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エージェント求人

【キャリア】マーケティング_コミュニティマーケ企画運用

520~804

jinjer株式会社 (jinjer Co., Ltd.)

東京都新宿区

職務内容

職種

  • 経営企画

  • マーケティング戦略企画

仕事内容

  • 戦略立案
  • マネジメント
  • リーダー
  • レポーティング
  • 予算管理
  • マネージャー
  • 予算計画
  • プロジェクト

当社サービスのファンを増やし、ユーザーと企業、ユーザー同士の繋がりを深めるためのコミュニティ戦術の立案から実行まで、裁量を持って幅広くお任せします。 オンライン・オフラインの両面から、活気あふれるコミュニティを構築し、ブランドの成長を牽引していただくポジションです。 <コミュニティマネージャーの具体的な業務内容> ・戦略に則り、コミュニティを活性化し続けるための戦術立案と実行  └ 事業戦略やプロダクト戦略、マーケティング戦略をもとにした、コミュニティマーケティングのミッションのもと、コミュニティ立ち上げ期から定着〜活性化までの戦術設計並びに実行をお任せします。  └ 必要経費や年間予算設計等にも携わっていただきます。・コミュニティマネジメント  └ コミュニティリーダーとなる方々を巻き込み、コミュニティの核となる目的や運営方針等を定め、適切な運営をフォローします。  └ コミュニティ運営ツールが適切に機能できるようマネジメントします。  └ ベンダーオフィシャルとしてのセミナーやウェビナー、コミュニティオフサイト等の企画、運営を推進します。  └ コミュニティ運営にかかる予算計画・管理をお任せします。 ・効果測定とレポーティング  └ 定期的に、コミュニティ運営にかかるプロジェクト進捗や戦略に則った効果が得られているか等のレポーティングを行っていただきます。

求める能力・経験

  • 分析
  • SaaS
  • PC/Web
  • ライティング
  • マネジメント
  • データ分析
  • リーダー
  • メディア

【必須スキル/要件】 ・ユーザーと円滑な関係を築ける高いコミュニケーション能力 ・コミュニティマネージャーとして、コミュニティリーダー並びにメンバーとの目標共有、合意形成力 ・議論や協議を活性化させるファシリテーション力 ・マーケティング施策全体を理解し、コミュニティ施策と結びつける、充分なマーケティングファネルの理解度 ・当社のプロダクト/サービス、ミッションへの強い共感 ・自ら課題を発見し、計画を立て、主体的に業務を遂行できる能力 【経験】下記いずれかの経験をお持ちの方 ・toB向けのマーケティング実務経験(目安:3年以上) ・コミュニティマネジメントやSNS運用実務経験 ・オンラインやオフライン開催のイベント企画/運営実務経験  - 自社開催 - 他企業様との共同開催 応募資格(歓迎) ・コミュニティの立ち上げ、またはグロースさせた経験 ・法人向けSaaSサービスのカスタマーサクセス業務経験 ・バックオフィス業務経験(人事労務、情シスなど) ・Webメディアやブログでのライティング、コンテンツ作成経験 ・データ分析ツール(Google Analytics, 各種SNS分析ツールなど)の利用経験 ・スタートアップでの業務経験

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

520万円〜804万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

出社とリモートのハイブリットとなります。 例:週3日出社、週2日リモート ※入社後3ケ月間は出社となります

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜16:00)

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後: 5日 入社半年経過: 5日

社会保険

備考

■想定年収  5,208,000円~8,040,000円  年収5,208,000円の場合 月収434,000円 (基本給321,000円+職務手当113,000円)  年収8,040,000円の場合 月収670,000円 (基本給495,000円+職務手当175,000円) ※OTEとは、目標達成時(100%)の想定年収です ※報酬は、スキル・経験に基づき当社基準にて個別決定いたします ※固定残業代45時間分を含む(45時間を超える時間外労働時間分は別途支給) ※試用期間3ヶ月(使用期間中の条件変更はありません)

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都新宿区

備考

■東京本社 〒160-0023 東京都新宿区西新宿 6-11-3 WeWork Dタワー西新宿 17F・18F

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年次有給休暇(入社日に5日、6ヶ月後に5日付与) ・リフレッシュ休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・Hugタッチ休暇 └子供の入学式や卒業式、発表会など、「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に事前に申し出ることによって利用できます。 ・各種社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度 ・育児サポート手当(月上限5万円) └育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、  認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています ・ジンジャー福利厚生 └飲食店、映画館、その他サービスなどを優待割引で利用できます。 ■その他・行事 ・定例会 ・社員総会(年1回) ■受動喫煙対策 ・屋内原則禁煙(ビル内に喫煙室あり)

