(25826511h)安全衛生管理 (製造業&建設業)
900~1300万
企業名非公開
東京都中央区
900~1300万
企業名非公開
東京都中央区
安全管理/環境保全
機械品質管理
品質管理(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)
安全衛生管理の精査・指導、改善・啓蒙 ・各部門及びグループ会社の全国の工場や倉庫、建設現場に出向き、 品質事故、労働災害、物損事故等の未然防止のために、 法律(安衛法等)や社内規程に基づく指導及び、個々の現場に おいて有効で的確な指導や対応策の検討を行なっていただきます。 その他 ・グループ会社で発生した事故の集計及び分析 ・災害予防資料の作成・発信・安衛法、建設業法等、 各種関係法令の改正情報の整理 ・社内、グループ会社向け安全講習会の講師ならびに運営
(MUST) 製造現場、建設現場等での安全衛生管理の 5年以上の実務経験 (WANT) ・中災防や労働基準監督署で企業の安全衛生に関する 業務経験をお持ちの方 ・労働安全コンサルタントの資格をお持ちの方 ・企業でISO45001を推進された経験をお持ちの方 ・RST(職長教育講師養成コース)取得済みの方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、専門職大学、専門職短期大学
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
900万円〜1,300万円
休憩60分
08:45〜17:00
東京都中央区
東証プライム上場の大手グローバル商社 (機械・鉄鋼・木材・食品・化学品・エネルギー・ 建設工事など幅広くビジネスを展開している 総合商社)
最終更新日:
500~900万
<職務内容 活動/役割・責任> ・システム安全解析・設計活動を行う ・システム設計および運用概念 (CONOPS) を理解し、サブシステム・エンジニアと協力して包括的なシステム安全設計を開発する ・プロジェクトのシステム安全要求およびOn-Orbit Safety要求を定義・維持し、ライフサイクル全体を通じて適合性を確認する ・宇宙機、地上システム、運用を含むシステム全体のハザード識別、リスク評価および安全解析を実施する ・FMEA/FMECA、FTA、Hazard Analysis、STAMP/STPA等の手法を用いた安全評価を主導する ・システム設計トレードオフおよび運用コンセプトの評価において、安全性の観点からの提言を行う ・ランデブ・近傍運用(RPO)等の軌道上サービスに対する安全設計を支援する ・ FDIR(Fault Detection, Isolation and Recovery)設計・検証およびフェールセーフ戦略の策定を支援する ・軌道上衝突リスク、スペースデブリ発生リスク、および第三者宇宙機への影響を評価し、その低減策を立案する ・JERG-2-026、JMR-003、ISO24113等の安全・デブリ関連規格への適合活動を推進する ・安全要求の検証計画を策定し、試験・解析・シミュレーションを通じて安全性の妥当性を確認する ・ Safety Program Plan、Safety Data Package、Hazard Report等の安全文書を作成・維持する ・安全工学の専門家として、プログラム/ミッション/運用チームへ助言を提供する
<必須条件> 【経験】 ・システム設計またはシステム解析に関する3年以上の実務経験 ・複雑なシステム開発において、要求定義から検証までのライフサイクルのいずれか複数のフェーズに携わった経験 【技術スキル】 ・システムエンジニアリングの基礎知識 ・リスクアセスメントおよびリスクマネジメントの知識 ・技術文書作成能力 ・多分野チームとの技術調整能力 【ソフトスキル】 ・システム全体を理解しようとする探究心 ・不確実な状況で主体的に問題解決をする能力 ・多様な専門家と協働できるコミュニケーション能力 ・安全を妥協せず問い続ける姿勢 【語学】 ・英語の技術文書の読解が可能なレベル ・日本語による社内コミュニケーションが可能なレベル <望ましい条件> 【宇宙分野】 ・人工衛星システム開発または運用経験(5年以上) ・ランデブ・近傍運用(RPO)や軌道上サービスミッションの経験 ・軌道力学・GNCの基礎知識 ・スペースデブリ対策や衝突回避運用の経験
