【渋谷/事務(パートナー管理)】日本最大法人向けフードデリバリー
450~550万
株式会社くるめし
東京都渋谷区
450~550万
株式会社くるめし
東京都渋谷区
物流運営管理
物流企画/管理
当社が事業として展開している法人向けのフードデリバリー事業「くるめし」「シェフコレ」などの配送を担う個人事業主の採用・管理や、提携している委託配送会社の管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■個人事業主の配送パートナーの募集・選考・契約、OJTなど ■配送状況のチェック、トラブル時のフォロー ■提携配送会社とのコミュニケーション(品質向上や業務内容の共有など) ■配送品質向上に向けた仕組みづくりや改善活動 など
【必須】・社会人経験3年以上で以下のご経験・店舗運営やスタッフ管理・現場でのチームリーダー経験(接客業やられていた方大歓迎です)・PCの基本操作(Excel/スプレッドシート・メール対応等 ・社外のパートナー企業や個人との折衝・コミュニケーション経験(業種不問)【歓迎】■デリバリー/宅配・配送業界でのドライバー管理経験、営業経験■仕組み化やマニュアル作成、整備等に取り組んだご経験■中級レベルのEcxelやGSSのスキル(入社後、学んでいただければOKです)(業務内容の変更の範囲)配送業務・その他会社が指示する業務
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~550万円 月給制 月給 287,000円~350,000円 月給¥287,000~¥350,000 基本給¥248,200~¥302,700 固定残業代¥38,800~¥47,300を含む/月 ■賞与実績:年1回 前年度実績平均3.7ヶ月(8月支給)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00 チーム年間平均残業時間:20時間、繁忙期:40時間程(11,12,3,4月)、全社年間平均残業時間10時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、祝日
入社半年経過時点10日
その他(年間120日+その他休暇9日分 計129日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【求める人物像】■「食」や「デリバリー」に興味・関心をお持ちの方■裁量をもった業務の遂行ができ、やり遂げることができる■タスク管理と期日を意識した行動ができる■全ての出来事を前向きに捉え、建設的な議論が出来る人■当社のブランドやサービス価値を理解し、社外関係者に丁寧に伝えられる方 ・チームと連携して課題に向き合える方 【ポジションの魅力】 ■国内スタートアップとして希少な食×ITのサービスです。法人向けフードデリバリーとしてすでに国内最大級の流通規模があり成長中です。■配送チームの人数はまだ10名以下。これからチーム、サービスを拡大していくフェーズをご一緒に経験することができます。■当ビジネスの成長には欠かせない、配送パートナーの拡大、管理に裁量を以て取り組めるポジションです!事業におけるご自身の業務価値を大きく感じることができます!
9名在籍:社員4名(うちマネージャー1名)、アルバイト5名(男女比は6:4) :ウェディング業界・アパレル業界・飲食業界出身者も活躍中!