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    楽天グループ 【マーケティングソリューションズ事業 メディアトレンド部】メディアマネタイズプランナー

    550~1000

    • 法人営業
    • 分析
    • データ分析
    • 提案
    • 営業
    • マネジメント
    • メディア
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • メディアサービス
    • マーケティング
    • 企画立案
    • CPA/cost per ac...
    • Python
    • UX改善
    • SQL
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    【部署・サービスについて】 メディア&トレンド部は、楽天グループにおいてユーザー接点を担う メディア事業を統括する事業部です。 「毎日のくらしによりそう」をミッションに、ポイントメディア、ニュース ライフスタイル情報など、月間1,000万人以上のユーザーが利用する 複数のメディアサービスを運営しています。 具体的には、楽天スーパーポイントスクリーン、楽天ウェブ検索、楽天家計簿 インフォシーク、楽天不動産、楽天ブログ、楽天レシピ、楽天カレンダーが傘下メディアサービスです。 【募集背景】 上記の通り、私たちは「毎日のくらしによりそう」をミッションに、日常の購買や 行動の起点となるメディア体験を通じて、楽天エコシステム全体の 価値最大化を目指しています。 本事業部では、既存メディアの変革に加え、新規メディア・新規価値創出への 挑戦を継続的に行っており、楽天グループが保有する膨大なデータやAI技術を活用しながら ユーザー体験の高度化と事業成長の両立に取り組んでいます。 また、メディア運営に加え、楽天市場掲載店舗向けの販促商品の企画・組成や 楽天グループ内の複数メディアを横断的に活用した広告商品の企画・販売支援を担う チームも有しており、メディア・データ・広告を掛け合わせた 立体的な事業展開が特徴です。 ぜひ私たちと共に、メディアの未来を創造し、楽天エコシステムの さらなる発展を加速させませんか。 複数のメディアサービスを運営しているため、各メディアにおいて 責任あるポジションが多く存在し、一人ひとりが大きな裁量を持って 主体的に業務に取り組める環境です。 また、あるメディアでの経験や成果を活かし新たな挑戦に取り組むなど 事業部内で多様なキャリアを描くことができます。 単一サービスや単一職能に閉じない、メディア×データ×楽天エコシステムを 横断した挑戦ができる環境で、ユーザー価値とビジネス価値の両立を追求しています。 【業務内容】 <ポジション概要> メディア事業において、アプリおよび各種メディア上の広告枠を中心とした マネタイズ領域において、収益最大化を目的とした企画立案・改善推進を 担っていただくポジションです。 広告枠の設計や広告デマンドの最適化、データ分析に基づく改善活動から 事業全体を見据えたマネタイズ戦略の検討・推進まで、ご経験や志向に応じて 幅広い役割をお任せします。 サービス開発、広告営業、広告事業部門など、複数の関係者と連携しながら ユーザー体験と広告収益の両立を目指し、メディア価値の向上に貢献していただきます。 <主な業務内容> ※担当範囲は、ご経験・スキル・配属メディアに応じて決定します ※これまでのご経験に応じ、マネジメント職での採用となった場合  チームメンバーのマネジメントや育成、組織づくりにも関与いただきます ・メディアマネタイズ戦略の検討・推進 ・広告枠および広告プロダクトの企画・改善 ・広告デマンドの最適化および関係部署との連携 ・データ分析および改善提案 【働く環境】 <組織構成> ・所属部門:アド&メディアカンパニー/グローバルアドディビジョン:約700名 ・事業部:メディア&トレンド部:約80名、うちメディアマネタイズプランナー職 約15名 ・年齢層:20~40代 ・比率:半数以上が中途入社者 <中途入社者のバックグラウンド> ・広告プラットフォームにおける営業経験 ・Webマーケティング領域におけるプランニング・運用経験 ・課題解決型の法人営業経験

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・デジタル領域における法人向けの企画提案、営業、またはそれに準ずる業務経験(1年以上) ・広告・メディア・マーケティング施策に関する基礎的な理解 ・データや数値をもとに課題を整理し、改善提案につなげた経験 【歓迎要件】 ・広告マネタイズ、広告プロダクト、または広告配信に関する実務経験 ・広告パフォーマンス指標(CTR、CVR、CPA、RPMなど)への理解、および改善に関わった経験 ・Webサービスやアプリにおけるプロダクト改善・UX改善に関わった経験 ・SQL、Pythonなどを用いたデータ分析の経験 ・チームやプロジェクトをリードした経験、またはマネジメント経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【本社/新宿/海外マーケティング戦略・企画】"品質""顧客満足"プライム上場企業

