💡 未経験でも安心!仲間と一緒にお客様を笑顔にする販売スタッフ募集
500~1000万
株式会社貴瞬
東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
500~1000万
株式会社貴瞬
東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
買取査定
エリアマネージャー(アパレル/アクセサリー/インテリア)
株式会社貴瞬では、あなたの適性に応じて 店舗販売🏪または展示会運営🎪 のどちらをメインでお任せします。 先輩スタッフの多くも未経験からスタートしているため、初めての方でも安心して挑戦できます💡 <店舗販売メインの場合🏪> 接客・販売🛍️ 店舗に訪れるのは、主に中国語や英語を話す海外の専門業者の方です。 当社ジュエリーの魅力を紹介し、お客様に合った提案をしていきます💎 1日あたり約10組ほどのお客様が来店します。 ライブ配信販売のサポート📹 お客様が当社スペースで行うジュエリーのライブ配信販売をサポートします。 接客だけでなく、スペースへのご案内や商品の手渡し、次回貸し出し日程の調整なども担当します🗓️ <展示会運営メインの場合🎪> 展示会の準備・運営🖌️ 主催者とのやり取りや社内スケジュールの調整、データ分析などの事務作業に加え、 コンセプト決定、展示商品の選定、空間デザインなどのディレクション業務もお任せします✨ 他部署と連携しながら、アイデアを出し合い、イチから展示会をつくり上げます💪 <共通の補助業務🛠️> ・商品写真の撮影📸 ・ECサイト・オークションへの出品🛒 ・SNSの更新📱 など ※どちらのチームでも、店舗販売🏪と展示会運営🎪の両方の業務に携わることができます。
35歳以下(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
500万円〜1,000万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00 ※月平均残業は25時間です。年6回程度展示会があり、 実施前の2週間は準備のため繁忙期となります。
有 平均残業時間: 30時間
有
120日 内訳:土曜 日曜
・慶弔休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 ・GW休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【年収例】 1180万円/28歳・中途入社4.6年(月給60万円+諸手当+賞与+インセンティブ) 714万円/24歳・中途入社3年(月給51万円+諸手当+賞与+インセンティブ) 〈補足情報〉 月給30万円以上 ※経験・能力等を考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には固定残業手当(月30時間分/6万円)を含みます。 ※超過分は別途残業代を全額支給します。
東京都千代田区
大阪府大阪市
愛知県名古屋市
■ 基本手当 ・社会保険完備 ・賞与年2回(7月・12月) ・昇給あり ・交通費全額支給 ・私服勤務OK・ネイルOK ・社員割引制度(ジュエリーの社販) ■ 各種手当 ・時間外手当(超過分) ・出張手当 ・住宅手当(会社から3km以内:月2万円) ・特別手当(配偶者または扶養家族の誕生日:1日休暇+2万円支給) ・非喫煙者手当(月5,000円) ・ランチ手当(月5,000円) ・役職手当 ・営業職は社用車支給 ■ その他福利厚生 ・パーソナルトレーナージム無料利用 ・企業年金(iDeCo/一部会社負担) ・カフェスペース利用可 ・ウォーターサーバー ・コーヒーサーバー(スタバ豆) ・ティーメーカー(紅茶8種) ・ネスプレッソ ・社宅・寮制度(営業職・全国転勤者向け) ・セミナー・研修などの自己啓発支援
最終更新日:
380~580万
〔担当していただく主な業務〕 ・カスタマー対応(受付、問い合わせ対応など) ・買取依頼品管理(荷受け、入荷処理、店舗への発送) ・事務対応(買取査定金額の振込対応) ・アルバイトスタッフの業務管理 ・その他中古商品に関わる業務全般
■必須要件 ・電話でのカスタマー対応経験ある方(クレーム対応) ・PC操作問題なく使える方(OFFICEエクセル、基本的な関数使える、ワード) ・ご自身でECなどを利用した購買活動のご経験のある方 ・体を使う(テナー入出庫など)倉庫、物流業務にも対応できる方 ■歓迎要件 ・音楽知識のある方(CD,アナログ盤の扱いができる方) ・古物営業法の知識 ・古物商経験のある方歓迎 ■求める人財像 ・音楽好きで、音楽を仕事にしていきたい方
