【SE】AGC100%出資/プライム案件100%/平均残業15H/制度・福利厚生◎
580~750万
AGCアメニテック株式会社
東京都台東区
580~750万
AGCアメニテック株式会社
東京都台東区
web/オープンプロジェクトリーダー
web/オープンプロジェクトマネージャー
web/オープンSE
AGCやグループ各社が利用する情報システムの開発、ガラス建材業界向けパッケージシステムの開発をお任せいたします。経験・スキルに応じてシステム開発の上流工程から幅広く関わることが可能です。 【入社後】ガラス業界の知識を習得する研修受講後、経験に応じた案件を担当いただきます。その後はOJTを通じて業務を行い、適宜必要なスキルに合わせて研修やウェビナーを受講していただきます。 【開発環境等】 言語:C#/VB.NET、DB:SqlServer/Oracle 、インフラ:AWS/Windows Server、その他:Visual Studio/Jenkins/Redmine/Subversion/M365製品
【必須】 ■業務系システム開発のご経験(主にMicrosoft系言語) ■システム開発のプロジェクトマネジメント経験(10人月以上、要件定義必須) 【歓迎】■プロジェクト成果物における品質管理経験 【柔軟な働き方】★平均残業15時間★一般社員の有休取得率83.77%★ 【魅力】★お客様との直接契約による案件100%でAGCグループや取引先企業の上流工程から開発,保守,運用までの全工程に携われます。★フラットで落ち着いた社風。AGCのグループ企業で経営基盤が安定/長期勤務が可★充実した福利厚生に加え60歳以降の継続雇用制度&育休取得実績もあり。
基本情報技術者 必須
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【試用期間】原則3ヶ月となりますが事情によってこの期間を短縮もしくは6ヶ月を限度に延長することがあります。
580万円~750万円 月給制 月給 323,000円~ 月給¥323,000~ 基本給¥323,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(標準支給額:月給の4.7ヶ月分)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有給休暇は試用期間終了後付与
その他(夏期休暇は有休充当)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【基準就業時刻】09:00~17:45 【昇給】年1回 【定年】60歳(再雇用制度あり) 【評価制度】目標管理制度を導入。年初に社長方針、部署方針を踏まえ、目標・課題を設定し年単位で達成状況を本人、上長で評価し昇給・昇格に反映します。 【有給休暇】一般社員の有休取得率83.77%。年次有給休暇の起算日は12月19日とし、起算日における勤務年数に応じて次の通り付与。採用年度:8月度までに本採用された場合⇒10日 9月度以降に本採用された場合⇒4日 ※以降、勤続年数に応じ付与日数が増加(最高20日)。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社
■情報システム事業部:63名 ■開発担当は28名、平均年齢37歳
無
東京都台東区東上野4-24-11 グローバル・ワン 上野 6F
JR山手線上野駅 徒歩6分 東京メトロ銀座線稲荷町駅 徒歩7分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
有
確定拠出型年金/財形貯蓄/慶弔金/産休・育休・育児時短制度・出産手当/介護休職・介護時短・介護手当
【休暇】特別休暇、慶弔休暇、フレックス休暇、記念日休暇(1日)、出産育児休暇 【福利厚生】■カフェテリアプラン…会社が用意した多種多様な福利厚生メニューの中から与えられたポイントの範囲内で従業員が個々のニーズに応じてメニューを自由に選択し、利用できる仕組み。宿泊費用、スポーツ費用、レジャー費用、自己啓発費用などが利用対象。支払額の半額を会社が補助(上限あり) ■リフレッシュスペース…社内の休憩スペース。給茶機やウォーターサーバー、オフィスグリコを設置 ■コミュニケーション支援…部門毎に行う歓送迎会や懇親会等の行事に対し会社として費用を負担することでより多くの機会が持てるように支援 ■TJK保養施設…東京都情報サービス産業健康保険組合(TJK)に加入。TJK独自の直営保養施設や、借上保養施設、運動施設を安く利用できるなど、各種サービスが充実
