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エージェント求人

7年連続「働きがいのある会社ランキング」ベスト10入り【事業部各拠点】営業オポテンシャル採用

450~550万

レバレジーズ株式会社

東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 千葉県船橋市

職務内容

職種

  • 人材/アウトソーシング法人営業

仕事内容

  • 転職支援
  • 中途採用
  • コンサルタント
  • M&Aコンサルティング
  • 人材紹介
  • M&A対応
  • デザイナー
  • M&Aアドバイザリー

レバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継続し2024年度は年商1428億円となりました。 「働きがいのある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー、女性部門は3年連続受賞、若手部門も2022年に1位を受賞しており、成長を続けています。 【仕事内容】 ～年間10以上の新規事業創出！0→1に関われる機会多数／若手を重要なポジション抜擢する独立資本経営～ 以下いずれかの部署にて、人材事業に纏わる営業職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。 【勤務地】 ◆本社 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F・25F（〒150-6190） ◆関東 ●渋谷エリア 渋谷桜丘支店 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー 25F・26F（〒150-6226） 道玄坂支店 東京都渋谷区道玄坂2-11-1 JMFビル渋谷03 3F・7F・8F・9F（〒150-0043） 秋葉原支店 東京都千代田区神田佐久間町1-25 秋葉原鴻池ビル 5F（〒101-0025） 秋葉原第二支店 東京都千代田区神田佐久間町1-11 産報佐久間ビル 3F（〒101-0025） 立川支店 東京都立川市曙町2-37-7 コアシティ立川ビル 11F（〒190-0012） ●神奈川 横浜支店 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜 3F（〒221-0056） ●千葉 船橋支店 千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル 6F・7F（〒273-0005） 千葉支店 千葉県千葉市中央区弁天1-15-3 リードシー千葉駅前ビル 7F（〒260-0045） ●埼玉 さいたま支店（大宮） 埼玉県さいたま市大宮区仲町1-110 大宮NSDビル 6F（〒330-0845） ◆北海道 札幌支店 北海道札幌市中央区北5条西5丁目2-5 信金中央金庫ビル 5F・10F（〒060-0005） ◆東北 仙台支店 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-3 ソララガーデンオフィス 4F（〒980-0013） ◆中部 静岡支店 静岡県静岡市葵区御幸町11-30 エクセルワード静岡ビル 14F（〒420-0857） 名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄 9F（〒460-0008） 名古屋第二支店 愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル 21F（〒461-0005） ◆近畿 大阪堂島支店 大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル 6F・7F・8F（〒530-0003） 大阪堂島第二支店 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザビル 11F・12F（〒530-0003） 大阪梅田支店 大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー 8F・10F（〒530-0014） ◆中国 広島支店 広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング 2F・11F（〒730-0017） ◆九州 福岡支店 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 6F・10F・11F・12F（〒810-0001） 福岡第二支店 福岡県福岡市中央区天神1-14-4 天神平和ビル 6F（〒810-0001） ■主な業務内容： ・IT領域（レバテック） フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントであるレバテック株式会社に在籍出向し、エンジニアやデザイナーのキャリアカウンセリングをお任せします。 大手インターネット企業を中心としたIT企業の案件をご提案いただきます。 ・ヘルスケア領域（レバウェル） 医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行うレバウェル株式会社に在籍出向し、ヘルスケア領域専門の人材紹介における両手型のコンサルタントとして、企業と求職者の両方に深く入り込んで、課題解決のための提案営業していただきます。 ・その他新規事業 中途採用支援事業、新卒紹介事業、海外事業、M&A事業、HRテック事業等、立ち上げフェーズの部署での営業を担っていただきます。 ■キャリアパス： ・営業リーダー、マネージャーへの昇進 ・企画や広報など新ポジションの立ち上げ ・新拠点、新規事業の立ち上げ ・エンジニアやマーケターなど別職種へのキャリアチェンジ 当社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。 月１回以上は上長との面談を実施し、ご自身のキャリアについて考える機会を設けています。

求める能力・経験

  • マネジメント
  • 販売
  • リーダー
  • 営業

■必須条件： ・営業もしくは販売サービス経験1年以上 ・初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可 ■歓迎条件： ・新規開拓営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 ・相対的に高い結果を出した経験

