店舗スタッフ(店長/リーダー候補・関東)|月給30万円~・日本一“楽しい”スーパー|学歴不問
420~507万
株式会社U&S
東京都町田市, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市
420~507万
株式会社U&S
東京都町田市, 埼玉県さいたま市, 神奈川県横浜市
販売/フロアスタッフ(スーパー/ホームセンター)
店長/支配人(スーパー/ホームセンター)
その他サービス業店長/支配人
●店舗運営をお任せする管理者(店長、リーダー)候補の募集となります。 関東エリアの『業務スーパーTAKENOKO』にて、以下いずれかの売り場を担当していただきます。 ・青果/鮮魚/精肉/フロア/レジ/惣菜 担当売り場は入社後の希望・適性を考慮して決定。 商品の発注、品出し、陳列、接客、売り場づくりなど店舗運営全般をお任せします。 将来的には別部門への異動も可能です。
【必須条件】 ・スーパーマーケットにて役職の経験がある方 ・今までの経験を活かし、店舗をよりよくするためにアイディアをご自身で提案できる方 下記に該当する方はぜひご応募ください▼ ・人と接することが好きな方 ・人を楽しませることが好きな方 ・アイデアを活かして活躍したい方 ・食品や料理に興味がある方
正社員
有 試用期間月数: 2ヶ月
420万円〜507万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
07:45〜17:30 ※基本シフト制(実働8時間) ※レジ部門以外は2週間に1回【7:45~21:30(休憩80分)】勤務あり <シフト例> ・早番7:45~17:30 ・遅番11:00~21:30
無
有
有
内訳:完全週休2日制、年末年始4日
入社半年経過: 10日
産休・育休、介護、慶弔、リフレッシュ、パワーチャージ休暇(1回/年 5連休)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 30万円~35万円 ※試用期間中は28万円~
東京都町田市
南町田店:東京都町田市鶴間8丁目5−1
埼玉県さいたま市
大宮堀の内店:埼玉県さいたま市大宮区堀の内町3丁目158−1
神奈川県横浜市
山手台店:神奈川県横浜市戸塚区鳥が丘14−2 他、藤沢市・座間市・相模原市・小田原市なども店舗あり
資格取得支援制度 研修支援制度
有
・制服貸与 ・奨学金返済制度(金額・人数ともに上限あり) ・大手福利厚生会社会員(ベネフィットステーション ・各種研修あり(階層別研修、資格取得支援、海外研修) ・各種コンテスト、表彰あり:ALLA Award、レジチェッカーコンクール、社内コンテスト) ・その他社内イベント:ありがとう総会、懇親会(2回/年)、ボウリング大会(2回/年) ・健康診断(胃部X線(バリウム)、子宮がん検診、乳がん検診などすべて会社負担) ※冬季前のインフルエンザ予防接種も受診可能
大阪府吹田市朝日町14-19
神戸物産が展開する「業務スーパー」フランチャイズとして、生鮮特化型『業務スーパーTAKENOKO』を47店舗運営。 「日本一楽しいスーパー」を目指し、会話・イベントなど“楽しさ”を生み出す店舗づくりに取り組んでいます。
佐竹食品株式会社
最終更新日:
450~700万
【募集背景】 新規出店計画や事業拡大のため精肉部門の人員強化 【当社の魅力】 当社の歴史は1958年に遡り、長い歴史において赤字決算はございません。地域に愛されるスーパーを目指し、年々拡大中。地域を絞って出店し、番地レベルまで配慮した商品ニーズに応えています。良質で低価格な商品と豊富な品揃えを可能にする、広告戦略・物流戦略・商品戦略を駆使し、今後も更なる店舗拡大を目指しています。 【仕事の魅力】 スーパーの仕事はデイリー勝負です。入店後に「今日何を食べるか」を決めるお客様が多いため、売り場づくりや、発注は戦略的に行うことが重要です。季節/天気/地域特性等の要因によって、何が売れるか、日々試行錯誤ができる面白さがあります。 【業務内容】 ・商品加工/品出し ・売場づくり/商品陳列 ・販売計画の立案・実施 ・店舗運営/管理 ・スタッフマネジメント ・発注業務
