【関西】デジタルマーケティングコンサルタント/ゼロから価値創造する案件多数
600~3000万
イグニション・ポイント株式会社
大阪府大阪市北区
600~3000万
イグニション・ポイント株式会社
大阪府大阪市北区
その他IT/システムコンサルタント
コンサルタントとして、クライアントの事業課題に対し、マーケティングを起点とした戦略策定から実行支援、成果創出までを一気通貫で支援します。 ■プロジェクト全体の統括、チームの牽引、クライアント経営層との折衝から、マーケティング領域における深い課題分析、戦略仮説の構築・検証、さらにはリサーチやデータ分析、資料作成といったデリバリーの根幹を担う業務まで。 ■経験、スキル、そして未来への意志に応じて、最適な役割と責任、そして最高の挑戦のステージをご用意しております。
【求める経験】■コンサルティングファームにおける、戦略立案・実行支援、各種リサーチ・分析業務等のご経験■広告会社/マーケティング会社・事業会社等でマーケティング戦略企画、プロジェクトリード等のご経験 <案件特性>企業の新規事業・サービス開発、デジタルマーケティングの全体構想、データドリブン経営への変革等、経営の根幹に関わるテーマ ■クライアントとの共同事業(JV)設立や、IGP発の新規事業立ち上げをリードする機会があります。■培った専門性を武器に、経営戦略や事業戦略といったより上流の課題解決に挑むことで、「事業を創れるマーケター」「業界を変革するリーダー」など、キャリアを拡張することが可能
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
600万円~3,000万円 月給制 月給 500,000円~ 月給¥500,000~ 基本給¥369,900~ 固定残業代¥130,100~を含む/月 ■賞与実績:業績賞与あり(年1回)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後2日 入社時期による按分有/詳細は制度備考参照
その他(バースデー/結婚/出産/年末年始休暇等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)会社の定める事業所の範囲内 【休日について】 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日 以降※入社月に応じて付与日数変動あり)、弔慰休暇、結婚休暇、バースデー休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児・介護休暇、裁判員休暇、母性健康管理のための休暇
AI Technology Unit
無 ※現状の予定は無し。今後の事業や経営方針によっては可能性有。
大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪北館 JAMBASE 3F
JR東海道本線大阪駅 徒歩7分 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩8分 阪急電鉄阪急京都線大阪梅田駅 徒歩7分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
他:阪神大阪梅田駅より徒歩約10分
※アサインされるプロジェクトや海外事業の進展状況によっては、海外出張の可能性もございます。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
確定拠出年金制度/社内表彰制度/書籍購入制度/フリードリンク制度/CXOチャレンジ制度(HRアワード受賞)
【有給休暇補足】 ・入社日に下記の日数の年次有給休暇を付与。(入社時期により異なる) ■入社日:1月1日~6月末日→10日、7月1日~9月末日→5日、10月1日~12月末日→2日 ※次年度1月に11日の有給を付与/以降は毎年1月に規定日数付与 【その他福利厚生等】 交通費支給(上限4万円まで)、社会保険完備、育児・出産補助制度、フレックスタイム制/リモートワーク制度、MBA/MOT取得支援制度、副業OK、社内研修会あり、資格取得支援制度、書籍購入制度、確定拠出年金制度、社内表彰制度、CXOチャレンジ制度、フリードリンク制度
1名
2回
筆記試験:無 適性検査有 書類選考 → 1次面接 → 最終面接 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 採用活動における管理システムにおいてグループ企業内共通システム使用の為 <提供先> イグニション・ポイントフォース株式会社
