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条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ITコンサルタントからマネージャーまで幅広く募集！あなたの経験を活かしてキャリアアップ

  400~1250万

  • IT戦略コンサルティング
  • コンサルタント

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  ITコンサルタントからマネージャーまで幅広く募集！あなたの経験を活かしてキャリアアップ気になる

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  仕事内容

  ーーーー仕事内容ーーーー - ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティング業務 - IT戦略や企画、要件定義から開発・運用保守にいたるITライフサイクルに関する実務 - プロジェクトマネジメント（PM/PL/PMO）およびプログラムマネジメント - クライアントの課題解決に向けた提案および実行支援 - チームビルディングおよびメンバーの育成・マネジメント（マネージャー以上） ーーーー会社の特徴ーーーー - **事業内容**: ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティングを展開 - **急成長企業**: 従業員数2,147名（2026年4月末時点）を擁する規模 - **オープンな文化**: 満足度100%の業界セミナーを定期開催し、情報発信や疑問解消に積極的 - **充実の福利厚生**: ランドセル贈呈やKIZUNA休暇など、ユニークで温かみのある制度を多数導入 - **柔軟な働き方**: リモートワークの活用や、残業平均25時間程度など、働きやすい環境づくりを推進 ーーーー仕事の魅力ーーーー - **最上流からの参画**: IT戦略の策定から要件定義、開発、運用保守まで、ITライフサイクル全体に深く関わることができる - **多様なキャリアパス**: コンサルタントからシニアマネージャーまで、経験と実績に応じた明確なステップアップが可能 - **高い裁量権**: クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築や、ビジネスを責任者として成長させる経験が得られる - **充実したサポート体制**: 資格取得支援制度や、周囲の夢を応援し合う温かい組織風土がある ーーーー描けるキャリアーーーー - **段階的なキャリアアップ**: コンサルタント（400万〜）→ シニアコンサルタント（600万〜）→ マネージャー（800万〜）→ シニアマネージャー以上（1200万〜）へと、スキルに応じた昇格が可能 - **マネジメントスキルの向上**: プロジェクトマネジメント（PM）やプログラムマネジメントの実務を通じて、組織を牽引するリーダーシップを磨くことができる - **ビジネス創出力の獲得**: 困難な状況下でもビジネスを創出し、成功に導くプロフェッショナルとしての成長機会がある

  求める能力・経験

  ーーーー必須スキル・経験ーーーー IT領域におけるエンジニアの実務経験（2年以上） 設計〜開発の実務経験（アプリ/インフラ不問、2年以上） プロジェクトマネジメント経験（マネージャー以上は3年以上、シニアマネージャー以上は5年以上） ITライフサイクル（IT戦略・企画、要件定義〜運用保守等）に関する実務経験（シニアマネージャー以上は10年以上） ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルティングファームでの実務経験 - ビジネスレベルの英語力 - プロジェクトマネジメントまたはプログラムマネジメント経験 - クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 - チームビルディング経験およびデリバリーをやり切る力 - ビジネスを責任者として成長させてきた経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 - 困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる方 - 周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  技術の先へ、ビジネスの核心へ。ノースサンドで描くITコンサルタントの未来

  1000~1250万

  • 開発
  • IT戦略コンサルティング

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  技術の先へ、ビジネスの核心へ。ノースサンドで描くITコンサルタントの未来気になる

