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• エージェント求人

  【タイミー】営業推進（エンタープライズ領域）物流業界×「次世代の営業モデル」をつくる仕掛け人

  500~700万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】営業推進（エンタープライズ領域）物流業界×「次世代の営業モデル」をつくる仕掛け人気になる

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  仕事内容

  ▼事業内容 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、深刻化する人手不足という経営課題を解決しながら、一人ひとりが好きな時に働き、人生の可能性を広げられる世界を目指し、スキマバイトアプリ「タイミー」を中心に事業を展開してきました。そして2018年のサービス開始から、タイミーは以下の規模まで成長しました。 ・ワーカー数：1,420万人 ・事業者数：238,000社 ・事業所数：465,000拠点 ※2026年4月末時点 そんな当社はいま、"第二創業期"を迎えています。既存のスポットワーク領域では、業界ごとに深く入り込み、企業にとっても働き手にとっても なくてはならないインフラ としてサービスを広げています。さらに2030年に向けて掲げる 「VISION2030 ― 積み重ねた『信頼』が報われる社会をつくる」 のもと、「信頼」を可視化・循環させる、社会の新たなインフラの構築を進めています。スキマバイトを通じて蓄積してきた、働き手の勤務実績や評価といった他にはない独自の 「信頼データ」 を軸に、長期採用サポートサービスやタイミーキャリアプラス（正社員人材紹介）、Fintechをはじめとする新規事業を多数立ち上げています。 会社説明動画 https://corp.timee.co.jp/vision-2030/ 採用特設LP https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ ▼募集背景 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに、1,270万人の働き手の中から希望の人材が90％以上でマッチングするアプリを開発・提供しています。 スポットワークという働き方を切り口に、「労働力不足」や「高い離職率」という人的課題の解決に従事してまいりました。 2024年7月に東証グロース市場への上場を果たし更なる成長を目指す当社において、クライアント店舗・事業所の業務変革を通じて生産性向上を実現するとともに、単純作業の切り出しに留まらない新しいスキマバイトの形を探していくことが極めて重要です。 その取り組みを推進・加速するための仲間を募集いたします。 ▼業務内容 ・データドリブンな意思決定支援 ・SQL/GAS/スプレッドシート等を活用したデータ抽出・可視化、ダッシュボード整備 ・定例（ヨミ会等）での業績モニタリング、ボトルネック特定、打ち手の提案 ・部長/GMとの議論を通じた戦術のブラッシュアップと意思決定支援 ・顧客の本社カウンターパート対応 ・問い合わせ対応、メール返信、請求書処理 ・未入金/過剰金等の精算に関する財務・経理連携顧客のインシデント報告・確認・承認・顧客連絡までのフロー設計/改善 ・ステークホルダー連携/体制設計 ・CS、労務、法務、経理、財務など社内ステークホルダーとの調整 ▼ミッション 担当事業部の専属パートナーとして深く入り込み、データ分析や現場連携を通じてリアルタイムに事業課題を発見し、短期業績の達成に向けて、戦略・戦術の立案～実行までをを牽引いただきます。各種取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることがミッションです。

  求める能力・経験

  ▼必要要件 ・法人営業経験（ソリューション営業）3年以上 or 事業会社での営業企画、事業企画、または経営企画の実務経験 ・定量データに基づいた課題分析（Excel / google スプレッドシート / BIツール等）および解決策の提案経験 ・経営層や営業現場など、多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ▼歓迎要件 ・SQL、GAS、BIツール（Looker Studio/Tableau等）の活用経験 ・請求・精算、インシデント対応など、運用設計/業務フロー改善の経験 ・顧客固有ルールが多い領域でのオペレーション設計・改善経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【特別オファー💠株式会社アンドパッド】建築業界シェアNo.1SaaS×アカウントマネージャー