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

450万円〜550万円

勤務時間

休憩60分

09:00〜18:00

フレックスタイム制

有

残業

有

休日・休暇

123日 内訳：土曜 日曜 祝日

社会保険

備考

月給：300,000円～350,000円 月額(基本給)：184,640円～211,715円 ※固定残業手当は月、80時間0分、115,360円～138,285円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■昇給昇格：年4回（入社3年目以降年2回） ※固定残業時間＝実残業時間ではありません 【賃金形態】 月給制（定額手当なし、みなし残業代あり）

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都渋谷区

備考

東京都: 渋谷桜丘、道玄坂、渋谷一丁目、秋葉原（2拠点）、三ノ輪、立川（2拠点）、池袋 など

住所

神奈川県横浜市

備考

神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜 3F.

住所

千葉県船橋市

備考

船橋支店. 〒273-0005. 千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル 6F・7F.

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助

その他

退職金

有

その他制度

ライフプラン制度（確定拠出年金）、「レバカフェ」（お菓子・白米・レトルトカレー食べ放題）、家賃補助、特別休暇（婚姻・介護など）、資格取得支援、社内イベント（キックオフ、旅行、クリスマスパーティーなど） ライフイベント・ワークライフバランス支援 ライフプラン制度: 確定拠出年金制度があります。 特別休暇: 婚姻休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇などが取得できます。 育児支援制度: ワーキングマザー・ファザーガイドブックの配布や、男性育児休業の取得も可能です。 働き方: 時間差出勤、シフト制度、フレックス制度が導入されています。 食事・居住 レバカフェ: お菓子や白米、レトルトカレーなどが食べ放題の制度です。 家賃補助: 本社勤務者は2駅圏内に住むと20,000円、支店勤務者は2km圏内に住むと13,000円の補助が受けられます。 スキルアップ・教育支援 資格取得支援: 資格取得を支援する制度があり、ITパスポートなどが推奨され、キャリアコンサルタントなどの資格も対象となります。 読書支援: 「レバ図書」という制度で、推奨書籍やリクエストされた書籍を無料でレンタルできます。 英会話受講制度: 英会話の受講を支援する制度もあります。 その他 社内イベント: 全社員が参加するキックオフや、季節ごとのイベントが開催されま

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【ログラス】セールス統括責任者候補/VP of Sales

    1600~2000万

    • 課題設定
    • KPI設定
    • 戦略提案
    • 新規顧客
    • 提案
    • マネジメント
    • 部長/総括審議官
    • 戦略立案
    • マネージャー
    • 営業
    • 部長
    • オンボーディング
    • SaaS
    • クロージング
    • MA/CRM
    • 販売
    • ソフトウェア
    • 営業マネジメント
    株式会社ログラス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集ポジションについて（チームのビジョン・体制・募集背景 ） ログラスのビジネスモデルは比較的規模の大きい企業様の顕在・潜在ニーズを丁寧に案件に繋げていくモデルであり、ハイレベルなセールス組織の構築が極めて重要と考えております。 また、日系SaaS企業の中で前例を見ない「大胆なセールス組織の構築と日系SaaSスタートアップの在り方をアップデートする」ことを目指しており、その一環として、メンバーにはOTE制度（インセンティブ制度）というハイパフォーマーを高く評価することができる、極めて異例の制度導入をCEOの布川主導で行って参りました。 現在フィールドセールス組織は、40名超の組織となっており、4名のマネージャーと1名の部長で現場を見ております。 半年後には60名を超える組織を予定しており、セールスの型化や、オンボーディング、セールスイネーブルメント、新しい領域への営業の拡大と標準化など、目指す組織に対してクリアしていかないといけない課題も多くございます。 ご入社後はご自身も一定現場を知ってもらう為、プレイヤーとして活躍頂きながらセールスのマネジメントや仕組みづくりを中心とした組織的な価値創出をして頂く事が短期的な期待値となります。 中長期的には、現在COOの竹内が担っている営業統括の業務を営業統括部長候補/Sales Directorに委譲することで、ハイレベルなセールス組織構築が進み、さらなる飛躍を実現できるものと確信しております。 ２．仕事内容と期待値 本ポジションに求める期待値 仕組み作りという観点で以下の5スキルの能力のいずれか(または複数)を持ち、推進いただくこと セールス能力（主に案件ハンドリング、クロージング） 案件レビュー・マネジメント能力 セールスピープルマネジメント能力 セールスイネーブルメント能力 Ops能力（KPI設計、システム管理など） 今後今の倍以上の組織拡大を予定しているセールスチームを統括し、経営陣へ営業戦略の提案から実行までコミットいただくポジションです。 その為、メンバーに背中を見せる営業統括部長を期待値とし、豊富なセールス経験をお持ちでマネジメントもお任せできる方を探しています。 専任でセールス組織を管掌し、経営戦略から紐づく営業戦略の立案と戦術の落とし込み、組織としての実行すること 現時点で各セールスチームにマネージャーが存在していますが、これから人数が増え、マネージャーも複数人になるタイミングでマネージャーの育成もゆくゆくは担っていただくこと。 その為、まずはセールスチームのマネージャー期待値でご入社頂き、マネジメントができる状態を創りたいと考えています。 当該チームのマネジメントが確立され次第、他セールスチームへのマネジメント領域拡大も前向きに検討・対応をしています。 具体的な業務内容 営業部全体の営業戦略/戦術の立案と実行 セールスKPIの設定、管理、PDCAの実行 組織マネジメント 新規顧客の開拓によるトップライン寄与への実行 SalesEnablement