    640~850

    株式会社やまびこ東京都青梅市, 東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    営業本部 マーケティング部は、市場や顧客のニーズを基に商品戦略の策定、商品企画、商品ライフサイクルのマネージメントを行い、商品価値の最大化を目指す部門です。 ■建設・産業機械(IPE)カテゴリーに関する理解 ■建設・産業機械カテゴリーの市場動向、競合状況、既存商品、オペレーション、各リージョン営業戦略、の把握 ■各リージョンにおける市場調査・競合分析、営業戦略を踏まえた商品戦略の立案 ■担当カテゴリーにおける中長期の商品ロードマップの策定・管理 ■商品ライフサイクルマネジメント■既存/新商品の商品企画およびオペレーション全体のマネージメント

    求める能力・経験

    【必須】■商品企画、プロダクトマネジメント、またはマーケティング関連業務の実務経験者 ■英語/コミュニケーション能力:英文コレポン、社内外(海外含む)と調整が可能な方 ■やまびこってどんな会社? やまびこの主力事業や強みをわかりやすくお伝えしてます。https://www.yamabiko-corp.co.jp/ir/qa/ 【業務内容追記】 ■商品情報の整備・更新 ■販売・マーケティング戦略立案に向けた情報提供・企画サポート ■海外子会社および国内関連部門との連携による業務推進 ■新規事業の検討および事業化に向けた企画推進

    事業内容

    ■小型屋外作業機械(草刈機、チェンソーなど)、農業用管理機械(防除機、畦草刈機など)、一般産業用機械(発電機、溶接機など)の3事業における各種製品の開発・製造・販売

  • エージェント求人

    エムスリーキャリア◆事業推進(経営企画・業績管理)【220】

    650~1200

    エムスリーキャリア株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    《 医療 × HRTech で世界を変える 》 エムスリーキャリアは、m3.comの会員基盤・オペレーションエクセレンスを強みに創業以来業績を伸ばし、コロナ禍の市場の変化を乗り越え、新たな事業・サービスを次々と生み出してきました。 そして、現在はほぼ全てのサービスが業界No.1となっています。 今、医療業界は過去にない大きな変革期を迎えています。この掛け算で世界に革新を起こせるのは、唯一エムスリーキャリアだけだと自負しています。 ■「圧倒的No.1の人材サービス × HRTech」の組み合わせでしか医療課題は解決できない ホワイトカラーの採用と異なり、医療人材採用においては信頼できるデータが世の中に出回っておらず、確からしいノウハウやナレッジを知る術もありません。 そのため医療機関は、いつ、どのくらいの確率で人材確保できるのか、見通しが立てられないという厳しい状況下にいます。 医師・薬剤師の確保 ≒ 収益の確保という構造である医療経営において、”圧倒的なデータ量を根拠にした採用予測に基づき、働き方の多様化に対応できる全方位の採用支援”ができるのは、医療人材で圧倒的No.1、かつその強みを活かしたHRTechの掛け算ができる当社のみだと考えています。 ■潤沢なリソースがあるから、事業家としてより大きな絵を描ける 事業づくりや推進に着手する際にぶつかりやすい壁は、アイデアがあってもリソースが足りずに実現できないという点ではないでしょうか。 リソースが小さいと、そのぶん描ける構想や戦略の範囲が限られてしまいますが、エムスリーキャリアであれば資金や情報・人材など各リソースが十分にある状態で事業開発・推進に着手できます。 ■志をともにする仲間が大勢いるから、成功するまで走り続けられる エムスリーキャリアには様々なバックグラウンドを持つ優秀な人材が多く集まっています。 壁打ち相手がおらず。事業推進のアイデアや施策が自身の経験知見の範囲内にとどまってしまうといった心配はありません。 携わるプロジェクトがうまくいっている時もそうでない時も相談・議論できる仲間がたくさんいるので、目標達成のために前向きにチャレンジし続けられる環境です。 【職務内容: 事業責任者のパートナーとして、経営企画もしくは業績管理の役割を担っていただきます。 弊社の事業責任者はPL責任を持ち戦略立案~実行、組織構築まで担当しており、責任範囲が広いため、経営企画・業績管理の担当者が事業責任者の右腕として支援を行っています。 初期研修、実務のキャッチアップを経て、5つ程度の事業・サービスを支援することを想定しています。 業績管理は単純な数字管理にとどまらず「いつ、どのように、次の打ち手をするか」アドバイスするため、短中期的な業績にダイレクトにインパクトをもたらします。 ※変更の範囲:会社が定める範囲であり 【キャリアパス】 ご志向や適性に合わせたキャリア選択が可能です。 ・経営企画のプロフェッショナルとして専門性を突き詰める ・経営企画の立場から複数事業の支援を経験した後に、事業責任者のポジションや事業開発などの企画職へチャレンジ エムスリーキャリアでのキャリア形成の特長は、決まった選択肢のなかから最適なものを選び取るのではなく、それぞれの社員にとって最適な選択肢を自分自身で創り出していけるところです。

