【保育士】新規開業の産後ケアホテル勤務(有明)/グロース上場G/年休120日
336~600万
株式会社Smile Project
東京都江東区
336~600万
株式会社Smile Project
東京都江東区
保育士
2025年6月オープン予定の産後ケア施設「Villa Mom」にて、新生児・乳幼児の保育業務を担当いただきます。出産直後のお母様と赤ちゃんをサポートし、助産師や看護師と連携しながら安心できる環境づくりを行います。 ★「Villa Mom 東京・有明」https://villamom.com/に関する業務をお任せします★ 【具体的には】新生児・乳幼児の保育、保護者支援、リーダー業務を担当。夜勤を含むシフト制で申し送り業務、ベビールーム運営、記録・衛生管理、イベント補助などを行います。産後ケアという新しい分野で保育×産後ケアの新しいモデルを磨いていただきます。
【必須経験】保育士資格【歓迎スキル】乳児保育・周産期領域の経験、教育・OJT経験■新生児期の成長支援に興味がある方 ★新規施設のため最新設備完備◎17室の落ち着いた環境で質の高い保育が可能★ 【魅力】 ■新生児期の成長を最前線で支援し、家族の安心をつくる実感を得られる ■多職種と協働し保育×産後ケアの新しいモデルを磨ける貴重な機会 ■出産直後の繊細な時期の赤ちゃんと家族双方に寄り添える意義深い仕事 ■チームを前向きに導くリーダーシップスキルが身につく ■社会課題解決に貢献する新規事業への参画
保育士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
336万円~600万円 月給制 月給 240,000円~440,000円 月給¥240,000~¥440,000 基本給¥240,000~¥440,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 ※業績に応じて支給 昇給年1回
会社規定に基づき支給 ※上限:30,000円/月
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間 8:30~17:30/12:00~21:00/17:00~9:00 3時間休憩 【夜勤あり】
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【企業からのメッセージ】 私たちSmile Projectは、「個人の幸せ」と「家族の幸せ」が寄り添える社会の実現を目指し、教育を核としながら事業領域を拡大し続けています。2026年6月には東京・有明に産後ケアホテル「Villa Mom」を開業し、出産後のお母様と赤ちゃんに心からの安らぎのひとときをお届けします。施設の成功を共に築いていきましょう。
産後ケアホテル Villa Mom 東京・有明にて勤務 ※夜勤あり
無
東京都江東区有明二丁目104番4
東京臨海高速鉄道りんかい線国際展示場駅 徒歩14分 ゆりかもめ新交通ゆりかもめ有明テニスの森駅 徒歩9分 ゆりかもめ新交通ゆりかもめお台場海浜公園駅 徒歩12分
屋内全面禁煙
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般(就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所
副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
有
産休・育休制度、ベネフィット・ワン
退職金有※規定あり 【勤務スタイル】 変形労働時間制に基づく月間変形労働時間制 (夜勤あり) 8:30~17:30/12:00~21:00/17:00~9:00 3時間休憩 ・シフト制となります。 ・月8~12日休み
1名
2回
筆記試験:無 1次面接(部門長)⇒適性検査⇒2次面接(役員)⇒内定
■親会社の株式会社Smile Holdingsは、2020年東証グロース市場上場。創業以来教育分野で成長を続けています。■モンテッソーリ教育など質の高い幼児教育スクール・保育園を全国で79施設運営■2026年6月には産後ケアホテルを開業