軌道上サービス End of Life (EOL):衛星運用終了時のデブリ化防止のための除去 Active Debris Removal (ADR):既存デブリの除去 Life Extension (LEX):衛星の寿命延長 In-situ Space Situational Awareness (ISSA):故障機や物体の観測・点検
400~1000万
【メルディアグループとは】 私たちメルディアグループは「同じ家は、つくらない。」をポリシーに、一つ一つのデザインが異なる住宅づくりを続けています。目の前のお客様に愚直に向き合い続け、成長を続けてきた私たちは、さらなる高みを目指すため、「第二次創業期」と銘打ち、新たなステージに突入しました。 これまでも数々の「変化」と「進化」を重ねてきましたが、より多くのお客様へ幸せを届けるためには、さらなる会社の成長が不可欠です。会社の成長に貢献しながら自身の成長も実現できる絶好の環境で、年齢に関係なく組織の中心となる人材をお待ちしております。 【仕事内容】 自由な設計スタイルの品質門番です。 自由な発想がメルディアの設計スタイルですが、図面制度の確認や納まりのチェックを行い、メルディア品質を支える仕事となります。 法規改正による設計ルールの見直しや図面記載方法などを構築する仕事も担います。 具体的には ◆確認申請図チェック ◆施工図チェック ◆設計ルールの構築 ◆法改正や新制度の調査と検討 一日のスケジュール例 09:15~09:30 出社 09:30~10:00 メールチェック 10:00~10:30 国交省・都道府県の法改正等チェック 10:00~12:00 図面チェック 12:00~13:00 ランチ 13:00~19:00 図面チェック 19:00~17:00 PJ 17:00~19:00 図面チェック 19:00~19:30 明日以降の予定確認/退社
【必須スキル】 ・2級建築士 ・木造住宅の設計経験5年以上 ■⼊社後の流れ メルディアのルールを理解いただいたうえで、図面チェック業務を行っていただきます。 設計部の管理職とともにOJTで実際に図面チェックしながら学んでいただければと思います。
戸建分譲事業 注文住宅・請負事業 賃貸収入事業
450~640万
【ポジション概要】 岐阜県下最大級のゼネコンである当社の東京支社にて、建設現場の安全衛生指導業務をお任せします。 【業務内容】 ・労働災害防止策に伴う業務 ・工事現場の安全パトロール、作業現場での指導(複数現場を巡回し、現場担当者が気がつかないリスクの発見・指導) ・作業員への安全教育 ・労働災害防止に関する社内教育、周知 ・労働基準監督署への対応、提出書類の作成 ・労災発生時の対応、書類作成 ・ISO45001に関する業務 【豊富なキャリアパス】 国内建設業、海外事業、航空事業、環境事業という4つの事業を確立し、国内のみならず海外へも広く展開しています。ご自身のスキルや経験、キャリアの志向性の変化に合わせて、さまざまなキャリアパスがあります。 【働きやすい環境づくり】 ・有給取得推奨日を設定し、積極的に有給取得を推進 ・現場事務員の増員により、施工管理者が業務に専念できる体制を整備 ・基本的に「一人一現場制」 ・現場への直行直帰の許可、小規模な現場でも事務所を設置するなど作業環境を快適化 ・次世代認定マーク「くるみん」取得 【変更の範囲】 業務内容:当社が定める業務全般 勤務地:当社本社・営業所
【必須要件】 ・建築工事または土木工事に関する安全管理業務の経験 ・上記業務内容に記載の業務経験 【歓迎要件】 ・1級土木施工管理技士 ・1級建築施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 【学歴】 高校卒以上
岐阜県下最大級のゼネコン。施工管理約400名、設計担当約50名、建築見積担当約50名を擁し、全国に拠点を構え、大手ゼネコンとのJVにも積極的に取り組んでいます。 創業以来、国内建設事業、海外事業、航空事業、環境事業の4つを柱に事業を展開しています。
560~800万
■開発途上国のODA事業における環境社会配慮の調査や計画立案■インフラ整備に伴う環境アセスメントや住民移転計画の策定支援■海外出張を通じ途上国の発展と環境保全に直結する、社会的意義の非常に大きな業務 具体的な業務として、途上国でのインフラ整備プロジェクトにおける自然環境保全や社会環境(用地取得、住民移転等)への影響調査、評価、対策立案を担っていただきます。現地政府機関やJICA等との英語での折衝を通じ、環境アセスメントの専門知見を存分に発揮できる環境です。入社後は豊富な経験を活かし、若手への技術指導を通じチームを牽引する中核メンバーとしての活躍を期待します。
