408054854／【長野】人材営業（長野市）〈従業員1000名以上〉

条件の近いおすすめ求人

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  第二新卒歓迎【甲信越/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！

  440~550万

  

  株式会社メイテックフィルダーズ長野県岡谷市

  第二新卒歓迎【甲信越/法人営業】メーカーとエンジニア人材の懸け橋に！気になる

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  仕事内容

  ★第二新卒歓迎/法人営業にキャリアアップ★エンジニア派遣業界の営業担当として、顧客である製造メーカーと当社の技術エンジニアをマッチングし、モノづくり業界のさらなる発展に繋がる仕事をお任せします。 【対企業(5割)】担当顧客は5～10社、既存企業との関係構築や課題ヒアリング、企業への提案活動、市場動向の分析、営業戦略の立案など。 【対社内エンジニア(5割)】担当は30～40名、中長期的な視点で、その方のキャリアを全力で考え、成長や活躍をサポートしていきます！ ★魅力：企業の課題解決とエンジニアのキャリア形成・価値向上を考え、双方にとってかけがえのない営業となることができる職種です！

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験半年以上で何かしらの交渉・折衝経験 【働き方と企業】プライム上場のメイテックHDグループ/年休124日/フレックス有り/残業代は1分単位で計算と長期的に安心して働ける環境◎ 【★未経験からでも活躍可能なワケ】入社後1年間は専任の教育担当者のOJTで立ち上がりを全面サポート！社員の多くが業界未経験入社のため、中途入社者をサポートし助け合う風土。入社年次によらず実績は平等に評価！実力次第で早期のキャリアアップも可能！ 【未経験から入社者多数】保険営業・自動車販売・医療機器販売・住宅営業など異業界の個人・法人営業者、店舗管理や塾運営、採用人事、施工管理SV等のご経験の方など

  事業内容

  エンジニアリングソリューション事業（機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、カスタマエンジニアリング、解析・評価、その他）

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  長野・松本【リサイクル営業】未経験歓迎/転勤無/SDGs貢献

  330~370万

  

  共和観光株式会社長野県松本市

  長野・松本【リサイクル営業】未経験歓迎/転勤無/SDGs貢献気になる

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  仕事内容

  ■廃プラスチックのリサイクル事業を行う当拠点にて法人営業をお任せします。 ■自治体や企業からの原材料仕入れ、販売、在庫管理を行い、循環型社会の実現に貢献します。 【具体的には】 ■既存顧客（自治体・企業）への定期訪問・フォロー ■廃プラ・ペットボトル等の原材料仕入および販売対応 ■仕入材料・完成品の在庫管理・調整 ■市場情報の収集・分析および新規開拓 ※現場や事務と連携し、チームで業務を進めます。将来的には事業管理もお任せします。

  求める能力・経験

  【必須経験】■基本的なPCスキル（Word/Excel/PPT） 【歓迎する経験】■何らかの営業経験（新規・既存不問）■マネジメント経験 【魅力】 ■【社会貢献性】廃プラを高品質な資源へ生まれ変わらせる仕事です。ほぼ100％のリサイクル率を実現する技術力があり、環境保全への貢献を実感できます。 ■【未経験からプロへ】リサイクルの知識は入社後に習得可能。先輩のサポートやチーム連携が充実しており、安心してスタートできます。

