ対応から、IT資産管理や社内システムの運用管理まで幅広く対応していただきます。まずは運用からスタートして経験を積んだ後には新規SaaS導入プロジェクトの 立ち上げにも参画することができます。 ■主な業務 ・GoogleWorkspace運用管理 ・Microsofot365運用管理 ・サポートデスク ・IT資産管理 ■将来的に想定される業務 ・SAP運用管理 ・Salesforce(Teamspirit/Soarize)運用管理 ・コミュニケーションツール(Zoom、Slack、Teams)運用管理  等々 【キャリアパス】 MSOLでは「自律的キャリア(自分自身の立てた規範に従い、自分の意志によって 自分の人生を描き、実現していくこと)」を大切にしており、一人ひとりが思い描く キャリアビジョンを叶えるため、それぞれキャリアパスを歩んでいます。 ◆マネジメントコース 会社が拡大基調である中、コーポレート組織も規模を大きくしております。 そのため、将来的にはエンジニアリング部門のマネージャとして 組織をマネジメントしながらIT戦略企画の立案・業務DX推進を経営層に近い ポジションで挑戦いただくチャンスがございます。 ◆エンジニアリングコース 経験を積んでいただいた後にコーポレートIT部門内でのチーム異動を経て、新たなご経験を 積んでいただけます。 部門としても様々な領域・テーマに向き合い、成長をしてほしいと 考えておりますので、今後挑戦していきたい事をぜひ入社後にお聞かせください。

    求める能力・経験

    【応募条件】 ・下記グループウェアの管理・運用経験   ∟GoogleWorkspace   ∟Microsofot365 ・与えられた作業や手順をこなすだけではなく、自ら考えて行動することができる方 ・外部のベンダーや、年齢・役職・ITリテラシの異なるさまざまな社員と  円滑かつ丁寧にコミュニケーションができる方 【歓迎条件】 ・Excel VBAやGoogle Apps Scriptが使える方 ・顧客や他部署、協業先など自チーム以外とのコミュニケーションをとりながら  業務を進めたご経験がある方 ・プロジェクトマネジメントスキルを高めていきたい方(現時点のレベルは問わず)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社マネジメントソリューションズ 【社内SE】開発エンジニア(業務改善・効率化担当)

    500~650

    • マネジメント
    • AWS
    • Azure
    • 戦略立案
    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • 要件定義
    • アーキテクチャ設計
    • アーキテクチャ検討
    • 開発
    • SaaS導入
    • JavaScript
    • SaaS
    株式会社マネジメントソリューションズ東京都港区
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    仕事内容