【必須】■海外のコンサルティング業務従事経験(JICA、国際開発金融機関、海外政府発注のODA事業従事経験者歓迎)■類似業務経験5年以上 ■英検2級・TOEIC730点相当以上の英語力 【歓迎】■技術士、RCCMのほか環境に関連する資格保有者優遇 【当社について】当社は政府開発援助のプロジェクトを中心に、交通インフラおよび環境保全分野を柱に事業を展開しています。インフラ整備において開発と環境保全の調和を図るべく、開発途上国の国情に合った最適案を提供し、持続的な開発目標(SDGs)に貢献できることを目指しています。
建設コンサルティング
337~463万
【神奈川県川崎市】創薬研究企業にて合成ペプチドの品質管理業務 ―――――――――――――――□■ 今回募集しているポジションでは 合成ペプチドの純度分析や粉末化などを中心とした品質管理を担当いただきます。 □■――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 ・合成ペプチドの凍結乾燥粉末化および秤量 ・合成ペプチドの純度分析、分子量確認 ・QCデータ管理、社内データベースヘ分析結果、試験条件、収量などを入力 ・分析機器の移動相調製・補充(水+TFA、アセトニトリル+TFAなど) [使用機器] 凍結乾燥機、電子微量天秤、HPLC、LCMS、純水装置、ドラフトなど ★業務に慣れるまで社員によるOJTがあるので安心です。 ★1ルーチンあたり30~50サンプルを1~2名で担当します。
【必須】 学生時もしくは実務にて以下いずれかの使用経験がある方 ・HPLCまたはLC/MS
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670~1100万
【業務内容】 当社の環境管理を軸に、安全衛生領域も含めたEHS管理業務を担当いただきます。 工場・事業所等で培ったISO14001を中心とする環境管理経験と、安全パトロールやリスクアセスメント活動等の安全実務経験を活かし、各部門・現場と連携しながらEHS活動を推進するポジションです。 具体的には、以下の業務を中心にお任せします。 ・ISO14001の事務局運営、内部監査・外部審査対応、環境法令対応 ・安全環境パトロール、KY活動、リスクアセスメント等の現場支援 ・環境事故・労働災害発生時の対応、再発防止および各部門との調整 ・安全・環境に関する教育、情報展開、改善活動の推進 今後は、荏原グループで構築・運用されるEHSマネジメントシステムを当社の事業・現場へ落とし込み、各部門と連携しながら運用・定着させていく役割も担っていただきます。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 荏原環境プラント株式会社 生産・技術統括部 EHS管理部 ※グループ会社採用となります 【募集背景】 廃棄物処理事業を取り巻く法規制の高度化や社会的要請の高まりを受け、当社では環境・安全衛生管理体制の強化を経営課題として位置付けています。 これまでも各部門で環境・安全衛生管理に取り組んできましたが、より統合的で実効性のある管理体制の構築を目的に、EHS管理部を新設しました。 現在は、現場に根差した改善を進めながら、環境・安全衛生に関するリスクを全社横断で管理・低減していく仕組みを作り上げているフェーズです。 その中核を担う人材として、ISO14001を中心とした環境管理の実務経験に加え、安全衛生領域にも知見・経験を持ち、各部門・現場と連携しながらEHS管理体制の運用・定着を進めていただける方を募集します。 【キャリアステップイメージ】 入社後は、ISO14001を中心とした環境管理業務や、安全衛生活動を通じて、当社のEHS管理体制や各現場の特徴を理解していただきます。 その後は、荏原グループで構築・運用されるEHSマネジメントシステムを当社の事業・現場へ落とし込み、各部門と連携しながら運用・定着をリードしていただくことを想定しています。 将来的には、EHS活動を牽引する中核人材として、組織運営やマネジメントを担っていただくことも期待しています。 基本的に転居を伴う異動はありませんが、現場支援等に伴い、月に数回、平均2~3日程度(最長1週間程度)の国内出張が発生します。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 EHS管理部は、環境・安全衛生を全社横断で統括するために新設された部門です。 既存の仕組みを運用するだけではなく、現場の実態に合わせながら、これからのEHS管理体制を作り上げていくフェーズにあります。 <本ポジションの魅力> ・新設部門のため、これまでの環境・安全の経験やアイデアを活かしながら、EHS管理体制を0→1で作り上げることができる ・荏原グループで構築・運用されるEHSマネジメントシステムを、当社の事業・現場に合わせて展開・定着させる経験を積める ・各部門や現場と直接関わりながら、制度運用だけでなく実際の環境・安全改善まで携われる ・環境管理の専門性を軸に、安全衛生までEHS領域全体へ経験の幅を広げることができる ・将来的には、全社EHS活動を担う中核人材やマネジメントとしてキャリアを広げることもできる