・スーパーマーケットや小売店の各部門で2年以上実務経験のある方 ・ドラッグスストア・量販店・小売り店の販売員経験のある方
【スーパーマーケットの経営】 ・生鮮食品の販売 ・一般食料品および加工食品の製造販売 ・和洋菓子、冷菓、パン、洋風惣菜、和風惣菜、中華惣菜、寿司等の製造販売 ・酒類などの販売 ・消耗雑貨、家庭雑貨 ・文具、園芸用品、ペット用品の販売
450~700万
【募集背景】 新規出店計画や事業拡大のため精肉部門の人員強化 【当社の魅力】 当社の歴史は1958年に遡り、長い歴史において赤字決算はございません。地域に愛されるスーパーを目指し、年々拡大中。地域を絞って出店し、番地レベルまで配慮した商品ニーズに応えています。良質で低価格な商品と豊富な品揃えを可能にする、広告戦略・物流戦略・商品戦略を駆使し、今後も更なる店舗拡大を目指しています。 【仕事の魅力】 スーパーの仕事はデイリー勝負です。入店後に「今日何を食べるか」を決めるお客様が多いため、売り場づくりや、発注は戦略的に行うことが重要です。季節/天気/地域特性等の要因によって、何が売れるか、日々試行錯誤ができる面白さがあります。 【業務内容】 ・鮮魚加工 ・売場づくり/商品陳列 ・販売計画の立案・実施 ・店舗運営/管理 ・スタッフマネジメント ・発注業務
・スーパーマーケットや小売店の鮮魚部門で2年以上実務経験のある方 ・ドラッグスストア・量販店・小売り店の販売員経験のある方
【スーパーマーケットの経営】 ・生鮮食品の販売 ・一般食料品および加工食品の製造販売 ・和洋菓子、冷菓、パン、洋風惣菜、和風惣菜、中華惣菜、寿司等の製造販売 ・酒類などの販売 ・消耗雑貨、家庭雑貨 ・文具、園芸用品、ペット用品の販売
450~700万
【募集背景】 新規出店計画や事業拡大のため精肉部門の人員強化 【当社の魅力】 当社の歴史は1958年に遡り、長い歴史において赤字決算はございません。地域に愛されるスーパーを目指し、年々拡大中。地域を絞って出店し、番地レベルまで配慮した商品ニーズに応えています。良質で低価格な商品と豊富な品揃えを可能にする、広告戦略・物流戦略・商品戦略を駆使し、今後も更なる店舗拡大を目指しています。 【仕事の魅力】 スーパーの仕事はデイリー勝負です。入店後に「今日何を食べるか」を決めるお客様が多いため、売り場づくりや、発注は戦略的に行うことが重要です。季節/天気/地域特性等の要因によって、何が売れるか、日々試行錯誤ができる面白さがあります。 【業務内容】 ・精肉加工 ・売場づくり/商品陳列 ・販売計画の立案・実施 ・店舗運営/管理 ・スタッフマネジメント ・発注業務
・スーパーマーケットや小売店の精肉部門で2年以上実務経験のある方 ・ドラッグスストア・量販店・小売り店の販売員経験のある方
【スーパーマーケットの経営】 ・生鮮食品の販売 ・一般食料品および加工食品の製造販売 ・和洋菓子、冷菓、パン、洋風惣菜、和風惣菜、中華惣菜、寿司等の製造販売 ・酒類などの販売 ・消耗雑貨、家庭雑貨 ・文具、園芸用品、ペット用品の販売
450~700万
【募集背景】 新規出店計画や事業拡大のため【精肉・青果・鮮魚】各部門の人員強化 【当社の魅力】 当社の歴史は1958年に遡り、長い歴史において赤字決算はございません。地域に愛されるスーパーを目指し、年々拡大中。地域を絞って出店し、番地レベルまで配慮した商品ニーズに応えています。良質で低価格な商品と豊富な品揃えを可能にする、広告戦略・物流戦略・商品戦略を駆使し、今後も更なる店舗拡大を目指しています。 【仕事の魅力】 スーパーの仕事はデイリー勝負です。入店後に「今日何を食べるか」を決めるお客様が多いため、売り場づくりや、発注は戦略的に行うことが重要です。季節/天気/地域特性等の要因によって、何が売れるか、日々試行錯誤ができる面白さがあります。 【業務内容】 ・商品加工 ・売場づくり/商品陳列 ・販売計画の立案・実施 ・店舗運営/管理 ・スタッフマネジメント ・発注業務