  600~1000万

  株式会社アンドパッド東京都港区

  【特別オファー💠株式会社アンドパッド】建築業界シェアNo.1SaaS×アカウントマネージャー気になる

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  仕事内容

  ▋募集背景： ア2019年には複数の有名ベンチャーキャピタルから総額約20億円の資金調達を実施し、2020年にはMinerva Growth Partnersをリード投資家とし、世界最大のベンチャーキャピタル Sequoia Capital Chinaが新規で参加。両投資家ともに日本での投資第1号案件が当社でした。 2022年にもシリーズDラウンドにおいて海外機関投資家を中心に総額約122億円の資金調達を実施しており、累計資金調達額は約209億円になります。 建設業界のDXを牽引し、成長フェーズを一段階上げ、次のステージでは業界を代表する大手企業の経営戦略にまで踏み込み、大規模なDXプロジェクトを成功に導くことが不可欠となっております。クライアント及びアンドパッドの事業成長に寄与していただける方を募集します。 ▋仕事内容 お客様の経営課題を解決するための中長期サクセスマップを描き、顧客との関係値を作り、自社プロダクトの提案・導入を推進するセールス及びアカウントマネージャーをお任せいたします。 ・フィールドセールス/カスタマーサクセス/プロダクトと連携したエクスパンション（アップセル・クロスセル）提案活動 ・現場、経営とのディスカッションによる顧客課題の特定及び業務フローの構築 ・既存プロダクトの定着から顧客の業務及び経営課題の解決に向けたロードマップの作成とその遂行 ・契約更新に向けた顧客への成果報告、プロダクトの将来ビジョン共有等 ▋チームについて 平均年齢は30歳前後と比較的大人で落ち着いた雰囲気の組織です。 ＼＼このポジションの特徴／／ ◎アップセルやクロスセルを通じて、顧客のビジネス成長に貢献し、同時に自社の売上拡大に貢献できます ◎顧客の抱える課題を深く理解し、その解決策を共に探し、実行することで、顧客のビジネスの成長を間近で支援できます ◎単なる取引先という関係を超えた、戦略的パートナーとしての存在価値を感じることができます ◎導入・運用プロセスの過程で顧客の業務を深く理解することで、新たな機能開発や新規プロダクトの種を見つけ、プロダクトの価値を高める提案が可能です

  求める能力・経験

  ▋必須スキル/経験 下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ・エンタープライズ領域での営業経験 ・IT企業でのソリューション提案経験 ▋歓迎スキル/経験 ・組織マネジメント経験、またはそれに準ずる組織推進の経験 ・IT.Web業界でのアップセル、クロスセル経験3年以上

  事業内容

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• エージェント求人

  期間限定　日立コンサル　第二新卒オープンポジション

  600~700万

  株式会社日立コンサルティング東京都千代田区

  期間限定　日立コンサル　第二新卒オープンポジション気になる

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  仕事内容

  ＜日立コンサルティングについて＞ 日立コンサルティングは、製造・流通・サービス・金融・社会インフラ・官公庁など、多岐にわたる産業領域を対象にコンサルティングを展開しています。 日立グループが長年培ってきたテクノロジー資産や専門知識を活かし、経営戦略の策定、事業統合、新規事業の立ち上げ、業務プロセス改革、組織変革といった幅広いテーマで企業・行政の変革を支援しています。 若手の段階から経営層と直接議論し、意思決定プロセスに関わる機会が多いため、早期から大きな成長を実感できる環境です。 また、クライアントとの関係性を長期的に築きながら、構想フェーズから実行・定着まで一貫して携われる点も特徴です。 なお、システム開発やプログラミングといった下流工程は日立グループのSI企業が担当するため、コンサルタントは上流の企画・構想・改革支援に集中できます。 国内最大級のメーカー・インフラ企業である日立製作所をはじめ、グループ各社が保有する技術・ノウハウ・ネットワークを活用できるため、机上の空論ではない「実装可能なソリューション」を提供できる点が強みです。 組織には多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっており、 中途入社70％、新卒15％、日立グループ出身者15％ という構成で、フラットで活気あるカルチャーが根付いています。 さらに、働き方改革を積極的に進めており、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を選択できる環境が整備されています。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ 応募時点で社会人経験 2 年未満の方 2027 年 4 月 1 日入社可能な方