私たちSmile Projectは、「個人の幸せ」と「家族の幸せ」が寄り添える社会の実現を目指し、事業領域を拡大し続けています。 お子さまの成長を支える「教育」を核としながら、ご家族の人生の様々なステージに寄り添うべく、現在は4つの事業を展開しています。 「国内教育事業」と「国際教育事業」では、国内外で質の高い教育機会を提供。プレミアム教育施設や認可保育所の運営から、グローバルな人材を育むバイリンガル教育、世界への扉を開く海外留学支援まで、子どもたちの未来の可能性を力強く広げています。 さらに、人生の新たなステージを迎えるご家族を支えるため「産後ケア事業」にも進出。2026年6月には、東京・有明に産後ケアホテル「Villa Mom(ヴィラマム)」を開業し、出産後のお母さまと赤ちゃんに心からの安らぎのひとときをお届けします。 さらに、2025年8月に始動した「建築デザイン事業」です。自社の保育施設や産後ケアホテルの設計で培った知見を活かし、 安全でデザイン性の高い空間を外部の教育・医療施設等の設計にも提供し、広く社会に還元していく計画です。 私たちはこれからも、多角的な事業を通じて、お子さまとご家族一人ひとりの笑顔を創造してまいります。
〒141-0031 東京都品川区西五反田1-3-8五反田PLACE7階
■保育事業 ■幼児教育教材開発等
■株式会社Kids Smile Holdings https://www.kidssmile-hd.co.jp/
グロース市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
342~480万
【おススメポイント】 児童指導員から初めて、相談業務を経由後にゆくゆくは児童発達支援管理責任者への道もあるため、キャリアアップしていくことが出来ます! 【東京都渋谷区神宮前6丁目】 受け入れ年齢 特別支援学校小学部 満6歳〜満12歳(小学1年〜6年)。 【方針や特徴】 放課後等デイサービスとは違い、一人一人に合わせたカリキュラムを作成し日常生活・社会生活で自立を目指した支援を行っています。 一日にお子様と接する時間は5時間程度、しっかり向き合い密な時間を過ごせます! ・保護者への支援効果を高めるため、保護者へのカリキュラムの説明を行い。保護者とコミュニケーションをとり連携して支援します。 【業務内容】 障がい児保育型日中一時支援事業所での業務 ・子どもたちの受け入れ、体調確認、おやつ・遊び・活動のサポート ・発達に合わせた個別対応、小集団での活動支援 ・連絡帳や記録作成 ・送迎業務 ・保護者対応 ・日々のミーティングや研修参加(オンライン・対面) ※曜日によって多少異なります。 一日のスケジュール 10:00 出勤・環境整備・ミーティング・出欠確認や調整・書類作成 12:00 お昼休憩 13:00 受け入れや体調確認・自由活動 16:00 おやつ 16:30 自由活動 17:15 集団活動 17:45 帰りの準備・保護者対応・記録・清掃 19:00 退勤 持ち帰り業務はありません ---------------------------------- 【魅力】 本部のバックアップだけでなく、グループ内の他の施設との連携による事例の蓄積が多く、どの様なタイプの子が来ても対応できるよう、情報共有や入職後の研修も充実しており、キャリアアップもしていけます!
【必須資格】 児童指導員任用資格者または保育士資格保有者 児童指導員任用資格者に該当する方 児童指導員養成のための学校(福祉系専門学校など)卒の方 大学の福祉・心理・教育・社会学部卒の方 小・中・高のいずれかの教員免許がある方 社会福祉士や精神保健福祉士の有資格者 高卒以上で児童福祉事業での経験が2年以上ある方 【歓迎資格】 自動車運転免許
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398~450万
【おススメポイント】 ・勤務園各園の課題を抽出し、本社会議で提案やディスカッションをしていただく機会があります。書類作成やプレゼン能力、運営の視点を向上させることができますので、保育士としての業務からプラスアルファのスキルを身に着けたい方にはピッタリですね! ・新しい環境が好き、出張が好きという方も是非! ・借り上げ社宅や、交通費についても法人が補助いたします。大事な役職だからこそ法人がバックアップ! 本部との連携を行うことが出来る立場。自身の活動によって、園が改善されていくのは非常に楽しいものですね。 【お仕事の内容と仕方】 認可園または事業所内保育園にて本部スタッフとして一定期間ごとに勤務し保育業務を行う職種です。 最短で約3ヶ月ほど、長くて1年程度で通勤範囲内で園を異動していただきます。 東日本橋の本社にて会議での発表いただくこともあります。