音楽・映像ソフト及びゲームソフト等の小売販売(首都圏・近畿圏・中京圏20地区58店舗) 音楽・映像ソフトの卸、輸出入 音楽ソフトの制作 独創的な店舗、販売方法、制作活動など多岐に渡り、音楽・音の分野で世界に類例のない会社を目指しています。
359~371万
【仕事内容】 ~グループ全体で281店舗/業績好調!今後も成長が見込まれるリユース業界/店舗ごとの裁量でやりがい抜群◎/複数業態で毎年50店舗の拡大中~ ■ポジション概要: リユース古着ショップ「トレファクスタイル」の販売スタッフとしてご活躍いただき、将来的には店長を目指していただきます。 ・商品の買取、価格設定(バイヤー業務) ・商品の選定、店舗ディスプレイ(マーチャンダイザー業務) ・スタッフ育成(マネジメント業務) ・顧客への商品の案内や販売 ◎多岐にわたる業務をお任せするため、バイヤーやマーチャンダイザーとしてのスキルも磨くことができます。 ■「トレファクスタイル」とは: 古着や服飾アイテムの販売・買取を行うファッション専門のリユースショップです。下北沢、高円寺、アメリカ村など、関東・関西の駅チカを中心に多数出店中!年齢や性別に関係なく、どなたでも手軽に、楽しくファッションを楽しめる店作りを行っています。 https://www.tf-style.com/ ■働き方: 1日実働7時間45分(休憩60分)のシフト制(月公休9~10日)です。各店、正社員が4~5名おり、早番遅番はローテーションです。柔軟なシフト制勤務で、プライベートの時間を大切にしながら働ける環境が整っています。※就業時間は店舗によって異なります。 ■キャリアパス: スタッフとして入社いただき、その後は副店長、そして1年半で店長を目指していただきます。毎年多数の新規出店があるため、店長やエリアマネージャー、本社の各セクションの責任者など、多様なポジションが生まれています。「新店舗立ち上げマネージャー」などの新しい役職も設置予定ですので、活躍次第でステップアップが可能です。 ■当社のビジネスモデルの強み: 多彩なリユース品の安定した仕入・販売体制、大型商材での業界トップ実績、独自POS等によるデータ経営を強みに成長。さらに専門業態展開やEC販売、時代に応じた新たなリユースサービスへの挑戦を通じ、持続的な進化を実現しています。 https://www.treasurefactory-recruit.jp/business/
【必要業務経験】 <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須条件: 経験不問(アルバイト・飲食正社員・営業経験どんな業態でも構いません) ファッションが好きでアパレルに興味がある方、人と接することが好きな方は大歓迎です◎
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330万~
================================= <お仕事内容> 企業様から事故車や災害などでダメージを負った車を買い取る営業です。 ================================= <具体的には> ◎お客様を訪問◎ ・町の板金屋さん ・カーディーラー ・タクシー会社 などへ訪問 ※社用車で周ります※ ▼ ◎車の状態チェック◎ ・買い取ってほしい車を査定するために、車の状態をチェック。 ▼ ◎査定◎ ・車の買取金額を決めていきます。 ▼ ◎金額交渉◎ ・お客様と買取金額を相談。 ▼ ◎成約◎ ・お客様に納得してもらい、買取が決まればゴール!! ========= <入社後の流れ> ========= ・1か月の座学研修やOJT研修 ・社外研修制度あり(希望に応じて) 《研修スケジュール》 1週目:『座学』 ・業界に関すること ・事業内容に関すること ・社内評価制度の勉強 など ▼ 2週目:『OJT研修』 ・先輩社員の商談風景 ・営業の周り方などの研修 ▼ 3~4週目:『営業同行』 ・自身のお客様先へ先輩と訪問 ▼ 2か月目:『晴れてひとり立ち』 ※個人の成長に応じてひとり立ちの時期は異なります。 =========== <将来のキャリアパス> =========== ☆希望に応じたキャリアUP・スキルを身に着けることが可能☆ 例えば、、、 ・キャリアUPを目指したい 『役職』 ∟入社2年目で役職者も目指せる ・スキルを身に着けたい 『営業スキル』 ∟どんなお客様相手にも営業可能なスキル 『車の知識』 ∟業界の知識や市況感 ∟車の査定能力など ∟同業でも活躍できるスキル。 『ビジネス力』 ∟コミュニケーションスキル ∟社内研修・外部研修制度などによるビジネス力の向上 ∟市場価値の向上 など目指すキャリアに応じたスキル習得可能!
