◢◤年収420万円~/年休123日◢◤ 茨城・群馬・山梨で挑戦するHRコンサルタント(賞与年4回)
420~600万
株式会社ワークポート
茨城県水戸市, 群馬県高崎市, 山梨県甲府市
420~600万
株式会社ワークポート
茨城県水戸市, 群馬県高崎市, 山梨県甲府市
広告/メディア法人営業
販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア)
不動産個人営業
人材紹介会社の中で国内外に圧倒的な拠点数を誇る当社において、個人営業(求職者への転職活動サポート)、法人営業(企業に対して採用戦略の提案など採用活動支援)のいずれかをお任せします。 あなたの営業・販売経験を「年収420万円以上」という高水準のベース給与で評価します。ノルマに追われるだけではない、本質的な課題解決のスキルが身につく環境です。 【具体的な業務内容】 適性に応じて、以下のいずれかの業務を担当します。 ■個人営業(CC):キャリアアドバイザー 転職活動を行う求職者様に対するトータルサポートを行います。 カウンセリング:求職者様のキャリアビジョンをヒアリングし、潜在的なニーズを引き出します。 提案・マッチング:希望条件だけでなく、将来のキャリア形成を見据えた企業紹介を行います。 選考支援:レジュメ添削や面接対策など、選考通過率を高めるためのコンサルティングを行います。 ■法人営業(RA):リクルーティングアドバイザー 企業の経営者や人事担当者に対して、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 戦略提案:経営課題に直結する採用ターゲットを策定し、具体的な採用手法を提案します。 人材紹介:データベースを活用したマッチングを行い、最適な人材を推薦します。 折衝・クロージング:面接調整や条件交渉を行い、企業と求職者の双方合意形成をリードします。 【教育・サポート体制】 入社後は研修部門にて、全国の同期入社者と共に座学・ロールプレイング等を行います。 人材業界特有の知識や法律、コンサルティング手法を体系的に学べるため、業界未経験でも安心です。 配属後もOJTを中心に、チーム全体で目標達成を目指す風土があります。 【当社の特徴・魅力】 正当な対価:未経験でも年収420万円以上スタート。賞与は年4回あり、成果に応じた還元スピードが早いです。 明確な評価:年齢や社歴に関係なく、成果とプロセスを公平に評価する制度があります。昨対比115%成長企業のため、ポストも豊富です。 働き方:年間休日123日(2025年度)、完全週休二日制(土日祝)。メリハリをつけて働き、長期的にパフォーマンスを維持できる環境です。 転勤なし:地域限定コースのため、腰を据えてキャリアを積み上げられます。
【面接確約条件】 下記2点を満たす方は、原則として面接確約といたします。 1.社会人経験1年半以上 2.営業や販売において数字目標を追った経験 ※業界経験は不問です。 ※「自分の経験をより高く評価してくれる環境に移りたい」「専門性を高めて市場価値を上げたい」という方を歓迎します。 【歓迎要件】 営業や販売の現場で培った折衝力を活かしたい方 成果が給与やキャリアに直結する環境で働きたい方 安定した経営基盤のもとで、腰を据えて長く活躍したい方
高等専門学校、高等学校、6年制大学、短期大学、専門職大学、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
420万円〜600万円
123日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
茨城県水戸市
群馬県高崎市
山梨県甲府市
最終更新日:
500~650万
日立グループの総合不動産事業会社にて、営業職をご担当いただきます。 ご経験・適性に応じて配属を決定いたします。 【配属例】 ■分譲マンション・戸建て住宅の販売営業 ■不動産仲介(個人・法人)、コンサルティング等の企業不動産(CRE)戦略ソリューション業務 ■住宅・オフィスの用地取得、企画・開発、販売、管理等の不動産デベロップメント業務 ■賃貸仲介 ■不動産管理 等 業務内容の変更:会社の定める業務 【働き方について】 ・土日祝休み&年間休日126日&有給取得年間15日以上◎ ・フレックス&在宅あり、直行直帰も可能です。 ・残業月15時間程度 ・フリーアドレス制 【同社の魅力】 ・日立グループの安定基盤で福利厚生も充実しています。 ・穏やかで風通しの良い社風で、定着率も高いです。 ・社内ジョブローテションあり◎ ・1社で幅広いキャリアパスがあり、不動産領域でのキャリアアップが可能。
