国際営業|日本発の再エネプロダクトで世界のインフラを変える
500~1250万
GBP株式会社
東京都港区
500~1250万
GBP株式会社
東京都港区
機械/電気/電子製品法人営業
その他営業
■GBPとは GBP株式会社は、「再生可能エネルギー × モビリティ × AI」を軸に事業を展開するエネルギーテック企業です。 EV充電器、蓄電池、スマート制御システムなどの自社プロダクトを開発し、国内外でエネルギーインフラの変革に取り組んでいます。 EPC(設計・調達・施工)からプロダクト開発、海外展開までを一貫して担い、再エネの社会実装を技術と事業の両輪でリードしています。 本社は日本にありながら、アジア・欧州・オセアニアなど世界各国のパートナー企業と連携し、グローバルな事業展開を進めています。 ■ミッション 私たちの使命は、「再エネを世界の社会インフラとして根付かせる」ことです。 世界中でエネルギー転換が加速する中、GBPは単なる製品輸出ではなく、現地の制度やニーズに合わせたプロダクトのローカライズ、 導入設計、運用支援まで含めた統合的なソリューションを提供しています。 国際営業は、その最前線で「日本発の再エネ技術をどう世界に届けるか」を構想・実行する、グローバル事業の推進者です。 ■募集背景 再生可能エネルギー市場は、アジア・欧州を中心にグローバルで急成長を続けています。 世界ではEV充電インフラが爆発的に立ち上がりつつある一方、 部品調達、制度適合、ローカライズなどの課題が山積しています。 本ポジションは、それらを事業として解決し社会実装させる役割です。 GBPはIPOを視野に入れた成長フェーズにあり、海外でのプロジェクト拡大・パートナー連携強化に対応するため、国際営業体制の強化を進めています。 本ポジションでは、現地市場の開拓から代理店連携、プロダクトの展開戦略までをリードするポジションとして、グローバル展開の中核を担っていただきます。 ■業務内容 ・アジア・欧州・オセアニアを中心とした海外法人顧客・パートナー企業への提案営業 ・現地市場の調査とニーズ把握、それに基づく販路開拓 ・EV充電設備や再エネ制御システムの導入支援、製品提案、ローカライズ調整 ・海外展示会・商談会などでの出展・営業活動(英語使用/年数回出張あり) ・見積書・契約書の作成、価格設定、利益率管理、取引条件交渉 ・輸出入業務(納期調整、通関書類、インコタームズ対応など) ・社内の技術・開発・施工・購買部門との連携による案件推進 ■キャリアパス ・入社後はプレイヤーとしてグローバル営業の現場を深く理解し、早期に営業戦略の立案やパートナー政策の設計にも関与していただきます。 ・将来的には、国際営業部門のマネジメント、新規市場開拓の責任者、グローバルアライアンス推進リーダーなど、スキルと成果に応じて多様なキャリアを描ける環境です。 ・IPO準備中の成長フェーズにおいて、海外展開の中核でダイナミックな挑戦が可能です。 ■組織構成 ・営業部門は20〜40代のメンバーで構成されており、国際営業チームもフラットで自走力のある体制を志向しています。 ・技術、購買、施工、開発など社内の専門部門との連携体制が確立しており、提案から導入までをスピード感を持って一気通貫で進めることが可能です。 ・経営陣との距離も近く、自身の提案がそのまま事業戦略に反映される実感を得られる環境です。 ■やりがい ・数千万〜数億円規模のプロジェクトにおいて、海外顧客との初期提案から実装まで関われる ・「営業=翻訳者」として、日本発プロダクトと各国の課題をつなぐダイナミックな役割を担える ・英語での提案・交渉・契約対応などを通じて、グローバル営業スキルを実践で磨ける ・自身の提案が現地で社会インフラとして使われる「導入の実感」が得られる ・再エネ領域において、世界を相手に社会課題の解決に関わる高い意義を感じられる ■アピールポイント ・IPOを見据えたグローバル成長企業で、国際営業のコアメンバーとして活躍できる ・国内外の大型プロジェクトに営業起点で参画し、社会実装の中心を担える ・英語・交渉・戦略設計といったビジネススキルを広く深く鍛えられる
