【提案営業】キャリアチェンジ歓迎/施工管理の経験生かせる/ノルマなし
375~660万
株式会社RYU-SHIN
東京都港区, 神奈川県横浜市戸塚区
375~660万
株式会社RYU-SHIN
東京都港区, 神奈川県横浜市戸塚区
建築法人営業
当社は関東圏を中心にマンションやビルなどの大規模修繕工事や改修工事を行っております。本ポジションは法人営業としてお客様への営業活動やフォローをご担当いただきます。 ■具体的な業務:既存顧客(設計監理会社・管理組合)への訪問や商談、新規顧客開拓を担当します。現地調査やヒアリングを行い、プレゼンテーションを実施。修繕・改修工事の積算、見積書作成・発行、受発注処理、契約・請求管理を対応。さらに工程・施工管理、各種資料作成、打ち合わせも行います。営業ノルマはなくこれまで施工管理のご経験を営業職として生かしながら営業スキルを身につけることができます。
【必須】■施工管理や施工管理補助の経験者(期間問わず) 【尚可】普通自動車免許■建設系の施工管理技士保有者 ※学歴不問です※ ■お仕事の魅力:キャリアチェンジ歓迎です。これまでご経験された施工管理の経験を活かしながら営業職として活躍可能です。入社後は営業として活躍できるよう先輩社員のフォローの元、着実にスキルアップ・業務習得ができるように支援してまいります。 ■働き方:当社は夜勤やシフト勤務はございません。新しいことにチャレンジしたい方歓迎です。
第一種運転免許普通自動車 尚可、1級建築施工管理技士 尚可、2級建築施工管理技士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 試用期間中は労働契約締結時に定めた給与の80%を支給いたします。 月給:250,400円~440,000円 基本給:204,257円~35,8919円 固定残業代:46,143円~81,081円 固定残業代の相当時間:30時間 ※超過分別途支給
375万円~660万円 月給制 月給 313,000円~550,000円 月給¥313,000~¥550,000 基本給¥255,322~¥448,649 固定残業代¥57,678~¥101,351を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩90分
1ヶ月単位の変形労働時間制 月間総労働時間169.33時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間116日 内訳:日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏期 年末年始 会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【標準就業時間】8:00~17:30(休憩90分) 【支店/最寄り駅】JR浜松町 大門 徒歩3分 【本社/最寄り駅】JR戸塚駅 バス20分 【昇給】有 ●採用背景 現在、数多くのプロジェクトが進行しており、事業拡大中の今、組織の成長を支えるコアメンバーを求めています。「営業の仕事に挑戦したいけど、経験がないから不安…」という方にも先輩社員が全力でサポートします。現場で施工管理の経験があるからこそ、お客様との打ち合わせや提案活動などもスムーズに取り組めるはず。大規模修繕工事も多数のため、数億円規模の金額を動かす営業として活躍可能です。 【待遇】経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。経験者の方は、前給を考慮いたします。
※建設資材の運搬など専門的な職人作業は発生しません
無
東京都港区浜松町2丁目2-3 INPACビル5F
都営地下鉄都営大江戸線大門駅 徒歩3分 JR山手線浜松町駅 徒歩3分
敷地内全面禁煙
神奈川県横浜市戸塚区汲沢町292番地
JR東海道本線戸塚駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
マイカー通勤、バイク通勤可
東京・神奈川を中心とした首都圏エリアの現場。通勤しやすいエリアを配慮します。【変更の範囲】当社拠点全般
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
■定年制度:有(65歳) ■資格手当 ■保養施設(契約ホテル26ヶ所)あり ■社用車貸与 ■携帯電話貸与 ■ノートPC貸与 ■制服貸与 ■マイカー通勤可(本社) ●キャリアパス例:業種未経験入社 ⇒ 現場の経験も積みつつ営業のスキルも習得⇒将来的には数億円規模の金額を動かす営業のプロへ! 経営陣と近い距離感で、営業のコアメンバーへとステップアップしていくことができます。
3名
2回
筆記試験:無
RYU-SHIN(リュウシン)は、東京・神奈川を中心とした首都圏エリアにおいて、マンション、ビル、戸建ての修繕工事を専門としたのリーディングカンパニーです。お客様の大切な資産を守り、安心で快適な未来の実現に貢献しております。
<あなたの成長が、会社の未来を創る> 事業拡大中の当社で、組織の成長を支えるコアメンバーを求めています。 スキスキルアップを目指す意欲的な方を全力でサポートするため、幅広い資格取得制度を整えています。 安定した環境で長期的に活躍できる職場で、やりがいや達成感を実感してみませんか? 新しい挑戦に取り組み、学ぶことに積極的な方、自ら行動し成長を実感したい方、そして人とのコミュニケーションを楽しみ、誰かを笑顔にすることにやりがいを感じる方々にぜひご興味を持っていただけたらと思います。
〒245-0062 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町292番地
建設・建築
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350万~
■『提案して、喜んでもらえる』そんなやりがいを日々感じられる環境です!営業に専念できるきっちり分業制◎ ハートリビングサポートはエアコンや給湯器など、賃貸物件の住宅設備を大手賃貸管理会社へ提案・提供する会社です。「設備を入れ替えたい」「エアコンが壊れた」などのご依頼に対して初期費用が抑えられるような商品や設備導入などをご提案します。 入社後は先輩社員に同行しながら仕事の流れを学び数ヶ月後には自分の担当を持つようになります。「提案して、喜んでもらえる」そんなやりがいを日々感じられる環境です。 【 既存メインのルート営業 】 既にお取引のある賃貸管理会社や賃貸物件オーナー向けに住宅設備機器(エアコンや宅配ボックス)の販売・リースをご提案。具体的には担当エリアの管理会社へ訪問し、さまざまな提案を行います。 ▼定期的に訪問しヒアリング ▼住宅設備やリース商品の提案 ▼現地調査・見積 ▼業者への発注 など ☆お付き合いのあるお客様と長く信頼感を構築していくスタイル ☆業界は安定しているため、『やりがい』と『安定』両方叶うルート営業です ☆半年程度で独り立ちをしていただくイメージです。 「東京・大阪・札幌・仙台・埼玉・千葉・横浜・金沢・名古屋・京都・広島・福岡・沖縄…。」 これらは、私たちハートリビングサポートの営業所所在地。さらには関東地方にてテクニカルセンター・物流センターも展開。まさに全国各地のお客様に対して、最適な提案を考えるのが、当社の営業職です。 このように全国規模を誇る当社ですが、いずれの営業所においても共通している特色があります。 それは、社員全体のフランクな雰囲気。 ビジネスの観点で見れば、いわゆる「マイクロマネジメント」を行わない方針を採用。営業を含め全社員に「自主的な業務遂行」を期待しています。 こうした考え方から、スケジュールなどは自分で裁量権を持ち、上司や協力会社を巻き込みながらお客様の要望に沿った提案を行うなどの業務を遂行していくという営業スタイルを形作っています。 …これが結果的に、フランクな雰囲気にもつながっています◎
【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・PCの基本操作(入力レベルでOK) ☆業界未経験・営業未経験OK ☆第二新卒者歓迎 ☆ブランクのある方もOK!
・住宅設備機器全般の取替・メンテナンス ・電気機器販売施工 ・リフォーム全般 ・ガス機器販売施工 ・防犯機器販売施工 ・トータルサポートリースシステム
400~600万
企業担当者から建設プロジェクトに必要な人材ニーズをしっかりと把握し、 施工管理技術者やCAD技術者を現場に派遣して、建設プロジェクトを裏方から支えます。 既存のお客様とはこまめに連絡を取り、信頼関係を構築していきます。 また、新しいお客様には当社のサービスをご紹介し、ニーズに合った技術者をご提案します。 さらに、派遣したスタッフが現場で安心して働けるように、定期的に現場に足を運び、 スタッフの相談に乗るなどフォローや就業サポートも行います。 企業と技術者の両方から喜ばれる、建設業界の人手不足を支え、社会に貢献できるやりがいのある仕事です。 【主な業務内容】 既存クライアント対応:ゼネコン、サブコン、建材メーカーなど お取引先の課題(技術不足、人手不足など)を丁寧にヒアリングし、 当社スタッフを派遣して解決策をご提案します。 新規クライアント対応:建設業界の企業様と新たに出会い、 当社サービスの魅力を伝えてパートナーシップを築いていきます。 就業後のフォロー:契約成立後はお客様との信頼関係を深め、 派遣した技術者が安心して就業できるようマネジメントやサポート体制を整えます。
・要普通自動車運転免許(AT限定可)
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350~500万
この度、"1日で選考完結ができる1day選考会"を開催いたします! 通常は複数回に分かれる選考プロセスを、同日中に実施し、スピーディーに合否判断を行う特別な選考会です。 通常複数回に分かれる選考を1日で完結させることで、 「早く次のキャリアに進みたい」「環境を変えて成長したい」 そんな想いを持つ方に向けた特別な選考機会となっております。 人材紹介会社様からのご推薦を前提とした選考会でございますので、ぜひ条件に合致する候補者様をご紹介ください。 = 1day選考会の特徴 = ・選考は1日完結(最短、当日中に内々定!) ・ポテンシャル/意欲重視の選考 ・3月までの入社が可能な方を積極募集 書類選考通過後、選考会へご案内いたします。 ※書類見送りの場合でも、通常選考でご案内できる可能性が大いにございます! = 開催概要 = 日時:1月24日(土)9時30分~18時の間の各回(3時間弱/回を予定) 会場:東京本社 ■仕事内容: 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます! 