    求める能力・経験

    【必須条件】 下記のいずれかのご経験が3年以上ある方 ・経営企画の実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・事業推進や企画のご経験 【歓迎条件】 ・経営視点で事業を捉えることができる方 ・定量データの扱いが得意な方、データドリブンでの改善経験がある方 ・抽象度の高い課題に対して、事業責任者と一緒に具体的な解決策や行動計画を考え実行に移した経験がある方 【求める人物像】 ・当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方 ・成長意欲、学習意欲が高い方 ・部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方 ・限られた情報をもとに、自ら一次情報を収集しにいったり組織に入り込んでいける方

    事業内容

    医療における人と組織に関する課題解決に向けたマッチング&ソリューション事業

  • エージェント求人

    【キャリア】広報部長

    831~1080

    • 広報
    • ブランディング
    • プレスリリース
    • マネジメント
    jinjer株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    広報チームのマネジメントを行いながら、経営戦略に紐づいた広報戦略の立案・実行を牽引していただきます。 <具体的な業務内容> ■戦略広報・コーポレートブランディング  中長期的な広報戦略の策定および予算管理  企業ブランド、サービスブランドの再定義と浸透施策の実行  経営陣との連携による対外的なメッセージングの統一 ■メディアリレーションズの強化  経済紙、IT・ビジネス系メディアを中心としたリレーション構築  戦略的なプレスリリース、ストーリー性のあるパブリシティの創出 ■危機管理広報(リスクマネジメント)  リスク検知および発生時の対応フロー構築、メディア対応 ■インナーブランディング  ミッション・ビジョン・バリュー(MVV)の浸透に向けた社内広報施策の推進 ■ピープルマネジメント  メンバーの育成、目標設定、評価、チームビルディング

    求める能力・経験

    必須要件 ・事業会社・PR会社における広報・PRの実務経験(5年以上) ・チームマネジメント経験(人数不問、リーダー経験含む) ・経営陣や各部門長を巻き込んだプロジェクトの推進経験 ・メディアリレーションズの実績(特に経済メディア、ITビジネスメディアへのコネクション) 歓迎/尚可 ・IT/SaaS企業、または変化の激しい業界での広報経験

