【コミュニケーションデザイナー/マーケティング】グロース上場/事業成長を牽引
450~700万
株式会社ビザスク
東京都目黒区
450~700万
株式会社ビザスク
東京都目黒区
グラフィックデザイナー
Webデザイナー
国内最大級のナレッジプラットフォームを展開する当社にて、マーケティング領域のクリエイティブ全般をお任せします。LPや販促物、広告等を通じ、ビジネス側と連携して事業成長をデザインで加速させる役割です。 【具体的には】■Webサイト・LPの設計・デザイン・コーディング ■展示会等のオフラインツール制作 ■広告バナーや営業資料の作成 ■施策の効果検証・改善提案 【仕事の魅力】企画段階から参画し、エンジニアやビジネス側と協働して成果を追求。Webから紙まで媒体を問わず幅広く携わり、論理的なデザインと言語化で事業成長に直結する貢献ができる刺激的な環境です。
【必須】◆グラフィックデザイン、Webデザインの実務経験(3年以上) ◆デザインに関する意思決定や合意形成の経験 ◆自身でのサイト構築経験 【当社の魅力】「知見と、挑戦をつなぐ」を掲げ、世界へ展開する急成長企業です。ビジネス側と密に連携し、制作を超えて「事業を伸ばすデザイン」を追求できる環境。Figmaに加えサイト構築や分析までスキルを拡張できます。論理的思考を重視し裁量が大きく、エンジニアとも協働しながらグローバル事業の成長に貢献し、自律的なキャリアを築けます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~700万円 月給制 月給 346,000円~530,000円 月給¥346,000~ 基本給¥265,000~ 固定残業代¥81,000~を含む/月 ■賞与:年1回(業績に基づく)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 固定深夜代の相当時間:40.0時間/月
年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始4日
入社半年経過時点10日 入社3か月後から支給
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【主な使用ツール】 ・Adobe CC ・figma ・Slack ・Google Workspace ・Notion / esa ※就業場所の変更の範囲:本社、グループ会社といった会社の定める場所、労働者の自宅での勤務 ※業務内容の変更範囲:当社における各種業務全般
無
東京都目黒区東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9F
JR山手線渋谷駅 徒歩18分 東急電鉄東急田園都市線池尻大橋駅 徒歩7分 京王電鉄京王井の頭線神泉駅 徒歩10分
敷地内全面禁煙
リモートワーク可(週に1~2回程度出社)※出社/リモート頻度は会社の方針変更に伴い、今後変更となる可能性があります。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可)
無
無
リフレッシュ休暇※年次有給とは別に連続5日間まで年1回
<労働環境改善のサポート> ・PC備品貸与 ・書籍購入補助 ・外部セミナー参加補助 ・採用時の遠方からの転居費用補助 <健康状態改善のサポート> ・健康診断およびオプション費用負担補助 ・インフルエンザ予防接種 ・ジム割引・保養所利用(健康保険組合を通じて) ・スポーツジム / 体のメンテナンス / 家事代行 / ベビーシッター / 学習費用補助 <その他制度> ・リモートワーク:可(週に1~2回程度出社) ※出社/リモート頻度は会社の方針変更に伴い、今後変更となる可能性があります。 ・副業:可(事前承認制)
1名
2~3回
筆記試験:無
「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、190カ国70万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営。2021年11月米国大手Coleman Research Group, Inc.を買収。米国/シンガポール/香港/ロンドン等に拠点を持つグロース上場企業!
