【大阪/リフォーム営業】★反響営業が基本/地域密着型企業/創業75年以上
400~500万
株式会社三島コーポレーション
大阪府高槻市, 大阪府茨木市
400~500万
株式会社三島コーポレーション
大阪府高槻市, 大阪府茨木市
建築施工管理
建築個人営業
■お客様へのご提案・打ち合わせから見積もり、プラン決定、工程管理、管理、納品、フォローまで一貫して担当していただきます。 ■お客様1人1人に寄り添っていく、地域密着型の営業スタイルです。 ★お客様は一般個人のお客様で、約5割がインターネット、チラシ、直接来店等の反響型、残り5割が社内他事業部からの紹介、不動産管理会社からの入退去時リフォーム受託などです。飛込営業などは行いません。 【入社後の教育環境】 ・先輩の指導のもと、知識を身に着けていただくため主に施工現場を回ってもらいます。1~2年ほど経験を積み、徐々に営業として活躍していただきます。
【必須】■営業経験をお持ちの方 【環境】■メンバー間で事例を共有したり相談しあう風土が根付いておりチームワークのよい環境です。■リフォーム部では上長との定期的な1on1を実施。 わからない事や不安な事を共有し解決する風土があり、未経験者でも安心して就業頂けます。 【当社の魅力】■代表の考え方で「一人一人のお客様に向き合い、地域の方に一番に相談して頂ける関係性を創る」ことをモットーにし、社員にも「この仕事が好き」と思える瞬間を創造していく。そんな働き方を目指しています。その為、固定給制にし安定して長く働ける環境を整えており、平均勤続年数も約14年以上と高定着率です。
第一種運転免許普通自動車 必須、二級建築士 尚可、2級建築施工管理技士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~500万円 月給制 月給 245,000円~341,000円 月給¥245,000~ 基本給¥199,100~ 固定残業代¥45,900~を含む/月
会社規定に基づき支給 上限3万円
(例1)330万円 入社2年目(月給23万円+53万賞与(概算)) (例2)650万円 入社7年目(月給42万円+145万賞与(概算)) (例3)700万円 入社8年目(月給45万円+150万賞与(概算))
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、水曜、夏期4日、年末年始8日
入社半年経過時点13日 最高付与日数23日 計画有給休暇5日(実質年間休日125日)
その他(水曜+週1日休日の交代制勤務/GW3日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
●前期賞与支給実績 冬賞与:最高額/561,600円、最低額/218,000円、中央値/433,550円、平均値:388,723 夏賞与:最高額/991,000円、最低額/200,000円、中央値/458,000円、平均値:572,222円 決算賞与:最高額/620,000円、最低額280,000円、中央値/280,000円、平均値:431,111円 ●未経験新入社員の実績推移 1年目:実績粗利約620万円 2年目:実績粗利約1,230万円 2年目:実績粗利約1,500万円 ■仕事内容の変更の範囲:当社が指定する業務■就業場所の変更の範囲:当社事務所、事業所のいずれか
リフォーム部:約15名
無
大阪府高槻市天神町2-1-7 ネオドムール高槻1F
JR東海道本線高槻駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
大阪府茨木市下穂積1丁目3-5 ル・ソレイユ1F
JR東海道本線茨木駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
※店舗間による異動は有り
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無
有
達成インセンティブ(4半期)、資格支援制度、資格手当、社内旅行(国内/海外)など
社内旅行 (国内・海外)/iDeCo/各種保険割引(自賠責・自動車保険 等)/不動産仲介手数料割引/財形貯蓄/定年制度(満65歳)/確定拠出年金制度/ベネフィット・ステーション(パッケージ型福利厚生サービス)/出産祝い金(一子につき10万円) ※資格手当、退職金制度は、正社員登用後に対象となります。
2名
1~2回
筆記試験:有(SPI試験有) SPI試験→一次→二次 カジュアル面談可
■創業75年以上、緑豊かな住環境に恵まれた北摂地区に5事業部15店舗を展開し強いブランド力を持つ地域密着型総合不動産企業■お客様に支持され、ご紹介多数の為テレアポ飛び込みは一切なし!