必須 (MUST) ・再エネ/設備機器/インフラ/建設系/商社等における有形商材の法人営業経験 ・顧客の制度・技術要件・市場動向を踏まえた課題を構造的に捉え、提案に落とし込む力 ・社内(技術・開発・購買)および海外パートナー・代理店との多拠点連携による案件推進経験 ・利益率・原価・納期条件など、数字ベースでの契約交渉・商談管理能力 ・海外顧客とのメール・会議で業務推進が可能な英語コミュニケーション力(用途ベース) ・輸出入や納期調整など、国際物流文脈での基本理解 歓迎 (WANT) ・グローバル営業または多国籍プロジェクトにおけるリーダー経験(戦略設計/進捗管理/育成) ・EPC・再エネ発電・建設領域での技術部門との連携を伴う営業経験 ・インコタームズ/国際契約/通関書類など輸出入実務の実戦経験 ・英語での提案資料作成、契約条件交渉、折衝経験(TOEIC800以上程度が目安) ・営業DX/CRM導入/KPI設計など営業プロセス改善の推進経験 ・多部門横断の社内プロジェクトを推進した経験 ・収益構造とファイナンスを理解し、ビジネス視点で提案できる素養 ・CE/PSE/FCCなど認証要件への対応知見(あれば尚可)
英語でビジネス会話が可能、英語で日常会話が可能、英語で簡単な会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜1,250万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 ■就業時間 9:00~18:00(休憩:60分)
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
特別休暇(産前産後休業、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業他)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
その他 ■求める人物像 ・再エネ市場・制度の変化を俯瞰し、地域特性に合わせた営業戦略を自ら構想/実行できる方 ・技術・購買・法務・開発など多部門との折衝を前向きに楽しめる方 ・国/文化/商習慣の差異を尊重し、信頼ベースで中長期のパートナー関係を築ける方 ・制度変更・認証要件・物流制約など複数条件下で最適解を組み立てられる方 ・導入後の運用・制度適合・定着まで現地に根づく視点で提案できる方 ・不確実性の高いフェーズでも、仮説を置き自ら仕組み化しながら前進できる方 ・英語での商談にとどまらず、背景にある文化的ニュアンスへ配慮できる方 ・市場変化・技術革新を学び継続的に専門性を高める姿勢がある方
東京都港区
屋内全面禁煙
■勤務地 東京都港区浜松町2-5-5 PMO浜松町9階
無
その他の待遇・福利厚生 ・交通費全額支給(上限25,000円)で通勤も安心 ・出張手当あり、業務の幅を広げてスキルアップも可能 ・フィットネスジム「メガロス」を月2回まで無料で利用、健康管理もサポート ・チームビルディング懇親会を定期的に開催、社員同士の交流や絆を深める機会が豊富 ・社内各部署のナレッジ共有の勉強会
〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目5−5 PMO浜松町 9階
〒116-0003 東京都荒川区南千住8丁目5−7 白鬚西R&Dセンター 212号室
・再生可能エネルギー事業 ・電線、ケーブル事業 ・EV充電インフラ事業 ・総合事業
非公開
最終更新日:
700~2000万
◤仕事内容◢ - 国内大手コンサルティングファームにて、5大商社・メガバンク・大手通信事業会社などトップティア企業向けにIT/デジタル中心のコンサルティングサービスを提供します。 - 専属セールスビジネスユニットを立ち上げ、営業戦略立案から実行までを牽引し、急成長する事業を加速させます。 - 経営に近い立場で、戦略立案から実行までフルプロセスをサポートします。 - 大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングに基づき、戦略/テクノロジー/デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示します。 - クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでの提案を行い、真の課題解決に関わります。 - 課題解決はコンサルタントが実施しますが、収益を始めとしたクライアントに対する責任者を担います。 ◤会社の特徴◢ - 国内大手コンサルティングファームです(詳細は面談時に開示)。 - 5大商社・メガバンク・大手通信事業会社など、各業界トップティア企業をクライアントとしています。 - IT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供しています。 - 急成長中の事業フェーズにあり、事業拡大を牽引するメンバーを募集しています。 - 創業期であり、共に成長しキャリアを形成したい方を歓迎する文化です。 - 業界未経験のメンバーも活躍しており、多様なバックグラウンドを持つ人材がいます。 ◤仕事の魅力◢ - 単なる営業経験に留まらず、コンサルティングの営業を通して市場価値の高いスキルを身に付けることができます。 - どこの業界、どんな商材にも通ずる汎用性の高いスキルを習得できます。 - 圧倒的な裁量権を持ち、大企業にはないスピード感で成長を実感できます。 - 経営に近い立場で業務に携わり、事業拡大の中枢を担うことができます。 - 大手クライアントの真の課題解決に深く関与し、大きなインパクトを生み出せます。 - 年収最大3000万円と、成果に応じた高額報酬が期待できます。 ◤描けるキャリア◢ - 次世代の会社を担う営業統括責任者へのキャリアパスがあります。 - 新規事業立ち上げ責任者として、新たなビジネスを創出する機会があります。 - グループ会社CxO(最高責任者)への昇進も視野に入れたキャリア形成が可能です。 - 戦略立案から実行までフルプロセスを経験し、多角的なスキルと経験を積むことができます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルセールス / ビジネスプロデューサー / ITコンサルティング / デジタルコンサルティング / 営業戦略 / 事業拡大 / 大手クライアント / 課題解決 / 戦略立案 / 実行支援 / 収益最大化 / 裁量権 / 市場価値向上 / キャリア形成 / マネジメント / 法人営業 / 新規事業 / CxO / 論点思考 / 仮説思考
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学・大学院卒業(文系・理系問わず)。 - 営業実務経験3年以上。 - 現職以前において、一定以上の成果を上げられた方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界での経験。 - 配下のマネジメント経験。 - 大手企業をクライアントとする法人営業経験。 ◤求める人物像◢ - 自ら考え、自ら行動できる方。 - 今後のビジネス拡大に向けて責任感をもって行動できる方。 - 創業期の当社で共に成長したいという意欲のある方。 - キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたい方。
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450~900万
契約している代理店との定期的な商談と、新規代理店の開拓をお任せします。 【代理店営業】 ・書類作成・管理(Word、Excel、PowerPointを使用) ・電話・メール対応 ・来客対応 〈求める人材〉 ・ITに興味があり、新しい技術やツールの習得に意欲的な方 ・コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方 ・正確かつ効率的な業務遂行能力がある方 すでに契約している会社が3500社以上あり、紹介などでさらに数が増え続けています。 〈その他〉 自社サービスやその他電子契約などのITサービスを50種類ほど扱っており、それらを説明や販売するための戦略を一緒に考えていくのが主な仕事になります。 これからますます社会の課題解決に向けてDX化が求められていくなかで、様々なサービスを通じて社会に貢献できるやりがいの高い仕事になります。 最初は先輩社員との同行営業として行い、徐々に1人で商談を行なっていけるように商材やコンプライアンス研修、OJTを通じて仕事を進めていく形になります
高校卒以上 歓迎条件 既卒・第二新卒歓迎 未経験OK
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800~1000万