    求める能力・経験

    MUST（下記いずれかのご経験） 弊社が定義するミッションへの共感、カルチャー、VALUEへのマッチ 10名以上のメンバーを持ち営業戦略から営業マネジメントまで幅広いご経験のある方 年間予算がACVベースで1億円以上を持たれた経験がある方 商材の販売単価が1,000万円（年間）以上になる案件を担当されていた方 新規開拓(案件割合として新規50％以上)からクロージングまで一気通貫のセールス経験と連続した（チームと個人いずれも）目標達成のご経験 WANT ERP、CRM、BI等のエンタープライズソフトウェアの営業経験 チーム力を重視し、周囲と積極的なコミュニケーションをとれる方 スタートアップに対応可能な柔軟性や能動性 数ヶ月/数週間毎にフェーズが移り変わる中、スピード感を持ち、かつ主体的に役割を拡大し、それを前向きに捉えられる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    累計8万社以上が導入 ◤楽楽精算のラクス×フィールドセールス◢ 充実の教育体制

    500~660万

    • 課題設定
    • Web/ITサービス
    • PC/Web
    • 提案
    • 営業
    株式会社ラクス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    募集背景▽ 「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに、 企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービス（SaaS）を、自社で企画・開発・運用しています。 ビジョンに「日本を代表する企業になる」掲げ、5ヵ年計画である売上高CAGR30％を目指し、事業を拡大・成長させるために組織を強化していきます。 今回はサービスも増え、今後事業拡大をしていく上で重要なポジションとなる、セールスでの募集となります。 業務内容▽ 自社開発のクラウドシステムを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。 インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 ダイレクトセールス（直販担当） 各製品ののイベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業がメインで、Web商談、または訪問して提案を行います。 並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、企画・マーケティング部門と連携して製品の成長にも貢献いただきます。 【営業先】 製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業が中心で、業種には制限はありません。 商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 【営業手法】 ダイレクト新規営業、パートナーへの販売支援とクロージングなど ※1日あたりの訪問件数：2〜3件/人 ※個人目標受注数：4〜5件/月

    求める能力・経験

    【必須要件】※下記いずれか ・大学卒業以上 ・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験 ・無形商材を用いたソリューション提案経験 ・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・ラクスのミッション、バリューへの共感できる方 ・ストレッチな目標を設定し、ゴールに向かって着実に実行できる方 ・失敗や課題に向き合って、PDCAをまわし続けられる方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・生産性を意識して、属人性よりも再現性を重視する方

    事業内容

    経費精算システム「楽楽精算」や電子メール配信サービス「配配メール」など、企業業務を効率化するクラウドサービス（SaaS）を開発・提供する日本のIT企業です。2000年の設立以来、20期連続以上の増収を達成している成長企業であり、「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」ことをミッションとしています。

