[企画総務部/課長候補]石油/エネルギー業界の税制や政策に関わる提言・調査等
800~1000万
石油連盟
東京都千代田区
800~1000万
石油連盟
東京都千代田区
団体職員
渉外
市場調査
課長職候補として、会員企業とのやり取りの中で主体的に業界としての方向性を模索し、国に対して提言していくことで、日本の石油、エネルギーの安定供給に貢献していただくことを期待しています。 ■石油・エネルギー政策等の石油業界関連政策に関する情報収集活動/会員各社へヒアリング、外部有識者会議の傍聴や、外部調査機関を使用した諸外国も含めた石油業界の動向調査■石油関連の税制や補助金に関する省庁への提言/燃料の安定供給とカーボンニュートラル燃料の開発・実装に向けた活動の両立を推進するための会員各社の意見をまとめ、省庁への説明や必要な要請(補助金等)■統計データを活用した課題認知・情報提供
【必須】以下いずれかのご経験 ■エネルギー、インフラ、素材(鉄鋼、化学等)業界における折衝・交渉経験(目安:5年以上) ■官公庁に対する折衝・交渉経験(目安:5年以上) 【歓迎】■英語力(海外文献等の読解経験)■財務諸表の分析や非財務情報開示などに関わる経験■メンバーの育成・指導経験(役職不問) 【求める人物像】■政府等関係者や石油会社との折衝・調整に抵抗感なく取り組むことができる方■技術と法令の両方に興味のある方■業界や企業としての方針を踏まえた政策提案等に興味がある方■統計など数量データを分析・意義付け・駆使してロジカルな主張を構築できる方
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) <試用期間> 入局から3か月間は試用期間になります。 (住宅手当、家族手当は支給対象外、フレックスタイム制および在宅勤務等は適用外) 就業時間:9:00-17:45 休憩:12:00-13:00(60分) 所定労働時間:7時間45分
800万円~1,000万円 月給制 月給 484,600円~ 月給¥484,600~ 基本給¥467,600~ 諸手当¥17,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 09:30~15:30)
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始6日
入社直後15日 最高付与日数20日 入局月に応じて按分して付与
その他(年末年始(12/29~1/3)創立記念/メーデー)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【キャリアパス】 ・部長職にステップアップすると、部門全体の戦略を管理し、政策的方向性等の意思決定に関わるような意見発信を行う機会もございます。また、委員会だけではなく会員企業の部長クラスや役員クラスで構成される常務会や、理事会にも参加し、より業界全体の方向性に関わる施策を推進していただきます。 【業務内容の変更の範囲:当社業務全般】 【就業場所の変更の範囲:当社定める場所】 <モデル年収> メンバー層:550万円~ 係長級:800万円~ 管理職(課長級以上):1060万円~
企画総務部:20代~50代の幅広い年齢層の社員が在籍。
無 原則として転勤なし。
東京都千代田区大手町1-3-2 (経団連会館17F)
東京メトロ千代田線大手町駅 徒歩2分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務は業務内容に応じて週2回まで可。ご家庭の状況などに合わせ柔軟に働き方を調整することができます。
在宅勤務(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
有
・休暇について:メーデー1日、創立記念日1日、夏季休暇5日、年末年始休暇のうち土日祝以外3日 ・育児・介護休業制度/時短勤務制度 ・リゾート会員他 ・団体生命保険 ・財形制度・融資制度 【手当等】 ・住宅手当(※試用期間中は支給対象外) ・家族手当(※同上) ※住宅手当の詳細(一般職/非管理職の場合) ・同居家族あり世帯主(ただし賃貸、40歳未満、本人契約かつ家計の主たる担い手):6.8万円/月 ・世帯主(上記以外の世帯主、非扶養家族との同居を含み、賃貸/持ち家問わず):2.2万円/月 ・非世帯主(自宅等):1万円/月
1名
2~3回
筆記試験:有(適性検査と小論文) ※場合により面接回数が増える可能性あり ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当社の採用業務を委託しているため <提供先> 株式会社パソナJOB HUB
■石油関連会社10社から構成され、石油業界が直面する内外の諸問題の収集、解決を担う団体。石油精製・元売業界をとりまとめる業種団体として、唯一の存在です。小規模でありながらも、石油業界の発展を力強く支えています。
【概要】 ■石油元売精製会社10社から構成され、石油業界が直面する内外の諸問題の収集、解決により石油業の健全な発達を図り、国民経済の持続的発展に寄与する団体。石油精製・元売業界をとりまとめる業種団体として、唯一の存在です。 ■団体として50人に満たない小規模な組織でありながらも、会員である石油会社や政府等関係者と密接な関係性を持ち、石油業界の発展を力強く支えています。【部門全体の活動内容】1.会員各社の状況や政治・経済・社会の動き、石油業界のニーズに関わる情報を様々な手段で常に収集し、石油業界に関わる課題を認識することから活動が開始。2.各課題の解決策検討のために更なる情報収集・整理を行い、それを基に事務局員が解決策案を作成して、石油連盟の「委員会」で提示・議論を進め、石油業界にとって総合的に最も良い対応策・方針を策定。3.委員会で決定した方針に沿って、その内容を政府・関係団体や国会議員に陳情したり、会長記者会見やその他広報活動などの対外的なアピールを通して、解決策の実現を図る。(ロビー活動)
〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番2号経団連会館17F
■石油に関する知識の啓発および普及宣伝■石油業に関する意見の発表および建議 ■内外石油事情の調査研究および統計■石油に係る気候変動問題およびカーボンニュートラルの調査研究■大規模石油災害対応体制整備事業等補助事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
年収非公開
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 パーソルグループの中で、「お客様の業務プロセスを設計し、運用し、改善する」ことを専門にしている会社です。 官公庁・自治体・大手企業のバックオフィス業務(事務・申請受付・審査・問い合わせ対応など)を中心に、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業を展開しています。 事業の特徴: 業務代行だけでなく、“業務の仕組みそのもの”を作る会社 仕事の流れ(業務フロー)を設計 マニュアル・ルールを作成 システムやツールの要件を決める 実際の運用まで含めて支援 官公庁・自治体・エネルギー領域に強み 再生可能エネルギー、省エネ、経済対策など、国の政策・自治体の施策を支える事務局運営を多数担当 人×プロセス×ITで効率化を実現 RPA、SaaS、業務システムなどを活用し、事務仕事を「早く・正確に・ムダなく」進める仕組みを作る 規模感: 従業員:約18,000名(グループ内でも大規模な事業会社) グループ全体売上:1兆円超 官公庁・自治体・大手企業からの信頼を背景に、安定した事業基盤を持つ会社です。 ミッション: 「はたらいて、笑おう。」というパーソルグループのビジョンのもと、 “仕事のやり方を変えることで、働く人と組織をもっと良くする” ことを目指しています。 【仕事概要】どんな組織の中で、何をするポジションか 所所属は 政策支援統括部。 国や自治体が進めるエネルギー関連のプロジェクト(再エネ、省エネ、補助金など)を、民間企業の立場から支援する部門です。 役割は、 「制度を運用できる形に落とし込み、事務局として運営し、改善する」 こと。 机上の企画ではなく、現場に入り込みながら、業務フロー設計・マニュアル作成・システム要件定義・チーム運営などを行います。 【業務詳細】ビジネス寄りに、具体的に解像度を上げる 1)プロジェクトの全体管理・ステークホルダー調整 何をするか: プロジェクトの計画を立てる(いつまでに、何を、どのくらいの量やるか) 進捗を管理する(申請件数、処理状況、遅れやミスの有無など) 国・自治体・業界団体・企業・ITベンダーなど、関係者との打ち合わせを行う 課題が出たときに、誰と何を決めるべきかを整理し、解決に向けて動く ビジネス的な価値: 「誰が何をやるか」が曖昧なままだと、制度がうまく回らず、申請者や企業に迷惑がかかる プロジェクト全体を見て、優先順位をつけ、関係者を動かすことで、政策の実行スピードと品質を高める 2)制度設計支援(ルールづくり・運用の枠組みづくり) 何をするか: 国や自治体が作る「制度案」を読み込み、 誰が対象か どんな条件で申請できるか どんな書類が必要か どう審査するか を整理する 実際の現場で起こりそうなケースを想定し、「この場合はどうする?」という論点を洗い出す 省庁・自治体・業界団体と話し合い、運用ルールを具体的に決めていく ビジネス的な価値: 制度のルールが曖昧だと、現場で判断がバラバラになり、トラブルや不公平感が生まれる 事務局目線で「運用しやすいルール」に落とし込むことで、申請者・企業・自治体の負担を減らし、制度の信頼性を高める 3)業務構築(業務フロー・マニュアル・チェックルールの設計) 何をするか: 申請受付→書類チェック→審査→結果通知→支払いまでの流れを、細かく分解して設計する 各ステップで 何を入力するか 何をチェックするか 誰が承認するか 例外が出たときどうするか を決める 事務局メンバーが迷わず仕事できるように、マニュアル・チェックリスト・テンプレートを作る ビジネス的な価値: 業務フローがしっかり設計されていないと、ミスが増え、処理が遅れ、コストも膨らむ 「誰がやっても同じ品質で仕事ができる仕組み」を作ることで、スピードと品質を両立させる
必須1:自分から動いて、仕事のやり方を良くした経験がある方 業務改善(手順の見直し、ミス削減、処理速度向上など) プロジェクトや新しい取り組みで、中心的な役割を担った経験 チームリーダーやサブリーダーとして、メンバーをまとめた経験 必須2:複数の関係者と調整しながら仕事を進めた経験がある方 他部署や外部パートナーと連携して案件を進めた経験 顧客・社内メンバー・ベンダーなど、立場の違う人たちと話し合いながら仕事をした経験
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
年収非公開
