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• エージェント求人

  【ハイクラス限定求人/CxOオープンポジション/SmartHR】日本を代表するSaaS企業のCxOへ

  1000~3000万

  • 業務改革/BPOコンサルティン...
  • 中期経営計画策定
  • M&Aコンサルティング
  • SaaS
  • 事業推進
  • 既存顧客
  • 戦略立案
  • 戦略策定コンサルティング
  • 経営戦略策定
  • 事業戦略策定
  • 事業計画
  • 事業責任者
  • 事業戦略立案
  • 営業マネジメント
  • 営業推進
  • プロジェクト統括/責任者
  • 提案
  • コンサルティング業務
  • 営業
  • 検証
  • 分析
  • 戦略提案
  • 経営方針策定
  • 経営課題分析
  • 経営会議

  株式会社SmartHR東京都港区

  【ハイクラス限定求人/CxOオープンポジション/SmartHR】日本を代表するSaaS企業のCxOへ気になる

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  仕事内容

  ■企業概要： 「労働にまつわる社会課題をなくし誰もがその人らしく働ける社会」の実現を目指す。 先40年、日本の労働人口は減少し続ける中、国家施策として掲げられるのは、 ①労働生産性の向上（DX）②働く環境の整備（働き方改革）の二点。 この二つの課題をプロダクトを通して解決しにいく日本屈指のHorizontal SaaSスタートアップ。 ■市場の成長性： ・日本のエンタープライズSaaS市場は、現在約1兆円規模に達しています。 　これは、年平均成長率15%という驚異的なスピードで拡大しており、 　今後数年でさらに増加することが確実視されています。 ・特に中堅・大手企業におけるSaaSの導入率は、この5年間で40%から70%超へと 　急伸しているというデータもあり、この傾向は中小企業にも波及しつつあり、 　市場浸透の余地が十分に残されています。 ・優良SaaS企業の年間経常収益 (ARR)の成長率は、 　景気の変動に関わらず平均30%を維持しています。 　また、顧客の継続利用を示す売上維持率 (NDR)は120%を超えており、 　既存顧客からの収益拡大が市場の堅牢性を担保しています。 ・SaaSスタートアップへの投資額は過去最高を更新しており、 　特に有望な企業はPSR（株価売上高倍率）で15倍以上の高評価を受ける事例が散見されます。 　この活発な投資状況自体が、市場の巨大なポテンシャルを示しています。 ・企業活動における不可逆的なインフラとしてSaaSが定着してきており、 　HR Tech SaaSの雄であるSmartHRでのキャリアは、 　貴殿の人生において大きな経験となることを確信しております。 ■募集背景： 当社は2030年に売上1,000億円の達成を目指しています。 （2025年時点のARRは約200億円強であり、今後5年間で約5倍の成長を目指しています）。 この目標の実現に向けては、既存のSaaSプロダクトのさらなる拡大に加え、 M&Aの推進や非SaaS領域（BPO・コンサルティング等）への積極的な展開を進めていく方針です。 こうした中期経営計画を達成するためには、内部人材の登用や育成だけでなく、 各ドメインでの経験と知見を有するハイレイヤーの外部人材の採用が不可欠と考えています。 現在、顕在化している採用ニーズについては順次求人化し募集を進めておりますが、 事業戦略の磨き込みを進める段階でもあり、まだ明確なポジション化に至っていないものの、 採用すべき人材が存在すると認識しています。 とくに、当社が今後事業展開を見据えているドメイン（HR全般、情報システムなど）や、 エンタープライズ領域での事業推進・顧客開拓の知見をお持ちの方は ぜひご連絡いただけますと幸いです。 ご応募いただいた方の書類は管掌CXOが拝見し、 該当領域の管掌役員を中心にカジュアル面談を実施させていただきます。