    【配属先について】 2025年11月時点、グループも含めた社員数は1,500名強、コーポレートIT本部は執行役員直下で 本部長1名、部長2名、課長3名、メンバ14名のチーム構成です。 この成長を支える上で、SaaS間の連携やデータ統合の「自動化・効率化」が不可欠です。 私たちは、その中核となるAPI群やデータ連携基盤を内製で開発・構築しており 今回の募集は、将来的な大規模なデータ連携やグループ拡大を見据え、システムの根幹を支え ビジネスに直結する開発に挑戦したい方を募集します。 【所属部門】 コーポレートIT部・データエンジニアリング課への配属(課長以下4名)です。 部門全体の特徴として、コミュニケーション力の高い社員が多く 分からないことについてはお互いに助け合いながら業務を行っています。 自部門だけで完結することはなく、他の課とチームを組んだり、他事業部との 折衝を経てシステムに変化を加えたりしていくため、 「チームで仕事をしたい」 「自身が改善を企て実行したことで、その後どのような効果を生んだのか知りたい (今の環境だとなかなか知ることができない)」といった方にはおすすめ の環境です。 【仕事内容】 MSOLグループ全体のコーポレートエンジニアリングに携わっていただきます。 グループ全体の業務DXにおける推進役として企画から運用までを担当いただき 現場と一緒に業務改善を推進いただきます。 ・経営層や現場部門への要件ヒアリングとIT要件への落とし込み ・人事基幹システムなど重要プロジェクトにおけるベンダーコントロールと品質管理 ・新規導入SaaSの選定およびアーキテクチャ設計 ・業務効率化を見据えたAPI連携施策の企画・実行(iPaaS含む) ・SlackやGWS/M365等を用いた特定業務の自動化(GAS/VBA等) ・財務会計・PJ管理会計・販売管理システム間のデータIF連携設計および実装管理 ・社内データの有効活用に向けたデータモデル設計 【主な社内プロジェクト】 ・IF連携(財務会計・PJ管理会計・販売管理) ・人事基幹システム構築(要件定義~設計開発・テスト工程のベンダーコントロール) ・チャット運用改善 MSOLが持続的に成長するために、社内に蓄積している データの有効活用が重要であると考えています。 クラウドファーストを基にしたアーキテクチャ検討をしていますが 今後は業務効率化(特定業務の自動化)も見越した API連携施策を進めていきたいと考えています。 【社内利用クラウドツール一例】 Google Workspace、Microsoft365 Slack、Zoom、カオナビ、Sansan Salesforce、TeamSpirit、Soarize、Snowflake、trocco、dbt、workato AWS、Azure、ASTERIA Warp、Alteryx、Tableau 【キャリアパス】 MSOLでは「自律的キャリア(自分自身の立てた規範に従い、自分の意志によって 自分の人生を描き、実現していくこと)」を大切にしており、一人ひとりが 思い描くキャリアビジョンを叶えるため、それぞれキャリアパスを歩んでいます。 ◆マネジメントコース 会社が拡大基調である中、コーポレート組織も規模を大きくしております。 そのため、将来的にはエンジニアリング部門のマネージャとして 組織をマネジメントしながらIT戦略企画の立案・業務DX推進を 経営層に近いポジションで挑戦いただくチャンスがございます。 ◆エンジニアリングコース 経験を積んでいただいた後にコーポレートIT部門内でのチーム異動を経て 新たなご経験を積んでいただけます。部門としても様々な領域・テーマに向き合い 成長をしてほしいと考えておりますので、今後挑戦していきたい事を ぜひ入社後にお聞かせください。

    求める能力・経験

    【必要要件】 以下いずれかのご経験がある方 ■SaaS導入経験 ■APIを用いた開発経験 ■何らかのスクリプト言語を使用した開発経験 (例:Google Apps Script、JavaScript等) 【求める人物像】 ・与えられた作業や手順をこなすだけではなく、自ら学び考えて行動することができる方 ・自社の業務改善に携わっていきたい方 ・他部署、協力会社など自チーム以外とのコミュニケーションをとりながら業務を進めたご経験がある方 ・上流レイヤーの役職者とコミュニケーションを取っていける方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    《オープンポジション》エンジニア職(インフラ/アプリ/Web/テクサポなど多数)

    550~1200

    株式会社大塚商会東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ご経験・キャリアに応じたポジションで選考いたします。 《ポジション例》社内SE・AIソリューション開発・自社Webサイトエンジニア・販売/会計/人事給与管理等の基幹業務システムのアプリ開発 など ■創業以来、様々な商品・サービスで国内の多くの企業の課題解決に貢献してきましたが、現在は社内外問わずでもAIやテクノロジーの活用を強化しています。 【アプリ開発プロジェクトの具体例】・営業活動を支援するAIシステムやマーケティングオートメーション・大規模自社Webサイト/EC・戦略的人的資本管理を支援するHCM・電子承認システム など

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■アプリ・インフラ・Webなどなんらかの開発/構築経験 ■テクニカルサポートなど顧客対応が伴う運用保守経験 【働き方】・残業は20h程度/月 ・ポジションによっては在宅勤務可能! 【魅力】※ポジションにより異なる ・億単位の大規模なシステム案件に携わることができます。(投資規模は売上の1.5%) ・AI等の最先端のIT技術に携わることができます。 ・資格取得にかかわる受験料補助、奨励金、通信教育援助金などあり