★第二新卒歓迎★ 異業種、未経験から不動産業界にチャレンジしたい方も歓迎いたします! 【歓迎要件】 ・不動産業界での何かしらのご経験のある方 ・宅地建物取引士
■マンション・戸建住宅分譲、注文住宅 ■不動産賃貸 ■建築設計・施工 ■CRE戦略・不動産コンサルティング、不動産仲介 ■不動産管理、サブリース
500~1200万
お客様の“人生の大きな決断”に寄り添い、最適なご提案を行う仕事です。 売主様・買主様双方の想いをつなぎながら、安心・納得の取引を実現します。 地域に根ざした営業として、茨城県を中心に物件の流通を活性化し、資産価値の最大化を目指します。 裁量の大きい環境で、自ら考え行動しながら成果を追求できるポジションです。 ■ 具体的な業務内容 【1】売却希望者様へのコンサルティング業務 市場動向や周辺相場を踏まえ、「早期売却を目指すのか」「価格重視で進めるのか」など、お客様のご希望に合わせた最適な売却プランを提案します。 ・売却を希望する売主様へのヒアリング ・価格査定および販売戦略の立案 ・媒介契約の締結業務 【2】物件調査・販売活動 物件の魅力を最大限に引き出し、写真撮影やキャッチコピーの工夫などを通して反響獲得を目指します。 ・お預かりした物件の現地調査、法令調査 ・販売図面や広告資料の作成 ・インターネット広告等を活用した販売活動 【3】購入希望者様への提案営業 単なる「物件紹介」ではなく、将来設計まで見据えたトータル提案を行います。 お客様にとって最適な選択となるよう、丁寧にサポートします。 ・お問い合わせ対応 ・物件紹介、現地案内 ・資金計画のご提案 ・住宅ローンやリフォームのご紹介 【4】契約・引渡し業務 取引完了まで責任を持って伴走し、安心してお任せいただける関係構築を大切にします。 ・売買契約手続き ・重要事項説明 ・引渡しまでのスケジュール管理 ■ 仕事のやりがい 不動産売買は、お客様の人生における大きな節目に関わる仕事です。 「あなたに任せてよかった」「理想の住まいに出会えました」 そんな言葉をいただけたとき、大きなやりがいを感じられます。 また、成果は売上という“数字”で明確に表れます。頑張った分だけ正当に評価される環境で、 自分自身の成長と収入アップを実感できる仕事です。 ■ 募集背景 茨城県、特に県南エリアを中心に取り扱い物件数を拡大し続けており、今後さらなる事業拡大を見据えて増員募集を行います。 安定した黒字経営を続ける中で、次世代の中心メンバーとして活躍いただける方を求めています。 ■ 組織体制 配属店舗ごとに営業担当が在籍し、個人目標を持ちながらも、チームで情報共有を行いながら営業活動を進めます。 裁量が大きく、売上目標の達成状況に応じて自分の考えで働けることが可能です。 ■魅力 ・「いつかお客様」という企業スタンスのもと、無理な押し売り営業は行いません。目先の利益ではなく、お客様との長期的な信頼関係を大切にしています。実際に元お客様が社員として入社したケースもあり、誠実で丁寧な対応を徹底しています。 ・社内アンケートを実施し、店舗営業時間の変更やクールビズ導入など、現場の声を積極的に反映しています。年次や立場に関係なく意見を発信しやすい風通しの良い環境です。 ・年間休日120日。女性の復帰率はほぼ100%で、ライフイベントを経ても長く働ける体制を整えています。相談に応じて時短勤務も可能なため、柔軟な働き方が実現できます。
■必須経験、資格など ・不動産業界での営業経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ■歓迎条件 ・宅地建物取引士
〇賃貸事業:賃貸仲介事業、賃貸管理、法人社宅斡旋、サブリース 〇売買事業:売買仲介事業、不動産買取、土地・建売分譲 〇資産活用:不動産活用コンサルティング、商業店舗誘致、コインパーキング事業、太陽光発電事業 〇ライフサポート:保険代理店、高齢者事業、住み替え支援、空き家管理、NPO事業 〇建築リース:新築、増改築・リフォーム、土木・外交、車両・重機レンタルリース
528~1000万