【当社について】ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」というミッションのもと、働き方改革やオープンイノベーションの最前線で、ビジネス知見のマッチングという新しいプラットフォームを創っています。近年、多くの企業で副業が解禁されてきたことや、「シェアリングエコノミー」という、時流の後押しもあり、登録アドバイザーは急増しており、2020年3月には現東証グロースに上場しました。 国内ではすでにトップクラスのプラットフォームとなりつつありますが、国内市場の拡大と共に今後の展望としてグローバル市場の拡大を掲げています。既に、日本・海外のクロスボーダー案件が数多く発生しており30カ国とのマッチング実績がありますが、2020年1月にはシンガポールオフィスを開設しました。また2021年11月には同業であるエキスパートネットワークサービス事業をグローバルに展開している、米国Coleman Research Group, Incを買収し子会社化し、ビザスク×Colemanの統合プラットフォームは取扱高100億円に迫り、登録者数40万人超、世界7拠点に広がりました。今後よりグローバル事業も促進し、世界中の知見と挑戦をつなぐことができるよう、世界で一番のナレッジプラットフォームを目指して成長を加速していく所存です。
〒153-0042 東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ9階
世界7拠点(米国3拠点、欧州1拠点、アジア3拠点)
■ビザスクの運営、経営/人材育成に関するコンサルティング及びセミナーの企画運営 ※従業員数備考:Colemanの役職員数を含む/ビザスク単体:242人/2024年2月末時点
Coleman Research Group,Inc(本社:米国ニューヨーク州)
グロース市場
創業メンバー DCMベンチャーズ ベンチャーユナイテッド
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年02月 | 8,967百万円 | 112百万円 |
| 前期 | 2025年02月 | 9,780百万円 | 1,211百万円 |
| 今期予測 | 2026年02月 | 15,700百万円 | 1,035百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~1000万
■募集背景 ココナラは、5・10年後に「すべてがそろうサービスマーケットプレイス」として社会のインフラ的存在になるビジョンを掲げ、現在ユーザー数242万人(2021年8月現在)から300~1000万人への拡大を目指します。 幅広い年齢層や立場(出品・購入)・目的(450を超えるカテゴリ、toC・toB)のユーザーに向け、「誰もが普遍的に使えるサービス体験」を提供する事は必要不可欠であるため、プロダクトデザイナーのご経験者を採用し、よりデザイン体制を強化していきたく増員募集いたします。 ■今後目指している状態 ユーザー数1000万人に向け、様々なユーザーがシームレスにサービスを購入/出品できる体験を作ることを目指します。 具体的には、 ・多くの方が直感的に使える普遍的なデザイン体験を作ること ・プラットフォームを横断した、デザインシステム(デザインの原則、概念、ガイド、コンポーネントなど、デザインに関するあらゆるルールを定めたもの)を構築し、良いデザインを一貫性をもって提供しより使いやすいサービスにすること。それにより、ユーザーにサービスへの信頼や愛着、共感を感じてもらいよりココナラのファンになっていただくこと を行い、デザインを通じ事業の成長にアプローチしていきたいと考えてます。 ■「目指している状態」の実現に向けて現在抱えている課題 プロダクトの成長領域が明確に見えてきている、かつTVCMなどで認知度が上がり幅広いユーザー様にご利用いただけるようになったが、更なる成長に向けデザインをリードするデザイナーが不足してます。 プロダクトにおけるUI/UXデザインのご経験者を増員募集し、更なる事業成長に向けアクセルを踏みたいと考えてます。 ■具体的な業務内容 スキルマーケット「ココナラ」のウェブ / アプリに関するデザイン全般、ビジネスメンバーやエンジニアと協力しながらプロダクトを進めていくことはもちろん、ご希望があればマネジャーと共にメンバーのマネジメントや組織全体のデザイン戦略やブランディング等にも関わっていただきます。 ・ビジネスやUXなどの上流工程からUIまでの落とし込み ・UI/VIガイドラインの作成 ・全社のデザイン戦略の策定・実行 ・デザインチームメンバーの支援・サポート(ご希望があれば) ■業務遂行で関わるステークホルダー 同部内のメンバーのみならず、プロダクトの新機能開発や改善においてはプロジェクトチームで推進していくため、PdM・エンジニア・カスタマーサポートなど幅広い役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行っていただきます。 ・グループ全体では日々の定例mtgに加え、週次でデザインレビュー会やデザインシステムについてのmtgなどコミュニケーション機会を多く設けています。また、メンバー同士のペアデザインで気軽に壁打ちができる環境があることや、全体での定期的な勉強会実施などチーム全体でスキル向上を図ってます。 ・プロダクトの新機能開発・機能改善プロジェクトは、PdMであるプロデューサー、フロントエンド開発チームをはじめバックエンド・アプリ開発チーム、カスタマーサポートチームなどとも連携します。また、社内はオープンでフラットな雰囲気なので、プロダクト以外のメンバーに気軽にユーザーテストを依頼しレビューをもらうこともあります。 ・POであるCEOをはじめ経営陣とは、特に企画やコンセプト検証段階などにおいて直にコミュニケーションを取り業務を推進します。
■応募資格(必須) 3年以上の自社サービス(Web/APP)をUI/UXデザイナーとしてグロースさせた経験 具体的には ・プロダクトのUXを思考しUIにまで落とし込めるご経験 ・プロダクトオーナーや企画者とともに、ユーザー/ビジネス/開発の観点をしっかりと考えた上で、目的を達成するUI・デザインとして落とし込める。 ・また自分のアウトプットを論理的に説明し、関係者と合意をとりながら進めていくことが求められる。 ・ジュニア/ミドルデザイナーにデザインディレクションやレビューをし、チームとしての品質向上も求められる。 ■応募資格(歓迎) ・デザインガイドラインなどのデザインシステムの作成経験 ・デザインマネージャー経験
・スキルマーケット「ココナラ」の運営·開発 ・「ココナラ法律相談」の運営·開発 ・「ココナラプロ」「ココナラコンサル」「ココナラアシスト」の運営·開発
1000~1400万
■職務内容: ##### 募集背景 今後のさらなる事業成長加速に向けて、デザイン組織強化のための採用です。 私たちCADDiは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに、製造業におけるデータプラットフォームプロダクト「CADDi Drawer」を展開しています。 2022 年にローンチした「CADDi Drawer」は、製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習など様々な技術により構造化し多様な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしました。既に国内の大手製造業から加工会社のお客様にまで活用いただいており、急成長中です。2023 年からは海外(アメリカ・タイ・ベトナム)での販売も開始し、グローバル展開も加速させています。 今後は、図面以外にも製造業の知見をテクノロジーによって再現・集約することで、部門や会社を超えた全体最適の実現を目指しています。 プロダクト開発としては、データプラットフォームとしての機能強化、プラットフォーム上で動く複数の新規アプリケーション開発、など、取り組みたいテーマが数多くあります。 難易度が高くチャレンジしがいのあるプロダクト開発に一緒に取り組む仲間を募集しています。 ##### 業務内容 「CADDi Drawer」におけるデザイン戦略策定やデザイナー組織の立ち上げ・強化を担っていただきます。 また、ビジネス組織やプロダクト開発組織と連携し、デザイン思考を全社に浸透させることも期待しています。 ビジネス・オペレーション・開発の幅広い観点を考慮しながら、デザインの側面からプロダクト価値・事業価値向上につなげることがミッションです。 具体的な業務例は以下を想定していますが、業務内容はこれに限定されるものではありません。 - プロダクトビジョンに基づいたデザイン戦略・方針の策定 - デザインチームのミッション策定やデザイナーの役割定義 - デザインポリシーの策定、デザインシステム構築の推進 - UIデザイナーやUXデザイナーの採用や育成を通したデザイン組織のアウトカム最大化 - デザイナーに関する評価システム・育成システムの構築や改訂 - 記事執筆やイベント登壇などを通じた社外におけるCADDiのデザイナーのプレゼンス向上 ※別途、UI Designer/UX Designerの求人もOPENしております。 応募ポジションに迷う場合はいずれかにご応募いただいた上で、面談・面接の中でご相談させてください。 #### 部署について 【Product Design部】 - チーム構成:エンジニア・デザイナー・プロダクトマネージャーがそれぞれ各種機能開発、ML/MLOps、認証認可、データパイプライン開発、Enabling(QA・SRE・Data Management・Architect)など11チーム(1チーム3-6名程度)に分かれてプロダクト開発をすすめています。 - 「各チームの裁量とスピード感の担保」と「チーム横断での標準化による全体最適」の両立を目指し、チームトポロジーの考え方を取り入れた組織設計を行っています。 - 多国籍な組織:エンジニアのうち2割は海外(アジア、ヨーロッパ、北米など)出身メンバーです。一部チームでは英語をメインとしたコミュニケーションが行われていたり、重要な会議は日本語/英語両方で開催するなど、多国籍なメンバーが活躍できる組織づくりに挑戦しています。また、今後は海外の販売拠点(アメリカやベトナム)と連携する機会が発生する可能性もあります。 #### 使用ツール - デザイン:Figma - コラボレーション:Slack、miro、Jira #### このポジションの面白さ・得られる経験 - 組織全体のデザイン戦略を策定し、ビジネス目標とクリエイティブビジョンを連携させることにより、デザインが経営や製造業全体にもたらす影響力を実感できる - 企業のブランド戦略を主導し、製造業の分野において確固たるブランドアイデンティティを構築するプロセスを牽引できる - 様々なバックグラウンドや卓越した専門性を持つメンバーとともに、グローバル規模で製造業全体を改革するという大きな目標に向かって働くことができる - “図面“という製造業の最重要データを扱って価値を生み出す1→10フェーズと、その周辺領域でどのような価値が提供できるかの探索から始める0→1フェーズの両方を楽しめる
■応募資格(必須): - Webサービスにおけるデザイン組織をリードして成果を創出した経験 - UIデザイナーやUXデザイナーのマネジメント経験(採用・育成・評価など) - 経営層と議論を行いながらデザイン戦略の策定や推進を行った経験 - 日本語での流暢なビジネスコミュニケーションが可能な方 - 日本語能力試験N1程度、日本語環境での3年以上の就業経験をお持ちの方 ※応募時にポートフォリオのご提出をお願いいたします。 ■応募資格(歓迎): - デザイン組織の立ち上げを担った経験 - WEBサービス、特にtoBプロダクトのUIデザイン・UXリサーチ・UXデザイン経験 - スクラムチームへの参画経験 - ベンチャー・スタートアップ企業で働いた経験 - 多文化、多言語の環境で働いた経験 - ビジネスレベルの英語力 ■求める人物像: - キャディのミッション[「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」]に共感する方 - デザインとビジネスの両方に関する深い理解をお持ちの方 - 本質的な課題に向き合い、当事者意識をもって解決に向けた提案や行動ができる方 - 変化が早く不確実性の高い状況において、前向きな姿勢と建設な議論を通じて業務を遂行できる方 - 多様なステークホルダーのコンテキストや解像度に配慮し、他者をリスペクトする姿勢でコミュニケーションや議論ができる方
-
567~783万