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  仕事内容

  ーーーー仕事内容ーーーー - ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティング業務 - IT戦略や企画、要件定義から開発・運用保守にいたるITライフサイクルに関する実務 - プロジェクトマネジメント（PM/PL/PMO）およびプログラムマネジメント - クライアントの課題解決に向けた提案および実行支援 - チームビルディングおよびメンバーの育成・マネジメント（マネージャー以上） ーーーー会社の特徴ーーーー - **事業内容**: ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティングを展開 - **急成長企業**: 従業員数2,147名（2026年4月末時点）を擁する規模 - **オープンな文化**: 満足度100%の業界セミナーを定期開催し、情報発信や疑問解消に積極的 - **充実の福利厚生**: ランドセル贈呈やKIZUNA休暇など、ユニークで温かみのある制度を多数導入 - **柔軟な働き方**: リモートワークの活用や、残業平均25時間程度など、働きやすい環境づくりを推進 ーーーー仕事の魅力ーーーー - **最上流からの参画**: IT戦略の策定から要件定義、開発、運用保守まで、ITライフサイクル全体に深く関わることができる - **多様なキャリアパス**: コンサルタントからシニアマネージャーまで、経験と実績に応じた明確なステップアップが可能 - **高い裁量権**: クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築や、ビジネスを責任者として成長させる経験が得られる - **充実したサポート体制**: 資格取得支援制度や、周囲の夢を応援し合う温かい組織風土がある ーーーー描けるキャリアーーーー - **段階的なキャリアアップ**: コンサルタント（400万〜）→ シニアコンサルタント（600万〜）→ マネージャー（800万〜）→ シニアマネージャー以上（1200万〜）へと、スキルに応じた昇格が可能 - **マネジメントスキルの向上**: プロジェクトマネジメント（PM）やプログラムマネジメントの実務を通じて、組織を牽引するリーダーシップを磨くことができる - **ビジネス創出力の獲得**: 困難な状況下でもビジネスを創出し、成功に導くプロフェッショナルとしての成長機会がある

  求める能力・経験

  ーーーー必須スキル・経験ーーーー IT領域におけるエンジニアの実務経験（2年以上） 設計〜開発の実務経験（アプリ/インフラ不問、2年以上） プロジェクトマネジメント経験（マネージャー以上は3年以上、シニアマネージャー以上は5年以上） ITライフサイクル（IT戦略・企画、要件定義〜運用保守等）に関する実務経験（シニアマネージャー以上は10年以上） ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルティングファームでの実務経験 - ビジネスレベルの英語力 - プロジェクトマネジメントまたはプログラムマネジメント経験 - クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 - チームビルディング経験およびデリバリーをやり切る力 - ビジネスを責任者として成長させてきた経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 - 困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる方 - 周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年間休日120日以上】プライベートも大切にしながら、銀座・梅田・天神で活躍するITコンサルタント

  800~1000万

  • IT戦略コンサルティング
  • 開発

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  【年間休日120日以上】プライベートも大切にしながら、銀座・梅田・天神で活躍するITコンサルタント気になる

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  仕事内容

  ーーーー仕事内容ーーーー - ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティング業務 - IT戦略や企画、要件定義から開発・運用保守にいたるITライフサイクルに関する実務 - プロジェクトマネジメント（PM/PL/PMO）およびプログラムマネジメント - クライアントの課題解決に向けた提案および実行支援 - チームビルディングおよびメンバーの育成・マネジメント（マネージャー以上） ーーーー会社の特徴ーーーー - **事業内容**: ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティングを展開 - **急成長企業**: 従業員数2,147名（2026年4月末時点）を擁する規模 - **オープンな文化**: 満足度100%の業界セミナーを定期開催し、情報発信や疑問解消に積極的 - **充実の福利厚生**: ランドセル贈呈やKIZUNA休暇など、ユニークで温かみのある制度を多数導入 - **柔軟な働き方**: リモートワークの活用や、残業平均25時間程度など、働きやすい環境づくりを推進 ーーーー仕事の魅力ーーーー - **最上流からの参画**: IT戦略の策定から要件定義、開発、運用保守まで、ITライフサイクル全体に深く関わることができる - **多様なキャリアパス**: コンサルタントからシニアマネージャーまで、経験と実績に応じた明確なステップアップが可能 - **高い裁量権**: クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築や、ビジネスを責任者として成長させる経験が得られる - **充実したサポート体制**: 資格取得支援制度や、周囲の夢を応援し合う温かい組織風土がある ーーーー描けるキャリアーーーー - **段階的なキャリアアップ**: コンサルタント（400万〜）→ シニアコンサルタント（600万〜）→ マネージャー（800万〜）→ シニアマネージャー以上（1200万〜）へと、スキルに応じた昇格が可能 - **マネジメントスキルの向上**: プロジェクトマネジメント（PM）やプログラムマネジメントの実務を通じて、組織を牽引するリーダーシップを磨くことができる - **ビジネス創出力の獲得**: 困難な状況下でもビジネスを創出し、成功に導くプロフェッショナルとしての成長機会がある