<仕事内容> 【住宅販売】 都心部の好立地な戸建てやマンションを販売し、お客様にとっての人生で一番大きなお買い物に携われる部署です。 ・集客:反響営業・紹介営業・新規営業などから住宅購入検討者の集客をしてお客様とのアポイントを取得します。 ・接客:アポイントに至ったお客様のご希望条件をヒアリングし、おすすめの物件や特長をご紹介します。 ・案内:机上の説明にとどまらず、物件建設地や建物内部のご案内をしてお住まいのイメージを膨らませていただきます。 ・支払いシミュレーションの作成:簡単な計算ソフトを用いて不動産購入にかかる費用や、ローンを利用した際の支払いシミュレーションを提案します。 ・契約手続き:晴れて契約を預かった場合は、契約書面への署名捺印業務を行っていただく場合もございます。 ■弊社の魅力 ①圧倒的成長性:直近10年の成長率は28% 継続して成長しているからこそ、新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われ、社員の士気が高く業務をおこなっています。 ②年間4回の昇給・昇格のチャンス 細かい評価項目があり、ポイント換算しているため、公平性が高く、実力主義の評価制度となっています。 また四半期ごとに目標設定をし、達成率に応じて表彰式で表彰されます。 成果を上げている社員は20代でもマネージャーに多数なっております。 昇給昇格とともに年収のベースが上がるのはもちろんですが、自身の成果に応じてボーナスでもしっかり反映される給与体系がございます。
【必須(MUST)】 ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・高卒以上 【歓迎(WANT)】 ・若いうちに豊富な経験とたしかなスキルアップを求められる方 <想定勤務地詳細>※入社後3ヶ月間は渋谷メイン拠点として研修を行います。 東京都渋谷区渋谷1-13-9渋谷たくぎんビル
オープンハウスグループは「不動産業界4位」の総合不動産ディベロッパーです。 オープンハウスグループの前身であるオープンハウスは1997年に創業。 2013年の上場から成長をし続けており、売上高は12期連続で過去最高を更新、売上高13倍・営業利益で11倍まで拡大。
485万~
◆業務内容 スタディサプリ高校営業は、教育課題を抱える学校・教育機関に対して、『スタディサプリ』のご提案、導入に留まらず、活用推進をすることで先生の進路指導や効率的な学習指導を応援する広義の意味での営業活動を行っています。 ◆営業スタイル 「新規営業」と「既存営業」に分かれている中で、「既存営業」をご担当いただきます。既存顧客と関係性を築きながら、顕在・潜在課題をヒアリングする深耕型の営業です。 【既存営業】 既にご導入いただいている既存顧客と関係性を築きながら、ご状況やお困り・お悩みをヒアリングし、課題を特定し、解決していく深耕型の営業です。スタディサプリの活用基盤構築を行い、年間スケジュールを意識した営業行動を実施していきます。 顧客の課題は何か?組織の課題は何か?目指すゴールは何か?営業としてヒアリングするところから始まり、その過程で信頼関係を構築し、中長期的なマイルストーンに落とし込み、顧客のありたい姿を実現するための提案をします。校長や学年主任等、様々なステークホルダーの課題を紡ぎ合わせ、組織全体の解決策の仮説立てを行います。 ■本求人の雇用形態では以下のような変更可能性がございます。 変更の範囲:顧客接点職業務一切 ※業務の内容は、変更することがある ※職種限定の範囲を超える配転の場合は、個別に同意を得て行う
■営業経験(業界不問) ■普通自動車運転免許
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400~550万
日立市密着の不動産会社で売買物件の仲介営業を担当。土地・中古・新築建売の仲介から相続案件まで幅広く対応。反響対応中心で飛び込み営業はありません。地域に根ざした安定企業で長期キャリア形成が可能です。 【具体的な仕事内容】 ■土地・中古物件・新築建売の売買仲介業務、相続案件の対応、お客様の希望条件ヒアリングから物件提案・現地案内・契約手続きまでトータルサポート。 ■ローンや金融周りの調整、売主と買主のマッチング、ハウスメーカーとの連携など幅広い業務を担当します。
【必須】■不動産業界での営業経験がある方(個人・法人問わず) 【キャリアアップ】■宅建がなくても受験費用全額会社負担、合格時テキスト代キャッシュバック等サポートしています。 【魅力】■地元で50年以上の歴史と実績を持っているため、反響営業が中心。また、温和な社風のため長く働く社員が多い■創業50年超の地域密着企業で管理戸数3,000戸超の安定基盤■宅建資格取得費用全額会社負担、合格時テキスト代キャッシュバック等社員のスキルアップに熱心な社風 【働き方】■完全週休2日制で繁忙期以外は定時帰宅が中心 ■産休育休復帰率ほぼ100%の働きやすい環境