当社グループの製品に関連するWebサイト制作業務を担当していただきます。 <何を作るか> 当社グループは企業向けに製品・サービスを展開しており、 その全ての製品紹介サイト及び各サポートサイトの制作対応を行っていただきます(現在50サイト以上) <業務内容詳細> 当社にてWebサイト制作業務を遂行いただきます。 デザイン、コーディングともに業務範囲となります。 ・Web(製品紹介サイトが複数あり) - 新規サイト構築、サイトリニューアル - ページ更新 - LP、画像作成 等 ・オウンドメディア(WordPress) - テーマ作成・改修 - テンプレート更新等 <仕事の進め方> 現在、当社のクリエイティブチームにはディレクター6名、デザイナー21名が所属しています。 各製品の担当者からの依頼をディレクターが確認し、 納期やデザイナーの稼働状況を考慮して担当を決定し、制作を進めていきます。 <担当案件数について> ・1人あたり月15~20件程対応 ・チームでの年間対応総数2,500件程 (担当案件の7~8割がコーディング業務になります) <主な依頼内容> ・各製品紹介サイト及びサポートサイト - 新規サイト構築、ページ作成・更新、LP、画像作成等、外部ツール導入(フォーム等)、外注納品のアップフォロー ・オウンドメディア(経理プラス、メルラボ) - CMSサイト(テーマ改修、テンプレート更新等) ・社内における制作・更新 - コーポレートサイト、中途採用サイト サ102026
学歴不問 業種未経験OK 【必須要件】 ■ご応募の際はポートフォリオまたは制作物URL記載の応募書類の提出をお願いします。 ・Webデザインの実務経験(目安3年以上) ・HTML5/CSS3によるレスポンシブサイトのコーディング実務経験(経験年数は問いません) 【歓迎要件】 ・JavaScript(jQuery)またはPHPの実務経験 ・Web制作会社またはSaaS企業でのWebデザイナー経験 ・WordPressサイト構築の経験(カスタマイズ含む) ・DTP作業の実務経験(チラシ作成等) ・バージョン管理システムの経験(Git/SVN/CVS など)
働く人を楽にするサービスを複数提供している老舗SaaS企業です。 ありがたい事に売上が好調で、国内SaaS企業の中でもトップクラスシェアを誇っています。 業界では珍しく、売上高10億円以上のプロダクトを複数展開しています。
400~600万
■国内随一の老舗アニメ・エンタメ系専門校「代々木アニメーション学院」のWebデザイナーとして、主にWeb・SNS上での制作物のデザインをお任せします。 【詳細】■広告、販促物のデザイン ■球場ビジョン及びサイネージに掲出する広告デザイン ■校舎する案内看板・サイン、ロゴ・各種装飾デザイン ■店内POP制作 ■チラシ制作 ■画像のレタッチ、合成作業 ■外部業者や社内との調整 ※業務のメインはデザイン制作ですが、一部進行管理業務もご担当いただくことがございます。 ◎当学院を知る・興味を持つ・資料請求数/イベント予約(来校者)数の最大化がミッションです。
【必須】■デジタル媒体でのデザイン経験 ■LPのKVの制作経験 ■Web/UIデザインの基礎知識 ■複数プロジェクトを同時進行した経験 ■HTML、CSS、JavaScriptのコーディング経験2年以上 【魅力】■自身の制作物の効果検証・改善まで携わるため、「制作~納品」して終わる「点」としての制作受託業務むではなく、数値結果に向き合うことで得られる「結果からの逆算思考」や「線」で考えられるデザインスキルが身につきます ■BtoC領域で顧客の反応が直接見られるデザイン業務に携わることができます ■版権物も含めアニメ・エンタメ領域のデザインに携われます
教育事業 エンターテインメント事業 施設運営事業
400~800万
【職務内容】 Findyのサービスや会社広報に関わるオンライン・オフラインでのデザイン企画・制作業務を幅広く担っていただきます。 マーケティングチームや各事業部と連携しつつ進めていただきます。 ・オンライン・オフラインでのクリエイティブの作成、管理 ・LPやバナーなどの広告クリエイティブ ・イベントのブースやノベルティグッズなどのデザイン ・コーポレートサイトやサービスページなどのWebデザイン ・制作物のプランニング・ディレクション ・他デザイナーの制作物に対するデザインレビュー 【開発環境】 ・Figma ・Adobe Photoshop ・Adobe Illustrator ・Trello ・Slack など ■チーム体制 フルタイムデザイナー5名(リーダー含む) + 業務委託デザイナー約4名(求人ID:383215)