    事業内容

    『バックオフィス業務を ラクに、シンプルに。』 ジンジャーは、人事向けプラットフォームからバックオフィスプラットフォームへと進化。

  • エージェント求人

    インハウスマーケティング:マネージャー / TENTIAL

    700~1000

    • 予算計画
    • KGI/KPI設定
    • Notion
    • 事業計画
    • 株式
    • マーケティング
    • 製品
    • Slack
    • マネジメント
    • アシスタント
    • 広告運用
    • 店舗
    • 戦略立案
    • 家電
    • 入札
    • PC/Web
    • Yahoo!広告
    • SEO
    • LINE広告
    • 制作
    TENTIAL東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ■株式会社TENTIALについて 健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。をミッションに掲げ、2018年の創業以来、急成長を続けるスタートアップです。 TENTIAL(テンシャル)は、2019年に誕生したコンディショニングブランドで、 アスリートの知見や最新の技術・研究を活用し、機能性を軸とした、24時間365日、コンディショニングができる製品を展開しています。 詳細はこちら ■お任せしたい役割 今回のポジションでは、事業を牽引するために広告運用以外の施策も含め、 マーケティング戦略の立案・推進を担っていただきます。実務に携わるメンバーをリードしながら、改善の方向性を示し、全体最適を図っていただくことを期待しています。 TENTIALのマーケティング組織は広告代理店の出身者が多くインハウスの広告運用組織です。年間10億を超える運用をほとんどすべてインハウスで行っております。 扱う商品は主力商品であるBAKUNEをはじめ、MIGARU、Comforter、Sandalといったウェルネス商品です。BAKUNEはシリーズ累計100万セットを突破しております。 ネットだけではなく、大手家電量販店など全国約100店舗以上に展開するブランドで、非常に勢いがあるTENTIALブランドの商品においてさらなる拡大を目指していただきます。 ■具体的な業務内容 チームマネジメント(育成・評価・採用を含む) 事業計画に基づいたKGI・KPIの設定 事業におけるPLのマネジメント 広告配信における戦略・立案・実行 広告運用・入札調整※入稿作業はアシスタントがいます。 動画/記事の構成案作成〜広告の配信 キャンペーンの企画設計 ※運用媒体は、Google/Yahoo/Meta/LINE/スマートニュース等を想定してます。 ※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり ■魅力・やりがい 日経クロストレンド「マーケター・オブ・ザ・イヤー2025」を受賞しました。 社内でも非常に重要なポジションですがこのチームは少数精鋭の組織です。 インハウスならではのスピード感で意思決定を行い事業目標を達成する楽しさを味わえるポジションです。 0→1、1→10、10→100にスケールさせていく様々なフェーズの商品のグロースに主体的に関わることができる裁量が大きいポジションとなっております。 年間10億円以上の広告予算を活用しながら売上を上げていくエキサイティングなポジションになっております。 ぜひ主体的にアクションを起こせる方からのご応募をお待ちしております。 ■使用ツール Slack Notion Google Workspace 各種広告媒体 ■選考フロー 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定 ※応募状況により変更になる場合があります ※選考中に筆記試験をお願いする場合があります

    求める能力・経験

    ■必須スキル: 5年以上の広告代理店あるいはインハウスでの広告運用の経験 ‐ チームマネジメントの経験 WEBマーケティングの実務、またはクリエィティブ等のディレクション Google・Yahoo広告の運用経験 Meta・LINE広告の運用経験 事業PLのマネジメント経験 単月ネット5000万以上の広告運用の経験 ■歓迎スキル: SEOのディレクション経験 LPの制作経験 単月1億円以上の広告運用の経験 ■求める人物像: TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方 指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方 社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦) 既存の「当たり前」を疑い、効率や質の面で「より良い」状態を常に目指していける方 プレイヤーとしてより高みを目指したい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    クリエイティブ・IPビジネス戦略・長期成長戦略策定◢◤PwCコンサルティング◢◤エンタメ・メディア

    400~1000

    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    • 開発
    • ビジネスモデル策定
    • アライアンス
    • 事業戦略立案
    • IT戦略領域リサーチ
    • IT戦略コンサルティング
    • グローバルM&A
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • コンサルティング業務
    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • M&A支援
    • 情報セキュリティ
    • M&Aコンサルティング
    • マーケティング
    • メディア
    • 戦略立案
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ エンタメやメディア業界のクライアントが抱える経営課題に対する変革の伴走支援 ✅ ビジネスモデル策定や成長戦略およびM&AやIT戦略など幅広い領域の戦略策定 ✅ IoT戦略やサイバーセキュリティおよびグローバル組織の業務改革やシステム導入 ✅ 戦略立案やグランドデザイン等の上流業務からプロジェクト推進までの一連の業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ グローバルネットワークを活用しUSやUKの成功事例を日本市場に応用する経験が積める ・ 戦略策定からシステム導入まで幅広いフェーズに携わりコンサルタントとして成長できる ・ 放送法改正やネット同時配信など変革期にある業界の未来を仲間と共に創り上げられる ・ コンサルティング業界出身者と事業会社出身者が連携したチームで専門性を高められる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 想定年収400万円から1000万円で業績賞与が年1回支給される ・ 標準労働時間が1日7時間と短めでコアタイムなしのフレックスタイム制を導入している ・ リモートワークが可能であり所定の手続きを行えば副業も認められている ・ 入社初年度から最大20日の有給休暇や5日間のリフレッシュ休暇が付与される手厚い休暇制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ BXTやFuture DesignなどPwC独自の概念を活用した長期成長戦略の策定に携われる ・ メタバースなどのエマージングテクノロジーを活用した最先端の事業戦略に挑戦できる ・ コンサルと事業会社出身者が連携しクライアントのインサイトを深く理解したサービスを提供できる ・ メディアやエンタメ業界のデジタルトランスフォーメーションを最前線でリードするダイナミズムを体感できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 多様な人材から選ばれるファームを目指し様々な福利厚生や休暇制度を完備している ・ PwC Funs活動などのクラブ活動が盛んであり部門を越えたネットワーキングが可能 ・ 育児や介護に向けた特別有給休暇が充実しており男女問わず長く働き続けられる環境 ・ コンサルタントと業界出身者がチームを組み両者の知見を最大限に活かせる組織編成 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ PwC独自の概念であるBXTやFuture Designを活用した長期成長戦略の策定 ✅ メタバース等のエマージングテクノロジー活用戦略策定や共創型新規ビジネス開発 ✅ 新規ビジネス立ち上げに伴うマーケットリサーチおよびM&Aやアライアンス戦略立案 ✅ AIやIoTなどのテクノロジーを活用した新規事業戦略立案やマーケティング改革