  求める能力・経験

  ーーーー必須スキル・経験ーーーー IT領域におけるエンジニアの実務経験（2年以上） 設計〜開発の実務経験（アプリ/インフラ不問、2年以上） プロジェクトマネジメント経験（マネージャー以上は3年以上、シニアマネージャー以上は5年以上） ITライフサイクル（IT戦略・企画、要件定義〜運用保守等）に関する実務経験（シニアマネージャー以上は10年以上） ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルティングファームでの実務経験 - ビジネスレベルの英語力 - プロジェクトマネジメントまたはプログラムマネジメント経験 - クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 - チームビルディング経験およびデリバリーをやり切る力 - ビジネスを責任者として成長させてきた経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 - 困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる方 - 周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収最大1200万超】ITライフサイクル全般に携わり、コンサルタントとして圧倒的成長を遂げる

  600~800万

  • 開発
  • IT戦略コンサルティング

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  【年収最大1200万超】ITライフサイクル全般に携わり、コンサルタントとして圧倒的成長を遂げる気になる

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  仕事内容

  ーーーー仕事内容ーーーー - ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティング業務 - IT戦略や企画、要件定義から開発・運用保守にいたるITライフサイクルに関する実務 - プロジェクトマネジメント（PM/PL/PMO）およびプログラムマネジメント - クライアントの課題解決に向けた提案および実行支援 - チームビルディングおよびメンバーの育成・マネジメント（マネージャー以上） ーーーー会社の特徴ーーーー - **事業内容**: ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティングを展開 - **急成長企業**: 従業員数2,147名（2026年4月末時点）を擁する規模 - **オープンな文化**: 満足度100%の業界セミナーを定期開催し、情報発信や疑問解消に積極的 - **充実の福利厚生**: ランドセル贈呈やKIZUNA休暇など、ユニークで温かみのある制度を多数導入 - **柔軟な働き方**: リモートワークの活用や、残業平均25時間程度など、働きやすい環境づくりを推進 ーーーー仕事の魅力ーーーー - **最上流からの参画**: IT戦略の策定から要件定義、開発、運用保守まで、ITライフサイクル全体に深く関わることができる - **多様なキャリアパス**: コンサルタントからシニアマネージャーまで、経験と実績に応じた明確なステップアップが可能 - **高い裁量権**: クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築や、ビジネスを責任者として成長させる経験が得られる - **充実したサポート体制**: 資格取得支援制度や、周囲の夢を応援し合う温かい組織風土がある ーーーー描けるキャリアーーーー - **段階的なキャリアアップ**: コンサルタント（400万〜）→ シニアコンサルタント（600万〜）→ マネージャー（800万〜）→ シニアマネージャー以上（1200万〜）へと、スキルに応じた昇格が可能 - **マネジメントスキルの向上**: プロジェクトマネジメント（PM）やプログラムマネジメントの実務を通じて、組織を牽引するリーダーシップを磨くことができる - **ビジネス創出力の獲得**: 困難な状況下でもビジネスを創出し、成功に導くプロフェッショナルとしての成長機会がある

  求める能力・経験

  ーーーー必須スキル・経験ーーーー IT領域におけるエンジニアの実務経験（2年以上） 設計〜開発の実務経験（アプリ/インフラ不問、2年以上） プロジェクトマネジメント経験（マネージャー以上は3年以上、シニアマネージャー以上は5年以上） ITライフサイクル（IT戦略・企画、要件定義〜運用保守等）に関する実務経験（シニアマネージャー以上は10年以上） ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルティングファームでの実務経験 - ビジネスレベルの英語力 - プロジェクトマネジメントまたはプログラムマネジメント経験 - クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 - チームビルディング経験およびデリバリーをやり切る力 - ビジネスを責任者として成長させてきた経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 - 困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる方 - 周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ◤EXPERT◢ 経験者求む！ITコンサルタント・PMとして最上流からプロジェクトを牽引する

