未経験・第二新卒歓迎【東京/埼玉】電気評価　将来は設計へ！/無期雇用派遣

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• エージェント求人

  【評価設計】英王室アースショット賞受賞企業/年収～1,100万円/フレックス・リモート

  650~1100万

  • 開発
  • 発電所
  • スマートフォン
  • 製品
  • 洗濯
  • センサ
  • 物理
  • 分散
  • 研究開発
  • 水処理
  • プロセス設計
  • 水処理研究

  WOTA株式会社東京都中央区

  【評価設計】英王室アースショット賞受賞企業/年収～1,100万円/フレックス・リモート気になる

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  仕事内容

  量産を見据えた水処理製品における、評価プロセスの設計と推進をご担当いただきます。 水処理には、物理・生物・化学の各プロセスが複合的に関与します。 水処理装置がどのような化学反応や現象に基づいて成立し、長期にわたって安全かつ安定的に稼働すべきかを見極め、評価する力を、高い安全水準を満たすための評価設計・実行に活かしていただきたいと考えています。 【想定業務の具体例】 ・要件や仕様をもとにした、水処理装置の設計および評価 ・製品だけでなく顧客、環境文化などを配慮した評価設計 ・現場トラブルにおける、科学的アプローチによる原因切り分け、対策の実装 ～WOTAについて～ 災害時でも、シャワーや洗濯を満足にできる環境を。 またインフラ未整備地域でも、心置きなく水を利用できるように。 そんな未来を目指し、センサー技術とAIを組み合わせ、自律分散型の水循環システムを独自に開発しているメーカーです。 水循環型手洗いスタンド「WOSH」、ポータブル水再生システム「WOTA BOX」等災害時に活躍する製品、「WOTA Unit」と呼ばれる家庭用水循環システムの開発など、これまでにないメーカーからのアプローチで、現代社会の水利用の構造的課題を捉え、人類が抱える水問題の普遍的な解決を目指し、研究開発を進めています。 能登半島地震での支援について天皇陛下、歴代総理に言及されたほか、COP28への参加や、英王室ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞、「アースショット賞」の受賞など、海外市場でも高評価を受けています。 日本にとどまらず、世界中の水インフラの"当たり前"を創るべく、更なる技術の発展を進めています。 電話が交換手による手動接続からスマートフォンに変わったように、発電所が必須だった電気が自家発電可能となったように、インフラをメーカー主導で変えていく。 水問題という世界的に大きな課題に対し、新たな切り口で革新を起こそうとしています。

  求める能力・経験

  以下いずれか、あるいはそれに準ずるご経験 ・プロセス設計や反応速度論を利用した設計、実験のご経験 ・製品の性能評価のご経験 ・水処理研究を研究室レベルで行ったご経験 ・水処理システムを実務レベルで開発、運用したご経験

  事業内容

  小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

• エージェント求人

  【東京/渋谷】ハードウェア開発（電気設計）／創業80年計測機器メーカー／手当など福利厚生充実◎

  472~720万

  • 研修企画
  • システム監視
  • 製品開発
  • 製品
  • レジャー/アミューズメント施設
  • 検査機器調整/検査
  • レジャー/アミューズメント施設...
  • 商業施設
  • 営業
  • 性能改善
  • 工場
  • 開発
  • 本部長
  • 監視システム
  • 性能検証
  • 性能テスト
  • 生産装置立ち上げ
  • 納入後アフターフォロー
  • 書類確認
  • 商品取扱
  • テスト
  • 検証
  • 商品企画
  • 部品
  • 電気回路
  • 電子部品
  • 部品/原料品質監査
  • ソフトウェア