  • エージェント求人

    累計8万社以上が導入 ◤楽楽精算のラクス×カスタマーサクセス◢ 顧客生涯価値の最大化がミッション

    501~661万

    • クラウド
    • アップセル
    • 開発
    • LTV/life time v...
    • Web/ITサービス
    • コンサルティング業務
    • オンボーディング
    • 提案
    • カスタマーサクセス設計
    • クロスセル
    • 導入支援
    • 営業
    • ソフトウェア
    株式会社ラクス東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    募集背景▽ 「 ITサービスで企業の成長を継続的に支援します 」をミッションに、企業の業務効率化に貢献するクラウドサービスを企画・開発・運用しています。また長期ビジョンとして「 日本を代表する企業になる 」（＝国内時価総額トップ100に入る）を掲げ、その達成に向けて日々活動しています。 ミッション・ビジョンの達成に向け、カスタマーサクセス組織においては、お客様のサポートのみではなく、アップセル・クロスセルの提案を含めたさらなる顧客課題の発掘・解決へのアプローチが必要です。 「攻め」のカスタマーサクセスとしてご活躍いただける方を募集します。 【業務内容】 ラクスのサービスをご契約いただいた様々な業界のお客様に対し、導入支援・運用支援を行っていただきます。常時20～30社ほどのお客様を担当し、導入完了後も定期接点を取りながらお客様の課題解決に伴走します。 カスタマーサクセスの仕事内容は、大きく2つに分類されます。 ■導入支援（オンボーディング） お客様の業務フロー改善提案含む、サービス運用開始へ向けた導入支援業務 ■運用提案（オンゴーイング） 導入済のお客様に対するコンサルティング提案による、アップセル・クロスセル ミッション▽ 顧客生涯価値（LTV）の最大化 をミッションとしています。 LTVの最大化には、お客様に長く使い続けていただくこと（解約阻止）、またその先で、さらにラクスのサービスに期待いただき、高機能なプランへの変更（アップセル）や、関連サービスとの併用（クロスセル）に繋げることが重要です。 長く使い続けていただくために顧客課題に向き合い、伴走をしながら、お客様も気が付いていない潜在的な課題や、お客様の状況変化によって新しく生じる課題についても適切にキャッチし続け、追加提案を続けていただきます。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・4年制大学卒業以上 ・法人、個人向け営業のご経験 【歓迎要件】 ・無形商材を用いたソリューション営業のご経験 ・クラウドサービス、SI,ソフトウェアなどのITソリューション営業のご経験 【求める人物像】 ・ラクスのミッション・ビジョンに共感をいただける方 ・ラクスのリーダーシッププリンシプルに共感をいただける方 ・ゴールから逆算し、課題に向き合いPDCAをまわし続けられる方 ・相手（顧客）の立場に立って物事を捉え、課題解決へ向け伴走いただける方

    事業内容

    経費精算システム「楽楽精算」や電子メール配信サービス「配配メール」など、企業業務を効率化するクラウドサービス（SaaS）を開発・提供する日本のIT企業です。2000年の設立以来、20期連続以上の増収を達成している成長企業であり、「ITサービスで企業の成長を継続的に支援する」ことをミッションとしています。