  事業内容

  パチンコ、アミューズメント 介護事業（デイサービス）

• エージェント求人

  （未経験OK・年収500～600万円可）空調・電設資材の法人営業／年休126日［4422］

  437~462万

  • 法人営業
  • 提案
  • スイッチ
  • 照明
  • 顧客対応
  • 空調設備
  • 営業
  • 既存顧客

  新明電材株式会社　上田営業所長野県上田市

  （未経験OK・年収500～600万円可）空調・電設資材の法人営業／年休126日［4422］気になる

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  仕事内容

  《　お仕事内容　》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 空調機器や住宅設備、電設資材 （スイッチ・コンセント・ブレーカー等）を 扱う専門商社での法人営業です。 まずは営業サポートとして、 ・受発注対応 ・見積作成 ・納品対応 ・先輩の提案同行 などを行いながら、営業の基礎を学びます。 業務に慣れてきたら、営業アシスタントとして 既存顧客対応にも挑戦。 約1年を目安に先輩からお客様を引き継ぎ、 営業として独り立ちしていきます。 段階的に成長できる教育体制が整っているため、 営業未経験の方も安心してスタートできます！ 《　このお仕事の魅力　》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・残業代は全額支給！みなし残業なしのため、 　残業代込みで想定年収500～600万円も可能 ・創業66年、業界最大手の専門商社で安定性抜群 ・未経験から営業デビューできる育成型カリキュラム ・年間休日126日、完全土日祝休みでプライベートも充実 ・賞与年3回（平均4.5カ月分）と手当が充実 ・定着率95％！人間関係の良さと働きやすさが自慢 《　企業情報　》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業66年、電設資材業界最大手の専門商社「新明電材」。 住宅の照明スイッチやコンセント、空調設備など、 暮らしに欠かせない商材を幅広く取り扱っています。 全国統一の給与体系を採用し、新卒・中途問わず 3年連続でベースアップを実施。 完全週休2日制や労働時間管理の徹底、 各種手当・福利厚生の充実など、 社員が長く安心して働ける環境づくりに力を入れています。 面倒見の良い先輩が多く、未経験者の育成実績も豊富。 安定性・収入・働きやすさのすべてを兼ね備えた企業です。 ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。

  求める能力・経験

  ・未経験歓迎

  事業内容

  電設資材総合販売 《　選考方法　》 ◎書類選考なし ◎面接2回 ◎内定まで最短即日、遅くとも1週間以内 ～・～・～・～・～・～・～ ◎面接日時・入社日はご相談に応じます ◎在職中の方もぜひご応募ください ◎応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません

• エージェント求人

  （ 経験不問 ）住宅設備や電設資材の営業職／賞与年3回・昇給有／年間休日126日［4423］

  437~462万

  • 提案
  • スイッチ
  • 照明
  • 営業
  • 受発注
  • 既存顧客

  新明電材株式会社　駒ヶ根営業所長野県駒ヶ根市

  （ 経験不問 ）住宅設備や電設資材の営業職／賞与年3回・昇給有／年間休日126日［4423］気になる

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  仕事内容

  ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 空調機器などの住宅設備や電設資材の営業職 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ゼネコン・サブコン・電気工事店など、 1万社以上の取引実績を持つ当社。 入社後は、すでに信頼関係が築かれている 既存顧客を中心にお任せします。 ＜ステップ1＞営業サポート（内勤中心） ・受発注対応 ・見積作成 ・納品手配 ・提案時の同行 など、まずは営業を支える業務から お任せします。 ＜ステップ2＞営業アシスタント 未経験入社の先輩と一緒に、 営業業務全体の流れを習得。 少しずつ担当範囲を広げ、 営業職としてレベルアップしていきます。 ＜ステップ3＞営業デビュー 先輩から既存のお客様を引き継ぎ、 いよいよ営業として独り立ち。 提案活動も、周囲のサポートを受けながら 進められるので安心です。 ※独り立ちまでの目安：約1年 【教育・研修制度も充実】 ＊ブラザー・シスター制度 入社後3カ月間は、 年齢の近い先輩がマンツーマンでフォロー。 困った時もすぐに相談できる環境です。 ＊メーカー研修 商品知識を深めるための研修を実施。 自信を持ってお客様へ提案できる力を 身につけます。 ＼働きやすい環境！／ ・年間休日126日（2025年度実績） ・完全週休2日制（土日祝） ・賞与年2回＋決算賞与（平均4.5カ月分） ・平均残業時間：月20～30時間 ・産前・産後休暇（取得・復帰実績あり） 新卒・中途問わず、 3年連続ベースアップ実績あり。 給与体系は全国統一で、 今年6月にもベースアップを実施しました。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 創業66年を誇る電設資材の専門商社。 照明スイッチやコンセント、 アンテナなど、暮らしに欠かせない電設資材を 幅広く取り扱っています。 業界最大手としての安定した事業基盤に加え、 働き方改革にも積極的に取り組み、 完全週休2日制や労働時間管理の徹底、 各種手当・退職金制度など、 長く安心して働ける環境を整えています。 また、社員同士の距離が近く、 面倒見の良い先輩が多いのも当社の特長。 未経験の方でも、 温かいサポートのもと着実に成長できます。 商材力・企業規模・働きやすさの すべてがそろった環境で、 腰を据えて営業としてのキャリアを 築きたい方に最適な職場です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です！ 皆様からのご応募お待ちしております。