🔷この求人のポイント ✅ これまでの情シス・IT改善経験を“本業”として活かせる 現職では改善提案が通らない環境でも、ここでは改善・業務設計・標準化・システム要件定義がミッション。 あなたの改善力とIT知識が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ 提案だけでなく、現場に入り“仕組みを作り、運用まで伴走”できる 情シスで培った業務理解、要件定義、調整力、改善力をそのまま活かしながら、 より大きなスケールで制度・業務・システムを構築できます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、業務設計・システム企画・DX推進のスキルが身につき市場価値が上がります。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、将来PM・制度設計・業務構築・システム企画などキャリアの選択肢が豊富です。 ====================== 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PBD) 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進/エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業内で行ってきた 業務改善、システム導入・運用、要件定義、調整、マニュアル整備 といった経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 制度を作り、業務を設計し、システムを構築し、運用まで伴走する “改善×ITが本業”の環境です。 🔷具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・Excel業務のシステム化 ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 <プロジェクト概要> 国が進める再生可能エネルギー普及のための補助金制度を、 省庁・業界団体・全国の企業・自治体と連携しながら運用する大規模プロジェクトです。 太陽光・蓄電池・省エネ設備などを導入する企業や自治体から 年間を通じて大量の申請が届きます。 それらを審査し、支払いまでつなげるための制度設計・業務設計・事務局運営・システム整備を担います。 <具体的な業務> ・補助金制度の要件整理・審査基準の作成 ・申請受付〜審査〜支払いまでの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営(品質管理・問い合わせ方針・FAQ整備) ・制度変更点の整理、関係者との調整 ・申請システムの要件定義、ベンダー調整、RPA導入 ・非効率業務の改善、標準化、属人化排除 ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 <プロジェクト概要> 国の施策に合わせて大手エネルギー企業が立ち上げる新規事業を、 企業内の複数部署・国・自治体・システムベンダーと連携しながら推進するプロジェクトです。 補助金制度に対応した申請受付・審査・支払いの仕組みを構築し、 業務フローの整備、品質管理、改善提案などを行い、 新規事業がスムーズに立ち上がるよう業務の土台づくりを担います。 制度対応は複雑で、企業側だけでは運用が難しいため、 PBDが制度理解、業務設計、改善、システム要件定義を担い、 事業が滞りなく進むように支援する役割です。 <具体的な業務> ・補助金制度に合わせた業務設計(申請受付・審査・支払い) ・属人化排除、標準化、効率化 ・チェック体制の構築、審査品質の向上 ・複数部署との調整、進捗・課題管理 ・業務システムの要件整理、ベンダー調整、RPA・SaaS導入 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイドの作成 ====================== 🔷最後に 現職で感じている「改善したいのに予算が出ない」「古いシステムから抜けられない」という情シス特有のモヤモヤを、 改善とITが本業になる環境で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたのIT改善力が評価とキャリアの中心になります。
🔷必須条件(エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです) ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者(ステークホルダー)を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件(あれば尚良) ・国や自治体関連の業務経験者:公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者:顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者:複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者:再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方:RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者:業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方
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550~1500万