【新規事業・デジタル領域に強み】事業創出や戦略、デジタルテクノロジーを中心としたコンサルティング事業に加え、ワークデザイン、エクスペリエンスデザイン等の他に例の無いサービスを展開。CXOチャレンジ制度等、成長機会多数。
当社はクライアントのイノベーションや変革を支援すると共に、自ら事業創出/共創を行うイノベーションファームです。ゆたかさを生出す、あらゆる革新のプラットフォームとして新規事業創出やDX支援を強みにコンサルティング/イノベーション/インベストメントの事業を展開しています。【コンサルティング事業】自らが事業を生み出し続けてきたノウハウに加え5つのユニットに所属するコンサルタント/デザイナー/エンジニア/サイエンティストの専門人材の連携により、社会やクライアントの課題解決に取り組んでいます。【イノベーション事業】企業が持つナレッジ/リソースとネットワーク、研究機関が持つ政策と技術など個別に存在する機能を結びつけることを通じ、社会価値と経済価値の掛け算=持続可能な事業の創発をコーディネーションします。また自らも経営機能を担うプレーヤーとして事業に参画しグループの多様なプロフェッショナルと連携し成長戦略と資本政策を担っています。【インベストメント事業】経営プロフェッショナル/クロスボーダー対応/ディールアドバイザリーといった様々な機能を活用しベンチャーキャピタル/コーポレート・ベンチャーキャピタルを運営しスタートアップへの投資を行う事で社会課題解決に向けエコシステム・ネットワークの構築を行っています。
〒150-0011 東京都渋谷区東1丁目32-12渋谷プロパティータワー8F
■コンサルティング事業 ■イノベーション事業 ■インベストメント事業
電通グループ//イグニション・ポイントフォース/イグニション・ポイント ベンチャーパートナーズ/MIRARGO/テラアクソンパートナーズ等
非公開
株式会社電通グループ
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
590~1200万
国内外の大手製造業を中心に急拡大し、現在はグローバルを見据えたスケーリングフェーズにある製造業AIデータプラットフォーム「CADDi」を展開する急成長企業にて、関西エリアの顧客変革ディレクター(CX Director)としてご活躍いただきます。 設計・調達・生産・品質管理など、モノづくりの中核業務に深く入り込み、顧客企業のデータ構造と業務プロセスを再設計することで、事業の本質的な成長を支援するポジションです。 【具体的な業務内容】 ・顧客の中長期的な経営課題や事業成長目標に即した戦略構想、構造課題の可視化と解決方針の策定 ・業務高度化・効率化を見据えたプロセス全体の課題設定、および改善ロードマップの設計・推進 ・顧客企業内の複数部門を横断し、分断された業務・データ構造をつなぐ仕組みの構築 ・PdM(プロダクトマネージャー)チームと連携し、顧客接点で得られたインサイトをもとにした製品の機能開発・改善提案 ・顧客特性や導入フェーズに応じたプラン策定と、アップセル・クロスセル機会の創出・リード ・業務フレーム/実行プロセスの標準化とナレッジ化 【SIer・エンジニア・IT・営業出身の経験を活かせる環境】 今回の募集は、製造業の構造変革に当事者として深く関与していく即戦力採用です。 これまでの【IT / 営業】の実務経験、特にシステムインテグレーション(SI)や開発プロセスで培った構造化思考、業務要件定義のスキル、ITプロダクトを用いた課題解決の経験がダイレクトに活きる環境です。単なるSaaSの導入支援や運用代行にとどまらず、プロダクト・データ・業務プロセスを横断した全社レベルの変革を主導できるため、コンサルティングファームや一般的な企画職では得られない圧倒的な「当事者性」と「スケーラブルな社会実装」を同時に体感し、自身の市場価値を飛躍的に高めることができます。