  400~600万

  • 開発
  • IT戦略コンサルティング

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  ◤EXPERT◢ 経験者求む！ITコンサルタント・PMとして最上流からプロジェクトを牽引する気になる

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  仕事内容

  ーーーー仕事内容ーーーー - ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティング業務 - IT戦略や企画、要件定義から開発・運用保守にいたるITライフサイクルに関する実務 - プロジェクトマネジメント（PM/PL/PMO）およびプログラムマネジメント - クライアントの課題解決に向けた提案および実行支援 - チームビルディングおよびメンバーの育成・マネジメント（マネージャー以上） ーーーー会社の特徴ーーーー - **事業内容**: ITコンサルティングおよびビジネスコンサルティングを展開 - **急成長企業**: 従業員数2,147名（2026年4月末時点）を擁する規模 - **オープンな文化**: 満足度100%の業界セミナーを定期開催し、情報発信や疑問解消に積極的 - **充実の福利厚生**: ランドセル贈呈やKIZUNA休暇など、ユニークで温かみのある制度を多数導入 - **柔軟な働き方**: リモートワークの活用や、残業平均25時間程度など、働きやすい環境づくりを推進 ーーーー仕事の魅力ーーーー - **最上流からの参画**: IT戦略の策定から要件定義、開発、運用保守まで、ITライフサイクル全体に深く関わることができる - **多様なキャリアパス**: コンサルタントからシニアマネージャーまで、経験と実績に応じた明確なステップアップが可能 - **高い裁量権**: クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築や、ビジネスを責任者として成長させる経験が得られる - **充実したサポート体制**: 資格取得支援制度や、周囲の夢を応援し合う温かい組織風土がある ーーーー描けるキャリアーーーー - **段階的なキャリアアップ**: コンサルタント（400万〜）→ シニアコンサルタント（600万〜）→ マネージャー（800万〜）→ シニアマネージャー以上（1200万〜）へと、スキルに応じた昇格が可能 - **マネジメントスキルの向上**: プロジェクトマネジメント（PM）やプログラムマネジメントの実務を通じて、組織を牽引するリーダーシップを磨くことができる - **ビジネス創出力の獲得**: 困難な状況下でもビジネスを創出し、成功に導くプロフェッショナルとしての成長機会がある

  求める能力・経験

  ーーーー必須スキル・経験ーーーー IT領域におけるエンジニアの実務経験（2年以上） 設計〜開発の実務経験（アプリ/インフラ不問、2年以上） プロジェクトマネジメント経験（マネージャー以上は3年以上、シニアマネージャー以上は5年以上） ITライフサイクル（IT戦略・企画、要件定義〜運用保守等）に関する実務経験（シニアマネージャー以上は10年以上） ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - コンサルティングファームでの実務経験 - ビジネスレベルの英語力 - プロジェクトマネジメントまたはプログラムマネジメント経験 - クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 - チームビルディング経験およびデリバリーをやり切る力 - ビジネスを責任者として成長させてきた経験 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方 - 困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる方 - 周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収〜750万円】企画経験を“事業推進力”に変える環境🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵

  400~750万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  【年収〜750万円】企画経験を“事業推進力”に変える環境🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 日本のエネルギー業界は、社会インフラでありながら再エネ・カーボンニュートラル・電力ガス自由化などにより、今まさに成長が加速している領域です。制度や事業が大きく動くタイミングで、国家プロジェクトや大手企業の事業運営を支える需要が急速に高まっています。 こうした背景から、制度設計や業務構築、運用改善を担い、エネルギー事業の推進を支えるメンバーを募集しています。社会貢献性の高い領域で、より大きな影響力を持つ仕事に挑戦したい方におすすめのポジションです。 【業務内容】 エネルギー企業の事業推進を支える役割として、事業企画や制度・業務の設計、運用開始後の改善まで一連のプロセスに携わります。現場の業務フローや組織状況を踏まえて最適な仕組みを整え、課題解決を進めながらプロジェクトを前に進めていく仕事です。数名〜数十名規模のチームをまとめ、適性に応じて企画・設計・運用改善などの領域を担当いただきます。 【プロジェクト例】 ・電力小売り事業参入のためのサービス開発/市場調査 ・電力サービスの関する商品開発企画 ・インサイドセールスやマーケティングの業務支援 ・エネルギー設備導入のための補助金選定/申請 ・RPAなどのツール開発、運用、保守 ・コールセンターシステム周りの業務改善、効率化ツールの設計～運用 ・需給オペレーションセンターの業務構築、運用改善 ・バックオフィス業務やオペレーション周りのDX推進、業務改善