  求める能力・経験

  【経験】 以下のいずれか。 - 情報システム部門向けの商品を扱う事業に対する、事業経営、事業企画、事業開発、商品企画、あるいは営業責任者のご経験。合計5年以上。（特に、IDaaS、ID管理、SaaS管理を重視） - ITコンサルティングにおける、戦略立案及び推進のご経験。5年以上。（特に、IDaaS、ID管理、SaaS管理の経験を重視） 【スキル】 - 論理的/構造的思考力： - 複雑な事象を構造的に捉え、本質的な課題を特定する能力 - 仮説を立て、それを検証するための道筋を設計、考動できる能力 - ビジネス分析スキル： - 顧客分析、競争分析、自社分析...詳細な分析から「要はなんなのか」というストーリーを紡ぎ出せる力 - 高度コミュニケーション能力： - 各事業責任者や経営層と、対等かつ円滑に議論を進め、信頼関係を構築する能力 - 複雑な戦略や分析結果を、誰にでも分かりやすく説明し、組織の推進力に変換できる力 - ドキュメンテーションスキル： - 分析結果や戦略提案を、論理的で分かりやすい資料にまとめる能力

  事業内容

  well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる。 クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を提供するスタートアップ。 「SmartHR」は人事・労務の業務効率化と、働くすべての人の生産性向上を支える、クラウド人事労務ソフトである。様々な労務手続きや書類のペーパーレス化や効率化はもちろん、従業員情報の一元管理や、蓄まったデータの有効活用も可能だ。

• エージェント求人

  <ハイクラスオープンポジション>ビジネス職 / Sansan

  1000~2000万

  • 営業
  • 売上拡大
  • マネジメント
  • 事業推進
  • 事業戦略策定
  • 成長戦略立案
  • 成長戦略実行
  • 新規事業創造推進
  • 新規事業立案
  • 新規体制構築
  • 新規事業
  • MA/CRM
  • コンサルティング業務
  • Web/ITサービス
  • 事業責任者
  • 生産性改善

  Sansan株式会社東京都渋谷区

  <ハイクラスオープンポジション>ビジネス職 / Sansan気になる

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  仕事内容

  ■事業 / サービスについて 「Sansan」は、創業時の2007年に提供を開始し、法人向け有料名刺管理サービス市場で12年連続シェアNo.1を獲得（※）するなど、確固たる地位を築いてきました。 その提供領域は単なる名刺管理にとどまらず、名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、売上拡大とコスト削減を同時に実現するビジネスデータベースへと進化。契約件数は1万件を突破し成長を遂げています。 加えて、新たに「デジタル名刺ソリューション」や「データ連携ソリューション」の提供を開始し、そのサービス提供領域をさらに拡大しています。今後も「名刺管理から、収益を最大化する」ために、進化を続けていきます。 ※営業支援DXにおける名刺管理サービスの最新動向2025（2025年1月 シード・プランニング調査） ■業務内容 非公開情報を含みますため、面談時にお伝えさせてください。

  求める能力・経験

  【必須（MUST）】 下記いずれか ・ITサービスの経営・事業責任者のご経験 ・ITサービスのPdM,PMM経験及び事業成長を牽引した実績 ・ITサービスのビジネス領域でのマネジメント経験及び事業成長を牽引した実績 【歓迎（WANT）】 ・ITまたは業務コンサルティングのご経験 ・エンタープライズ向けへの啓蒙型営業のご経験 ・SFA/CRMなどを導入推進され、組織内での運用定着・生産性改善される状態まで作られたご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収〜1200万】事業責任者/一次産業の課題解決に挑む急成長スタートアップ

  840~1200万

  • 市場調査
  • 事業戦略策定

  株式会社ビビッドガーデン東京都港区

  【年収〜1200万】事業責任者/一次産業の課題解決に挑む急成長スタートアップ気になる

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  仕事内容

  ＜業務内容＞ ・サービスビジョンの策定と実行 ーサービスの長期ビジョンと戦略を策定し、実行 ・サービスロードマップの作成: ー開発ロードマップを作成し、優先順位を決定 ・市場調査と競合分析 ー市場動向を分析し、競合他社の動向を把握 ・ユーザーリサーチ ーユーザーのニーズとフィードバックを収集し、製品改善に反映。 ・チームの管理とリーダーシップ: 製品チームを率い、プロダクトマネージャーやデザイナー、エンジニアとの連携を強化 ・開発プロセスの最適化 ー開発プロセスの効率化と品質向上を推進 ・クロスファンクショナルな協力 ーマーケティング、セールス、カスタマーサポートなど他部門との連携を図り、製品の成功を支援 ・サービスパフォーマンスの評価 ーKPIを設定し、製品のパフォーマンスを定期的に評価、分析。 ＜期待する役割＞ ・食べチョクというプロダクトをオーナーとしてリードしていただくことを期待しております