【募集背景】 公共領域では、外国人材の受入・定着、人的資本経営、ダイバーシティ推進、子育て・教育・福祉、防災、地域戦略など「人」に関わる社会課題が複雑化しています。 EYでは、これらの課題に対し、調査研究・政策立案・戦略策定・実行支援まで一貫して担えるコンサルタントを強化しています。官公庁・自治体・業界団体・企業など多様なステークホルダーと協働し、社会課題の解決に向けたプロジェクトを推進できる人材を求めています。 【業務内容】 官公庁・自治体・業界団体・民間企業に対し、調査研究、政策立案、戦略策定、実行支援を行います。 主要テーマ: ・人材の確保・定着(外国人材の受入・定着・活躍促進) ・組織・人材マネジメント(人的資本経営、ダイバーシティ経営、女性活躍) ・生活・社会サービス/レジリエンス(子育て、教育、福祉、防災) ・地域の将来構想(人口減少・少子高齢化を踏まえた地域戦略/産業・人材戦略) ・地域施策・事業の実装(事業設計〜実行伴走・効果検証) 具体的な業務: ・社会課題/クライアント課題の論点整理、To-Be設計 ・統計・データ分析、国内外事例調査、政策・制度・法令整理、ヒアリング調査 ・戦略・計画策定、施策案の具体化(ロードマップ、体制、KPI等) ・有識者会議・研究会・ワークショップの設計・運営、関係者調整 ・推進体制・ガバナンス設計(役割分担、意思決定、進捗管理) ・現場実装の伴走支援、運用設計、定着化支援、自走化支援 ・効果検証、改善提案、成果取りまとめ、報告書・開示資料作成 【ポジションの魅力】 ・外国人材、人的資本、DE&I、福祉、防災、教育など「人」に関わる社会課題の解決に直接関われる ・調査研究から政策提言、事業実装まで一貫して支援できるため、公共領域の専門性を深められる ・官公庁・自治体・企業・業界団体など多様なステークホルダーと協働できる ・社会課題に対し、答えのない領域で構想から実行まで主体的に関われる ・インターナショナルな環境で働ける(外国籍メンバー多数、ダイバーシティ重視)
【必須】 ・調査・分析スキル(調査設計、定量/定性分析、示唆出し) ・レポーティングスキル(議事録・報告書の論理的構成・作成) ・対人スキル(関係者調整、説明、プレゼンテーション) 【歓迎】 ・ビジネスレベルの英語力(英語でのヒアリング調査経験) ・提案書作成経験 ・社会調査の実施経験 ・経営戦略・人材戦略の分析・立案経験 ・論文執筆経験 ・修士号、MBA取得者
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年収非公開
🔷この求人のポイント ✅ これまでの事務・業務改善経験を“本業”として活かせる ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる ✅ 提案だけでなく、現場に入り“仕組みを作り、運用まで伴走”できる ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている =================== 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PBD) 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進/エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業内で行ってきた 「業務改善」「調整」「事務局運営」「マニュアル整備」 といった経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 「社内ルール作り」「基準作り」の延長線でできる仕事 ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → バックオフィスで培った“業務を回す力”がそのまま活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・Excel業務のシステム化 → 現職で「改善したいのにできない」人が最も輝ける領域 ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 調整力・段取り力が武器になる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → バックオフィスの経験がダイレクトに活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → IT化・DXに関わりたい方に最適 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 <プロジェクト概要> 国が進める再生可能エネルギー普及のための補助金制度を、 省庁・業界団体・全国の企業・自治体と連携しながら運用する大規模プロジェクトです。 太陽光・蓄電池・省エネ設備などを導入する企業や自治体から 年間を通じて大量の申請が届きます。 それらを審査し、支払いまでつなげるための 制度設計・業務設計・事務局運営・システム整備 を担います。 ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 <プロジェクト概要> 国の施策に合わせて大手エネルギー企業が立ち上げる新規事業を、 企業内の複数部署・国・自治体・システムベンダーと連携しながら推進するプロジェクトです。 補助金制度に対応した 申請受付・審査・支払いの仕組みを構築 し、 業務フローの整備、品質管理、改善提案などを行い、 新規事業がスムーズに立ち上がるよう 業務の土台づくり を担います。 制度対応は複雑で、企業側だけでは運用が難しいため、 PBDが「制度理解」「業務設計」「改善」「システム要件定義」を担い、 事業が滞りなく進むように支援する役割です。 =================== 現職で感じている「改善したいのに改善できない」というバックオフィス特有のモヤモヤを、 改善が本業になる環境で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの改善力が評価とキャリアの中心になります。