  渡辺電機工業株式会社東京都渋谷区

  【東京/渋谷】ハードウェア開発（電気設計）／創業80年計測機器メーカー／手当など福利厚生充実◎気になる

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  仕事内容

  ご経験にもよりますが、性能評価や製造引継ぎから着手して、製品を理解してから回路設計、仕様決めができるように配慮します。 ■具体的な業務： ・回路設計 アナログ回路／デジタル回路／マイコン周辺回路 ・性能評価 試作品の動作確認／性能評価（温度特性、ノイズ、等）／規格試験（CE等） ・製造引継ぎ 組立作業手順書、検査仕様書、新機種の現場立上げフォロー ※電気系の設計を主としますが、外装･機構設計の経験も豊富であればその設計にも携わっていただきます。 ■入社後のフォロー体制： ・社内研修（業務内容説明、製品知識向上、社内勉強会） ・OJT ■組織構成： ・社員数92名 ・技術本部長1名 ・技術部40名（ハード開発13名・ハード開発10名・設計7名・福島設計5名・HLT開発4名） ・ハード開発G（20代3名、30代5名、40代3名、50代1名、60代1名） ■部門の特徴や雰囲気・仕事の進め方： 新機種は営業と企画決定後に開発着手、また性能改善やリニューアル設計する商品があります。 実験やCADを用いて設計後は社内外で試作を行い、動作確認後に評価試験を行い、設計完了後は工場（調布、福島）に製造移管します。 各ステップ毎にレビューを行ない次工程に進めます。 評価試験機器が調布工場にもあるため、行き来があります。 目標に向けて、堅苦しくなく、建設的な意見を尊重して開発業務を推進しています。 ■当社の商材： 当社は、「デジタルパネルメータ」「信号変換器」「エネルギー監視システム」等、計測器の分野において幅広い製品を扱っております。 当社製品はマーケットでもトップクラスの技術力とシェアを誇ります。 製品開発においては、先行投資を重視し、時代のニーズに合った製品を生み出しています。 ■当社の魅力： 当社は創業80年を超える老舗計測機メーカーです。 商業施設・小売店・生産工場・ビル・アミューズメント施設等、様々な業界で活躍する計測器を開発しています。

  求める能力・経験

  ■必須要件： ・電気回路設計経験／電子部品知識 ・電気製品(弱電分野)の性能評価経験（経験年数は年齢によりますが、5年以上を目安） ■歓迎要件： ・商品企画から設計仕様作成が可能な方 ・外装･機構／ソフトウェア／通信プロトコルに関する知識をお持ちの方

  事業内容

  計測制御機器の開発・製造・販売

• エージェント求人

  水処理機器の評価実験・装置組立／フレックス制／21世紀最大の課題、世界の「水問題」を解決する企業

  年収非公開

  • 製品組立

  WOTA株式会社東京都墨田区

  水処理機器の評価実験・装置組立／フレックス制／21世紀最大の課題、世界の「水問題」を解決する企業気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ： • 水処理装置（試作機・評価機）の組立〜実験実施〜データ記録までの実務オペレーション • 研究員／開発担当者の指示のもと、安全・手順遵守を前提に、実験の再現性と作業品質を担保 • 実験環境（ラボ）の整理整頓・消耗品管理・装置の簡易点検を通じた運用安定化への貢献 ■役割： • 水処理装置の組立・設置・改修を担うラボテクニシャン • 実験計画に基づく評価試験の実行者 • 実験ログ・測定結果を整備するデータ記録担当 ■想定業務例： • 水処理装置の組立・分解・再組立（工具使用） • 配管・ホース・バルブ・ポンプ等の取り回し、設置・固定 • 実験準備（試料作成、試薬準備、容器洗浄、ラベリング） • 通水試験・運転条件の変更（指示に基づく操作） • サンプリング（採水）および簡易測定／分析補助 • 実験データの記録（フォーマットへの入力、ログ整理） • 装置の簡易点検、清掃、消耗品補充、5S活動 • ポリタンク等の運搬（最大20kg程度が発生する可能性あり） ■プロダクト紹介： 当社は3つのプロダクトを開発しています。 ・水循環型手洗いスタンド「WOSH」 ・ポータブル水再生システム「WOTA BOX」 ・家庭用水循環システム「WOTA Unit」 「WOSH」は水が引かれていない場所でも電源と種水さえあれば手洗いを可能にするプロダクトです。 「WOTA BOX」は持ち運びがしやすく、少量の水で災害時の持続的な給水利用を可能にするプロダクトです。 実際、2024/1/1に発生した能登半島地震では「WOTA BOX」と「WOSH」の両システムを活用し、多くの避難所で仮説シャワーの提供や生活用水の確保を通じて被災者の生活を支援しました。 「WOTA Unit」は、家庭内排水（風呂・洗濯・キッチン）を浄化し再度家庭内（風呂・洗濯・キッチン・トイレ）で使えるように循環させることを目的として開発されています。 2025/07に発表したばかりの本製品は、今後能登をはじめとして国内外を問わず展開・導入予定です。 ■WOTAの魅力： ★社会的意義の大きい仕事 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 ★成長性と注目度の高い仕事 WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。 ★グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。 ★ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。 易度の高い目標に対して、わくわくする気持ちを抱いた方と、ぜひ、一緒に世界への挑戦を始めたいと考えております。