  求める能力・経験

  必須スキル ・製品、サービスマネジメントでの5年以上の実務経験 ・製品、サービス戦略の策定および実行経験 ・スタートアップや成長企業での勤務経験 ・強力なリーダーシップとチーム管理能力 ・優れた分析力と問題解決能力 ・高いコミュニケーション能力 歓迎スキル ・新製品、新サービスの立ち上げ経験 ・UXデザインやユーザーリサーチの知識 ・ソフトウェア開発プロセスの理解 求める人物像 ・VGとして大事にしている4つのバリューを体現できる人 - 全員が船を漕ぐ - ハイスタンダード - 10倍の収穫 - 夢中を吹き込む

  事業内容

  -

• エージェント求人

  総ユーザー数2,000万人以上/グローバルに展開するプラットフォームサービスでの新規事業責任者

  1200~1800万

  • 設計評価
  • KPI設定
  • 検証
  • 事業推進
  • 効果検証
  • マーケティング
  • 開発ディレクション
  • 提案
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 予算策定
  • 予算計画
  • プロダクト開発
  • マネジメント
  • 新規事業
  • 企画立案
  • 事業計画
  • 開発
  • デザイナー
  • 要件定義
  • PC/Web
  • 事業責任者
  • プロダクトオーナー
  • プロダクトマネージャー
  • プロダクト機能改善提案
  • プロダクト開発リード
  • PL計画策定
  • PL管理
  • 新規事業立案
  • 事業戦略立案
  • 事業戦略策定
  • 事業計画策定
  • 立ち上げ期プロダクト
  • 拡大期プロダクト

  株式会社エニトグループ東京都渋谷区

  総ユーザー数2,000万人以上/グローバルに展開するプラットフォームサービスでの新規事業責任者気になる

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  仕事内容

  エニトグループ初となるアプリ以外の新規ドメインでの事業推進を担っていただく責任者ポジションとなります。 既存サービスにおいての総ユーザー2,000万人、アクティブユーザー100万人以上を誇るプラットフォームのリソースを活用しながら、 新しく人々の生活インフラとなるようなサービスの構想段階からグロースまでを牽引いただきます。 具体的には以下の業務を想定しています。 【事業立ち上げおよび推進業務】 新規事業の企画立案および事業戦略の策定 プロダクト戦略・ロードマップの設計と実行 プロダクトマネジメント（顧客課題の特定、要件定義、機能優先度付け、KPI設計） 開発チームやデザイナーとの協働によるプロダクト開発推進 マーケティング・セールス・CSとの連携による事業成長施策の推進 P/L責任を持った事業運営と改善サイクルの実行 経営陣へのレポーティングおよび意思決定支援 【PdM業務（主にリリース後）】 体制・予算の活用/獲得をステークホルダーと連携し、事業計画の達成をあらゆる手段で推進・達成 定量/定性データに基づく課題の発見、仮説設計 開発戦略および新規機能の策定、提案、実行、効果検証 費用対効果を見据えた施策の設計・評価 優先順位に基づくリソースの選択と集中 開発ディレクションにおいてはPjM担当をアサイン予定で、協力し合いながら進めて頂く想定です。 ＜組織について＞ 経営企画室配属になります。 今回の新規事業に関しては社内外（新規採用も含む）から新しい組織を組成し、代表の野辺氏とともに伴走していただくことになります。

  求める能力・経験

  プロダクトの立ち上げからグロースまでを担ってこられた方を求めております。 同社でも重要な新領域の責任者となるため、 新規事業の立ち上げにおける経験とともにプロダクトの責任者として黒字化までをリードしてこられた方が対象となります。 ＜必須要件＞ ・IT,Ｗebプロダクトの事業責任者として事業の立ち上げ、事業開発、もしくは既存事業のグロース経験（3年以上） ・チームマネジメント、クロスファンクショナルな協業の推進経験