・スーパーマーケットや小売店の生鮮部門で2年以上実務経験のある方 ・ドラッグスストア・量販店・小売り店の販売員経験のある方
【スーパーマーケットの経営】 ・生鮮食品の販売 ・一般食料品および加工食品の製造販売 ・和洋菓子、冷菓、パン、洋風惣菜、和風惣菜、中華惣菜、寿司等の製造販売 ・酒類などの販売 ・消耗雑貨、家庭雑貨 ・文具、園芸用品、ペット用品の販売
450~700万
【募集背景】 新規出店計画や事業拡大のため精肉部門の人員強化 【当社の魅力】 当社の歴史は1958年に遡り、長い歴史において赤字決算はございません。地域に愛されるスーパーを目指し、年々拡大中。地域を絞って出店し、番地レベルまで配慮した商品ニーズに応えています。良質で低価格な商品と豊富な品揃えを可能にする、広告戦略・物流戦略・商品戦略を駆使し、今後も更なる店舗拡大を目指しています。 【仕事の魅力】 スーパーの仕事はデイリー勝負です。入店後に「今日何を食べるか」を決めるお客様が多いため、売り場づくりや、発注は戦略的に行うことが重要です。季節/天気/地域特性等の要因によって、何が売れるか、日々試行錯誤ができる面白さがあります。 【業務内容】 ・青果加工 ・売場づくり/商品陳列 ・販売計画の立案・実施 ・店舗運営/管理 ・スタッフマネジメント ・発注業務
・スーパーマーケットや小売店の青果部門で2年以上実務経験のある方 ・ドラッグスストア・量販店・小売り店の販売員経験のある方
【スーパーマーケットの経営】 ・生鮮食品の販売 ・一般食料品および加工食品の製造販売 ・和洋菓子、冷菓、パン、洋風惣菜、和風惣菜、中華惣菜、寿司等の製造販売 ・酒類などの販売 ・消耗雑貨、家庭雑貨 ・文具、園芸用品、ペット用品の販売
350万~
医療グループ『IMSグループ』関連会社で、病院内でベッドメイク・リネン管理を行うパート・アルバイトスタッフの管理業務をお任せします。 ■入職時にまず取り組んでいただく内容 スタッフや顧客(病院総務課)顔合わせ/業務内容把握/消耗品等注文管理/請求書確認/シフト作成・勤怠管理/スタッフとのMTG(月1回)/お客様や取引先との定例会議(月1回程度)※MTGは先輩職員の同行からスタート ■中長期的にお任せしたい内容 スタッフの採用面接/パートスタッフの育成・メンタルケア・労務管理/お客様からのご要望ヒアリング・改善提案・見積書等の作成
【必須】福祉・医療業界での経験者 ・生活支援/相談員など大歓迎!(コミュニケーション能力を活かせる) ・シフト作成や勤怠管理の経験者も大歓迎!(業界経験不問) 【魅力】 ■医療・福祉業界最大級のIMSグループの関連会社で安定したキャリア◎ ■2027年度に年休120日へ増加予定/残業月平均15時間以内と働きやすさ◎ ■有給休暇取得率90%、時間単位での取得も可能でプライベートとの両立がしやすい環境 ■産休・育休取得実績多数、復職後の時短勤務も可能で長く働ける職場
病院、施設におけるリネンサプライ、カーテンメンテナンスリース、清掃管理事業、テレビリース、売店等の入院環境整備事業の運営※医療業界屈指の規模と伝統を誇るIMS(イムス)グループの関連会社
315万~
地域密着型スーパー「赤札堂」の食品部門で、責任者候補として活躍いただける方を募集します。発注業務や数値管理、店舗の時間帯責任者として、将来的には店長を目指せる環境です。 【具体的な業務内容】食品部門における発注業務、数値管理、売り場作り・レイアウト変更、品出し、値付け・ラベル貼り、時間帯責任者としての店舗運営業務などをお任せします。 【将来的には】部門責任者として、売上管理や作業指示書管理、部下の育成、、顧客満足度向上のための施策立案・実行などを担当。ゆくゆくは店長として店舗全体の運営に携わることも可能です。
【必須経験】 ■販売職での実務経験 【下記に当てはまる方歓迎】 ■食品スーパーでの就業経験がある方歓迎 ■責任者としての経験がなくても、ステップアップを目指す意欲のある方歓迎 ■数値管理、人員管理の経験がある方優遇
-
650~750万
自社で運営する「アメニティーライフ八王子」の副支配人として、施設の運営業務全般を担っていただきます。 ※実際に介護業務などを担っていただくポジションではございません。 ≪アメニティーライフ八王子とは?≫ 緑豊かな八王子市の北浅川沿いに立地。居室150室の他、サウナやプール、各種娯楽施設などを有する老人ホームです。隣接する病院とも連携し、質の高い介護サービスを提供しています。 ≪具体的な業務内容≫ ・副支配人として支配人補佐業務 ・売上・稼働率などの数値管理 ・職員の採用・教育・育成・労務管理 ・ご入居希望者様からの問い合わせ対応・契約業務 ・新規顧客の獲得・営業活動 ・クレーム対応 ・施設運営全般(建物維持管理・業者対応 ) など ※入社時は副支配人として勤務いただきますが、次期支配人候補としての採用です。
※介護業界での経験は必須ではありません。介護分野に関心があれば施設・組織の運営やマネジメント業務の実績を重視して採用いたします。 【必須の応募要件】 ・業種を問わず、管理職経験者(課長以上レベル) ・普通自動車免許(AT限定可)を有し、運転に支障がない方 ※車通勤が便利な立地です。 ・基本的なPCスキル(Word/Excel/PowerPoint)を有する方 ・数値管理・収支管理に強みを持つ方 【歓迎する応募要件】 ・新たなビジネス展開のノウハウ・スキルを持った方 ・富裕層向けサービスでの就業経験がある方 ・介護施設での就業経験および施設長または管理者経験者 【求める人物像】 ・高いコミュニケーション力をお持ちの方 ・ホスピタリティ精神をお持ちの方 ・戦略立案とその実行を粘り強く取組み、結果を出せる方 ・論理的思考、問題解決スキルのある方
介護事業/デリバリー事業/ライフプランニング事業/コミュニティ事業/未来創造事業/コンサルティング事業
400~550万
【募集背景】 アルファドライブは、クライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する、「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 2018年の設立から、大手企業を中心に160社超の新規事業開発を支援し、その中から21,000件を超える事業アイデアを生み出し、200件を超える事業化/製品化案件を輩出した実績があります。 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。 国内のインキュベーションリード(0⇒1)、アクセラレーションリード(1⇒10)と 各地方拠点の事業が順調に拡大をしていることから、各PJにおけるセールス領域を強化すべく 新たな営業コンサルタントメンバーを募集することになりました。 【業務内容】 新規事業における、営業戦略の立案からリード獲得、商談、クロージングまでを一貫してお任せします <プロジェクトの流れ> 大手企業を中心とした新規事業開発PJにおける、一連の営業活動を支援いたします。営業手法はプロジェクトにより様々です。 ゆくゆくは、仮説立案~改善提案といった上流工程にも携わっていただきたいと考えています。 ◎営業戦略の立案 ◎営業活動の実行 ◎検証サイクルを回す ◎「売れるモデル」の型づくりをサポート <得られる経験・スキル> ◎「どう売るか」を企画・検証しながら事業づくりに携わることができる ◎マーケティングやアイディエーションなど営業以外のスキルも身につけられる ◎日本を代表する大手企業の支援を行う機会も多く、大企業の力学や新規事業に直に触れることができる <描けるキャリア> より上流の戦略設計や事業伴走に関与できるキャリアステップをご用意しています。 ▽キャリアの一例 └セールスプロデューサー:さらに上流の戦略設計や営業活動の内製化などによるグロースフェーズの支援まで幅広くサポート └新規事業コンサルタント:新規事業開発の0→1を支援。アイデア創出やメンタリング、制度設計にも関わります 【同社メンバーの経験例】 元起業家・大手企業トップセールス・コンサル経験者などが在籍。ビジネスの最前線で活躍するメンバーと高めあえる環境です。 <若手> ◎学生時代よりスモールビジネスを起業→大手人材会社・営業+新規事業PJに参画 ◎組織開発コンサル企業の・営業・コンサルティング <ミドル層> ◎社内起業→経営→EXITまでをCEOとして遂行した経験者 ◎上場企業で常務取締役 兼 グループ会社代表を務めてMBOを実行した経験者 ◎営業部長として所属企業の上場に貢献⇒2社起業し2社ともEXITした起業経験者 多種多様な産業/業界で事業開発に関わり、具体的な成果を残してきたメンバーが数多く在籍しています。
<必須要件> ◎接客・販売の経験を持ち、一定のご実績を残されてきた方 <歓迎要件> ◎数字目標に対して自律的に行動し、改善に取り組んだ経験がある方 ◎提案資料や営業戦略を自ら考え、PDCAを回した経験がある方 ◎スタートアップやベンチャー企業での就業経験または関心がある方 ◎チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
同社はクライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 ・新規事業アイデアの創出:21,000件以上 ・事業化・製品化案件:200件以上 ・支援企業数:160社以上 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。
400~600万
本ポジションでは受講生や卒業生のキャリア相談と、キャリア志向に合わせた仕事紹介の業務をお任せします。 サービスの特性上、面談は夜の時間希望が多くなるため、 日中は出社いただき、早い時間で自宅に帰り、夜面談をしていただく勤務スタイルを想定しています。 【業務内容】 ▼スクール運営/受講生サポート ・受講生との定期面談を通じた学習進捗の確認/モチベーション維持のサポート ・講師に関する調整業務 ┗講義スケジュールの調整、講師アサイン(個人向けスクール、法人研修案件) ・コミュニティ運営 ┗受講生・卒業生向けのコミュニティ運営/イベント(勉強会・交流会)の企画・運営 ※イベントは土日に月1回程度不定期で発生します。必ず代休をお取りいただきます。 ▼キャリア支援/仕事紹介 ・キャリアカウンセリング ┗在校生・卒業生どちらも対象 ・仕事紹介/マッチング ┗志向性やキャリアに合わせ転職、副業、業務委託の案件を紹介/ 進捗サポート ・求人企業、提携エージェントとのコミュニケーション 【体制】メンバー1名
【必須】以下いずれかの経験 ・キャリアアドバイザー経験 ・人材業界での営業経験 ・キャリアコンサルタント資格保持者 ・教員/スクール運営経験者 ┗小中高の教師、英会話スクール、資格取得スクールなど
同社は「データサイエンス」を武器に、これまで1万人以上のビジネスパーソンを育成してきた急成長中の教育ベンチャーです。2017年の設立以来、DX・AI人材需要の高まりを追い風に、リスキリング市場の最前線で事業を拡大。単なるスキル習得に留まらず、スクール運営や人材紹介、コミュニティを通じて約1万人の知見を結集し、社会課題の解決や新規事業創出、仕事機会の創出へとつなげるプラットフォーム構築を目指しています。