1949年の創業以来、北摂地域を商圏として約75年の歴史を持つ老舗の不動産会社です。 地域の皆様には「三島さん」という呼び名で親しまれています。北摂エリアを中心に事業所を増やし、2025年時点で14店舗2事業所、子会社4社の組織体制となり、仲介件数約1,800件、管理戸数11,000戸、リフォーム件数1,100件の事業規模まで拡大をすることができました。 1970年万博以来、大阪・京都のベッドタウンとして発展してきた北摂地域には、多くの住宅ストックが残っており、街づくりやお客様の豊かな住生活の創造に貢献するチャンスにあふれています。 弊社の強みとして地域密着型企業として75年余りの間、同じ地域で営業を続けてきた点にあります。 蓄積された経験、ノウハウ、ネットワークを生かし、総合不動産企業として、お客様へ売買仲介、賃貸仲介、開発分譲、不動産買取、賃貸管理、リフォーム、保険、住宅型有料老人ホームの運営等を通じ、ワンストップでソリューションをご提案可能です。 弊社が次のステージとして目指す「100年企業」という目標に一緒に歩んでいただける方をお待ちしております。
〒567-0032 大阪府茨木市西駅前町6番26号田畑ビル3F
売買営業所7店舗、賃貸営業所3店舗、リフォーム営業所2店舗、事業用案件取扱店2店舗、賃貸管理部サテライトオフィス
●不動産の仲介及び売買、賃貸及び管理業 ●住宅分譲 ●建設工事請負業 ●損害保険代理業 ●生命保険の募集に関する業務
株式会社リリカ、アトンテック株式会社、細田商事株式会社、有限会社関西リノテック
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年08月 | 4,571百万円 | 346百万円 |
| 前期 | 2024年08月 | 5,198百万円 | 365百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
655~1005万
【仕事内容】 〜腰を据えて裁量を持ち、⾃分の意⾒や技術⼒を発揮できる施⼯管理職〜 ■どんな会社? 1995年創業、総合不動産開発‧運⽤会社。 ⼟地‧建物の仕⼊れから企画‧設計‧建築‧販売‧賃貸管理までを⼀気通貫で⾃社完結。 中間コストを削減しつつ⾼品質‧⾼利回りを実現できる点が他社との差別化ポイントです。 社員全員が「投資家様の利益最⼤化」を⽬標にチームプレーを重視する社⾵。 将来的には2040年売上1兆円を⽬指し、事業拡⼤に伴い施⼯管理職を増員募集します。 ■求⼈概要:⽊造建築施⼯管理職 ■仕事の詳細 ‧⽊造アパート、⼾建住宅、店舗併⽤住宅などの施⼯管理全般 ‧⼯程‧品質管理、現場での⼯事⽴会 ‧発注業務‧建築予算の策定、業者‧職⼈⼿配 ‧協⼒業者との⾒積チェック‧新規開拓 ‧分離発注に伴う取りまとめ‧現場管理 <⼊社後の流れ> OJTで先輩社員の指導のもと案件を担当。徐々に⼤型プロジェクトや業者交渉もお任せします。 ■業務の特徴 ‧⾃社設計‧⾃社施⼯のため⾃由度の⾼い建築が可能 ‧チームで協⼒しつつ、⾃分の裁量で⼯程や品質をコントロール ‧施⼯管理業務に集中でき、提案や改善が即実⾏される環境 ■当社は働き⽅/特有の慣習改善に本気です! 年齢‧社歴に関係なく社員の意⾒やアイデアが尊重される社⾵の当社。 働く社員や関係各所の幸せを実現するために改善に本気で取り組んでいます。 勤怠管理‧残業時間の徹底や、協⼒会社‧社内での威圧的指⽰禁⽌など、施⼯管理職の働き⽅改善に注⼒しており。タイムカード外残業や悪影響のあ る⾏為は上司含め厳正に処置され、安⼼して就業できる環境を整備しています。 ■はたらき⽅ ‧年間休⽇120⽇以上∕完全週休2⽇制(⼟⽇祝) ‧残業45時間/⽉以内(超過時は別途⼿当⽀給、管理体制あり) ‧⾃宅直⾏やカーシェア等による効率的な移動⽀援 \この求⼈のポイントについて∕ (1)分離発注により上流⼯程に集中、施⼯管理に専念可能 (2)⾃由闊達な社⾵で意⾒が尊重され、技術⼒を正当に評価 (3)⾃社設計‧⾃社施⼯により裁量を持ちながら多彩な案件に携われる 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務