🔷必須条件(エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです) ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者(ステークホルダー)を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件(あれば尚良) ・国や自治体関連の業務経験者:公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者:顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者:複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者:再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方:RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者:業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方
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500~700万
【仕事内容】 タクシーアプリ『GO』は全国47都道府県のタクシー事業者に導入されており、日本最大級のモビリティプラットフォームとして成長を続けています。 本ポジションでは、東日本エリアを中心にタクシー事業者との信頼関係を構築しながら、都市・地域の移動課題に寄り添ったソリューションを共創していただきます。 【具体的な業務内容】 タクシー事業者との折衝・フォローアップ 新サービス・ハードウェア等の提案営業 新規アプリ導入の提案および利用開始までの調整・サポート、各種契約書作成 データ作成や提案のための資料作り 自治体・大型施設とのアプリを活用した新しい移動の仕組みづくりや推進業務 交通結節点における「アプリのりば」のプロデュース 【このポジションの特徴】 単なる営業職ではなく、タクシー事業者の現場・文化・課題に深く入り込み、長期的な信頼関係を築きながら交通インフラを変えていく「共創パートナー」としての役割です。プロジェクトによっては地方への出張も発生します。
■必須スキル・経験 法人営業・アカウントセールスの経験(対面での営業経験) 既存顧客との関係構築および提案営業経験 提案書、企画書の作成 ■歓迎するスキル・経験 ユーザーからのニーズを要件として適切に定義できる方 営業戦略、企画のご経験をお持ちの方 新しいサービスや新しいことに挑戦したい方 社内/社外顧客と的確にコミュニケーションを取る力 ■求める人物像 「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 高い目標達成意欲を持ち、フットワーク軽く行動できる方 チームの成果にコミットし、育成・巻き込みに前向きな方 社内外のステークホルダーへのリスペクトを忘れず、誠実な姿勢で信頼を築ける方 変化を楽しみながら、ベンチャーマインドを持って柔軟に動ける方 課題を構造的にとらえ、戦略的な打ち手を考えられる方
タクシー事業者等に向けた配車システム提供などモビリティ関連事業
410~535万
鶏卵及び鶏卵関連食品の加工製造・販売を行うイセデリカ株式会社にて、たまご加工食品を通してお客様のニーズに応える法人営業職です。既存のお取引先様への企画提案営業がメインです。 【業務内容】 ・お取引先様への企画提案営業(既存顧客対応メイン) ・既存商品の売上やトレンドの分析(市場調査・試食を営業部で実施) ・他部署との提案商品に関わる打合せ(工場社員との連携) ・製造〜納品までのコントロール(製造・物流社員との連携) ・新規商品の商品企画、提案活動 【キャリア展開】 適性・希望に応じて生産管理・商品開発へのキャリア展開が可能です。 変更の範囲:会社の定める範囲
【必須条件】 ・商品仕入れなどでメーカーとの折衝経験がある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・営業職のご経験がある方 ・食に関する資格、知識、経験をお持ちの方 ※業界未経験OK
鶏卵及び鶏卵関連食品の加工製造・販売
400~500万
美容・健康雑貨メーカーとして商品企画から製造・卸・販売までを行う当社にて、美容雑貨の営業をお任せします。 【業務内容】 ・既存の問屋への提案営業(関東・東北・北海道エリア、約9割が既存取引先) ・問屋担当者と販売店への同行営業・新商品・既存商品の売込み ・販売分析、販売戦略の立案・提案 ・将来的には新規取引先(問屋・小売店)の開拓 営業手法:電話・Zoomなどオンライン商談がメイン(状況に応じて訪問)。 出張:2〜3か月に1度程度、東北・北海道エリアへ1泊2日。 変更の範囲:会社の定める業務
