【発注側・施工管理】年収750万~/年休123・残業月20h・リモート&直行直帰◎-鹿児島・沖縄-
750~1100万
株式会社レオパレス21
鹿児島県鹿児島市, 沖縄県那覇市
750~1100万
株式会社レオパレス21
鹿児島県鹿児島市, 沖縄県那覇市
建築施工管理
その他施工管理/現場責任者
設計/施工監理
■業務内容 自社開発の集合住宅を中心に、新築工事・既存建物のメンテナンス・リフォーム・原状回復工事などの元請施工管理を担当いただきます。 主任技術者として、工程・品質・安全の管理業務を一貫して担っていただくポジションです。 《具体的な業務内容》※ご経験やご希望に応じて、担当いただく業務内容を柔軟に調整します ・集合住宅を中心とした元請工事の施工管理(工程/品質/安全) ・新築、リフォーム、原状回復工事の現場管理 ・施工計画の立案、協力会社との調整、現場の統括 ・施主・オーナー様対応、立ち会い業務 ・既存建物の点検・メンテナンスなど継続案件の管理 ※担当案件の掛け持ちはなく、一人一棟専任担当を予定しています。 ■入社後について 入社後は社内研修で基礎知識を習得し、先輩社員の現場同行を通じて実務を習得いただきます。 疑問点はすぐ相談できる体制が整っており、経験の浅い方でも安心してスタートできる環境です。 ■《魅力1》働きやすさを重視した労働環境 残業は月20時間以下と少なく現場への直行直帰も可能なため、ワークライフバランスが整いやすく、メリハリを持って働ける環境です。 協力会社との関係性も良好で、現場運営がスムーズに進む点も特徴です。 社内の雰囲気は穏やかで、質問や相談がしやすい教育的な風土が根づいており、経験の浅い方でも安心して業務に取り組めます。 ■《魅力2》裁量を持って現場をリードできるポジション 施工計画の策定から現場の統括、オーナー様対応まで、最初から最後まで“自分の裁量で現場を動かす” ことができます。 主体的にプロジェクトを進めたい方に最適な環境です。 ■《魅力3》安定した働き方が叶う環境 工事現場は原則平日稼働のため、土日祝はしっかり休むことが可能。 繁忙期以外は残業も少なく、プライベートや家庭との両立がしやすい環境です。 実際に、子育てをしながら活躍する施工管理職の社員も多く在籍しています。
・建築士または建築施工管理技士のご資格 ・普通自動車運転免許
1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、一級建築士、二級建築士
正社員
750万円〜1,100万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季9日、年末年始6日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
GW・慶弔休暇・公傷病休暇・特別休暇・介護休暇・看護休暇・産前産後休暇・育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(7月・12月)
当面無
鹿児島県鹿児島市
・上記住所以外にも勤務地あり(詳細はお問い合わせください) ・転勤は当面なし(入社時は希望勤務地選択可)
沖縄県那覇市
・上記住所以外にも勤務地あり(詳細はお問い合わせください) ・転勤は当面なし(入社時は希望勤務地選択可)
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有 単身者/社員寮の自己負担3万~
有
<教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援制度、資格手当 ■施工管理技士2級1.5万円、施工管理技士1級3万円、2級建築士1.5万円、1級建築士4万円 <その他補足> ■成績優秀者に対する株式報酬制度 ■社員割引制度 ■従業員持株会制度 ■確定拠出年金 ■継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) ■継続雇用制度(勤務延長)(一部従業員利用可) など
自社開発から賃貸・管理までを手がけ、新しい暮らしを創造する総合不動産企業
最終更新日:
400~900万
働き方を変えたい人向け/パナソニック×トヨタ自動車の合弁会社/直行直帰◎時差出勤可能/男性育休取得率:2022年度100%/研修・福利厚生など職場環境◎/街づくり事業を推進パナソニックG/年休123日/残業30時間以内 ■同社について 同社はパナソニックとトヨタ自動車が未来志向のまちづくりを目指して設立した新会社 プライム ライフ テクノロジーズが100%出資する、住宅設備販売・工事会社です。 ■業務概要: 同社にて事務所ビル、商業施設、老健施設、工場設等の非住宅物件における建築施工管理を担当していただきます。 【具体的には】 ・現場や施工スタッフの打合せ ・商品手配・品質管理 ・予算管理 ・安全管理、協力業者管理、資材の手配 等 ■工期:1年~1年半程度 ■案件エリア:大阪府大阪エリアの現場を担当いただきます。 ※会社の制度として全国社員、地域限定社員制度選択制です。 ■就業環境: 当社では労務管理を徹底しております。 