  • エージェント求人

    🔴リーダー候補/業界最大手🔴エンタープライズ担当ポジションでHRの専門性を深める。

    500~700万

    • ソリューション型営業
    • 人材紹介/派遣
    • マーケティング
    • データ分析
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • コンサルティング業務
    • ブランディング
    • 提案
    • 人材派遣サービス
    • ダイレクトソーシング
    • 販売
    • メディア
    • 営業
    • ヒアリング
    • PC/Web
    • 人材紹介
    • 分析
    • 求人広告
    • コンサルタント
    • ソーシング
    • 法人営業
    • PC
    • 人事
    • Web/ITサービス
    パーソルキャリア株式会社東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務概要】 パーソルキャリア株式会社の採用ソリューション事業において、企業の採用力を抜本的に強化する「リクルーティングコンサルタント（RC）」をお任せします。 単なる広告媒体の販売に留まらず、日本最大級のプラットフォーム「doda」が保有する膨大なマーケットデータやナレッジを駆使し、顧客が「自律的に優秀な人材を獲得し続けられる組織」へ変革するための戦略立案から実行支援までを一気通貫でプロデュースします。企業の採用課題を根本から解決する、パートナー型のコンサルティングセールスです。 【具体的な業務内容】 ■既存顧客に対する深耕型支援 すでに関係性のある法人顧客（約30〜80社）を担当。新規営業に追われるのではなく、担当企業の課題を深く汲み取り、伴走することに特化できる体制です。 ①採用戦略の立案と手法の選定 詳細なヒアリングから経営に直結する課題を特定します。「doda」の求人掲載のみならず、ダイレクト・リクルーティング等、多様な手法を織り交ぜた最適なソリューションを提案します。 ②プロセスの全体設計・改善 求める人物像の定義（ペルソナ策定）から、集客、選考プロセスの構築、歩留まりの改善まで、採用活動のあらゆる工程に介入し、全体最適を図ります。 ③データに基づいたPDCAの推進 導入後は応募実績や選考進捗を数値で把握。定量的な分析から確かな改善策を導き出し、成約まで導き続けます。 【このポジションの介在価値】 メディアの提供という枠を越え、企業のブランディングや選考フローの再設計など、介在領域は多岐にわたります。一時的な成功ではなく、顧客が将来的に「自社で採用を完結できる体制」を築くことをゴールとするため、深い信頼関係の構築と大きな達成感を味わえるのが特徴です。 【就業環境とキャリアパス】 ①生産性を追求した働き方 組織の成長と個人の生活を両立させるため、20時にはPCが自動シャットダウンされる仕組みを完備しています。週2回程度の在宅勤務も浸透しており、効率的な働き方が可能です。 ②柔軟なキャリア選択 マネジメントへの昇進はもちろん、社内公募制度などを利用して人事、企画、マーケティングといった異なるフィールドに挑戦するなど、個々のビジョンに合わせた多様な成長の選択肢があります。

    求める能力・経験

    【応募資格・条件】 これまでの業界経験は不問です。現在、多様なバックグラウンドを持つメンバーが中心となって活躍しています。 入社直後の約2週間にわたる導入プログラムに加え、配属後も2ヶ月間の徹底したOJT支援を用意。未経験からでも専門性の高いコンサルタントへと成長できるバックアップ体制が整っています。 ■必須要件 以下のいずれかに該当する方 ・営業の実務経験（BtoB、BtoC不問／定量的な目標達成に向けて行動した経験） ・企業内での採用・人事の実務経験 ■歓迎要件 ・人材業界における法人営業の経験（求人広告、紹介事業、派遣サービスなど） ・形のない商材を扱うソリューション営業の経験（IT、Webサービス、金融、広告など） ■求める人物像 ・既存の枠組みを提案するだけでなく、クライアントの真の課題を解決することに情熱を注げる方 ・自らの提案や介在価値によって、顧客の組織成長に直接貢献したいという志をお持ちの方 ・強固な事業基盤を持つ組織において、主体的に自身のキャリア形成を推進していきたい方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【法人営業】介護・医療向け教育研修の提案営業～営業企画まで幅広く経験可！

    384~509万

    株式会社ツクイスタッフ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    介護・医療業界に特化した教育コンテンツを提供する当社にて、介護施設・医療機関へ教育の課題をヒアリングをし、eラーニングと講師派遣型研修、オンライン研修を組み合わせ、提案を行います。また、自治体の中 で福祉・障害・保育などを担当する部署に対して、研修の課題をヒアリングした上でeラーニングと講師派遣型研修、オンライン研修を組み合わせ、最適な提案を行います【詳細】■提案営業：インバウンド顧客にヒアリング型の提案営業およびターゲット顧客に対する提案営業■営業企画：社内のマーケティング担当部署と連携し、主にWebを使った集客施策を企画する他、イベントや代理店・営業代行を活用するなど幅広い活動が可能

    求める能力・経験

    【必須】営業経験1年以上【求める人物像】モチベーションを維持しながら常に熱量をもって仕事に取り組むことができる方【やりがい】需要が高まっている介護・医療業界を支える事ができるため社会貢献性が高いです 【キャリアパス】入社後はプレイヤーとして実績を積んで頂き、実績と適性を鑑みた上で管理職への登用も行います。【ビジョン】はたらく幸せを求める人と、超高齢社会に貢献する組織を繋ぎます。介護・医療業界が直面する様々な課題を解決するために、「人材支援」にとどまらず、介護現場の知見を活かし、定着のための「教育事業」、採用支援のための「業務支援事業」と領域を拡大しています。