  求める能力・経験

  以下いずれかの経験がある方（業界不問） • 機械・装置の組立／設置の実務経験 • 研究所・工場・ラボ等での実験補助／評価試験の実務経験 • 工具を用いた作業（ドライバー、レンチ等）に抵抗がない • 工学系の実務経験（機械・電気・化学・材料・環境など領域不問） • 手順・安全ルールを守って作業できる（薬品・水・電気・重量物を扱うため） • 指示を正しく理解し、正確に記録できる（再現性が重要なため）

  事業内容

  小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発

• エージェント求人

  【埼玉/戸田】電気設計（半導体洗浄装置）／成長中の半導体業界／年間休日125日／インフレ手当あり◎

  350~500万

  • 洗浄
  • プログラミング
  • PLC
  • 開発
  • 半導体
  • 検証
  • 電気回路
  • 電気職人
  • 電気制御品
  • 半導体製造機械
  • 半導体プラント
  • 生産装置技術開発
  • 生産装置立ち上げ
  • 検証設計
  • システム設計
  • 顧客 メーカー
  • 顧客 電機メーカー
  • プラント
  • 技術開発

  全協化成工業株式会社埼玉県戸田市

  【埼玉/戸田】電気設計（半導体洗浄装置）／成長中の半導体業界／年間休日125日／インフレ手当あり◎気になる

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  仕事内容

  半導体洗浄装置の開発ポジションにおける電気設計をご担当いただきます。 開発部員が作成する実験機やシステムの動作検証などの実証実験やPLCの設計業務をお任せします。 社内でプログラミング～設計まで行うため上流工程にも携われる環境です。

  求める能力・経験

  ■必須条件 電気設計のご経験をお持ちの方

  事業内容

  半導体並びにそれに付随する各種関連装置の開発・設計・製造及び販売 主にシリコンウェハ洗浄装置 （前後含む全工程対応）・各種部品洗浄装置 ・その他保管・移送・特殊装置等

• エージェント求人

  【東京】アンモニア100%燃焼ガスタービン燃焼器の開発・試験担当

  650~1300万

  IHI東京都江東区

  【東京】アンモニア100%燃焼ガスタービン燃焼器の開発・試験担当気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 IHIは、カーボンニュートラルに向けた燃料アンモニアバリューチェーン構築の取り組みを進めています。アンモニアは脱炭素燃料であり、かつ、水素キャリアとしても有望で、そんなアンモニアを直接利活用するための技術開発を、電力・産業・船舶の各分野で推進しています。当部門は、米国GE Vernova社とのアンモニア専焼ガスタービン燃焼システム技術開発における燃焼器の共同開発に取り組んでおり、世界に先駆けて開発を進めているアンモニア焚きガスタービンの製品化に向けた、燃焼器の設計業務をお任せいたします。アンモニアバリューチェーンのリーディングカンパニーである当社で、共同開発先の先端情報に触れつつ、社会変革に繋がるやりがいを持って高度な開発設計業務に携わることができます。 【業務内容】 ◆米国GE Vernova社との大型アンモニア専焼ガスタービンの共同開発作業における、実験供試体要素設計（※決まった設計ではなく、トライ＆エラーを繰り返しながら進めていきます。） ◆上記開発における新形状や計測装置の提案、実験立ち合い（実験装置がある横浜を含め、出張が発生します。） ◆上記開発における実験実施、データ評価、実験設備維持管理 ◆具体的な担当は、ご本人の経験や意向を踏まえて検討致します。 【アピールポイント】 ・IHIは脱炭素社会の実現に向けアンモニアバリューチェーンの構築に取り組んでいます。その中核プロジェクトのひとつが、この発電用大型ガスタービンのアンモニア燃料転換を可能にする燃焼器の製品化プロジェクトです。世界に先駆けた大型共同開発プロジェクトの技術者として、高度な開発・設計能力を磨くことができます。 ・ガスタービン技術は航空エンジン部門などの応用分野でも活用できるため、ガスタービンの開発能力を拡充に伴い、IHIの将来製品戦略を支える人材として活躍いただけると考えています。