■応募要件(MUST) ・課題解決型の提案活動、またはプロジェクト推進(経営層または事業責任者クラスとのコミュニケーション)を主導した経験が通算3年以上あり、かつ以下いずれかのご経験をお持ちの方 -戦略/業務/ITコンサルティングファームにおけるプロジェクトリード経験 -SaaSやITプロダクトにおける法人向け導入・活用支援(ハイタッチ型のCSやPMM等) -BtoB領域での事業企画/BizDev/ソリューション営業など、構造課題に向き合う営業経験 -製造業領域における調達・設計・生産技術・業務改革等の実務経験 -スタートアップでの事業立ち上げ・オペレーション構築・顧客戦略立案の経験 ※学歴不問。不確実性の高い状況を前向きに捉え、自ら試行錯誤を繰り返しながらチーム一丸となって成果を追求できる方を重視します。 ■応募要件(WANT) ・大企業の経営層または事業責任者クラスに対し、構造課題の特定・提案を主導した経験 ・製造業領域における業務設計、業務改革、IT/システム導入等を通じた実務的な変革経験 ・製造業クライアント向けのERP/SCM等のシステム導入、または業務要件定義のリード経験 ・製造業の設計・調達・生産・品質などの構造や現場業務に対する深い理解
「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」の開発・提供。クラウドサービス「CADDi Drawer」「CADDi Quote」等の展開。
690~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントのIT戦略に基づく、ソーシング戦略立案およびITデューデリジェンスの実施 ✓ビジネス環境の変化に対応する、システム運用設計および業務プロセスの変革・最適化 ✓IT部門の事業貢献度を可視化するためのKGI・KPI設計、およびマネジメントプロセスの構築 ✓ServiceNowやJiraなどのITSMツールデータを活用した、データドリブン型運用保守基盤の構築 ✓他社からの業務移管を含むアウトソーシング提案活動、およびグローバル展開に向けた運用準備 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓あるべき運用保守の機能配置およびソーシング方針(内外製の仕分け)の定義プロジェクト ✓ServiceNow/JiraなどのITSMツール・テクノロジーを用いた、AI Native ITSMプロセス導入/改善プロジェクト ✓現行運用保守の抜本的な見直しによるコスト改善、効率化・高度化及び、体制統合を実現する為の他社からの業務移管を含むアウトソーシング提案活動、運用準備プロジェクト
必須条件(MUST) ✓社会人実務経験2年以上(経験業種不問) ✓ソーシング戦略立案、ITデューデリジェンス、企画・構想策定、業務分析・プロセス設計、システム運用設計のいずれかのご経験 歓迎条件(WANT) ✓システム導入・運用保守、ITILなどのITマネジメントフレームワークの導入経験、またはServiceNow/Jira等のITSMツール企画・導入・運用経験 ✓コンサル/SI案件での提案フェーズ、PMO、プリセールスからデリバリーへの立ち上げ経験、またはビジネスレベルの英語力
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690~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓SAP ERP、S/4HANA等の業務アプリケーションモジュールに関するグローバル運用保守・最適化の推進 ✓ビジネスの変革や各国のリーガル要件対応にアジリティを持って応える、エンハンスメントの実行 ✓AI等の先進技術を活用した、アプリケーション運用保守業務の効率化・高度化プロセスの構築 ✓運用保守を通じて掘り起こしたクライアントの潜在課題に対する、積極的な改善・変革提案の実施 ✓国内外の拠点・メンバーと連携した、グローバル・ワンチーム体制でのアプリケーションマネジメント ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日本企業の国内ローカルSAPシステムや、アジア、ヨーロッパ、アメリカ等の現地法人を対象としたグローバルSAPシステムに対して、クライアントのビジネス変革やリーガル要件対応にアジリティを持ってグローバル・ワンチームで応えるプロジェクト ✓継続的なビジネス変化に応じた運用改善、システムエンハンスメントを推進するプロジェクト ✓弊社クラウドプラットフォーム上に構築されたSAPシステムに対するグローバル・ワン・インスタンス体制での運用保守プロジェクト