【必須】 ・グラフィックデザインまたはWebデザインの実務経験3年以上 ・デザインアウトプットのレビューや外注先のディレクション経験 ・作成したデザインの意図を他業種に説明できる言語化スキル ・Findyのビジョンへの共感 【歓迎】 ・マーケティングやビジネスサイドの観点を持ちながらのデザイン制作経験 ・グラフィック以外の知見・スキル(企画、コピーライティングなど) ・コーポレート/プロダクトのブランディング領域での管理実務経験 ・印刷に関する知識/実務経験 ・多職種含め円滑な関係構築ができるコミュニケーション力
展開しているサービスは、4つです。 ・「Findy」: ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス ・「Findy Freelance」: フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス ・「Findy Team+」: エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS ・「Findy Global」:国内外に居住の外国人エンジニアと企業のマッチングサービス 【シリーズCラウンドで15億円の資金調達を実施。累計調達額は25億円を突破】
500~1200万
プロダクトマネージャーやエンジニアと協働しながら、プロダクトデザインに関する業務を推進いただきます。 ・配送サービス「ピックゴー」のUI/UXデザイン ・各プロダクトにおけるユーザーストーリーの作成 ・最適なユーザー体験を作り出すための情報設計 ・全社戦略に関わるデザイン業務全般 ・デザイン組織のアップデート
【必須要件】 ・UIデザイナーとしてのご経験1年以上(デザイナー経験3年以上) ・Webサービスまたはアプリケーションのデザイン実務経験 ・デザインツール(Figma,Adobe Photoshop,Illustratorの実務経験) 【歓迎要件】 ・リサーチ・検証・アクセシビリティを通じて、体験の質を高めた経験 ・エンジニアやビジネスサイド等、職種をまたいだコミュニケーションスキル ・グラフィック領域(紙/デジタル問わず)のデザイン経験 ・コーディングスキル(HTML, CSS)
配送クラウドソーシング事業、物流ソリューション事業
770~1540万
■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 今後はタレントマネジメント・人材マネジメント領域のサービスを拡大していくとともに、アプリケーションストア構想を実現し、SmartHRの上で様々なアプリケーションが動く世界を作り上げていきます。 働くすべての人を支えるプラットフォームを目指すため、いかなる規模の企業であっても快適に使える品質が求められるとともに、多様化する要求に日々すばやく適応し続けなければなりません。 今の私たちと理想の間にある大きなギャップを埋めるためには、まだまだ多くの仲間が必要です。 SmartHRのこれからを一緒に作り上げていく仲間を、私たちは探しています。 ■職務内容: 【ミッション】 ユーザーの課題を達成できる理想の姿を考え、プロダクトにおけるインターフェースの品質を担保していくことがミッションです。 他のメンバーと協力・分担しながら、SmartHR 製品のデザインを担当していただきます。 【業務内容】 - SmartHR 製品の要件定義 - SmartHR 製品の UI デザイン - プロトタイピング - デザインシステムの構築および運用 - デザインにまつわる各種ガイドラインの策定および運用 - プロダクトマネージャーやエンジニアとの協働および意思決定への関与 - プロジェクト推進 - ユーザーリサーチ 【利用ツール】 - Figma - GitHub - Jira - Slack その他必要に応じて導入しています。 ■賃金: - 給与レンジタイプ「ハイ」× 昇給・成果給タイプ「スタンダード」のポジションです。 - 給与制度タイプに関する詳細は、[会社紹介資料「給与制度について>制度タイプ」](https://speakerdeck.com/smarthr_pr/smarthr-company-introduction1?slide=39)をご確認ください。 - 当社規定に応じて、スキルによって個別に等級と金額を決定します。 - 想定年収例 770万円〜1,540万円 - 想定年収の算出方法 - 想定年収=月次給与×12か月+成果給※2 - 月次給与=(基本給+みなし残業手当+みなし深夜手当)※3 - ※2:成果給は会社裁量で決定し、金額は原則全社の業績や個人評価、等級によって変動 - ※3:月間45時間のみなし残業手当、8時間分の深夜手当を含む。