1名
2回
筆記試験:無 書類選考後にWEB適性検査有
【安定性抜群/全体の75%超は中途入社】■AGCの建築・産業ガラス部門・グループ各社の情報システムを担う企業 ■60歳以降の継続雇用制度、育休取得実績もあり ■一般社員の有休休暇取得率83.77%
【代表挨拶】わたくしたちAGCアメニテックは、AGC株式会社の、おもにガラス事業の関連会社として30年を超える歴史を有しております。AGC、およびその傘下のグループ企業に対して、IT面でのサポート、社内システムの構築・保守、また必要な技術データの提供をおこなうことに加え、関連するサプライチェーン(お客様、サプライヤー、その他ステイクホルダー)の業務プロセスにも関与し、さまざまなソリューションを提供し続け、業界内でもユニークなポジションを確立してきました。社内外のお客様、ビジネスパートナー様と築き上げてきた安定したビジネス基盤を有しておりますが、決してそれに甘んじることなく、さらに質の高いサービス、多様化するユーザー様のニーズにお応えできる先進的なソリューションを継続提供できるよう、常に自己研鑽し、みなさまとともに成長していきたいと思っております。【社風】社長も部長も肩書で呼ばず「さん」づけです。会議でも自由に発言することが尊重され、ざっくばらんな社風。残業時間削減の取り組みとして月2回の上司と面談で、仕事の状況と労働時間の状況を随時把握。労働時間が多い場合は原因を究明し、必要に応じて仕事量を調整します。)。【当ポジションの採用背景】将来の増員を見越しての増員採用です。
〒110-0015 東京都台東区東上野4-24-11グローバル・ワン上野6F
■ガラス業界向けを中心とした情報システム事業 ■快適な建築環境を創造するための環境シミュレーション事業
AGC株式会社(建築ガラス アジアカンパニーを中心に) AGCグラスプロダクツ(株)、AGC硝子建材(株)、AGCファブリテック(株)他
非公開
AGC株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2024年12月 | 793百万円 | 48百万円 |
| 今期予測 | 2025年12月 | 848百万円 | 34百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
400~600万
お客様の課題解決に向けたシステム開発に関する業務をお任せします。 特定の技術に限定せず、1からユーザー企業のIT課題解決に向けたシステム開発企画~一貫してお任せします。 顧客の課題解決に向けたシステム開発計画の策定・推進をお任せします。 ■プライムプロジェクト70%以上(全体の半分以上が大手企業との直接取引) ■業界:EC、エンタメ、アパレル、金融、不動産など様々 ■経験が豊富な社員が常に近くにいるため相談しやすい環境 ■半年に1回の全社会議、懇親会やサークル活動を通して社員同士の交流を深めています。
【必須】■何らかの開発経験があり、「指示待ちを卒業し、課題解決型SEへ脱皮したい」という強い熱意があること。 【求める人物像】・技術は「目的」ではなく「手段」だと考えられる方 ・顧客のビジネスに興味を持ち、深く知ろうと努力できる方 ・自分のスキルセットを常に更新し続けることにワクワクできる方 【当社の特徴】・特定の技術への「塩漬け」はしません。常に新しい挑戦ができる案件へのアサイン。 ・上級SEとの密な連携を通じた、顧客折衝・コンサルティングスキルの伝承。
◆DXによるビジネス創出・業務分析・Webシステム開発・デジタルマーケティング ・システム運用保守・インフラ・ミドルウェア構築運用・機械学習を利用した経営改革・IT研修・RPAコンサルティング・RPA導入支援・RPA運用&最適化
600~1500万
・生成AIアプリケーション構築:ChatGPT API、LangChain、RAG(検索拡張生成)を活用したシステムの設計・開発 ・プラットフォーム開発:Microsoft Copilot Studio環境でのシステム開発 ・業務導線の最適化:軽量なWeb UI(React/Next.js等)やSlack Botなど、現場が使いやすいインターフェースの構築 ・迅速なPoC開発:コンサルタントと連携し、クライアントのフィードバックを即座に反映させるプロトタイプ開発 柔軟なキャリア形成:ご経験・志向に応じて、クライアントの要望を整理するビジネス寄りの領域から、AIロジックを深掘りする技術寄りの領域まで、幅広く活躍いただける環境です。 ※ご経験・志向に応じて、ビジネス寄り・技術寄りいずれの領域でもご活躍いただけます。