  事業内容

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• エージェント求人

  高年収水準1,000~1,800万円／再エネ企業

  1000~1800万

  • 予算管理
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 発電所
  • 開発
  • 乾電池/湿電池/蓄電池製品開発
  • 開発プロジェクト
  • 再エネ特措法

  株式会社エネウィル東京都千代田区

  高年収水準1,000~1,800万円／再エネ企業気になる

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  仕事内容

  【ポジション概要】 太陽光発電所ならびに系統用蓄電所の新規開発、稼働済み案件の買収に関する一切の業務を担う部門の責任者 【具体的な役割・業務内容】 組織から与えられた業務や役割をこなすだけでなく、社会や組織における自身の存在意義・使命を主体的に言語化し、その達成に向けて自ら道を切り拓ける方を求めております。 ①プロジェクトの統括・推進 用地確保、系統接続交渉、許認可取得から着工～竣工に至るまで等、新規案件開発のプロセスの全フェーズにおける進捗とリスク管理の主導 買収案件の確保、DD実行、売主との交渉か取得に至るまで、稼働済み案件の買収に関する一切の業務の主導 外部パートナー（地権者、EPC事業者、電力会社、自治体等）との戦略的関係の構築および高度な折衝・合意形成 ②組織マネジメントと人材育成 自部門の統括、評価、およびエンゲージメント向上 多様なバックグラウンドを持つチームを組成・牽引し、個々の能力を最大限に引き出す組織カルチャーの醸成 当社の「構成員たるは」を理解し、自ら実践し、自部門に限らず全社に対して影響を及ぼす施策等の実行 ③投資評価およびコーポレート連携 執行責任者とのアライン及び取締役会での投資判断を見据えた、FSの実行や投資判断へのコミットメント 部門予算の最適化、プロジェクト毎の価値最大化 ④戦略の策定および執行（FY2027対象より） 中長期的な戦略・ロードマップの策定とマイルストーンの達成 市場動向、規制緩和、技術革新を捉えた、新規ビジネスチャンスおよび投資機会の特定と評価

  求める能力・経験

  ・社会人としてチームメンバーを率いてマネジメントした経験 ・職務内容を遂行するに必要な最低限の知識を有していること ・業界問わず「プロジェクトの新規開発」「プロジェクトの買収」の事業主体としての経験を有していること ・同業（エネルギー・再生可能エネルギー業界）・不動産・建設・プラント・商社・金融での経験を有していること

  事業内容

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• エージェント求人

  ◤アビームコンサルティング◢調達改革×設備O&M×GX｜DXで社会価値創出

  715~2500万

  • コンサルティング業務
  • 予算策定
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 戦略提案
  • 購買/調達
  • 自動車/輸送機器
  • 備品/設備管理
  • 自動車/輸送機械
  • プロジェクト
  • 自動車
  • 石油
  • 提案
  • 予算管理
  • BPO
  • 鉄道
  • 設備保守
  • 組織戦略策定
  • コスト削減
  • 設備管理
  • 戦略立案

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区, 大阪府大阪市

  ◤アビームコンサルティング◢調達改革×設備O&M×GX｜DXで社会価値創出気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・東証プライム上場の総合コンサルティングファーム。グローバルに32拠点を展開。 ・売上高1,598億円（2025年3月期）、従業員数8,800名超の成長企業。 ・経営戦略立案からIT導入・運用管理まで、一気通貫した改革支援を提供。 ・キャリア採用比率は50％超。多様なバックグラウンドのプロが活躍中。 ・社会課題解決を推進する「Sustainable SCM Strategy Unit」。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・サプライチェーンのゼロベース構造改革およびGX・循環経済の推進支援。 ・調達業務診断、組織設計、コスト削減、BPR/DX/BPO構想策定。 ・インフラ・製造業における設備運転/保守（O&M）領域の業務改革。 ・設備保守計画、予算管理、工務/保全プロセスの診断および改善提案。 ・O&M領域におけるDX推進、業務標準化、アウトソーシング活用支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手電力会社・大手自動車会社・外資食品メーカーでの調達改革支援。 ・大手石油会社におけるIT/OT投資戦略策定およびDX推進統括組織立ち上げ。 ・大手鉄道会社における電気系統設備管理の高度化構想策定支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収710万〜2,500万円と高還元。フレキシブルな時時差出勤も可能。 ✅最先端のGX・循環経済領域に携わり、社会価値創造に貢献できる環境。 ✅事業会社での調達・O&M・保全実務経験を活かしてコンサルへ挑戦可能。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「Global SCM」と「サステナビリティ（GX等）」を融合した専門組織。 ・戦略策定から実行・IT導入まで、顧客に寄り添う伴走型スタイル。 ・出産祝い金（第3子以降100万円）など手厚い独自の福利厚生制度。