実際の労働時間で算出した手当がみなし手当を超えた場合は、その超過分を別途支給 - 成果給を除く年収例は660万円〜1,320万円です。 - 月額は月給55万円※4〜月給110万円※5 - ※4:月給55万円 (基本給403,200円、固定残業代(みなし残業45h相当141,760円,みなし深夜8h相当5,040円)を含む) - ※5:月給110万円 (基本給806,400円、固定残業代(みなし残業45h相当283,520円,みなし深夜8h相当10,080円)を含む) ■勤務地: ["フルリモート(ただし国内在住)もOK"] ■ポジションの魅力: - 本質的なデザインを追求できます - ルックアンドフィールだけでなく、ソフトウェアとしての妥当性やユーザーストーリーの達成を目的とした組織として社内にも認知されています! - 複雑なドメイン課題が待っています - まだデジタル化されていない部分の多い人事労務関連業務のアプリケーションとしてのベンチマークをつくっていけます - 「人が欲しいものをつくろう」を価値観(Value)として掲げているので、リサーチを重ねながら、本質的なより良いプロダクトを追求できます - 下記のような経歴をもつメンバーが活躍しています - 個人の特性や得意分野によって、業務を限定せずにデザイナーとして業務を遂行していくことができます。 - UI デザイナー - デザインエンジニア - インフォメーションアーキテクト - UX デザイナー - フロントエンドエンジニア
■応募資格(必須): - デザイナーとしての実務経験5年以上 - アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心 - OOUIにおけるUIモデリング、またはそれに準ずる概念やプロセスへの理解や関心 - SmartHR のミッションやバリューへの共感 ■応募資格(歓迎): - [オブジェクトデータモデル](https://product-design.jp/words/object-data-model/)への理解や関心 - B2B サービスの開発経験 - SaaS のプロダクト開発経験 - スクラムでの開発経験 - デザインシステムの構築・運用経験 - React 実装経験 - フロントエンドコンポーネント設計と実装・運用経験 - ドメインモデルへの理解や関心 - ユーザーリサーチの実務経験 - インクルーシブデザインの実務経験 - 大規模企業・組織における情報設計の実務経験 - デザイン組織のマネジメント経験
-
400~1000万
エンタメ業界で、ゲームやアニメなどのコンテンツに関連するWebサイトや広告のUI/UXデザインを担当します。ユーザー体験を最大化するクリエイティブ制作に携わるポジションです。 Webデザイナーとして、ユーザーが最初に触れる“入口”をデザインする仕事です。公式サイトやLP、SNS広告、インタラクティブコンテンツなど、幅広いクリエイティブ制作を担当します。 具体的には、UI/UX設計を軸に、FigmaやAdobeツールを活用して、ゲームやアニメの世界観をWeb上で表現。デジタル広告やキャンペーンページの制作にも関わり、マーケティング効果を高めるデザイン提案を行います。 エンタメ好きな方にとって、コンテンツの魅力をユーザーに届けるやりがいのあるポジションです。 <この仕事の魅力> ・エンタメ業界の最前線で活躍 人気ゲームやアニメの公式サイトやLP、SNS広告など、ユーザーが最初に触れる“入口”をデザインできます。 ・幅広いクリエイティブに挑戦可能 UI/UX設計からインタラクティブコンテンツ、デジタル広告まで、スキルを活かしながら新しい表現にチャレンジできます。 ・裁量のある環境で提案力を発揮 単なる制作ではなく、課題解決型のデザイン提案が求められるため、クリエイティブの幅を広げられます。 ・働きやすさと成長支援が充実 残業は月平均16.7時間、家賃補助やスキルアップ制度、健康サポートなど福利厚生も充実しています。
・Webデザイナーとしての実務経験 3年以上 ・Figma、Photoshop、Illustratorを業務で使用した経験 ・課題を理解し、デザインで解決する提案力 ※ポートフォリオ提出が可能な方
・モバイルゲーム・コンシューマーゲームの企画・開発・運営 ・アニメーション制作 ・漫画事業 ・ライツ事業 ・eスポーツ関連事業 ・技術研究・投資支援