20時以降の残業は事前申請が必要となります。※上司承認が無ければPCシャットダウン。 勤怠の週次管理による残業異常値の抑制と組織での対策を実施しております。 ■景気に左右されない安定性: 建築一式の元請工事やインフィル工事、一棟まるごとリノベーション、非住宅設備、省エネソリューション、マンション内装工事において幅広い事業を展開しております。景気の波に左右されにくい経営基盤を築いており、安心して長く働き続けられます。 ■働きやすい環境/働き方改革実施中: ・昨年度の全社平均残業時間は24時間、有給取得日数は13日など、メリハリをつけて働くことができる環境となっております。 大手グループ会社のため労務管理が徹底されており、有給休暇奨励日を設定するなど、働きやすい環境を整えております。 ■キャリアアップについて: 階層別に研修制度があり、サポート体制が整っています。資格取得支援なども行っているのでキャリアアップできる環境です。
<応募資格/応募条件> ■必須条件: オフィスビル、商業施設、マンションなどの建築施工管理経験がある方 ■歓迎条件: ・1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士 ・新築の病院、老健施設、工場などの機械設備等工事にて、現場主任としての豊富な施工管理実務経験 ・非住宅建築(新築・改修)の豊富な施工管理実務経験
1.建築資材、建築用装飾資材の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供 2.業務及び家庭用電気、通信、ガス、冷暖房、換気、給排水、給湯、消防、衛生及び厨房等の器具並びにその他の住宅設備機器の販売並びに付帯工事、保守サービスの提供 3.前号に関連する販売ツール(販売手段、方法、形態等のノウハウ)及び研修、指導ノウハウ等の開発、販売及び開発請負
640~930万
■オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)もしくは空調自動制御システムの施工管理をご担当いただきます。 -顧客との打合せ、仕様決定 -納入仕様書・施工図の作成 -工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 など ※システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます。 ■担当案件: BA・空調事業が手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、 また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています。 ■担当していただくシステム ーBA(中央監視・照明制御 等) -空調自動制御システム *ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します。 *応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります。 (当社の扱う商材についての詳細は、ホームページをご覧ください) https://panasonic.co.jp/ew/peweg/business/
必須スキルに当てはまるかつ総合職(転勤あり)希望の方は、書類選考免除となります! 応募時に、一次選考の希望日程を併せて頂けると調整がスムーズです。 ※エリア限定職(引っ越しを伴う転勤なし)希望の方は、通常通り書類選考を実施いたします。 以下、(1)と(2)両方に当てはまる方 (1)非住宅領域での電気設備の施工管理もしくはメンテナンス管理経験を2年以上お持ちの方 (2)上記に加え、以下いずれかの資格を1つ以上お持ちの方 1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、1級電気通信工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士
私たちは、様々な建築物の照明やビルオートメーションなどの設備、 さらにそのメンテナンスサポートを事業軸として、最適な設備提案を 行うエンジニアリングパートナーです。 建物の用途や規模、ライフサイクルに合わせて、パナソニックグループ としての最新の製品・サービスを提供し、建築設備に「快適」 「安全」「安心」「エコ」の価値向上を実現します。
500~800万