【必要業務経験】 ■必須条件: ‧⽊造施⼯管理のご経験(⼾建て、アパート、集合住宅など) ■歓迎条件: ‧1級または2級建築施⼯管理技⼠ 【学歴】 設定なし
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551~691万
★建築の現場経験を活かせる!年収551万円~スタート★ 実力重視の評価制度で、年齢・学歴に関係なく早期にキャリアアップを目指せます! 当社が顧客に提供するRC造マンション・ビル・ホテル等の中高層建築に関する施工管理業務を担っていただきます。 施工管理経験(木造・S造・RC造)を活かし、即戦力でご活躍いただきながら給与や待遇アップが見込めます! ※組織拡大中につき、ご自身の成長や成果次第で早期に所長ポジションを目指すことも可能です◎ 「現場経験を活かし、RC造の比較的大規模な建築に携わりたい」 「施工管理のプロフェッショナル、現場所長を目指したい」 「施工管理経験を活かし、将来大きく稼ぎたい」 「スキルアップして、年収1,000万円以上を目指したい」 「チームプレーを大切にしながら働きたい」 「年功序列ではなく、実力で評価されたい」 という方を歓迎します! 【具体的には…】 ■当社RC造物件等、中高層建築に関する施工管理全般 (作業員の安全管理・工程管理・現場管理) ■現場巡回 ■業者様対応 ■現場写真撮影 ■施工図チェック ■各種安全書類作成 など ≪PJ事例(RC造)≫ ・マンション、ビル、ホテル ・1000㎡~9000㎡ ・3~30億円規模 ※当社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 \Point/ ①お客様の想いを形にする、自社設計・自社施工体制 お客様の利益最大化に向けて、自社で『用地仕入~設計・施工~販売~管理』を一気通貫で担う体制にこだわり、他社との差別化を実現! そして自社設計・自社施工のため自由度の高い建築が可能。 ②事業拡大に伴い取り扱い棟数拡大中 関東圏・関西圏の取り扱い物件数拡大に加え、名古屋・福岡にも進出予定。 お客様からのニーズ増に応えるため、設計担当・施工担当を増員募集し、顧客への提供価値向上を目指しています。 そのためポジションは無限にあり、活躍できるチャンスがあります! ③高収入を目指せる・実績有り 建築業界の職業イメージ改善に取り組む当社は、大手企業にも負けない給与水準を実現。 施工管理職として経験を積み、専門資格を取得することで将来的に年収1,000万円超えが可能です。 ~施工管理職 社員年収例~ 1,300万円(入社1年目 50代前半)/ 1,200万円(入社2年目 40代前半) / 1,086万円(入社4年目 30代後半) / 1,006万円(入社1年目 30代後半) / 836万円(入社1年目 20代後半) ④施工管理業務に集中可能な環境 IT化・ペーパーレス化を推進することで業務効率を高めたり、 カーシェアサービス法人契約により移効率を向上しています(自宅から直行・直帰も可能です)。 社内の風通しも非常によく、積極的な意見提案が歓迎される環境です。 「会社はチームである」という考えのもと、オーナー様の利益最大化に向けて全部門が同じ方向を目指しているため、 協力関係でチームプレーを大切にしながら仕事ができます。 ⑤労務管理の徹底により安心して働けます 若者の「建築業界離れ」を深刻な問題として受け止め、「労働時間は長く低賃金」という厳しい実態を変えるべく、 社会保険完備・労務管理の徹底・労働基準法を遵守した働き方を推進しています。 固定残業時間45時間/月、原則45時間を超過しないよう業務を調整し、 (超過の場合は別途 残業手当支給) 年間休日120日・完全週休2日(土日祝)、休日出勤時は振替休日を取得いただきます。 上記から、『ご自身の成長・待遇アップ』にこだわってより高いレベルを目指したいという想いを持った方にピッタリの職場です。