  求める能力・経験

  ・経験不問 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・高卒以上

  事業内容

  電設資材総合販売 《　選考方法　》 ◎書類選考なし ◎面接2回 ◎内定まで最短即日、遅くとも1週間以内 ～・～・～・～・～・～・～ ◎面接日時・入社日はご相談に応じます ◎在職中の方もぜひご応募ください ◎応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません

• エージェント求人

  【営業/ホームケア事業部/長野】高齢化‧少子化に伴う介護負担を減らし、豊かな社会をつくる

  382~558万

  株式会社ヤマシタ長野県長野市

  【営業/ホームケア事業部/長野】高齢化‧少子化に伴う介護負担を減らし、豊かな社会をつくる気になる

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  仕事内容

  レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です。 ■職務概要： ・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業 ・利用者に最適な用具を選定、納品、相談対応 ・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品 ・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細 営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人のお客様）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施 ケアマネジャーや、実際に福祉用具を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していく営業活動です。 要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーやお客様も気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・高卒以上 ・社会人経験2年以上 ・普通自動車第一種免許 ・営業、販売など顧客折衝の経験 　※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績あり ■歓迎要件 ・目標達成志向が高い方 ・チームで連携して業務を遂行できる方 ・同業経験者歓迎

  事業内容

  -

• エージェント求人

  （未経験OK）電設資材等の提案営業／完全週休2日制・賞与年3回有り［4424］

  437~462万

  • 受発注
  • 提案
  • 照明
  • スイッチ
  • 見積もり
  • 営業

  新明電材株式会社　松本営業所長野県松本市

  （未経験OK）電設資材等の提案営業／完全週休2日制・賞与年3回有り［4424］気になる

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  仕事内容

  電設資材の専門商社にて、 こんな業務をご担当いただきます！ ／ 空調機器等の住宅設備 コンセント、スイッチ等の電設資材の提案営業！ ＼ やり取りをするお客様は、 ゼネコン・サブコン・電気工事店などを中心とした1万社以上！ 既に厚い信頼関係を築けているお客様からご担当いただきます。 いきなり営業スタート！！ではなく・・ まずは、営業のサポート業務からご担当いただきます！ 営業として独り立ちするまでは約1年間の期間を設けており、 営業サポート（内勤営業）から業務スタート！ その後、営業アシスタント業務を経て、営業デビューをしていただきます。 ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ 《　業務内容　》 ・内勤営業／営業サポート 受発注、見積もり作成、納品、提案同行などを中心に行います。 ↓ ・営業アシスタント 未経験で入社した先輩と一緒に、 営業業務全体の流れ、ノウハウを覚えていただきます。 ↓ ・いよいよ営業デビュー！ 先輩からお客様を引き継いで、サポートしてもらいながら お客様へ商材の提案を行っていただきます。 【先輩同行を通して業務の全体像が把握できる為、着実にスキルUPができる！】 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 《　研修内容　》 充実した研修制度を揃えており、 ①ブラザー・シスター制度 ②メーカー関連研修　が御座います。 ①ブラザー・シスター制度とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社3ヶ月間、年齢の近い先輩がフォローする制度。 悩んだり、迷ったりしても気軽に相談しやすい環境を整えています！ ②メーカー関連研修とは？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様へ商品を提案する為には、商品知識は欠かせません！ そこで、商品知識を得るためのメーカー研修があります。 研修で得た知識を武器に、お客様へ最適な商品を提案し、実績の底上げに繋げましょう！ ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ー＋ 【　企業紹介　】 創業66年、電設資材の老舗商社「新明電材」。 同社の扱う商材は、住宅の照明スイッチやコンセント、アンテナなど、私たちの生活に欠かせないものばかりです。 揺るぎない事業基盤と業界最大手の地位を確立しながら、働き方改革にも注力。 完全週休2日制や労働時間管理の徹底、手当・退職金制度で社員の満足度を高めています。 面倒見の良い先輩を始めとする、社員同士の距離の近さも魅力。 温かいサポートと、和気あいあいとした人間関係が、仕事のモチベーションを支えます。 最後までお読みいただき、有難う御座います！ ご興味を持っていただけたら、お気軽にお問合せ下さい。

  求める能力・経験

  営業未経験の方も歓迎します。

  事業内容

  電設資材総合販売

• 企業ダイレクト

  【長野】BtoC営業販売◆プライム上場整水器メーカー/プレゼン方式営業★年休120

  400~600万

  

  株式会社日本トリム長野県長野市

  【長野】BtoC営業販売◆プライム上場整水器メーカー/プレゼン方式営業★年休120気になる

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  仕事内容

  ■東証プライム上場で、業界トップシェアを誇る電解水素水整水器メーカーです。「家庭用管理医療機器」として承認され、お客様に「快適で健康な生活」をお届けする当社にて、BtoC営業をお任せします。 【業務内容】新規の飛び込みでなく、代理店を通じて、デモンストレーション(実演販売)及び展示会での営業活動が基本です。お客様からご紹介いただいた先への商品説明を行い販売いたします。また、アフターサービスの一環としてお客様宅への機器取付も行います。(取付：1か月5～10件程度)入社後はトレーナーがつき同行や実践を通して研修いたしますので、安心して業務を開始していただくことができます。

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎【過去2年間の入社者事例】芸人/携帯販売/楽器販売/ジムトレーナー/家庭教師/ガソリンスタンド/警察/飲食店や販売店店長/整骨院院長/施工管理/SE/商社・金融・住宅・リフォーム・医療機器等の営業 【プライム市場上場の安定企業で安心して稼ぐことが出来る環境です】 ■当社は電解水素水整水器の販売において、業界トップシェアを誇り、2004年に上場を果たしています。年間休日も120日と安心して働いて頂ける環境です。また通常の年収とは別にインセンティブ制度があり、販売台数に応じて給与に加算されます。ハイプレイヤーの方だと40～50万円／月のインセンティブを獲得されている方もおられます。

  事業内容

  ■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売 ■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ■農業用整水器の製品開発及び販売　他

• 企業ダイレクト

  【長野】BtoBtoC営業販売◆プライム上場整水器メーカー/プレゼン営業★年休120

  400~600万

  

  株式会社日本トリム長野県長野市

  【長野】BtoBtoC営業販売◆プライム上場整水器メーカー/プレゼン営業★年休120気になる

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  仕事内容

  ■東証プライム上場で、業界トップシェアを誇る電解水素水整水器メーカーです。「家庭用管理医療機器」として承認され、お客様に「快適で健康な生活」をお届けする当社にて、法人営業をお任せします。 【業務内容】 電解水素水整水器の法人営業。新規のtelアポや飛び込みではなく、代理店紹介や直接問い合わせがあった法人様に対し、実製品を用いた説明会形式のデモンストレーション営業を行います。興味をお持ちの顧客に対する営業となりますので、比較的提案しやすい環境になります。 ★成果が給与に反映されるインセンティブ制度も充実しております！

  求める能力・経験

  ★未経験歓迎【過去2年間の入社者事例】芸人/携帯販売/楽器販売/ジムトレーナー/家庭教師/ガソリンスタンド/警察/飲食店や販売店店長/整骨院院長/施工管理/SE/商社・金融・住宅・リフォーム・医療機器等の営業 【プライム市場上場の安定企業で安心して稼ぐことが出来る環境です】 ■当社は電解水素水整水器の販売において、業界トップシェアを誇り、2004年に上場を果たしています。年間休日も120日と安心して働いて頂ける環境です。また通常の年収とは別にインセンティブ制度があり、販売台数に応じて給与に加算されます。ハイプレイヤーの方だと40～50万円／月のインセンティブを獲得されている方もおられます。

  事業内容

  ■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売 ■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ■農業用整水器の製品開発及び販売　他

• エージェント求人

  ＜完全未経験OK/フレックスOK＞★【キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー】

  420~600万

  • 戦略提案
  • 人材紹介/派遣
  • 研修実施
  • コンサルティング業務
  • 法人営業
  • 人事
  • 提案
  • テスト
  • ヒアリング
  • 営業
  • 人材紹介

  株式会社ワークポート長野県長野市

  ＜完全未経験OK/フレックスOK＞★【キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー】気になる

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  仕事内容

  仕事内容 【当社について】 私たちは2003年設立の『総合型人材紹介会社』です。 「社会」という名の大海原に羽ばたくお手伝いをし、キャリアを見直すときにまた戻ってきていただける、 そんなキャリアの港のようなインフラを創るべく、共に働いてくれる仲間を募集中です。 【当社の存在意義】 私たちは会社の存在意義として、 「限りなく誠実に、極めて合理的に。人と企業をありたい未来へつなぐ。」というパーパスを掲げています。 転職希望者様、採用企業様の伴走者として、人と企業を最適に結びつけ、働く喜びや企業成長をもたらすために、 どこまでも誠実に、徹底して合理的に、お客様に寄り添っていきたいと私たちは考えています。 【転職希望者が惹かれる3つの特徴】 （1）社風：平均年齢29.1歳（2024年度）、入社歴関係なく活躍可能！互いを称賛する文化があり、風通し◎ （2）制度:フェアでクリア/ガラス張りの評価制度/全社の約7割が昇給（2025年4月時点） （3）働き方：年間休日123日（2025年度）・育休復帰率95.8%（2024 年度）で長期的に働ける環境 【業務について】 個人営業(キャリアアドバイザー)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業(CA)： キャリアビジョンのヒアリング、応募書類の添削、希望条件確認や面接対策など、転職活動のあらゆる不安を解消。 ■法人営業(RA)： 経営者、人事に対して採用戦略を提案。 人材要件ヒアリング、ベストマッチな人材紹介、面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般 【研修制度詳細】 研修部門にて、全国の中途入社の同期と共に研修を実施いたします。 テストにて知識の習得度を確認。現場配属後スムーズにキャッチアップできるよう、 配属部署とも日々振り返りを行います。 【インセンティブについて】 月次インセンティブ、四半期インセンティブ、 四半期MVP/VP/BP賞金など自身の頑張りが反映されます。 ※詳細※ ■インセンティブ年間支給額例:171万円(上位3名平均/2022年4月〜2023年3月実績) ■月次インセンティブ (6万円まで) ■四半期インセンティブ(上限なし) ■友人紹介インセンティブ(上限なし) ■グレード定額手当(7万円まで) ■四半期 MVP/VP/BP賞金 ■四半期MVU/VU賞金 仕事内容（変更の範囲） 仕事内容の変更範囲：入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性あり。

  求める能力・経験

  【必須】 ■社会人経験1年以上 ※入社者事例：携帯販売、ブライダル、教師など、業界職種問わず活躍されています！ 歓迎条件 ■顧客折衝経験がある方 ※入社者事例：携帯販売、ブライダル、教師など、業界職種問わず活躍されています！ 【人物面】 ≪他者の意見を素直に聞ける方≫ 様々な業界の方の転職相談に乗るので、最初は分からないことが多いと思います。 知らないことを恐れずに聞くこと、人の意見を参考にして実践できる方が成長しやすいです。 ≪人に頼られることにやりがいを感じる方≫ 人の人生を左右する「職業選択」に携わる責任の大きな仕事です。 求職者様によって悩みや課題は異なるので、1人1人に向き合った支援が必要です。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  リーダー【長野/営業(キャリアコーディネーター)】介護・医療業界×人材支援

  400~520万

  

  株式会社ツクイスタッフ長野県長野市

  リーダー【長野/営業(キャリアコーディネーター)】介護・医療業界×人材支援気になる

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  仕事内容

  介護・医療業界に特化した人材サービスを展開する当社にて、人材を必要とする介護施設・医療機関への提案営業と、求職者との面談～就業先へのマッチングを行うコーディネート業務、人材育成等リーダー業務をお任せ 【詳細】(1)営業業務：クライアント(介護施設や医療機関)訪問、電話でのヒアリング・人材におけるサービス提案・採用や集客方法等の企画提案　(2)コーディネート業務：求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント(就業先)のマッチング・クライアントへの面談設定(同行/アドバイスを含む)・就業後のアフターフォロー等　(3)新人育成業務(3～10名前後) 【特徴】派遣・紹介予定派遣・紹介と異なる雇用形態の提案が可能です。

  求める能力・経験

  【必須】無形商材の営業経験【やりがい】人材紹介・人材派遣・紹介予定派遣と、ニーズに合った提案が可能、かつ社員定着のための研修サービス等も提供している為、求職者・介護施設双方の根本的な課題 解決に貢献することができます。【キャリアパス】ご経験・適性に応じて即管理職登用可能性もあります(現管理職全員中途採用入社です)【当社について】人材支援事業を20年以上続けており、全国の施設にネットワークがあります。地域からの信頼も厚い為、顧客との信頼構築もしやすいです。3年後には介護×人材業界でトップを目指し、営業メンバーも勢いをもって活動しています。

  事業内容

  ■人材サービス事業（労働者派遣事業・有料職業紹介事業）■教育研修事業　■RPO事業