■必須: ・Pythonでの開発経験3年以上 ・APIの設計・実装経験(FastAPIなど) ・Git等を用いたチーム開発経験 ■歓迎: ・LangChain, LlamaIndex, OpenAI API等の生成AI技術の利用経験 ・React/Next.jsでのフロントエンド開発経験 ・Slack Botなどの業務ツール連携の開発経験
-
700~1200万
■募集背景と実現したい事 IT企業に限らず多くの企業で開発ニーズが急拡大する一方、エンジニア人口との 需給ギャップは深刻化しております。 またエンジニアの力も最大限活用されているかと言われれば、そうと言える組織や 開発環境はまだ少ないのではないでしょうか。 その中で現在、Findyのユーザー数は前年比200%の勢いで成長中で事業を 更に拡大していくフェーズです。 「エンジニアの市場価値を上げるサービスになる」 「スキル偏差値のアルゴリズムをもっと進化させてほしい」といった 期待の声をたくさん頂戴してきました。 その声をはより多く反映させ、エンジニアと組織のマッチングの機会を更に増やし デジタル社会の発展を加速させていきたいと考えています。 ■魅力 プロダクトに投資し、サービスも組織も同時に成長させます。急成長している 環境下で優秀なメンバーをマネジメントしながら、プロダクトの成長も 目指すことに挑戦しがいを感じていただけると思います。 また、Findyではエンジニアが事業責任者になることも可能です。 技術だけでなくマーケティング等ビジネス経験も積むこともできます。 本人の希望で現CTOはプロダクト企画を、1人目のエンジニア社員は エンジニア採用担当を経験しました。 幅広い選択肢の中で将来のキャリアを形成することが可能になっています。 ■業務内容 ・プロダクト開発計画の策定及び推進 ・開発メンバーの評価、育成 ・技術選定、アーキテクチャ設計、レビュー ■開発環境 開発言語:Ruby, TypeScript, GraphQL フレームワーク:Ruby on Rails, Next.js, React, Redux, Apollo Client テスト:RSpec, Jest, Chromatic, Autify インフラ・ミドルウェア:AWS, MySQL, Elasticsearch, Nginx, Redis, Docker CI/CD:GitHub Actions ツール:GitHub, Slack, Sentry, Datadog, Dependabot <技術採択方針> ・メンテナンスが継続され、長く続きそうなコミュニティが存在するか ・サービスに対してオーバースペックになりすぎない絶妙な妥協 ・トレンドな技術へのチャレンジ
【必須スキル】 ・仕様を基に設計から開発、テスト、リリースまでの一連を担当した経験 ・5名以上のエンジニアがいるチームでのアジャイル開発経験(言語不問) ・テックリードもしくはエンジニアマネージャーの経験がある方 【歓迎スキル】 ・Webサービス、アプリにおける仕様策定、ディレクションの経験 ・高負荷なトラフィックのあるサービスの設計・開発・運用経験 ・AWS を利用したインフラ構築経験 ・機械学習を用いたプロジェクト経験 【求める人物像】 ・Findyのビジョン&バリューに共感できる方 ・プロダクト(事業)の成長に主体性に関わりたい方 ・周囲と協力しながら、開発を推進できる方 ・常に起きうる変化を楽しみながら開発に取り組める方
-
720~1200万
業務内容・魅力 ▼業務内容 Givery AI Labの一員として、課題発見・PoC、独自AI実装・AI内製化、AI精度評価・改善などの開発支援に携わっていただきます。 ・顧客のユースケースに合わせたAI活用方法の企画~PoC開発 ・利用者に最適なインターフェース(会話設計)やデータ連携の実装 ・開発ロードマップの策定とステークホルダーとの連携 ・AI精度の継続的な評価と改善 ▼ご担当いただく業務の魅力/やりがい ■リモート×フレックスで自由な働き方(一部出社の必要あり) 働く場所も時間も柔軟に選べ、趣味や家庭との両立ができる環境です! 残業もほとんどないため、ワークライフバランス◎ ■技術力の高い仲間と共に、刺激的な毎日を GAFAM出身者をはじめとした優秀なエンジニアが多数在籍し、技術的なレベルが非常に高い環境です。 AIをはじめとした、様々な技術を学べるため、スキルアップにつながります! ■新規事業立ち上げに積極的&挑戦的なフィールド 新規事業の立ち上げにも積極的で、0→1の挑戦が豊富。 AI Labの自社SaaSもインターン生が起案して、PJが始動しました。 また、年2回の評価サイクルがあり、スキルや努力の正当な評価につながり、成長がそのままキャリアと報酬につながる環境です。