無
東京都渋谷区道玄坂2-23-12 フォンティスビル7F
京王電鉄京王井の頭線神泉駅 徒歩5分 JR山手線渋谷駅 徒歩8分
屋内全面禁煙
勤務地の変更範囲:東京本社・その他会社が指示する場所
無
無
■社会保険完備(健康保険/雇用保険/厚生年金/労災) ■通勤手当(上限1か月の定期代まで)■給与改定:年2回
【休日補足】 ■完全週休2日制(シフト制) ■祝日(シフトがかぶっている場合は、別日に振り替えます) ■夏季休暇(例年2日分付与) ■年末年始休暇(例年3日分付与) ■有給休暇(法令通り半年後に10日付与) ■誕生月休暇(誕生月に1日) ■入社後特別休暇(入社半年までご自身の体調不良に限り3日) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇(男女ともに直近取得実績あり) ■生理休暇、介護休暇(無給) ※休日と休暇を合わせると初年度は年間129日以上のお休み! 【その他】 ■残業手当※ 固定残業代の追加分を支給(1分単位) ■各種慶弔見舞金 ■児童手当(一子あたり3,000円) ■書籍購入補助 ■総合福利厚生サービス ベネフィット・ワン ■無料のドリンクサーバー(コーヒー、紅茶、お水、お湯) ■オフィスにいるメンバーでお弁当やオードブルの試食 ■弊社サービスに使える2万円分の誕生日クーポン ■休憩室、仮眠室あり ■自販機あり
1名
2回
筆記試験:無 ※面接回数は前後する可能性がございます。
■お弁当やケータリングのデリバリーサイトの運営など、食に関わる法人向けサービスを展開 ■サービス利用社数は累計17万社以上を誇ります ■コロナ禍以降、人々の“食のデリバリーに対する関心”が高まり、業績も右肩上がりです
【当社について】法人向けのケータリング、お弁当の宅配などの「食×法人」サービスのポータルサイトを運営しています。 お客様からの注文受付から配送の手配まで、調理以外の部分を加盟している飲食店に代わって対応します。 当社のミッションである「働く人の食の探し方、楽しみ方の体験を変える」を探求することで、サイトをご利用いただくお客様にも加盟店の飲食店にも喜んでいただけるサービスをめざしています。 ■ロケ、会議、接待に最適な法人向けお弁当の総合サイト『くるめし弁当』:500円前後のリーズナブルなお弁当や高級料理店のお弁当、隠れた名店のお弁当など業界最大級の品揃えの中から様々なシーンに合わせて選んでご注文いただけます。 ■豊富なパーティー事例から探せるケータリング/オードブル総合サイト『シェフコレ』:実際のパーティーの模様を写真付きで多数掲載。パーティ事例を見ながら探せるだけでなく、もちろん予算や人数でも検索が可能です。 ご注文をいただいてからの詳細のプラン内容の調整は、当社のコンシェルジュが店舗とお客様の間に入って行います。
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2-23-12フォンティスビル7F
法人向けのケータリング、お弁当の宅配などの「食×法人」サービスのポータルサイトを運営。
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
1000~1500万
【業務詳細】 企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。「製造・流通業本部」のクライアントにフォーカスし、自動車・航空等の輸送機器・産業機械から、消費財・製薬・小売り・サービスまで、さまざまなクライアントを幅広く担当してます。 ・デジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー(要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化) ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理 【プロジェクトの事例】 ■大手航空会社:AIなどNewTechを活用した新しい顧客体験の実現 - 空港業務支援システムを羽田・成田で試験導入プロジェクト ■製造小売業:全社デジタル化戦略立案およびトランスフォーメーション支援 - デジタルディスラプターに対抗するプラットフォーム戦略立案 - AI活用による業務オペレーションの高度化・完全自動化 - 上記に伴う業務・システム構想~トランスフォーメーション 等 ■大手海運業:新たな電子通貨プラットフォームを活用した「船上のイノベーション」プロジェクト ■大手住設建材メーカー:AI・ロボティクスを活用した経理組織トランスフォーメーションプロジェクト ■自動車メーカー:”つながるクルマ”を実現するためのプラットフォーム構想・デザイン ■大手輸送業:ブロックチェーンを活用したエコシステムプラットフォーム構想・デザイン