    事業内容

    ■システムインテグレーション事業/コンピューター、複合機、通信機器、  ソフトウェアの販売および受託ソフトの開発など ■サービス&サポート事業/サプライ供給、保守、教育支援など

  • エージェント求人

    【システム開発】需給運用業務自動化推進【25-PG-15】

    520~1050

    • システム監視
    • 管理職
    • チームリーダー
    • ネットワーク
    • トラブル対応
    • 開発
    • システム設計
    • 品質管理
    • 運行管理/指令
    • 詳細設計
    • 要件定義
    • システム開発
    • プロジェクト推進
    • プロジェクト
    • 開発プロジェクト
    石油資源開発株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    中央給電指令所システムの改善に関するプロジェクト推進業務(要件定義や詳細設計など) ■システム開発 案件規模は数百万円単位~億円単位,期間は数か月~数年 ご入社後,まずは小規模プロジェクトを複数ご担当いただきます。 中央給電所指令所について:電力の需給バランスを一定に保つための24時間/365日監視している部門です。今回の求人は「電気の使用量にあわせて発電量をコントロールするシステム」を中心に関わります。 【採用背景】 ・電力システム改革に伴う新制度の導入が進む中、既存システムの迅速な改善が求められています。 ・また、事業環境の変化に柔軟に対応しつつ、電力の安定供給を支える信頼性の高いシステムの構築も重要です。 ・この取り組みを成功させるため、システム設計や開発に精通した即戦力の人材を募集し、ともに新しい未来を切り拓く仲間を探しています。 【魅力・やりがい】 ・インフラ事業者として,世界最高水準の品質と低コストを実現する送配電ネットワークにより電力の安定供給を行い,安心で快適なくらしを実現することで社会に貢献できます。 ・電力の安定供給に欠かせない、24時間365日稼働する中央給電指令所システムの対応業務は、他社では経験できない貴重な業務です。 ・チームリーダーの助言を仰ぎながら、担当システムの改善をベンダーとともに実現する一方で、夜間や休祭日のトラブル対応の一次窓口は管理職が担当しており、働きやすい職場環境を提供しています。 ・今後、大規模プロジェクトも計画されており、担当する機会があります。 ・広域需給運用の実現など、東京電力の供給エリアを超えたスケールの仕事に関わることができ、政府機関や全国の電力会社と協働しながら、日本の電力システム基盤の構築に関わることができます。

    求める能力・経験

    【必須】 いずれも満たす ・システムにおける要件定義を含む開発経験 (プロジェクト推進業務の募集のため、開発言語・開発手法等の経験種別は問いません。また、事業会社・SIerなど、業態についても問いません。) ・複数のシステム開発プロジェクトに参画した経験 ・社内SEとして制度変更内容やユーザーのニーズを確認し要件定義に具現化できる知識・技能 【歓迎】 ・電力システム改革の制度に関わる業務経験 ・電力系統の知見 ・需給運用,系統運用に関する知識

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    東京【PM候補・物流×社内DX推進】充実の福利厚生◎#上流に集中#安定したい

    540~630

    トラスコ中山株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    「自動化できる仕事は、全て自動化」をコンセプトにDX推進している当社にて、社内の物流業務を支えるシステムの企画・運用を担当をしていただきます。上流工程に集中したい方にお勧めのポジションです! 【詳細】■プロジェクト管理や進行のサポートもお任せします ■社内の各部門と連携しながら、システム化の企画や要件定義を行います ■構築プロジェクトの運営や、導入後の維持・保守も担当します 【魅力】開発作業は外部パートナーに委託しているため、「上流工程」に集中できるのが特徴です。社内の現場としっかり向き合いながら、業務改善や仕組みづくりに関わっていけるやりがいのあるポジションです。