  事業内容

  株式会社エニトグループは、累計会員2,000万人を突破した国内最大級のマッチングアプリ「with」と「Omiai」を運営する業界のトップランナーです。 「自分らしくいられる人とつながる」を掲げ、心理学や統計学、独自のデータ分析を駆使した科学的なマッチングを実現。 現在は、ライフサイエンスやAIを融合させた次世代の「出会いのインフラ」構築に挑んでいます。 恋愛という人生の転機をテクノロジーで最適化する、社会的意義と成長性を兼ね備えたエキサイティングな環境です。

• エージェント求人

  CSO候補／週2日リモート可／IPO準備中

  800~1200万

  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • KPI策定
  • ロードマップ策定
  • 企画立案
  • 事業推進
  • KGI/KPI策定
  • 戦略提案
  • 経営戦略策定
  • 事業戦略策定
  • コンサルティング業務
  • 営業
  • 戦略策定コンサルティング
  • 経営戦略マネジメント
  • コンサルタント

  株式会社ハッカズーク東京都文京区

  CSO候補／週2日リモート可／IPO準備中気になる

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  仕事内容

  事業企画・事業推進を展開しながら、クライアントの経営戦略、組織・人事課題や重大な戦略的取り組みを推進していただきます。 ・全社戦略・全社プロジェクトの策定 ・マーケット調査 ・レベニューチーム／レベニュー組織のKGI、KPI策定、戦略策定 ・改革構想立案、ロードマップ策定支援 ・顧客課題の整理、クライアントの人事戦略策定支援 ・セールスメンバーと連携した各種施策の企画立案・実行 【ポジションの魅力】 ・未発達である市場拡大に関わり、社会に対して大きく貢献できる実感を得られます ・アーリーフェーズから参画することで、少数精鋭で代表や創業メンバーと同じ目線に立って事業企画、開発に取り組むことできます。

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ・営業企画・事業開発・事業推進・経営企画関連の部署での業務のご経験 ・論理的思考力 【歓迎スキル】 ・コンサルティングファームでのご経験（人事、戦略、総合、シンクタンク） 【求める人物像】 ・ アルムナイの事業に強く共感をしていただける方 ・本質的な課題を捉えて考えることのできる方 ・お客様の成功に向けて向き合い続けることのできる方 ・役割にこだわらず、事業成長につながることに柔軟に取り組める方

  事業内容

  ●アルムナイ専門サービス 企業がアルムナイとの繋がりを構築・強化するための、アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ」を開発・提供をしています。 ●アルムナイ・コンサルティング アルムナイ・リレーションの構築や強化のために必要な制度設計から運用まで、企業とアルムナイの間に立ち、関係を最適化するためのコンサルティングをします。 ●退職で終わらない、企業と個人の新しい関係を考えるメディア アルムナイに関する最新情報やノウハウ、事例などを発信するメディアです。

• エージェント求人

  CEO直轄セールスマネージャー職（~2,200万円・フレックス）

  1800~2200万

  • コンサルティング業務
  • コンサルティングプロジェクト
  • 営業
  • 法人営業
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 事業戦略策定
  • IT戦略策定
  • 営業戦略策定
  • 事業戦略立案
  • 戦略策定コンサルティング
  • 事業責任者
  • クラス責任者
  • 経営戦略策定
  • 経営目標管理
  • 経営方針策定
  • 経営課題分析
  • 新規事業
  • 新規事業立案