<必須要件> ・エンジニア経験5年以上 ・IT経験5年以上 or コンサルティング経験5年以上 <望ましい経験・スキル> ・製造・流通業におけるコンサル業務・カスタムシステム・モバイルアプリ・クラウド導入経験 ・要件定義等上流工程のご経験(クライアントコミュニケーション経験含む) ・プロジェクトマネジメント経験(数十名規模) ・グローバルな環境での業務経験
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1000~2500万
【業務詳細】 企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。「製造・流通業本部」のクライアントにフォーカスし、自動車・航空等の輸送機器・産業機械から、消費財・製薬・小売り・サービスまで、さまざまなクライアントを幅広く担当してます。 ・デジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー(要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化) ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理 【プロジェクトの事例】 ■大手航空会社:AIなどNewTechを活用した新しい顧客体験の実現 - 空港業務支援システムを羽田・成田で試験導入プロジェクト ■製造小売業:全社デジタル化戦略立案およびトランスフォーメーション支援 - デジタルディスラプターに対抗するプラットフォーム戦略立案 - AI活用による業務オペレーションの高度化・完全自動化 - 上記に伴う業務・システム構想~トランスフォーメーション 等 ■大手海運業:新たな電子通貨プラットフォームを活用した「船上のイノベーション」プロジェクト ■大手住設建材メーカー:AI・ロボティクスを活用した経理組織トランスフォーメーションプロジェクト ■自動車メーカー:”つながるクルマ”を実現するためのプラットフォーム構想・デザイン ■大手輸送業:ブロックチェーンを活用したエコシステムプラットフォーム構想・デザイン
<必須要件> ・エンジニア経験5年以上 ・IT経験5年以上 or コンサルティング経験5年以上 <望ましい経験・スキル> ・製造・流通業におけるコンサル業務・カスタムシステム・モバイルアプリ・クラウド導入経験 ・要件定義等上流工程のご経験(クライアントコミュニケーション経験含む) ・プロジェクトマネジメント経験(数十名規模) ・グローバルな環境での業務経験
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1000~2500万
【業務詳細】 企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。「製造・流通業本部」のクライアントにフォーカスし、自動車・航空等の輸送機器・産業機械から、消費財・製薬・小売り・サービスまで、さまざまなクライアントを幅広く担当してます。 ・デジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー(要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化) ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理 【プロジェクトの事例】 ■大手航空会社:AIなどNewTechを活用した新しい顧客体験の実現 - 空港業務支援システムを羽田・成田で試験導入プロジェクト ■製造小売業:全社デジタル化戦略立案およびトランスフォーメーション支援 - デジタルディスラプターに対抗するプラットフォーム戦略立案 - AI活用による業務オペレーションの高度化・完全自動化 - 上記に伴う業務・システム構想~トランスフォーメーション 等 ■大手海運業:新たな電子通貨プラットフォームを活用した「船上のイノベーション」プロジェクト ■大手住設建材メーカー:AI・ロボティクスを活用した経理組織トランスフォーメーションプロジェクト ■自動車メーカー:”つながるクルマ”を実現するためのプラットフォーム構想・デザイン ■大手輸送業:ブロックチェーンを活用したエコシステムプラットフォーム構想・デザイン
◆応募要件 <必須要件> ・エンジニア経験5年以上 ・IT経験5年以上 or コンサルティング経験5年以上 ・大卒以上 <望ましい経験・スキル> ・製造・流通業におけるコンサル業務・カスタムシステム・モバイルアプリ・クラウド導入経験 ・要件定義等上流工程のご経験(クライアントコミュニケーション経験含む) ・プロジェクトマネジメント経験(数十名規模) ・グローバルな環境での業務経験