・経験 何らかの施工管理経験のある方 (工法、年数不問) ・資格 特に無し ・年齢 35歳未満の方 (※例外事由3号イ/長期キャリア形成のため) \こんな方におすすめ/ ・木造orS造orRC造の施工管理経験を活かしたい方 ・RC造の比較的大規模な建築に携わりたい方 ・正社員として施工管理のキャリアを積みたい方 ・成長企業で働きたい方 ・新築物件を1から作り上げたい、学びたい方 ・手に職をつけたい方 ・チームワーク・コミュニケーションを大切にしている会社で働きたい方 ・評価制度が整った会社で働きたい方 ・経験を活かして年収アップしたい方 ・将来的に大きく稼ぎたい方 ・建築の仕事が好きで、働き方をよりよくしたい方 ・雇用形態問わず、建設現場での就業経験がある方
仕入れ、建築、販売、賃貸管理、売却サポート までを一貫して行う「垂直統合型ビジネスモデル」です。 不動産業と建設業のハイブリッドを実現することで、効率性と生産性を高次元で両立させ、透明性の高いサービスをお届けしています。 また、自社開発による一棟物の新築・中古アパートやマンションを幅広く揃え、多様なお客様のニーズに合わせた最適な資産運用プランをご提案しています。
500~800万
<仕事内容> 【仕事内容】 商業施設や自動車ショールーム、マンション、高級注文住宅など 建築現場における施工管理をお任せします。 ≪具体的には≫ ■現地調査 ■施工準備(施工図・工程スケジュール・見積書作成、職人手配など) ■工程・安全・品質・原価・現場環境の管理、報告書作成など ■現場定例打合せ ■竣工検査・引渡し立会い ■アフターサービス・メンテナン
<必要条件> 【応募条件】 ・建築施工管理の実務経験をお持ちの方(資格不問) ・普通自動車免許をお持ちの方 <内定の可能性が高い人> 【優遇条件】 ・建築施工管理または建築士の資格をお持ちの方 ・非住宅の施工管理経験がある
株式会社アーキッシュギャラリーは、東京・名古屋・大阪を拠点に、「いいモノをつくる」と いう理念のもと、デザインと施工精度に徹底的にこだわった建築を追求する総合建設会社で す。私たちは、「商業建築」「不動産開発」「高級注文住宅」の3つの事業を柱としており、そ れぞれの分野で培った高い専門性とノウハウを相互に取り込みながら、お客様に唯一無二の 価値を提供し続けています。
800~1000万
【業務内容】 担当施設の施工管理(建築)を担当いただきます。 ・施工計画の検討および作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査 ・部署、部下のマネジメント <詳細> ・担当施設は医療施設、介護施設、福祉施設です。 ・請負形態は元請工事です。 ・請負金額は3憶円~5億円です。 ・工事内容は新設工事、リニューアル工事、大規模修繕工事、修繕工事です。 ・工事期間は3ヵ月~10ヵ月が中心です。 ・担当地域は関西地域です。(基本的に遠い担当地域でも車で1時間半くらいの場所までです。) ・残業時間は月平均35時間です。 ■ 企業特徴 【医療、福祉施設の建設に特化した地域密着型ゼネコン】 医療・福祉施設の建設に特化した地域密着型ゼネコンです。医療施設の設計・建築、福祉施設の設計・建築、医療、福祉施設の土地活用を手がけており、少子高齢化を見据えて約10年前から医療、福祉施設に特化した建築に注力し、すでに500件を超える実績を誇ります。 【医療、福祉施設の企画から建築まで一貫して手掛ける事業】 「医療施設の設計、建築」では、内科、外科・整形外科、健診センター、医療モール、皮膚科、歯科、心療内科・精神科、薬局・調剤薬局等の設計、建築を手がけています。「福祉施設の設計、建築」では、福祉、介護施設の設計、建築を手がけています。「医療、福祉施設の土地活用」では、大手の医療、介護事業者、金融機関のご紹介、土地活用の計画から運用までのサポートを実施しています。 【地域に根付いた信頼の施工実績】 大阪府を中心に幅広い施工実績がございます。医療施設では、「瓜生堂クリニックビル」(大阪府、竣工:2022年08月)、「JR島本駅前ビル」(大阪府、竣工:2023年12月)、「中川西メディカルビル」(大阪府、竣工:2024年05月)等の施工実績がございます。