▼必須要件 以下2点を満たす方 ・工場・事業所またはコーポレート部門における環境管理の実務経験 (ISO14001事務局、内部監査・外部審査対応、環境法令対応等) ・安全衛生に関する実務経験 (安全パトロール、KY活動、リスクアセスメント等) ▼歓迎要件 ・EHSマネジメントシステムの構築、運用、展開に携わった経験 ・複数部門・拠点を横断したEHS管理、改善活動の経験 ・環境事故や労働災害における原因分析、再発防止の経験 ▼求める人物像 自分の知識・経験を活かしながら、既存の事ではなく、新しい事を躊躇なく作り出す意欲がある方 ▼使用アプリケーション・資格 ISO14001審査員、公害防止管理者、作業環境測定士等 ※資格保有は必須ではありません ▼学歴 高卒以上 ▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC600点以上を歓迎するが選考では不問 業務での英語使用…メール【全くない】/資料・文書読解【全くない】/電話会議・商談【全くない】/駐在【全くない】
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670~1100万
【業務内容】 当社の安全衛生管理を中心に、各部門・現場と連携しながら、災害・事故の未然防止や安全管理体制の強化を担っていただきます。 工場製造現場、建設現場、事業所等で培った安全衛生管理の専門性を活かし、現場の安全活動から全社横断の安全管理まで幅広く携わるポジションです。 具体的には、以下の業務を中心にお任せします。 ・安全パトロール、KY活動、リスクアセスメント等の安全活動の計画・推進 ・労働災害・事故発生時の現地確認、原因分析、再発防止対策の立案・支援 ・安全衛生教育の企画・実施、社内ルールや各種施策の展開 ・各部門・現場と連携した安全上の課題把握、改善活動の推進 まずはこれまでの安全衛生領域での経験・専門性を活かしていただき、将来的には荏原グループで構築・運用されるEHSマネジメントシステムの当社への展開・定着にも携わっていただきます。 安全を起点に、環境・衛生を含むEHS領域全体へ担当範囲を広げ、全社横断のEHS活動を担っていただくことを期待しています。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 荏原環境プラント株式会社 生産・技術統括部 EHS管理部 ※グループ会社採用となります 【募集背景】 廃棄物処理事業を取り巻く法規制の高度化や社会的要請の高まりを受け、当社では環境・安全衛生管理体制の強化を経営課題として位置付けています。 これまでも各部門で環境・安全衛生管理に取り組んできましたが、より統合的で実効性のある管理体制の構築を目的に、EHS管理部を新設しました。 現在は、現場に根差した改善を進めながら、環境・安全衛生に関するリスクを全社横断で管理・低減していく仕組みを作り上げているフェーズです。 その中でも安全衛生領域の体制強化に向け、工場製造現場、建設現場、事業所等で安全管理を専門に担ってきた経験を活かし、各部門・現場と連携しながら安全活動の推進や管理体制の強化を担っていただける方を募集します。 【キャリアステップイメージ】 入社後は、安全パトロールやリスクアセスメント、災害・事故対応等の安全衛生業務を通じて、当社の事業や各現場の特徴を理解していただきます。 その後は、安全衛生領域を軸に、各部門・現場を横断した改善活動やEHSマネジメントシステムの運用・定着にも携わり、徐々に環境・衛生を含むEHS領域全体へ担当範囲を広げていただくことを想定しています。 将来的には、EHS活動を牽引する中核人材として、組織運営やマネジメントを担っていただくことも期待しています。 基本的に転居を伴う異動はありませんが、現場支援等に伴い、月に数回、平均2~3日程度(最長1週間程度)の国内出張が発生します。