◤仕事内容◢ - 5大商社・メガバンク・大手通信事業会社など、各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供。 - 専属セールスビジネスユニットを立ち上げ、営業戦略立案から実行までを牽引。 - 大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングに基づき、戦略/テクノロジー/デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示。 - クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでの提案を行い、真の課題解決に貢献。 - 収益を始めとしたクライアントに対する責任者を担当。 ◤会社の特徴◢ - 国内大手コンサルティングファーム。 - IT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスをトップティア企業に提供。 - 急成長フェーズにあり、事業拡大を牽引するセールスビジネスユニットを新設。 - 創業期のスピード感と成長機会が豊富。 - (例:ベイカレントコンサルティング、Dirbato、シンプレクスホールディングスのような企業) ◤仕事の魅力◢ - 急成長する事業の収益拡大の中枢を担い、事業を牽引する重要なポジション。 - 経営に近い立場で業務に携わり、戦略立案から実行までフルプロセスをサポート。 - 単なる営業経験に留まらず、コンサルティング営業を通して市場価値の高いスキルを習得可能。 - 圧倒的な裁量権を持ち、大企業にはないスピード感で成長できる。 - 業界未経験者も活躍しており、新たなチャレンジを歓迎する環境。 ◤描けるキャリア◢ - 次世代の会社を担う営業統括責任者。 - 新規事業立ち上げ責任者。 - グループ会社CxO。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / セールス / ITコンサル / デジタル戦略 / 課題解決 / 営業戦略立案 / 大手クライアント / ビジネスプロデューサー / 収益最大化 / 圧倒的裁量 / キャリア形成 / マネジメント経験 / 法人営業 / 戦略実行 / 市場価値向上 / 急成長企業 / 新規事業立ち上げ / 営業統括責任者 / トップティア企業 / 問題解決スキル
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学・大学院卒業(文系・理系問わず)。 - 営業実務経験3年以上。 - 現職以前において、一定以上の成果を上げられた方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界経験。 - 配下のマネジメント経験。 - 大手企業をクライアントとする法人営業経験。 ◤求める人物像◢ - 自ら考え、自ら行動できる方。 - 今後のビジネス拡大に向けて責任感をもって行動できる方。 - 創業期の当社で共に成長したい、キャリアを形成したい方。 - 新たなチャレンジをされたい方。
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500~1000万
■法人営業、アカウントマネジメント 大手広告主、EC運営企業、D2C企業への法人営業、マーケティングコンサルティング、デジタルマーケティングを実施します。クライアント向き合いの営業、アカウントマネジメント等幅広い業務を担っていただきます。 ■プロダクト開発 EC領域やマーケティング領域に横断的に提供している、AnyMindのプラットフォームの更なる成長を促進するポジションです。日本はもちろん、東南アジアを中心とした海外の営業チームや運用チーム、開発チームと連携しながら、市場に求められるプロダクト開発推進をお任せします。 ■インフルエンサーマーケティング事業部 ナショナルクライアントをはじめとした広告主に対して、自社独自のプラットフォームを用いながら国内外のインフルエンサー/クリエイターを活用したマーケティング企画~実行を行います。 ■パブリッシャーグロース事業部 クライアントが運営するWebサイトやスマホアプリの収益を最大化するため、自社開発のSaaSプロダクトを用いたコンサルティング事業を展開。Webサイトやアプリ内の広告運用だけでなく、メディア内のUI/UX改善や新規購読者獲得のための戦略立案~実行まで一気通貫でサポートしていただきます。 ■D2C & EC事業部 ブランドを作りたい個人や企業向けに、ブランド立ち上げから製品生産・EC構築・物流・カスタマーサポートまでをワンストップで行なっています。インフルエンサーと一緒にゼロからブランドを作るブランドプロデューサーや、自社SaaS製品を活用した営業企画などをご担当いただきます。 ■People(人材開発) AnyMindの急成長のコアは人材です。Group CEO、日本法人CHRO、事業部長とコミュニケーションをとりながら、AnyMindで活躍できる人材の採用(母集団形成からクロージングまで)をお任せします。