園によっては担任の場合もあり、フリーの場合もあります。 大田区・練馬区認可園または事業所内保育園など様々な形態の施設で保育を実践。 業務の中で保育の幅を広げてください! 施設運営管理・研修・イベント業務・学生園見学時のお手伝いなども発生する場合があります。 また、定期的に本社での会議に参加いただき、提案などもお願いします。 【このお仕事の魅力】 形態が異なる各保育園でのそれぞれのメリット、デメリットを本部社員として把握いただきます。同じ本部付保育士のメンバー同士でディスカッションを行う機会もあり、運営の視点も身に着けていただけます。 「本部所属でありながら現場に一番近い場所で園運営をサポートする重要な役職です。」 ※交通費は全額実費支給 【配属について】 最初の勤務予定園は、練馬区立光が丘第八保育園 大田区立山王保育園・東蒲田保育園・大森北保育園の4園のうちいずれかを予定しています。その他都内事業所内保育施設配属の可能性もあります。
【必須資格】 保育士
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360~500万
【おススメポイント】 書類ICT化により、持ち帰りや残業はほぼ無くなりました。 中々お時間が作れないお子様のいる保育士さんも、完全週休二日制であり、遅番のお時間も短めになっている為、働きやすい環境です☆ 【練馬区上石神井3丁目】 定員22名 0~2歳(乳児専門) 【ここに注目】 小規模ならでは、子どもたち一人一人の発達に合わせて支援を行い、小さな【できた!】を子どもたちと喜び合える環境作りにも力を入れております。 保育方針である「和顔愛語~柔和な表情とやさしい言葉づかい~」に則って、子どもたちだけでなく、職員さん同士にも受容と思いやりの心を大切にしている保育園様、職員さん同士の会話でも相手を思いやる心を持ちながら業務にあたっております。 法人本部は鎌倉時代から続く由緒正しいお寺になっておりますが、書類ICT化等の新しいものを取り入れていくという柔軟さもお持ちです。 保育園内での保育業務全般 【具体的には】 ・朝の受け入れや帰りの申し送り ・子どもたちの食事、睡眠、排泄などの育児業 務 ・日々の活動の見守り・援助 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・週案・月案などの書類作成 ・公園などへのお散歩 ・電話対応 ・行事企画 【魅力】 小規模保育園を展開する正光寺様。800年もの間地鎮として地域に根付き、交流も持ってきた経緯があることで、保護者さんからの認知と信頼が保たれております。 小規模保育園ながら年収は高く、借り上げ社宅も使える為、安心して保育に向き合っていけます!
【必須資格】 保育士資格
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360~420万
【おススメポイント】 書類ICT化により、持ち帰りや残業はほぼ無くなりました。 中々お時間が作れないお子様のいる保育士さんも、完全週休二日制であり、遅番のお時間も短めになっている為、働きやすい環境です☆ 【北区岩淵町37】 定員19名 1~5歳 【ここに注目】 小規模だからこそ出来るアットホームな環境、子どもたち一人一人の発達に合わせて支援を行い、小さな【できた!】を子どもたちと喜び合える環境作りにも力を入れております。 保育方針である「和顔愛語~柔和な表情とやさしい言葉づかい~」に則って、子どもたちだけでなく、職員さん同士にも受容と思いやりの心を大切にしている保育園様、職員さん同士の会話でも相手を思いやる心を持ちながら業務にあたっております。 法人本部は鎌倉時代から続く由緒正しいお寺になっておりますが、書類ICT化等の新しいものを取り入れていくという柔軟さもお持ちです。 保育園内での保育業務全般 【具体的には】 ・朝の受け入れや帰りの申し送り ・子どもたちの食事、睡眠、排泄などの育児業務 ・日々の活動の見守り・援助 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・週案・月案などの書類作成 ・公園などへのお散歩 ・電話対応 ・行事企画 【魅力】 小規模保育園を展開する正光寺様。800年もの間地鎮として地域に根付き、交流も持ってきた経緯があることで、保護者さんからの認知と信頼が保たれております。 小規模保育園ながら年収は高く、借り上げ社宅も使える為、安心して保育に向き合っていけます!