  株式会社Dirbato東京都港区

  CEO直轄セールスマネージャー職（~2,200万円・フレックス）気になる

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  仕事内容

  ■仕事についての詳細: 仕事内容 各業界トップティア企業向けにIT/デジタルを中心としたコンサルティングサービスを提供する当社で、「10期1000億円」の中長期経営計画実現に向けて、中枢を担うセールスマネージャーのポジションを募集しています！ 当社は創業時より専属のセールスビジネスユニットを立ち上げ、大手総合コンサルファームのトップセールス4名を中心に営業戦略立案～実行までを実行することで、急成長する当社事業を牽引してきました。今後は更なる事業拡大フェーズに向け、当事業における収益の最大化、スピード感を持ち成長を図るべく、新たに参画いただけるメンバーを募集しています。 CEO直轄体制で経営に近い立場で業務に携わっていただくこととなりますが、参画頂くメンバーには戦略立案～実行までフルプロセスをサポート致します。業界未経験のメンバーも活躍しているので、特に創業期の当社で共に成長をしたい、キャリアを形成したい、新たなチャレンジをされたいという方のご応募、お待ちしております。 こんな仕事をしていただきます ・経営幹部として事業戦略から営業戦略への落とし込み ・業界ターゲティングからクロージングまでのフルプロセスのデザイン〜仕組み化及び実行 ・既存顧客の維持拡大から新規顧客開拓のアプローチ戦略検討及び実行 ・顧客データを活用した営業戦略の策定〜仕組み化及び実行 ・M＆A等を用いたPull型の顧客獲得戦略の策定から実行 得られる経験／スキル ・単なる営業の経験ではなく、コンサルティングの営業を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。 ・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。 中長期のキャリアパス ・次世代の会社を担う営業統括責任者 ・新規事業立上げ責任者 ・グループ会社CxO

  求める能力・経験

  ■必要スキル・経験: （求める人物像） ・自ら考え、自ら行動できる方 ・今後のDirbatoのビジネス拡大に向けて責任感をもって行動できる方 (MUST) ・四年制大学・大学院卒業(文系・理系問わず) ・法人営業（新規・既存問わず）5年以上の経験 ・東証プライム企業のCxOレイヤーとの関係構築経験 ・営業部門の管理職として人材育成・評価などの業務経験 (WANT) ・IT業界経験 ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行） ■応募資格 （求める人物像） ・自ら考え、自ら行動できる方 ・今後のDirbatoのビジネス拡大に向けて責任感をもって行動できる方 (MUST) ・四年制大学・大学院卒業(文系・理系問わず) ・法人営業（新規・既存問わず）5年以上の経験 ・東証プライム企業のCxOレイヤーとの関係構築経験 ・営業部門の管理職として人材育成・評価などの業務経験 (WANT) ・IT業界経験 ・組織目標達成の為の戦術立案・実施・検証などの経験（現状分析→仮説→戦術の立案・実行）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【アッテル】フルリモート×FS事業責任者候補｜HR×AIで「感覚人事」を打破｜年収1,000万円可

  600~1000万

  • マネジメント
  • 営業
  • 新規事業
  • インサイドセールス/電話営業
  • 提案
  • 売上拡大
  • 体制構築
  • 開発
  • SaaS
  • 法人営業
  • 人事
  • クロージング

  株式会社アッテル東京都千代田区

  【アッテル】フルリモート×FS事業責任者候補｜HR×AIで「感覚人事」を打破｜年収1,000万円可気になる

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  仕事内容

  ピープルアナリティクスサービス「アッテル」のフィールドセールスとして売上拡大に取り組むとともに、セールス組織の体制構築・メンバーのマネジメント業務を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・新規法人営業（フィールドセールス） 「TheModel」を参考に組織作りをしているため、基本的にはインサイドセールスからのトスアップを受けた案件の提案からクロージングまでをご担当いただきます。採用、育成、退職予防など、幅広い人事課題の解決が目的となりますので、ソリューション型の営業スタイルが理想的です。 ・メンバーマネジメント ・組織の拡大と再現性の向上 【仕事の魅力】 ・レガシーな人事領域にテクノロジーを使って正しい意思決定を広められる ・急成長中のHRTech×SaaSプロダクトのビジネス職として、新規事業開発の経験ができる ・シード期のスタートアップで、組織の0→1フェーズが経験できる 【会社紹介資料】 https://speakerdeck.com/attelu/culture-deck

  求める能力・経験

  ・法人営業経験 ・営業組織の立ち上げまたはマネジメント経験

  事業内容

  【アッテル適性検査】 受検者の対策（嘘の回答）がしにくい設問設計が特徴で、約10〜15分で受検可能。 【アッテルサーベイ】 従業員のコンディションを把握する「パルスサーベイ」や、組織の現状を可視化する「エンゲージメントサーベイ」を提供。 【アッテルクラウド】 採用から退職までのHRデータを一元管理し、AIが「活躍する人材の傾向」を自動で分析。 自社のハイパフォーマーのデータを学習させることで、採用候補者が入社後にどれくらい活躍するかを予測する「未来予測型」の分析が強み。