    求める能力・経験

    【必須経験】■IT・システム関連の知識をお持ちの方(実務経験不問) 【歓迎する経験】■物流業界経験■社内SE経験■システム企画・設計経験 【人物像】■社内外の連携部署と柔軟なコミュニケーションが可能な方 【魅力】 ■開発を外部委託しているため上流工程への集中が可能です! ■安定した事業基盤を持つ企業での長期的なキャリア形成が可能です。 ■「DX銘柄」選定企業最先端の物流システムに関われます。 ■超充実の福利厚生!社員をとても大事にしている会社です。

    事業内容

    【事業】機械工具/物流機器/環境安全用品の卸売,自社PB商品「TRUSCO」の企画開発 【販売先】商社(機械工具/溶材/理化学/電材/建築金物/自動車関連),ホームセンター等 【仕入先】約2,652社【取扱商品】約240万アイテム(PB約7万)【取引先】約5,515社

  • エージェント求人

    【システム開発・更新・維持】系統運用業務自動化推進 ※メンバークラス※【25-PG-16】

    520~1050

    • 教育
    • 運用保守
    • 発電所
    • トラブル対応
    • チームリーダー
    • システム監視
    • 運行管理/指令
    • ネットワーク
    • 開発
    • クラウド
    • 品質管理
    • プロジェクト
    • 管理職
    • オンプレミス
    • パッケージ導入
    • Linux
    • Cisco
    東京電力パワーグリッド株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■システムリプレース 東京電力管内の需要と供給力のバランスをコントロールする中央給電指令所の電力需給制御システム、ならびに、各エリアの電力の安定供給および品質管理のため、発電所・送電線・変電所から構成される電力系統に流れる電力を監視・制御する給電所の監視制御システムのリプレースを多様なステークホルダーと協力しながら推進いただきます。 ■システムの運用・保守 電力需給バランスの維持ならびに安定供給のため、上記システムの運用・保守業務を行います。 【採用背景】 ・当社では、電力の需給制御や電力系統の監視制御を行うシステムのリニューアルを進めており、これにより安定した電力供給をさらに強化していくことを目指しています。 ・最先端技術を取り入れた信頼性の高いシステムを構築することで、長期的な利用にも耐えうる基盤を整えることが求められています。 ・このプロジェクトを推進するために、即戦力となる人材を募集し、共に未来の電力供給を支えていく仲間を探しています。 【魅力・やりがい】 ・インフラ事業者として,世界最高水準の品質と低コストを実現する送配電ネットワークにより電力の安定供給を行い,安心で快適なくらしを実現することで社会に貢献できます。 ■系統運用部 制御システムグループ ・部門の制御システム全般を取りまとめているため、システムの中長期的な計画から短期的な計画、開発・改良、運用・保守、セキュリティ対応や教育・訓練も対応しており制御システムに関する様々な業務経験ができる職場です。 ・将来の監視制御システムの構築も検討しており、今後、新システムの計画・開発を担当するチャンスもあります。 ・新システムの検討にあたっては従来のオンプレミスを主体とした開発にとらわれず、OTとITの融合、海外パッケージ導入、AIやクラウドの活用なども考えているため新技術等に関わる機会もあります。 ■系統運用部 中央給電指令所 中給システムグループ ・電力の安定供給に欠かせない、24時間365日稼働する中央給電指令所システムの対応業務は、他社では経験できない貴重な業務です。 ・チームリーダーの助言を仰ぎながら、担当システムの改善をベンダーとともに実現する一方で、夜間や休祭日のトラブル対応の一次窓口は管理職が担当しており、働きやすい職場環境を提供しています。 ・今後、大規模プロジェクトも計画されており、担当する機会があります。

    求める能力・経験

    【必須】 ・他社において、システムリプレースの経験、システムの運用・保守経験 【歓迎】 ・マイグレーションの経験 ・オンプレミスシステムの運用・保守の経験 ・HPE製サーバ、Cisco製HUBによる開発経験 ・Linuxによる開発経験 ・電力系統の知見 ・需給運用,系統運用に関する知識