【必須資格】 保育士資格
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378~429万
【おススメポイント】 法人全体として各事業所tの連携が取れております。 良い意味の一体感があり、本部の職員さん達も優しい法人なんです。 確かに障害児保育さん等は大変な環境にもなりますが、学びながら勤務していきたいとお考えの方にピッタリの法人様になります。 【江東区東雲1】 おうち保育園しののめ 12名 0~2歳 乳児専門 【具体的には】 ・朝の受け入れや帰りの申し送り ・子どもたちの食事、睡眠、排泄などの育児業務 ・日々の活動の見守り・援助 ・保護者対応 ・連絡帳の記入 ・週案・月案などの書類作成 ・公園などへのお散歩 0~2歳児の保育業務全般をお任せします。 【中番の1日の流れ】 ・8:30 出勤 ・9:30 午前の活動が開始します 東雲水辺公園等、近くの公園へお散歩に行くことが多いです。 ・11:30 お昼ごはん 給食は調理スタッフが毎日園内で調理しています ・13:00 午睡のお時間です。 先生たちで交代して休憩や事務作業をしています ・15:00 おやつ おやつも園内で手づくりしています ・15:30 自由遊び こどもたちのリクエストで遊びを決めたり、こどもたちの声から新しい遊びが生まれることもあります。 ・17:30 退勤 【魅力】 フローレンス・ナイチンゲールから取られた法人名「フローレンス」 ナイチンゲールのイノベーター精神を受け継ぎ、日本の親子に関わる、古い制度や価値観を刷新していきたいとの思いで、常に現場の改善を進めております。 病児保育や障害児保育にも力を入れており、ホスピタリティのある会社環境も魅力です!
【必要資格】 保育士資格 喫煙習慣のない方(こどもの安全を守るため、喫煙ガイドラインを定めています)
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350~540万
【おススメポイント】 現場職保育士としてのキャリアを活かし、本部として園全体を俯瞰して見ていきながら、様々な業務にあたることが出来ます。 ゼロベースから理想や夢をカタチにしていきたい方 明るいコミュニケーションを心がけられる方 多くの人と関わる仕事がしたい方 大歓迎です! ~本部運営職~ 各園のヘルプ └職員さんとの信頼関係構築に努め、現場の先生と一緒に保育を実施してください☆ 東京都 ・板橋駅前園/東京都北区滝野川7-2-14 滝野川G1ビル2F ・赤羽岩淵園/東京都北区岩淵町37-4 ・上石神井園/東京都練馬区上石神井3-34-12 埼玉県 ・浦和園/埼玉県さいたま市浦和区東仲町11-13 ・新座石神園/埼玉県新座市石神1-6-7 ・南浦和園/埼玉県さいたま市南区文蔵3-29-12 ・北浦和園/埼玉県さいたま市浦和区常磐10-2-4 ・鳩ヶ谷園/埼玉県川口市鳩ヶ谷本町3-21-8 各園の状況把握・課題解決 └訪問で感じたことや職員からの要望を持ち帰り、検討 いずれかの園で保育現場のヘルプを行いながら、現場の保育士さんと関係性を築き上げ、組織の課題解決をサポート 《主な業務内容》 ・園の運営支援(複数園の巡回・保育指導・職員サポート) ・保育士の育成・研修対応 ・行政対応の補助(書類作成・提出など) ・苦情・保護者対応サポート ・保育業務全般 その他本部の庶務・連携業務 【入職後の流れ】 まずはいずれかの保育園で現場のサポートに入っていただきます。 現場で業務を進めていく中で、保育士さんをはじめとした現場の職員さんとの信頼関係を構築し、職員さんと二人三脚で、課題の検討や改善策を立案し、実施していきます。 【魅力】 鎌倉時代から続く800年の歴史を持つお寺。小規模保育園にてしっかりと地域に根差しております。 そんな、保育園をマネジメントサポートする業務を担っていただき、様々な経験を積みながら幹部にもなっていく非常にやりがいのあるポジションになります。 信頼できる法人の本部だからこそ、安心して勤務が出来るのも魅力ですね!
【必須資格】 ・保育士資格 ・保育園にて実務経験2年 【歓迎経験】 ・保育現場でのサポート業務も主体的に取り組める方。 ・法人本部での運営経験のある方歓迎 ・経理や事務経験
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371~395万
【おススメポイント】 学童以外にも保育園等を運営している法人様です! 児童福祉についてのノウハウを揃えており、本部は大阪ですが、東京本部から様々にバックアップをしていただける環境で安心して始められます。 【東京都台東区浅草4】 富士こどもクラブ(学童) 6歳~12歳 55人 【業務内容】 学童内での施設長業務 ・施設の管理 ・予算計画の作成 ・職場環境の整備 ・職員採用・シフト管理 ・学童運営に関する書類の最終チェック ・保護者対応や地域との交流 ・行政とのやりとり 等 【魅力】 富士こどもクラブにて、児童と接しながら、施設長として勤務していくことが出来ます! 職場の人間関係の良さと共に、学童クラブと法人が連携した中での保育環境を作り上げることが出来ることも魅力ですね!