  求める能力・経験

  ■必須　※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎要件 ・業務課題に対して自ら工夫・改善に取り組んできた経験のある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ・リーダーやSV経験等、人をまとめた経験がある方（規模は問わない）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  株式会社電通デジタル／CX戦略コンサルタント（配属：TFS/XC1/XPR）

  500~1500万

  株式会社電通デジタル東京都港区

  株式会社電通デジタル／CX戦略コンサルタント（配属：TFS/XC1/XPR）気になる

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  仕事内容

  仕事内容 大手クライアントのDX・ビジネスグロースを、顧客体験（CX）の戦略策定から実行支援まで一気通貫でプロデュースします。 電通グループのクリエイティビティとデータ、テクノロジーを掛け合わせ、新規サービスの立ち上げや既存事業の変革をリードする役割です。 ご経験や志向性に応じて、以下のいずれかの領域を主軸にプロジェクトを推進いただきます。 具体的には １．CX戦略・UXデザイン領域 ユーザーリサーチに基づくインサイト抽出、カスタマージャーニーマップの作成。 新規事業・サービスのコンセプト策定、プロトタイピング、UI/UXデザインの監修。 ２．コミュニケーション・CRM戦略領域 オウンドメディアやSNS、広告を統合したコミュニケーションプランニング。 データに基づくLTV最大化のためのCRM戦略策定、KPI・PDCA設計。 ３．デジタルコマース・OMO戦略領域 ECサイトの構築・改善、リアルとデジタルを融合させた購買体験（OMO）の設計。 システムグランドデザインの策定、マーケティングテクノロジー導入支援。 求める人物要件

  求める能力・経験

  【必須】 以下のうち、2つ以上の項目に実務レベルで合致する方 ・デジタル領域の戦略策定・PM経験： Web/アプリ/サービスの企画・開発プロジェクト推進経験（3年以上）。 ・UXデザイン・リサーチの実務経験： 定性・定量リサーチの設計、カスタマージャーニー作成、体験設計、またはワークショップのファシリテーション経験。 ・デジタルマーケティングのプランニング経験： 統合コミュニケーション戦略、CRM、またはデータ分析ツールを用いたPDCA設計の実務経験。 ・IT・システム導入の要件定義経験： ECやCMS等の導入における要件定義、システムアーキテクチャの概要設計、または制作プロセス管理の経験。 【歓迎】 ・クライアントワークにおけるコンペでのプレゼンテーション、提案活動の経験。 ・デザイン思考や人間中心設計（HCD）のフレームワークを用いたサービス開発経験。 ・5名以上のチームマネジメント、または大規模（数十名規模）プロジェクトのリード経験。 ・Adobe XD, Figma等のプロトタイプ作成スキル、またはHTML/CSS等の基礎知識。