■必須: ・Pythonを用いた2年以上の実装経験 ■歓迎: ・AIおよび機械学習などの開発経験 ・自然言語処理に関するAIモデル構築/取扱の経験 ・統計学や機械学習に関する知見、それらを用いた分析業務経験がある ■求める人物像: 【こんな方にオススメ】 ・チームで開発することが好きな方 ・最新の技術トレンドを取り入れて、スキルアップしたい方 ・リモート環境でも自走し、バリューを出せる方
-
720~1200万
業務内容・魅力 ▼業務内容 「顧客の生成AI推進に向けたシステム開発」や「自社ソリューションのAIシステム開発」を行っていただきます。 ・顧客に対する特定のユースケースに対応した独自のAIプロトタイプ開発 ・SaaSプロダクトへの生成AI機能の開発〜実装 ・モデル選定から、RAG/ファインチューニングをマルチモーダルで実装 ・PoCの結果を受けたアジャイル開発 ・RAGの精度改善(LLM実装) ▼ご担当いただく業務の魅力/やりがい ●自由度の高い働き方で、キャリアもライフも充実 ・リモート×フレックス(一部出社の必要あり) ・家庭や趣味と両立しやすく、残業も少ない(平均9時間)ためワークライフバランス◎。 ・コードレビューやテストでもAIを活用しており、バグを極限まで減らし、クリエイティブな開発に集中できます。 ●AI活用で、圧倒的に速く・賢く成長できる ・ChatGPT、Copilot、Gemini、Devin、Difyなど最新の生成AIをフル活用。 ・開発からテストまでAIを組み込み、人間だけでは到達できないスピードと精度を実現。 ・「ウォーターフォール2.0」(ウォーターフォール×アジャイルの融合)といった新しい開発手法にも挑戦でき、エンジニアとして次世代のスキルを磨けます。 ・レガシーにとらわれず、効率性と柔軟性を両立した新しい開発スタイルを体験できます。 ・技術選定やアーキテクチャ設計にも関われるチャンスが豊富です。 ●事業と技術の両輪でスキルを磨ける ・AI Lab発の自社SaaSや新規事業に0→1から携わる機会が豊富。 ・インターン生のアイデアが事業化された実績もあり、エンジニアの声からプロダクトが生まれる文化があります。 ・年2回の評価サイクルで技術的成果も正当に評価され、技術力=キャリアアップ・報酬につながる環境です。
■必須: ・Webアプリケーションのフロントエンドからバックエンドまでの3年以上の実務開発経験 ・TypeScript・JavaScript(いずれか)、Reactの実務開発経験3年以上 ■歓迎: ・自社サービスの開発/運用経験 ・AWS、またはGCPを用いたシステム構築~運用の経験 ・技術選定や開発指針の策定、コードレビューなど開発チームをリードした経験 ■求める人物像: ・チームで開発することが好きな方 ・最新の技術トレンドを取り入れて、スキルアップしたい方 ・リモート環境でも自走し、バリューを出せる方
-
500~1100万
【職務概要】 大規模システム構築・導入プロジェクトにおいて、ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援や、システム構築・導入プロジェクトの推進・管理を支援します。 ユーザー企業の情報システム部門を出自とするNRIの特徴を活かし、特定のハードウェア製品やソフトウェア製品に拘束されない中立的・客観的な観点で、多くのベンダーやメーカーが関わる大規模システム構築・導入プロジェクトの確実な完遂を支援する活動を実施します。 ■業務内容一例 ・RFPの策定支援 ・調達戦略の策定支援、調達の実行支援 ・プロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援 ・システム維持管理・運営管理の実行支援 ・仮説構築~PoC(実証実験)~本格展開支援 ・事業部門のチェンジマネジメント支援 【募集職種の期待役割】 お客さまの立場でプロジェクトを遂行していくことが必要ですが、最近はIT部門だけでなくビジネス部門が主幹のプロジェクトも多くなっています。