不動産の賃貸管理・賃貸仲介 リフォーム工事、売買および不動産関連業
400~550万
日立市密着の不動産会社で売買物件の仲介営業を担当。土地・中古・新築建売の仲介から相続案件まで幅広く対応。反響対応中心で飛び込み営業はありません。地域に根ざした安定企業で長期キャリア形成が可能です 【具体的な仕事内容】 ■土地・中古物件・新築建売の売買仲介業務、相続案件の対応、お客様の希望条件ヒアリングから物件提案・現地案内・契約手続きまでトータルサポート。 ■ローンや金融周りの調整、売主と買主のマッチング、ハウスメーカーとの連携など幅広い業務を担当します。 【キャリア】成果に応じた評価体制で昇給昇進しており、早期にリーダー、マネージャーになっていただくことを期待しています。
【必須】■不動産業界で売買営業のご経験がある方(目安:4年以上) ■宅地建物取引士の資格を取得されている方 【働き方】■完全週休2日制で繁忙期以外は定時帰宅が中心 【魅力】 ■地元で50年以上の歴史と実績を持っているため、反響営業が中心。また、温和な社風のため長く働く社員が多い ■創業50年超の地域密着企業で管理戸数3,000戸超の安定基盤 ■宅建資格取得費用全額会社負担、合格時テキスト代キャッシュバック等社員のスキルアップに熱心な社風
不動産の賃貸管理・賃貸仲介 リフォーム工事、売買および不動産関連業
342~500万
日立市密着の不動産会社で賃貸物件の仲介営業をご担当。 Web・来店・電話の反響対応が中心で飛び込み営業はありません。 物件案内から契約手続きまでトータルサポートしていただきます。 ★顧客折衝経験を生かし活躍いただきます!入社後しっかり研修するので安心★ 【詳細】■Web・来店・電話の反響を受けて希望条件をヒアリング、物件データベースから候補を抽出し魅力・注意点を説明、現地案内を実施します。申込から契約手続きのサポート、引渡し準備、反響・商談・契約進捗をCRMに記録し未接触・失注フォローを実施。■宅建資格保有者は重要事項説明も担当可能です。
【必須】■顧客接客のご経験がある方 【歓迎】■宅地建物取引士の資格保持者 【研修】■未経験から入社する社員が多いため、育成のノウハウや意識醸成されております。 【魅力】■地元で50年以上の歴史と実績を持っているため、反響営業が中心。また、温和な社風のため長く働く社員が多い■創業50年超の地域密着企業で管理戸数3,000戸超の安定基盤■宅建資格取得費用全額会社負担、合格時テキスト代キャッシュバック等社員のスキルアップに熱心な社風 【働き方】■完全週休2日制で繁忙期以外は定時帰宅が中心 ■産休育休復帰率ほぼ100%の働きやすい環境
不動産の賃貸管理・賃貸仲介 リフォーム工事、売買および不動産関連業
342~500万
日立市密着の不動産会社で賃貸物件の仲介営業をご担当。 Web・来店・電話の反響対応が中心で飛び込み営業はありません。 物件案内から契約手続きまでトータルサポート。 ★顧客折衝経験を生かし活躍いただきます!入社後しっかり研修するので安心★ 【詳細】■Web・来店・電話の反響を受けて希望条件をヒアリング、物件データベースから候補を抽出し魅力・注意点を説明、現地案内を実施します。申込から契約手続きのサポート、引渡し準備、反響・商談・契約進捗をCRMに記録し未接触・失注フォローを実施。■宅建資格保有者は重要事項説明も担当可能です。
【必須】■顧客接客のご経験がある方 【歓迎】■宅地建物取引士の資格保持者 【研修】■未経験から入社する社員が多いため、育成のノウハウや意識醸成されております。 【魅力】■地元で50年以上の歴史と実績を持っているため、反響営業が中心。また、温和な社風のため長く働く社員が多い■創業50年超の地域密着企業で管理戸数3,000戸超の安定基盤■宅建資格取得費用全額会社負担、合格時テキスト代キャッシュバック等社員のスキルアップに熱心な社風 【働き方】■完全週休2日制で繁忙期以外は定時帰宅が中心■産休育休復帰率ほぼ100%の働きやすい環境
不動産の賃貸管理・賃貸仲介 リフォーム工事、売買および不動産関連業
400~550万