  求める能力・経験

  コンサルティング経験、もしくは事業会社での業務経験をお持ちで下記のいずれかに該当する方 ・調達改革支援 ・設備Operation（運用管理）＆Maintenance（保守点検）支援

  事業内容

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• エージェント求人

  ◤アビームコンサルティング◢IT経験×会計×DX｜上流案件でCFO支援｜財務会計／経営管理

  695~2500万

  • 研修企画
  • コンサルティング業務
  • 予算策定
  • プロジェクト
  • OCR
  • 財務
  • 予算管理
  • 会計
  • 経理
  • パートナー
  • 請求
  • 内部統制

  アビームコンサルティング株式会社東京都中央区

  ◤アビームコンサルティング◢IT経験×会計×DX｜上流案件でCFO支援｜財務会計／経営管理気になる

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  仕事内容

  ◆企業概要 ・日本発のグローバルコンサルファームとして、経営戦略からDX実行まで一貫支援する総合力が強みです。 ・連結売上高1,598億円（2025年3月期）、世界32拠点・パートナー135拠点と強固な盤石基盤を誇ります。 ・キャリア採用比率は約半数以上（24年度52.5%）。中途入社者が馴染みやすく活躍しやすい環境です。 ・本社が日本にあるため迅速な意思決定が可能。日系企業のグローバル展開など多大なインパクトを与えます。 ・従業員数8,816名。多様なバックグラウンドを持つプロが集まり、互いに切磋琢磨し合える風土です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・CFO機能の中核である経理・財務・経営企画部門に対し、経営課題を解決するコンサルティングを提供します。 ・Digital技術を最大限活用し、「業務効率化」「経営情報の可視化」「事業継続への適応」を推進します。 ・戦略構想フェーズから具体的な業務改善・システム実行まで、幅広く裁量を持ってプロジェクトに関われます。 ・KPI再定義、グローバル連結経営の導入、内部統制強化など、企業の持続可能な変革をトータル支援します。 ・即戦力となる専門性と中長期のキャリア志向を勘案し、最適なアサイン先や役割を決定していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・データ利活用による手作業業務解消を通じたFP&A高度化支援や、グローバル財務会計の可視化を推進。 ・グローバル連結経営基盤の構築支援。構想策定からBPR、KPI再定義、各国の業務プロセス統一を展開。 ・IT/AIを活用したスピーディーな予算管理改革や、OCR・RPAを用いた請求処理自動化などDX案件多数。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅IT経験を強みに上流へ！昨年度採用の約半数がIT出身で、これまでの経験を生かし構想策定へステップアップ可能。 ✅カウンセリング制度で個人の成長を支援！中長期の育成を担当する上位者と伴走し、目指すキャリアを実現できます。 ✅年収最大2,500万円・フレックス・在宅勤務など、ワークライフバランスと高い待遇を両立できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・全社的なナレッジ共有が徹底されており、他組織の過去実績や成果物を自由に参照して活用できる環境です。 ・充実した入社時研修や部門独自の勉強会が豊富で、コンサル未経験・IT出身者でも早期にスキルを磨けます。 ・第3子以降の出産祝い金100万円や手厚い育児・介護支援など、社員と家族のライフステージ変化を強く支えます。