また、開発ベンダーのコントロールだけではなく、お客さま企業の中の考え方や価値観の異なる各部署のステークホルダーを取り纏めていくことが重要となるケースも多数あります。このような状況の中で、お客さまのIT・デジタル技術に関する経験・知識に応じたコミュニケーションが期待されます。 さらに、SaaS型サービス導入など、従来のウォーターフォールとは異なるプロジェクトも多くなっており、これらの違いを踏まえたプロジェクトマネジメントを期待しています。 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 大規模なプロジェクトに対し、開発PMではなく、お客様の立場でプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 詳細は、以下の書籍をご参考ください。 ~参考書籍~ ・図解CIOハンドブック(日経BP社) 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 お客さまの多くは、国内の上場企業を始めとした一流企業であり、そういう企業における重要なプロジェクトを担っておられる方々と一緒に取組んでいくことはやりがいも大きく、そのプロジェクトを完遂した際の達成感は言葉では表せないものです。 また、このような経験やお客さまとの関係は、コンサルタントとしての成長にも繋がり、貴重な財産になるはずです。 MX(モビリティ トランスフォーメーション)の分野においては、海外拠点と一体となったプロジェクト運営がスタンダードになりつつあり、グローバルに通用する経験を積むことができます。 【配属想定組織】 システムコンサルティング事業本部 【組織の概要】 <組織ミッション> システムコンサルティング事業本部では、長年にわたる実績を通じて、ビジネスや業務、IT・デジタル技術に精通した経験豊富なコンサルタントが、お客さまの課題に真摯に向き合い、一体となって、お客さまの組織変革や事業創発、情報システムの革新、価値向上に取り組みます。 <組織の概要> システムコンサルティング事業本部には、インダストリーごとの部室や特定の顧客・領域向けの部室があり、本ポジションはご本人の希望やご経験に応じて配属が決定されます。 ・金融ITコンサルティング部(金融サービス) ・産業ITコンサルティング一部(製造業、卸・小売業、物流業、サービス業/ERP、SCM、業務改革・新事業推進) ・産業ITコンサルティング二部(商社・鉄道・不動産 / 新事業創造・顧客接点変革) ・社会ITコンサルティング部(官庁・自治体・社会インフラ・ヘルスケア) ・関西ITコンサルティング部(関西案件を担当) ・TMXコンサルティング部(モビリティDX・コネクティッド) ・トヨタ支店
【必須スキル・経験・資格】 [実務経験5年以上の方] ■経験 ・100MM以上のシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体を俯瞰できる立場で、そのプロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引した経験(プロジェクトリーダー、大規模な場合はサブシステムのリーダーを想定) ・問題が発生した中規模以上のシステム開発プロジェクトの立て直しにて中核的な役割を果たした経験 ・新しい取り組み、施策を多くのステークホルダーを巻き込んで推進した経験・度量 ・アジャイル開発、イテレーション開発におけるプロジェクトマネジメントの経験 ・PoCから実業務への実装に至ったプロジェクトを完遂した経験 ・SAP等のERPパッケージプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの経験 [実務経験5年未満の方] ■スキルと志向 〇求めるスキル ・顧客課題を見極め、解決策を提案できる力 ・顧客と共にプロダクト開発を前提としたビジネスを推進するコミュニケーション能力 ・複数のクラウドサービス、ハードウェア製品、ミドルウェア製品等について、サービス元やベンダーと対等に議論、交渉が可能なレベルの製品・技術知識 〇求める志向 ・必ずしもITやシステム開発の段取り等に精通していないお客さまとの仕事において、お客さまに成り代わってでもプロジェクトを完遂させることへの強い関心