600~800万
【職務内容】 同社は全てのお客さまにとって使いやすい投資プラットフォームを提供すべく、スマホWeb・スマホアプリ・PC WebにおけるUI/UXの強化を図っております。 お客さまに真摯に向き合い、資産形成にお役立てできるサービスを提供により、 ロイヤリティの高い当社ファンを増やし、顧客の生涯価値を高めていくことを追求していきます。 本募集のポジションでは、UI/UXデザイナーとして、同社のWebサイトやスマホアプリを中心とした、顧客タッチポイント全般のUI/UXデザイン業務に携わっていただきます。 デザインドリブンを社内で推進し、Webサイトおよびアプリ(iOS/Android)を通じて顧客体験・顧客満足度の向上を目指していただきます。 【具体的には】 ・ 顧客視点でサイトやアプリの課題を発見し、顧客体験設計(カスタマージャーニー含む)の最適化を推進 ・ 自社Webサイト・スマホアプリのBtoC機能企画(新規・既存)およびUI/UX設計 ・ ウェブサイト・アプリのUIデザイン全般制作 ・ バナーやランディングページなど、マーケティング施策のクリエイティブ制作 ・ デザインシステムに準拠した設計・実装による画面・サービスの一貫性維持 ・ デザインガイドラインの管理・更新および社内浸透(求人ID:381610)
【必須】 ※以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・ビジネス要件や技術制約を反映したユーザー体験 ・UI設計の経験 ・UX設計の実務経験(ユーザー調査、カスタマージャーニー作成、体験設計など) ・情報設計(IA)及びワイヤーフレーム(WF)作成経験(使用ツール不問) ・Webサイト(PC/スマートフォン)やモバイルアプリにおけるUIデザインの実務経験 ・Adobe Photoshop、Illustrator、Figmaい
同社の特長は、大手ネット証券唯一の「完全システム内製化(自社開発・運用)」と「メガバンクグループ会社」・「メガ通信キャリアグループ会社」です。ネット証券の最も重要なインフラ資源はシステムであると考えており、バックシステムからフロントシステムまでを内製化することにより、特色あるサービス展開と高い経営効率性を同時に実現しています。
500~1100万
【職務内容】 自社サービスの個人向け もしくは法人向けのプロダクトのデザイン業務をお任せします。 様々なフェーズの自社サービスにおいて、PdM※1(プロダクトマネージャー)、UXリサーチャー、エンジニアのチームと密に連携をとり、ワイヤーフレーム作成からモックアップ、プロトタイプの作成に至るまで、デザインの力でサービスをリードします。フィードバックループを素早く回し、ユーザーの課題を解決するための直感的で使いやすいインターフェースを追求します。得意領域を軸としながら、事業戦略や企画フェーズから開発、ユーザーテストまで裁量権を持って関わることができ、希望に応じて育成やチームマネジメントなども担当することができます。 ※1 弊社ではサービスオーナーという呼称です。 【具体的には】 ・担当プロジェクトのUI/UXデザイン ・デザインシステムの構築 ・メンバーの成長支援や成長機会の創出 【職種の魅力】 ・個人ユーザー向けのサービスはもちろん、法人顧客向けのサービスや商品の企画も行うため、マネタイズなどビジネス貢献が高い業務に携わる事が出来ます。 ・ボトムアップで企画を進める事ができるため、大きな裁量を持って仕事ができる環境です。 ・週4日リモートワーク可(リモート開始時期は応相談) ・男性での育休取得者あり。有給休暇も気兼ねなく取れる。 ・始業&終業時間の柔軟な調整可(コアタイムあり)。子どもの送迎など対応OK。(求人ID:385796)
【必須】 ・ Webデザイン、UI/UXデザインの実務経験(事業会社、制作会社問わず)
【「doda」を中心に事業を多角展開する総合人材カンパニー】 「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンを掲げています。「doda」をはじめ、人材紹介や求人メディア、顧問サービス、新卒採用サービス、HR×Techの新規事業などのサービスを展開しています。 失敗を恐れず新しいチャレンジを推奨する主体性と成長意欲にあふれたを組織づくり進め、さらなる事業発展を目指しています。