  求める能力・経験

  ・システムインテグレーター、ハードウェア／ソフトウェアベンダー、その他ＩＴ関連企業での実務経験をお持ちの方

  事業内容

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• エージェント求人

  グローバル著名ファンド投資先事業会社（決済関連）でのマーケティングマネージャー（BtoC）

  年収非公開

  • 予算計画
  • 予算策定
  • リーダー
  • マネジメント
  • メンバー
  • マーケティング
  • ブランディング
  • マネージャー
  • 予算管理
  • アライアンス
  • パートナー
  • 体制構築
  • 制作
  • 販売
  • Go
  • 戦略立案
  • C
  • 新規事業
  • 交通広告

  世界最大級のグローバル・オルタナティブ投資会社（プライベート・エクイティ・ファンド、PEファンド）です。東京都千代田区

  グローバル著名ファンド投資先事業会社（決済関連）でのマーケティングマネージャー（BtoC）気になる

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  仕事内容

  ＜マス個人向け事業の立ち上げ期におけるマーケティング全般の責任者として、以下の業務を担当・主導していただきます。＞ ■マス個人向けマーケティング全体の戦略立案および実行推進 ■ターゲット層の定義、ブランディング、プロモーション計画の策定 ■ オンライン・オフラインを統合したマーケティングコミュニケーションの設計 ■マス個人向け新商品のGTM（Go-To-Market）戦略の策定・実行、効果測定含むPDCA ■新規ローンチにおけるローンチ計画、価格戦略、販売チャネル設計、KPI管理 ■外部パートナーを巻き込んだ新商品・新規施策の企画・推進 ■アライアンス先、広告代理店、制作会社等との共創による新規サービス・商品の企画 ■マーケティング組織運営・チームマネジメント ■施策の実行体制構築、メンバー育成、予算管理 ＜投資先企業について＞　※社名は面談時にお伝えいたします。 コンビニや書店等で広く使える汎用共通ギフトカードやスマホ向けデジタルギフトの発行・運営を手掛ける。同社のサービスはノベルティやキャンペーン景品としての需要が高く、個人・法人を問わず身近な贈答手段として定着しています。 ＜募集背景＞ ■同社はこれまで、法人（B2B）およびパートナー企業向けの事業展開を中心に確固たる事業基盤を築いてまいりました。このたび、事業のさらなる成長・飛躍に向けて、マス個人向け事業・マーケティング活動を本格的に立ち上げることとしました。 ■本ポジションは、個人向けマーケティングの組織・戦略立案から、新商品のGTM（Go-To-Market）戦略の策定・実行、外部パートナーを巻き込んだ新商品・サービスの企画までを一手に主導していただくマネージャークラスのリーダー募集です。

  求める能力・経験

  ＜必須要件＞ ■ マス個人（B2C、C2C）向けマーケティングの実務経験（目安5年以上） ■個人向け新商品のローンチに伴うGTM（Go-To-Market）戦略の立案・実行経験 ■外部パートナーやアライアンス先を巻き込んだ、新規商品・サービス・企画の立案および推進経験 ＜尚可要件＞ ■新規事業の立ち上げ、またはB2C/C2C事業の0→1、1→10フェーズでのマーケティング経験 ■メンバーのマネジメント経験（ピープルマネジメント、組織育成など） ■B2C/C2C領域、または法人チャネルを活用した個人向けマーケティングの知見 ■アンプラグド（TVCM/交通広告等）とデジタルマーケティングを組み合わせた統合マーケティングの経験

  事業内容

  コンサルティング会社をルーツに持つグローバルな投資会社です。主に、成長余力や経営課題のある企業の株式を買い取り、経営陣と共に現場へ深く介入して企業価値を高める「ハンズオン型」の支援を行います。 事業再生、組織改革、グローバル展開などを主導し、企業が成長した後に株式を上場や売却させることで投資リターンを上げます。プライベート・エクイティ投資を中心に、ベンチャー企業への投資、不動産や債権など、多様な資産を対象とした運用を行っています。