<家一軒をトータルプロデュース/裁量大きく働ける環境/マイカー通勤可/借上げ社宅制度あり> 当社は中古の住宅をお客様から買い取って、 そこにリフォーム、リノベーションという価値を足して新しいお客様にご購入いただくというビジネスモデルです。 年間7,000棟前後扱っており、ここまで大きな規模で買取・リフォーム・販売を行っている企業は他になく、差別化が図れています。 ■職務内容: (1)物件調査&仕入れ:家を売りたいというお客様や、 仲介会社の持つ物件などを調査し、買取価格の決定・交渉、契約を行ないます。 「どんな物件に生まれ変わるか」をイメージしながら、物件の価値を見極めていきます。 (2)リフォーム:間取りや立地を踏まえた上でターゲットにあった安心で住みやすい家を企画していきます。 リフォーム工事は、パートナー工務店へ依頼し、完成まで進捗確認を行ないます。 (3)販売:新しく生まれ変わった住宅の魅力をHPや販売会などを通して公開します。 お客様にはローンの紹介など、マイホームの夢を叶えるお手伝いをします。 ■サポート体制: 入社後は先輩社員の営業同行からスタートするので、未経験からもしっかり学べる環境が整っています。 また週に1回全国の営業が集まるテレビ会議があり、良い事例や市場の共有を行い、ノウハウを蓄積することができます。 ■コロナの影響と中古住宅市場について: 近年、新築の価格上昇で中古住宅を選ぶ人が増えてきています。 価格のリーズナブルな中古を買って自分好みにリフォームする人が増えているのも大きな要因です。 また、コロナウイルスの影響からテレワークの拡大により、郊外での生活を選択する人も増えております。 郊外は土地価格が低い為、新築同等の物件を平均販売価格1,500万円前後で低価格でお客様に展開し反響を頂いております。 【PRポイント】 ■概要: 不動産市場から中古住宅を仕入れ、その住宅にリフォームを施し再生して販売する事業を主たる業務としています。 2012年に経営陣が刷新されて以降、V字回復を果たし2017年12月には東証一部上場。 ニトリHDとの業務提携やポーター賞の受賞など、今まさに「旬」の企業です。 事業内容は分業制を取らず、仕入れ~販売までトータルで一軒をプロデュースする業界では珍しいビジネスモデルで、 全国拠点130拠点を超え、業界シェアNO.1企業。 ※「買取再販年間販売戸数ランキング100」リフォーム産業新聞7/29号掲載 ■特徴: (1)12年連続業界NO.1: 中古住宅買取件数、および中古住宅販売件数で12年連続NO.1となりました。(2024年リフォーム産業新聞調べ) (2)大いなる拡大が見込まれる中古住宅市場: 政府の新成長戦略では現在の4兆円程度の中古住宅売買市場を2020年までに倍増(8兆円)する目標を定めています。 2016年3月には経済産業省『先進的なリフォーム事業者表彰』で経済産業大臣賞を受賞
■必要経験:<業界未経験歓迎> ・営業経験・顧客折衝・接客経験が1年以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ■歓迎要件: ・宅地建物取引士 ・不動産業界の経験をお持ちの方 ・キャリアアップ、スキルアップを目指したい方
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540万~
分譲地に来場されたお客様へ、理想の新築住宅をご提案いただきます。 住宅知識や提案ノウハウをイチから学べる環境です。未経験からでも、トップセールスを目指せます。 ■SNSやHP、ポータルサイトを見たお客様がご来場 ■初回商談:家を買いたい理由やこだわりなどをヒアリング ■2回目の商談:ご予算や重視しているポイントなど、詳しいご要望をヒアリング ■お客様のご要望をもとに、設計チームへ大枠のデザインや間取り、パース図の作成を依頼 ■3回目以降の商談:具体的な図面なども見せながらプランを具体化 ■ご納得いただければご契約となります
■要普通自動車運転免許(AT限定可) 入社後は、創建の住宅について学びつつ、先輩社員の商談に同席したり、ロープレを重ねながら提案の流れをつかんでいきます。 住宅や不動産の知識はゼロからスタートできる環境です。 慣れてきたら、上長同席のもと、自分でも提案に挑戦。何度も経験を重ねて独り立ちを目指します。丁寧に指導しますので、わからないことや困ったことはいつでも上長や先輩にご相談ください。 ★チームメンバーが出した成果は、教育担当であるリーダーやサブリーダーにも歩合給として還元される仕組みになっています。
建売住宅・マンション等の販売、オフィスビル商業施設等の賃貸、建築総合請負、設計管理に関する業務