-
800~1000万
自動車メーカーを対象に、設計や製造現場におけるデジタルソリューションの提案から構築、保守までを一貫して担当します。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において、CASEやEV化に伴う課題を解決するため、IT・OT・プロダクトを組み合わせた製造DXを推進します。 具体的には、上流工程でのIT構想策定、要件定義、システム構築プロジェクトのリード、稼働後の運用保守などを担います。プロジェクトマネージャーとして、顧客と密にコミュニケーションを取りながら、世界を代表する完成車メーカーのバリューチェーン全体を支えるシステム開発に携わることが可能です。
■必須要件 業務システム導入プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー(PM)またはプロジェクトリーダー(PL)の経験 新しい領域に積極的にチャレンジできる姿勢 デジタルビジネスへの関心と、自ら領域を推進したいという意欲 ■歓迎要件 製造DX領域(IoT)の業種知識(生産・工程・設備保全・品質管理など) 自動車メーカー(OEM)領域での実務経験 有資格者(PMP、情報処理技術者、各種ベンダ資格、設計ツール資格など) 英語力(TOEIC 600点以上が目安)
-
600~1050万
◇◆顧客のサービス成長を技術で加速させる。PM視点を持つ「グロースエンジニア」を募集!◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓東証プライム上場企業の顧客に対し、直接契約で内製支援・サービス成長に貢献できる ✓生成AI、コンテナ、モダン言語など、トレンド技術を実案件で活用できる環境 ✓フルリモート中心×フレックス制。チームで支え合う「0次ラボ」独自の自走型組織 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社情報戦略テクノロジー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「0次工程」からの内製支援を掲げ、顧客のDX・内製化を技術力でリードするプロフェッショナル集団です。 特に今回配属となる「0次ラボ」は、最新技術とアジャイルを駆使し、スモールかつ高速にプロダクトを立ち上げ、顧客のビジネス価値を最大化することに特化した精鋭チームです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客のビジネス課題・ニーズのヒアリングと分析 ✓新規サービス/機能の企画・提案、PoC(概念実証)、プロトタイプ開発 ✓Webアプリ(フロント、バック)、API、インフラの設計・開発・リリース ✓データ分析に基づく既存サービスの改善提案と実装 ✓開発チームのリード、メンバーの育成サポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓生成AI(Azure OpenAI等)を活用した新規プロダクトの開発 ✓大手企業の新規事業におけるPoCおよびフルスタック開発 ✓既存プロダクトのグロースに向けたデータ分析基盤の構築と改善実装 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓モダンな技術スタックを使い、技術選定から主体的に関わりたい方 ✓開発だけでなく、PMのようにプロダクトの成長戦略から考えたい方 ✓フルリモート環境でもチームで連携し、技術研鑽を楽しめる方 ✓「言われたものを作る」のではなく、顧客と共にサービスを創りたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓クラウド環境(AWS/Azure/GCP)におけるWebアプリ開発経験3年以上 歓迎条件(WANT) ✓小規模チーム(2〜5名程度)のリーダー経験 ✓技術選定、アーキテクチャ設計、PoC開発の経験 ✓生成AI、コンテナ技術(Docker等)を用いた開発経験
-
540~800万