• エージェント求人

  【法人営業（医療DX）】メディカルプラットフォーム「SOKUYAKU」｜東証グロース｜業界経験不問

  500~800万

  • 製品/サービス営業
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • 営業担当
  • 新規事業
  • リーダー
  • 営業活動
  • 医療/ヘルスケア
  • 事業責任者
  • 提案
  • メンバー
  • 商談
  • マネジメント
  • マネージャー
  • ヒアリング
  • 営業
  • クロージング
  • 分析
  • 既存顧客
  • Web/ITサービス
  • チームリーダー
  • 法人営業
  • SaaS

  ジェイフロンティア株式会社東京都渋谷区

  【法人営業（医療DX）】メディカルプラットフォーム「SOKUYAKU」｜東証グロース｜業界経験不問気になる

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  仕事内容

  SOKUYAKU事業のセールスメンバーとして、顧客への提案から契約・導入に向けた営業活動をお任せします。 【具体的な業務】 ・医療機関、薬局、法人等への新規営業活動 ・見込み顧客へのアプローチ、商談機会の創出 ・顧客の現状や課題のヒアリング ・SOKUYAKUを活用した課題解決の提案 ・商談、提案、クロージング ・導入に向けた社内外の関係者との調整 ・既存顧客との関係構築、利用拡大に向けた提案 ・顧客から得られたニーズや市場情報の社内フィードバック ・営業手法、営業プロセス、提案内容等の改善 ・新たな営業施策、営業戦略の企画・実行 ・営業活動におけるKPI管理、数値分析 ※これまでのご経験・強みを踏まえて、担当領域を決定します。 ※入社後はOJTを通じてSOKUYAKUのサービスや医療・ヘルスケア領域に関する知識を身につけていただきますので、医療業界未経験の方も歓迎します。 ※今後の事業拡大に伴い、営業戦略の立案、新規プロジェクト、営業組織づくり等にも携わっていただく可能性があります。 【「従事すべき業務の変更の範囲」：会社の定めるその他の業務】 ■魅力ポイント ①売上高1,000億円を目指す上場企業の成長事業に携われる ・ジェイフロンティアは次なる成長ステージとして売上高1,000億円を目指しており、SOKUYAKUはヘルスケア×ITという今後市場拡大が期待される領域の事業 ・一営業担当としてではなく、会社の成長戦略を担う事業拡大メンバーとして働ける ②「完成された営業組織に入る」のではなく「これからの営業をつくる」経験ができる ・ターゲット、アプローチ方法、提案内容、営業プロセス、KPI等を事業責任者や営業メンバーと共に試行錯誤しながら改善していくフェーズ ・「自分ならどう売るか」を考え、実行し、結果を見ながら改善していく営業経験を積める ③医療業界未経験から成長市場の専門性を身につけられる ・入社時点で医療業界の専門知識は不要 ・OJTや実際の営業活動を通じて、オンライン診療、オンライン服薬指導、医療DX等の知識を習得 ・これまでの営業経験に「医療・ヘルスケア×IT」の専門性を掛け合わせ、キャリアの幅を広げられる ④営業だけでなく「事業をつくる視点」を身につけられる ・顧客と直接向き合う営業だからこそ得られる情報を、サービス改善や営業戦略へ反映 ・「売る」だけでなく「顧客は何を求めているか」「市場のニーズ」「サービスをどう成長させるか」まで考えながら働くことで、事業づくりの視点が身につく ⑤事業責任者・経営陣との距離が近い ・少数精鋭で事業を拡大しているため、事業責任者との距離が近く、提案やアイデアが事業運営に反映される機会がある ・将来マネジメントや事業責任者を目指す方にとって、経営・事業運営に近い環境で経験を積める ⑥社会的意義の大きなサービスを自らの営業力で広げられる ・SOKUYAKUはテクノロジーの力で医療をより便利で身近なものにすることを目指すサービス ・営業活動によって導入医療機関・薬局が増えることは、その先の患者様の医療アクセス向上につながる ・「営業として成果を出すこと」と「社会に価値を提供すること」の両方を実感できる仕事 ■得られること（キャリア優位性） ・成長市場であるヘルスケア×IT領域の知識・専門性 ・新規開拓から提案、クロージングまでの一連の営業力 ・顧客課題を起点とした提案力 ・営業手法・プロセスを自ら考え改善する経験 ・KPIや営業データをもとに営業活動を改善する力 ・新規事業・成長事業を拡大していく経験 ・事業責任者と近い距離で働くことによる事業視点・経営視点 ・営業リーダー、マネージャー、営業責任者等へのキャリアアップ可能性 ・適性や志向によっては営業企画、事業企画、新規プロジェクト等への展開も可能 ■入社後のキャリアパス ・入社後はまずOJTを通じてSOKUYAKUのサービス内容、顧客、医療・ヘルスケア業界について理解 ・セールスメンバーとして顧客アプローチ、商談、提案、クロージング等を経験し、自身の営業成果をつくる ・成果や成長に応じて営業施策の企画、新規プロジェクト、後輩育成等へ担当領域を拡大 マネジメントキャリアパス（例） セールス → リーダー → マネージャー → 営業責任者・事業責任者候補 ・本人の強みや志向によっては、営業企画、事業企画、新規事業等へのキャリア展開も想定 ・完成されたキャリアを歩むのではなく、SOKUYAKUの事業成長とともに自らの役割・キャリアを広げていける環境