必須条件(MUST) ✓社会人実務経験2年以上(経験業種不問) ✓SAP ERP、S/4HANA、その他ERPパッケージソリューションにおける業務アプリケーションモジュールに関する導入、構築、または運用保守経験 ✓業務の効率化・高度化に関する提案や取り組みの経験・実績 歓迎条件(WANT) ✓ITIL、SIAM、COBIT等、ITマネジメントフレームワークの知識、またはTableauやSAP BIソリューション等のデータ活用スキル・経験 ✓プロジェクトマネジメント資格(PMP等)、SAP認定コンサルタント資格、またはグローバルコミュニケーションスキル(英語力など)
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690~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの競争力強化に向けたテクノロジーソーシング戦略およびアプリケーションの運用最適化支援 ✓スクラッチ開発システムや各種SaaS製品(Concur、ServiceNow等)を対象とした運用保守・エンハンスメント ✓AI等の先進技術やデータを活用した、アプリケーション運用保守業務の効率化・高度化プロセスの構築 ✓運用保守を通じて掘り起こしたクライアント課題への積極的なソリューション・解決提案の実施 ✓国内外の拠点・メンバーと連携した、グローバル・ワンチーム体制でのプロジェクト推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓スクラッチ開発の業務アプリケーションに対して、顧客の業務を深く理解し、顧客のビジネスモデルや社会環境の変化に対応するための強化・拡大を上流工程から実装工程までワンストップでサポートするプロジェクト ✓SAP以外の製品を導入済みのシステムおよびその周辺系システムに関する運用保守プロジェクト ✓各種SaaS製品、またはAIを活用したシステムに対する運用保守プロジェクト(グローバル案件含む)
必須条件(MUST) ✓社会人実務経験2年以上(経験業種不問) ✓スクラッチ開発システムでの業務アプリケーション設計・開発に関する基本スキル ✓スクラッチ開発システムのインフラ設計・構築・運用保守に関する基本スキル ✓システム導入・アプリケーション保守案件でのチームリーダー以上の経験 歓迎条件(WANT) ✓金融・資産管理・会計システムの経験・知見、または業務の高度化・効率化に関する提案や取り組みの実績 ✓Intra-mart、ServiceNow、Concur、Oracle ERP Cloud等の経験、インフラ/システム運用設計経験、データ活用スキル、またはグローバルコミュニケーションスキル
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690~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの成長戦略実現をグローバルでサポートするITソーシング戦略・運用の最適化 ✓IT部門の役割変革、リソース最適化、ガバナンス強化を通じたIT運用保守の高度化推進 ✓ITIL準拠の標準化と高度なソリューションスキル(S/4HANA、ServiceNow等)を融合した業務変革 ✓ソーシング戦略立案、ITデューデリジェンス、システム運用設計、および構想策定 ✓コンサルティング案件やSI案件における提案フェーズのリード、または大規模プロジェクトのPMO ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内企業の海外拠点支援に加えて、アジア発の強みを活かしたグローバル案件 ✓IT運用保守変革プロジェクト(IT部門の役割変革、リソース最適化、ガバナンス強化の推進) ✓高付加価値マネージドサービス(AMS/ITO)プロジェクト(運用最適化と業務変革の推進)
必須条件(MUST) ✓社会人実務経験2年以上(経験業種不問) ✓戦略・構想策定、システム運用設計、ServiceNowの導入・開発、コンサル/SIの提案フェーズ経験、PMO、またはS/4HANA等のERP導入/運用、スクラッチ開発・インフラ(クラウド等)構築・運用のいずれかの経験 歓迎条件(WANT) ✓ITIL、SIAM、COBIT等、ITマネジメントフレームワークの導入経験や、各種クラウド(AWS、Azure等)・SaaSソリューション(Concur、SuccessFactors等)の導入・運用保守経験 ✓プロジェクトマネジメント資格(PMP等)、各ベンダー・ハイパースケーラー関連認定資格、またはビジネスレベルの英語力