~未経験者枠~ ◆第2新卒以上の方(入社1年目からOK) ◆大卒(MARCH以上が目安) ◆職種/業界未経験OK ◆マーケティングにご興味のある方 ◆グローバルなキャリアを築きたい方 ~経験者枠~ ◆マーケティング、広告業界の勤務経験有りの方 ◆大卒以上(経験によってはMARCH未満もOK)
<ブランドコマース事業> ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。 <パートナーグロース事業> Webメディアやアプリを運営するパブリッシャーとクリエイター向けに、自社プラットフォームを活用した収益化及びブランド成長に向けた支援サービスを提供しています。
600~800万
◤仕事内容◢ - 5大商社・メガバンク・大手通信事業会社など、各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供。 - 専属セールスビジネスユニットを立ち上げ、営業戦略立案から実行までを牽引。 - 大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングに基づき、戦略/テクノロジー/デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示。 - クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでの提案を行い、真の課題解決に貢献。 - 収益を始めとしたクライアントに対する責任者を担当。 ◤会社の特徴◢ - 国内大手コンサルティングファーム。 - IT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスをトップティア企業に提供。 - 急成長フェーズにあり、事業拡大を牽引するセールスビジネスユニットを新設。 - 創業期のスピード感と成長機会が豊富。 - (例:ベイカレントコンサルティング、Dirbato、シンプレクスホールディングスのような企業) ◤仕事の魅力◢ - 急成長する事業の収益拡大の中枢を担い、事業を牽引する重要なポジション。 - 経営に近い立場で業務に携わり、戦略立案から実行までフルプロセスをサポート。 - 単なる営業経験に留まらず、コンサルティング営業を通して市場価値の高いスキルを習得可能。 - 圧倒的な裁量権を持ち、大企業にはないスピード感で成長できる。 - 業界未経験者も活躍しており、新たなチャレンジを歓迎する環境。 ◤描けるキャリア◢ - 次世代の会社を担う営業統括責任者。 - 新規事業立ち上げ責任者。 - グループ会社CxO。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ コンサルティング / セールス / ITコンサル / デジタル戦略 / 課題解決 / 営業戦略立案 / 大手クライアント / ビジネスプロデューサー / 収益最大化 / 圧倒的裁量 / キャリア形成 / マネジメント経験 / 法人営業 / 戦略実行 / 市場価値向上 / 急成長企業 / 新規事業立ち上げ / 営業統括責任者 / トップティア企業 / 問題解決スキル
◤必須スキル・経験◢ - 四年制大学・大学院卒業(文系・理系問わず)。 - 営業実務経験3年以上。 - 現職以前において、一定以上の成果を上げられた方。 ◤歓迎スキル・経験◢ - IT業界経験。 - 配下のマネジメント経験。 - 大手企業をクライアントとする法人営業経験。 ◤求める人物像◢ - 自ら考え、自ら行動できる方。 - 今後のビジネス拡大に向けて責任感をもって行動できる方。 - 創業期の当社で共に成長したい、キャリアを形成したい方。 - 新たなチャレンジをされたい方。
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450~800万