  求める能力・経験

  【必須】 ・法人または個人に対する営業経験 ※医療・ヘルスケア業界の経験は不問です。 ※経験年数だけではなく、これまでの仕事における成果や行動量、成長意欲、今後のキャリアに対する考え方を重視します。 【歓迎】 ・法人営業の経験 ・新規営業の経験 ・無形商材、SaaS、ITサービス等の営業経験 ・医療機関、薬局等に対する営業経験 ・新規サービス、新規事業等に携わった経験 ・営業目標やKPIを継続的に達成してきた経験 ・営業手法や営業プロセスの改善経験 ・チームリーダー、後輩育成、マネジメント等の経験 【求める人物像】 ・同社の理念「人と社会を健康に美しく」やSOKUYAKU事業の目指す世界観に共感いただける方 ・営業としてさらに高い成果を目指し、自身の市場価値を高めたい方 ・現状に満足せず、新しい知識やスキルを積極的に吸収できる方 ・目標達成に対して強い意志を持ち、最後までやり切れる方 ・指示されたことを行うだけではなく、自ら考えて行動できる方 ・変化の多い環境を前向きに捉え、柔軟に対応できる方 ・新しい営業手法や施策について、自らアイデアを出して実行できる方 ・将来的に営業リーダー、マネージャー、事業責任者等を目指したい方

  事業内容

  SOKUYAKU事業（オンライン診療・服薬指導・薬の宅配プラットフォームの運営、医療機関のDX支援） D2C事業（医薬品を含むヘルスケア商品のD2C事業） B2B事業（医療機関・ヘルスケア関連企業向けインターネット広告事業（WEBマーケティング、店頭・テレビショッピング流通、物流等のBPO支援））

• 企業ダイレクト

  【SaaS/BPaaS カスタマーサクセス】商業不動産DX/リモート可

  450~650万

  株式会社ＣＯＵＮＴＥＲＷＯＲＫＳ東京都品川区

  【SaaS/BPaaS カスタマーサクセス】商業不動産DX/リモート可気になる

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  仕事内容

  エンタープライズ事業の成長を牽引するカスタマーサクセスポジションです。 エンタープライズ事業のカスタマーサクセスには、大きく2つの領域があります。 ・SaaSプロダクト導入における要件定義やスケジュール等のPM業務 ・現場スタッフ向け操作マニュアル作成および導入トレーニングの実施 ・定例MTGでの活用促進提案や開発チームへのカスタマイズ要件の伝達 ・顧客の業務課題ヒアリングと業務設計（As-Is/To-Be）の推進 ・オペレーションの標準化・型化および運用プロセスの継続的な改善 ・運用チームのマネジメントおよびセールス・開発等との社内連携調整