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410~548万
東証プライム上場コクヨグループの物流を支える同社にて、現場管理として物流センターでのオペレーション・現場管理、差配などをお任せします。 【業務内容】 ■委託現場作者への差配、調整 ■現場の進捗管理、人員調整 ■現場の物流改善業務、改善推進・自社雇用パート(20名程度)の管理業務など 【産学連携関連動画】 https://youtu.be/dDlDfYyLYd8?si=XhFqOb6C92qC46ng
【どちらも必須】■業界問わず、物流管理業務経験や物流オペレーション業務経験3年以上■パート、アルバイト等のマネジメント経験【歓迎】物流企業での経験、営業経験、物流管理業務経験や物流オペレーション経験 【魅力】 ■東証プライム上場コクヨグループの中核企業で安定した環境で働けます ■80,000点以上の商品を扱う「カウネット」の物流を担う重要なポジションです ■商品の調達からお届けまでの物流プロセスをワンストップで担っており、幅広い物流知識が身につきます ■平均勤続年数22.1年/有給取得率66.3%/平均残業17.6時間/離職率3,5%のためワークライフバランスを大切にしながら安定して働けます
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500~900万
<セイコーエプソン~東京勤務者募集> 信州に根差したグローバルメーカー「EPSON」が、東京日野市で輸出入業務のご経験者を募集します。 エプソンは本社を長野県に置く、地元発のグローバル企業ですが、全国各地で活躍するメンバーが事業を支えています。 創業以来「省・小・精の技術」を追求し、環境負荷を減らすモノづくりを実現してきました。プリンターやプロジェクターなどの事業をはじめ、インクジェット技術を活かした産業分野への展開など、世界中の人々の暮らしやビジネスを支える製品・サービスを提供しています。 <募集ポジションについて> 本社機能として、セイコーエプソングループ全体のサプライチェーンにおける物流(輸出入関連)業務を担っていただきます。 グローバルで各事業部・製造販売現地法人と協力しながら、グループ全体のロジスティクス分野における競争力を高め、費用と環境の両面から効率的に商品をお届けする仕組みを作る部門です。ロジスティクスに関わる技術や市場環境が日々変化する中、常に世の中の流れや新しいことに興味を持ち、周囲との合意形成を図りながら、自主的に業務を推進して頂ける方を希望します。 ■具体的な想定業務 ・日本発着の船積手配業務 (法令チェック、物流業者や社内関連部門との調整、書類作成、輸送手配)など ・請求業務、その他付帯業務 ・業務改善などの物流企画、効率化活動への参画・推進 製品や様々な部品の輸出入手配を通じ、海外とのつながりやモノづくりに貢献している実感を得られるやりがいのあるポジションです。 ご応募やお問合せをお待ちしております。
【必須(MUST)】 ・物流業者での輸出入業務経験、または、メーカーでの貿易実務経験 ・メールベースでの英語使用経験 【歓迎(WANT)】 ・メーカー(電子機器軽系)での貿易実務経験3年以上 ・英検2級程度(TOEIC500点程度) ・貿易実務検定取得者 ・通関士
■プリンティングソリューションズ事業 ■マニュファクチャリングソリューションズ事業 (産業ロボット、製造システム等) ■ビジュアルプロダクツ事業 (プロジェクター、スマートアイウエア等) ■ウエアラブル機器事業 (健康・スポーツ用ウエアラブル機器、センシングシステム) ■マイクロデバイス事業 (水晶デバイス、半導体) ■その他事業 (金属粉末、表面処理加工、PC等)
500~700万
新規サービス・新規事業におけるロジスティクス戦略の企画立案 リバースロジスティクス(循環物流)の最適化提案・実行 倉庫・配送などパートナー企業との物流網構築・改善推進 コスト最適化に向けた施策立案・実行 原材料調達から生産・販売までの物流プロセス設計 日々発生するオペレーション課題の分析・改善実行
これまでの業務の中で何らかの改善提案をしてきた方 ※業界・職種未経験歓迎!
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480~600万