【必須条件】 以下いずれかに該当する方 ・営業のご経験をお持ちの方(個人・法人問わず) ・アパレル、美容、薬局等での販売サービス経験 【歓迎条件】 ・卸問屋もしくはメーカーでの営業経験者 ・化粧品・化粧雑貨・美容雑貨・日用雑貨業界での営業経験 ※業種未経験OK
美容・健康雑貨メーカー(商品企画・製造・卸・販売業)
500~800万
本ポジションは、Global Government Relations / Public Relations領域を横断的に推進するポジションです。 国際機関・官公庁・研究機関・グローバル企業・展示会主催者・メディアなど、多様な外部ステークホルダーとの接点を構築・運営しながら、Solafuneの対外的なプレゼンス最大化を担っていただきます。 「Planetary Intelligence OS」構想をグローバルに発信・接続していく役割となります。 <業務内容> ① Global GR/PR Coordination ・R&Dチーム・BizDevチーム・経営陣との連携 ・国際機関・官公庁・研究機関とのコミュニケーション支援 ・外部ステークホルダーとの関係構築・調整 ・GR/PR領域における横断プロジェクト推進 ② Knowledge / Information Asset Management ・対外発信用情報の整理・管理 ・PR/GR関連ナレッジの蓄積・体系化 ・提案資料・イベント情報・活動履歴等の管理 ・社内外向け情報資産の更新・最適化 ③ Global Event & Conference Operations ・展示会・国際会議・フォーラム等への参加推進 ・イベントスケジュール管理 ・登壇・出展・ネットワーキング支援 ・ブース企画・運営調整 ・社内外コミュニケーション支援 ④ Ecosystem / Market Development Support ・新規市場・国際ネットワークのリサーチ ・海外イベント・国際コミュニティの調査 ・グローバルパートナー候補との接点形成 ・市場拡大に向けた情報収集・分析 ⑤ Public Relations & Strategic Communications ・PR戦略立案・実行支援 ・メディア対応・掲載優先順位管理 ・プレス/広報素材管理 ・対外発信内容の品質管理 ・イベント連動型PR施策の企画・実行 ⑥ Organizational & Communication Support ・社内イベント/コミュニケーション支援 ・組織横断での情報連携最適化 ・グローバルコミュニケーションフロー改善 ・GR/PRオペレーションの標準化・改善
必須スキル ・ビジネスレベルの英語コミュニケーション能力 ・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・高いドキュメント作成能力・情報整理能力 ・イベント・PR・事業開発・コミュニケーション領域いずれかの実務経験 ・自律的にオペレーションを推進できる実行力 歓迎スキル ・国際機関・官公庁・研究機関との業務経験 ・グローバルイベント/展示会運営経験 ・PR/広報/メディア対応経験 ・スタートアップでの業務経験 ・衛星データ・地理空間・AI領域への関心 ・海外市場開拓・国際BizDev経験
Solafune は、農業、災害、天然資源、金融、防衛、マーケティング、保険などの分野向けの衛星および地理空間データ分析テクノロジーを開発しています。
710~1292万
中央省庁や国会議員、地方公共団体、業界団体など多様なステークホルダーと連携し、当社事業に関わる法令・政策動向の調査分析や情報提供、業界団体運営と政策提言を通じてルール形成を担っていただきます。 【具体的には】 ■中央省庁・地方公共団体との戦略的関係構築と折衝対応 ■自社事業に関わる法令・政策動向の継続的な調査分析と社内報告 ■CeSSA・JPTA等の業界団体事務局運営とコンセンサス形成 ■政策提言書や各種ガイドラインの企画立案と作成・調整 ■メディアリレーションやイベント企画を含む発信戦略の立案実行
【いずれかのご経験が延べ5年程度】■中央省庁または地方公共団体での政策立案業務・法政執務■議員事務所または政党で立法・政策立案補佐■事業会社の公共政策関連部署でのパブリックアフェアーズ業務 【魅力】 ■責任者候補として大きな裁量と責任を持ち、当社のパブリックアフェアーズ活動の戦略を自ら立案し、チームの活動全体をリードできます。 ■業界団体の運営を通じて競合他社も巻き込んで業界を動かし、ルールメイキングの最前線を経験できます。 ■当社プロダクトの普及を通じて、日本のDXや司法アクセスの向上といった社会的課題の解決に直接寄与できます。
■CloudSighの開発・提供 ■弁護士ドットコム/税理士ドットコム/BUSINESS LAWYERSの開発・運営 ■弁護士ドットコムキャリアの運営
700~900万
■米国(もしくは中国・台湾)を中心とした地政学・経済安全保障リスクの情報収集・分析(月2回のマクロレポートおよびテーマ別資料作成) ■ 米国(もしくは中国・台湾)内政・外交および関連企業動向に関する調査 ■ 調査結果に基づく社内外向けレポート・プレゼン資料作成、グループ各法人への情報提供・議論支援 ■ 地政学・経済安保をテーマとしたセミナー/有識者対談の企画・運営・成果物作成 ■ クライアント案件における調査・資料作成支援
地政学リスクに関する調査・分析経験をお持ちの方
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