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます! ■仕事の進め方の一例: ①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1日10件前後※エリアによって異なります) ②現地で土地の形状や周辺環境を調査 ③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ④社内承認を得て契約締結 ⑤社内の部署と連携して住宅を建築 ⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 ■仕事のポイント: ・業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。 まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう。
■応募要件: ・3月までの入社が可能な方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・国籍が日本の方 ・社会人経験が1年以上ある方
戸建分譲事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成
600~900万
1都3県を中心に、住宅用地、戸建て、マンション等の物件の仕入れ・販売を手掛けて頂きます。入社後は3カ月間の研修プログラムがあるため、安心して成果を出すことができます◎ ・仕入:仲介業者等から物件情報を入手し、土地や建物を購入。どんな物件を建築するのか等事業計画を立案。 ・販売:仕入れした物件にリノベーション等手を加え、お客様へ再販します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <案件詳細> ・土地、戸建て、マンション、ビルなど様々な物件を取り扱います。弊社リノベーション物件では開発費1億円を超える物件も存在します。
【必要業務経験】 <職種未経験・業種未経験歓迎> ~未経験からの応募歓迎いたします~ ・稼ぎたい!営業として成長したい!といった方におすすめ!未経験でも営業の基礎からフォローします! ※人物/ポテンシャル重視の選考となるため、不動産業界での経験は一切問いません。 ■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎 【社会人経験年数】 0年~12年 【学歴】 設定なし 【転職回数】 3回以下
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500~770万
戸建て住宅を建設するハウスメーカーやビルダーに向けて、サプライヤーという立場で太陽光発電資材の販売をする提案営業を行っていただきます。 まずは入口として商社向け深耕営業からスタートしていただきます。 ①:ヒアリングを通じて顧客の抱える課題をキャッチアップ: 丁寧なヒアリングを重ねることで各顧客の販売スキームを捉え、業界特有の商流・販売方法 などのどこに課題があるかを見つけ出します。 ②:顧客の課題の解決策を協議: 顧客の課題を社内に持ち帰り、場合によっては自部門だけでなく関わる営業以外の部門とも 情報を共有し、その解決策として 「 我々がすべきこと 」あるいは「 我々だからできること 」 を見つけ出します。 ③:解決策の提案~採用: 導き出した解決策をプレゼンを通じて丁寧に説明し、納得していただいたうえで 採用いただきます。 (例)顧客別パンフレット等のオリジナル販促物の作成 顧客と顧客をつないでシナジー効果をもたらすアライアンス提案 勉強会やセミナー開催で顧客の太陽光発電に関する知見向上のサポート 顧客の販売先への同行営業 etc. ④:解決策の実施と改善: 社内外の関係者の協力も仰ぎながら、解決策を実施し必要に応じて適宜改善を進めて いきます。
本求人において求められるスキルや経験値は主に以下のとおりです。 ⒜:太陽光業界での資材販売経験 ⒝:商材を問わず商社/代理店での営業経験、または商社/代理店を顧客とする営業経験 ⒞:顧客の課題を把握し、解決策を提示する提案/ソリューション型の営業経験者 上記いずれかに該当する方で、長期的に営業としての交渉スキルを身に着けていきたい方を募集いたします。
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500~700万
■建築外装材最大手メーカー(親会社)ケイミュー社の製品の外装工事(屋根・外壁・雨とい・太陽光発電システム)に伴う建材のリフォーム法人営業担当として業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■元受け企業からリフォーム工事ニーズの取得 ■現地調査、提案資料等作成 ■リフォームプランや見積の提出 ■定例打合せ ■施工管理業務 ■工事に向けた社内調整 など
【必須】 ■第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ★ポジションの魅力★ ■働き方の良さ:クボタ、パナソニックといった親会社との結びつきにより、120日を超える年間休日、月平均残業時間も35時間程度で有休消化率60%(平均有給取得日数も13.8日)で、ノー残業デイがあるなど業界内屈指の働きやすさです。■充実した福利厚生:諸手当、社内研修制度、資格補助も手厚く手に職つけられるので中長期的なキャリアプランを設計できる等、早期から活躍できます。!