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    社内SE1571

    350~450

    社内SE1571東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    (1) 社内システム構築/保守/運用 (2) 各インフラ構築/保守/運用 (3) 社内アプリ開発(Power Platform) <担当業務内容> (1) 社員サポート業務   PCの操作方法やセキュリティに関する社員からの問合せ対応を行います。   1日2件程度です。解決できない問題はベンダー、メーカーにエスカレーションを行います。 (2) IT機器の管理業務   社員へのPCやモバイル端末、周辺機器の管理を行います。 (3) セキュリティサービスの管理   PCの各種セキュリティソフトの管理、更新、運用を行います。   (ウイルスソフト、インターネットフィルタリング、資産管理) (4) サーバの監視、管理、運用   死活監視、サーバ管理設定、メンテナンス作業、サーバ構築を行います。 (5) ネットワーク機器の監視、管理、運用   死活監視、ネットワーク管理設定、メンテナンス作業を行います。 (6) 社内業務支援   社内定例作業のPower Platformを利用した効率化、RPAツールを利用した自動化推進を行います。   就業場所の人数構成|12名(男性4名 女性8名 うちパート0名)   仕事内容の変更範囲|本社での内勤職(内務事務)業務全般 ※本人の希望や会社の情勢による ★募集背景★ 業務拡大による増員募集

    求める能力・経験

    学歴:専門卒以上 [必須] ・一般的なPCの使用経験 [歓迎] ・情報/IT系専門学校卒 ・初級情報処理技術者資格保有者(ITパスポート、情報セキュリティマネジメント) [求める人物像] ・社内メンバー及びビジネスパートナーとコミュニケーションが取れる方 ・スピード感を持って、何事に対しても主体的に取り組める方 ・ITに興味があり、常にスキル向上を図れる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    オフィスインフラチームマネージャー(候補)|GMOインターネット株式会社

    550~900

    GMOインターネット株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    【業務内容】 情報システム部署において、社内のITインフラ全般、業務用PCの管理・運用、ヘルプデスク対応などを行うメンバーで構成されたチームに対し、プロジェクトマネジメントおよびピープルマネジメントを担っていただきます。 【具体的な業務内容 】 社内オフィスインフラに関する以下の業務を担当していただきます。 ・組織マネジメント ・プロジェクトマネジメント ・インベントリ管理 ・予実管理 ・ヘルプデスク運用管理 ・AI、RPA等を活用したヘルプデスク業務効率化 【配属先】 GMOインターネット株式会社 システム本部 連結情報システム部 オフィスインフラチームへの配属となります。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・社内情報システム部門におけるリーダーまたはマネージャーとしての実務経験(5年以上) ・ヘルプデスクの実務経験、もしくはヘルプデスクチームの管理経験(5年以上) ・社内インフラに関わるハードウェア、ソフトウェア、各種規格、SaaSサービスなど、周辺技術に関する基礎的な知識 ・ベンダーや外部リソースの管理に関する実務経験 ・予算管理およびコスト管理の実務経験 【歓迎スキル】 ・情報工学、コンピュータサイエンス、情報通信、ITネットワーク、AI関連などの学位・バックグラウンドをお持ちの方 ・IT業界における情報システム部門での実務経験 ・AIやRPAなどを活用した業務プロセス改善

    事業内容

    ■インターネットインフラ事業 【ドメイン事業|クラウド・ホスティング事業|アクセス(プロバイダー)事業】 ■インターネット広告・メディア事業 【メディア・アドテク事業|データテクノロジー事業|エージェンシー事業|ソリューション事業】 創業時からインターネット接続サービスを提供し、「住所」となるドメイン、Webサイト上で情報発信に必要なクラウドサービス、さらに、総合的なインターネット広告サービスを展開し、企業のオンライン戦略を全面的にサポートしています。2025年1月1日、同