    事業内容

    ■人材サービス事業（労働者派遣事業・有料職業紹介事業）■教育研修事業　■RPO事業

  • 企業ダイレクト

    第二新卒歓迎★【法人営業】介護・医療向け教育研修の提案営業★

    364~384万

    株式会社ツクイスタッフ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    介護・医療業界に特化した教育コンテンツを提供する当社にて、介護施設・医療機関へ教育の課題をヒアリングをし、eラーニングと講師派遣型研修、オンライン研修を組み合わせ、提案を行います。また、自治体の中 で福祉・障害・保育などを担当する部署に対して、研修の課題をヒアリングした上でeラーニングと講師派遣型研修、オンライン研修を組み合わせ、最適な提案を行います【詳細】■提案営業：インバウンド顧客にヒアリング型の提案営業およびターゲット顧客に対する提案営業■営業企画：社内のマーケティング担当部署と連携し、主にWebを使った集客施策を企画する他、イベントや代理店・営業代行を活用するなど幅広い活動が可能

    求める能力・経験

    ★未経験第二新卒歓迎！人柄重視の採用です★ 【求める人物像】モチベーションを維持しながら常に熱量をもって仕事に取り組むことができる方■年齢やバックグラウンドを問わずフラットに コミュニケーションが取れる方 【やりがい】 需要が高まっている介護・医療業界を支える事ができるため社会貢献性が高いです。【当社について】人材支援事業を25年以上続けており、全国の施設にネットワークがあります。地域からの信頼も厚いため、顧客との信頼構築もしやすいです。

    事業内容

    ■人材サービス事業（労働者派遣事業・有料職業紹介事業）■教育研修事業　■RPO事業

  • エージェント求人

    【若年層特化型エージェント事業】キャリアアドバイザー(リモート可)

    450~600万

    パーソルイノベーション株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【具体的な職務内容】 ・若年層、未経験層の求職者とのキャリア面談 ・キャリアの棚卸し、強み分析、キャリアプランの提案 ・応募書類作成のアドバイスおよび面接対策 ・求職者の希望や適性に応じた求人提案・マッチング ・企業側との連携・情報収集を通じた紹介精度の向上 ・入社までの意思決定支援およびフォロー ・事業成長に向けたサービス改善提案

    求める能力・経験

    何かしらの営業経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    「スポーツ×IT人材支援」に特化したSES営業/未経験歓迎/土日祝休/年休125日

    400~500万

    株式会社アーシャルデザイン東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    スポーツ特化型プラットフォーム「SportsForce」を運営している当社にて、Tech & Boost事業部のセールスとしてクライアント企業のDX推進を支援し、当社エンジニアとのマッチングするSES営業をお任せします。 【業務内容詳細】 ■取引先企業へのアプローチ、ヒアリング ■プロジェクトに最適なエンジニアの提案、マッチング ■就業後のフォローアップ、エンジニアのキャリア相談 ・新規取引先の開拓等 【やりがい】単なる人材のマッチングに留まらず、企業のビジネス課題を深く理解し、 最適なソリューションを提案する戦略的なセールスです。

    求める能力・経験

    【必須経験】２～3年の営業経験をお持ちの方（業界不問） ★こんな方におすすめ★ 営業として、ご自身の介在価値を最大限発揮したいとお考えの方 【魅力】 ■スポーツビジネスという特殊な領域で社会課題解決に貢献できる ■IPO準備段階から参画し上場という貴重な経験を積める機会 ■アスリートのセカンドキャリア支援など他社にない事業に携われる ■将来的には事業責任者候補として管理職キャリアを歩める可能性

    事業内容

    SportsForce事業 ■Tech & Boost｜テックアンドブースト■ Master & Coach｜マスターアンドコーチ ■Talent｜タレント

  • エージェント求人

    【未経験歓迎】クリエイターの人材派遣・人材紹介の営業／テレビ局・制作会社担当◆プライム上場◆土日祝休

    400~700万

    • 編集
    • Web広告
    • 営業
    • メディア
    • コンピュータサイエンス
    • PC/Web
    • CM/テレビ広告
    • 人材紹介/派遣
    • イベント運営運用
    • マネジメント
    • 事務
    • クリエイター
    • ネットワーク
    • イベント企画
    • スタッフ
    • ディレクター
    • 開発
    • 制作
    • 人材紹介
    • ゲーム
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    株式会社 クリーク・アンド・リバー社東京都港区
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    仕事内容