・高卒以上 ・数字を追った顧客折衝経験(業界不問) ・29歳以下限定(※長期キャリア形成を図るため) ・普通自動車免許保持 ・経験社数が3社まで(直近、正社員経験があり、営業職・販売職の経験がある方)
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400~600万
『開運!なんでも鑑定団』スポンサー企業! 北海道・東北・甲信越 \関東・沖縄エリアで大募集★/ 株式会社さすがや│買取査定士🔍 【業務内容】 ◎買取査定にご興味をお持ちのお客様の接客、アイテムの鑑定 ◎査定業務(本部の専門査定士によるサポートあり) ◎店舗運営(2〜4名のチーム制) ◎店舗PR活動 (例:手が空いた際のチラシ配り、お声掛けなど) ◎スマートフォンの修理業務・受付 ※スキルに応じて ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 「他のリユース企業とここが違う!」 さすがやの魅力ポイント ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 📈 \圧倒的成長企業でキャリアアップ/ 昨年対比で190%の成長率を誇り 全国で100店舗以上を展開する急拡大フェーズのため、 店長やマネージャーポストが豊富です! 「今の環境ではポストが空いていない…」と感じている あなたこそ、ぜひさすがやに飛び込んできてください! ✨ \こんなものまで!?手厚い福利厚生/ 社員が全力を出せる環境整備に投資を惜しみません! 月平均残業は10時間程度でワークライフバランスも◎。 非喫煙手当(5千円/月)や、社員の声から生まれた 身だしなみ・美容手当(※上限あり)や 配偶者の誕生日に特別休暇1日+食事代2万円の 支給があるなど、ユニークな福利厚生も魅力です。 🏡 \地域に根差した「関係構築型」の接客/ お客様1組1組にじっくり向き合う 丁寧な接客スタイル。(1日5〜8組程度) 買取業務だけを目的とせず、 お客様との世間話やコミュニケーションを重ね、 信頼関係を築くことから始めるのが 「さすがや流」のスタイルです✨
【必須要件】 リユース業界での買取経験をお持ちの方(商材不問!) 【歓迎要件】 ●早期に店長などのマネジメントポストを目指したい方 ●お客様としっかり関係を築き、丁寧な接客がしたい方
ジュエリー、宝飾品、貴金属(金・プラチナ)、ブランド品、 高級時計の買取・鑑定を主軸とするリユース企業です。 創業以来、急成長を続け、全国に100店舗以上を展開。 海外ブローカーとの強固な連携による独自の販路と、 地域に根差した丁寧な接客により、お客様から高額なアイテムを 適正価格で買い取るサービスを提供しています。 スマートフォン端末の買取・修理も手掛け、 地域社会との共存を目指しリユース文化を広げています。
350~500万
【仕事内容】 【国内・海外180店舗以上展開/店長への平均昇格年数3年/年約10店舗出店・キャリアパス◎/9割以上が未経験入社※約1カ月の集合研修有/グロース上場】 ※月10日休/長期休暇も取得可/産休育休取得率100%/転勤なし/(コロナ禍でも業績堅調/11期連続増収のリユース業界トップクラス企業 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社運営の買取専門店「なんぼや」にて、宝石・骨董品・ブランド品などの査定をお任せいたします。 ・ヒアリング:お客様の商品と買取へのご要望の確認⇒査定:商品の査定、状態や相場を調べ買取金額の決定。金額提示⇒クロージング:査定金額 ・グループ商材の提案:バリュエンスグループは自動車買取事業など多角的に事業展開しております。お客様にグループ商材の提案を行います。 ※「査定スタッフ」「査定士」とも呼ばれる仕事ではありますが、 同社では「バリューデザイナー」と呼んでおります。お客様に商品を「販売」するのではなく、お客様から「買い取る」仕事です。 ■未経験でも挑戦できる環境: 入社後の研修で、査定スキルと接遇は入社後研修(約一か月)で基礎及び実践的な知識を学び、経験を通じて磨くことができます。95%が未経験から入社しており、人のお話を聞くのが得意な人が活躍されております。 また、テレアポ・飛び込み営業などは一切なく、店舗にご来店いただいたお客様へに対し、ご対応をいただく形になります。 営業ノルマもございませんので、未経験でも安心して就業いただける環境です。 ■モデル年収: ・25歳/男性/一般職(年収350万円/1年目)⇒27歳/男性/店長(年収500万円/3年目)⇒30歳/男性/エリアマネージャー(年収600万円/4年目) ■就業環境: 年間休日128日、月平均残業時間13時間程度となっております。月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でWLBが整った環境です。 ■バリュエンスジャパン株式会社(出向先)について: 東証グロース上場であり、ラグジュアリーリユース買取専門店 並びに 圧倒的顧客基盤を誇るBtoBオークションプラットホームを展開しています。 ※出向に関しては、採用担当者なども含め、既存の社員の方も同じ出向扱いで勤務しているため安心です。
【必要業務経験】 ■必須要件※未経験・第二新卒歓迎※ ・経験不問 (アルバイト・飲食正社員・営業経験どんな業態でも構いません)
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550~550万
【仕事内容】 【年休128日/リユースブランド品のセレクトショップ運営をお任せ】 ※月10日休み/長期休暇も取得可能/転勤なし※ ■業務概要: 「ラグジュアリーとサステナビリティ、その両方をリードする。」 ALLUは、ラグジュアリーアイテムに新たな価値を与えるヴィンテージセレクトショップです。 ストアマネージャーは、 ・顧客へ特別な購買体験を届けること ・ラグジュアリー商材の知識と審美眼を磨けること ・チームを育成し店舗を成長させるリーダーシップを発揮できること ・リユースを通じてサステナビリティに貢献できること ・グローバルに通用するキャリアを築けること これらすべてを実現できる、やりがいの大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・真贋・商品知識を活かした接客販売サポート ・ブランド服飾雑貨等の買取業務及びサポート ・店舗の売上・利益管理(KPI設計・予実管理・戦略立案) ・商品の入荷、在庫状況の把握、棚卸しなどを通じた適切な在庫管理 ・商品ディスプレイ・店舗オペレーション(開店準備から閉店作業、経費管理、備品管理など、店舗の運営全般を管理)の最適化 ・顧客体験価値を高める接客サービスの向上施策立案 ・スタッフ・育成・評価(5~10名規模のマネジメント) ・顧客体験の最大化に向けた接客・CRM施策の企画実行 ・本部(マーケティング・MD・人事)との連携による施策推進 ・クレーム対応、VIP顧客対応、イベント企画・運営 ■『ALLU』とは: 『ALLU』が扱うのは世界から商品が集まるオークションや、全国のブランド品買取専門店『なんぼや』で買い付けた選りすぐりのリユースアイテムのみです。ラグジュアリーからストリートまで様々なブランドの魅力的なアイテムを取り揃えており、20~60代まで幅広い年齢層の方にご来店いただいています。 ■就業環境:月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でWLBが整った環境です。
【必要業務経験】 【必須要件】 ・基本的PCスキル(パワポ・Excel) ・ラグジュアリー、セレクトショップ、百貨店、リユース業界などで販売経験2年以上 ・ラグジュアリー、セレクトショップ、百貨店、リユース業界などでのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・富裕層顧客・VIP顧客への接客経験 ・英語・中国語などの語学力(インバウンド対応) ・CRM・会員管理システムを活用した顧客育成経験
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700~900万
ウェルネスブランド「TENTIAL」の事業拡大において、アパレル・家電量販店などでの国内外のリテールビジネスに関する業務をお任せします。売って終わりの営業活動ではなく、パートナー企業への提案、販売計画までを長期的に伴走するビジネスモデルです。 ■具体的な業務内容 ・パートナー企業とともに、アパレル・家電量販店などの卸先への製品展開・営業戦略の立案ならびに実行。 ・販売実績の分析(売上・運用改善を含む)。 ・売上最大化に向けた既存法人顧客との折衝、新規法人顧客との協業体制構築。 ・リテール目線からの新製品・新機能開発提案。 このポジションは、パートナー企業を通して急速な自社事業成長への重要なエンジンであり、自身の成果で大きく事業を動かすことができます。新規パートナー開拓の戦略立案、実行まで可能な、営業としてスキルアップできる環境です。また、「ウェルネス」に特化した商材の販路拡大を通じて、より多くの方の健康課題の解決に寄与できます。