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 国内または海外の大学や大学院を卒業し2年から7年程度の実務経験を積まれていること ・ 高い課題解決力とロジカルシンキングおよび高度な日本語でのコミュニケーション能力 ・ コンサル会社でのE&M業界経験または同業界での事業開発やITシステム導入経験 ・ クライアントの課題に対してチームメンバーと協調しクリエイティビティを発揮できること

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ 会社名 PwCコンサルティング合同会社 ・ 募集職種名 エンターテイメント・メディア業界コンサルタント【TMT-E&M】 ・ 勤務地 東京都千代田区大手町(リモートワークあり) ・ 応募対象 現在IBM社に在籍している方は採用制限の可能性あり(詳細は要確認)

  • エージェント求人

    マーケティング戦略コンサルタント_Rit

    450~900

    • 営業
    • 医薬
    • プロセス設計
    • マーケティング戦略策定
    • マネジメント
    • マーケティング
    • プロジェクト
    • マーケティングコンサルティング
    • M&Aアドバイザリー
    • 課題設定
    • M&A支援
    • コンサルティング業務
    • グローバルM&A
    • コンテンツマーケティング
    • SEO
    • プロジェクト推進
    • IPO
    • Webサイト制作
    • コンサルタント
    • ターゲット設定
    • MA/CRM
    • C
    • プロジェクトマネジメント
    • PC/Web
    • 開発
    • 広告運用
    • 戦略立案
    株式会社RIT東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    【ミッション】 当社は、太陽HD(東証プライム上場)グループのインキュベーションに特化したITコンサルティングファームです。 太陽HDグループの長期経営構想「Beyond Imagination 2030」における「DXによる進化と変革」「新たな事業の創出」を実現するため、戦略子会社として新規事業・DXを推進しています。 本ポジションでは、太陽HDおよびグループ各社が展開するプロダクト・サービスのマーケティングを、構想から実行まで一貫して支援するマーケティング戦略コンサルタントを募集します。 単なる戦略設計や施策単位の支援ではなく、 • プロダクト/サービスごとの市場・顧客・価値整理 • 事業フェーズに応じたマーケティング戦略設計 • LP/SEO/広告などの施策推進・改善フォロー • 将来的なCRM/MAを含めたマーケティング基盤構想 までを俯瞰し、 マーケティングを「事業成長の仕組み」として設計・推進する役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ① マーケティング戦略・構想設計 • プロダクト/サービス単位でのマーケティング戦略策定 • ターゲット設定、価値訴求整理、KPI設計 • Go-To-Market戦略の立案 • 中長期のマーケティングロードマップ策定 ② 施策設計・実行フォロー • LP・Webサイト制作における要件整理・改善方針策定 • SEO/コンテンツマーケティング施策の設計・改善支援 • 広告配信(デジタル広告中心)の戦略設計・効果改善 • 外部パートナー(制作会社・代理店等)との連携・ディレクション ※実制作・運用を全て内製で行うことは想定しておらず、 各施策の背景・目的・構造を理解した上で、改善仮説を立て、実行を伴走することが主な役割です。 ③ CRM/MA・データ活用構想(今後の重点領域) • 顧客データ活用を前提としたマーケティングプロセス設計 • CRM/MA導入・活用に向けた構想整理 • マーケ・営業・CS連携を見据えたKPI/運用設計 ④ プロジェクト推進・マネジメント • マーケティング施策をプロジェクトとして設計・推進 • クライアント/グループ会社との要件整理・合意形成 • 進行管理、課題管理、品質担保 • 社内(開発・IT・他コンサルタント)および外部パートナーとの連携 【役職ごとのミッション】 ① メンバークラス • 自ら課題を定義し、仮説を立て、計画を描いた上でマーケティングプロジェクトを主体的に推進 • 戦略設計、分析、施策検討、資料作成の実行 • 関係者と連携しながらプロジェクトを前に進める • 知的好奇心を持ち、未経験領域についても自ら学びにいける姿勢 • 行動量だけでなく、事前に考え、構造を整理することを重視できる方 ※コンサル未経験者の場合、入社後は社内プロジェクトでのOJT(2~4か月程度)を経てアサイン予定。 ② マネージャー以上 • クライアント/グループ会社の意思決定者をカウンターパートに持ち、 マーケティング戦略の立案から実行・改善までを統括 • 案件の継続・拡張・新規提案のリード • チームマネジメントおよび育成 • 事業成果に直結するマーケティングアウトカムの創出責任 【ポジションの魅力】 • 戦略だけで終わらない、構想から実行まで一気通貫のマーケティング支援 • 大手グループのアセットとスタートアップのスピードを併せ持つ環境 • 複数プロダクト・複数事業を横断し、マーケティング全体視点を磨ける • 将来的にCRM/MA・データ活用まで領域を広げられる成長機会 ● 働きやすさを追求した、オープンで温かな組織風土 RITは裁量労働制やリモートワーク制度により、社員一人ひとりのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。仕事と家庭・趣味・学びなどの私生活と両立しているメンバーも多数います。また、オープンなコミュニケーションが根付いており、分報やシャッフルランチ、オフラインイベントで、気軽に交流できる環境も魅力です。メンバーは穏やかで協力的な人が多く、プロジェクトの垣根を越えて助け合う風土があります。 ● 社会的インパクト 太陽HDグループのリソースと、日本各地に点在するITグループ4社の総合力を背景にしながら、レガシーな製造業界にイノベーションの火を灯し、産業の未来を塗り替えたいと考えています。具体的には、太陽HDグループのデジタル革新に加え、海外拠点を起点にしたグローバル展開、太陽HDグループで培った実績やノウハウや営業チャネルを生かした製造業界(機電・化学・医薬・エネルギー等)での外販強化、自社プロダクト(バーティカルソリューション)の拡大、M&Aの推進を通じて、この先数年でIPOを行う計画です。