【職務内容】 ・同社では、環境変化に迅速に対応できるシステム提供体制を構築するため、内製開発チームを新規に立ち上げます。 この新チームのコアメンバーとして活躍いただけるエンジニアを募集します。 ・同社の内製開発チームのメンバーとして社内業務を理解し、業務現場の課題把握、要件整理から、設計、プロトタイピング、実装までを一貫して担当いただきます。 ・単なるアプリケーション開発にとどまらず、会社事業の現場に寄り添い、業務改善・プロセス変革を技術で実現する役割を担っていただきます。 ・当初は社内システムの内製開発を中心に、ローコード/ノーコード開発から本格的なアプリ開発まで幅広く担当いただき、将来的には顧客向けサービスを対象とした開発まで対象を広げる計画です。 ・社内業務プロセスの理解、課題ヒアリング、プロセス分析および業務改善提案 ・内製対象システムの企画・要件整理 ・ローコード/ノーコードツール(Power Platform等)によるアプリ/ワークフロー開発 ・Java、.NET、JavaScript 等を用いたWebアプリケーション開発 ・既存社内システムの改修、リプレース、機能追加 ・内製体制を確立するための開発標準、命名規約、レビュー基準など内製チームの基盤設計 ・内製化に向けたアーキテクチャ設計、技術選定 ・将来的な社外向けシステムサービス開発への参画(求人ID:423601)
【必須】 ・Webアプリケーション開発経験3年以上(言語・フレームワーク不問) ・業務システムの要件定義~実装・テストまでの実務経験 ・チームでの開発経験(アジャイル・ウォーターフォールいずれも可) 【歓迎】 ・ローコード/ノーコード開発(Power Apps、Power Automate 等)の経験 ・Java /.NETでの業務アプリケーション開発経験 ・Azure/AWS等クラウド開発の経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・スモールスタート → 段階的な内製化の推進に興味がある方
クレジットの「オリコカード」で有名な企業でクレカ事業や決裁保証、EC決裁などの金融(Fintech)領域の審判で多角展開し、業界トップクラスのシェア率を誇っています。 同社は創業以来、信販業界のパイオニアとして、それぞれの時代のライフスタイルや決済ニーズに合わせたサービスを幅広く提供してきました。多種多様な分野で蓄積してきたノウハウを結集し、オートローン、カード・融資、銀行保証、決済・保証、EC決済ソリューションなど、さまざまな決済サービスをワンストップでご提供しています。
1000~1232万
【職務内容】 ・スマートフォンアプリ開発案件におけるプロジェクトマネジメント ・プロジェクトの全工程を通して、進捗管理、コスト管理、品質管理、リソース管理業務 ■要件定義からリリースまでの全工程の業務が対象となります。 ・要件定義工程 顧客からの要件ヒアリング/要件定義書作成/レビュー(顧客折衝) ・外部設計工程 プロジェクトメンバーと仕様検討(設計作業)/仕様書作成/レビュー(顧客折衝) ※詳細設計から開発工程は基本的にプロジェクトメンバーが実施 ・テスト工程 計画/指摘管理(顧客折衝・修正管理)/品質管理/対向システムとの調整(/場合によってはテスト項目作成/テスト項目消化) ・リリース前 サーバーリリース/アプリ申請 ※ご経験に応じて、先輩PMにつきながらOJTなどのサポートを行います。 ■担当案件イメージ ・リテール(大手流通、小売、商業施設など) ・鉄道関連(MaaSアプリ、鉄道アプリなど) ・通信キャリア・銀行・金融関連・公共機関など(求人ID:422303)
【必須】 ・プロジェクトマネージャー経験 3年以上 ※プロジェクトリーダーではなくプロジェクトマネージャーのご経験が必須となります。 ・アプリ開発 or toC向けシステム開発のプロジェクトマネージャー経験 ・顧客折衝のご経験 ・要件定義、設計工程担当のご経験 ※対外・対内問わずコミュニケーションの重要性を知っていて、体現できる方 【歓迎】 ・SIer経験 ・UI/ UXに関する知識・経験
同社はアプリを中心としたOMOソリューションカンパニーとして、アプリ等(オンライン)から店舗等(オフライン)への送客を促したり、オンラインとオフラインの取り組みを融合して、最適な顧客体験の実現をすすめてきました。 流通・小売り・鉄道・金融・外食・エンタメなど、様々な業種の企業の300アプリ以上に関わっており、自社サービスが導入されたアプリの月間アクティブユーザー数は9300万に達するアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績を持っています。