  事業内容

  クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

• エージェント求人

  株式会社電通デジタル／データサイエンティスト（配属：AIX）

  500~1500万

  株式会社電通デジタル東京都港区

  株式会社電通デジタル／データサイエンティスト（配属：AIX）気になる

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  仕事内容

  仕事内容 クライアントが抱えるマーケティングや営業、広告領域の課題に対して、データを活用したソリューションの企画から具現化までを一気通貫で支援します。 単なる分析作業にとどまらず、コンサルタントやビジネスパートナーとしてクライアントの課題を深く理解し、統計学や機械学習の技術を駆使して「ビジネス成果を創出すること」をミッションとしています。 ご経験や適性に応じて、主に以下のいずれかのプロジェクトに携わっていただきます。 具体的には １．データストラテジー・業務変革領域 クライアントの経営・マーケティング課題に対するデータ利活用構想の策定。 営業DX支援（リード抽出、活動推進）やLTV改善、NPS向上などの統計的分析。 機械学習モデルを用いた施策提案から、他部署と連携した実運用への落とし込み。 ２．デジタル広告領域 広告領域を主としたアクセスログ、購買、クリーンルーム等の各種データ分析。 自社ソリューション（X-STACK等）の開発、または機械学習モデルの実装。 cookie規制等のテクノロジー変化に対応した、データドリブンな改善支援。 ポジションの魅力 独自データへのアクセス： 電通グループならではの生活者データや、クライアントの大規模な実データに触れることができます。 一気通貫の支援体制： 構想策定や戦略立案から、具体的な施策の実装・効果検証まで、データサイエンスの力をビジネスに直結させる手応えを味わえます。 求める人物要件

  求める能力・経験

  【必須】 ・データ分析・実装スキル： Python、R、SQL等を用いたデータの抽出、前処理、統計分析、機械学習モデルの構築実務経験。 ・ビジネスアウトプット経験： 分析結果から導出した示唆を用いて、ドキュメンテーションやプレゼンテーションを行い、ビジネス上の意思決定に繋げた経験。 ・基礎知識： 統計学や機械学習、およびマーケティングに関する基礎的な知識。 マインドセット： データやテクノロジーを使って、ビジネス成果を創出することに強い志向があること。 【歓迎】 ・専門性： 統計検定2級以上、Kaggleの実績、因果推論の実務応用経験。 ・技術幅： 生成AI利活用プロジェクト、BIによる可視化、AWS/GCP等のクラウド環境でのデータハンドリング経験。 ・ドメイン知識： デジタル広告全般の知識、DMP開発経験、または情報系・数理系の修士/博士号。 ・プロジェクト管理： 要件定義からレポーティングまでの一連のプロジェクトマネジメント経験。

  事業内容

  クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

• エージェント求人

  株式会社電通デジタル／プラットフォームプロデューサー（デジタル広告領域）（配属：PF）

  600~1500万

  • マーケティング
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • 制作
  • マネジメント
  • ソリューション開発
  • 開発
  • 販売
  • インタビュー
  • ネットワーク
  • 営業
  • メディア

  株式会社電通デジタル東京都港区

  株式会社電通デジタル／プラットフォームプロデューサー（デジタル広告領域）（配属：PF）気になる

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  仕事内容

  仕事内容 媒体社と連携した新たな広告ソリューションの開発・拡販やコンテンツ領域における新たな取組みなどを通じて、 電通グループ全体とプラットフォーマーの双方のビジネス最大化を目指すプロジェクトの立案・推進をお願いします。 具体的には ・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売戦略の立案と実行 ・媒体社と協力した新規ソリューション開発 ・コンテンツ制作領域における新たな価値創出 ・コンテンツ領域における新たな価値基準の開発 ・クライアントのキャンペーン全体の目的を把握した広告プロダクトの販売 ・メンバーマネジメント 社員インタビュー：下記のインタビュー記事もぜひご確認ください！ ■スピードとコミュニケーション力を武器に、プラットフォームの価値向上を目指す ■SNSプラットフォームと電通デジタルそれぞれの最適解を求めて 　ーー新しいサービス・価値の誕生を導く喜びがここにある