    求める能力・経験

    必須スキル • マーケティング戦略、またはマーケティングに近接する領域での実務経験 • マーケティングの一領域における専門性・強み (戦略設計、広告、SEO/コンテンツ、CRM/MA等のいずれかで運用・実践経験を有すること) • プロジェクトマネジメント経験 (マーケティング施策、Web/デジタル施策、事業開発、DX等) • 施策や数値について 「なぜそうしたか」「何が課題か」を各論レベルで説明できること • クライアント/事業部門と合意形成しながら、 伴走型でプロジェクトを推進した経験 歓迎スキル • インフラ業界(ガス・エネルギー等)でのマーケティング経験 • B2B企業におけるマーケティング戦略・施策推進経験 • B2C企業におけるプロダクト/サービスマーケティング経験 • プロダクト/サービス単位でのマーケティング戦略立案経験 • LP改善、SEO、広告運用の実務経験 • CRM/MA導入・活用、または構想策定経験 求める人物像 • マーケティングを部分最適ではなく、事業成長全体の視点で捉えられる方 • 特定領域の強みを持ちつつ、守備範囲を広げていきたい方 • 戦略と実行の両面に関わり、仮説構築・計画・実行・振り返りを回しながら成果にコミットできる方 • 表層的なコミュニケーション力ではなく、論理的に考え、相手に説明し、納得を得ながら進められる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    マーケティング(セミナー/展示会などのイベント担当)

    588~938

    • プロジェクト
    • 運営管理
    • マーケティング
    • イベント運営運用
    • イベント企画
    • リード獲得
    • 戦略立案
    • SmartHR
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション】 オンライン/オフライン問わずイベントという手法を通じて、SmartHRの価値を1人でも多くの方に届け事業拡大に貢献する。 【業務概要】 ・SmartHRの事業拡大を目的に、イベントを軸としたマーケティング施策の戦略立案から実行、効果測定までを一貫してご担当いただきます。(オフライン・オンライン問わず) ・イベント(セミナー/展示会/協賛等)でのリードジェネレーション業務全般  ・年間の施策プランニング  ・リード獲得、商談創出、受注促進を目的としたイベントの企画立案・実行・コンテンツ制作  ・イベント集客を目的としたメディアプランニング  ・展示会におけるブース設計や現場オペレーション等のディレクション及びプロジェクトマネジメント  ・イベント協賛における社内外のステークホルダーとの折衝  ・イベント実施当日の現場運営管理  ・仮説検証や効果測定による業務改善  ・予算管理/KPIマネジメント 等