福祉・介護施設では、「ハッピーリング西ノ京」(奈良県、竣工:2018年12月)、「SUN」(大阪府、竣工:2024年02月)、「大淀老人ホームオレンジライフ」(大阪府、竣工:2023年04月)の施工実績がございます。 【社員のモチベーションと成長を支える制度】 BtoBのビジネスモデルのため休日対応も基本的に少なく、休みがとりやすい環境であり社員のモチベーション向上を図る制度も整備しています。社員の健康や家庭との両立を大切にする企業文化が特徴です。グリーンサイト(グリーンファイル(労務・安全衛生管理の書類)をインターネット上で作成・提出・確認できる業界標準サービス)を導入し、事務作業のフォローが手厚く、業務に専念できる仕組みづくりにも力を入れています。2016年に東京支店を立ち上げ、10年以内に売上100億円を目指しており、「自己責任と覚悟」をモットーにお客様の信頼と期待を裏切ることのないプロ集団として努力を続けています。
■ 求める経験 施工管理(建築)の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【事業内容】 ・医療施設の設計、建築 ・福祉施設の設計、建築 ・医療、福祉施設の土地活用 【沿革】 ・1975年06月 新保工務店として事業を開始 ・1984年01月 建築工事業許可を取得 ・1986年09月 株式会社新保工務店に改組 ・1993年10月 株式会社タモツ建設に社名変更 ・2010年07月 不動産売買、賃貸仲介業の新規事業を開始、宅地建物取引業許可を取得 ・2011年05月 大阪府経営革新計画の企業としての承認を取得「大… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~1000万
仕事の内容 ・1棟収益不動産の販売 ・土地の有効活用の提案 ・自社企画物件の土地仕入 ・投資用マンションの販売 収益不動産の販売を中心に、土地活用の提案や、 自社企画物件の土地仕入を行います。経験に応じて先輩が同行しながら、 提案力や不動産知識を段階的に身に付けられる環境です。 商談は投資家・地主様が中心で、ロジックに基づく提案が信頼を生みます。 成果がダイレクトに評価されるため、2年目で年収800万円も十分可能。 主体性を発揮したい方にやりがいの大きい仕事です。
【こんな方歓迎】 ・営業に興味がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・学び続けられる方 ・素直で柔軟な方 ・人との会話が好きな方 未経験からの挑戦を歓迎します。 当社の離職率は公開していませんが、成果の見える仕事のため、意欲の高い人ほど長く活躍しています。 研修制度と同行OJTで基礎から習得可能です。 投資知識は入社後に学べるため、専門用語がわからなくても問題ありません。 コミュニケーションを大切にできる方、数字に向き合える方には大きく成長できる環境です。 キャリアアップは実力主義で、年齢に関係なく昇格のチャンスがあります。 早期に責任あるポジションを任されたい方にも向いています。
投資用マンション・収益不動産の販売を中心に、土地の有効活用提案や自社企画物件の土地仕入を行う総合不動産会社。成果給制度により高収入を目指せる環境が整い、未経験からでも提案力と投資知識を身に付けられる点が強み。全国の主要都市に拠点を持ち、成長機会が豊富な企業です。
700~1000万
■業務内容 【雇入れ直後】主に作業所の施工管理業務(建築) 【変更の範囲】会社の定める業務 【業務内容】 ●建築工事における品質・安全・原価・工程の管理および施工計画の立案と実行 ●協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ ●施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、各種書類作成などの工事記録管理 など、建設工事に関わる施工管理業務全般を担当いただきます。