■必須スキル ・法人顧客への提案営業もしくは深耕営業のご経験2年以上(第2新卒歓迎!) ■歓迎スキル ・法人卸売営業のご経験 ・社内外の関係者を巻き込むプロジェクト推進経験 ・経営層等のハイレイヤーとの折衝のご経験 ・クライアントワークのご経験 ・スタートアップでのご勤務経験 ・SaaS系商材の新規顧客開拓営業のご経験 ■求める人物像 ・既存の「当たり前」を疑い、より良い状態を常に考え、現状を変えていくことができる方。 ・指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、積極的に解決・業務推進していける方。 ・社内外問わず、関係者と積極的にコミュニケーションを取り、連携ができる方(個人戦ではなくチーム戦)。
ウェルネス市場で急成長中の健康産業企業です。私たちは「健康に前向きな社会を創り、人類のポテンシャルを引き出す。」ことをミッションに、普段の生活における健康課題の解決を目指しています。具体的には、独自ブランドを通じたD2C事業で、皆様の健康と潜在能力向上に貢献する「TENTIAL」などの製品を直接お届けしています。2018年創業以来急成長を遂げるスタートアップで、自由な働き方を重視するカルチャーも魅力です。
300~500万
■企業 同社は音楽機器(楽器・音響機器など)の買取・販売を主軸とした、音楽分野に特化した総合ソリューション企業です。高い専門性と業界内での信頼を背景に着実に成長を遂げており、2025年5月には親会社からのスピンオフを実施し、自社単体でのIPOを目指しています。 ■業務内容 査定依頼をいただいたお客様のご自宅へ訪問し、査定および買取対応を行っていただきます。お客様との会話を通じて信頼関係を築くことが重要となる仕事で、楽器経験や営業経験は不要です。 <具体的な業務の流れ> ▼査定依頼のあったお客様宅へ訪問 ▼会話をしながら、依頼品の状態や特徴を確認 ▼ブランド名・型番などを確認し査定 ※困った際は本部から遠隔で査定サポートが受けられます ▼買取価格の提示と根拠の説明 ▼買取成立後、合意金額をお支払いし、商品を社用車へ積み込み ▼次の訪問先へ移動(1日4〜8件ほど) ※商品数・場所などにより件数は変動します ■ポジションの魅力 ① 教育体制が充実 OJTによる訪問同行に加え、オリエンテーション・マナー研修など育成環境が整っています。未経験からでも営業に必要なコミュニケーション力をしっかり習得できます。 ② 成果が収入に直結するインセンティブ制度 社歴に関係なく、成果や努力を正当に評価する文化があります。 初年度から高収入を目指せる環境です。 ③ 急成長フェーズに参画できる 上場を目指す中、企業として改革・拡大を進めています。 成長過程に携われる貴重な経験ができ、本人次第でメンバー → 事業所責任者 → マネージャー → PJリーダー・SVといったキャリアアップも可能です。 年収:300万〜500万円程度 勤務地:下記募集中の営業所(本社は横浜) 北海道、岩手、神奈川、群馬、栃木、石川、愛知、大阪
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※社用車でお客様のもとを訪問するため必要
楽器・音響機器などのサウンド機器の買取、販売(実店舗およびオンライン)、楽器の製造、音楽プロダクションといった各部門がシナジーを生み出すことで、音を愛する全ての人へ、豊かで充実した音に関する体験をお届けしております。
350~450万
商業施設内にあるバイセル店舗で、ブランド品や骨董品、宝石、アクセサリーなど、さまざまなお品物の買取査定を行います。 毎日違うお客様・違うお品物に出会えるので、ワクワクしながら働けるのが魅力です! 💼 お仕事内容 ・ご来店されたお客様のご案内 丁寧なヒアリングで、お客様の想いに寄り添います ・お品物の確認・査定・買取価格のご案内 独自の査定システムを使うので、未経験でも安心 ・買取後のお品物管理・発送業務 在庫管理やロジスティック部門への発送も担当 ・スキルに応じて店舗運営サポート 数字管理やスタッフ教育、売上管理などに挑戦できます ・キャリアパスも充実 店舗事業本部や専門職へのステップアップも可能 ⏰ 1日のスケジュール(例) 10:00 出勤/OPEN準備/朝礼 10:30 開店、買取・査定業務 18:30 締め作業/清掃/夕礼 19:00 退勤 🚀 早期キャリアアップも可能! スタッフ ⇒ 店長 ⇒ スーパーバイザー/教育担当 ⇒ 課長 ⇒ 部長 事例:中途入社半年で店長、1年半でスーパーバイザーに昇格 🌟 バイセルの魅力 ・未経験でも安心の研修制度 入社後1ヶ月の導入研修+配属後の定期フォロー ・ワークライフバランス◎ 商業施設内店舗が多く、残業少なめ ・お客様に寄り添うまごころ査定 平均成約率80%以上、リピーター多数 ・チームで目標達成! 1〜複数名で店舗を運営し、エリア全体で成果を出すやりがい 💎 こんな方におすすめ ・未経験から手に職をつけたい ・接客やコミュニケーションが好き ・ワクワクする環境で成長したい ・早くキャリアアップしたい
35歳以下(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
・着物 ・ブランド品等 ・リユース事業
350~600万
断捨離・終活ブームでニーズが高まるリユース業界。 12期連続黒字・売上9倍超の急成長を続けるモノループで、 お客様の大切な思い出の品の「価値」を見極め、次の方へとつなぐお仕事をお任せします。 🌟お任せするお仕事について ご来店されるお客様のご自宅に眠る、宝飾品・ブランド品・美術品などのさまざまなアイテムを扱います。 未経験でも安心して取り組めるよう、本部スタッフが査定をサポートする体制が整っています。 ▼具体的には… ・お客様の受付・接客 ・商品の査定(本部と連携しながら確認するので安心!) ・買取のご案内(査定結果を丁寧にご説明) ・成約手続き(ご納得いただけたら完了!) ・商品管理・データ入力などの事務業務 ・店舗ディスプレイ・販売補助 ・事務作業も多く、PCが使えれば未経験でもすぐに活躍できます! 🌟仕事の流れ(未経験でも安心) ① ご来店対応 1日5~10名ほどのお客様をご対応します。(接客は10〜30分ほど) ② 査定 本部がしっかりサポート。困った時はすぐ確認できるので安心です。 ③ 成約 お客様に価格をご案内し、ご納得いただければ成約。 なんと成約率は8~9割!強引な営業は一切ありません。 お客様から直接「ありがとう」と言っていただける、やりがいのあるお仕事です。 🌟この仕事のポイント ・個人ノルマなし! 丁寧な接客を大切にしているため、数字のプレッシャーはありません。 その結果、リピート率の高さに繋がっています。 ・扱えるアイテムは多種多様! ブランド品、貴金属、古美術、ホビーなど、興味に合わせて知識が増えていきます。 “好き”が仕事に活きる環境です✨ ・若手が活躍中の職場! 未経験入社の先輩も多く、教育体制もしっかり。成長スピードが早いのも特徴。 ✨魅力ポイント✨ 📌ライフスタイルに合わせて“働き方が選べる”柔軟な環境 モノループでは、あなたのキャリアプランや生活スタイルに合わせて 2つの働き方から選択可能! “仕事もプライベートも大切にしたい”という方にピッタリな環境です。 ① 総合職(転勤あり)― キャリアアップを目指す方へ 既存店舗だけでなく、新規店舗の立ち上げにも携われるポジション。 会社の中心メンバーとして、幅広いエリアで経験を積むことができます。 ・新店舗の立ち上げに関われる ・若いうちから店舗運営に挑戦できる ・スピード感のあるキャリア形成が可能 ・月給 330,000円~(残業代は1分単位で全額支給) “成長したい”“色々な場所で経験を積みたい”という方に最適です! ② 地域限定職(転勤なし)― 好きな街で安定して働きたい方へ 転勤がなく、住み慣れた街に寄り添いながら働ける職種です。 お客様との関係性も深まり、接客の楽しさを実感できます。 ・同じ地域で長く働ける安心感 ・家庭やプライベートと両立しやすい ・シフト制 or 土日祝休み(固定)の2つから勤務体系を選べる 月給280,000円~(シフト制) 月給230,000円~(土日祝休み固定) ※残業代はすべて1分単位で支給 “地元で安定して働きたい”“ライフスタイルを大切にしたい”という方におすすめです。 ✨どちらの働き方も、あなたの希望と人生設計に合わせて選べます! 働き方に柔軟な企業だからこそ、 若手が長く定着し、キャリアを積みやすい環境が整っています。
35歳以下(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
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