理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、アフターメンテナンス職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。社員数は1900名、売り上げは1300億円を突破。当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 ■職務内容: 同社では、お客様に安心して長く住み続けていただけるよう、最大20年までの万全のサポート体制を用意。 同ポジションでは、この重要なフェーズを担当いただきます。 24時間365日受付のコールセンターがあるため、業務時間外の連絡が急にある、などは原則ございません。 エリアごとで業務分担されており、社用車にて月間30件前後のメンテナンスを頂きます。 設計や施工管理の経験を活かしたキャリアチェンジのご入社も歓迎です! ■当社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、今まで以上にお客様とのご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指して参ります。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得 ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております! ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 ※バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行など
・普通自動車免許 ・住宅に関する業務のご経験1年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。 \業界出身者多数!安定性や将来性を求めてご入社された方が幅広くいらっしゃいます。/
耐震性・耐久性など長期優良住宅の住宅性能評価7項目の最高等級に標準対応し、高い基本性能を誇る自由設計の注文住宅をご提案する木造住宅のハウスメーカーです。縦への空間を有効活用した、スキップ収納や吹抜けを実現する注文住宅をご提案します。 全国にエリア拡大を続けており、今後も積極的な事業拡大を行っていきます。
500~1000万
【業務概要】 木造注文住宅を中心に、提案~基本設計~実施設計まで一貫してお客様に向き合いながら意匠設計を担当します。住友林業が強みとする木の素材感や自由設計の強みを活かし、顧客のライフスタイルに合わせた住宅設計を行います。 <担当物件・案件実績> ・戸建注文住宅(自由設計) ・取り扱い構法:木造軸組構法、ビッグフレーム構法 ・希望に応じて集合住宅(フォレストメゾン)、店舗設計なども担当可能 <担当工事> ・工期:案件による(提案~基本設計~実施設計まで一貫設計) ・規模:戸建住宅中心(場合により集合住宅・複合用途も含む) ・体制:全国設計担当約700名体制/営業と連携しながら案件を進行 <働き方> ・完全週休2日制 ・フレックスタイム制あり(コアタイム例11:00~15:00) ・テレワーク制度・ノー残業デーあり ・育児休暇取得実績・短時間勤務制度等、ライフイベント支援制度あり ・資格取得支援(社内外教育・資格支援制度あり※建築士取得支援例) 【おススメポイント】 ▼ 意匠性を追求できる住宅設計 一棟ごとに異なる設計に携わり、企画提案力・意匠力を活かせるポジションです。 ▼「木」を軸にした住宅・建築づくり 再生可能素材である木材の特性を活かした設計を行い、住宅づくりを通じて環境配慮や社会的価値にも関われるポジションです。
下記のご経験、かつご資格をお持ちな方 ・意匠設計のご経験をお持ちの方 ・建築士のご資格をお持ちの方
「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。
400~700万
~10年連続リフォーム業界売り上げNO.1の実績!/タブレット支給で業務効率化/資格を活かせる/年休最大129日・完休週休2日制・残業平均約20hで長期就業可能な環境です!~ ■グローバルビジョン “「わが家」を世界一幸せな場所にする” グローバルビジョン実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。 ■仕事内容: 積水ハウスが施工した戸建住宅のリフォーム施工管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・現場の施工管理(品質管理、工程管理、原価管理、安全管理) ・施工を担当する現場の職人さんの技術指導、安全教育 ・オーナー様への配慮(進捗状況のご報告、近隣対応) 等 ■魅力: ・完全週休2日制、年間休日最大129日、残業平均約20h程度とワークライフバランスの整った環境です。 ・会社支給のタブレットの社内アプリにより、図面や資料をすぐに確認でき、業務効率化が図れます。 ・オーナー様の想いを形にすることで、たくさんの「ありがとう」がいただけるお仕事です。 ■当社について: 当社は積水ハウスにお住いのオーナー様にリフォ―ムの企画、設計、施工管理を通して、「いつもいまが快適」に暮らしていただくためのお手伝いをする積水ハウスグループのリフォーム会社です。 積水ハウスならではの強靭な構造体をそのまま生かし、積水ハウスのノウハウを駆使した「純正」リフォームや省エネ・創エネリフォームにより、20年、30年、100年先も「住み継がれていく」住まいづくりを目指します。