必須】 ●高等学校卒業以上 ●施工管理経験を3年以上 ●一級建築士または1級建築施工管理技士の資格を保有している方 ※二級もご相談可能です
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700~1100万
✅業務内容 日本トップクラスの施工実績を誇る同社にて、建築施工管理業務をお任せします。 <施工実績> データセンター マンション ホテル 商業施設 物流倉庫 など ✅ポジション魅力 1️⃣ワークライフバランス(✨ホワイト500 優良法人認定企業✨) ⇒"4週8休"・"直行直帰可"など基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みとなっており、労務管理は徹底的に行われております。 2️⃣長期就業可 ⇒離職率は全体で”約2%”、平均勤続年数”17.2年”と高い定着率を誇ります。 また定年は”65歳”となっており、60歳以降も年収を下げることなく働けます。 3️⃣ 年収が高水準で安定! ⇒平均年収は 約1,060万円と、国内の大手建設会社の中でも特に高い水準となっています。 また経験や資格に応じて給与が反映されやすく、成果が正当に評価される環境であります。 4️⃣福利厚生の充実 ⇒グループ会社にクリニックがあり、具合が悪くなったら、社内の診療所で診察、薬の処方が受けられます。 また55歳以上の方はPET診断が無料、女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。 また、お子様が小学校3年生までは時短勤務が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。
下記のご経験をお持ちな方 ・建築施工管理の経験
マンション事業に関わる全てをトータルプロデュースしております。他に類を見ないこのような一貫したビジネスモデルにより業界内で圧倒的なポジションを確立しており、国内分譲マンションストックの約1割、日本一の施工実績があります。今後はこれまでの新規マンション供給などフローの市場を主なターゲットとする建設関連事業に加え、既存のマンションなどストック市場を主なターゲットとするサービス関連事業やシニア・海外関連事業の強化も行っていきます。
800~1500万
✅業務内容 日本トップクラスの施工実績を誇る同社にて、建築施工管理業務をお任せします。 <施工実績> データセンター マンション ホテル 商業施設 物流倉庫 など ✅ポジション魅力 1️⃣ワークライフバランス(✨ホワイト500 優良法人認定企業✨) ⇒"4週8休"・"直行直帰可"など基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みとなっており、労務管理は徹底的に行われております。 2️⃣長期就業可 ⇒離職率は全体で”約2%”、平均勤続年数”17.2年”と高い定着率を誇ります。 また定年は”65歳”となっており、60歳以降も年収を下げることなく働けます。 3️⃣ 年収が高水準で安定! ⇒平均年収は 約1,060万円と、国内の大手建設会社の中でも特に高い水準となっています。 また経験や資格に応じて給与が反映されやすく、成果が正当に評価される環境であります。 4️⃣福利厚生の充実 ⇒グループ会社にクリニックがあり、具合が悪くなったら、社内の診療所で診察、薬の処方が受けられます。 また55歳以上の方はPET診断が無料、女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。 また、お子様が小学校3年生までは時短勤務が可能であったり、男性の育児休暇も推奨しております。
下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・建築施工管理の経験 ・一級建築士または1級建設施工管理技士のご資格