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690~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントのあるべきシステムインフラの持ち方を追求・構想し、運用の最適化・変革を実現 ✓SAPシステムのBASIS領域および周辺基盤(ジョブ管理、帳票生成、EDI、EAI等)のマネジメント推進 ✓各種ハイパースケーラー(AWS、Azure、GCP)が提供するIaaS、PaaSに対する運用の高度化・最適化 ✓Infra as code、AIやRPA等の最新技術を活用したインフラ運用業務の自動化・効率化・運用DXの推進 ✓運用保守を通じて掘り起こしたクライアント課題に対する、積極的な改善・変革提案 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓SAPシステムのBASIS領域および周辺基盤(ジョブ管理システム、帳票生成システム、EDI、EAI等)に対する運用保守プロジェクト ✓各種ハイパースケーラー(AWS,Azure,GCP)が提供するIaaS、PaaSに対する運用保守プロジェクト ✓弊社クラウドプラットフォーム上に構築されたSAPシステムに対するグローバル・ワン・インスタンス体制での運用保守プロジェクト
必須条件(MUST) ✓社会人実務経験2年以上(経験業種不問) ✓ITインフラの要素技術(ネットワーク、OS、クラウド等)に関する知識 ✓サーバー(オンプレ/クラウド)に関する運用保守または構築経験 歓迎条件(WANT) ✓運用DX(Infra as code、AI活用、RPA活用)経験、またはITIL、SIAM等のITマネジメントフレームワークの知識 ✓セキュリティ管理に関する知識・実務経験、またはグローバルコミュニケーションスキル(英語力など)
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700~2000万
【担当業務】 産業機械、重工業、エンジニアリング業界のクライアントが抱える多様な経営・業務アジェンダ(AI・ロボティクス活用、バリューチェーン最適化、DX推進、グリーン化、事業戦略策定など)に対し、国内外のプロフェッショナルと連携しながらコンサルティング提案および実行・実現支援を行います。 【担当業界】 ・各種産業用機械・機器・部品業界(工作機械、建設機械、農業機械、ロボット、生産設備機械、住宅設備、FA機器、制御機器、計測機器、他) ・重工業界(航空宇宙、防衛、エネルギー機器、造船、インフラ設備、他) ・エンジニアリング業界(産業/プラント/エネルギー/環境エンジニアリング、他) 【主な担当領域】 ・事業戦略・構想策定の支援 ・マーケットリサーチ、ビジネスモデル変革・構築 ‐事業・技術ポートフォリオの再構築、M&Aや新規事業立ち上げを通じたイノベーション促進 ・DX構想策定からオペレーションモデル変革・IT導入・定着化の実行支援(生産性向上等) ‐バリューチェーントランスフォーメーションとデジタライゼーション、AI活用、他 ・事業/組織機能最適化マネジメント改革 ・基幹システム(ERP/SCP/SFAなど)の企画・構想、導入、海外展開・定着化支援 等 【具体的なプロジェクト例】 中期経営計画・技術ロードマップ策定、大規模オペレーション改革、グローバルSCP改革、AIを活用した需要予測システム導入、サステナビリティ推進企画など。 【部門からのメッセージ】 産業機械/重工業界はターゲット企業が多く、支援課題も幅広いです。当部門は事業会社・IT・コンサル業界出身者など様々なバックグラウンドを持ったメンバーから構成されており、国内外のPwCメンバーの知見・経験を総合的に活用しながら、付加価値の高いコンサルティングサービスを提供することを目指しています。 クライアントが抱える課題解決を共に考え、成長に貢献したい方、比較的若いチームの組織立ち上げ・確立を経験したい方、新しいことにチャレンジして自身の専門性を磨き、自己成長を遂げる意欲のある方の応募をお待ちしております。
【コンサルティング業界経験者】 製造業向けコンサル経験(戦略/新規事業立案/業務改革)、または案件創出・提案・デリバリーのリード経験。 【対象業界出身者】 産業機械/重工/エンジニアリング業界における社内改革プロジェクト経験、または設計開発、生産管理、購買、工場企画管理、IT戦略企画、アフターサービスなどの実務経験。 【ITサービス関連企業出身者】 プロジェクト管理や要件定義などのリード経験、または基幹システム(ERP、MES、PLM、SCP、CRMなど)の導入・セールス経験。 【共通(望ましいスキル)】 グローバルプロジェクト経験またはビジネスレベルの英語力。