  求める能力・経験

  《担当職》 ■準学士以上で機械系分野を履修されている方 ■機械設計の経験があり、設計～解析・評価までの一連の開発プロセスを理解している方 《リーダー・スペシャリスト》 ■機械部品や機械システム等の技術開発または製品開発の経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  三鷹【デジタル回路設計(FPGA)】宇宙・航空防衛/国家PJも関わる最先端技術開発

  400~1000万

  

  アルウェットテクノロジー株式会社東京都三鷹市

  三鷹【デジタル回路設計(FPGA)】宇宙・航空防衛/国家PJも関わる最先端技術開発気になる

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  仕事内容

  人工衛星搭載レーダー、航空機、地上設置レーダ等のデジタル回路および電子回路設計・製造業務をご担当いただきます。 学生時代で専攻された、ご経験された方もご応募お待ちしております。 【具体的には】 ■FPGAを用いたデジタル回路設計・開発（要件定義～実装～検証） ■FPGAを活用した製品のプロトタイプ作成、評価および改良 ■FPGA回路の性能評価、解析、最適化 ※一部の業務では、防衛関連法規に基づく制限（例：日本国籍を要件とするケース等）があります。

  求める能力・経験

  【必須】■デジタル回路設計の実務経験 【歓迎】■FPGAを用いたデジタル回路設計の経験 【魅力】 ■国家プロジェクトにも関わる、社会貢献度の高い最先端技術開発に携われます ■企画・設計から実装・試作・評価まで一貫して担当できるため、技術者としての裁量が大きいです ■少数精鋭の開発チームで、アイデアをすぐに形にできる環境があります ■宇宙・航空・防衛といった国家基幹分野で、あなたの技術が日本の未来を支えます

  事業内容

  衛星、航空機等のレーダ機器設計製造

• エージェント求人

  【ミネベアミツミ/非公開求人】◢◤フレックス/年収～850万円◢◤CAE解析エンジニア/新製品開発

  550~800万

  • 自動車/輸送機器
  • 自動車部品/輸送機器部品
  • 部品/原料品質監査
  • 自動車/輸送機械
  • 解析結果評価
  • 電池/電子材料
  • 半導体
  • 構造解析
  • コネクタ
  • 自動車
  • 部品
  • 製品
  • 振動解析
  • 自動車部品
  • 開発
  • 評価支援
  • IoT
  • モーター
  • 検証
  • 技術開発
  • Ansys
  • HyperWorks

  ミネベアミツミ株式会社東京都港区, 静岡県袋井市

  【ミネベアミツミ/非公開求人】◢◤フレックス/年収～850万円◢◤CAE解析エンジニア/新製品開発気になる

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  仕事内容

  ◆職務概要： 構造、振動解析分野における解析をお任せします。具体的には、社内事業部（モータ、ファン事業部等）から要望される構造解析、振動、騒音解析等をご担当頂きます。また、非線形構造分野の解析技術の精度向上、解析モデル構築等を課員と共に進めて頂く他、開発製品の解析、実測による評価支援も行って頂きます。 ◆技術開発部門について： 自動車部品や光学部品、半導体、モーター、コネクタなどの開発・設計業務が行われています。。 【技術開発部門の主な業務内容】】 ・自動車用部品の開発・設計 ・光学部品の機能性表面膜の開発 ・リチウムイオン電池保護ICの開発 ・ステッピングモーターの開発 ・DCモーターの開発 ・車載向け高速伝送用コネクタの開発 ・自社製品を組み合わせた新たなIoT製品の開発 【技術開発部門の業務におけるポイント】】 ・顧客との仕様調整 ・各部品の詳細形状の検討・技術検証・レビュー ・社内他部門・仕入先との工法の確認・調整 ・製品完成後も試験評価など、社内外関係なく多くの人と関わる