【必要資格 経験】 ・放課後児童支援員 ・保、幼、教員免許、社会福祉士 ※上記いずれかの資格 ・児童福祉施設での実務経験2年以上
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370~410万
【おススメポイント】 「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」でもあり、職場環境や福利厚生も非常に整っております☆ 地方からの引っ越しを考えているけど、引っ越し代などが負担で、、、とお悩みの方も安心です! 手厚い福利厚生と行事よりも日々の保育に力を入れたいとお考えの方にピッタリです♪ 園児数:100名 (0歳児:6名、1歳児:16名、2歳児:18名、3歳児:20名、4歳児:20名、5歳児:20名) 【主な業務】 保育園内での保育業務全般を行っていただきます。 ・園庭での活動や見守り ・食事介助や午睡のサポート ・着替えや排泄などの育児業務 ・子どもたちの成長や発達適した環境作り ・連絡帳の記入などの事務作業 【キャリアアップ等の目安】 ブランクがある方や新卒等の場合、最初は2人担任で勤務スタート! 先輩が丁寧に指導をします。一歩ずつ保育計画の進め方を覚えていきましょう☆ 経験1~3年目の方 :クラス担任業務のほか、慣れてきたら初任者の保育指導をお願いします。 ● 経験5年程度の方 :クラス担任業務のほか、初任者の模範としての保育指導や、保育指導計画の立案・評価をお願いします。 ● リーダーのお仕事 :クラス担任業務のほか、主任の園務補佐・クラス担任や初任者の保育指導などをお願いします。 本社への申請で、外部の研修を研修費本社負担で受講ができます。 勤務時間内での研修受講が可能です♪ 【テンダーラビングの研修】 ・外部研修 自然遊び、保育の安全、不適切保育、その他研修 スキルアップ研修 ・運動遊び、発達障がい児の対応、ふれあいあそび/体操、食育、子どもの健康、保護者対応、危機管理、保育士のセルフケア ・年齢別研修 0~2歳児の各年齢にあわせた対応をディスカッションや座学を通して学びます 【社内認定資格】 自然遊びマイスター資格 ※資格手当あり 【魅力をお伝えします】 オシャレな内装の園舎、保育室がワンフロアで、先生同士が連携をとりやすい造りです。 自然遊びを大切にしており、園庭は無いですが、近くに大きな東陽公園があり、お散歩と外遊びを目いっぱいしております。 また、公園などから自然を持ち込み【都市型自然あそび】を行っており。 例えば、好きな葉っぱを1枚選んで、大きさや長さをくらべっこする「葉っぱじゃんけん」をしたり、色んな葉っぱを集めて顔の形にならべてみたり。葉っぱに触れるなかで、子どもはそれぞれの形や質感の違いに気づいていきます。 そうした夢中になれる「あそび」を通して多くのことを発見し、豊かな感受性を育みながら、子どもたち一人ひとりのペースで成長していける保育を大切にしています。
【必須資格】 保育士資格
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380~482万
【おススメポイント】 ・雨天時にも活動が出来るAINIで子ども達も毎日元気いっぱいです。 ・書類の負担がとにかく少なく、持ち帰りも殆ど無く保育に集中できます。 ・行事よりも日々の保育に力を入れたい方に打ってつけの保育園様です! 【東京都墨田区石原4】 AIAINURSERY石原 0歳児:6名 1歳児:10名 2歳児:11名 3歳児:11名 4歳児:11名 5歳児:11名 園児数:60名 駐車場:無 駐輪場:有 ベビーカー置き場:有 遊戯室:有 園庭:有 AINI:有(ミニ) ※AINIとは雨天対応型のオリジナル室内大型遊具のことです。 保育園内での保育業務全般 ~AIAI NURSERY の「保育理念」、「保育方針」、「保育目標」、「保育者10か条」に基づき日々の保育にあたっていただきます~ ・園内、公園などへの活動、外出、お散歩 ・昼食や午睡のサポート ・着替えや排泄などの育児業務 ・子どもたちの成長や発達に適した環境作り ・連絡帳の記入などの事務作業 ※AIAI様保育者10か条とは 1.子どもの行動規範になる:子どもたちの手本となる。 2.可能性を見極め、見守る:一人ひとりの成長の可能性を信じて見守る。 3.「好き」を伸ばす:子どもの興味・関心(好き)を尊重し、育てる。 4.「やってみたい」を実現する:好奇心を満たし、挑戦を支える。 5.自ら考え決めたことを尊重する:子どもの主体性を重視する。 6.いろいろな想いに触れられる機会を創る:豊かな体験を準備する。 7.相手の力になりたいと思う気持ちを育む:思いやりや協調性を育てる。 8.子どもの目線に立ち、思いに寄り添う:子どもの気持ちを理解する。 9.子どもの育ちを保護者と分かち合う:園と家庭で連携し成長を共有する。 10.明日への期待が溢れる園を共に創造する:自分の力を信じられる子どもを育てる環境を作る。 【業務のポイント】 1クラス10名程度の少人数制で、子供たち一人ひとりに合わせた保育を実践。 壁面装飾は控えめにおうのちような環境を提供しております。 ICTを積極的に活用しており書類も楽々。 自社開発のICTツールを導入!連絡帳や日誌のアプリ化で手書き作業はほぼナシ。インカムを装着し職員のコミュニケーションの効率化を図っています。 【魅力】 年間休日129日と業界トップになります! 月給280,000円を超えており年収も高めで嬉しいですよね(そもそも15時間も残業になっていない現状なので得です) キャリアップ制度も体系化されており、学びたい人に学ぶ場所をしっかりと提供している法人さんになります。
【必須資格】 保育士資格
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380~482万
【おススメポイント】 ・雨天時にも活動が出来るAINIで子ども達も毎日元気いっぱいです。 ・書類の負担がとにかく少なく、持ち帰りも殆ど無く保育に集中できます。 ・行事よりも日々の保育に力を入れたい方に打ってつけの保育園様です! 【葛飾区高砂2丁目】 AIAINURSERY高砂 0歳児:4名・1歳児:6名・2歳児:10名・3歳児:10名・4歳児:10名・5歳児:10名 園児数:50名 駐車場:無 駐輪場:有 ベビーカー置き場:無 遊戯室:有 園庭:有AINI:有(ミニ) ※AINIとは雨天対応型のオリジナル室内大型遊具のことです。 保育園内での保育業務全般 ~AIAI NURSERY の「保育理念」、「保育方針」、「保育目標」、「保育者10か条」に基づき日々の保育にあたっていただきます~ ・園内、公園などへの活動、外出、お散歩 ・昼食や午睡のサポート ・着替えや排泄などの育児業務 ・子どもたちの成長や発達に適した環境作り ・連絡帳の記入などの事務作業 ※AIAI様保育者10か条とは 1.子どもの行動規範になる:子どもたちの手本となる。 2.可能性を見極め、見守る:一人ひとりの成長の可能性を信じて見守る。 3.「好き」を伸ばす:子どもの興味・関心(好き)を尊重し、育てる。 4.「やってみたい」を実現する:好奇心を満たし、挑戦を支える。 5.自ら考え決めたことを尊重する:子どもの主体性を重視する。 6.いろいろな想いに触れられる機会を創る:豊かな体験を準備する。 7.相手の力になりたいと思う気持ちを育む:思いやりや協調性を育てる。 8.子どもの目線に立ち、思いに寄り添う:子どもの気持ちを理解する。 9.子どもの育ちを保護者と分かち合う:園と家庭で連携し成長を共有する。 10.明日への期待が溢れる園を共に創造する:自分の力を信じられる子どもを育てる環境を作る。 【業務のポイント】 1クラス10名程度の少人数制で、子供たち一人ひとりに合わせた保育を実践。 壁面装飾は控えめにおうのちような環境を提供しております。 ICTを積極的に活用しており書類も楽々。 自社開発のICTツールを導入!連絡帳や日誌のアプリ化で手書き作業はほぼナシ。インカムを装着し職員のコミュニケーションの効率化を図っています。 園も綺麗ですよ! 【魅力】 年間休日129日と業界トップになります! 月給280,000円を超えており年収も高めで嬉しいですよね(そもそも15時間も残業になっていない現状なので得です) キャリアップ制度も体系化されており、学びたい人に学ぶ場所をしっかりと提供している法人さんになります。
【必須資格】 保育士資格
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