マンション事業に関わる全てをトータルプロデュースしております。他に類を見ないこのような一貫したビジネスモデルにより業界内で圧倒的なポジションを確立しており、国内分譲マンションストックの約1割、日本一の施工実績があります。今後はこれまでの新規マンション供給などフローの市場を主なターゲットとする建設関連事業に加え、既存のマンションなどストック市場を主なターゲットとするサービス関連事業やシニア・海外関連事業の強化も行っていきます。
650~1000万
■業務内容 オフィスビル・マンション・商業施設・大型物流施設・生産施設など、東急グループならではの大規模かつ幅広い建築工事の施工管理業務をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・建築工事における施工計画立案 ・工程管理、品質管理、原価管理、安全管理 ・協力業者との調整および折衝業務 ・工程・品質に関する改善提案、現場改善活動の推進 ・DX技術(BIM/CIM、現場管理システム)導入に伴う運用改善 など ■《魅力1》東急グループ×準大手ゼネコンの安定基盤 オフィス・商業施設・大規模複合開発など、多彩なプロジェクトを多数手がける東急グループからの案件を安定的に受注しており、長期的なキャリア形成が叶う環境です。 今後は国内外での事業拡大も視野に入れており、希望に応じて海外プロジェクトへ挑戦することも可能です。 ■《魅力2》働きやすさ重視の環境整備 年間休日127日、完全週休2日制(土日祝)、平均残業月20時間と、抜群の働きやすさを備えています。 プロジェクトの都合で休日出勤が発生した場合でも、必ず代休を取得できる体制を徹底しています。 社員の声を積極的に吸い上げる制度を運用し、グループ横断で残業削減を推進。 現場の働きやすさを継続的に改善しています。 ■《魅力3》BIM・ICT施工で業務効率化を推進 BIMやCIM、現場管理アプリなどの施工管理DXを積極的に導入しており、データ活用による工程短縮や品質向上施策も推進しています。 さらに、グループ全体でデジタル人材育成を強化しているため、最新技術を活用したスマート施工のスキルを身につけることで、次世代の施工管理人材としての市場価値を大きく高めることができます。 ■《魅力4》充実した研修・資格取得制度 キャリア初期から管理職まで、段階に応じた体系的な育成プログラムを整備しています。 総合研修、階層別研修、系統別専門研修、マネジメント研修、リーダー育成研修に加え、資格取得支援制度(受験費用補助・奨励金)やDX/BIM研修も整っています。 段階的にスキルアップが可能で、長期的なキャリア形成を支援します。
・建築施工管理のご経験 ・建築施工管理技士のご資格
東急グループの総合建設業として下記事業を展開 (1)土木建築工事請負 (2)土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、設計、管理及びコンサルティング業務 (3)建物及び建築物の保守、管理 (4)不動産の売買、賃貸及び仲介業務 (5)土木建築工事用機械器具、仮設資材の製作、販売、賃貸及び修理 (6)建設用コンクリート製品の製造及び販売
500~750万
具体的には ゼネコンとして、お客様の声を反映させた日々の品質向上に努めます。 扱う工事案件 庁舎・学校、事務所・オフィス、福祉施設、工場・倉庫、共同住宅・ホテル等。 案件規模は10億円超えのものもあり、工期は長期的なものだと1~2年程です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ある1日の流れ ▼07:45 出勤 ▼08:00 朝礼、始業 ▼08:30 書類管理や現場管理 ▼11:45 昼礼 └協力会社を含めて翌日の作業の確認、調整 ▼12:00 昼休憩 ▼13:00 書類管理や現場管理 ▼16:00 翌日や翌々日の工程・連絡調整事項の共有や確認 ▼17:00 終業 現場や工程、原価、品質を管理!
【必須条件】 ★第一種普通自動車運転免許 ★建築施工管理技士1級または2級
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