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 EHS管理部は、環境・安全衛生を全社横断で統括するために新設された部門です。 既存の仕組みを運用するだけではなく、現場の実態に合わせながら、これからのEHS管理体制を作り上げていくフェーズにあります。 <本ポジションの魅力> ・安全衛生の専門性や現場経験を活かしながら、全社の安全管理体制を0→1で作り上げることができる ・荏原グループで構築・運用されるEHSマネジメントシステムを、当社の事業・現場に合わせて展開・定着させる経験を積める ・一つの工場・事業所にとどまらず、各部門・現場と関わりながら全社横断で安全活動を推進できる ・安全衛生の専門性を軸に、将来的には環境を含むEHS領域全体へ経験の幅を広げることができる ・将来的には、EHS部門の中核人材やマネジメントとしてキャリアを広げることができる
▼必須要件 ・工場製造現場、建設現場、事業所等において、安全衛生管理を専任で担当したご経験 (安全パトロール、KY活動、リスクアセスメント、安全教育、災害・事故対応等) ▼歓迎要件 ・EHSまたは安全衛生マネジメントシステムの構築、運用、展開に携わった経験 ・複数部門・拠点を横断した安全管理、改善活動の経験 ・労働災害や事故における原因分析、再発防止の経験 ▼求める人物像 自分の知識・経験を活かしながら、既存の事ではなく、新しい事を躊躇なく作り出す意欲がある方 ▼使用アプリケーション・資格 労働安全コンサルタント、衛生管理者、ISO45001関連資格等 ※資格保有は必須ではありません ▼学歴 高卒以上
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650~800万
< 業務概略 > ・分譲戸建て住宅の施工管理職(経験者)を募集します。 ・東京都練馬区を拠点に、木造戸建住宅の用地仕入~造成~設計~施工~販売~アフターサービスまでを一貫して手掛けている企業です。 < 具体的な仕事内容 > ・東京都練馬区を中心に、城西・城北エリアの分譲戸建て住宅がメイン(移動は基本的に社有車にて) ・現場調査・材料・工事手配 ・工程管理・安全管理・品質管理 ・工事関係書類作成・引き渡し ・その他付随する業務 < 部署構成や社風 > ・工事部は7名(うち3名女性)の部署です。 ・工事部署内はもちろん、他部署とも垣根なく社内で困ったことがあれば気負わずに相談し合える温かい雰囲気です! ・一人で全て抱え込むのではなく、営業部・企画部・設計部・現場監督の計4チーム体制で各案件を進めていきます。 ・150社からなる八正倶楽部協力業社とは、暑気払い・忘年会等の親睦の機会も多く、共に高品質な住宅をお客様に提供しています。 < 同社の魅力 > ◎資格取得の為の会社補助あり! ◎ワークライフバランスの充実→完全週休2日制で、社内全体で早く帰る風土が浸透しており、時に必要に応じて残業する場合もありますが、業界の中でも非常に少なめです(なんと月残業時間は平均3Hとの事!)。また朝も基本的には定時出社ですので、朝早く夜遅いという施工管理職のイメージとは無縁です!
< 必須要項 > ・普通自動車免許(AT限定可) ・木造住宅の施工管理経験3年以上
■建築工事の請負並びに設計・施工・監理■賃貸住宅の管理及び仲介■リフォーム工事■少額短期保険業務代理店
360~560万
建物の空調・換気・給排水衛生設備工事の設計および施工を行っている老舗企業の当社にて、各建設工事現場における品質および安全管理業務全般を、これまでのご経験を活かし裁量を持ってお任せいたします。 ■工事現場への定期的な安全パトロールおよび指導■施工品質の詳細な確認や検査業務全般■品質・安全関係書類の不備確認や作成支援■各プロジェクトの安全衛生計画の作成と継続的な管理■事故や災害防止に向けた根本的な安全対策の立案・実行■現場担当者への適切な品質・安全指導およびサポート■ISO、グリーンサイト、CCUS等の高度な管理および対応【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】専修学校卒以上、第一種運転免許普通自動車(AT限定可)、Word・Excelの基本操作【尚可】建設業界での実務経験や知識 建設業界での実務経験を存分に活かし、各工事現場の品質確保や労働災害防止という非常に重要な役割で組織に貢献したい方■現場担当者をはじめとする関係者と円滑にコミュニケーションを取り、適切な指導や連携が取れる方■魅力ポイント:残業は月平均10時間程度と少なく有給取得も柔軟に対応可能なワークライフバランスの整った環境です。定年退職に伴う貴重な後任募集であり、安定基盤のもとで長くご活躍いただけます。