  求める能力・経験

  【求める人物像】 ・構造解析または振動解析技術経験２年以上 【歓迎要件】 ・HyperworksまたはANSYS等の使用経験ある方歓迎 ・構造解析技術の経験を求めるが、業種業界は不問

  事業内容

  ベアリングなどの機械加工品事業、電子デバイス、半導体、小型モーターなどの電子機器事業、自動車部品・産業機械・住宅機器事業

• 企業ダイレクト

  【埼玉/電気エンジニア】半導体・精密機器の設計・評価/無期雇用派遣

  400~650万

  

  株式会社アルプス技研埼玉県和光市

  【埼玉/電気エンジニア】半導体・精密機器の設計・評価/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  大手国内メーカーのシステム開発を支える電気エンジニアとして、デジタルカメラなどに搭載する、エレキ設計評価業務をお任せします。不具合発生時の解析・対策検討の業務もお任せします。 ■エレキ回路・基板、エレキデバイスの動作させるための制御仕様 ■生産時の個体調整 の設計・評価および不具合発生時の解析・対策検討というチーム課題に対し、チームの一員として業務遂行を担当いただく。 具体例：商品企画、製品仕様案から設計仕様への落とし込み、詳細設計者への指示、進捗管理、評価実務など。

  求める能力・経験

  【必須】デジタル回路設計のご経験3年以上 【働き方】年休126日/月残業20時間程/有給取得率74％/育児休暇取得率100％(※くるみんマーク取得企業)/育児休暇からの復帰率92％ ★ESS（エンジニアサポートシステム）という制度を通して、キャリアサ ポーターとの定期的な対話を通じ、エンジニアの成長を支援しています。 配属はそれぞれの『働きたい場所』『磨きたいスキル』『磨くべきスキル 』に合わせた業務案件のマッチングを行い、自分に適した案件に中長期的 に就けるような支援を行っており、長期就業しながらエンジニアとしての スキルアップを実感することが可能です。

  事業内容

  ■技術者の派遣事業：事業許可番号　派14-090001 ■ものづくり、技術プロジェクトの受託事業（開発、設計、試作、製造、評価）■登録支援事業：19登-003293　■有料職業紹介：14-ユ-090015

• 企業ダイレクト

  水曜19：30～・オンライン説明会◆微経験からの転職～エンジニアという選択肢～

  320~400万

  

  株式会社ＢＲＥＸＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ埼玉県内, 栃木県内, 茨城県内

  水曜19：30～・オンライン説明会◆微経験からの転職～エンジニアという選択肢～気になる

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  仕事内容

  「仕事どう探せばいいかわからない」「製造業経験をどう生かしていけるのだろうか？」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【説明会について】水曜日　19：30スタート　にて実施致します。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。

  求める能力・経験

  ★応募意思不問・未経験歓迎★　どなたでも参加可能です！ ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。

  事業内容

  ■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

• 企業ダイレクト

  水曜19：30～・オンライン説明会◆未経験からの転職～エンジニアという選択肢～

  300~380万

  

  株式会社ＢＲＥＸＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ埼玉県内, 栃木県内, 茨城県内

  水曜19：30～・オンライン説明会◆未経験からの転職～エンジニアという選択肢～気になる

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  仕事内容

  【説明会について】水曜日　19：30スタート　にて実施致します。 「仕事どう探せばいいかわからない」「エンジニア興味あるけど自分にできるかな？」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。

  求める能力・経験

  ★応募意思不問・未経験歓迎★　どなたでも参加可能です！ ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。

  事業内容

  ■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど