経営企画スタッフ【主務：経営企画室（組織横断）＆兼務：組織人事部（組織開発・人材

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• 企業ダイレクト

  東京【人事DX/タレントマネジメント推進】「カオナビ」の導入・運用経験歓迎◎

  660~860万

  株式会社やまびこ東京都青梅市, 東京都新宿区

  東京【人事DX/タレントマネジメント推進】「カオナビ」の導入・運用経験歓迎◎気になる

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  仕事内容

  人事部 人材開発課では採用(新卒/キャリア/障がい者)、人材育成に関する業務を行っています。これまでの実務経験や今後のキャリア希望に応じて採用、評価、人事制度、D&I等へ徐々に担当領域を広げていただきます。 ■タレントマネジメントシステム(カオナビ)の導入/運用：各種設定、データ整備・連携、ダッシュボードの構築、人材データの分析基盤整備などを担当します。 ■人材育成施策の企画/運営：マネジメント強化、キャリア開発、グローバル人材育成、IT人材育成など、幅広い領域の施策に携わります。既存施策の改善に加え、新たな研修や制度の企画・運営、効果検証まで一貫して担当いただきます。

  求める能力・経験

  【必須】■タレントマネジメントシステムの導入・運用経験、または人事DX推進経験をお持ちの方 （企業人事・コンサル・HRTechベンダー等） 【求める人物像】■システム・データに強い方　■主体性・論理的な方 【歓迎】■データ分析スキル、ベンダーマネジメント経験、教育研修企画・運営、D&I推進経験、採用業務、キャリアコンサルタント資格　【魅力】■幅広い人事業務を通じて専門性と視座を高めながら、従業員一人ひとりの成長をグループ全体の発展につなげる仕組みづくりに挑戦できます。 ■やまびこの主力事業や強みをわかりやすくお伝えしていますhttps://www.yamabiko-corp.co.jp/corporate/hayawakari/

  事業内容

  ■小型屋外作業機械（草刈機、チェンソーなど）、農業用管理機械（防除機、草刈機など）、一般産業用機械（発電機、溶接機など）の3事業における各種製品の開発・製造・販売

• エージェント求人

  組織開発 マネージャー候補／人事本部 組織開発部

  700~900万

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  組織開発 マネージャー候補／人事本部 組織開発部気になる

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  仕事内容

  組織開発領域において、課題の特定から施策の企画立案・実行までを一貫して担っていただきます。 ▼お任せしたいプロジェクトの例 ・行動指針の全社浸透 ・事業拡大が進む中で、事業部や部署を越えた協働を促進する風土の醸成 ・エンゲージメント向上に向けた課題設定と打ち手の立案・実行（全社サーベイの分析、勤続年数・組織別などの傾向を踏まえた施策設計など） ・経営メンバー・部門長の目線を合わせる環境のデザイン（戦略や方針を本質的に議論できる関係性・場づくり） ・既存の組織開発施策（全社朝会、半期キックオフ・アワード、社内報、コミュニケーション施策等）の目的再定義とアップデート ・施策の効果測定と改善サイクルの設計（定性的になりやすい領域において、成果を可視化し継続的に打ち手を磨き込む） ※ご経験やご志向性に応じて、担当領域や業務内容は調整いたします。

  求める能力・経験

  必須要件 ・自社の事業内容・ビジネスモデルを踏まえ、経営戦略と組織課題を接続した施策を企画・実行された経験 ・抽象度の高いテーマを自ら問いとして設定し、企画立案から実行・定着まで一貫して担った経験 ・経営メンバー・事業部門のマネジメントを巻き込みながら、全社または部門横断の施策を推進した経験 歓迎要件 ・組織開発領域での実務経験、または大学院・専門プログラム等での体系的な学習経験 ・エンゲージメントサーベイ等の定量データを用いた課題の可視化と、改善サイクルの設計・運用経験 ・全社イベント、社内広報、コミュニケーション施策など、組織風土の醸成に関わる施策の企画・運営経験 ・ワークショップ設計・ファシリテーションの経験 ・組織マネジメント経験、またはプロジェクトのリード経験 ・複雑性の高い組織環境での業務遂行経験 求める人物像、その他 【求める人物像】 ・組織開発への強い関心、または事業成長のために領域にとらわれず柔軟に挑戦するスタンス/役割を限定せず、主体的に行動できるスタンスをお持ちの方 ・不確実性を恐れず、答えのない中でも粘り強く思考し続けられる方 ・経営メンバーや事業部門のマネジメントと信頼関係を構築し、巻き込みながら推進できる方 ・当社のビジョン・ミッションに共感いただける方

  事業内容

  インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス

• 企業ダイレクト

  【リモート可】経営企画(グループ全体の予実管理、新規M&Aにおける財務DDなど)

  600~800万

  

  株式会社ヨセミテ東京都新宿区

  【リモート可】経営企画(グループ全体の予実管理、新規M&Aにおける財務DDなど)気になる

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  仕事内容

  創業数年でM&Aも積極的に実施しているコマースIT企業にて、会計周りの幅広い業務をお任せします。月次試算表の取りまとめやグループ全体の資金繰り、財務・会計モニタリング業務、新規M&Aにおける財務DDから予実 管理・KPI設計・PMI（買収後の経営統合・事業支援）などリードします。 【主な業務内容】■財務・数値モニタリング業務（各グループ会社の月次試算表の作成・確認・財務分析）■グループ全体の資金繰り管理およびキャッシュフロー予測■M&A・DD（デューデリジェンス）業務■新規M&A案件における財務・事業DDの実務および外部専門家（会計事務所等）との協働・ディレクション■経営企画・バリューアップ（PMI）業務

  求める能力・経験

  【必須】■経営企画・財務・会計いずれかの実務経験 【歓迎】■公認会計士をお持ちの方 【ポジションの魅力】 経営陣と距離が近く、グループ全体の経営推進や事業戦略の立案・実行をリードしていただく立ち位置です。 「戦略を立てて終わり」ではなく、M&AからPMIを通じて事業や組織が成長していくリアルなストーリーを、自ら推し進めていくことができます。

  事業内容

  コマース・ライフスタイル領域におけるプラットフォームの開発・運営

• エージェント求人

  ❖PwC❖戦略・変革コンサル｜専門性を掛け合わせ企業変革を牽引

  500~1999万

  • M&A支援
  • コンサルティング業務
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • 戦略立案
  • M&Aコンサルティング
  • プロジェクト
  • シニアコンサルタント
  • アドバイザリー
  • マネジメント
  • 新規事業
  • マネージャー
  • コンサルタント

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  ❖PwC❖戦略・変革コンサル｜専門性を掛け合わせ企業変革を牽引気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 PwCコンサルティング合同会社 ◆ポジション名 戦略・変革コンサルタント（X-Value & Strategy） ◆職務内容 社会や事業環境の不確実性が増す中、単独では解決困難な経営課題に対し、戦略策定からM&A、デジタル領域の専門性を掛け合わせた一貫支援を行います。 プロジェクトでは専門性を活かしつつ、組織を超えたオーケストレーターとして企業変革の実現まで伴走します。 「Growth Strategy」「Digital Strategy」「Transformation Design」「M&A transformation」の4領域を軸に、複合的なオファリングで成果を提供します。 ◆求人のポイント 不確実性の増大に伴い、従来型の「戦略と実行が分断されたコンサルティング」ではクライアントの難解な経営課題を解決できない市場環境を迎えています。 今まさに、戦略から変革実現までを一元的に推進する「Strategy through Execution」の必然性が高まっており、複数専門性の司令塔（オーケストレーター）となる本ポジションが必要とされています。 ◆魅力 ・戦略・デジタル・M&Aなど専門性を掛け合わせた総合力を磨ける環境です。 ・中途率約6割、未経験率約4割、女性比率約3割と多様性に富んだ組織です。 ・独自トレーニングやナレッジシェアが充実しており、確実な成長を支援します。 ・Strategy through Executionを通じ、インパクトのある企業変革へ直接寄与できます。 ◆プロジェクト例 ・全社トランスフォーメーション戦略の策定および実行伴走支援 ・M&Aに伴う事業統合・新経営基盤の構築支援 ・新規事業立ち上げおよびグロース戦略の立案・推進 ・デジタル技術を活用した全社経営変革およびアジェンダ解決 ◆募集役職（職階） ・コンサルタント（C）/ シニアコンサルタント（SC）： 戦略・デジタル等の専門性を磨き、プロジェクトの実務推進と現場牽引を担う。 ・マネージャー（Mgr）以上： 専門性を武器に案件マネジメントを主導し、組織を超えたオーケストレーターとして顧客伴走と提言を行う。 ◆想定年収 経験・スキル・前職年収を考慮の上、同社規定により決定 ◆応募資格 【SC】 ・コンサル・アドバイザリー経験3年以上 ※事業戦略、M&A、デジタル戦略等の経験者歓迎 【Mgr以上】 ・コンサル・アドバイザリーでのマネジメント経験 ※SM以上は戦略・M&A・DX領域での高い専門性が必須 【共通】 ・論理的思考力、高い問題解決力、コミュニケーション力 ◆企業概要 世界最大級のプロフェッショナルサービスネットワーク「PwC」の日本拠点。 戦略策定から実行まで一気通貫で支援する総合コンサルティングファームとして、社会課題の解決とクライアントの成長に貢献しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京 ・環境：各種トレーニング制度、シェアリングセッション等、未経験からの育成・フォロー体制が充実 ・休日/福利厚生：完全週休2日制（土日祝）、年次有休、各種社会保険完備、その他同社規定による

  求める能力・経験

  ◆応募資格 ・大卒以上 【SC】 ・コンサル・アドバイザリー経験3年以上 ※事業戦略、M&A、デジタル戦略等の経験者歓迎 【Mgr以上】 ・コンサル・アドバイザリーでのマネジメント経験 ※SM以上は戦略・M&A・DX領域での高い専門性が必須 【共通】 ・論理的思考力、高い問題解決力、コミュニケーション力

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ❖PwCコンサルティング❖戦略的ファイナンス｜CFOの最上流パートナーとして活躍

  500~1999万

  • マネジメント
  • プロジェクト
  • 戦略提案
  • コンサルティング業務
  • ロードマップ策定
  • 経理
  • マネージャー
  • プロジェクトマネージャー
  • ファイナンス
  • 最新テクノロジー
  • 企業価値向上
  • コンサルタント

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  ❖PwCコンサルティング❖戦略的ファイナンス｜CFOの最上流パートナーとして活躍気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 PwCコンサルティング合同会社 ◆ポジション名 戦略的ファイナンス・経営管理コンサルタント【BMX-FX】 ◆職務内容 CFOの「Trusted Advisor」として、PwCグローバルの知見と最新テクノロジーを駆使し、企業価値向上に向けたコンサルティングを提供します。 デジタル時代におけるグローバル経営管理やファイナンス機能のあるべき姿の構想策定から、制度設計・構築、業務プロセス改革、情報システム再構築、定着化までを一貫して支援します。 不確実性の高い現代において、財務・非財務統合などの次世代経営管理の実現を主導するポジションです。 ◆求人のポイント ・CFOアジェンダに直結する戦略案件や最先端の価値創造経営に関与。 ・財務面にとどまらず非財務・ESGやAI/Analyticsを掛け合わせた領域を牽引。 ・業界特化の壁がなく、多様な業界（製造・流通・サービス等）で経験が積める。 ◆魅力 ・経営変化が激しい今、CFOの役割進化を支える市場需要が急増中。 ・変革構想から実行・定着まで一気通貫で携われる高い介在価値。 ・グローバルネットワークの膨大なナレッジと最先端アセットを活用可能。 ◆プロジェクト例 ・企業価値創造に向けた変革ロードマップ策定 ・財務と非財務（ESG等）を統合したサステナビリティ経営管理の高度化 ・ファイナンス部門のグローバルSSC/BPO戦略策定および業務移行支援 ◆募集役職（職階） ・シニアアソシエイト（SA） 財務経理・経営管理の業務改革やシステム導入において、実務や現場リードを担当。 ・マネジャー以上（Mgr/SM） プロジェクトマネージャーとして、CFO支援案件のチーム統括や提案・プロジェクト推進を牽引。 ◆想定年収 経験・スキル・前職年収を考慮の上、同社規定により決定（詳細は応相談）。 ◆応募資格 ・コンサル/SIerでの財務経理改革や会計システム導入（ERP/EPM）の経験 ・事業会社（財務経理・経営企画）での実務・業務改革プロジェクト経験 ・公認会計士、USCPA、各種最新テクノロジー（AI等）の知見保有者は歓迎 ◆企業概要 世界最大級のプロフェッショナルサービスファームPwCの日本におけるコンサルティング拠点。経営戦略の策定から実行まで、包括的なチェンジマネジメントを支援。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京、大阪 ・働き方：フレキシブルな働き方を推進（在宅勤務・リモートワーク活用可） ・休日：完全週休2日制（土日）、祝祭日、年末年始、有給休暇

  求める能力・経験

  ◆応募資格 ・大卒以上 ・コンサル/SIerでの財務経理改革や会計システム導入（ERP/EPM）の経験 ・事業会社（財務経理・経営企画）での実務・業務改革プロジェクト経験 ・公認会計士、USCPA、各種最新テクノロジー（AI等）の知見保有者は歓迎

  事業内容

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• エージェント求人

  ❖PwC❖価値創造コンサル｜事業会社からのキャリアチェンジ歓迎

  500~1999万

  • 検証
  • KPI設定
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 財務
  • PMO
  • 企業価値向上
  • 導入支援
  • コンサルタント

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  ❖PwC❖価値創造コンサル｜事業会社からのキャリアチェンジ歓迎気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 PwCコンサルティング ◆ポジション名 価値創造経営コンサルタント（非財務・財務 統合経営） ◆職務内容 企業の持続的成長に向け、財務情報と非財務情報（ESG・無形資産）を統合した「統合思考経営管理」への変革を支援します。 具体的には、価値創造ストーリーの可視化、財務/非財務KPIの設定、ToBe像に向けたロードマップ策定から、PDCAプロセスの構築、最新IT/AIを活用したシステム実装・PMOまで、構想策定から定着化まで一貫して支援します。 ◆求人のポイント ・欧米に比べPBRが低迷する日本企業において、無形資産の価値化は急務の市場ニーズ ・制度開示の激変期（CSRD採択等）における、最先端の経営管理手法を確立するプロジェクト ・業界特化型ではないため、製造・流通・サービスなど幅広い業界の支援を通じて希少な知見を獲得可能 ◆魅力 ・グローバルレベルの知見・ノウハウを活用し、市場価値の高い統合経営コンサルタントへ成長 ・SIerや事業会社（経営企画・サステナ部門）出身者が多数活躍する、多才でオープンな組織風土 ・企業の根幹を成す「企業価値向上」に直結する、インパクトの大きいテーマに挑戦可能 ◆プロジェクト例 ・全社企業価値構造の整理および価値創造ストーリーの策定 ・財務/非財務KPIツリー構築および統合ダッシュボードデザイン ・サステナビリティ経営管理導入支援（RFP作成・ベンダー選定・PMO） ◆募集役職（職階） ・シニアアソシエイト：実務担当として価値創造マップ作成やKPI設計などの実務推進・検証を担う ・マネジャー以上：PJの全体設計、PMO統括、クライアント対峙、チームマネジメントを主導する ◆想定年収 ※ご経験・前職年収・選考内容に応じて提示（コンサルティング業界の水準に準拠） ◆応募資格 【必須要件（目安経歴4〜5年以上）】 ・コンサル会社での経営管理PJ経験（SAは担当/Mgr以上はPM経験） ・事業会社の経営企画/サステナ部門等での経営管理・業務改革経験 【歓迎スキル・資格】 ・ESG/KPI管理/統合報告書作成等の知見 ・公認会計士、USCPA、統計検定等の資格 ◆企業概要 世界最大級のプロフェッショナルサービスネットワーク「PwC」の日本におけるコンサルティングファーム。経営戦略の策定から実行まで総合的なソリューションを提供。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京、大阪 ・働き方：フレキシブルなワークスタイル、各種社会保険完備、充実した研修制度

  求める能力・経験

  ◆応募資格 【必須要件（目安経歴4〜5年以上）】 ・大卒以上 ・コンサル会社での経営管理PJ経験（SAは担当/Mgr以上はPM経験） ・事業会社の経営企画/サステナ部門等での経営管理・業務改革経験 【歓迎スキル・資格】 ・ESG/KPI管理/統合報告書作成等の知見 ・公認会計士、USCPA、統計検定等の資格

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ❖PwC❖プリセールスコンサル｜事業会社の変革を牽引する中心メンバー

  500~1999万

  • プロジェクト
  • 物流
  • コンサルティング業務
  • 購買/調達
  • 物流/生産管理職担当
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • マネジメント
  • 売上管理
  • パッケージ導入
  • 分析
  • 要件定義
  • コンサルタント
  • 戦略立案

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  ❖PwC❖プリセールスコンサル｜事業会社の変革を牽引する中心メンバー気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 PwCコンサルティング合同会社 ◆ポジション名 サプライチェーンコンサルタント / 営業・プリセールスコンサルタント ◆職務内容 業界特化・特定ツール活用・営業の3領域で、戦略から実行まで一貫支援を行います。 インフラや製造業を対象に、調達・物流・需給の業務改革、ERPやSCPパッケージ導入、関税・貿易規制対応を推進。 さらにAI等を組み合わせ、レジリエントなサプライチェーン構築を実現します。 ◆求人のポイント ・業界特化・ツール・営業の選べる3職種 ・戦略立案からシステム導入まで一貫して支援 ・生成AIなど先端DXを活用した高度なプロジェクト ◆魅力 局所的な課題解決にとどまらず、社会基盤や国際物流の変革に携われます。 ファーム・SIer・事業会社出身者が協働する多様性に富んだ環境で、スペシャリティを発揮できます。 ◆プロジェクト例 ・関税・貿易規制のインパクト分析および変革支援 ・SCPパッケージを活用した需給領域の業務改革 ・生成AIを組み合わせた物流・在庫最適化の実現 ◆募集役職（職階） 【C/SC】プロジェクトの実務推進、要件定義や分析、現場改革の実行を担当。 【Mgr以上】売上管理やオポチュニティ発掘、チームマネジメントおよびクライアントとの対話主導。 ◆想定年収 経験・前職年収・スキルおよび担う役職に応じて決定 ◆応募資格 ・コンサル、SIer、事業会社でのSCM関連実務経験 ・調達/物流/需給の業務知識、または各種IT/ツール知識 ・プリセールス経験者（営業コンサル志望者） ◆企業概要 世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム。 高度な専門性とアセットを融合し、企業の変革を総合的に支援します。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京、名古屋、大阪（出張あり） ・環境：リモートワーク・常駐併用 ・休日/福利厚生：完全週休2日制、各種制度充実

  求める能力・経験

  ◆応募資格 ・大卒以上 ・コンサル、SIer、事業会社でのSCM関連実務経験 ・調達/物流/需給の業務知識、または各種IT/ツール知識 ・プリセールス経験者（営業コンサル志望者）

  事業内容

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• エージェント求人

  ❖PwC❖M&Aトランスフォーメーション｜専門家集団と挑むグローバル案件

  501~1989万

  • バリューアップ/モニタリング
  • コンサルティング業務
  • M&A支援
  • グローバルM&A
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A対応
  • M&Aコンサルティング
  • 新規事業
  • 税務
  • 開発
  • 企業価値向上
  • コンサルタント
  • 戦略立案

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  ❖PwC❖M&Aトランスフォーメーション｜専門家集団と挑むグローバル案件気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 PwCコンサルティング ◆ポジション名 M&Aトランスフォーメーション コンサルタント ◆職務内容 産業構造の急変に伴い、単なる事業売買を超えた「変革（トランスフォーメーション）のためのM&A」需要が急増しています。 当ポジションでは、戦略策定から各種DD（ビジネス・IT等）、組織再編、PMI・バリューアップまで一気通貫で支援します。 FA・FAS業務の枠を超え、税務・法務や海外オフィスなど多彩な専門家と協働しながら、クライアントの非連続な成長と中長期的な企業価値向上を実現します。 ◆求人のポイント ・「仲介・FA」で終わらない、企業の変革に深入りするコンサルティング ・戦略策定からPMIまで、M&A全工程に携わるキャリア拡張力 ・PwCのグローバルネットワーク・専門家集団と挑むクロスボーダー案件 ◆魅力 単なるディール成約ではなく、事業成長やオペレーション改革まで一貫して支援できる環境です。 FA・FAS領域からコンサルへの領域拡張、事業会社からの転身、またグローバル案件を通じた市場価値の爆発的な引き上げが叶います。 ◆プロジェクト例 ・新規事業強化に向けたM&A／アライアンス戦略立案 ・各種DD（Business、Operational、Technology、IT） ・M&A組織設計・PMIプレイブック策定 ・経営・組織再編に伴う新オペレーションモデル設計と実行支援 ◆募集役職（職階） 【Senior Associate】 仮説構築や分析、各種DDや実行フェーズの実務を牽引。論理的思考力と能動的な推進力が求められます。 【Manager以上】 プロジェクト全体のマネジメント、クライアントとの合意形成、多様な専門家チームのリードを担当。戦略構想から変革実現までを総合的に統括します。 ◆想定年収 経験・前職年収・選考結果を考慮のうえ、同社規定に基づき決定 ◆応募資格 【必須】大卒以上、社会人経験3年以上 【歓迎・望ましい経験】 ・コンサルティングファームやFAS/FAでの実務経験 ・事業会社での戦略立案・M&A・PMI経験 ・財務モデリングスキルやビジネスレベルの英語力 ◆企業概要 世界最大級のプロフェッショナルサービスネットワーク「PwC」の日本におけるコンサルティングファーム。 高い専門性とグローバル知見を統合し、クライアントの課題解決を支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京 ・環境：フレックスタイム制、リモートワーク活用、各種社会保険完備、キャリア開発支援制度充実

  求める能力・経験

  ◆応募資格 【必須】大卒以上、社会人経験3年以上 【歓迎・望ましい経験】 ・コンサルティングファームやFAS/FAでの実務経験 ・事業会社での戦略立案・M&A・PMI経験 ・財務モデリングスキルやビジネスレベルの英語力

  事業内容

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• エージェント求人

  ❖PwC❖戦略コンサルタント｜真の戦略支援｜経営層の意思決定に直結

  499~1500万

  • データ分析
  • 課題設定
  • プロジェクト
  • グローバルM&A
  • M&Aアドバイザリー
  • コンサルティング業務
  • M&A対応
  • M&A支援
  • M&Aコンサルティング
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 分析
  • コンサルタント
  • 戦略立案

  PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区

  ❖PwC❖戦略コンサルタント｜真の戦略支援｜経営層の意思決定に直結気になる

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  仕事内容

  ◆企業名 PwCコンサルティング合同会社 ◆ポジション名 戦略コンサルタント ◆職務内容 企業の最重要課題を解決する戦略策定から実行支援までを一貫して担当します。市場調査や各種データ分析、本質的な課題の特定、示唆の抽出を通じ、クライアントの事業変革を強力に推進します。 不確実性が高く急速に市場が変化する現在、単なる戦略立案にとどまらず、PwCグループ全体のグローバルネットワークや専門知見を結集し、確実な事業成果へ繋げる「結果を出す戦略」が強く求められています。 ◆求人のポイント ・PwCグループの総合力を活かした一気通貫の戦略支援 ・グローバルネットワークを活用した大型クロスボーダー案件多数 ・戦略策定から確実な実行まで伴走し成果にコミットする環境 ◆魅力 ・経営層の意思決定に直結するハイインパクトなプロジェクト ・一流のコンサルタントが集う刺激的な環境での飛躍的成長 ・多様な専門性を持つプロフェッショナルとの協働機会 ◆プロジェクト例 ・大手事業会社の全社成長戦略・事業ポートフォリオ再構築 ・新規事業開発および海外市場参入戦略の立案 ・グローバル企業のM&A戦略策定およびPMI支援 ◆募集役職（職階） 【Associate/Senior Associate】 リサーチや分析、課題抽出を通じた戦略立案のコアを担う役割 【Manager/Director】 プロジェクト全体の統括、クライアント交渉、チームマネジメントを主導する役割 ◆想定年収 ※委細面談の上、経験・能力・前職給与を考慮し当社規定により決定 ◆応募資格 ・課題解決力、ロジカルシンキング、分析力 ・高度なコミュニケーション能力（日本語必須） ・【A/SA】事業会社・官公庁・研究機関等での実務経験 ・【Mgr/Director】大手戦略ファームでのPM経験 ◆企業概要 PwCの戦略コンサルティングファーム。 世界規模のネットワークと高度な専門性を融合し、トップマネジメントのパートナーとして持続的な成長と変革を強力に支援しています。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 ・勤務地：東京 ・各種社会保険完備、研修制度充実 ・完全週休2日制、年末年始休暇、年次有給休暇

  求める能力・経験

  ◆応募資格 ・大卒以上 ・課題解決力、ロジカルシンキング、分析力 ・高度なコミュニケーション能力（日本語必須） ・【A/SA】事業会社・官公庁・研究機関等での実務経験 ・【Mgr/Director】大手戦略ファームでのPM経験

  事業内容

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• エージェント求人

  人事※勤務地東京/11371

  600~900万

  株式会社ニッスイ東京都港区

  人事※勤務地東京/11371気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 ※適性を見て下記のような人事業務をお任せします。 【採用】中途・新卒採用実務に加えて採用戦略立案、採用ブランディング　など 【研修】社内研修の企画・運用、キャリア開発・社内ローテーション設計　など 【制度】目標評価、昇格試験、異動、役割別コース運営等の制度運用　など ※ゆくゆくは下記のような業務含めた人事業務全般をお任せする可能性があります。 ■社内への理念浸透施策の企画・実施 ■社員のエンゲージメント向上施策の立案・運営　など

  求める能力・経験

  【必須スキル】 ■労働関連法規の基礎知識 ■Excel,Word,PowerPoint等の基礎操作能力 ■社会人経験5年以上の方 ※いずれか必須 ■新卒もしくは中途採用実務経験があり、そこから採用戦略、採用ブランディングまで経験している方 ■社内研修の企画・運用経験 ■労務・社保の実務経験があり、人事制度企画経験をお持ちの方 【歓迎スキル】 ■英語能力　TOEIC 600点以上 ■社内への理念浸透活動 ■エンゲージメント向上の施策・調査・運営 【求める人物像】 ■丁寧なコミュニケーションにより相手と信頼関係を築き、責任感をもって役割を完遂できる方。

  事業内容

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