◆屋根材事業◆外壁材事業◆雨とい事業◆太陽光発電システム事業 ◆ケイミュー住宅建材スクール事業
400~600万
大手ゼネコンを中心にシーリング・防水工事の提案営業をお任せ。既存のお客様への定期訪問でヒアリングを行い、見積・提案書作成や条件交渉を担当。受注後は社内の技術・施工担当と連携し現場進行をサポートします 【具体的には】建物の窓まわりや外壁の継ぎ目、屋上などから雨水が入り込まないようにするシーリング・防水工事の提案営業です。既存のお取引先への定期訪問でヒアリングを行い、見積・提案書の作成や条件交渉を担当していただきます。受注後は社内の技術・施工担当と連携し、現場がスムーズに進むよう段取りやフォローを行います。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
【必須経験】法人営業経験3年以上(業界不問)■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎する経験】建設業界での法人営業経験■大手ゼネコン担当経験 【当社の魅力】 ■40年以上の専門実績により大手ゼネコンからの直接受注や既存顧客からの紹介案件が中心。 ■技術研修や資格取得支援が充実!営業でありながら工事・技術の知識を深め、お客様から技術的な相談も頼られる営業を目指せる ■国内有数の高層ビルや大規模商業施設、海外プロジェクトにも多数参画
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400~850万
太陽光発電パネルの製造・販売、発電所開発まで幅広く手掛けているカナダ創業のグローバル企業。親会社は2006年からNASDAQに上場。 住宅向けのパネルのみ買っているお客様に対して、「蓄電池」の提案をしていく仕事です。 【求人名】 太陽光パネル・パワーコンディショナー及び蓄電池などのパワーエレクトロニクス製品の法人営業 【部署】 パワーエレクトロニクス営業部 レジデンシャル営業課 【業務内容】 〇 パワーエレクトロニクス製品の営業戦略の立案 ● 製品紹介、見積提案、受注、製品の納品まで含む営業業務 〇 既存のモジュール顧客への住宅用製品説明及び提案 ● 展示会や市場調査を通じて、新規顧客の開拓 〇 顧客幹部との関係構築 ● 部下4名の管理
必須 (MUST) 大卒以上 住宅向け太陽光システムの法人営業経験 10 年以上 4 名以上のチームをマネジメントした経験 3年以上 代理店や住宅メーカーへの営業経験 日本語:ネイティブ 英語:初級 歓迎 (WANT) 太陽光含むエネルギー関連、電気設備関連の知識や経験がある方(望ましい)
太陽光発電モジュールや蓄電池などの輸入・販売 太陽光発電システムの開発・販売
400~850万
太陽光発電パネルの製造・販売、発電所開発まで幅広く手掛けているカナダ創業のグローバル企業。親会社は2006年からNASDAQに上場。 住宅向けのパネルのみ買っているお客様に対して、「蓄電池」の提案をしていく仕事です。 【求人名】 太陽光パネル・パワーコンディショナー及び蓄電池などのパワーエレクトロニクス製品の法人営業 【部署】 パワーエレクトロニクス営業部 レジデンシャル営業課 【業務内容】 〇 パワーエレクトロニクス製品の営業戦略の立案 ● 製品紹介、見積提案、受注、製品の納品まで含む営業業務 〇 既存のモジュール顧客への住宅用製品説明及び提案 ● 展示会や市場調査を通じて、新規顧客の開拓 〇 顧客幹部との関係構築 ● 部下4名の管理
必須 (MUST) 大卒以上 住宅向け太陽光システムの法人営業経験 10 年以上 4 名以上のチームをマネジメントした経験 3年以上 代理店や住宅メーカーへの営業経験 日本語:ネイティブ 英語:初級 歓迎 (WANT) 太陽光含むエネルギー関連、電気設備関連の知識や経験がある方(望ましい)
太陽光発電モジュールや蓄電池などの輸入・販売 太陽光発電システムの開発・販売
400~600万
■業務内容 我々の事業には以下の特徴があります。 ・クライアントのほとんどが経営者 ・デジタルマーケティングが通用しない業界 上記の背景から、各ステークホルダーとのアライアンスやセミナー等、あらゆる手段を使って、リード獲得からクロージングまで一気通貫で行う事業開発に近いセールスのミッションです。この最高難易度の市場に対して、セールスを極めたい方には腕を試す絶好の機会だと思います。 ■具体的な業務内容 ・工事会社向けSaaSの新規開拓営業 ・中長期的な顧客との関係構築 ・営業組織の目標達成に向けた戦略立案と実行 ・他リード創出施策の企画立案/実行 ■募集背景 立ち上げから1年ほどが経過した、工事会社向けオールインワン経営管理SaaS事業の急成長に伴い、さらなる事業拡大を牽引してくださるフィールドセールスの方を募集しています。 建設業界の中小企業マーケットでは、大規模なデジタルマーケティングでリーチを広げていく戦術が通用しないため、フィールドセールスがリード獲得にまで役割を拡張しており、売上拡大に対する重大な役割を担っています。
■必須スキル 法人営業経験(業界経験不問) ■歓迎スキル ・お客様との関係構築を通してクロージングをするスキル ・目標から逆算し、自身の行動マネジメントをするスキル ・経営視点を持って経営者とコミュニケーションを取れる方 ・無形商材に対して、自らリード獲得からクロージングまでの成功体験をお持ちの方
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