  求める能力・経験

  【必須】 必須スキル 形のないものを自分で作り上げて結果まで持って行くことに喜びを感じる人 ①幅広い課題感に対して周辺事情を勘案しながら優先順位をつけてプロジェクト化していく（ふわっとしたものを形に落としていく力） ②必要な人材をアサイン（巻き込む）し、ゴールに向けてプロジェクト遂行する（形にしたものにコミットし、とにかくやりきる） ③人脈を駆使し、相手の中に入り込み、課題を拾い上げるとともに独自のネットワークを広げる（クレバーなコミュ力） 特に歓迎する経験 ・メディア担当のご経験がありデジタルに興味がある方 ・総合広告会社、あるいはネット専業広告会社にてデジタルマーケティングに関わる営業や運用経験もしくはプランニング、マネジメント経験（3年以上） ・総合広告会社、あるいはネット専業広告会、媒体社にて、デジタル広告やプラットフォームに関わるプロジェクトのリード・ディレクション経験（3年以上） 本ポジションの魅力 ・大手のプラットフォーマーや電通グループの多種多様な組織と関わりながら、社会的に大きな仕事に取り組くことが可能です。 ・電通デジタル、電通グループが向き合う大手クライアント企業の新規プロダクトの開発をリードし、それを社会実装していくことは、非常にエキサイティングな仕事であり、ダイナミズムを感じられます。

  事業内容

  クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援

• エージェント求人

  【ソリューション営業】電通グループの顧客基盤×最先端テクノロジーでビジネス成長をデザインする

  500~1500万

  • プロジェクト
  • アライアンス
  • 提案
  • マーケティング
  • MA/CRM
  • 開発
  • 販売
  • デザイナー
  • アーキテクト
  • 検証
  • 戦略提案
  • Google Cloud Pl...
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト推進
  • Salesforce
  • マネジメント
  • 営業
  • AWS
  • SaaS
  • 分析
  • 要件定義
  • システム開発
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Word

  株式会社電通デジタル東京都港区

  【ソリューション営業】電通グループの顧客基盤×最先端テクノロジーでビジネス成長をデザインする気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 電通グループの顧客基盤とAI・データなどの先端技術を活かし、クライアントのビジネス成長を牽引するセールス職です。単なるツール販売にとどまらず、顧客体験（CX）の創造からテクノロジーの実装・プロジェクト完遂まで一貫して伴走します。経験や志向性に応じ、以下の領域を担当します。 【業務内容】 ◆エンタープライズDX・戦略提案領域 国内有数のナショナルクライアントに対し、AI・CRM・MA・データ基盤などを組み合わせた包括的なCX/DX戦略の策定・提案を行います。 ・戦略アライアンス： 主要プラットフォーマー各社との戦略的提携を推進。 ・チームリード： 提案段階からデザイナーやアーキテクトなどの多職種チームを組成・牽引。 ・事業管理： プロジェクトの収支計画策定まで幅広く担当。 ◆次世代コミュニケーション・AIプロダクト領域 自社AIプロダクト（∞AIなど）やLINEの各種APIを活用した、最先端のマーケティングソリューションを提案します。 ・施策設計： SNSデータやAIペルソナを用いた次世代のマーケティング施策を構築。 ・技術連携： 案件の実現可能性検証（プリセールス）から、既存システムとの連携設計まで対応。 ・開発フィードバック： 現場のニーズを捉え、自社プロダクトの改善へ繋げる架け橋として活躍。

  求める能力・経験

  【必須要件】以下のうち、2つ以上の項目に実務レベルで合致する方 ・提案型営業・コンサル経験： SaaS企業、SIer、コンサルファーム等での営業またはコンサルティング経験（3年以上）。 ・デジタル・テクノロジーの実務知見： システム開発プロセス（要件定義〜）の理解、またはSalesforce、Google Cloud、各種API等の活用経験。 ・データ利活用への素養： データに基づいた分析業務経験、または複雑な利害関係を整理し構造化された提案書を作成する能力。 ・ステークホルダー・マネジメント： 大規模組織における合意形成、または多様な職種（エンジニア等）を巻き込んだプロジェクト推進経験。 【歓迎要件】 ・AI関連の案件、または最新のテクノロジートレンドを活用した施策に従事した経験。 ・Webアプリケーションの開発経験、またはクラウドインフラ（AWS等）の基礎知識。 ・電通グループ等、大規模な連携組織での顧客対面（フロント）実務経験。 ・従来の広告・営業の枠を超え、上流の「AI×データ」領域へシフトしたいという強い意志。

  事業内容

  クリエイティビティとテクノロジーを活用した、デジタルマーケティングやDXによる企業の「成長と変革」を支援