■必須条件 普通自動車運転免許要(AT可) <下記いずれかの資格をお持ちの方> ・一級建築士 ・二級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・1級建築施工管理技士補 ・2級建築施工管理技士補 ■歓迎条件: ・戸建住宅の施工管理のご経験 ・ゼネコンの現場監督のご経験 ・工務店の施工管理の経験のある方 <必要資格> 必要条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級、建築施工管理技士補2級
■当社について: 当社は積水ハウスにお住いのオーナー様にリフォ―ムの企画、設計、施工管理を通して、「いつもいまが快適」に暮らしていただくためのお手伝いをする積水ハウスグループのリフォーム会社です。 積水ハウスならではの強靭な構造体をそのまま生かし、積水ハウスのノウハウを駆使した「純正」リフォームや省エネ・創エネリフォームにより、20年、30年、100年先も「住み継がれていく」住まいづくりを目指します。
300~400万
東建コーポレーションは賃貸住宅・マンション建築を中心に全国展開する総合建設企業です。そんな当社にて、施工管理メンバーとして現場管理・工程調整・安全確認等の業務をご担当いただきます。 建築設計・施工・不動産サービスを一貫提供し、長期的な安定成長を続ける企業です。今回、施工現場での経験をお持ちの方を対象に、施工管理メンバーとして建築工事の工程管理、安全・品質管理、業者調整、進捗確認等を担っていただきます。資格は必須ではなく、経験と意欲を評価します。教育研修制度やIT支援システムも整っており、長く安心して働ける環境です。
【必須】■建設現場での実務経験(施工管理補助含む) 【歓迎】■施工管理経験者 ■建築施工管理技士・建築士資格保有者(入社後支援あり) ■コミュニケーション力のある方歓迎です。 【当社詳細】1976年設立、賃貸住宅・マンション建築を中核に土地活用から施工、仲介まで一貫したサービスを提供する東証プライム上場企業です。安定した経営基盤と強固な事業ポートフォリオを持ち、社員一人ひとりが品質と安全を追求する文化を重視しています。【働き方】年間休日127日、完全週休2日制、残業は原則禁止とし、仕事とプライベートの両立が可能です。研修制度や資格支援も充実し、キャリア形成を支援します。
■土地所有者向け一般リース建築事業 ■アパート、賃貸マンション、貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム)
300~400万
東建コーポレーションは賃貸住宅・マンション建築を中心に全国展開する総合建設企業です。そんな当社にて、施工管理メンバーとして現場管理・工程調整・安全確認等の業務をご担当いただきます。 建築設計・施工・不動産サービスを一貫提供し、長期的な安定成長を続ける企業です。今回、施工現場での経験をお持ちの方を対象に、施工管理メンバーとして建築工事の工程管理、安全・品質管理、業者調整、進捗確認等を担っていただきます。資格は必須ではなく、経験と意欲を評価します。教育研修制度やIT支援システムも整っており、長く安心して働ける環境です。
【必須】■建設現場での実務経験(施工管理補助含む) 【歓迎】■施工管理経験者 ■建築施工管理技士・建築士資格保有者(入社後支援あり) ■コミュニケーション力のある方歓迎です。 【当社詳細】1976年設立、賃貸住宅・マンション建築を中核に土地活用から施工、仲介まで一貫したサービスを提供する東証プライム上場企業です。安定した経営基盤と強固な事業ポートフォリオを持ち、社員一人ひとりが品質と安全を追求する文化を重視しています。【働き方】年間休日127日、完全週休2日制、残業は原則禁止とし、仕事とプライベートの両立が可能です。研修制度や資格支援も充実し、キャリア形成を支援します。
■土地所有者向け一般リース建築事業 ■アパート、賃貸マンション、貸店舗の仲介事業(ホームメイト仲介システム)
660~1000万
【年休120日・土日休み・残業20h】創業70年の安定基盤×IT活用で叶えるホワイトな働き方!現場からWEBでの会議参加や直行直帰もOK◎転勤もないので、無理なく長く、鹿児島の街づくりを支える建築施工管理職! 発注者折衝、品質・原価・工程管理をお任せします。 【担当エリア】鹿児島県内 【魅力】創業以来の県内有数の施工実績があり、長年のお取引によりお客様との信頼関係はとても強固です。顔馴染みの職人さんが多く、人間関係も良好! 【定年制】定年60歳、65歳まで再雇用可能。66歳以降も勤務延長可能 【特別手当】入社祝い金がございます。条件によって10万~ございますので詳細は備考欄をご確認ください。
★女性積極採用のポジティブアクション求人★ 【必須】■「1級建築施工管理技士」または「一級建築士」■建築施工管理業務経験(RC造・S造・W造のいずれか/経験年数不問) ≪各種手当、資格手当充実◎働きやすさも魅力です!≫ 【こんな方におすすめ】今迄の経験を活かしながら更に専門スキルを磨いていきたい方!働き方を改善したい方!*ITシステムを導入し効率的に業務を行える環境づくりに力を入れています! 【研修】試用期間(3ヶ月間)先輩とのOJTがあります。OJT期間終了後、小さな案件からお任せしていきます。 *UIターンも歓迎!(単身用・家族用)の賃貸物件あり!
