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企業ダイレクト

※スカウト限定求人※【マーケティングコンサルタント/リーダー】

550~900

株式会社Roseau Pensant

東京都港区

職務内容

職種

  • マーケティングコンサルタント

仕事内容

企業の成長実現のため事業戦略から実装までワンストップで支援を行う当社にて、リーダーとして有名企業へのマーケティング支援全般を統括し、プロジェクトの管理・推進、チームマネジメントまで幅広くお任せします 数多くの有名企業に対し、リーダーとして事業計画達成に向けたマーケティング支援を推進。KGI/KPI設計、EC事業/販促計画、CX設計、プロモーション戦略、CRM設計等の戦略策定から実装まで、プロジェクト全体を管理します。少数精鋭チームを牽引し、顧客への価値提供を最大化させることがミッションです。

求める能力・経験

スカウト限定求人です  スカウトが届いた方は面接または面談確約ですので是非、ご応募ください 【やりがい】■有名企業の事業成長に深くコミットし、戦略策定から実装まで一気通貫で支援することで、他社では得られない大きな達成感があります。 【成長環境】■少数精鋭の成長フェーズにあるため、チームを自ら作り上げていく経験ができます。 【会社の魅力】■各領域の専門家が集う唯一無二の組織で、顧客への価値提供を重視。

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

550万円~900万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,500,000円~9,000,000円 年俸¥5,500,000~¥9,000,000 基本給¥311,993~¥510,600 固定残業代¥146,340~¥239,400を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限2万円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00~19:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:20時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:60.0時間/月

休日・休暇

年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他(夏季休暇、 年末年始休暇)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※仕事内容の変更の範囲:当社の定める業務全般

勤務地

配属先

配属はコンサルティング事業部です。論理的思考力と協調性を大切にするメンバーをまとめ、リーダーとしてチームを牽引していただきます。

転勤

本社

住所

東京都港区六本木7-3-16 六本木インターナショナルアネックスビル2F

最寄駅

東京メトロ日比谷線六本木駅 徒歩5分 都営地下鉄都営大江戸線六本木駅 徒歩5分 東京メトロ千代田線乃木坂駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

敷地内喫煙可能場所あり

備考

変更の範囲:将来的に会社の定める営業所への変更の可能性あり

制度・福利厚生

制度

服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

・家賃補助(規定あり) ・昇給(年2回) ・定期健康診断 ・書籍購入制度 ・勉強会 ・産前産後休暇/育児休暇 ・育児短時間勤務 ・子供手当 ・勤続手当 上記に加え今後、新たなキャリア支援策を実施していきます。

最終更新日: 

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    ==========仕事内容========== ○クライアント内部に入り込み、経営戦略に沿ったビジネス改革・DXを推進 ○業務効率化やコスト削減に対し、業務改革とITソリューションの両面からアプローチ ○クライアントの経営層やCxOクラスに対しイニシアチブを取り、企業のトランスフォームを実行 ○クライアント内部の多くのステークホルダーを巻き込み、伴走支援型でプロジェクトを推進 ○社内の各領域のプロフェッショナルメンバーをまとめ、経営戦略のオーケストレーションを牽引 ==========会社の特徴========== ○徹底的な現場主義と「経営・DX・投資」の三位一体サービスでクライアントの事業再生・内製化を支援 ○「企業を芯から元気にする」を経営理念に掲げ、2005年の創業以来、伴走支援型の経営支援を展開 ○案件は100%インバウンドであり、新規開拓などの営業活動がなくクライアントワークに集中できる環境 ○大手ファーム出身の経営陣をはじめ、各領域のプロフェッショナルが集う活気ある組織文化 ○流通・小売業界をメインに、十年単位でクライアントの成長をサポートする圧倒的なノウハウと実績 ==========仕事の魅力========== ○経営戦略の策定から実行まで、クライアントの成長を十年単位で伴走支援できる深いやりがい ○経営層やCxOクラスに対して直接提案を行い、企業のトランスフォームを主導する貴重な経験 ○業務改革とITソリューションの両面からアプローチすることで、市場価値の高いスキルが身につく ○営業活動が一切なく、100%クライアントの課題解決と価値提供にコミットできる環境 ○大きな裁量を持ってプロジェクトを動かし、自身の経営技術やビジネススキルを飛躍的に広げられる ==========描けるキャリア========== ○メンター制度による入社後の手厚いフォロー体制で、スムーズな立ち上がりをサポート ○大手ファーム出身の優秀な経営陣やプロフェッショナルから直接指導を受けられる環境 ○資格取得奨励金や外部セミナー・勉強会参加サポートなど、自己研鑽を後押しする制度が充実 ○経営実務、DX、投資など、多角的な経営技術・スキルを体系的に習得しキャリアの幅を拡大 ○若手(ヤングキャリア)から裁量を持ってプロジェクトを牽引し、早期にマネジメント層へ成長可能

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    ==========必須スキル・経験========== ○コンサルティングファームでの在籍経験、または事業会社での経営企画・DX推進・部門での改善提案などの実務経験 ○大学卒業以上の学歴 ==========歓迎スキル・経験========== ○流通・小売業界に関する知識や実務経験 ○ITソリューションの導入や業務改革(BPR)プロジェクトの参画経験 ○複数のステークホルダーとの調整や、プロジェクトを推進した経験 ==========求める人物像========== ○「企業を芯から元気にする」という理念に共感し、徹底的な現場主義を体現できる方 ○「やりきる」を目標に掲げ、自ら主体的に成長しようとする強い意欲のある方 ○クライアントに深く寄り添い、長期的な信頼関係を築ける伴走型マインドを持つ方 ○多様なプロフェッショナルと協働し、チームでの成果最大化に貢献できる方

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