【仕事内容】 ~店長・スーパーバイザー歓迎◎/年休130日・土日祝休み・月残業20h程度でプライベートと両立しやすい環境◎/13期連続増収の業界トップシェア企業で安定性◎/転勤なし!新宿駅直結の好立地なオフィス~ \お任せする業務ついて/ 居酒屋やラーメン店など当社が取り扱う飲食物件の管理業務を担当いただきます!※不動産オーナーと飲食店の間に入った折衝業務がメインとなります。 \具体的な業務について/ 本人の適性などを考慮して、下記のいずれかの担当者として業務をお任せいたします。 【物件の管理に関わる業務】 ・店舗の見回り ・漏水や設備トラブルなどの対応 ・不動産業者との関係構築 【家賃回収に関わる業務】 ・家賃支払の管理 ・滞納発生時の対応(支払い計画の相談や解約交渉など) 【契約交渉担当】 ・更新時の条件交渉 ・更新書面の作成 \長く働きやすい安定した就業環境/ ・年間休日130日/土日祝休み/オフィスは新宿駅直結 ・担当する物件エリアは一都三県のみ!出張や転勤はありません! ・平均残業は1日1h程度!月20h程度が基本です! ※年2回程度土日出勤の可能性がございます。(出勤した場合には振替休日を取得いただきます) \充実した給与体系/ 【賞与】年4回の支給!平均226万円/最高354万円(22年度実績) 【インセンティブ】2024年度より制度スタート!年2回の支給! <モデル年収> ・中途入社3年目の平均年収:594万(固定給413万+賞与181万) ・中途入社6年目の平均年収:754万(固定給508万+賞与246万) \業界未経験でも安心のサポート体制/ 毎年10名以上の中途メンバーが入社しており、その大半は業界未経験者です!入社後に充実した座学やOJTなどの研修制度が整っている為、知識が全くない方でもご安心ください!営業からキャリアチェンジされた方や店舗の店長経験者などが多数ご入社しております! \当社について/ 当社は飲食店舗の物件に専門特化した店舗転貸借事業を首都圏中心に展開している業界シェアトップの企業です。独自のストックビジネスを展開しており、そのビジネスモデルの成長性と安定性から業績は常に前年比100%以上。今後も同様の成長が見込まれている安定成長企業です。
【必要業務経験】 ■応募条件: ・社会人経験3年以上 ・顧客折衝経験をお持ちの方
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500~800万
仕事内容 ◎留学エージェント事業の法人営業担当として、立ち上げから事業拡張までを担っていただきます。 現在、留学エージェント事業は語学留学をしたい個人の顧客を中心に事業展開しています。 その中で、法人の企業様から社員の研修として語学留学を行いたいという問い合わせを頂いており、 法人の企業様向けの語学留学サポートを事業として立ち上げることとなりました。 仕事イメージ ・法人顧客の語学留学ニーズの策定 ・法人の語学留学ニーズに合ったサービスの設計 ・ターゲットになる法人の策定 ・マーケティング、営業手法の確立 ・新規顧客の開拓 ・営業体制の構築、マネジメント ・営業プロセスの構築
★必要スキル★ ・法人営業の経験 ・新規顧客開拓の経験 ★求める人物像★ ・当社ミッションに共感いただける方 ・不確実性を楽しめる方 ・難しい課題を解きたい方 ・誠実な方 ・プロフェッショナルな方 ・何かに熱狂した経験のある方 ・GRIT力のある方 ・ウソ、グチ、陰口を言わない方 ・オタク気質な方 ・ゼロからの事業立ち上げになるので、法人の新規営業に強い方 ・起業家マインドがある方
BLUEDは、映像メディアを基盤として、14カ国へ進出している日本最大級の留学メディア事業、36カ国へ進出している外国人の日本留学メディア事業をグローバルに展開するライフチェンジカンパニーです。 ■クロスバウンド留学メディア事業 ■インバウンド留学メディア事業「StudyIn Japan」 ■日本最大級の留学メディア事業「StudyIn」
500~1000万
◆仕事内容 ロボット営業部は、顧客営業や支店営業と密に連携し、 ロボット関連の案件をリードする重要な役割を担います。 お客様の要望を丁寧に整理し、最適な実現案を提案するだけでなく、 実装に必要なチームを編成し、導入後の安定稼働までを一貫してサポートします。 お客様のやりたいことを形にする仕事です。 ◆主な業務内容 ・各案件において、要件定義と見積り仕様を作成し、残存リスクを解消 ・社内の営業担当および販売店のSE様からの問い合わせに対応 ・お客様に対して技術内容の説明を行い、必要に応じて交渉 ・導入後のシステムが安定して稼働するよう、適切な提案 など
【必須】 ■ロボットを活用したソリューション営業経験 【歓迎】 ■プロジェクト管理経験 ■チームでの協働経験 ■システムインテグレーションの基礎知識 ■ロボットを活用したシステムの導入経験
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430~600万