  求める能力・経験

  【いずれか必須】・法人営業経験・コンサルティング経験 ・顧客対応・カスタマーサポート経験・プロジェクト推進経験 ・法人顧客との折衝経験（電話・メール・オンライン/対面を含む） 【必須スキル】 ・顧客や社内の複数関係者を巻き込み、合意形成しながら業務を前に進める力 ・データを基にした仮説検証・課題解決ができる ・主体的に行動し、周囲と連携できる ・基本的なビジネスマナー

  事業内容

  ■リテールスペースのマーケットプレイス「 ショップカウンター」の企画・開発・運営■エンタープライズ事業の展開　※『ショップカウンター』は、小売りや飲食などの店舗スペースを、必要な時だけ必要な場所を借りることができるプラットフォーム

• エージェント求人

  【PwC｜HRTech】大手製薬・インフラのグループ統合HR構想／HRアナリティクスによる施策立案

  500~2000万

  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • 人事マネジメント
  • ネットワーク
  • 人事
  • メンバー
  • PMO
  • Workday
  • クラウド
  • 分析
  • ベンダー選定
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • データ分析
  • コンサルタント
  • プロジェクトマネジメント
  • シニアマネージャー
  • リーダー
  • マネージャー
  • ERP導入

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  【PwC｜HRTech】大手製薬・インフラのグループ統合HR構想／HRアナリティクスによる施策立案気になる

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  仕事内容

  ◤仕事内容◢ - 業務改革の全体構想立案支援 - システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援 - グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援 - HRクラウド（Successfactors、Workday、Oracle等）の導入 - ITを活用した人事部門・業務改革（HR Transformation） - データ分析による新しい人事施策立案支援（HR Analytics） - Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革（Employee Experience） - 人事へのIT導入全体プログラム／プロジェクト管理支援（PMO） ◤会社の特徴◢ - 従来型のHRISだけでなく、独自のアプローチ「BXT（Business、Experience、Technology）」の3つの視点で戦略から実行まで一貫支援 - PwCグローバルネットワークのメンバーファームや、日本向けデリバリーセンターと強力に連携 - コンサル出身者だけでなく、SIerや事業会社人事部など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍・活躍する環境 ◤仕事の魅力◢ - 業界を問わず、日本および世界を代表するトップ企業の戦略的かつ複雑な課題解決に参画できる - インダストリー担当や組織人事コンサルタントとコラボレーションし、ダイナミックな構想策定を推進できる - 2～3年規模の大規模なIT導入プロジェクトから、数ヶ月で完結するクイックなプロジェクトまで幅広い経験が積める

  求める能力・経験

  ＜部門共通＞ - ITに関する基礎知識、または人事業務やタレントマネジメントに関する基礎知識 - プロジェクトマネジメントスキル - 論理的思考力、対人理解力およびコミュニケーション能力 ＜各職位における要件＞ 【シニアマネージャー候補】 - コンサルティングファームにおける人事コンサルタント領域のマネジメント経験 - コンサルティングPJにおけるジョブマネージャーまたは案件獲得経験 【マネージャー候補】 - コンサルティングファームにおける人事コンサルタント領域のマネジメント経験 - または、SIer・事業会社でのタレントマネジメント・人事給与領域を中心としたシステム導入PM（リーダー）経験 【シニアアソシエイト候補】 - コンサルティングファームにおける人事コンサルタント経験 - または、事業会社・SIerでのタレントマネジメント、人事業務改革、BPR等のコンサル経験、もしくはERP導入経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - ビジネスレベルの英語力 - コンサルティングファームにおけるIT関連PJの実務経験 ◤求める人物像◢ - 答えのない「ヒト」に関する課題に対し、多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に探求できる方 - 最先端のテクノロジーを活用し、クライアントの根本的な課題解決に熱意を持って取り組める方 - 自身の経験を活かし、新たな知識を積極的に吸収し成長できる方

  事業内容

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