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560~822万
\企画と工場の懸け橋になり、あなたの調整力で数々のヒット作を世に送り出しましょう!/ カプセルトイやフィギュアなどの立体物の需要が拡大する中、スムーズな生産管理を担うチームのリーダーを募集! 工場や社内チームと連携し、品質・納期・コストをコントロールしながら、モノづくりを牽引するポジションです。 ▪️ 具体的には ◎立体物等の生産管理をお任せいたします。 ・生産計画の進行管理(納期調整・スケジュール管理) ・製造工場の開拓・選定、新規取引先との契約 ・コスト最適化のための価格交渉・調整 ・品質管理(検品基準の設定・品質向上施策) ・トラブル対応(納期遅延・品質問題時の調整) 【仕事の流れ】 ・仕様書を作成し、工場に見積を確認。 ・マスターとなる3Dデータを基に、工場で量産するための仕様の確認、サンプルの作成を指示。 ・工場で制作したサンプルと見本を見比べ、造形、塗装の色味の再限度をチェック。 ・社内の営業や企画担当者とコミュニケーションをとり、サンプルのクオリティチェック。 ・各工場で製品を出荷するまでのスケジュール調整 ・各種管理業務(生産、納品、出荷スケジュールの把握・管理) 【入社後の流れ】 ▼ 入社時研修 1日の研修を通じて、事業概要や企業文化について学んでいただきます。 ▼OJT研修 業務の習得はOJTが中心となります。経験や習熟度に応じて、フォローしていきますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ▼独り立ちまでの目安 ご経験に応じて、半年〜1年半を目安に、段階的に業務を引き継いでいきます。 【ポジションの魅力】 ◎業務について ・2Dの「夢」を3Dの「現実」に変える、モノづくりの中心人物へ イラストや3Dデータという平面の構想を、実際に手に取れる「形」へと昇華させる工程のすべてを統括します。 ・自分の「こだわり」が数万個のクオリティを決定づける 生産管理は品質の最終決定権を持つ「門番」です。サンプルの微細な色味や造形のチェックなど、あなたの妥協のない視点がそのまま量産品(数万個)の品質となり、世界中のファンの手元に届くプロダクトの価値を左右します。 ・確実に製品化まで完走させる 造形美を追求するクリエイティブな視点と、コスト・納期を緻密に管理する論理的な思考の両方が求められます。難易度の高い仕様を、知識と交渉力で製品化まで導くプロセスは、市場価値の高い「モノづくりディレクション」のスキルを磨きます。 ▪️ 社内の雰囲気・働きやすさ ◎フラットでオープンな社風』 ・メンバー同士、上司と部下で自然とコミュニケーションが生まれる風通しの良い環境です。 ・20代・30代の社員が中心となって活躍しており、 若手のうちから大きなやりがいと責任をもって仕事に取り組めます。 ◎ワークライフバランスを大切にできる環境 ・試用期間後はフレックスタイム制を活用できる - 業務状況に合わせて柔軟に勤務時間を調整可能 ★例えば、フレックス制を使い業務を早上がりし、同じ部署の仲の良いメンバー同士で好きな映画を見に行ったりアニメイトの展示を見にいくこともあります! ・ 土日祝休み/年間休日120日/有給の他にフレキシブル休暇あり - 5日以上の長期休暇取得も可能!
【必須】 ①・②いずれも必須 ①成型品の生産管理経験5年以上 ①成型品のOEMの営業経験5年以上 ②チームリーダーやマネジメントのご経験 【歓迎】 ・キャラクター、IPの生産管理のご経験 ・IP事業での工場との折衝経験がある方(工場:国内外問わず) ・Adobeソフトの使用経験(Illustrator・Photoshop両方できれば尚可) ・品質管理に関する知識 (ISO9001など) ・サプライチェーンマネジメントの知識
アニメイトグループは、クリエイターが生み出した素晴らしい作品を、世界中のファンにお届けし、楽しんで頂くことによって、さらに素晴らしい作品が生み出されていくサイクルの一端を担い、社会に貢献していくことを理念としております。 ▪️ ムービックについて ・40年以上着実に成長を遂げるアニメイトグループの中核企業 ・アニメ、コミック、ゲーム関連キャラクター商品の企画~販売を一貫して展開 ・グッズ制作メーカーとしては業界トップクラス/アニメイト取扱商品の約半数を供給 ◎将来性ある…