• エージェント求人

  【Globee】グロース上場×AI教育の営業幹部候補｜代表直下｜平均残業20h未満｜TOEIC・英検

  700~1200万

  • 学校管理
  • 戦略提案
  • 進捗管理
  • 提案
  • 幹部
  • リード獲得
  • 営業
  • マネジメント
  • 事業推進

  株式会社Globee東京都港区

  【Globee】グロース上場×AI教育の営業幹部候補｜代表直下｜平均残業20h未満｜TOEIC・英検気になる

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  仕事内容

  まずはご⾃⾝もプレイヤーとして活躍いただきつつ、チームの⽴ち上げチームやマネジメントなどをお任せします。ゆくゆくは営業幹部として、学校/法⼈全てに対しての戦略⽴案や業績管理、事業推進など全てを裁量⼤きくお任せします。 ＜具体的には…＞ プレイヤーとして全国の中学・⾼等学校／法⼈の新規リード獲得および提案営業 　※営業状況や時期に合わせて営業先を変更 新組織の⽴ち上げ 全体／個⼈KPIの設計および進捗管理 新メンバーの育成⽀援　など ゆくゆくは… 営業戦略の⽴案および実⾏ 事業成⻑のために必要な営業プロセスの効率化・仕組み化　など 将来的には幹部として営業事業全体の成⻑を担うポジションになります。 ⼊社直後から経営陣と近いポジションにて業務に携わるため、⾃らの提案が事業戦略や組織⽅針に直結するなど、早期から⼤きな裁量と責任を持って事業成⻑に貢献できます。 ◾ このポジションの魅⼒ チームの⽴ち上げ期から携わるので0→1の組織づくりに携われる 事業拡⼤期につき、営業成果が事業成⻑に直結する 経営直下チームのため裁量も⼤きく、意思決定のスピードも早い また、abceedはtoC領域でしっかりとユーザーに⽀持され、確かな実績を築いてきたからこそ、今後はその価値をtoB・toS領域といった、より社会的インパクトの⼤きなフィールドへと展開していくフェーズに差し掛かっています。 ユーザーからの信頼という⼟台の上に、新たな市場を切り開いていくフェーズは事業としての可能性はもちろん、ビジネスパーソンとしての成⻑機会としても⼤きな魅⼒を感じていただけるのではないかと考えております。

  求める能力・経験

  - 法⼈向けセールスの実務経験／⽬安3年以上 - 新規開拓の営業経験 ※いずれも必須となります

  事業内容

  ①abceed ： AI英語学習アプリ。人気英語教材をデジタル化し、単語学習、問題演習、シャドーイング、ディクテーションなどの豊富な機能とAIによる学習最適化を提供。TOEICや英検などの資格試験対策にも対応。 ②abceed for school： 教育機関（学校）や企業向けの反転学習プラットフォーム・学習管理サービス。組織全体の英語力向上を支援。 ③ABCEED ENGLISH ： AI英語スクール。abceedを活用した効率的な英語学習を提供。

• エージェント求人

  【執行役員候補】エグゼクティブパートナー確約（戦略・業務）

  1200~5000万

  株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区

  【執行役員候補】エグゼクティブパートナー確約（戦略・業務）気になる

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  仕事内容

  メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です 　ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 　企画から実行までのワンストップ伴走型支援 　パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保

  求める能力・経験

  【必須条件】 ①経歴 コンサルティングファームでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注 【歓迎要件】 下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験 ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い ・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【執行役員候補】エグゼクティブパートナー確約（IT）

  1200~5000万

  株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区

  【執行役員候補】エグゼクティブパートナー確約（IT）気になる

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  仕事内容

  メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です 　ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 　企画から実行までのワンストップ伴走型支援 　パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保

  求める能力・経験

  【必須条件】 ①経歴 コンサルティングファームまたはSIerでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・IT プロジェクトでのマネジメント、 または業務改善またはBPR ・主体でのシステム要件定義 ・設計～開発フェーズのマネジメント ・主体での提案書執筆、提案、受注

  事業内容

  -