    【仕事内容】 ～東証プライム上場企業／年間休日125日・完全週休2日制・土日祝休み・フレックス／未経験歓迎～ 当社はクリエイティブエージェンシーのパイオニアとして、テレビ局、CMや音楽、動画配信メディア企業において、ディレクターやAD・AP、映像編集やカメラマンなどのクリエイターを支援しています。 ■業務内容： ・映像、TVなどに関わるクリエイターの人材派遣／人材紹介の営業およびマネジメント ・契約に関わる事務作業全般 ・企業への企画営業から具体的なソリューション提供までの一連の業務 ■具体的な業務： ・営業、ギャランティの交渉 ・スタッフの就業環境の改善やキャリア相談への対応 ・現場スタッフと共に番組の企画や制作チームの構築、プロデュースなど ※近年は映像制作と併せてSNSを含めた動画の制作と運営、イベント企画や商品開発などのニーズも増えています。 C&Rグループのネットワークを活用し、自ら業務の幅を広げていくことも可能です。 ■当社について： 当社は、東証プライム市場に上場している企業で、年齢に関係なくやる気と実力次第で責任ある仕事を任せられる環境が整っています。 当社は、映像、ゲーム、Web、広告・出版、作家、建築、ファッション、食、コンピュータサイエンス、舞台芸術、ライフサイエンス、アスリート、CXOといった多岐にわたる分野で、エージェンシー事業、プロデュース事業、ライツマネジメント事業を展開しています。

    求める能力・経験

    【必要業務経験】 ＼業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／ ■必須条件： ・社会人経験1年以上 ・Word、Excel、PowerPoint使用経験 ■歓迎条件： ・営業経験 ・人材系営業経験 ・放送局または制作会社等、映像・WEB制作に関わった経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【東京】インサイドセールスマネージャー／事業成長に直結するRevenue創出を推進していただきます

    650~1100万

    • 戦略提案
    • 商談
    • マーケティング
    • 提案
    • インサイドセールス/電話営業
    • アポイント獲得
    • マネージャー
    • マネジメント
    • 営業戦略策定
    • 事業責任者
    • 営業
    • SaaS
    株式会社TalentX東京都新宿区
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    仕事内容

    アポイント獲得を目的とした組織運営ではなく、「どの市場で、どの売上を、どの構造で創出するか」を設計する役割を担います。 マーケティング・フィールドセールスと連動しながら、エンタープライズ・ミドルマーケットにおける商談創出の再現性を高め、事業成長に直結するRevenue創出を推進していただきます。 ・顧客ターゲット領域における商談創出戦略の設計や実行 ・ターゲットアカウントの定義とインダストリー別優先順位の設計 ・アウトバウンド型の商談創出やナショナルクライアントのABM施策の推進 ・受注や商談クオリティから逆算した指標やKPIの見直しと再設計 ・マーケティング部門と連携したインサイド組織からの需要創出 ・インサイドセールス起点でのマーケティング施策へのフィードバックと改善提案 ・フィールドセールスへの引き渡し基準の設計や商談品質、受注率の向上 ・インサイドセールスメンバーの育成やキャリアラダーの設計 インサイドセールスマネジャーは、売上の最終責任（PL）を単独で負うポジションではありません。 一方で、商談創出の設計や優先順位、質の定義については、現場における最終判断を担います。 まだ未完成なRevenue構造を、現場から作っていくミッションに携わることが可能です。

    求める能力・経験

    ■必須経験 ・インサイドセールスまたは営業組織でのマネジメント経験 ・マーケティングなどの他部門と連携して施策提案や成果創出を行った経験 ・５名以上のメンバーの育成、評価、フィードバックの経験 ■歓迎経験 ・HR領域またはBtoB SaaS事業での営業、インサイドセールス経験 ・エンタープライズ向け営業、またはABM型の営業経験 ・マーケティング部門との協業経験やマーケティング部門での就業経験 ・事業責任者や関係部門に対し、自組織課題を解決する取り組みや提案を行った経験 ・BtoB領域における営業戦略策定経験や営業企画部門での就業経験 ■求める人物像 ・パーパス/ビジョン/バリューへの理解と共感 ・これまでのやり方に固執せず、目的のために慣習を壊せる方 ・自らも、自組織のメンバーの成長のプロセスを楽しめる方 ・背中で見せるリーダーシップ ・インサイドセールス組織にとどまらず自らの活躍のキャリアや場を広げていきたい方

    事業内容

    タレント獲得プラットフォーム「Myシリーズ」の企画、開発、管理及び運営