土木・建築・とび・土工・舗装 しゅんせつ・水道・大工・管・解体工事
660~1000万
【年休120日・土日休み・残業20h】創業70年の安定基盤×IT活用で叶えるホワイトな働き方!現場からWEBでの会議参加や直行直帰もOK◎転勤もないので、無理なく長く、鹿児島の街づくりを支える建築施工管理職! 発注者折衝、品質・原価・工程管理をお任せします。 【担当エリア】鹿児島県内 【魅力】創業以来の県内有数の施工実績があり、長年のお取引によりお客様との信頼関係はとても強固です。顔馴染みの職人さんが多く、人間関係も良好! 【定年制】定年60歳、65歳まで再雇用可能。66歳以降も勤務延長可能 【特別手当】入社祝い金がございます。詳細は備考欄をご確認ください。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
【必須】■「1級建築施工管理技士」または「一級建築士」■建築施工管理業務経験(RC造・S造・W造のいずれか/経験年数不問) 【こんな方におススメ】■今迄の経験を活かしながら更に専門スキルを磨いていきたい方 ■働き方を改善したい方 *UIターンも歓迎*(単身用・家族用)の賃貸物件あり! 弊社の施工管理職は「地方ならではのコストパフォーマンス」を実感できる給与水準と手当/制度をご用意しています。収入の多くを「趣味」「貯金」「家族との時間」に回すライフスタイルが可能です◎
土木・建築・とび・土工・舗装 しゅんせつ・水道・大工・管・解体工事
460~560万
【年休120日・土日休み・残業20h】創業70年の安定基盤×IT活用で叶えるホワイトな働き方!現場からWEBでの会議参加や直行直帰もOK◎転勤もないので、無理なく長く、鹿児島の街づくりを支える建築施工管理職! 発注者折衝、品質・原価・工程管理をお任せします。 【担当エリア】鹿児島県内 【魅力】創業以来の県内有数の施工実績があり、長年のお取引によりお客様との信頼関係はとても強固です。顔馴染みの職人さんが多く、人間関係も良好! 【定年制】定年60歳、65歳まで再雇用可能。66歳以降も勤務延長可能 【特別手当】入社祝い金がございます。条件によって10万~ございますので詳細は備考欄をご確認ください。
★女性積極採用のポジティブアクション求人★ 【いずれか必須】■「2級建築施工管理技士」または「二級建築士」または「1級建築施工管理技士補」 ≪各種手当、資格手当充実◎働きやすさも魅力です!≫ 【こんな方におすすめ】今迄の経験を活かしながら更に専門スキルを磨いていきたい方!働き方を改善したい方!*ITシステムを導入し効率的に業務を行える環境づくりに力を入れています! 【研修】試用期間(3ヶ月間)先輩とのOJTがあります。OJT期間終了後、小さな案件からお任せしていきます。 *UIターンも歓迎!(単身用・家族用)の賃貸物件あり!
土木・建築・とび・土工・舗装 しゅんせつ・水道・大工・管・解体工事