【採用背景】 2024年にホールディングスから独立し、物流業務を自社で内製化。安定供給に加え、柔軟な物流体制の構築に向けて、企画メンバーを募集。 【期待役割】 入社後1〜2年は、物流にかかるコスト管理や請求書処理をはじめとした物流管理業務、物流データの分析などの業務を通じて、当社の商品やサプライチェーンの仕組み、コスト感や取引先との関係性について理解を深めていただきます。 具体的には、委託業者ごとの月次・年次コスト管理や、月次の請求書処理(20~30件程度)を担当します。将来的には物流費の分析や売価決定のための試算、さらには中長期的な物流ネットワークの設計など、より戦略的な物流企画業務にも携わっていただきます。物流の現場と企画の両面から、当社の成長を支えるキーパーソンとしての活躍を期待しています。 【業務内容】 ご経験により、入社後すぐは物流管理業務からスタートしていただき、一通りの物流管理業務をご経験後、物流企画業務にも挑戦していただきます。 ◆物流管理業務 ・委託先からの請求書処理業務 ・年次・月次 物流コスト予実管理 ・コスト分析に基づいた改善提案 そのほか、上記業務を習得後は、輸送計画業務もご経験いただきます。 ◆物流企画業務 ・倉庫や物流業者との契約条件や運用方法に関する交渉 ・物流コストの分析と試算 ・中長期的な物流ネットワークの設計と外部パートナーの探索 【やりがい】 ・単なる事務作業にとどまらず、物流コストの分析を通じて課題を見つけ、改善提案や取引業者との交渉を行うことで、実際にコスト最適化に貢献できます。自らの提案が成果につながる実感を得られます。 ・サプライチェーン全体を見渡しながら、管理だけでなく企画まで携わり、課題解決に取り組むことができます。 【社風】 ・プロパー社員、中途社員が融合し、新たなことへチャレンジしていく前向きな雰囲気の組織です。 ・役職名ではなく「さん」づけで呼び合う風通しの良い組織です 【配属先情報】 物流部は3つの課で構成されており、そのうちの「物流企画課」に配属されます。 部長1名(男性)、課長1名(女性)、★メンバー2名採用予定 ★本ポジション
【必須要件】 ・食品/消費財メーカー(もしくはメーカーの物流関連会社)での下記いずれかの物流実務経験 -需給調整業務 -在庫管理業務 ー物流管理業務(請求書処理、契約書締結等) ・Excelスキル(中級程度:関数を調べながら使用できる) 【歓迎要件】 ・物流コストに関する分析・課題解決経験 ・冷蔵品を含む食品メーカーの物流実務経験をお持ちの方 ・DAXクエリ(Excel)の使用経験 【求める人物像】 ・自ら計画し、予測型で行動できる方 ・不明点を解消するために自主的に動ける方 ・チームワークを大切にできる方 ・スピード感を持って業務を遂行できる方
グミ、清涼菓子、チョコレート、玩具菓子などの製造・販売
500~700万
■事業内容 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数:1,270万人 ・導入事業者数:215,000企業 ・導入事業所数:417,000拠点 ※2025年10月末時点 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 ■募集背景 これまでタイミーは、「はたらく」のインフラとして、日本最大級のワーカー基盤を武器に数多の物流現場を支えてきました。しかし、私たちの視線は常にその先にあります。 「もし、タイミーが持つ膨大なワーカーとテクノロジーという最強のアセットを前提に、最適な人員配置やオペレーション運営を実現できたら、どんな未来が描けるだろう?」 この問いこそが、業界の次代を創る本プロジェクトの原点です。我々は、タイミー自身が運営主体となり、オペレーションの細部にまでこだわり抜く、他社既存サービスでは実現しきれなかった新しい形を模索し実現することを目指しています。 これは単なる新規事業だけではなく、スポットワーカーが最高のパフォーマンスを発揮できる「理想の現場」を追求し、未来の物流事業の核となるモデルを創造する、壮大な社会実験です。 この前人未到の航海の成功は、あなたの経験にかかっています。今まで物流現場を経験されてきた中で本当は解決したかった課題や物流の面白さを伝える役割など、経験を積まれたみなさんだからこそ実現することができます。 業務請負の提案や新規立ち上げ、生産性改善に向けた調査から改善提案など、現場から企画までの全てを統括し、物流の新たな歴史を刻む。そんな挑戦を共に挑んでみませんか? ■ミッション タイミーの持つ「人」と「テクノロジー」のアセットを最大限に活用し、生産性と働きやすさを両立させた次世代型の物流センターをゼロから構築・運営すること。そして、その成功モデルを確立し、日本の物流業界における新たなスタンダードを提示することがミッションです。 ■具体業務 ・新規拠点の立ち上げ・マネジメント ・コンサルティングセールス(業務請負・生産性改善など) ・資料作成(提案書・企画書など) ・業務請負時の見積もり作成(ピースレート計算やオペレーション設計) ・QSCD関連の改善活動 ・現場管理者・リーダー育成の仕組み化 ・生産性改善に向けた企画・推進 など ■魅力 ・新しい型の企画と実現:従来の他社サービスと違い、Timeeというアセットを用いて「どのように人材活用をすれば、最適な現場オペレーションを実現できるか」を実現に向けてチャレンジすることができます。 ・圧倒的なアセット:日本最大級のワーカー基盤という独自の強みを活かし、従来の常識にとらわれない理想のオペレーションを追求できます。 ・業界へのインパクト:「人手不足」という社会課題に対し、新しい解決策を自ら体現し業界全体に発信していく社会的意義の大きな仕事です。 ・チャレンジできる環境:新しい型を実現するための進め方の自由度が高く、チャレンジを応援する環境があり、裁量権を持って業務を進めることができます。
■必須要件 ・物流業界での現場立ち上げ経験(オペレーション設計・人材配置育成・予算管理など) ・toB向け営業経験(コンサルティング・ソリューションセールス経験) ・生産性改善提案(既存オペレーション調査から課題発見、課題解決に向けて改善案企画・実行) ・マネジメント経験(正社員・契約社員・派遣/アルバイトスタッフ等、多様な人材で構成される組織での経験) ■歓迎要件 ・AGV(無人搬送車)やプロジェクションマッピングなど、先進的なマテハン機器の導入・運用経験 ・EC物流(アパレル、FMCG、化粧品など)に関する深い知見 ・3PL企業での事業開発や営業企画のご経験 ・BPO案件での責任者を務めていたご経験 ■求める人物像 ・「どうすればできるか」を常に考え、前例のない課題に面白みを感じて挑戦できる方 ・経営視点と現場視点の両方を持ち、戦略と実行を繋げることができる方 ・自ら手を動かすことも厭わない、強い当事者意識とリーダーシップをお持ちの方 ・多様なバックグラウンドを持つメンバーに敬意を払い、チームの力を最大化できる方 ・既存概念に囚われず、理想状態の実現に向けて主体的に行動することができる方
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500~700万
■在庫管理業務 ■顧客返品オペレーション ■在庫KPI管理 ■安全衛生管理 ■メンバー管理・リーダー業務
・物流センターでの業務経験5年以上(EC物流や食品物流の経験あれば尚可) ・マネジメント経験 ・PCスキル中級(簡単な関数が使える程度)
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514万~
<職務概要> 配属予定組織では、KDDIの5G通信インフラの要となる無線基地局の構築に必要な通信機器の需要予測、調達、管理を担当し、これらの業務をDXで革新する役割を担っていただきます。 新しい技術やサービスの計画段階からプロジェクトに深く関与し、効率的な機器調達計画の策定と実行をリードいただきます。 <職務内容> 5G通信インフラ構築を支える通信機器の調達と管理を担当していただきます。 ・通信機器および関連契約の需要予測、調達、在庫管理のDX化推進 ・入出荷管理のDX化による在庫の最適化 ・基地局構築におけるロジスティクス戦略の立案と実行 <魅力・アピールポイント> 5G通信をはじめとした最先端のモバイルネットワークエリア構築について、計画段階からプロジェクトに関わる機会があり、通信インフラ構築を通じて社会の持続的成長に貢献できるやりがいのある仕事です。 データの集計・分析、業務改善にPython、Tableau、PowerPlatformなどを日々活用することで、DXスキルを実践的に向上させることができる環境です。 配属予定組織は技術部門に限らず、購買部門をはじめとして社内の幅広い部門との接点を有しており、多様な人間関係が構築できる環境にあるため、将来のキャリア成長の機会に恵まれています。 <組織ミッション> 私たちはより豊かな社会と生活基盤の実現に向けて、最先端で高品質な5G通信インフラを効率的に構築しお客さまにお届することを目指しています。 <募集背景> KDDIでは「つなぐチカラ」を進化させ、人々の生活・体験・行動に革新をもたらし、ワクワクする未来社会の創造を目指しています。 モバイル通信は社会のあらゆるサービスに溶け込み多くのお客さまに直接的または間接的にご利用いただいています。 私たちはより高品質なモバイルネットワークエリアを持続的・効果的・効率的に整備していくために、通信インフラ構築を支える通信機器の調達・管理業務のDX化の加速に、一緒に取り組んでいただける人材を募集することにしました。
以下いずれかの経験を「2年以上」お持ちの方 ・調達、在庫管理、物流管理の実務 ・通信設備の設計または建設の実務 ・通信インフラの企画、計画、設計、構築、運用の実務
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