<仕事概要> 日本国内の外国人留学生や海外現地外国人材を対象に求人紹介サービスを提供しているチームでキャリアアドバイザー業務をお任せします。 また、学生集客も同チームで行っているため、大学でのガイダンスや登録会、オンラインセミナーの講師を務めていただくこともあります。 <業務詳細> 【具体的な仕事の流れ、進め方について】 ①求職者の集客および面談 別チームであるリクルーティングアドバイザー(RA)チームから求人が共有されたら、 自社DBや外部提携先サイトから条件に合う人材へのアプローチ、面談を実施します。 ※マイナビと連携しているためアプローチ先は確保できております ※電話やオンラインで面談することがほとんどです ②求職者の紹介およびフォロー RAを通して企業へ求職者を推薦します。 外国人留学生は日本語レベルも様々で、履歴書の書き方も分からない方も多いため、推薦前に日本語の修正や履歴書添削なども行います。 書類合格であれば一次面接の日程調整などを行います。その際に一次面接対策なども実施しています。 不合格であれば、不合格理由や条件の擦り合わせなどをして次の推薦に向けて再度サーチをしていきます。 ③内定、内定承諾 選考の結果、内定となれば企業と相談し内定承諾に向けて動いていきます。 オファー面談の実施を依頼したり、 外国人留学生の場合は同じ国籍の方との面談を組んだりすることもあります。
<必須スキル> ・大卒以上 ・⽇本での就職活動経験(合同企業説明会への参加、インターンシップ参加、エントリーシート作成など) ・⽇本語ネイティブレベル(⽇本語の読み書き/⽂章作成能⼒) ・エクセル、パワーポイント等の基本的なPCスキル <歓迎スキル> ・英語(学生の日本語レベルに応じて、英語を交えてヒアリング面談を行うこともある) ・中国語など他の言語が話せること(得意言語を活用できる場合もある) ・留学斡旋会社でのコーディネーター経験 ・人材紹介会社や派遣会社での営業経験、キャリアアドバイザー経験 <人物要件> ・報連相がしっかりとでき、周囲と連携できる方 ・出来ない理由だけを述べるのではなくまずはやってみようと思う気持ちがある方 ・いまある課題に対して、どうしたら良くなるか、解決できるかを考えることが出来る方 ・利害が一致していなくても相手へのリスペクトを忘れず業務を進められる方
メディアセンター室では、社内ならびにクライアントのオウンドメディア支援、新規SaaSツール開発を行っている部門です。20名弱で構成されている新規立ち上げ部門で、WEBマーケティングやメディア運営の課題を解決する新規ビジネスを立ち上げるというチャレンジングな事業を行っています。
550~700万
(1)施主・ビルオーナーに対するソリューション提案と(2)ゼネコン・サブコン・設計事務所等に対する当社のビルオートメーションシステムのご提案をお任せします。 《具体的な業務内容》 ◇施主・ビルオーナーに対するソリューション提案 ・中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシリティマネジメント等各種ソリューションの提案 ・改修・リニューアル工事の提案 ・メカニカルサービスの提案 ◇ゼネコン・サブコン・設計事務所に対するシステム提案 ・ビルディングオートメーションシステムの提案 ・各種ソリューション提案 ・新築・改修・リニューアル工事の提案 ・設計打ち合わせ・見積り作成 《業務のポイント》 新規開拓は1~2割程度。マーケットシェアも高く充実した働き方が実現できております。 ■教育制度: 中途入社社員向け研修で必要な製品知識を学んでいただきます。また、受講した研修や実務経験、公的資格をベースに求められる技術スキルのレベルを総合的に判定する制度(社内技術者認定制度)もあり、ステップアップのために必要な研修・スキル・経験・資格などの過不足を明確に認識し効率的にスキルアップできます。 ■キャリアパス: 社員の約半分が中途入社の社員であるため、中途入社のハンデは一切ございません。また年功序列ではなく、成果に応じて評価される仕組みが整っています。 【キャリアパス面談】年1回、本人の中長期的なキャリアプランを上長と面談を実施しています(情報はすべて人事とも共有)。プライベートの理由によるUIJターン等も相談可能です。 【ジョブポスティング制度】全社員が平等に異動希望が出せる制度で、ご自身の希望に応じて様々なキャリアを積むことが可能な環境です。 グローバル優良企業500社や「世界でも最も倫理的な企業」にも選ばれており、国際的に著名な企業です。
・建築設備に関わる営業又は技術のご経験(設計、施工管理など) ・電気・機械メーカー、建設業界での法人営業経験
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