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
700~2000万
経営環境の急激な変化に直面している建設・住宅業界の各クライアントは、資材高騰・担い手確保・生産性向上などの難課題に向き合いながら、企業価値を高め、安心・安全な社会インフラの構築を推進していくためにさまざまな取り組みが求められています。多様なプロフェッショナルと緊密に連携し、建設・住宅業界が直面する各種課題の解決に特化したコンサルティングサービスの提案とサービス提供をご担当いただきます。 【担当業務】 PwCのグローバルネットワークを活用し、経営戦略・新規事業戦略策定からオペレーション改革、IT導入・定着化まで、一気通貫で多様なコンサルティングサービスを提供することによりクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業界】 建設・住宅業界を担当し、下記企業に対するコンサルティングサービスを提供 ・ゼネラルコントラクター、設備サブコントラクター、各種専門工事会社、設計事務所などの建設関連企業 ・住宅メーカー、ビルダーなどの住宅関連企業 ・建設・住宅に関連する事業をもつ企業。デベロッパー、不動産事業会社、FM事業会社、等 ・官公庁(国土交通省および外郭団体、等) 【担当領域】 建設・住宅関連企業の持続的成長に向けた戦略策定から改革施策策定、実行、定着までを支援します 【具体的なプロジェクト例】 ・経営管理高度化 ・新規事業・海外進出戦略、ビジネスモデル策定 ・技術戦略策定 ・ESG、サーキュラーエコノミー戦略策定 ・全社DX戦略、業務改革構想 ・営業改革、営業支援ツール(CRM,SFA等)の導入 ・設計改革 ・積算・調達改革 ・現場DX、働き方改革 ・不動産事業のDXソリューション構築 ・基幹システム刷新 ・BIMの活用やi-Constructionを含む、建設事業のデジタル改革 ・データ利活用、AI導入による業務高度化 ・デジタル人材採用&育成 【人員構成】 建設関連会社出身の実務経験者、ITベンダー/コンサルタントとして建設業界へのサービス提供経験者など、多様な経歴をもつメンバーが在籍しています。クライアントの企業価値を高めたい、業界を変革したいという熱意をもった若手メンバーが活躍しています。 【部門からのメッセージ】 当部門では、「顧客と共に成長し、企業や業界の未来をつくる」をVisionに、幅広い専門家による多面的な視点を提供することで、戦略策定や意思決定、変革の実行・推進と持続的な成長を支援し、各種コンサルティングサービスの提供を行っています。 クライアントと共に未来を構想し、そこに至るまでの課題の解決を図り、クライアントと共に成長したいという強い志をお持ちの方、新しいことにチャレンジして自己成長を遂げる意欲がある方のご応募をお待ちしています。
【コンサルティング業界経験者】 案件創出・提案・デリバリーのリード経験、業務プロセス改善・システム導入経験(営業、設計、見積、調達、施工管理等)、新事業創出、グローバル案件、ESG経営領域の知見など。 【建設関連企業・団体出身者】 ゼネコン、サブコン、住宅メーカー、設計事務所、官公庁等での社内改革(DX・基幹システム導入等)経験、または主要業務(営業、設計、見積、調達、施工管理、経営企画、所長・現場代理人等)の経験、BIM/i-Constructionの知見、各種資格(技術士、RCCM等)保有者。 【ITサービス関連企業出身者】 プロジェクト管理、要件定義、クライアントリードの経験、ERP等の基幹システム・ITソリューションの導入・プリセールス経験、BIM等建設業向けシステムの導入経験。
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
700~2000万