    求める能力・経験

    BtoB(特にSaaS業界)におけるイベントマーケティング施策の企画・実行経験 2年以上 直近3年以内にイベントマーケティングの企画・実行経験がある 自律的に組織課題を見つけ、対策に関する提案・合意形成を行って課題解消をした実績 自らKGI/KPIを設計し、周囲を巻き込んでの推進から成果創出までを完結した実績 展示会等の実施にあたり数日間の宿泊を伴う出張が可能である SmartHRのミッション・ビジョン・バリューへの共感

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)

    800~1260

    • 新規顧客
    • カスタマーサクセス設計
    • マネジメント
    • スケジュール管理
    • マーケティング
    • 既存顧客
    • SmartHR
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    【ミッション】 SmartHRのコアプロダクトを中心に、PdMと協働し、0→1や10→100の成長に寄与する業務を推進していただきます。 その上でユーザー要望の管理/整理を行い、「何に価値があるか」を考え、SmartHRの機能改善や新機能の企画を実施し、 「価値を伝える」ために社内外問わず連携をいただくポジションです。 【具体的には】 (1)機能改善や新機能の企画に向けて セールス及びCS/チャットサポートチームとの定例 弊社顧客からヒアリングした導入/活用事例共有 導入顧客の課題及び要望の吸い上げ (2)機能改善や新機能の優先順位付け PdMと協同しながら、様々な要望に対して、ユースケースに照らし、ビジネス的な優先度 (新規顧客の獲得にどれくらい寄与しそうか、既存顧客のChrun防止にどれくらい寄与しそうか、運用回避はできるかなど)を整理して、優先順位を付ける ※尚、PMMの主な業務には開発の仕様策定、スコープ定義、スプリントなどのプロダクトマネジメント業務は含まず、PdMと協働で推進いただきます。 (3)改善策や新機能の決定後、リリースに向けた各種タスクのスケジュール管理と成果物の作成 リリースに向けた社内外へのメッセージング〜デリバリーまでの準備 (4)リリース後の各種グループとの連携及び顧客への啓蒙 マーケティング、セールス、カスタマーサクセスなどの各部門と連携した施策の推進 社内向け説明会の実施 デモを使用したレクチャーと機能すり合わせ 顧客への啓蒙 自社セミナー及び顧客主催セミナーでの登壇 弊社サイトやメールなどを使ったお知らせの公開  顧客とのMTGに同席して説明/提案 【配属先について】 下記の領域にてスキル・適性や志向性を鑑みて配属を決定させていただきます。 ・領域横断 ・ESP領域 ・情シスソリューション領域 ・タレントマネジメント領域 ・人給基幹領域

    求める能力・経験

    SmartHR のミッション、バリューへの共感 BtoBソフトウェアまたはITサービス企業における下記ご経験 プロジェクトマネージャーorカスタマーサクセスorセールスのご経験 具体的な領域について 基幹システム、労務システム、給与計算、タレントマネジメントシステム SFA、CRM、プロジェクト管理システム グループウェア など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【企画担当】セミナー企画・運営・各種企画業務(オンラインイベント中心) / 急成長中のM&A仲介企業

    600~800

    • マーケティング
    • イベント企画
    • イベント運営運用
    M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ■仕事内容 セミナー(ウェビナー)を中心としたイベント施策を通じて、リード獲得〜商談創出に繋がる企画・運営を担当いただきます。 単なる運営ではなく、「どうすれば成果につながるか」を考えながら施策を回していくポジションです。 具体的には: ●セミナー(ウェビナー)の企画立案(テーマ設計・ターゲット設定) ●集客施策の設計・実行(メルマガ・外部連携など) ●当日の進行・運営 ●参加者フォローの設計(ナーチャリング) ●実施後の振り返り・改善(参加率・反応分析など) ■このポジションの魅力 ●イベントを通じて事業成長に直結する施策に関われる ●企画〜実行〜改善まで一貫して担当できる ●マーケティングや営業企画に近いスキルが身につく ●社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進できる

    求める能力・経験

    ■必須スキル ●セミナー / イベント運営 / マーケいずれかの経験(3年以上) ●PowerPoint / Excel / Googleツールでの資料作成スキル ●社内外との調整・コミュニケーション能力 ■求める人物像 ●主体的に動き、複数案件を並行して進行できる方 ●作業ではなく、成果に向き合える方 ●周囲を巻き込みながらプロジェクトを進められる方

    事業内容

    M&A仲介事業