【1.Power&Utilities】 CO2ネットゼロ実現に向けた再生可能エネルギー主力電源化、自然災害へのレジリエンス強化、デジタル化進展など、電力・ガス業界は抜本的な変革期にあり、新規事業の創出やテクノロジーを活用した抜本的な経営基盤の見直しなど、企業のコンサルティングニーズは多様化すると共に、その期待値は高まっています。 パワー&ユーティリティチーム(P&Uチーム)は、PwCグローバルネットワークで約9,000人のエネルギー業界専門家と連携し、日本のエネルギー業界を支えるクライアントの新たな価値創造に資するサービス提供を通じて、持続可能な脱炭素社会・エネルギー社会の実現を目指しています。 【2.担当業務】 P&Uチームは、全ての企業の基盤となるエネルギー全般を取り扱うインダストリーチームです。各産業において新規事業創出やM&Aを含む海外進出等による”攻め”と、規制対応、DXを含む既存業務の高度化、効率化等による”守り”の両面から、クライアントが不確実性の高い事業環境において勝ち抜くために必要なサービスを、戦略策定から実行支援に至るまで一貫して担います。 実行支援について詳述すれば、従前より引き続きニーズがある伴奏型支援に加え、生産人口減少、設備老朽化やテクノロジーの進展といった外部環境変化においても、クライアントの持続可能な成長を共創すべく、専門業務自体を代行した付加価値を創出するマネージドサービスや、PwCのナレッジを活用し開発したデジタルプロダクトの提供、事業創造/事業変革における成果報酬にも取り組んでいます。 【3.担当業界】 電力、ガス等の既存エネルギー企業に加え、エネルギーを主力事業と位置付ける商社、重工・エンジニアリング、総合電機、通信等、他業界からの新規参入企業を担当します。 【4.担当領域】 ①事業戦略策定・実行支援 ②業務改革(BPR)支援 ③DX戦略策定・実行支援 ④デジタルプロダクト開発・販売 ⑤マネージドサービス(専門業務実行支援) ⑥フロントオフィス改革 等" 【5.具体的なプロジェクト】 ①事業戦略策定・実行支援 ・再生可能エネルギーおよび新エネルギーに関する事業戦略策定・実行支援 ・VPP/V2X/ストレージビジネスに関する事業戦略策定・実行支援 ・市場調査、M&A等の海外事業戦略策定・実行支援 ・レベニューキャップ制度等の規制対応、同時市場等の新市場に向けた戦略策定・実行支援 ・グループ事業・組織再編に関する戦略策定・実行支援 ②業務改革(BPR)支援 ・Cloud, AI等を活用したエネルギートレーディング、リスクマネジメントの業務改革支援 ・ERP/EPM,データ仮想化等を活用したグループ経営管理の高度化支援 ・EAM/APM,IoT,AI等を活用した設備・工事管理の業務改革支援 ・CIS, CRM等を活用した顧客管理、料金計算、受付・請求等の業務改革支援 ・ERP, RPA等を活用したバックオフィス(経理、資材調達、人事等)の業務改革支援 ・バックオフィス(経理、資材調達、人事等)のSSC/BPO戦略策定・導入支援 ③DX戦略策定・実行支援 ・データドリブン経営を目的とした全社DX戦略策定・実行支援 ・Drone, AI, IoT等を活用した新規事業戦略策定~事業立ち上げ支援 ・DX組織立ち上げ及びDX人材育成支援 ・発電所等の重要施設を対象としたサイバーセキュリティー戦略策定・導入支援 ④デジタルプロダクト開発・販売 ・電力需給収支に係るダッシュボード開発・販売 ・設備投資計画~モニタリング、再エネ設備管理に係るデジタルツール導入・開発・販売 ⑤マネージドサービス(専門業務実行支援) ・財務・経理実務支援+業務高度化・DX推進 ・サイバーセキュリティ及びPMO支援 ⑥フロントオフィス改革 ・新制度/新サービスメニューに対応したCIS導入支援 ・フロントオフィスにおけるDX、AI活用推進 【6.人員構成】 コンサルティング会社出身者、シンクタンク出身者、SIer・パッケージベンダー出身者、エネルギー企業(電力・ガス)出身者、官庁出身者、その他企業・団体のエネルギー関連部門など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。 【7.部門からのメッセージ】 当部門は、エネルギーは社会課題の根幹に関わる重要テーマであることから、多方面の産業やテクノロジー、海外を含むPwC グループの他法人と連携したプロジェクトが増えてきており、より幅広く、かつ社会全般に関わる知見とリレーションを構築することができる部門です。
■必須要件:大卒以上、社会人経験3年以上。 ■経験(いずれか必須): ・コンサルティング経験(SIer/ITベンダーでのITコンサル・アカウント営業・プリセールス含む) ・エネルギー業界の事業会社での実務経験(戦略、BPR、DX、設備管理、財務など) ・インフラ・商社・金融・官公庁でのエネルギー産業向けの実務経験 ■歓迎/尚可:チームマネジメント経験、SAP等のIT資格、公認会計士/USCPA、PMP、MBA、ビジネスレベルの英語力。
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
700~2000万
【1.Energy & Resources】 素材・化学、石油業界は、熾烈なグローバル競争、目まぐるしい技術革新、サステナビリティトレンドの変化など複雑化する外部環境の中で、グリーン素材や次世代エネルギーへの対応、事業ポートフォリオ変革、グローバル展開、経営体制の革新等、さまざまな課題に直面しており、変革の真っただ中にある業界です。 E&Rチームは、PwCグループ内の専門性を有する部門と連携をとりながら、クライアント課題の解決、価値提供を通じて、国内産業の発展に貢献しています。 【2.担当業務】 E&Rチームは、国内産業の基盤に位置づけられる、素材・化学や石油業界と対面するインダストリーチームです。 ・技術イノベーション、カーボンニュートラル・グリーンケミカル、事業ポートフォリオ再編などの業界アジェンダに向き合い、専門知識を磨いています ・大手から中堅企業まで幅広いクライアントと取引があり、経営企画・事業企画、IT・DX部門、コーポレート各部門と長期的な関係を継続しております ・戦略策定から実行まで、一気通貫で改革のご支援をしています ・E&Rチームが中核となり、PwCの各部門(専門チーム)と連携しながら、活動しています 【3.担当業界】 石油(石油元売、石油ガス開発、エネルギー商社)、化学(総合化学、機能性化学)、鉄鋼、非鉄金属、ガラス、製紙、セメント等の業界 【4.担当領域】 ①戦略策定・実行支援 ②コーポレート改革・新制度導入支援 ③IT戦略策定・実行支援 ④業務改革、DX・ITシステム導入 【5.具体的なプロジェクト】 ①戦略策定・実行支援 ・既存技術を活用した新事業戦略策定 ・地域共創に関わる戦略策定、実行支援 ・素材企業のデータビジネス立上げ支援 ・素材企業のBtC事業立ち上げ支援、実証支援 ・中長期カーボンニュートラル戦略策定支援 ・素材環境価値のマーケティング戦略策定支援 ・海外エントリーに関する戦略策定支援 ・全社コスト削減・生産性向上に向けた戦略策定 ②コーポレート改革・新制度導入支援 ・SSBJ開示に関する計画策定・実行支援 ・サステナビリティ経営導入支援 ・ROIC導入支援 ・新人事制度導入、役員報酬制度見直し ・コーポレートブランド見直し支援 ・全社リスクマネジメント導入 ・グローバルセキュリティ基準見直し、展開 ③IT戦略策定・実行支援 ・IT中計・DX戦略策定支援 ・ITコスト削減・実行支援 ・DX・IT人材育成に関する計画策定、実行支援 ・IT子会社売却に伴うデューデリジェンス、実行支援 ・事業統合に伴うITデューデリジェンス ④業務改革、DX・ITシステム導入 ・全社業務改革構想、およびSAP導入に関する要件定義、構築 ・海外グループ会社に対する標準システム展開(D365) ・需給業務改革、パッケージシステム導入 ・経営管理見直し、BIシステム導入 ・AIプライシングを活用した営業改革 ・生産管理システム刷新 【6.人員構成】 コンサルティング会社出身者、事業会社企業(化学、鉄鋼、石油業界等)出身者、SIer・パッケージベンダー出身者、など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジしています。 【7.部門からのメッセージ】 当部門が接する素材・化学、石油業界は変革の真っただ中であり、取り扱う課題・テーマは多岐にわたり、かつ、複雑化しています。当部門に加わることで、以下のような経験をすることが可能です。 ・最新かつイノベーティブなテーマ・アジェンダに向き合える ・戦略策定から改革支援・システム構築まで、幅広いサービスに関われる ・PwCグループの多様な専門性やバックグランドを有するチームと協業できる ・クライアントと一体となり改革を実行できる、成功を共有できる
◎大卒以上、社会人経験3年以上 ◎以下のいずれかの経験・スキル(プロジェクトマネジメント・リーダー経験者歓迎): ・コンサルティング経験(製造業向け、特に化学・素材・石油業界向け歓迎) ・SIerやITベンダーでのITコンサル、システム導入、PM経験(上流工程への志向がある方) ・対象業界(石油、素材・化学、鉄・非鉄金属等)の事業会社における経営企画、事業企画、サステナビリティ推進、IT戦略策定、業務改革、ERP導入などの実務経験
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。